高時給◎最寄り駅から徒歩7分の駅近施設！ブランクある方OK！

給与

【給与】
時給：1,250円〜1,560円　

＜介護福祉士＞1,450円 〜 1,560円
＜実務者研修＞1,350円 〜 1,370円
＜初任者研修＞1,250円 〜 1,270円
※給与幅は経験給の有無による
※経験給制度あり(0円〜110円支給)

【諸手当】
通勤手当：上限なし

仕事内容

介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ・日常生活の支援と記録 ・外出、買物のお手伝い ・アクティビティの提供 ・カンファレンス、社内研修への参加等 ・食事、入浴、排泄の介助 ・その他付随する業務 全ての業務において研修があるので安心して働けます。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 雇用期間：3ヶ月（原則更新／更新上限なし）

応募要件

【必須資格】 下記いずれかの資格所持 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）

住所

兵庫県神戸市兵庫区菊水町10丁目9-18

未経験可◎短時間勤務可能◎夜勤帯9名の小規模施設です♪

給与

【給与】
時給：1,165円〜1,205円

【諸手当】
夜勤手当：4000円／回

仕事内容

小規模多機能型居宅での介護業務全般 ・「通い（デイサービス）」での食事・入浴・排せつ介助、レクリエーション支援 ・「訪問（自宅）」での生活援助、身体介護 ・「泊まり（ショートステイ）」対応時の夜間ケア、見守り ・送迎業務（運転できる方歓迎） 小規模多機能ならではの「通い・訪問・泊まり」を組み合わせたサ ービスを提供し利用者様と長く深く関わることができる環境です。 「変更範囲：業務の系統と同一の範囲で可能性あり」

応募要件

【必須資格】 初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 運転免許必須 18歳以上（労働基準法等による年齢制限のため） 【歓迎資格】 未経験可

住所

兵庫県加古川市尾上町長田254-1

2025年3月にオープンの新しい施設♪残業ほぼなし！研修制度も充実しています！

給与

【給与】
時給：1,165円〜1,320円

【諸手当】
基本給：1055円〜1200円
処遇改善手当：110円〜120円
通勤手当：上限45,000円／月（上限）

仕事内容

小規模多機能型居宅での介護業務全般 ・「通い（デイサービス）」での食事・入浴・排せつ介助、レクリエーション支援 ・「訪問（自宅）」での生活援助、身体介護 ・「泊まり（ショートステイ）」対応時の夜間ケア、見守り ・送迎業務（運転できる方歓迎） 小規模多機能ならではの「通い・訪問・泊まり」を組み合わせたサ ービスを提供し利用者様と長く深く関わることができる環境です。 「変更範囲：業務の系統と同一の範囲で可能性あり」

応募要件

【必須資格】 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 年齢制限あり（18歳以上） ※下記の免許・資格必須 介護職員初任者研修修了者 介護職員実務者研修修了者 介護福祉士 【歓迎資格】 実務経験あれば尚可 UIJターン歓迎

住所

兵庫県宝塚市安倉北5丁目26番10号

夜勤帯9名の小規模施設での夜勤専従求人！ 勤務は週1〜可能です！ 資格支援制度もあり実務者研修を無料で受講できます♪

給与

【給与】
時給：1,165円〜1,205円

【諸手当】
夜勤手当：4,000円／回
通勤手当：公共交通機関（上限45,000円／月）
　　　　　自家用車（上限31,600円／月）

仕事内容

小規模多機能型居宅での介護業務全般 ・「通い（デイサービス）」での食事・入浴・排せつ介助、レクリエーション支援 ・「訪問（自宅）」での生活援助、身体介護 ・「泊まり（ショートステイ）」対応時の夜間ケア、見守り ・送迎業務（運転できる方歓迎） 小規模多機能ならではの「通い・訪問・泊まり」を組み合わせたサ ービスを提供し利用者様と長く深く関わることができる環境です。 雇用期間の定め1年（更新基準：業務量、能力、態度、法人の経営状況等※更新上限なし） ※従事すべき業務の変更の範囲：職種変更の可能性あり（業務の系統と同一の範囲） ※就業場所の変更：転勤の可能性なし

