兵庫県の退職金ありの介護求人

該当件数 627件

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地域・駅	未選択変更
雇用形態・給与	未選択変更
こだわり条件	退職金あり変更

2025.10.29

社会福祉法人　博愛福祉会　　サンホーム　あまがさき

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）186,000円～250,600円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.8日）】
170,000円～229,600円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　16,000　円～21,000　円

【その他の手当等】
※月給には上記手当と合わせて下記内容　＜別途支給＞・早遅手当５００円／回　※夜勤手当：４，８００円又は　８，０００円／回　※資格手当：３，０００円～　２５，０００円／月

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　45,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 2,000 円～ 5,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 特別養護老人ホームでの介護業務全般のお仕事です。　　日常の介助業務からイベントの企画等、入居者様が　生活を楽しんでいただけるような取り組みを日々　チームで考え、取り組んでいただくお仕事です。　　介護未経験の方や　ブランクのある方も安心して働ける環境です。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳　～　59歳）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢６０歳のため及び深夜業務有り。【学歴】不問【必要な経験等】あれば尚可未経験の方歓迎、研修制度充実【免許・資格】あれば尚可介護職員初任者研修修了者あれば尚可介護福祉士普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所: 兵庫県尼崎市大庄北３丁目１５番１号　サンホームあまがさき　特別養護老人ホーム　阪神バス　今北バス停から　徒歩（１）分

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2025.10.29

株式会社　ライフケア・ビジョン

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）223,000円～240,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.4日）】
190,000円～190,000円

【定額的に支払われる手当】
介護職員支援手当　　30,000　円～30,000　円
資格手当　　3,000　円～20,000　円

【その他の手当等】
初任者研修手当：３，０００円　実務者研修手当：１０，０００円　介護福祉手当：２０，０００円　夜勤手当：８，０００円／回（月４回程度）　〇モデル月収（夜勤４回含む）　２５５，０００円～２７２，０００円

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 5,000 円～ 5,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 介護付き有料老人ホーム「はっぴーらいふ小野」　での介護業務全般をお願いいたします。（定員３０名）　夜勤なしの勤務をご希望の方も一度ご相談ください！！　　・身体介助（入浴介助、排泄介助、更衣介助など）　・生活援助（居室清掃、洗濯など）　・レクリエーション、イベントの実施　・コール対応　等　　◎デジタル介護を取り入れ、職員の負担軽減に積極的な施設です　◎まずは見学のみもお気軽にご相談ください！！

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳　～　64歳）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢６５歳／深夜業務があるため【学歴】不問【必要な経験等】必須介護実務経験【免許・資格】必須介護職員初任者研修修了者必須介護職員実務者研修修了者必須介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可

住所: 兵庫県小野市王子町８８６－１　はっぴーらいふ小野

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2025.10.29

株式会社アルファベッタ

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）263,000円～313,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.8日）】
228,000円～278,000円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　30,000　円～30,000　円
処遇改善手当　　5,000　円～5,000　円

【その他の手当等】
・職能手当：０円～５０，０００円　・扶養手当：　配偶者・７，０００円　　第一子・３，０００円　第二子以降・２，０００円　・住宅手当（本人名義かつ世帯主の場合）　　持家：３，０００円　　賃貸：１０，０００円　

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 介護付有料老人ホーム「エトワール須磨離宮」でのケアマネ　ジャーのお仕事です。建物は、６階建て、５９室となります。　ケアマネジャーも２人体制となります。　〇職員配置も２．５：１以上で平均介護度も「１．７」前後の　ため、ケアマネジャーとして、ケアマネジメントに専念できます。　〇社内にケアマネジャー資格保持者がおり、相談できる　環境が整っております。　〇弊社の新制度により、就職されて条件を満たせば１か月目と　３ヶ月目に就職お祝い金が給与に加算されます。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年未満の方を募集（定年６５歳）【学歴】必須高校以上【必要な経験等】必須介護施設での勤務経験があれば尚可【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）

