無資格可能！高年収◎年収400万円以上可！月給31万円以上♪

給与

【給与】
月給：272,777円〜306,190円

【諸手当】
夜勤手当：4,700円／回
処遇改善手当：月20,000円〜（等級による）
時間外手当
扶養手当：子ども1人につき5,000円
調整手当
看取り手当
住宅手当：上限20,000円／月
通勤手当：上限40,000円／月
※通勤手当と住宅手当を合わせた上限が40,000円
年末年始手当：4,000円／日　

仕事内容

特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・入浴介助 ・排泄介助 ・食事介助 ・レクリエーションの企画・運営 ・各種記録の作成 ・カンファレンス・会議への参加　など

応募要件

【歓迎条件】 無資格可・未経験可 いずれかの資格をお持ちの方優遇 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修修了者

住所

兵庫県朝来市生野町竹原野240

介護ロボットの導入で負担軽減！年間休日112日でワークライフバランスもしっかり！！日勤のみも可能◎

給与

【給与】
時給：1,250円〜1,325円
＜介護福祉士＞1,325円〜
＜実務者＞1,275円〜
＜初任者＞1,250円〜

【諸手当】
早遅出手当：50円／時間
土日祝手当：50円／時間

仕事内容

特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・食事介助 ・就寝介助 ・排泄介助 ・身の回りのお世話　など

応募要件

【必須条件】 介護福祉士 実務者研修 初任者研修 ※いずれか必須

住所

兵庫県尼崎市下坂部3-3-1

2021年8月オープンのキレイな特別養護老人ホーム施設です！研修制度が充実で働きながらスキルアップも可能！！ 資格や経験は問いません。介護のお仕事に興味のある方はぜひご応募ください。

給与

【給与】
月給：205,000円 ? 243,480円
※資格、経験により基本給は決定

【諸手当】
夜勤手当
通勤手当

【昇給・賞与】
昇給：あり
賞与：あり

仕事内容

特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・食事、入浴などの支援 ※1ユニット10名

応募要件

【歓迎資格】 無資格者でもOK♪　 初任者研修、実務者研修、介護福祉士をお持ちの方歓迎

住所

兵庫県西宮市一里山町14番1

年収350万円以上！年間休日117日！×ブランクOK！

給与

【給与】
月給：253,400円〜

【諸手当】
介護職手当：18,000円〜20,000円
特別手当：14,000円〜14,000円
夜勤手当：24,000円〜30,000円
早出遅出手当：2,000円〜3,000円
夜勤手当：6,000円／回（月4〜5回あり）
早出遅出手当：500円／回（月4〜６回あり）
　（7時〜16時・11時〜20時勤務が対象）
通勤手当：〜36,000円／月

【昇給・賞与】
昇給：あり
賞与：年2回(2.00ヶ月分)

【福利厚生】
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
退職金共済 加入
定年制あり（定年年齢一律60歳）
再雇用制度あり（上限年齢上限65歳まで）

仕事内容

特別養護老人ホームでの高齢者の介護業務全般 食事、入浴、排泄介助、身の回りのお世話などのお仕事です。

応募要件

【必須条件】 介護職員初任者研修修了者 介護職員実務者研修修了者 いずれかの資格を所持で可

住所

兵庫県尼崎市下坂部3丁目3‐1

年収400万以上！年間休日111日♪未経験OK◎車通勤可能★

給与

【給与】
月給： 236,200円 〜 290,800円

【諸手当】
業務手当：8,000円
夜勤手当：32,000〜40,000円（8,000円/回・4〜5回分）
処遇改善手当?・?：34,000円
処遇改善手当?：8,000〜21,000円
ライフプラン手当：5,000円
資格手当：8,000円（介護福祉士）
夜勤手当：8,000円／回
通勤手当：全額支給

【賞与】
賞与：年2回(3.0ヵ月)

【福利厚生】
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
財形貯蓄
再雇用65歳まで
車通勤可（無料駐車場あり）
正職員登用あり

