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兵庫県の退職金ありの介護求人
該当件数 911件
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豊富な手当や送迎バスなどうれしい福利厚生・待遇で働きやすい環境づくりに力を入れています!!新しい分野も積極的に学ぶ意欲をお持ちの方是非ご応募お待ちしています♪
- 給与
- 【給与】
月給:150,000円 ? 300,000円
【諸手当】
■正職員
【月給】
・初任者研修:150,000円〜
(資格手当、非世帯主住宅手当のみ含む)
(処遇改善手当 7,000円含む ※2年目以降10,000円)
・実務者研修:163,000円〜
(資格手当、非世帯主住宅手当のみ含む)
(処遇改善手当 7,000円含む ※2年目以降10,000円)
・介護福祉士:186,000円〜
(資格手当、非世帯主住宅手当のみ含む)
(処遇改善手当 11,000円含む ※2年目以降14,500円)
【その他手当て】
夜勤手当 7,000円/回
早出手当 500円/回
皆勤手当 3,000円/月
住宅手当(世帯主)12,000円、(非世帯主)5,000円
扶養手当(配偶者 )10,000円、(その他扶養対象者) 3,000円/人
通勤手当:交通費全額支給(但し公共交通機関のみ)
【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回(3.2ヵ月分)
【福利厚生】
社会保険完備
交通費支給
退職金制度あり
住宅手当
厚生年金基金加入
退職金制度(勤続3年以上)
定年制(一律60歳)
再雇用(65歳まで)
介護福祉士取得制度
研修制度(市・県・老健協、院内研修・研修発表会あり)
※研修成果発表として、老健協全国大会参加可能
マイカー通勤可(夜勤時のみ)
新神戸駅より職員送迎バスあり
資格取得支援
研修制度あり
- 仕事内容
- 老人保健施設での介護業務全般 高齢者の生活支援・高次機能障害者ケア・認知症ケア業務 ・食事介助、排せつ介助、入浴介助、移乗・移動の介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・ショートステイの送迎
- 応募要件
- 【必須条件】 初任者研修をお持ちの方 【歓迎条件】 実務者研修、介護福祉士をお持ちの方
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区鶴甲1丁目3‐10
教育研修やベテランスタッフによるフォローが充実でブランクのある方も安心☆社内研修で知識や技術を身に付けた分しっかりと評価☆利用者様が心を開いてくれた時の大きな達成感を一緒に味わえるよう丁寧にサポートします♪
- 給与
- 【給与】
月給:205,000円 ? 265,000円
【諸手当】
基本給 150,000円〜210,000円
・職務手当 30,000円
・処遇改善手当 20,000円
・地域手当 5,000円
資格手当(介護福祉士) 10,000円
健康増進手当 1,000円
夜勤手当 5,000円/回
【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回
- 仕事内容
- 介護老人保健施設での介護業務全般 生活援助、食事、入浴、排せつ介助 見守り、レクリエーション企画運営
- 応募要件
- 【歓迎資格】 無資格者でもOK♪ 初任者研修、実務者研修、介護福祉士をお持ちの方歓迎
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区大石南町2-1-1
年間休日158日!!シフトによる週休3日制!残業ほぼなし!プライベート重視派の方も満足な勤務体制です。スタッフ全員が心地好い環境で働く現場です♪
- 給与
- 【給与】
月給:172,000円 ? 230,000円
【諸手当】
未経験・資格なし 172,000円
経験あり・資格無し 182,000円
初任者研修修了者・経験なし 202,000円
初任者研修修了者・経験あり 222,000円
介護福祉士 230,000円 (円資格8,000)含む
※「初任者研修修了者・経験なし」は半年経過後「初任者研修修了者・経験あり」の基本給になります
評価制度あり(昇給・賞与は評価制度による)
夜勤手当 10,000円/回
年始手当あり
通勤手当 実費支給(上限30,000円/月)
まんてんファミリー手当・友達手当(紹介制度)
固定残業代なし
裁量労働制なし
試用期間 3ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
【昇給・賞与】
昇給:あり
賞与:あり
【福利厚生】
社会保険完備
交通費支給
復職支援
永年勤続表彰制度
定年制あり(73歳)雇用延長75歳まで
新築の借上社宅あり
資格取得支援あり
マイカー通勤可
退職金制度あり
※前払い退職金制度・勤続3年1ヶ月目より支給(上限60歳)
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームでの介護業務全般 ユニットケアを中心とした介護業務をお願いします。
- 応募要件
- 【歓迎資格】 無資格者でもOK♪ 初任者研修、実務者研修、介護福祉士をお持ちの方歓迎
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区篠原伯母野山町3丁目14‐2
2020年5月オープンのキレイな特別養護老人ホームです! ブランクのある方や経験の浅い方、無資格の方も大歓迎!
