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兵庫県の4週8休以上の介護求人
該当件数 171件
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2025年3月OPEN!1ユニット8名の特養!ケアマネージャーオープニング求人!
- 給与
- 【給与】
月給:250,000円 〜 261,000円
【諸手当】
職能手当: 30,000円
資格手当: 20,000円
処遇手当: 15,000円
扶養手当:配偶者 10,000円
子ども5,000円(1人ごと)
通勤手当:上限31,600円
- 仕事内容
- 特養併設居宅介護支援事業所でのケアマネ業務全般 ・ケアプランの作成、モニタリング ・給付管理 ・サービス事業者間の連絡調整 ・担当者会議の開催 在宅介護支援センターの業務を兼務
- 応募要件
- 【必須条件】 介護支援専門員
- 住所
- 兵庫県三木市志染町青山7丁目1-20
2025年3月OPEN!機能訓練指導員◎日勤のみデイサービス!オープニングスタッフとして働けます!
- 給与
- 【給与】
月給:223,000円〜229,000円
【諸手当】
職能手当: 25,000円
資格手当: 20,000円
処遇手当: 13,000円
扶養手当:配偶者 10,000円、子ども 5,000円(1人ごと)
通勤手当:上限31,600円
- 仕事内容
- デイサービスでの機能訓練指導員業務全般 利用者ごとのリハビリ計画を作成のうえ、実施及び介護職員等に日常の中でリハビリが行えるように指導する。
- 応募要件
- 【必須条件】 普通自動車運転免許(AT限定可) 下記いずれかの資格保持者 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士
- 住所
- 兵庫県三木市志染町青山7丁目1-25
年間休日120日以上!残業ほぼ無し!院内保育所あり◎
- 給与
- 【給与】
月給:208,000円〜284,100円
【諸手当】
主任ケアマネ手当:3,000円
住宅手当:8,600円〜17,000円
扶養手当:10,300円〜二人目以降8,240円加算
通勤手当:実費支給(1.2K以上)
- 仕事内容
- 介護老人保健施設でのケアマネ業務全般 ・ケアプランの作成、モニタリング等
- 応募要件
- 【必須条件】 介護支援専門員 主任介護支援専門員
- 住所
- 兵庫県尼崎市南武庫之荘11-12-1
夜勤手当11000円×院内託児所完備×無資格者歓迎!
- 給与
- 【給与】
<介護福祉士>
月給:290,000円〜
<無資格・介護初任者研修・介護実務者研修>
月給:270,000円〜
【諸手当】
処遇改善手当:20,000円
皆勤手当:5,000円
夜勤手当:10,000円/回※月5回程度
病棟手当:10,000円
時間外手当
役職手当
通勤手当:全額支給
【賞与】
賞与:年2回
【福利厚生】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金制度(勤続3年以上)
職員食堂(管理栄養士監修)
利用可能託児所あり
研修補助制度
各種イベント
外部委託福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」有
資格取得支援制度あり
制服貸与
駐車場費用補助
契約保養所(エクシブ)
人間ドック利用補助制度(規程あり)
定年制あり(定年年齢一律 60歳)
屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
- 仕事内容
- 病院での介護業務全般 ・生活支援 食事/口腔ケア/衣類の着脱の介助/トイレ介助/入浴介助/清拭/体位交換/移乗介助/就寝準備/起床介助 など ・環境整備 病室や診察室の清掃/ベッドシーツ交換/洗濯
- 応募要件
- 【必須条件】 資格・経験・学歴不問 59歳以下(定年60歳のため) 就業時間?は18歳以上の方(労基法第61条、深夜業務の為) 【歓迎条件】 下記資格をお持ちの方 介護福祉士 介護実務者研修資格 介護初任者研修資格
- 住所
- 兵庫県神戸市中央区上筒井通6丁目2番43号
夜勤手当9500円×院内保育園完備×マイカー通勤可能☆
- 給与
- 【給与】
月給:191,000円〜196,000円
【諸手当】
特殊手当:3,000円〜3,000円
夜勤手当:38,000円〜38,000円
出勤手当:5,000円
夜勤手当加算あり:9,500円/回
通勤手当:〜12,000円/月
【昇給・賞与】
昇給:あり
賞与:年2回
【福利厚生】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金制度あり(勤続年数3年以上)
定年制あり(定年年齢一律60歳)
再雇用制度あり(上限年齢上限65歳まで)
利用可能な院内託児所あり※1歳以上から利用可能
- 仕事内容
- 病院での看護助手業務全般 看護者の補助、食事介助 入浴補助、排泄補助
- 応募要件
- 【必須条件】 無資格可
- 住所
- 兵庫県たつの市揖保川町半田703‐1
年収350万越え!×ショート夜勤1回5000円!