仕事内容

特別養護老人ホームでの介護業務全般 介護支援や生活支援全般の業務をお願いします。

応募要件

【必須条件】 普通自動車運転免許 18歳以上（労働基準法等による年齢制限） ※経験不問 【歓迎条件】 経験者・有資格者歓迎

住所

兵庫県神戸市灘区鶴甲1-5-2

給与

【月給】
月額210,000円～275,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日）】
160,000円～195,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善等手当　　40,000　円～40,000　円
特定処遇改善手当　　5,000　円～10,000　円
資格手当　　5,000　円～30,000　円

【その他の手当等】
住宅手当　　　　２０，０００円　扶養手当配偶者　１５，０００円　　　　　第一子　１０，０００円　　　　第二子以降　５，０００円　　　　夜勤手当　１回　６，５００円　　※賃金支払日：当月末日

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　45,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり 1.75％ ～（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.4ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

　特別養護老人ホームにご入居中の高齢者の方々への介護業務全般（食事、排泄、入浴等日常生活の介助等）看護職員や管理栄養士、生活相談員などと連携・協力しながら、ご利用者の自立支援に取り組みその方らしい生活が出来るよう支援しています。　　未経験、ブランクがある方でも安心してお仕事が出来るよう先輩職員が親切丁寧にお教えします。　　介護システムを導入し、ＰＣとｉＰａｄを使用しての記録業務や計画作成を行い、業務の簡略化・効率化を図ります。ＰＣが不慣れな方でも懇切丁寧にお教えします。　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （18歳　～　59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ※求人に関する特記事項欄参照 【学歴】 必須 高校以上 高卒・専門学校・短大卒以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 介護ソフト記録文章入力が可能であれば問題ない 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 社会福祉士の方も応募可能です。

住所

兵庫県神戸市北区山田町東下字野田南３０　『特別養護老人ホーム　つくし園』　市バス　丹生神社バス停　から　徒歩１分

給与

【月給】
月額235,000円～290,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日）】
180,000円～210,000円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　10,000　円～30,000　円
処遇改善等手当　　40,000　円～40,000　円
特定処遇改善手当　　5,000　円～10,000　円

【その他の手当等】
＊住宅手当：上限２０，０００円　＊扶養手当　　　配偶者：１５，０００円　　　第１子：１０，０００円　　　第２子以降：５，０００円　※賃金支払日：当月末日

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　45,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり 1.75％ ～（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.4ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

特別養護老人ホームさつき園・あきの荘のショートステイにおいて利用者様との契約・相談・援助や窓口としての調整業務、計画書作成が主な業務となります。　　介護職員、看護職員やケアマネジャーなどと連携協力しながら、業務をおこなっていただきます。　送迎業務や緊急時の受診が必要な場合には施設車輌を運転していた　だくことがあります。（営繕・送迎職員は別途配置しています）　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集（定年６０歳） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 介護ソフトへの文章入力が可能であれば問題ありません。 【免許・資格】 必須 社会福祉士 必須 介護福祉士 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 社会福祉主事資格をお持ちの方もご応募可能です 普通自動車運転免許　　必須

住所

兵庫県神戸市北区山田町小部字杉ノ木３－２　『特別養護老人ホーム　さつき園・あきの荘』　阪急バス　二軒茶屋バス停　から　徒歩１分

給与

【月給】
月額210,000円～275,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日）】
160,000円～195,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善等手当　　40,000　円～40,000　円
特定処遇改善手当　　5,000　円～10,000　円
資格手当　　5,000　円～30,000　円

【その他の手当等】
住宅手当　　　　上限２０，０００円　扶養手当　配偶者　　１５，０００円　　　　　　第一子　　１０，０００円　　　　　　第二子以降　５，０００円　夜勤手当　　　　１回　５，０００円　※賃金支払日：当月末日

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　45,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり 1.75％ ～（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.4ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

