給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）276,300円～281,300円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日）】
211,500円～211,500円

【定額的に支払われる手当】
改善加算手当　　34,800　円～39,800　円
特定事業所手当　　30,000　円～30,000　円

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり 0.00％ ～ 2.03％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

訪問介護事業所　ソラスト芦屋のサービス提供責任者　・訪問介護計画の作成　・ヘルパーさんのシフト調整・管理　・定期訪問　・月次報告　・広報活動　など　　

応募要件

【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護経験３年以上の介護福祉士、または介護経験５年以上の実務者研修修了者 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可

住所

兵庫県芦屋市公光町９－７

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）225,492円～243,540円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日）】
191,952円～210,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　33,540　円～33,540　円

【その他の手当等】
※資格・経験により給与設定致します　夜勤手当　６，０００円／回　　★特別報酬支給実績あり（特記事項参照）

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 0 円 ～ 3,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
なし

仕事内容

芦屋ケアセンターそよ風　グループホームでの介護業務　★正社員登用制度あり　★特別報酬支給実績あり　【具体的な業務】　・生活支援（食事、入浴、排せつ、着替えのサポート）　・入所、退所時のお持ち物チェックなど　・家事支援（洗濯、掃除）　・レクリエーションの企画、運営（月数回程度開催）　・ケア記録作成　・施設内の環境整備　・夜間帯の巡視、見守り　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （18歳　～　64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労基法で１８歳未満の深夜業禁止の為／定年年齢未満の募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 高齢者介護施設での勤務経験 【必要なＰＣスキル】 文字入力ができる程度。　（ｉＰａｄでの簡単な記録入力の為、操作方法お教えします） 【免許・資格】 必須 ホームヘルパー２級 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所

兵庫県芦屋市松浜町１３－１８　芦屋ケアセンターそよ風

給与

【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,400円～1,520円

【基本給（時間換算額）】
1,180円～1,300円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　220　円～220　円

【その他の手当等】
夜勤手当：６，０００円／回　年末年始手当：３８０円／時　１２月３０日～１月３日　　※夜勤１回あたり　２８４００～３０３２０円　

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1時間あたり 0 円 ～ 30 円（前年度実績）

【賞与制度】
なし

仕事内容

芦屋ケアセンターそよ風　夜勤専従介護スタッフ募集！！　【業務内容】　・夜間巡回　・起床、就寝の補助　・着替えの介助　・排せつ介助　・朝食の準備、食事介助　など　　■車・バイク・自転車通勤可　■夜勤経験者大歓迎です　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （18歳　～　59歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労働基準法で１８歳未満の深夜業への就業を禁止の為　定年６０歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ※高齢者介護施設での勤務経験 【必要なＰＣスキル】 簡単な文字入力程度（電子カルテ導入済み） 【免許・資格】 必須 ホームヘルパー２級 必須 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可

住所

兵庫県芦屋市松浜町１３－１８　芦屋ケアセンターそよ風

給与

【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,300円～1,400円

【基本給（時間換算額）】
1,300円～1,400円

【その他の手当等】
ａ夜勤手当４，７００円／日　ｂ年末年始手当２，０００円／日　（１２／３１～１／３）　ｃ処遇改善交付金および特定処遇改善交付金を時給に加算

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　40,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

【賞与制度】
なし

仕事内容

【具体的な仕事内容】　◇食事介助◇入浴介助◇排泄介助◇レクリエーションの企画・運営◇各種記録の作成◇カンファレンス・会議への参加など　これまでの経験や資格は一切不問。「働きながら・経験を積みながら、資格を取得したい」「医療・福祉に興味がある」など、あなたの想いを大切にします。　「笑顔」があふれるきらくえんで、ムリなく始められる介護職！　【リフレッシュ休暇】など、自分の時間を大切にしていただける環境です。充実した休暇制度があるからこそ、いつも穏やかな気持ちで働けますよ。　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労働基準法で１８歳未満の深夜業への就業を禁止の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護経験（ブランクのある方も大丈夫ですのでご相談ください） 【必要な免許・資格】 不問

住所

兵庫県芦屋市潮見町３１－１　　【社会福祉法人きらくえん　あしや喜楽苑】

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）239,300円～239,300円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日）】
166,500円～166,500円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　20,000　円～20,000　円
改善加算手当　　34,800　円～34,800　円
特定事業所手当　　18,000　円～18,000　円

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり 0.00％ ～ 2.03％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

訪問介護事業所　ソラスト芦屋の介護福祉士　◆身体介護、生活援助、介護記録入力　◆入浴・食事・おむつ交換・排せつ介助、整容　◆洗濯・掃除・調理・ゴミ出し・買い物代行、服薬確認　◆デイサービスへの送り出し、通院・外出介助　など　　