応募要件

【必須資格】 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ブランク可 【歓迎資格】 以下資格をお持ちの方歓迎 実務者研修 介護福祉士 介護支援専門員など 主婦・主夫歓迎 ブランク歓迎 U・Iターン歓迎

住所

兵庫県加古川市別府町新野辺2527

日勤のみ可能◎2021年オープンの新しい施設♪副業OK！

給与

【給与】
時給：1,165円〜1,320円

【諸手当】
通勤手当：上限45,000円／月

仕事内容

小規模多機能型居宅での介護業務全般 ・「通い（デイサービス）」での食事・入浴・排せつ介助、レクリエーション支援 ・「訪問（自宅）」での生活援助、身体介護 ・「泊まり（ショートステイ）」対応時の夜間ケア、見守り ・送迎業務（運転できる方歓迎） 小規模多機能ならではの「通い・訪問・泊まり」を組み合わせたサ ービスを提供し利用者様と長く深く関わることができる環境です。 「変更範囲：業務の系統と同一の範囲で可能性あり」

応募要件

【必須資格】 自動車運転免許(送迎業務があるため） ※送迎車は軽自動車またはワンボックスカータイプです。 ・初任者研修（旧ヘルパー2級） ・ブランクOK 【歓迎資格】 実務者研修 介護福祉士 大学生歓迎 フリーター歓迎 主婦・主夫歓迎

住所

兵庫県西宮市上ケ原十番町2番45号

介護度低め！賞与年2回3.4か月分！うれしい3交代制勤務シフト♪

給与

【給与】
月給：213,000円〜239,000円

【諸手当】
職務手当：19,000円〜20,000円
処遇改善手当：34,000円〜34,000円

皆勤手当：14,000円
夜勤手当：8000円／回
通勤手当：上限50,000円／月（実費）

仕事内容

サービス付高齢者向け住宅内での介護業務全般 身体介護 生活援助 通院介助　等 入居者以外の訪問介護もあり ※夜勤業務あり　月に2〜3回程度

応募要件

【必須資格】 介護職員初任者研修修了者 高校以上 【歓迎条件】 介護職員実務者研修修了者 介護福祉士 介護事業所での経験

住所

兵庫県明石市大久保町大窪1619-1

2025年9月新規OPEN！年収380万円可！高収入×好待遇の介護スタッフ募集

給与

【給与】
月給：243,000円〜270,000円

介護福祉士：月給255,833円〜270,333円（年収目安440万円）
実務者研修修了者：月給245,833円〜260,333円（年収目安420万円）
初任者研修修了者：月給243,333円〜257,833円（年収目安380万円）

【諸手当】
時間外手当：日中固定残業代の超過分
夜勤手当：一律深夜割増手当の超過分
夜勤7回超手当
リーダー手当
オンコール手当
通勤手当：実費支給（上限30,000円／月）
一律処遇改善金：22,500円〜37,000円
一律資格手当：5,000円
固定残業代：19,000円／13時間分（超過分は別途支給）
・一律深夜割増手当：12,000円／42時間分（超過分は別途支給）
※22時〜翌5時の深夜割増分の手当

仕事内容

住宅型有料老人ホーム内での介護業務全般 利用者様の身体介護（食事・排泄・入浴など） ベッドや車イスへの移動に関する支援 レクリエーションの計画・実施 身の回りのお世話 生活環境の整備（掃除・洗濯） 利用者様の見守り 起床、就寝のサポート 夜間の見回り 簡単なパソコンやタブレット入力業務など

応募要件

【必須資格】 初任者研修了（旧ホームヘルパー2級）以上 簡単なPC操作 年齢18歳〜59歳 （下限：深夜勤務があるため、上限：定年60歳のため）

住所

兵庫県宝塚市安倉西2-4-23

デイフロアでの日勤のみ！最寄り駅から徒歩3分！手当充実！退職金制度など！マイカー通勤可能◎残業ほぼなし！

給与

【給与】
月給：175,000円〜209,000円

【諸手当】
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、実務者研修（旧ヘルパー1級）
・基本給：152,000円〜168,000円
・職種手当：2,000円（旧へルパー2級）、3,000円（旧へルパー1級）
・処遇改善手当：21,000円