　特別養護老人ホームのご入居者への介護業務を看護職員や管理栄養士、生活相談員等と連携・協力しながら、自立支援に取り組み、その方らしい生活が出来る様に支援します。　　未経験でも、ご応募大歓迎です。法人内にて実務者研修と喀痰吸引等研修を開講しておりますので、業務として無料で研修受講、資格取得が出来ます。　　介護システムを導入し、ＰＣとｉＰａｄを使用しての記録業務や計画作成を行い、業務の簡略化・効率化を図ります。ＰＣが不慣れな方でも懇切丁寧にお教えします。　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （18歳　～　59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ※求人に関する特記事項欄参照 【学歴】 必須 高校以上 高卒・専門卒・短大卒以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 介護ソフトへの記録文章入力が可能であれば問題ない 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 社会福祉士・社会福祉主事・未経験でも応募可能です

住所

兵庫県神戸市北区山田町小部字杉ノ木３－２　『特別養護老人ホーム　あきの荘』　阪急バス「二軒茶屋」バス停から徒歩１分

給与

【時給】
時間額1,140円～1,540円

【基本給（時間換算額）】
940円～1,180円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善等手当　　120　円～120　円
特定処遇改善手当　　60　円～60　円
資格・調整手当　　20　円～180　円

【その他の手当等】
※賃金支払日：翌月末日

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　45,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1時間あたり 0 円 ～ 50 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　20,000 円 ～（前年度実績）

仕事内容

　特別養護老人ホームのご入居者への介護業務を看護職員や管理栄養士、生活相談員等と連携・協力しながら、自立支援に取り組み、その方らしい生活が出来る様に支援します。　　介護システムを導入し、ＰＣとｉＰａｄを使用しての記録業務や計画作成を行い、業務の簡略化・効率化を図ります。ＰＣ業務が不慣れな方でも、懇切丁寧にお教えします。　　　未経験でも、無資格でもブランクがある方でも短時間勤務、少ない日数でもご応募は可能です。　※施設見学のみをご希望の方でもお気軽にご連絡下さい。　　

応募要件

【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 介護ソフトへの記録文章入力が可能であれば、問題ありません。 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 【必要な免許資格その他】 社会福祉士・社会福祉主事・無資格・未経験でも応募可能です

住所

兵庫県神戸市北区山田町東下字野田南３０　『特別養護老人ホーム　つくし園』　市バス　丹生神社バス停　から　徒歩１分

給与

【時給】
時間額1,140円～1,540円

【基本給（時間換算額）】
940円～1,180円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　120　円～120　円
特定処遇改善手当　　60　円～60　円
資格・調整手当　　20　円～180　円

【その他の手当等】
※賃金支払日：翌月末日

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　45,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1時間あたり 0 円 ～ 50 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　20,000 円 ～（前年度実績）

仕事内容

　特別養護老人ホームのご入居者への介護業務を看護職員や管理栄養士、生活相談員等と連携・協力しながら、自立支援に取り組み、その方らしい生活が出来る様に支援します。　　介護システムを導入し、ＰＣとｉＰａｄを使用しての記録業務や計画作成を行い、業務の簡略化・効率化を図ります。ＰＣ業務が不慣れな方でも、懇切丁寧にお教えします。　　　未経験でも、無資格でもブランクがある方でも短時間勤務、少ない日数でもご応募は可能です。　　※施設見学のみをご希望の方でもお気軽にご連絡下さい。　

応募要件

【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 介護ソフトへの記録文章入力が可能であれば、問題ありません。 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 【必要な免許資格その他】 社会福祉士・社会福祉主事・無資格・未経験でも応募可能です

住所

兵庫県神戸市北区山田町小部字杉の木３－２　『特別養護老人ホーム　あきの荘』　阪急バス１６、３０系統　二軒茶屋バス停から徒歩１分

給与

【月給】
月額235,000円～290,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日）】
180,000円～210,000円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　10,000　円～30,000　円
処遇改善等手当　　40,000　円～40,000　円
特定処遇改善手当　　5,000　円～10,000　円