- 給与
- 【給与】
月給:142,500円 ?
【諸手当】
交通費支給
【昇給・賞与】
昇給:あり
賞与:あり
【福利厚生】
社会保険完備
制服貸与
退職金制度あり
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームでの介護業務全般 身体介護、生活援助 ユニットケア ご利用者の入浴、排泄、食事等の介護、生活支援などご利用者が有する能力に応じ自立した日常生活が営むことができるよう支援をしていただきます。
- 応募要件
- 【歓迎資格】 無資格者でもOK♪ 初任者研修、実務者研修、介護福祉士をお持ちの方歓迎
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区鶴甲1丁目4-21
神戸市唯一、視覚障害ご高齢者を支援いたします。利用者様のことを第一に考え、責任感を持ちながら勤務できる方を募集しています!給与面では賞与年2回過去実績計4.4ヶ月、待遇も手厚く安心☆モチベーションアップで業務の質もアップ♪
- 給与
- 【給与】
月給:142,500円〜200,500円
【諸手当】
職務手当 18,900円
・ケアワーカー手当 5,000円
・処遇改善手当 8,000円
時間外手当
夜勤手当 5,000円/回
交通費 〜40,000円/月
【昇給・賞与】
昇給:あり
賞与:年2回(過去実績計4.4ヵ月分)
【福利厚生】
社会保険完備
交通費支給
退職金制度あり
制服貸与
退職金共済
職場見学・業務体験可
バイク通勤可
車通勤可(応相談)
送迎あり(六甲ケーブル下より)
再雇用(65歳まで)
研修制度あり
- 仕事内容
- 養護盲老人施設利用者様の介護業務全般 ・食事、入浴、諸行事、生活環境の調整 ・視力障害を持つ方の生活支援業務
- 応募要件
- 【歓迎資格】 無資格者でもOK♪ 初任者研修、実務者研修、介護福祉士をお持ちの方歓迎
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区鶴甲5丁目1-50
オープン3年目のきれいで清潔な施設☆タブレット端末導入により働くスタッフの業務負担軽減に力を入れているので働き易くチームワークも良く楽しい職場です!ぜひご応募お待ちしています♪
- 給与
- 【給与】
月給:217,000円 ? 257,000円
【諸手当・内訳】
基本給 155,000円〜176,000円
・職能手当 3,000円
・地域手当 5,000円
・処遇改善手当 20,000円
・特定処遇改善手当 10,000円〜20,000円
・夜勤手当 24,000円(4回分 6,000円/回)
※夜勤は月に4〜5回程度勤務いただきます
資格手当(介護福祉士15,000円、介護職員実務者研修修了者(旧ヘルパー1級)3,000円)
通勤手当 実費支給(上限月30,000円)
【昇給・賞与】
昇給:あり
賞与:年2回 計2.8ヶ月分
【福利厚生】
社会保険完備
交通費支給
制服貸与
退職金制度(勤続年数不問)
定年制あり 一律60歳
再雇用あり 65歳まで
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
マイカー通勤については応相談(駐車場あり、駐車場の台数が少ないため駐車費用:月4,000円)
復職制度あり
資格取得支援
セミナー参加費補助
研修制度あり
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム内での介護業務全般 介助業務、イベント企画・運営、事務作業
- 応募要件
- 【歓迎資格】 無資格者でもOK♪ 初任者研修、実務者研修、介護福祉士をお持ちの方歓迎
- 住所
- 兵庫県神戸市東灘区深江南町1丁目1‐20
年間休日110日◎年末年始休暇などしっかりお休みをとっていただける環境のため、メリハリをつけてお仕事していただけます♪アットホームな雰囲気で和気あいあいとした職場です★
- 給与
- 【給与】
月給262,400円〜※諸手当含む
【諸手当】
通勤手当
皆勤手当:10,000円
管理手当:12,400円
処遇改善手当:20,000円
特定処遇改善手当:10,000円
ベースアップ加算:10,000円
夜勤手当:5,000円/回
【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回
【福利厚生】
社会保険完備
退職金制度
育児休暇制度
看護休暇制度
介護休暇制度
マイカー通勤、バイク通勤可能◎
資格支援制度
制服貸与
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ・日常生活のサポート ・食事、入浴、排せつ等の介助業務 ・環境の整備、見守りなど