住所: 兵庫県神戸市須磨区千守町１丁目５－２３　　エトワール須磨離宮

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2025.10.29

社会福祉法人　千種会

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）227,000円～245,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日）】
225,000円～243,000円

【定額的に支払われる手当】
健康維持手当　　2,000　円～2,000　円

【その他の手当等】
住宅手当　：２５，０００円（本人名義、賃貸に限る）　資格手当　：　５，０００円（介護福祉士）　　※通勤手当非該当の場合支給　　勤続手当２，０００円／月（勤続３年を経過した後）

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 1.5ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 神戸市西区岩岡町にあるデイサービスにて介護スタッフを募集中！　８：３０～１７：３０までの日勤のみだからお身体への負担少なめ　です。未経験の方、経験の浅い方、ブランクがあり不安な方もぜひ　ご相談ください。診療所併設施設で専属ドクターがいるため緊急時　も安心です。ご自宅で過ごすような明るく家庭的な雰囲気を提供し　ながら、イベントの参加など、地域やご家族様との結びつきを重視　した施設で働いてみませんか？

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢６０歳のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】あれば尚可介護職員初任者研修修了者あれば尚可介護職員実務者研修修了者あれば尚可介護福祉士普通自動車運転免許　　必須

住所: 兵庫県神戸市西区岩岡町６５６－２　　デイサービスセンター岩岡の郷

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2025.10.29

社会福祉法人　千種会

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）227,000円～245,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日）】
225,000円～243,000円

【定額的に支払われる手当】
健康維持手当　　2,000　円～2,000　円

【その他の手当等】
夜勤手当：６，０００円／回　住宅手当：２５，０００円（本人名義、賃貸に限る）　資格手当：５，０００円（介護福祉士）　　※通勤手当非該当の場合支給　勤続手当２，０００円／月（勤続３年を経過した後）

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 1.5ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 阪急「門戸厄神駅」から徒歩１３分の有料老人ホームで介護職職員　を募集。介護度は２．６で職員の身体的負担も少なめです。手厚い　人員配置もあります（ご利用者２名に対して職員１名以上）。介護　職経験の浅い方やブランクがあり不安な方もぜひご応募ください！

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳　～　59歳）【年齢制限該当事由】法令の規定により年齢制限がある【年齢制限の理由】１８歳以上（深夜業務有り）・６０歳未満（定年６０歳）【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】あれば尚可介護職員初任者研修修了者あれば尚可介護職員実務者研修修了者あれば尚可介護福祉士

住所: 兵庫県西宮市若山町８－１７　　介護付有料老人ホームＬｅＭＯＮＤＯ

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2025.10.29

ヒューマンライフケア　株式会社

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）215,000円～264,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
150,000円～199,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　23,000　円～23,000　円
地域手当　　27,000　円～27,000　円
資格手当　　15,000　円～15,000　円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 0 円～ 5,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2.75ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 利用者様の『その人らしい生活』をサポートするお仕事です。　当社が運営する近隣拠点との交流や現場研修を通じて、幅広いスキルを身に付けられます！　・レクリエーションや季節イベントの企画・運営　・介護業務全般、および送迎業務　・各種記録業務　・介護計画書の作成、サービス提供に関する連絡・調整　・利用者様およびご家族への相談援助　・利用者様との契約締結、サービス担当者会議への出席

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢を上限とする（再雇用あり）【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護福祉士普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所: 兵庫県神戸市垂水区本多聞４ー１新多聞団地２６３号棟１０１号室　ヒューマンライフケアたるみ乃湯

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2025.10.29

ヒューマンライフケア　株式会社

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）200,000円～249,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
150,000円～199,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　23,000　円～23,000　円
地域手当　　27,000　円～27,000　円

【その他の手当等】
資格手当：～１５，０００円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 0 円～ 5,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2.75ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ・ご利用者の生活支援や身体介護　・体操やレクリエーションの実施　・機能訓練の補助　・各種記録業務（ＰＣやタブレット入力あり）　・送迎（普通車なので安心／リフト対応あり）　　業務効率化のため、ＩＣＴ活用を進めています。　記録業務や勤怠管理などの入力作業があります。　簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢を上限とする（再雇用あり）【学歴】不問【必要な経験等】不問【必要な免許・資格】不問