【その他の手当等】
＊住宅手当：上限２０，０００円　＊扶養手当　　　配偶者：１５，０００円　　　第１子：１０，０００円　　　第２子以降：５，０００円　※賃金支払日：当月末日

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　45,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり 1.75％ ～（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.4ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

特別養護老人ホームつくし園の特別養護老人ホームまたはショートステイ利用者との契約・相談・援助や窓口としての調整業務、計画書作成が主な業務となります。　　介護職員、看護職員やケアマネジャーなどと連携協力しながら、業務をおこなっていただきます。　送迎業務や緊急時の受診が必要な場合には施設車輌を運転していた　だくことがあります。（営繕・送迎職員は別途配置しています）　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集（定年６０歳） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 福祉施設にて３年以上 【必要なＰＣスキル】 介護ソフトへの文章入力が可能であれば問題ありません。 【免許・資格】 必須 社会福祉士 必須 介護福祉士 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 社会福祉主事資格をお持ちの方もご応募可能です 普通自動車運転免許　　必須

住所

兵庫県神戸市北区山田町東下字野田南３０　『特別養護老人ホーム　つくし園』　市バス１１１系統　丹生神社前バス停　から　徒歩１分

給与

【月給】
月額205,000円～245,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日）】
160,000円～195,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善等手当　　40,000　円～40,000　円
特定処遇改善手当　　5,000　円～10,000　円

【その他の手当等】
住宅手当：上限２０，０００円　扶養手当：配偶者：１５，０００円　　第１子：１０，０００円　第２子以降：５，０００円　資格手当：５，０００円～３０，０００円　＜賃金支払日：当月末日＞

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　45,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり 1.75％ ～（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

特別養護老人ホーム　つくし園における介護業務全般。　利用者様と一緒に輝きのある人生を創っていく、とても意義のあるお仕事です。施設利用者様の食事・入浴・排泄等、日常生活の支援を行っていただきます。　夜勤無しの契約となりますので、働きやすい環境で勤務することが出来ます。早出勤務や遅出勤務に対しても、相談が可能ですので、お気軽にご連絡下さい。未経験や無資格の方でもご応募可能です。　　※施設見学のみをご希望の方でもお気軽にご連絡下さい。　　

応募要件

【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 介護ソフトへの記録文章入力が可能であれば問題ない 【必要な免許・資格】 不問

住所

兵庫県神戸市北区山田町東下字野田南３０　『特別養護老人ホーム　つくし園』　市バス　１１１系統　丹生神社バス停　から　徒歩１分

給与

【時給】
時間額1,240円～1,540円

【基本給（時間換算額）】
940円～1,180円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善等手当　　120　円～120　円
特定処遇改善手当　　60　円～60　円
資格手当　　120　円～180　円

【その他の手当等】
賃金支払日：翌月末日

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　45,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1時間あたり 0 円 ～ 50 円（前年度実績）

【賞与制度】
なし

仕事内容

　特別養護老人ホームのご入居者への介護業務を看護職員や管理栄養士、生活相談員等と連携・協力しながら、自立支援に取り組み、その方らしい生活が出来る様に支援します。　　介護システムを導入し、ＰＣとｉＰａｄを使用しての記録業務や計画作成を行い、業務の簡略化・効率化を図ります。ＰＣ業務が不慣れな方でも、懇切丁寧にお教えします。　　　未経験でも、無資格でもブランクがある方でも短時間勤務、少ない日数でもご応募大歓迎です。　　※所定平均労働時間が週２０時間未満の方対象です。　　【働き方改革関連認定企業（くるみん認定）】【事業所画像あり】　

応募要件

【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 介護ソフトへの記録文章入力が可能であれば、問題ありません。 【免許・資格】 必須 介護福祉士

住所

兵庫県小野市市場町９２６－４６２　　『複合福祉施設くつろぎの杜』

給与

【時給】
時間額1,140円～1,540円

【基本給（時間換算額）】
940円～1,180円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当手当　　120　円～120　円
特定処遇改善手当　　60　円～60　円
資格・調整手当　　20　円～180　円

