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兵庫県の介護求人

2026.01.10

給与: 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,290円～1,390円

【基本給（時間換算額）】
1,090円～1,190円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　200　円～200　円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　25,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

【賞与制度】
なし

仕事内容: ◆高齢者がらくらく安全に行えるパワーリハビリマシンの活用を中心とした、自立支援強化型のデイサービスのお仕事です！　　＊利用希望者・ご家族からの相談対応、見学・体験利用の調整等　＊利用者様・ご家族、関係機関（市役所、居宅支援事業所等）との連絡調整＊サービス担当者会議への参加、営業活動、介護計画書の作成・更新、レセプト・一般事務＊利用者様の送迎業務（社用車、朝・昼・夕：１日３回）＊パワーリハビリマシン、歩行マシンのセッティング及び見守り・指導（マシンの取扱い等を含め、丁寧に研修いたします）＊準備体操、グループ体操、ドリンクの提供・水分摂取量チェック、トイレ誘導

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢が６５歳の為【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須社会福祉士必須介護支援専門員（ケアマネージャー）必須介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可【必要な免許資格その他】 ※上記以外につきましては特記事項をご参照下さい普通自動車運転免許　　必須

2025.12.17

給与: 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,200円～1,200円

【基本給（時間換算額）】
1,200円～1,200円

【その他の手当等】
資格手当

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　24,500円

【昇給制度】
なし

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　10,000 円～ 50,000 円（前年度実績）

仕事内容: デイサービスの介護職員業務　・入浴介助　・更衣介助　・トイレ介助　・食事介助　・レクリエーション活動　・カルテ記入　・送迎（要相談）　など　　＊未経験者歓迎。福祉施設での勤務、経験者は優遇いたします。　　＊学校行事等は考慮いたします。

2025.11.12

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）195,000円～215,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日）】
150,000円～170,000円

【定額的に支払われる手当】
職務手当　　25,000　円～25,000　円
処遇改善手当　　20,000　円～20,000　円

【その他の手当等】
＊資格手当（併給２つまで）　　介護福祉士　　　　１０，０００円　　ケアマネージャー　１５，０００円　　社会福祉士　　　　１０，０００円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　31,600円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 2,100 円～ 3,500 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　300,000 円～ 500,000 円（前年度実績）

仕事内容: 自立支援強化型デイサービスのお仕事です！高齢者がラクラク安全に行えるパワーリハビリマシンやリハビリメニューを用いて、歩行や生活動作が安定・改善することを目標に援助します。　◎具体的な仕事内容は以下の通りです。　＊パワ－リハビリマシンの設定及び指導。（マシンの取扱い等を含め、丁寧に研修いたします）＊歩行マシンによる歩行機能訓練（歩行姿勢等の観察、助言等）の実施。＊利用者様のモニタリング（月１回）、体力測定・アセスメントの評価に基づいた介護計画書の作成（３ヶ月に１回：担当制）＊準備体操、グループ体操、ドリンクの提供・水分摂取量チェック、トイレ誘導＊利用者様の送迎業務（社用車、朝・昼・夕：１日３回）

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢６５歳のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護職員初任者研修修了者あれば尚可介護福祉士普通自動車運転免許　　必須

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