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フリーワード検索
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）219,500円～231,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
181,500円～190,500円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 21,000 円～23,000 円
特定処遇改善手当 9,000 円～10,000 円
資格手当 8,000 円～8,000 円
【その他の手当等】
当直手当：８，５００円～１０，０００円／回 処遇改善手当・特定処遇改善手当は試用期間中 （３カ月）は支給されません。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ～ 1,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 老健施設内の介護業務全般。 ・高齢者の身の回りのお世話 ・身体介護全般（入浴介助、食事介助、排泄介助など） ・レクリエーションの提供
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を下回る年齢／法令による年齢制限（深夜勤務） 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 介護経験者 【免許・資格】 必須 ホームヘルパー２級 必須 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 兵庫県姫路市大塩町汐咲１丁目２５ 介護老人保健施設 しおさきヴィラ
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,160円～1,230円
【基本給（時間換算額）】
1,160円～1,230円
【その他の手当等】
基本給には処遇改善手当が含まれます。 ＊土日祝の出勤：割増手当 介護福祉士を保有される方には更に割増します。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 10 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 特養入所者の介護全般 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・着脱介助 ・配膳 ・下膳 ・シーツ交換など ※ご経験に応じて、ていねいに指導させていただきます。 未経験の方も歓迎します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 社会福祉士
- 住所
- 兵庫県西宮市段上町６丁目２４番１号
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,160円～1,230円
【基本給（時間換算額）】
1,160円～1,230円
【その他の手当等】
基本給には処遇改善手当が含まれます。 資格手当：介護福祉士 資格保有者について週の勤務時間に応じ支給 ＊土日祝の出勤：割増手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 10 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- デイサービスセンターの介護全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・着脱介助 ・配膳 ・下膳 デイサービスに来てくれたご利用者に 笑顔になって頂くお仕事です・食事介助や入浴介助などを行ない、 ご利用者の在宅生活を支援します。 ・当事業所の介護職の約半数は未経験からのスタートです。 ・一緒に働いてくれる方を歓迎します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 社会福祉士
- 住所
- 兵庫県西宮市段上町６丁目２４番１号
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）214,000円～245,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
194,000円～225,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
皆勤手当：２，０００円 介護スタッフとして兼務の場合：１２５００円～２７４００円／月支給 ※ご希望をお聞かせください。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 7,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 小規模多機能ホームでのケアマネージメント ケアプランの作成 定期的なモニタリング 家族や外部事業所との連携 【事業所情報（画像情報）あり】 「介護」 仕事の範囲：変更無し
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を下回る年齢 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 兵庫県姫路市木場１４２９番地１２７
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）261,500円～301,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
210,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～15,000 円
処遇改善手当 15,000 円～15,000 円
生活相談員手当 21,000 円～21,000 円
被服手当 500 円～500 円
【その他の手当等】
介護支援専門員資格手当 １５，０００円 介護福祉士＋社会福祉士資格手当 ２０，０００円 住居手当 ５，０００円 扶養手当 配偶者７，０００円／子５，０００円 ※当社規程による
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 26,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,400 円 ～ 3,200 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 特養でのケアプラン作成・運用管理業務 １．アセスメントの実施 ２．サービス担当者会議の実施 ３．ケアプランの作成・管理（モニタリングの実施） ４．送迎、介護スキル指導、育成業務 ５．お客様「相談・連携・調整」と社内及び地域社会との連携業務 ６．施設内における連絡・協議・調整業務 ７．医療機関と情報共有や連携・行政への報告 ８．稼働管理と営業活動
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を下回る年齢 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 介護業務経験８年程度以上 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 社会福祉士 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県姫路市城東町竹之門 ６番地
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）215,500円～263,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
190,000円～238,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 10,000 円～10,000 円
資格手当 15,000 円～15,000 円
被服手当 500 円～500 円
【その他の手当等】
住居手当 ５，０００円 扶養手当 配偶者あり ７，０００円 子供（一人につき）あり ５，０００円 （当社規程による）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 26,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,400 円 ～ 2,400 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◇居宅介護支援事業所での介護支援員業務 ・介護サービスに関わる相談窓口 ・要介護認定申請手続きの代行 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・サービス担当者会議（ケアカンファレンス）の運営 ・継続的なモニタリング ・ケアプランの管理と再評価 ・営業活動 ・福祉フェアの運営 ・法人の（安全衛生等）会議への参加