- 給与
- 【給与】
月給:230,000円〜260,000円
※経験年数(社会経験)より変動あり
【諸手当】
被服手当:1,500円/月※制服はありません
早出・遅出手当:400円/回※月10回程度
夜勤手当:5,000円/回※月4〜5回
処遇改善手当
交通費:全額支給※車通勤は別途規定あり
【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回
【福利厚生】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
共済制度 医療費還付(月10,000円以内)
退職金制度あり
資格取得支援あり
研修制度あり
車通勤可※職員駐車場有(無料)
職場見学可
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームでの介護業務全般 法人理念の「もうひとつの家 もうひとつの家族」のもと、今までの暮らしの継続ができるように、入居者・利用者の健康管理や身体機能の回復・維持、食事・排泄・入浴など個々の能力に合わせ寄り添い補助・介助する仕事です
- 応募要件
- 【必須条件】 介護福祉士 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級) 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 未経験・ブランク可 【歓迎条件】 ・介護という仕事に誇りがある方 ・ユニットケアに興味のある方 ・ユニットケア経験者
- 住所
- 兵庫県神戸市北区西大池2丁目7‐41
法人医療費負担制度あり!年間休日120以上でWLBも◎ 福利厚生が充実した病院です★
- 給与
- 【給与】
月給:175,800円〜213,600円
【諸手当】
ケアワーカー手当:5,000円
住居手当:15,000円
扶養手当:10,000円※配偶者
5,000円※第1子
3,000円※第2子以降
夜勤手当:6,000円/回
職務手当::0〜15,000円
役職手当
年末年始手当等
通勤手当:〜100,000円/月
【昇給・賞与】
昇給:あり
賞与:年2回
【福利厚生】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
マイカー通勤可 駐車場あり(本人自己負担月額5,170円)
退職金制度あり(勤続年数2年以上)
各種慶弔金あり
定年制あり(一律 60歳)
再雇用制度あり(上限 65歳まで)
勤務延長あり(上限 65歳まで)
復職制度あり(復職するのが適当と法人が話して判断した場合許可)
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
職員食堂あり(1食400円)
ひめじ共済
グループ全体での互助会制度あり(月額1,000円)
新人職員歓迎会(5月)
秋季日帰りバス旅行(11月)・忘年会(12月)
医療費の法人負担(同居家族含む)
職員貸付金制度
時間有給制度
保育料の法人負担制度
- 仕事内容
- 病院での看護助手業務全般 ・患者さんの入浴介助、食事介助、リネン交換など ・患者層は高齢者が中心です
- 応募要件
- 【必須条件】 免許・資格不問 経験不問 年齢制限あり 18歳〜59歳 ※夜勤ありのため/定年を上限 学歴不問
- 住所
- 兵庫県姫路市飯田三丁目219番地の1
ブランク歓迎!駅から徒歩3分!