- 応募要件
- 【必須条件】 初任者研修をお持ちの方 【歓迎資格】 実務者研修、介護福祉士をお持ちの方
- 住所
- 兵庫県尼崎市東本町3丁目75
年間休日110日◎年末年始休暇などしっかりお休みをとっていただける環境のため、メリハリをつけてお仕事していただけます♪アットホームな雰囲気で和気あいあいとした職場です★
- 給与
- 【給与】
月給262,400円〜※諸手当含む
【諸手当】
通勤手当
皆勤手当:10,000円
管理手当:12,400円
処遇改善手当:20,000円
特定処遇改善手当:10,000円
ベースアップ加算:10,000円
夜勤手当:5,000円/回
【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回
【福利厚生】
社会保険完備
退職金制度
育児休暇制度
看護休暇制度
介護休暇制度
マイカー通勤、バイク通勤可能◎
資格支援制度
制服貸与
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ・日常生活のサポート ・食事、入浴、排せつ等の介助業務 ・環境の整備、見守りなど
- 応募要件
- 【必須条件】 初任者研修をお持ちの方 【歓迎資格】 実務者研修、介護福祉士をお持ちの方
- 住所
- 兵庫県伊丹市船原1丁目2‐38
賞与は嬉しい3,5ヵ月分◎研修制度も充実しているため、経験が浅い方やブランクがある方も安心して働ける環境です★
- 給与
- 【給与】
月給221,900円〜
【諸手当】
通勤手当
残業手当
特殊業務手当:8,000円
調整手当:18,900円
処遇改善手当:20,000円
【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年3回/3,5ヶ月
【福利厚生】
社会保険完備
退職金制度
介護休業制度
- 仕事内容
- 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ・日常生活のサポート ・食事、入浴、排せつ等の介助業務 ・環境の整備、見守りなど
- 応募要件
- 【必須条件】 初任者研修以上 【歓迎資格】 介護福祉士
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区鶴甲5丁目1‐50
賞与4.5ヵ月で高給与!!駅徒歩10分の特別養護老人ホームです☆
- 給与
- 【給与】
月給: 171,000円 ? 276,250円
【諸手当】
資格手当
夜勤手当 〜30,000円(5,000円/回)
住宅手当:上限41,500円(支給要件あり)
通勤手当:上限150,000円/月
扶養手当
資格手当
役職手当
【昇給:賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回(4.5ヵ月)
【福利厚生】
健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金
財形貯蓄
退職金制度
退職金共済加入
定年制あり(一律60歳)
再雇用あり(65歳まで)
マイカー通勤可(要相談)
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームでの介護業務全般 ・食事、入浴、排泄の3大サービスを中心に日常生活全般のサポート ・レクリエーションや行事などの支援
- 応募要件
- 【必須条件】 無資格可
- 住所
- 兵庫県宝塚市美座2丁目22-2
大手法人が運営する福利厚生充実の有料老人ホームです♪ 介護体制が手厚く、明るく雰囲気の良い環境です♪ 日勤のみで正社員も歓迎♪
- 給与
- 【給与】
月給:230,500円〜
【諸手当】
夜勤手当:8,000円/回
住宅手当
世帯主扶養あり:15,000円
世帯主扶養なし:10,000円
業務手当
初任者:30,000円
介護福祉士:40,000円
処遇改善手当
【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回(3ヵ月)
【福利厚生】
社会保険完備
退職金制度
制服貸与
住宅手当
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホームでの介護業務全般 介護居室にお住まいの居住者様の身体と心のケア ・身体介助全般 ・リハビリ ・アクティビティ など
- 応募要件
- 【必須条件】 初任者研修以上
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区篠原北町3-11-14
都道府県
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