応募要件

【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士

住所

兵庫県芦屋市公光町９－７

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）214,300円～214,300円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日）】
156,500円～156,500円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　5,000　円～5,000　円
改善加算手当　　34,800　円～34,800　円
特定事業所手当　　18,000　円～18,000　円

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり 0.00％ ～ 2.03％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

訪問介護事業所　ソラスト芦屋のホームヘルパー　◆身体介護、生活援助、介護記録入力　◆入浴・食事・おむつ交換・排せつ介助、整容　◆洗濯・掃除・調理・ゴミ出し・買い物代行、服薬確認　◆デイサービスへの送り出し、通院・外出介助　など　　

応募要件

【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可

住所

兵庫県芦屋市公光町９－７

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）286,020円～286,020円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日）】
203,000円～203,000円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　30,000　円～30,000　円
改善加算手当　　1,000　円～1,000　円

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり 0.00％ ～ 2.03％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

居宅介護支援事業所　ソラスト芦屋での主任ケアマネージャー　・介護計画書（ケアプラン）の立案、検証　・利用者様、ご家族の相談業務　・地域包括支援センター、役所、事業者間連携　・給付管理業務…など　　◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します！　資格更新研修は、勤務扱いとして受けていただけます。　　

応募要件

【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員必須

住所

兵庫県芦屋市公光町７－１０　居宅介護支援事業所　ソラスト芦屋

グループホームでの介護業務◎ 無資格の方も歓迎！研修制度が充実しているため、安心してお仕事を始められる環境です♪

給与

【給料】
月給：257,000円?
※夜勤手当5回分含む

【諸手当】
夜勤手当：6,000円／回
資格手当：0〜5,000円（介護福祉士）
健康維持手当：2,000円
特定処遇改善手当
住宅手当：25,000円（世帯主のみ、規定あり）
通勤手当
勤続手当：2,000円（勤続3年以上）

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回

【福利厚生】
社会保険完備
時間外手当
退職金制度
健康診断（年2回※腰椎検査含む）
制服貸与
職員給食（1食385円）
表彰制度（勤続・資格取得）
人事評価制度
資格取得奨励制度
保育料助成制度
各種研修

仕事内容

グループホームでの介護業務全般 入居者様の環境整備、 トイレ誘導、オムツ交換、入浴介助、食事介助等の介護業務全般を担当していただきます。

応募要件

【歓迎条件】 無資格OK 初任者研修、実務者研修、介護福祉士をお持ちの方歓迎

住所

兵庫県芦屋市川西町14-1

複合型有料老人ホームでの介護業務◎ 無資格の方も歓迎！研修制度が充実しているため、安心してお仕事を始められる環境です♪

給与

【給料】
月給：257,000円?
※夜勤手当5回分含む

【諸手当】
夜勤手当：6,000円／回
資格手当：0〜5,000円（介護福祉士）
健康維持手当：2,000円
特定処遇改善手当
住宅手当：25,000円（世帯主のみ、規定あり）
通勤手当
勤続手当：2,000円（勤続3年以上）

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回

【福利厚生】
社会保険完備
時間外手当
退職金制度
健康診断（年2回※腰椎検査含む）
制服貸与
職員給食（1食385円）
表彰制度（勤続・資格取得）
人事評価制度
資格取得奨励制度
保育料助成制度
各種研修

仕事内容

複合型有料老人ホームでの介護業務全般 入居者様の環境整備、 トイレ誘導、オムツ交換、入浴介助、食事介助等の介護業務全般を担当していただきます。

応募要件

【歓迎条件】 無資格OK 初任者研修、実務者研修、介護福祉士をお持ちの方歓迎

住所

兵庫県芦屋市川西町14-1

特別養護老人ホームでの介護業務◎ 無資格の方も歓迎！研修制度が充実しているため、安心してお仕事を始められる環境です♪

給与

【給料】
月給：257,000円?
※夜勤手当5回分含む

【諸手当】
夜勤手当：6,000円／回
資格手当：0〜5,000円（介護福祉士）
健康維持手当：2,000円
特定処遇改善手当
住宅手当：25,000円（世帯主のみ、規定あり）
通勤手当
勤続手当：2,000円（勤続3年以上）

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回

【福利厚生】
社会保険完備
時間外手当
退職金制度
健康診断（年2回※腰椎検査含む）
制服貸与
職員給食（1食385円）
表彰制度（勤続・資格取得）
人事評価制度
資格取得奨励制度
保育料助成制度
各種研修

仕事内容

特別養護老人ホームでの介護業務全般 入居者様の環境整備、 トイレ誘導、オムツ交換、入浴介助、食事介助等の介護業務全般を担当していただきます。

応募要件

【歓迎条件】 無資格OK 初任者研修、実務者研修、介護福祉士をお持ちの方歓迎

住所

兵庫県芦屋市川西町14-1

スタッフの皆様が仕事と生活を両立できるメリハリのある環境づくりを行っています。 クラブ活動、福利厚生が充実しておりプライベートも充実で働くスタッフの幸福度もアップ☆ 利用者様の笑顔はその様なあなたの幸福度が反映され業務も円滑ですね♪