- 給与
- 【給与】
月給:173,000円〜
【諸手当】
職種手当:2,000円〜7,000円
夜勤手当:20,000円〜30,000円
※5,000円/回、4回以上必須
処遇改善手当:8,000円〜12,000円
皆勤手当:5,000円
扶養手当:6,000円〜26,000円
主任手当:5,000円〜10,000円
残業手当
通勤手当:上限35,000円/月
【昇給・賞与】
昇給:あり
賞与:年2回
【福利厚生】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金制度(勤続3年以上)
定年一律65歳
再雇用制度67歳まで
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
車通勤可(駐車場あり)
- 仕事内容
- サ高住での訪問介護業務全般 利用者の居宅訪問もしくは施設内訪問(サービス付高齢者向け住宅「アムール平松」)のいずれか
- 応募要件
- 【必須条件】 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ※資格取得見込み可 経験・学歴不問
- 住所
- 兵庫県姫路市大津区平松495-1
高給与求人×賞与込み年収440万以上×研修体制充実!
- 給与
- 【給与】
月給:240,000円〜320,000円
【諸手当】
夜勤手当介護:9,000円/回
早出手当:1,500円〜4,500円
役職手当:20,000円〜80,000円
職能手当:3,000円〜50,000円
資格手当:5,000円〜45,000円
調整手当:6,000円〜50,000円
その他特別手当あり(例:1月1日出勤時20,000円)
通勤手当
【賞与】
賞与:年2回
【福利厚生】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金制度あり
資格取得支援あり
研修制度あり
車通勤可
制服貸与
グループ保育園あり
- 仕事内容
- 介護老人保健施設での介護業務全般 入浴介助 ・食事介助 ・排泄介助 ・清拭介助 ・移譲介助 ・起床介助 ・就寝介助 レクリエーションのお手伝い 夜間の巡回、見守り
- 応募要件
- 【必須条件】 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 未経験・ブランク可 年齢不問
- 住所
- 兵庫県小野市復井町916-1
★大手法人が運営の人気なデイサービス★
- 給与
- 【給与】
月給:196,200円〜
【諸手当】
処遇改善手当:10,000円〜10,000円
処遇改善支援手当:5,000円〜5,000円
資格手当:10,000円〜35,000円
※支給額が一番高い資格を適用
※資格・介護福祉士は登録年数による
時間外手当
通勤手当:〜50,000円
【昇給・賞与】
昇給:あり
賞与:年2回
【福利厚生】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金制度あり(勤続年数3年以上)
定年制あり(定年年齢一律65歳)
再雇用制度あり(上限年齢上限70歳まで)
自転車・バイク通勤可(詳細は面接時にご確認ください。)
フリーWi−Fi導入
昼食補助(350円/食、給与控除)
インフルエンザ予防接種補助金支給
スタッフ紹介制度手当あり
認知症介護基礎研修資格取得補助あり(実質無料/規定あり)
初任者研修受講費用助成制度あり(実質無料/規定あり)
実務者研修受講費用助成制度あり(実質無料/規定あり)
- 仕事内容
- デイサービスでの介護業務全般 ・食事や入浴、排泄のお手伝い ・日々の記録作成 ・送迎での乗降補助等(可能な方は運転) ・レクリエーションの企画・運営など
- 応募要件
- 【歓迎条件】 介護職員初任者研修修了者 介護福祉士 介護職員実務者研修修了者 上記資格あれば尚可 普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可)
- 住所
- 兵庫県尼崎市上坂部2丁目26‐1
大手法人が運営☆60歳以上でも正社員雇用可能★賞与年2回!福利厚生が充実♪
- 給与
- 【給与】
月給:190,600円 〜 231,100円
【諸手当】
職務手当:22,600円
地域手当:30,000円
被服手当:1,000円
皆勤手当
母子・父子手当
勤続手当:※3年以上
交通費支給
【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回
【福利厚生】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
研修制度(新人研修・管理者研修・現任者研修・初任者研修取得可 等)
保養施設(別府)
子女奨学金制度
確定拠出年金制度
従業員持株制度
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホームでの介護業務全般 ・食事や入浴などお客様の生活全般に関わるサポート ・お客様とのレクリエーションなど
- 応募要件
- 【必須条件】 無資格可 普通自動車免許(AT限定可)
- 住所
- 兵庫県西脇市和布町字出嶋168-2
大手法人が運営☆60歳以上でも正社員雇用可能★賞与年2回!福利厚生が充実♪
- 給与
- 【給与】
月給:190,600円 〜 231,100円
【諸手当】
職務手当:22,600円
地域手当:30,000円
被服手当:1,000円
皆勤手当
母子・父子手当
勤続手当:※3年以上
交通費支給