【その他の手当等】
賃金支払日：翌月末日

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　45,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1時間あたり 0 円 ～ 50 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　20,000 円 ～（前年度実績）

仕事内容

　特別養護老人ホームのご入居者への介護業務を看護職員や管理栄養士、生活相談員等と連携・協力しながら、自立支援に取り組み、その方らしい生活が出来る様に支援します。　　介護システムを導入し、ＰＣとｉＰａｄを使用しての記録業務や計画作成を行い、業務の簡略化・効率化を図ります。ＰＣ業務が不慣れな方でも、懇切丁寧にお教えします。　　　未経験でも、無資格でもブランクがある方でも短時間勤務、少ない日数でもご応募は可能です。　※所定平均労働時間が週２０時間以上の方対象です。　　【働き方改革関連認定企業（くるみん認定）】【事業所画像あり】　

応募要件

【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 介護ソフトへの記録文章入力が可能であれば、問題ありません。 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 【必要な免許資格その他】 社会福祉士・社会福祉主事・未経験でも応募可能です

住所

兵庫県小野市市場町９２６－４６２　　『複合福祉施設くつろぎの杜』

給与

【月給】
月額208,000円～242,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日）】
164,500円～195,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　43,500　円～47,000　円

【その他の手当等】
＊夜勤１回につき　６，５００円平均６回　＊資格手当介護福祉士以上　１０，０００円　＊家族手当　５，０００円２人目～３，０００円　＊福祉手当　５，０００円（親族に介護又は障害認定を受けている方）　＊特定処遇改善加算（毎月の処遇改善と別に年１回）

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
3回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.8ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

特別養護老人ホームで介護職のお仕事です。　＊自立支援ですのでご入居者様自身ができることは　　自分でして頂き、できないことについて介助を行います。　　＊初めて介護職に就く方でも大丈夫です。　　ペースに合わせてゆっくり研修を行っていきます。　　＊勤務は数名でチームを組んで介護業務を行って頂きます。　　業務に慣れたら夜勤もお願いします。　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （18歳　～　64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 １８歳未満の深夜業禁止、定年６５歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 ホームヘルパー２級

住所

兵庫県川西市清和台東４－５－２６

給与

【月給】
月額200,300円～239,300円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.1日）】
168,000円～200,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　25,000　円～25,000　円
特定処遇改善手当　　7,300　円～14,300　円

【その他の手当等】
処遇改善２手当（夜勤従事後）：１５，０００円／月　介護福祉士・社会福祉士手当　　：５，０００円／月　夜勤手当：５，０００円／１回　扶養手当：一人８，０００円～１２，０００円／月　年末年始割増賃金：（１時間当たりの算定基礎額×　　　　　１．３５×１２／３１～１／３の労働時間数）

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.8ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

・特別養護老人ホーム（定員６８名）、ショートステイ（定員１２名）で、ご利用者の生活全般に関わる介護サービスを担っていただきます。　　【主な業務】　＊一人ひとりのご利用者に合わせて、コミュニケーションを図り、　　食事、入浴、排せつ等、生活の中で必要な介助や支援を行ない　　ます。　＊介護記録の作成　　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （18歳　～　64歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 １８歳以上の方を募集（労基法第６１条深夜業務）～定年６５歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 不問だが、介護施設等での経験があれば尚可。 【必要なＰＣスキル】 不問だが、Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌによる簡単な入力が出来れば尚可 【免許・資格】 あれば尚可 社会福祉士 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所

兵庫県神戸市東灘区向洋町中３丁目１－２

給与

【月給】
月額200,000円～234,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.4日）】
158,000円～192,000円

【定額的に支払われる手当】
職能手当　　5,000　円～5,000　円
資格手当　　15,000　円～15,000　円
処遇改善手当　　22,000　円～22,000　円

【その他の手当等】
・夜勤手当：６，５００円／回　・日祝手当：５００円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 3,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.35ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