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年を下回る年齢 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 業務経験３年以上 【必要なＰＣスキル】 文章入力 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県姫路市城東町竹之門 ６番地
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）195,000円～248,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
170,000円～210,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 2,000 円～15,000 円
処遇改善手当 15,000 円～15,000 円
処遇改善支援手当 8,000 円～8,000 円
【その他の手当等】
住居手当 ５，０００円 扶養手当 配偶者あり ７，０００円 子供（一人につき）あり ５，０００円 （当社規程による）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 26,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- デイサービスでの介護業務全般 １．ご利用されます利用者様に対する介護全般 食事、排泄、入浴、移乗（車イス、ベッド等）、整容ケア ２．介護スキルアップのサポート及び育成計画の支援 ３．ＡＤＬ、ＱＯＬの向上支援 ４．送迎業務 ５．利用者様参加のレクレーション計画及び実施業務 ６．委員会活動（安全衛生、事故対策、行事委員他）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を下回る年齢 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 文章入力 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県姫路市城東町竹之門 ６番地
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）192,000円～207,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
170,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
勤務手当 3,000 円～3,000 円
資格手当 5,000 円～10,000 円
処遇改善手当 14,000 円～14,000 円
【その他の手当等】
応援手当：５，０００円 ＜賃金支払日：当月末日＞
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- デイケア利用者（通所者）の介護 リハビリ、入浴介助、食事介助、レクレーション等 のお世話をしていただける方の募集です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集（定年６５歳） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験は不要です。就業後、教えていきます。 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセルの基本操作（記録の打ち込みで使用します。） 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 兵庫県神戸市中央区下山手通７－１７－１
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）203,725円～264,625円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
140,500円～171,400円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 10,225 円～20,225 円
調整手当 20,000 円～30,000 円
処遇改善手当 20,000 円～30,000 円
排泄入浴介助手当 13,000 円～13,000 円
【その他の手当等】
※定額的に支払われる手当 住宅手当：４０００円～８０００円 皆勤手当：４５００円 扶養手当：配偶者５０００円、子２５００円 （１８歳到達年度末まで） ※処遇改善手当は業務実績等により変動あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 750 円 ～ 800 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎有馬温泉病院内デイケア『ありまの湯』において、 ・介護業務（食事介助、排泄介助、入浴介助等） ・送迎業務（送迎エリアは、神戸市北区、宝塚、名塩等） ◎送迎車は、ハイエース等のＡＴ車を使用しますので、運転可能な方。 ※日々の利用者様は、２５名～３０名程度です。 ※１０名程度のスタッフがシフトでサポートさせていただいております。 ※病院、施設などでの介護業務の経験があれば歓迎します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県神戸市北区有馬町字山田山１８１９－２
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）225,000円～395,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
180,000円～350,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 5,000 円～5,000 円
住宅手当 20,000 円～20,000 円
処遇改善手当 20,000 円～20,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 50,000 円 ～（前年度実績）
- 仕事内容
- 利用者様のご自宅を訪問しての身体介護・生活援助のサービスを 提供する業務です。 ＊尼崎市にお住まいの利用者様宅訪問が中心です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ＊介護福祉士、実務者研修としての業務経験のある方 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 兵庫県尼崎市東難波町３‐１６‐５
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,586円～1,952円
【基本給（時間換算額）】
1,586円～1,952円
【その他の手当等】
夜朝（１８時～２２時、６時～８時）は２５％増し 深夜（２２時～５時）は５０％増し 皆勤手当 ５０００円 介護福祉士、サ責等 資格手当あり。 ※処遇改善交付金を含んだ金額です。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 3,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 5,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与金額 50,000 円 ～ 200,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ※ホームヘルパーのお仕事です（身体介護、生活援助） ＜ご利用者様宅に訪問し、家事、入浴、排せつ、食事介助、 デイ送り出しなど行います＞ ・入社お祝い金あり！（条件有） ・各自の都合に合わせてお仕事出来ます。 ・自宅から直行、直帰ＯＫ！ ・勤務日数、勤務時間、時間休暇もお気軽にご相談ください ・初めは同行し、丁寧に説明します！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 深夜時間にかかる業務の可能性があるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護福祉士、ケアマネージャー等 福祉に関する資格がある方はご相談ください。 【免許・資格】 必須 ホームヘルパー２級 必須 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 兵庫県尼崎市武庫川町２丁目２０－２