【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回
【福利厚生】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
研修制度(新人研修・管理者研修・現任者研修・初任者研修取得可 等)
保養施設(別府)
子女奨学金制度
確定拠出年金制度
従業員持株制度
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホームでの介護業務全般 ・食事や入浴などお客様の生活全般に関わるサポート ・お客様とのレクリエーションなど
- 応募要件
- 【必須条件】 無資格可 普通自動車免許(AT限定可)
- 住所
- 兵庫県姫路市大津区勘兵衛町2丁目203
大手法人が運営☆60歳以上でも正社員雇用可能★賞与年2回!福利厚生が充実♪
- 給与
- 【給与】
月給:190,600円 〜 231,100円
【諸手当】
職務手当:22,600円
地域手当:30,000円
被服手当:1,000円
皆勤手当
母子・父子手当
勤続手当:※3年以上
交通費支給
【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回
【福利厚生】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
研修制度(新人研修・管理者研修・現任者研修・初任者研修取得可 等)
保養施設(別府)
子女奨学金制度
確定拠出年金制度
従業員持株制度
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホームでの介護業務全般 ・食事や入浴などお客様の生活全般に関わるサポート ・お客様とのレクリエーションなど
- 応募要件
- 【必須条件】 無資格可 普通自動車免許(AT限定可)
- 住所
- 兵庫県明石市二見町東二見1159‐6
大手法人が運営☆60歳以上でも正社員雇用可能★賞与年2回!福利厚生が充実♪
- 給与
- 【給与】
月給:190,600円 〜 231,100円
【諸手当】
職務手当:22,600円
地域手当:30,000円
被服手当:1,000円
皆勤手当
母子・父子手当
勤続手当:※3年以上
交通費支給
【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回
【福利厚生】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
研修制度(新人研修・管理者研修・現任者研修・初任者研修取得可 等)
保養施設(別府)
子女奨学金制度
確定拠出年金制度
従業員持株制度
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホームでの介護業務全般 ・食事や入浴などお客様の生活全般に関わるサポート ・お客様とのレクリエーションなど
- 応募要件
- 【必須条件】 無資格可 普通自動車免許(AT限定可)
- 住所
- 兵庫県神戸市西区玉津町新方549
年収400万越え!×賞与4カ月分!×車通勤OK!!
- 給与
- 【給与】
月給:220,500円〜356,500円
【諸手当】
基本給:160,500円〜272,500円
夜勤手当:40,000円〜56,000円
処遇改善手当:10,000円〜15,000円
特定処遇改善手当:3,000円〜6,000円
介護職員改善手当:7,000円〜7,000円
資格手当:5,000円
特殊業務手当:5,000円
年末年始
住居手当
【昇給・賞与】
昇給:あり 月あたり1,000円〜2,500円(前年度実績)
賞与:年2回 計4.00ヶ月分(前年度実績)
【福利厚生】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームでの介護業務全般 在宅で生活される高齢者の方々の生活支援 (食事介助・排泄介助・入浴介助など)を行います。 通い・訪問・泊りのサービスを組み合わせてご利用される利用者支援 軽自動車にて月10回程度訪問します。(相生市内)
- 応募要件
- 【必須条件】 年齢・資格・経験不問 普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎条件】 介護経験、介護福祉士資格、初任者研修以上
- 住所
- 兵庫県相生市若狭野町雨内802-4
夜勤なし◎日勤のみの正社員!!賞与3カ月分支給★
- 給与
- 【給与】
月給:207,000円〜212,000円
【諸手当】
特殊手当:5,000円〜5,000円
処遇改善手当:30,000円〜30,000円
資格手当:12,000円〜12,000円
出勤手当:5,000円
通勤手当:〜12,000円/月
【昇給・賞与】
昇給:あり
賞与:年2回(3.00ヵ月)
【福利厚生】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金制度あり(勤続年数3年以上)
定年制あり(定年年齢一律60歳)
再雇用制度あり(上限年齢上限65歳まで)
利用可能な託児所あり※1歳以上から利用可能
- 仕事内容
- 介護老人保健施設での介護業務全般 入所者様の身の回りのお世話 食事、入浴、排せつの介助 ベッドメーキングや清掃 看護師のサポート など
- 応募要件
- 【必須条件】 介護福祉士
- 住所
- 兵庫県たつの市揖保川町半田703‐1
2024年5月OPEN!!年収350万以上!!日勤正社員での募集!!