住所: 兵庫県神戸市垂水区本多聞４ー１新多聞団地２６３号棟１０１号室　ヒューマンライフケアたるみ乃湯

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2025.10.29

ヒューマンライフケア　株式会社

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）215,000円～264,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
150,000円～199,000円

【定額的に支払われる手当】
地域手当　　27,000　円～27,000　円
処遇改善手当　　23,000　円～23,000　円
資格手当　　15,000　円～15,000　円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,000 円～ 5,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2.5ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 利用者様の『その人らしい生活』をサポートするお仕事です。　当社が運営する近隣拠点との交流や現場研修を通じて、幅広いスキルを身に付けられます！　・レクリエーションや季節イベントの企画・運営　・介護業務全般、および送迎業務　・各種記録業務　・介護計画書の作成、サービス提供に関する連絡・調整　・利用者様およびご家族への相談援助　・利用者様との契約締結、サービス担当者会議への出席

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢未満の方（再雇用あり）【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護福祉士普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所: 兵庫県尼崎市杭瀬本町２丁目２番１１号　ヒューマンライフケアくいせ乃湯

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2025.10.29

ヒューマンライフケア　株式会社

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）200,000円～249,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
150,000円～199,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　23,000　円～23,000　円
地域手当　　27,000　円～27,000　円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,000 円～ 5,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2.5ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ・食事、入浴、排泄などの介助　・体操やレクリエーションの実施　・機能訓練の補助　・各種記録業務（ＰＣやタブレット入力あり）　・送迎（普通車なのでご安心ください／リフト対応あり）　　業務効率化のため、ＩＣＴ活用を進めています。　記録業務や勤怠管理などの入力作業があります。　簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢未満の方を募集（再雇用あり）【学歴】不問【必要な経験等】不問【必要な免許・資格】不問

住所: 兵庫県尼崎市上ノ島町２丁目２番１号　ヒューマンライフケアかみのしま湯

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2025.10.29

リハビリセンター癒々たつの（有限会社　地域サービスイモネ　たつの支社）

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）210,000円～290,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.0日）】
170,000円～250,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　35,000　円～35,000　円
資格手当　　5,000　円～5,000　円

【その他の手当等】
趣味・旅行支援など　最大３６０００円／年　書籍文献費（受験参考書も可）　１２０００円／年　その他資格ごとに５００～１００００円／月　残業手当、書類作成費

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 2,000 円～ 5,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.5ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ◆午前午後２単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス　・利用者さんの送迎、リハビリサポート、書類作成、運動等　・マンツーマンでの指導で安心　・食事・入浴介助がないのでブランクがあっても大丈夫！　・福祉以外のスキル（ストレッチ技術等）も習得可能！　・有給休暇は１分単位で取得可能。付与日数については次頁に詳細　記載。残業代は１分単位で支給。中抜け可能。　・充実した福利厚生（詳細は手当欄、特記事項に記載）　・急なお休みでも他のスタッフがしっかりフォロー　・お子様の学校行事等、考慮します。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢を上限とする年齢【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須社会福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可【必要な免許資格その他】または社会福祉主事　いずれかの免許・資格所持で可普通自動車運転免許　　必須

住所: 兵庫県たつの市龍野町富永１００５－５４

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2025.10.29

リハビリセンター癒々たつの（有限会社　地域サービスイモネ　たつの支社）

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）210,000円～290,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.0日）】
170,000円～250,000円