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）219,000円～219,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
130,000円～130,000円
【定額的に支払われる手当】
職能手当 55,000 円～55,000 円
処遇改善１手当 34,000 円～34,000 円
【その他の手当等】
（介護福祉士をお持ちの方は２４４０００円） 処遇改善手当２ 月額 ５００円 夜勤手当 １回６，０００円 役職手当 皆勤手当 ５，０００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.56％ ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.84ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ●介護の就職相談・面接会「介護デイ」対象求人 １１／５● 淡路市一宮地区にある定員２０名の小規模な特別養護老人ホーム内での介護のお仕事です。 入所者様への介護業務全般に従事して頂きます。 （入浴、食事等、日常生活全般の介助） 未経験の方もお待ちしています！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 兵庫県淡路市高山甲４３２－３ 地域密着型介護老人福祉施設 ヴィラ一宮
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,439円～1,479円
【基本給（時間換算額）】
1,439円～1,479円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- ○サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに 決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な生活支援 （調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等）や身体介護 （食事介助・入浴の介助・排泄介助等）になります。 一人で複数のお客様を担当します。 多様な介護度の方に対応します。 身体介助と生活支援を行います。 お客様と密なコミュニケーションが取れます。 きめ細かいサービスを提供できます。 【仕事の内容】
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 ホームヘルパー１級 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 介護職員基礎研修、介護福祉士実務者研修（あれば尚可） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 兵庫県三木市志染町西自由が丘１丁目２５４ ベルゲン山下ビル１階
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）218,800円～262,300円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
154,500円～193,000円
【定額的に支払われる手当】
業務調整手当 27,000 円～27,000 円
介護職手当 30,000 円～30,000 円
特定処遇手当 3,000 円～8,000 円
支援補助金手当 4,300 円～4,300 円
【その他の手当等】
・夜勤手当：５，０００円／回 ・家族手当、育児介護手当等 ・年末年始手当
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ～ 2,400 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 住友林業グループの有料老人ホーム【グランフォレスト神戸六甲】での入居者の介護、生活支援業務 ・食事、入浴、排泄、更衣の介助など ・健康チェック、散歩や通院の付添い ・レクリエーションの企画、実施など ＊住友林業グループの安定した環境で楽しく一緒に働きましょう。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 （定年６５歳の為）（労働基準法により年少者の深夜業務禁止） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 【必要な免許資格その他】 実務者研修者・ヘルパー２級 介護系資格所有者歓迎
- 住所
- 兵庫県神戸市灘区中郷町３－３－７ グランフォレスト神戸六甲（当社ホーム）
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）218,800円～262,300円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
154,500円～193,000円
【定額的に支払われる手当】
業務調整手当 27,000 円～27,000 円
介護職手当 30,000 円～30,000 円
特定処遇手当 3,000 円～8,000 円
支援補助金手当 4,300 円～4,300 円
【その他の手当等】
・夜勤手当：５，０００円／回 ・家族手当、育児介護手当等 ・年末年始手当
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ～ 2,400 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 住友林業グループの有料老人ホーム【グランフォレスト神戸御影】での入居者の介護、生活支援業務 ・食事、入浴、排泄、更衣の介助など ・健康チェック、散歩や通院の付添い ・レクリエーションの企画、実施など ＊住友林業グループの安定した環境で楽しく一緒に働きましょう。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 （定年６５歳の為）（労働基準法により年少者の深夜業務禁止） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 【必要な免許資格その他】 実務者研修者・ヘルパー２級 介護系資格所有者歓迎
- 住所
- 兵庫県神戸市東灘区鴨子ケ原３－２－４３ グランフォレスト神戸御影（当社ホーム）
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,140円～1,210円
【基本給（時間換算額）】
995円～1,025円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 135 円～135 円
資格手当 10 円～50 円
【その他の手当等】
夜勤手当：５，０００円／１回
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 100 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 40,000 円 ～ 60,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- １ユニット９名定員／１名勤務の体制ですが、建物内には２ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です。 慣れるまでは先輩スタッフがＯＪＴでサポート。困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・夜間時の居室巡回 ・緊急時の対応や事故発生時の対応 ・フロア清掃や朝食準備 ・介護記録 など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 深夜勤務があるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護実務経験（年数不問） 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 介護職員基礎研修修了者
- 住所
- 兵庫県高砂市高砂町浜田町１丁目７番１８号 ヒューマンライフケア高砂グループホーム