介護福祉士
・基本給：162,000円〜180,000円
・職種手当：8,000円
・処遇改善手当：21,000円

通勤手当 上限50,000円／月

仕事内容

介護老人保健施設での介護業務全般 デイフロアでの食事、排泄、入浴介助　等

応募要件

【必須資格】 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 経験不問

住所

兵庫県神戸市須磨区妙法寺字荒打308-1

高時給1,420円／短時間勤務可能◎夜勤帯9名の小規模施設で働こう

給与

【給与】
時給：1,145円〜1,420円

【諸手当】
処遇改善手当
夜勤手当：4000円／回
送迎手当：20円
通勤手当：上限45,000円／月

仕事内容

小規模多機能型居宅介護事業所での介護業務全般 介護士・看護師・介護支援専門員が連携して、安心して過ごしていただけるように取り組んでいます！ ・「通い（デイサービス）」での食事・入浴・排せつ介助、レクリエーション支援 ・「訪問（自宅）」での生活援助、身体介護 ・「泊まり（ショートステイ）」対応時の夜間ケア、見守り ・送迎業務（運転できる方歓迎） 小規模多機能ならではの「通い・訪問・泊まり」を組み合わせたサ ービスを提供し利用者様と長く深く関わることができる環境です。 「変更範囲：業務の系統と同一の範囲で可能性あり」

応募要件

【必須条件】 普通自動車運転免許（AT可） 初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ブランク可 年齢・学歴不問 【歓迎条件】 UIJターン歓迎 早出、遅出時間帯、短時間でも歓迎！ フルパートさんも大歓迎 シフト勤務できる方歓迎 土日祝勤務できる方歓迎（土日のみも可） 経験あれば尚可

住所

兵庫県加古川市西神吉町鼎130-6

年収350万〜！福利厚生充実！駅近施設！

給与

【給与】
月給：252,000円〜305,000円

【諸手当】
地域手当
処遇改善手当
夜勤手当：35,000円（5回分）／1回7,000円
皆勤手当：5,000円
給与幅は経験給の有無によります　

仕事内容

介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 日常生活の支援と記録 アクティビティの提供 カンファレンス、社内研修への参加等 食事、入浴、排泄の介助 その他付随する業務

応募要件

【必須条件】 下記いずれの資格所持 ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級） ・初任者研修（ヘルパー2級） 【歓迎条件】 ・介護支援専門員あれば尚可 ・介護業務の経験者は歓迎

住所

兵庫県神戸市兵庫区菊水町10丁目9-18

定年なし！資格支援や退職金制度の福利厚生充実♪

給与

【給与】
月給：215,000円〜235,000円

【諸手当】
地域手当：10,000円
資格手当：＜初任者研修＞5,000円
　　　　　＜実務者研修＞5,000円
　　　　　＜介護福祉士＞25,000円
夜勤手当：30,000円／5回分
通勤手当：実費支給 上限50,000円／月

仕事内容

介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ・身体介護（食事・入浴・排泄の介助） ・レクリエーション企画および運営 ・介護記録の作成 ・清掃 等

応募要件

【必須条件】 初任者研修以上 ※無資格の方も歓迎

住所

兵庫県西宮市樋ノ口町2-1-36

2026年2月新規オープン施設◎初任者の方も月収25万以上で年収400万以上可！

給与

【給与】
月給：254,000円〜288,000円

【諸手当】
資格手当：＜初任者・実務者＞15,000円
　　　　　＜介護福祉士＞25,000円
処遇改善手当：65,000円
夜勤手当：8,000円／回（月4〜6回）
通勤手当：上限30,000円／月

仕事内容

住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ホスピス型住宅内の生活支援業務 ＜生活支援業務＞ ・食事介助、排泄介助、身体介助（体位交換、移動移乗） ・ナースコール、センサーの一時対応 ・食事準備（炊飯・湯せん調理、配膳） ・環境整備（リネン交換、衣類管理、フロア清掃、ごみ回収、器材洗浄消毒）　など

応募要件

【必須条件】 初任者研修以上 実務未経験OK

住所

兵庫県神戸市垂水区小束台868番1129

2026年2月新規オープン施設◎施設長兼介護管理者募集◎月収40万円以上で年収400万以上可！

給与

【給与】
月給：418,600円〜539,600円
（初任者研修・実務者研修・介護福祉士のいずれかの場合）
月給：418,600円〜438,600円
（正看護師資格をお持ちの場合）
月給：519,600円〜539,600円