【定額的に支払われる手当】
資格手当手当　　5,000　円～5,000　円
処遇改善手当手当　　35,000　円～35,000　円

【その他の手当等】
趣味・旅行支援など　最大３６０００円／年　書籍文献費　１２０００円／年　その他資格ごとに５００～１００００円／月　

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 2,000 円～ 5,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.5ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ◆午前午後２単位の短時間リハビリ特化型デイサービス◆　・利用者さんの送迎、チームごとでのリハビリサポート、運動を一　緒に行います。マンツーマン指導で安心　・食事・入浴介助がないのでブランクがあっても大丈夫！　・年間休日数１２５日、有給休暇は１分単位で取得可能。付与日数　については次頁に詳細記載。残業代は１分単位で支給。中抜け可　能。ユニークな福利厚生で、仕事もプライベートも充実　・福祉以外のスキル（ストレッチ技術等）も習得可能！

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢を上限とする年齢【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護福祉士普通自動車運転免許　　必須

住所: 兵庫県たつの市龍野町富永１００５－５４

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2025.10.29

ヒューマンライフケア　株式会社

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）215,000円～264,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
150,000円～199,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　23,000　円～23,000　円
地域手当　　27,000　円～27,000　円
資格手当　　15,000　円～15,000　円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,000 円～ 5,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2.75ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 生活相談員は、介護業務を中心に、ご利用者やご家族との関わりやチーム内の連携にも携わるポジション！現場で経験を積みたい方も、将来キャリアアップを目指す方も、自分のペースで成長できる環境があります。　・相談援助、契約手続き・重要事項の説明　　　・介護計画書の作成、サービス担当者会議への出席　　　・ケアマネジャーとの連携（訪問・報告）　　　・記録業務（ＰＣ・タブレット入力あり）　　　・生活支援・身体介護　　　・送迎時の添乗・乗降介助（リフト車対応）　など

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢を上限とする（再雇用あり）【学歴】不問【必要な経験等】必須介護実務経験（年数不問）【免許・資格】必須介護福祉士必須社会福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可

住所: 兵庫県神戸市灘区灘北通９－１－１　ヒュマンライフケア灘の湯

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2025.10.29

ヒューマンライフケア　株式会社

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）215,000円～264,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
150,000円～199,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　23,000　円～23,000　円
地域手当　　27,000　円～27,000　円
資格手当　　15,000　円～15,000　円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 0 円～ 5,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2.5ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 利用者様の『その人らしい生活』をサポートするお仕事です。　当社が運営する近隣拠点との交流や現場研修を通じて、幅広いスキルを身に付けられます！　・レクリエーションや季節イベントの企画・運営　・介護業務全般、および送迎業務　・各種記録業務　・介護計画書の作成、サービス提供に関する連絡・調整　・利用者様およびご家族への相談援助　・利用者様との契約締結、サービス担当者会議への出席

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢を上限とする（再雇用あり）【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護福祉士普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所: 兵庫県神戸市須磨区大田町５－３－２４　シャトー東須磨１階　ヒューマンライフケア板宿の湯

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2025.10.29

ヒューマンライフケア　株式会社

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）200,000円～249,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
150,000円～199,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　23,000　円～23,000　円
地域手当　　27,000　円～27,000　円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 0 円～ 5,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2.75ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ・ご利用者の生活支援や身体介護　・体操やレクリエーションの実施　・機能訓練の補助　・各種記録（ＰＣやタブレット入力あり）　・送迎（普通車なので安心／リフト対応あり）　など　　※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています　※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢を上限とする（再雇用あり）【学歴】不問【必要な経験等】不問【必要な免許・資格】不問

住所: 兵庫県神戸市須磨区大田町５－３－２４　シャトー東須磨１階　ヒューマンライフケア板宿の湯

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2025.10.29

社会医療法人社団　正峰会

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）195,000円～233,500円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.4日）】
156,000円～194,500円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　39,000　円～39,000　円

【その他の手当等】
介護福祉士資格保持　１３，０００円別途支給　

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 780 円～ 5,640 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　480,000 円～ 670,000 円（前年度実績）

仕事内容: デイケアサービスにおける介護業務全般　・身体介護（食事介助、入浴介助、排泄介助）　・機能訓練の補助　・レクリエーションの実施　・送迎業務　　　　　　　　　など