給与

【給与】
月給：205,800円 ? 287,000円

【諸手当】
処遇改善加算金37,000円
別途特定処遇改善手当
介護福祉士：10,000円／月その他4,500円／月
処遇改善手当は翌々月支払となります
夜勤手当2,500円／回（上記には含まず）
深夜割増別途あり
通勤手当上限30,000円
試用期間3ヵ月（同条件）

【賞与】
賞与：あり

【福利厚生】
社会保険完備
退職金制度
資格取得支援制度
従業員持株会制度
保養所
グループ旅行補助金制度
育児短縮勤務制度
クラブ活動
食事補助　1食250円
制服貸与
交通費支給

仕事内容

有料老人ホームでの介護業務全般 お客様見守り、傾聴、コミュニケーション レクリエーション企画実行 環境整備 その他付随業務 入浴介助、排せつ介助、食事介助 移動、移乗介助

応募要件

【必須条件】 初任者研修をお持ちの方 【歓迎条件】 実務者研修、介護福祉士をお持ちの方

住所

兵庫県西宮市苦楽園五番町2-48

オープン3年目のきれいで清潔な施設☆タブレット端末導入により働くスタッフの業務負担軽減に力を入れているので働き易くチームワークも良く楽しい職場です！ぜひご応募お待ちしています♪

給与

【給与】
月給：217,000円 ? 257,000円

【諸手当・内訳】
基本給　155,000円〜176,000円
・職能手当　3,000円
・地域手当　5,000円
・処遇改善手当　20,000円
・特定処遇改善手当　10,000円〜20,000円
・夜勤手当　24,000円（4回分 6,000円/回）
※夜勤は月に4〜5回程度勤務いただきます

資格手当（介護福祉士15,000円、介護職員実務者研修修了者（旧ヘルパー1級）3,000円）
通勤手当　実費支給（上限月30,000円）


【昇給・賞与】
昇給：あり
賞与：年2回　計2.8ヶ月分

【福利厚生】
社会保険完備
交通費支給
制服貸与
退職金制度(勤続年数不問)
定年制あり　一律60歳
再雇用あり　65歳まで
受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
マイカー通勤については応相談（駐車場あり、駐車場の台数が少ないため駐車費用:月4,000円）
復職制度あり
資格取得支援
セミナー参加費補助
研修制度あり

仕事内容

特別養護老人ホーム内での介護業務全般 介助業務、イベント企画・運営、事務作業

応募要件

【歓迎資格】 無資格者でもOK♪ 初任者研修、実務者研修、介護福祉士をお持ちの方歓迎

住所

兵庫県神戸市東灘区深江南町1丁目1‐20

研修制度充実！経験が浅い方やブランクがある方も安心して働ける環境です★福利厚生も充実しているため、長く安定して働きたい方におすすめ◎アットホームな雰囲気で和気あいあいとした職場です♪

給与

【給与】
月給217,280円〜

【諸手当】
通勤手当
残業手当
資格手当：15,000円
介護職専門職手当：14,000円
処遇改善加算手当：44,330円

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回

【福利厚生】
社会保険完備
制服支給
インフルエンザ予防接種の補助
退職金制度（当社規定あり）
制服貸与
研修制度・キャリアアップ制度
産休・育休制度
昇給・賞与あり　
ジョブリターン制度

仕事内容

デイサービスでの介護業務全般 ・利用者様の生活援助 ・レクリエーション補助 ・送迎業務など

応募要件

【必須条件】 初任者研修以上 普通自動車免許（ＡＴ限定可） 【歓迎資格】 介護福祉士

住所

兵庫県芦屋市若葉町3番2号

研修制度充実！経験が浅い方やブランクがある方も安心して働ける環境です★夜勤なし◎日勤帯のみの勤務のため、安定した生活リズムでお仕事できます♪

給与

【給与】
月給224,690円〜

【諸手当】
通勤手当
残業手当
資格手当：15,000円
介護職専門職手当：14,000円
入浴手当：6,000円
処遇改善加算手当：39,310円
特定処遇改善加算：6,430円

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回

【福利厚生】
社会保険完備
制服支給
インフルエンザ予防接種の補助
退職金制度（当社規定あり）
制服貸与
研修制度・キャリアアップ制度
産休・育休制度
昇給・賞与あり　
ジョブリターン制度

仕事内容

訪問介護での介護業務全般 ・お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助） ・入浴介助など

応募要件

【必須条件】 初任者研修以上 普通自動車免許（ＡＴ限定可） 【歓迎資格】 介護福祉士

住所

兵庫県芦屋市若葉町３?番2号