【諸手当】
役職手当：20,000円
業績給：125,600円〜131,600円
通勤手当：上限30,000円／月

仕事内容

住宅型有料老人ホームでの施設長兼介護管理者業務全般 ・スタッフ管理　採用・育成／シフト・労務管理 ・収支管理　ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理　オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業　ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など

応募要件

【必須条件】 ・初任者研修（旧ヘルパー2級）以上の介護資格 ・介護実務経験 ・介護施設での施設長の経験2年以上（マネジメント経験必須） もしくは ・正看護師 ・医療現場での実務経験 ・看護主任以上としてマネジメント経験3年以上 ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ・PCスキル（PC操作、Word・Excel※初級レベル以上）

住所

兵庫県神戸市垂水区小束台868番1129

高年収350万以上可能！退職金あり◎資格取得支援制度あり◎

給与

【給与】
月給：207,700円〜254,300円
＜介護福祉士＞222,700円〜254,300円
＜初任者・実務者研修＞207,700円〜239,300円

【諸手当】
精皆勤手当：6,000円
職務手当：
日祝手当：2,000円／回（月平均2回分）
夜勤手当：5,000円／回（月平均5回分）
特別職務手当：15,000円※介護福祉士のみ
通勤手当：月額50,000円

仕事内容

サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般 日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 入浴介助や着替え、排泄など、一人ひとりに合わせた援助により、ご利用者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、 ご入居者さまが自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。

応募要件

【必須条件】 初任者研修以上

住所

兵庫県西宮市笠屋町17-33

年収350万越え！×ショート夜勤1回5000円！

給与

【給与】
月給：230,000円〜260,000円
※経験年数（社会経験）より変動あり

【諸手当】
被服手当：1,500円／月※制服はありません
早出・遅出手当：400円／回※月10回程度
夜勤手当：5,000円／回※月4〜5回
処遇改善手当　
交通費：全額支給※車通勤は別途規定あり

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回

【福利厚生】
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
共済制度　医療費還付（月10,000円以内）
退職金制度あり
資格取得支援あり
研修制度あり
車通勤可※職員駐車場有（無料）
職場見学可

仕事内容

特別養護老人ホームでの介護業務全般 法人理念の「もうひとつの家　もうひとつの家族」のもと、今までの暮らしの継続ができるように、入居者・利用者の健康管理や身体機能の回復・維持、食事・排泄・入浴など個々の能力に合わせ寄り添い補助・介助する仕事です

応募要件

【必須条件】 介護福祉士 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 未経験・ブランク可 【歓迎条件】 ・介護という仕事に誇りがある方 ・ユニットケアに興味のある方 ・ユニットケア経験者