- 給与
- 【給与】
月給:225,000円〜325,000円
【諸手当】
処遇改善加算手当:15,000円〜30,000円
ベースアップ手当:15,000円〜15,000円
資格手当手当:5,000円〜30,000円
年末年始手当:3,000円〜15,000円※出勤回数による
皆勤手当:10,000円
通勤手当:〜10,000円/月
【昇給・賞与】
昇給:あり
賞与:年2回(2.00ヵ月)
【福利厚生】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
定年制 あり(定年年齢一律70歳)
再雇用制度 あり
マイカー通勤可(無料駐車場あり)
- 仕事内容
- サービス付き高齢者の集合住宅での訪問介護業務全般 ※施設外の在宅への訪問介護は、原則ありません。 ※施設に泊まりこみの夜勤はありません。 ・身体介護(服薬介助・排泄介助・入浴介助・食事介助等) ・生活援助(掃除・洗濯・買い物代行等)があります。 ・施設内での簡単な調理(湯煎と盛りつけ程度)あり。 ・訪問に伴う記録(携帯から入力可能) ・住宅運営に関わる事務作業があります。 ・介護保険に関する月次の法定研修、朝礼があります
- 応募要件
- 【必須条件】 介護職員初任者研修修了者 介護職員実務者研修修了者 介護福祉士 ヘルパー2級以上の介護資格 いずれかの資格を所持で可 【歓迎条件】 普通自動車(AT可)あれば尚可
- 住所
- 兵庫県明石市大久保町大窪672‐1
無資格者歓迎♪高年収370万円以上、退職金制度あり抜群の安定感◎
- 給与
- 【給与】
月給:171,100円 〜 260,900円
【諸手当】
早出・遅出手当:1,000円/回
夜勤手当:8,000円/回
処遇改善手当金あり
通勤手当:〜50,000円/月
【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回(3.5ヶ月分)
【福利厚生】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済加入
退職金制度あり(勤続1年以上)
定年制あり(一律60歳)
再雇用あり(65歳まで)
マイカー通勤可(駐車場あり)
敷地内禁煙
新人研修は配属先の先輩社員がOJT形式で行います。
- 仕事内容
- 介護老人保健施設での介護業務全般 利用者の介護業務をお任せ致します。 入居者やご家族様が安心した暮らしができるように在宅復帰へ向けた支援に力を入れています。 未経験の方も丁寧にサポートできる環境が整っております。
- 応募要件
- 【必須条件】 18歳〜59歳(労基法第61条による18歳未満の深夜業禁止および60歳定年) 高校以上 【歓迎条件】 資格不問 ホームヘルパー2級・介護職員初任者研修・介護福祉士あれば尚可 経験者優遇
- 住所
- 兵庫県芦屋市浜風町31-3
夜勤手当12,000円◎年休110日◎賞与有り◎ 資格支援制度でキャリアアップも可能◎再雇用制度、退職金制度有
- 給与
- 【給与】
月給:201,000円〜226,000円
【諸手当】
夜勤手当:48,000円(月4回分)
資格手当:20,000円(介護福祉士)
特別手当:16,000円
職務手当:10,000円
通勤手当:全額支給
【賞与】
賞与:年2回
【福利厚生】
社会保険完備
再雇用制度あり、退職金あり、資格取得支援制度あり、内部研修制度あり
- 仕事内容
- 老健での介護業務全般 レクリエーションなどの実施、イベント時などの用意、カンファレンスなどの出席 ◇食事介助・排泄介助・入浴介助 ◇居室整備・リネン交換・買物代行・外出介助・水分補給