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】常勤職員の定年が６０歳のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】あれば尚可介護福祉士あれば尚可介護職員実務者研修修了者あれば尚可介護職員初任者研修修了者【必要な免許資格その他】介護福祉士、実務者研修、初任者研修　あれば尚可普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所: 兵庫県神戸市垂水区下畑町西砂３０１－１　介護老人保健施設フローラルヴィラ垂水

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2025.10.29

株式会社川島コーポレーション　サニーライフ神戸

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）233,000円～253,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日）】
190,000円～210,000円

【定額的に支払われる手当】
資　格手当　　8,000　円～8,000　円
処遇改善手当　　35,000　円～35,000　円

【その他の手当等】
＊家族手当　配偶者　　　　　　　　　５，０００円　　　　　　　子供（１８歳以下３子迄）３，５００円　＊住宅手当　１０，０００～２０，０００円　＊夜勤手当　４，０００円／回　＊時間外・深夜割増手当　あり（法定通り）　＊３か月毎に調整金３０，０００～２４０，０００円

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 3,000 円～ 3,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ○施設内において、入居者の介護全般をお願いします。　　＊入浴・食事・排泄介助　　＊レクリエーション　　＊通院付添等　　＊その他、付随する業務あり　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「介護」　※資格制度・キャリアパス制度あり　　［仕事の内容］

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳　～　64歳）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】深夜勤務および定年６５歳のため【学歴】必須高校以上【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護福祉士

住所: 兵庫県神戸市西区糀台４丁目２０－１

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2025.10.29

株式会社川島コーポレーション　サニーライフ神戸

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）195,000円～195,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日）】
160,000円～160,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　35,000　円～35,000　円

【その他の手当等】
＊家族手当　配偶者　　　　　　　　　５，０００円　　　　　　　子供（１８歳以下３子迄）３，５００円　＊住宅手当　１０，０００～２０，０００円　＊夜勤手当　４，０００円／回　＊時間外・深夜割増手当　あり（法定通り）　＊３か月毎に調整金　３０，０００円～６０，０００円

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 3,000 円～ 3,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ○施設内において、入居者の介護全般をお願いします。　＊入浴・食事・排泄介助・レクリエーション・通院付添等　　※資格取得・キャリアパス制度あり　　　　　　　◆日勤のみも勤務可能です！◆　　　　　　　　【仕事の内容】

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳　～　64歳）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】深夜勤務および定年６５歳のため【学歴】必須高校以上【必要な経験等】不問【必要な免許・資格】不問

住所: 兵庫県神戸市西区糀台４丁目２０－１

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2025.10.29

株式会社川島コーポレーション　サニーライフ神戸

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）208,000円～240,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日）】
170,000円～200,000円

【定額的に支払われる手当】
資　格手当　　3,000　円～5,000　円
処遇改善手当　　35,000　円～35,000　円

【その他の手当等】
＊家族手当　配偶者　　　　　　　　　５，０００円　　　　　　　子供（１８歳以下３子迄）３，５００円　＊住宅手当　１０，０００～２０，０００円　＊夜勤手当　４，０００円／回　＊時間外・深夜割増手当　あり（法定通り）　＊３か月毎に調整金　３０，０００円～６０，０００円

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 3,000 円～ 3,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ○施設内でのご入居者の介護全般をお願いします。　　＊入浴・食事・排泄介助・レクリエーション・通院付添　※資格取得・キャリアパス制度あり　　　◆日勤のみも勤務可能です！　　　◆介護職員処遇改善交付金の前期調整支給金実績（Ｒ４年５月、Ｒ　４年１１月給与に付加支給分）平均４０万～５０万支給　　◆給与＋賞与＋処遇改善交付金調整金との合算年収は３３０万円以　上となります。※特定処遇改善手当は、当社での勤務年数や介護　福祉士の経験年数により設定します。　　【仕事の内容】

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳　～　64歳）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】深夜勤務および定年６５歳のため【学歴】必須高校以上【必要な経験等】不問【免許・資格】必須ホームヘルパー２級必須介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可