「良質な医療・介護の推進と優れた職業人の育成に貢献し、教育を通して社会に奉仕する」を基本理念に病院・医院、介護老人保健施設、特別養護老人ホーム等を事業展開しています。　＊老人保健施設での介護業務全般を担当して頂きます。　　（食事・入浴・排泄介助等）　　※勤務はシフト制、交替勤務　※制服貸与（クリーニングも委託業者へ依頼しています）　※靴は支給　☆多少ブランクある方も歓迎。　☆頑張っていただける方、お待ちしております。　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （18歳　～　59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ※求人に関する特記事項欄参照 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 経験あれば尚良 【必要なＰＣスキル】 基本的な入力が出来る事が望ましい。必要であれば操作方法を　お伝えします。　 【免許・資格】 必須 介護福祉士

住所

兵庫県神戸市須磨区東白川台２丁目１２番地１　

給与

【月給】
月額175,000円～209,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日）】
148,000円～182,000円

【定額的に支払われる手当】
職能手当　　5,000　円～5,000　円
処遇改善手当　　22,000　円～22,000　円

【その他の手当等】
・夜勤手当：６，５００円／回　・日祝手当：５００円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 3,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.35ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

「良質な医療・介護の推進と優れた職業人の育成に貢献し、　　教育を通して社会に奉仕する」を基本理念に病院・医院、　　介護老人保健施設、特別養護老人ホーム等を事業展開して　　います。　＊老人保健施設での介護業務全般を担当して頂きます。　　　　　（食事・入浴・排泄介助等）　※勤務はシフト制、交替勤務　※制服貸与（クリーニングも委託業者へ依頼しています）　※靴は支給　☆多少ブランクある方も歓迎。　☆頑張っていただける方、お待ちしております。　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （18歳　～　59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ※求人に関する特記事項欄参照 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 経験あれば尚良 【必要なＰＣスキル】 基本的な入力が出来る事が望ましい。必要であれば操作方法を　お伝えします。　 【免許・資格】 必須 ホームヘルパー２級

住所

兵庫県神戸市須磨区東白川台２丁目１２番地１　

給与

【時給】
時間額1,190円～1,190円

【基本給（時間換算額）】
1,070円～1,070円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　120　円～120　円

【その他の手当等】
住宅手当　扶養手当　祝日出勤手当

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1時間あたり 10 円 ～ 10 円（前年度実績）

【賞与制度】
なし

仕事内容

＊令和６年７月１日オープンの　　特別養護老人ホーム入居者様の介助および関連業務　　・入浴、食事、排泄介助　・レクリエーション、季節ごとの行事の実施　・その他付随業務　　※ユニットごとの担当制のため、利用者９～１０名の　　対応をお願いします。　　

応募要件

【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護施設での介護業務経験者 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 ホームヘルパー２級 普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所

兵庫県尼崎市食満５丁目８－４３

給与

【月給】
月額210,500円～255,500円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.6日）】
160,000円～160,000円

【定額的に支払われる手当】
職務手当　　20,000　円～50,000　円
処遇改善手当　　30,000　円～45,000　円
諸費手当　　500　円～500　円

【その他の手当等】
資格手当　　　　　　８０００円　皆勤手当　　　　　３，０００円　夜勤手当は１回　　７，０００円　月５回夜勤の場合３５，０００円　処遇改善手当は受給額により変動あり

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　25,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 2,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2.5ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

特別養護老人ホームからグループホームまで４事業を運営しています。　　・利用者の食事、入浴、排せつ等の介護　・居室の清掃、身のまわりの支援　・上記に付随する業務　　　※資格がなくても応募可能です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 深夜勤務のため労基法第６１条による 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士

住所

兵庫県加古川市平岡町高畑　１－１

給与

【月給】
月額235,000円～280,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
165,000円～185,000円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　15,000　円～20,000　円
職能手当　　20,000　円～35,000　円
調整手当　　15,000　円～20,000　円
処遇改善手当　　20,000　円～20,000　円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　31,600円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 2,000 円 ～ 4,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2.8ヶ月分（前年度実績）