- 応募要件
- 【必須条件】 介護職員初任者研修修了者 ホームヘルパー2級 ※いずれかの資格必須 経験不問 学歴不問 【歓迎資格】 実務者研修・介護福祉士
- 住所
- 兵庫県芦屋市陽光町3番21号
資格支援最大30000円補助◎最寄り駅から徒歩10分◎アクセス良好◎ 退職金制度もあり長期的に働くことも可能
- 給与
- 【給与】
月給 165,000円〜195,000円
【諸手当】
基本給:140,000円〜160,000円
介護処遇改善手当:25,000円
資格手当:5,000円※初任者研修
7,000円※実務者研修
10,000円※介護福祉士
通勤手当:〜20,000円/月
【昇給】
昇給:あり・1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)
【福利厚生】
社会保険完備
資格取得支援制度
初任者研修・介護福祉士資格取得の為の講座を開催 ※最大30,000円補助/回
退職金:4年
- 仕事内容
- 介護老人保健施設での介護業務全般 入所されている方の身体介護(入浴・食事・身の回りの手伝い) 等
- 応募要件
- 【必須条件】 介護職員初任者研修修了者 ホームヘルパー2級 ※いずれかの資格必須 経験不問 学歴不問 【歓迎資格】 実務者研修・介護福祉士
- 住所
- 兵庫県赤穂郡上郡町山野里2305-1
日曜日定休◎賞与2回◎ブランクのある方でも大歓迎◎笑顔の絶えない職場
- 給与
- 【給与】
月給:220,000円 〜 300,000円
【諸手当】
資格手当:10,000円※介護福祉士・社会福祉士・社会福祉主事任用資格
交通費:〜15000円/月
【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回(昨年実績2か月)
【福利厚生】
社会保険完備
制服貸与
教育体制・研修
資格取得支援
セミナー参加費補助
研修制度あり
- 仕事内容
- デイサービスでの介護業務全般 ご利用者様のリハビリの簡単な補助・対応・入浴介助 送迎も交代でお願いいたします。
- 応募要件
- 【必須条件】 介護福祉士
- 住所
- 兵庫県尼崎市七松町1丁目11-7 マンション七福1F
人気の日勤正社員募集!残業なし★車通勤可☆
- 給与
- 【給与】
月給:205,000円〜205,000円
【諸手当】
処遇改善手当:20,000円〜20,000円
特定処遇手当:15,000円〜15,000円
ベア加算手当:20,000円〜20,000円
資格手当:15,000円※介護福祉士手当
15,000円※特定能力手当(介護福祉士)
5,000円※介護職員実務者研修修了者
通勤手当:〜20,000円
【昇給・賞与】
昇給:あり
賞与:年2回(1.50ヵ月)
【福利厚生】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
定年制あり(定年年齢一律70歳)
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅での訪問看護業務全般 具体的には、排泄・入浴・食事の身体補助や掃除・洗濯といった生活援助です。 就職氷河期世代歓迎求人
- 応募要件
- 【必須条件】 介護職員初任者研修修了者 ホームヘルパー2級 いずれかの資格を所持で可 【歓迎条件】 介護福祉士 普通自動車運転免許(AT限定可)
- 住所
- 兵庫県宝塚市泉町1‐22
2023年4月OPEN★年収400万以上☆賞与4.5カ月支給!