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）228,000円～326,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.7日）】
178,000円～261,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 50,000 円～65,000 円
【その他の手当等】
・夜勤手当 ６，５００円／回 （月６～７回） ・資格手当 ８，０００円～１５，０００円 ・扶養手当 ・住宅手当 ・精勤手当：１年経過後毎年１，０００円ＵＰ
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護業務 ＜仕事の内容＞ ・身体介護（入浴、食事、排泄） ・レクリエーション ・外出時の付添 ・記録報告 ・シーツ取替 ・清掃など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 深夜業務があるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 アイパッド入力 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 介護福祉士優遇 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県西脇市黒田庄町黒田字北山７８３
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,120円～1,220円
【基本給（時間換算額）】
1,120円～1,220円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 10 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 5,000 円 ～ 20,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- グループホームしらゆりでの勤務となります。 主な業務 入浴、食事、排泄等の生活全般の支援とともに利用者様の余暇活動も一緒に楽しんでもらいます。 丁寧な職員教育を心掛けていますので、経験の浅い方でもマンツーマンで指導していますので、安心して働いてもらえると思います。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護施設やグループホームでの勤務経験があれば尚可 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 【必要な免許資格その他】 介護職員初任者研修、介護福祉士、普通免許あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 兵庫県加西市北条町東高室字四ツ池１２３１－１
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）240,500円～250,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
144,000円～144,000円
【定額的に支払われる手当】
職能手当 61,000 円～61,000 円
処遇改善１手当 35,000 円～45,000 円
処遇改善２手当 500 円～500 円
【その他の手当等】
皆勤手当 ５０００円 夜勤手当 １回６０００円 役職手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.69％ ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.9ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ●介護の就職相談・面接会「介護デイ」対象求人 １１／５● 淡路市一宮地区にある特別養護老人ホーム内にて、入居者様への介護業務（入浴、食事等、日常生活全般の介助）のお仕事となります ＊未経験の方もお待ちしております。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 兵庫県淡路市高山甲４３０－３
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）220,500円～220,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
130,000円～130,000円
【定額的に支払われる手当】
職能手当 55,000 円～55,000 円
処遇改善１手当 35,000 円～35,000 円
処遇改善２手当 500 円～500 円
【その他の手当等】
皆勤手当 ５０００円 夜勤手当 １回６０００円 役職手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.69％ ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.9ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ●介護の就職相談・面接会「介護デイ」対象求人 １１／５● 淡路市一宮地区にある特別養護老人ホーム内にて、入居者様への介護業務（入浴、食事等、日常生活全般の介助）のお仕事となります ＊未経験の方もお待ちしております。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 兵庫県淡路市高山甲４３０－３
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）240,500円～240,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
144,000円～144,000円
【定額的に支払われる手当】
職能手当 61,000 円～61,000 円
処遇改善１手当 35,000 円～35,000 円
処遇改善２手当 500 円～500 円
【その他の手当等】
夜勤手当 １回６，０００円 役職手当 皆勤手当 ５０００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.56％ ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.84ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ●介護の就職相談・面接会「介護デイ」対象求人 １１／５● 淡路市一宮地区にある定員２０名の小規模な特別養護老人ホーム内での介護のお仕事です。 入所者様への介護業務全般に従事して頂きます。 （入浴、食事等、日常生活全般の介助） 未経験の方もお待ちしています！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 兵庫県淡路市高山甲４３２－３ 地域密着型介護老人福祉施設 ヴィラ一宮
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）208,000円～242,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
164,500円～195,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 43,500 円～47,000 円
【その他の手当等】
＊夜勤１回につき ６，５００円平均６回 ＊資格手当介護福祉士以上 １０，０００円 ＊家族手当 ５，０００円２人目～３，０００円 ＊福祉手当 ５，０００円（親族に介護又は障害認定を受けている方） ＊特定処遇改善加算（毎月の処遇改善と別に年１回）
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームで介護職のお仕事です。 ＊自立支援ですのでご入居者様自身ができることは 自分でして頂き、できないことについて介助を行います。 ＊初めて介護職に就く方でも大丈夫です。 ペースに合わせてゆっくり研修を行っていきます。 ＊勤務は数名でチームを組んで介護業務を行って頂きます。 業務に慣れたら夜勤もお願いします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 １８歳未満の深夜業禁止、定年６５歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 ホームヘルパー２級
- 住所
- 兵庫県川西市清和台東４－５－２６