住所

兵庫県神戸市北区西大池2丁目7‐41

2019年open★大きな法人様で福利厚生が充実♪ 24時間看護師常駐だからこそ未経験でも安心◎

給与

【給与】
月給：200,070円〜240,560円
※経験がある方は経験加算いたします

【諸手当】
調整手当：13,000円〜35,000円
資格手当：10,000円／月※介護福祉士
夜勤手当：7,000円／回
通勤手当：〜30,000円／月

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年3回

【福利厚生】
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金あり※勤続3年以上
定年制60歳

仕事内容

住宅型有料老人ホームでの訪問介護業務全般 ・モーニングケア・ナイトケア ・入浴、排泄、食事介助　等 ・その他の施設業務　等

応募要件

【必須条件】 介護職員初任者研修以上 未経験可・ブランク可・新卒可 年齢不問・学歴不問

住所

兵庫県芦屋市朝日ヶ丘町8-25

年収350万以上！日勤のみ！福利厚生が充実した施設でのお仕事です◎

給与

【給与】
月給：242,330円〜284,820円

【諸手当】
地域手当：15,000円
職務手当：34,000円
資格・処遇改善手当：28,000円〜45,000円
通勤手当：〜20,000円／月

【昇給】
昇給：あり

【福利厚生】
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金制度
制服貸与
研修制度あり

仕事内容

訪問看護ステーションでの介護業務全般 訪問介護事業部にて、訪問介護・施設内でのヘルパー運営のサポートを担当して頂きます。

応募要件

【必須条件】 初任者研修修了者(旧ヘルパー2級以上) 年齢不問 未経験可 ブランク可 【歓迎条件】 経験者歓迎

住所

兵庫県尼崎市長洲中通3丁目15-1

高給与求人×賞与込み年収440万以上×研修体制充実！

給与

【給与】
月給：240,000円〜320,000円

【諸手当】
夜勤手当介護：9,000円／回
早出手当：1,500円〜4,500円
役職手当：20,000円〜80,000円
職能手当：3,000円〜50,000円
資格手当：5,000円〜45,000円
調整手当：6,000円〜50,000円
その他特別手当あり（例：1月1日出勤時20,000円）
通勤手当

【賞与】
賞与：年2回

【福利厚生】
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金制度あり
資格取得支援あり
研修制度あり
車通勤可
制服貸与
グループ保育園あり

仕事内容

介護老人保健施設での介護業務全般 入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・清拭介助 ・移譲介助 ・起床介助 ・就寝介助 レクリエーションのお手伝い 夜間の巡回、見守り

応募要件

【必須条件】 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 未経験・ブランク可 年齢不問

住所

兵庫県小野市復井町916-1

2024年5月OPEN！！年収350万以上！！日勤正社員での募集！！

給与

【給与】
月給：225,000円〜325,000円

【諸手当】
処遇改善加算手当：15,000円〜30,000円
ベースアップ手当：15,000円〜15,000円
資格手当手当：5,000円〜30,000円
年末年始手当：3,000円〜15,000円※出勤回数による
皆勤手当：10,000円
通勤手当：〜10,000円／月

【昇給・賞与】
昇給：あり
賞与：年2回(2.00ヵ月)

【福利厚生】
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
定年制 あり（定年年齢一律70歳）
再雇用制度 あり
マイカー通勤可（無料駐車場あり）

仕事内容

サービス付き高齢者の集合住宅での訪問介護業務全般 ※施設外の在宅への訪問介護は、原則ありません。 ※施設に泊まりこみの夜勤はありません。 ・身体介護（服薬介助・排泄介助・入浴介助・食事介助等） ・生活援助（掃除・洗濯・買い物代行等）があります。 ・施設内での簡単な調理（湯煎と盛りつけ程度）あり。 ・訪問に伴う記録（携帯から入力可能） ・住宅運営に関わる事務作業があります。 ・介護保険に関する月次の法定研修、朝礼があります

応募要件

【必須条件】 介護職員初任者研修修了者 介護職員実務者研修修了者 介護福祉士 ヘルパー２級以上の介護資格 いずれかの資格を所持で可 【歓迎条件】 普通自動車(AT可)あれば尚可

住所

兵庫県明石市大久保町大窪672‐1

駅チカ徒歩4分の好立地◎大手法人でキャリアアップも目指せる環境☆

給与

【給与】
月給：225,000円 〜 245,000円

【諸手当】
地域手当：10,000円
資格手当：5,000円※初任者研修・実務者研修
　　　　　25,000円※介護福祉士
夜勤手当：30,000円／5回分
交通費実費支給：〜50,000円／月

【昇給・賞与】
昇給：あり
賞与：年2回

【福利厚生】
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金制度
組合制度
持ち株会制度
キャリア支援制度
定年制度なし（ご自分で定年年齢を決められます。昇給賞与は退職まで続きます）
など

仕事内容

介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ・身体介護（食事・入浴・排泄の介助） ・レクリエーション企画および運営 ・介護記録の作成 ・清掃など

応募要件

【必須条件】 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）

住所

兵庫県尼崎市塚口本町1丁目30番1号

駅チカ徒歩5分の好立地◎退職金あり◎大手法人でキャリアアップも目指せる環境☆

給与

【給与】
月給：225,000円 〜 245,000円

【諸手当】
地域手当：10,000円
資格手当：5,000円※初任者・実務者
　　　　　25,000円※介護福祉士
夜勤手当：30,000円／5回分
交通費実費支給：〜50,000円／月

【昇給・賞与】
昇給：あり
賞与：年2回

【福利厚生】
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金制度
組合制度
持ち株会制度
キャリア支援制度
※定年制度なし（ご自分で定年年齢を決められます。昇給賞与は退職まで続きます）