- 給与
- 【給与】
<サービス提供責任者>
月給:298,000円〜318,000円
【諸手当】
職務手当:50,000円〜50,000円
資格手当:20,000円〜20,000円
役職手当:20,000円〜20,000円
処遇改善手当:28,000円〜28,000円
通勤手当:〜25,000円/月
【昇給・賞与】
昇給:あり
賞与:年3回(4.50ヵ月)
【福利厚生】
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
企業年金:確定給付年金
定年制あり(定年年齢一律65歳)
再雇用制度あり
勤務延長あり
会員制リゾートホテルの特別優待
従業員ご家族へ向けたバースデーカード、ギフト
阪神タイガース主催観戦チケットのプレゼント
健康診断、インフルエンザワクチン接種費用の補助
実務者研修無料受講制度
研修制度あり
オンライン研修受講制度
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務全般 パーキンソン病等の神経難病の方、がん末期等のターミナル期の方に特化した住宅型有料老人ホームです。 2023年4月オープン後、満室かつ安定運営ができているため2施設目を開設予定のため、後任者を探しています。 ナッセケアベイスモデルを大阪〜兵庫間で5施設〜10施設の展開を進めてその価値を広めていきます。 しっかりノウハウやマネジメントスキルなどお伝えします。 新規立ち上げメンバーや教育研修担当など今後施設数が増えるほど活躍できるポジションも増えていきます。
- 応募要件
- 【必須条件】 介護福祉士 【歓迎条件】 訪問介護サービス提供責任者での業務経験があれば尚可 普通自動車運転免許(AT限定可)あれば尚可
- 住所
- 兵庫県宝塚市伊孑志1‐8‐45
日勤正社員の募集です!未経験でも相談可能!丁寧に教えてくれる職場です! 新しい職場で活躍したいという方も歓迎☆お気軽にご応募ください♪
- 給与
- 【給与】
<無資格>
月給:165,500円〜
<初任者研修>
月給:174,500円〜
<介護福祉士>
月給:183,500円〜
【諸手当】
処遇改善手当:6,000円
日祝手当:2,000円
地域改善手当:5,000円
処遇支援手当:6,500円
交通費:〜25,000円
【賞与】
賞与:年3回(在籍1年以上正社員)
【福利厚生】
各種社会保険制度完備
慶弔見舞金あり
職員用無料駐車場あり(要相談)
育児短期時間勤務制度あり
永年勤続表彰制度あり
退職金制度あり
正月手当あり
業務災害補償保険加入
研修制度あり
資格取得サポートあり
全職員対象健康診断
- 仕事内容
- デイサービスでの介護業務全般 デイサービスは要介護認定を受けた方が、自宅での生活を続けていけるように機能訓練や他者との交流を図るところです。 朝から夕方までのおおよそ7時間の間に、利用者様がそれらの目的を満たせるように 介護職員が食事・排泄・入浴から機能訓練などの運動まで様々な角度から支援をします。
- 応募要件
- 【必須資格】 資格不問・自動車免許 【歓迎資格】 初任者研修・実務者研修・介護福祉士
- 住所
- 庫県姫路市山吹1丁目3番25号
日勤正社員の募集です!未経験でも相談可能!丁寧に教えてくれる職場です! 新しい職場で活躍したいという方も歓迎☆お気軽にご応募ください♪
- 給与
- 【給与】
<無資格>
月給:165,500円〜
<初任者研修>
月給:174,500円〜
<介護福祉士>
月給:183,500円〜
【諸手当】
処遇改善手当:6,000円
日祝手当:2,000円
地域改善手当:5,000円
処遇支援手当:6,500円
交通費:〜25,000円
【賞与】
賞与:年3回(在籍1年以上正社員)
【福利厚生】
各種社会保険制度完備
慶弔見舞金あり
職員用無料駐車場あり(要相談)
育児短期時間勤務制度あり
永年勤続表彰制度あり
退職金制度あり
正月手当あり
業務災害補償保険加入
研修制度あり
資格取得サポートあり
全職員対象健康診断
- 仕事内容
- デイサービスでの介護業務全般 デイサービスは要介護認定を受けた方が、自宅での生活を続けていけるように機能訓練や他者との交流を図るところです。 朝から夕方までのおおよそ7時間の間に、利用者様がそれらの目的を満たせるように 介護職員が食事・排泄・入浴から機能訓練などの運動まで様々な角度から支援をします。
- 応募要件
- 【必須資格】 資格不問・自動車免許 【歓迎資格】 初任者研修・実務者研修・介護福祉士
- 住所
- 兵庫県姫路市飾磨区阿成鹿古407
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