住所: 兵庫県神戸市西区糀台４丁目２０－１

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2025.10.29

社会福祉法人ＴＲＵＳＴこころ

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）199,300円～219,300円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.4日）】
150,000円～170,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　40,000　円～40,000　円
ベースアップ手当　　9,300　円～9,300　円

【その他の手当等】
・資格手当　１０，０００円　・家族手当　１人　５，０００円（学生　２２歳まで）　・住宅手当　１０，０００円　・遅出手当　１，０００円／回　・早出手当　５００円／回　・祝日出勤手当　１日　２千円（半日　千円）

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,000 円～ 3,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 障がい者支援施設での介護業務　・食事・入浴・排泄などの介助　・見守り、運動補助、散歩など　・レクリエーションも行います　・介護記録の作成・記入あり　・送迎添乗や乗降介助も対応　・リフト付き車両も使用します　・ブランクある方も大歓迎です　マンツーマンで丁寧に指導します。　事前の施設見学も可能。安心して働ける環境です。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢が６０歳であるため【学歴】必須高校以上【必要な経験等】必須福祉施設において３年以上の実務経験【免許・資格】必須介護福祉士必須介護職員初任者研修修了者必須介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可【必要な免許資格その他】社会福祉士、社会福祉主事普通自動車運転免許　　必須

住所: 兵庫県加古川市加古川町大野９５６－１

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2025.10.29

クオッカ　株式会社

給与: 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）2,000円～2,000円

【基本給（時間換算額）】
2,000円～2,000円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　20,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

仕事内容: ＊利用者宅（高齢者、障害者）を訪問していただき、　　介護業務（家事、身体）を行っていただきます　　＊令和７年１月　伊丹市船原に新規開業しました　　＊資格のない方の応募可能です　　資格取得の支援いたします（必須資格は取得費用会社負担）　＊６０歳以上歓迎

応募要件: 【年齢】不問【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】あれば尚可介護職員初任者研修修了者

住所: 兵庫県伊丹市船原１丁目３－１０　２階２３号室

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2025.10.29

クオッカ　株式会社

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）192,000円～256,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（17.4日）】
160,000円～224,000円

【定額的に支払われる手当】
業務手当　　32,000　円～32,000　円

【その他の手当等】
サービス責任者手当　３２，０００円　管理者手当　　　　　３２，０００円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　20,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

仕事内容: ＊利用者宅（高齢者、障害者）を訪問していただき、　　介護業務（家事、身体）を行っていただきます　　＊令和７年１月　伊丹市船原に新規開業しました　　＊資格のない方の応募可能です　　資格取得の支援いたします（必須資格は取得費用会社負担）　＊６０歳以上歓迎

応募要件: 【年齢】不問【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】あれば尚可介護職員初任者研修修了者

住所: 兵庫県伊丹市船原１丁目３－１０　２階２３号室

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2025.10.29

社会福祉法人　伊丹市社会福祉事業団

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）186,110円～232,560円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.1日）】
175,110円～218,560円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　11,000　円～14,000　円

【その他の手当等】
職務経歴に応じて、基本給に別途加算有　家賃補助手当：０～３５，５００円（諸規定有）　家族手当：扶養人数による　例：配偶者１名、子２名で１６，０００円　法人指定の研修受講により、基本給に別途加算有　その他手当：チャレンジ給、年末年始業務手当、等

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　55,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2.7ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 当法人採用後に、　　仕事として介護職員初任者研修を受講し、同時に配属先事業所　　において介護補助業務に従事します。　資格取得後は、　　有資格者として給与額の昇給を行い、介護職員（有資格者）　　として介護業務に従事します。　※資格取得前の期間は、原則日勤（９：００～１７：３０）　　のみとしますが、資格取得後は夜勤を伴うフルタイムシフトへ　　移行します。　（日勤のみのお仕事はありません）

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳　～　39歳）【年齢制限該当事由】キャリア形成【年齢制限の理由】深夜業務がある為・キャリア形成の為【学歴】不問【必要な経験等】不問【必要な免許・資格】不問