仕事内容

介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ・身体介護（食事・入浴・排泄の介助） ・レクリエーション企画および運営 ・介護記録の作成 ・清掃など

応募要件

【必須条件】 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）

住所

兵庫県尼崎市立花町1丁目24−42

上限20,000円の保育手当で子育てを応援◎医療業界未経験の方も募集可◎ 83床のアットホームな環境◎

給与

【給与】
月給：194,000円〜213,000円
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。

【諸手当】
基本給：130,000円〜149,000円
調整手当：12,000円
職務手当：12,000円
夜勤手当：40,000円（10,000円×月4回）
時間外手当
通勤手当：上限50,000円
保育手当：上限20,000円

【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年2回（前年度実績2.4ヵ月）

【福利厚生】
各種社会保険完備
マイカー通勤可能（駐車場代3,000円／月）
病院送迎バス（「芦屋駅」「芦屋川駅」より）
食事半額補助
退職金制度あり（勤続年数3年以上）
阪急バス券支給

仕事内容

病院での介護業務全般 入院患者様の身の回りのお世話 食事、入浴、排せつの介助 ベッドメーキングや清掃 看護師のサポート　など

応募要件

【必須条件】 介護職員初任者研修修了者 ホームヘルパー2級 ※いずれかの資格必須 経験不問 学歴不問 【歓迎資格】 実務者研修・介護福祉士

住所

兵庫県 芦屋市 陽光町3-21

夜勤手当12,000円◎年休110日◎賞与有り◎ 資格支援制度でキャリアアップも可能◎再雇用制度、退職金制度有

給与

【給与】
月給：201,000円〜226,000円

【諸手当】
夜勤手当：48,000円(月4回分)
資格手当：20,000円(介護福祉士)
特別手当：16,000円
職務手当：10,000円
通勤手当：全額支給

【賞与】
賞与：年2回

【福利厚生】
社会保険完備
再雇用制度あり、退職金あり、資格取得支援制度あり、内部研修制度あり

仕事内容

老健での介護業務全般 レクリエーションなどの実施、イベント時などの用意、カンファレンスなどの出席　 ◇食事介助・排泄介助・入浴介助　 ◇居室整備・リネン交換・買物代行・外出介助・水分補給

応募要件

【必須条件】 介護職員初任者研修修了者 ホームヘルパー2級 ※いずれかの資格必須 経験不問 学歴不問 【歓迎資格】 実務者研修・介護福祉士

住所

兵庫県芦屋市陽光町3番21号

資格支援最大30000円補助◎最寄り駅から徒歩10分◎アクセス良好◎ 退職金制度もあり長期的に働くことも可能

給与

【給与】
月給 165,000円〜195,000円

【諸手当】
基本給：140,000円〜160,000円
介護処遇改善手当：25,000円
資格手当：5,000円※初任者研修
　　　　　7,000円※実務者研修
　　　　　10,000円※介護福祉士
通勤手当：〜20,000円／月

【昇給】
昇給：あり・1月あたり0円〜5,000円（前年度実績）

【福利厚生】
社会保険完備
資格取得支援制度
初任者研修・介護福祉士資格取得の為の講座を開催 ※最大30,000円補助／回
退職金：4年

仕事内容

介護老人保健施設での介護業務全般 入所されている方の身体介護（入浴・食事・身の回りの手伝い）　等

応募要件

【必須条件】 介護職員初任者研修修了者 ホームヘルパー2級 ※いずれかの資格必須 経験不問 学歴不問 【歓迎資格】 実務者研修・介護福祉士

住所

兵庫県赤穂郡上郡町山野里2305-1

賞与＋特別手当あり！×定年なし！×マイカー通勤可！

給与

【給与】
月給：223,500円〜

【諸手当】
処遇改善手当：24,000円〜32,000円
特定処遇手当：5,000円〜10,000円
資格手当：3,000円〜10,000円
ベースアップ手当：6,500円〜8,000円
食事補助
夜勤手当5,000円／回
通勤手当：10,000円／月

【昇給・賞与】
昇給：あり
賞与：年3回

【福利厚生】
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金制度あり(勤続年数3年以上)
定年制あり（定年年齢一律60歳）
再雇用制度あり（上限年齢上限65歳まで）