住所: 兵庫県伊丹市中野北４丁目２番１１号

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2025.10.29

入江病院（社会医療法人　松藤会）

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）204,000円～222,400円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.4日）】
199,000円～217,400円

【定額的に支払われる手当】
　　　　食事手当　　5,000　円～5,000　円

【その他の手当等】
夜勤手当＠７，０００×月５回程度　＜年末決算処理＞前年度実績１８０，０００円　

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,600 円～（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.75ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 主な業務は介護老人保健施設における介護業務全般　当施設では、多様性を取り入れております。　日常の業務に支障が出なければ、ピアス・ネイル・髪型は自由！　個性を尊重しスタッフ一人ひとりが自分らしく働ける職場です。　２０歳～６０歳まで幅広い年齢層の職員が活躍中で、　定年後も６５歳まで勤務している職員もいます！　また、インカムの導入により職員間のコミュニケーションが　スムーズで、眠りスキャンやノーリフティングケアなど、　利用者の負担軽減にも配慮した設備を整えています。　※職場見学はいつでも可能です。お気軽にお問い合わせください。　※介護老人保健施設の経験が無い方でも働きやすい職場です。　※ブランクのある方も大歓迎です！

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳　～　59歳）【年齢制限該当事由】法令の規定により年齢制限がある【年齢制限の理由】定年を下回る年齢／法令による制限（深夜業務）【学歴】必須高校以上【必要な経験等】不問【必要なＰＣスキル】電子カルテを操作できるレベル【免許・資格】必須介護福祉士

住所: 兵庫県姫路市広畑区西夢前台６丁目５６－１

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2025.10.29

入江病院（社会医療法人　松藤会）

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）192,000円～210,400円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.4日）】
187,000円～205,400円

【定額的に支払われる手当】
食事手当　　5,000　円～5,000　円

【その他の手当等】
夜勤手当＠７，０００円×５回程度

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,600 円～（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.75ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 主な業務は介護老人保健施設における介護業務全般　当施設では、多様性を取り入れております。　日常の業務に支障が出なければ、ピアス・ネイル・髪型は自由！　個性を尊重しスタッフ一人ひとりが自分らしく働ける職場です。　２０歳から６０歳まで幅広い年齢層の職員が活躍中で、　定年後も６５歳まで勤務している職員もいます！　また、インカムの導入により職員間のコミュニケーションが　スムーズで、眠りスキャンやノーリフティングケアなど、　利用者の負担軽減にも配慮した設備を整えています。　※職場見学はいつでも可能です。　　スタッフとの懇談も可能ですので、　　お気軽にお問い合わせください。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳　～　59歳）【年齢制限該当事由】法令の規定により年齢制限がある【年齢制限の理由】法令による年齢制限（深夜勤務）／定年年齢：６０歳を上限とする【学歴】必須高校以上【必要な経験等】不問【必要なＰＣスキル】エクセルとワードが触れる程度普通自動車運転免許　　必須

住所: 兵庫県姫路市広畑区西夢前台６丁目５６－１　介護老人保健施設　ゆめさき

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2025.10.29

ケアプラン快晴（株式会社　快晴）

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）256,000円～365,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.0日）】
225,000円～307,500円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　20,000　円～40,000　円
電話対応手当　　1,000　円～2,500　円
自家用車使用手当　　10,000　円～15,000　円

【その他の手当等】
役職手当：２００００円～３００００円

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 3,500 円～ 5,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　100,000 円～ 300,000 円（前年度実績）

仕事内容: ・介護保険法に基づく居宅介護支援　・ケアプランの作成

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢を下回る年齢【学歴】不問【必要な経験等】不問【必要なＰＣスキル】簡単なワード・エクセル入力【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許　　必須

住所: 兵庫県姫路市白浜町甲４０２－１１

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2025.10.29

ケアプラン快晴（株式会社　快晴）

給与: 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,500円～1,650円

【基本給（時間換算額）】
1,500円～1,650円

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
なし

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　50,000 円～ 100,000 円（前年度実績）

仕事内容: ・介護保険法に基づく居宅介護支援　・ケアプランの作成

応募要件: 【年齢】不問【学歴】不問【必要な経験等】不問【必要なＰＣスキル】簡単なワード・エクセル入力【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）

住所: 兵庫県姫路市白浜町甲４０２－１１

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2025.10.29

医療法人五葉会

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）207,000円～280,520円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
191,000円～260,520円

【定額的に支払われる手当】
職務手当　　16,000　円～20,000　円

【その他の手当等】
家族手当（１名）５，０００円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり 0.59％～ 8.81％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 4.4ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務全般　　＊事前にハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）・職務経歴書・　資格証（写）を郵送して下さい。書類選考の上、後日ご連絡いた　します。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢を下回る年齢【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許　　必須

住所: 兵庫県姫路市本町１６５

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2025.10.29

医療法人社団汐咲会　井野病院

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）219,500円～231,500円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.9日）】
181,500円～190,500円

【定額的に支払われる手当】
　　処遇改善手当　　21,000　円～23,000　円
特定処遇改善手当　　9,000　円～10,000　円
　　　　資格手当　　8,000　円～8,000　円

【その他の手当等】
当直手当：８，５００円～１０，０００円／回　　　処遇改善手当・特定処遇改善手当は試用期間中　（３カ月）は支給されません。

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,500 円～ 1,500 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.8ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 老健施設内の介護業務全般。　・高齢者の身の回りのお世話　・身体介護全般（入浴介助、食事介助、排泄介助など）　・レクリエーションの提供

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳　～　64歳）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢を下回る年齢／法令による年齢制限（深夜勤務）【学歴】必須高校以上【必要な経験等】あれば尚可介護経験者【免許・資格】必須ホームヘルパー２級必須介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可

住所: 兵庫県姫路市大塩町汐咲１丁目２５　介護老人保健施設　しおさきヴィラ

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2025.10.29

社会福祉法人　播陽灘

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）214,000円～245,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.0日）】
194,000円～225,000円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　20,000　円～20,000　円

【その他の手当等】
皆勤手当：２，０００円　介護スタッフとして兼務の場合：１２５００円～２７４００円／月支給　※ご希望をお聞かせください。

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　35,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,000 円～ 7,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 小規模多機能ホームでのケアマネージメント　ケアプランの作成　定期的なモニタリング　家族や外部事業所との連携　　　【事業所情報（画像情報）あり】　　　「介護」　　仕事の範囲：変更無し

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢を下回る年齢【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）

住所: 兵庫県姫路市木場１４２９番地１２７

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2025.10.29

社会福祉法人姫路弘寿会　　ライフサポートひめじ

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）261,500円～301,500円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日）】
210,000円～250,000円

【定額的に支払われる手当】
　　　　資格手当　　15,000　円～15,000　円
　　処遇改善手当　　15,000　円～15,000　円
　生活相談員手当　　21,000　円～21,000　円
　　　　被服手当　　500　円～500　円

【その他の手当等】
介護支援専門員資格手当　　　　　１５，０００円　介護福祉士＋社会福祉士資格手当　２０，０００円　住居手当　５，０００円　扶養手当　配偶者７，０００円／子５，０００円　※当社規程による

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　26,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 2,400 円～ 3,200 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 特養でのケアプラン作成・運用管理業務　　１．アセスメントの実施　２．サービス担当者会議の実施　３．ケアプランの作成・管理（モニタリングの実施）　４．送迎、介護スキル指導、育成業務　５．お客様「相談・連携・調整」と社内及び地域社会との連携業務　６．施設内における連絡・協議・調整業務　７．医療機関と情報共有や連携・行政への報告　８．稼働管理と営業活動

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢を下回る年齢【学歴】必須高校以上【必要な経験等】あれば尚可介護業務経験８年程度以上【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）あれば尚可社会福祉士あれば尚可介護福祉士普通自動車運転免許　　必須

住所: 兵庫県姫路市城東町竹之門　６番地

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