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）218,500円～219,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
168,500円～169,500円
【定額的に支払われる手当】
時限付調整手当 50,000 円～50,000 円
【その他の手当等】
・実務者研修終了 ３，０００円 ・初任者研修修了 ２，０００円 ・夜勤手当 ７，５００円／回 ・早出／遅出手当 ５００円／回 ・役職手当 １０，０００円～ ・ベースアップ手当 ０～７，５２０円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 1,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 入院における介護士業務全般 ・回復期リハビリテーション病棟 １９２床 ＊２０１８年４月オープンの新しく大変活気のある 病院です。是非、ご応募をお待ちしています。 ＊ワークライフバランスを重視した、働きやすい 職場づくりを鋭意努力しています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 １８歳未満の深夜業禁止、６０歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護業務３年以上あれば尚可 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 兵庫県伊丹市大野１丁目５９－３
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）228,500円～229,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
168,500円～169,500円
【定額的に支払われる手当】
時限付調整手当 50,000 円～50,000 円
資格手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
・夜勤手当 ７，５００円／回 ・早出／遅出手当 ５００円／回 ・役職手当 １０，０００円～ ・ベースアップ手当：～７，５２０円／月 （勤務実績による）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 1,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 入院における介護福祉士業務全般 ・回復期リハビリテーション病棟 １９２床 ＊２０１８年４月オープンの新しく大変活気のある 病院です。是非、ご応募をお待ちしています ＊ワークライフバランスを重視した、働きやすい 職場づくりを鋭意努力しています
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 １８歳未満の深夜業禁止、６０歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 病院経験３年以上あれば尚可 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 兵庫県伊丹市大野１丁目５９－３
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）194,140円～195,140円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）】
185,640円～186,640円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 8,500 円～8,500 円
【その他の手当等】
＊夜勤手当、オンコール手当あり ＊資格による採用時加算あり ＊業績に応じて、処遇改善手当（一時金）。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 55,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.51ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆◇小規模多機能型居宅介護事業所での介護業務◇◆ ＊入浴・食事・排泄介助、自宅への訪問、支援。 ＊利用者の身の回りのお世話。 ※雇用期間の更新の見込みあり【年度毎】 ※試用期間１ヶ月間あり【同条件】
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 【労働基準法６１条】年少者の深夜業禁止 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県豊岡市日高町岩中５０－４ 『地域福祉・生活支援拠点 ぐるらん』 （小規模多機能型居宅介護施設）
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）220,000円～260,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）】
220,000円～260,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 0ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・ケアマネージャーの業務全般 介護保険認定の手続き代行からケアプラン作成と管理、 介護サービスの調整や介護に関する相談などの業務に 従事していただきます。 ＜子育て応援求人＞ お子様の学校行事・急病等配慮します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限に設定 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 普通自動車免許（ＡＴ可） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県朝来市和田山町林垣８０－２ なごみの郷
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）188,000円～220,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）】
188,000円～220,000円
【その他の手当等】
・処遇改善加算あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～（前年度実績）
- 仕事内容
- ○高齢者の家庭を訪問して下記の業務を行っていただきます。 ・身の回りのお世話 ＊土、日、祝日の勤務可能な方優遇 ＜子育て応援求人＞お子様の学校行事、急病等配慮いたします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限に設定 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 ホームヘルパー２級 必須 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県朝来市和田山町林垣８０－２ 「なごみの郷」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）210,000円～290,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
170,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
資 格手当 5,000 円～5,000 円
処遇改善手当 35,000 円～35,000 円
【その他の手当等】
趣味・旅行支援など 最大３６０００円／年 書籍文献費（受験参考書も可） １２０００円／年 その他資格ごとに５００～１００００円／月 残業手当 書類作成手当：１，０００円～５，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・年間休日数１２５日、有給休暇（２７日～）は１分単位で取得可能、充実した福利厚生（詳細は手当欄、特記事項に記載）残業代は１分単位で支給。中抜け可能。 ・食事や入浴の介助がないためブランクがあっても大丈夫！ ・利用者さんの送迎、リハビリサポート、各必用書類作成 ・お子様の学校行事等、考慮いたします。 ・コンパクトカー、ファミリーカーの運転が可能な方大歓迎 ・健康診断補助あり。 ◆午前午後２単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする年齢 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県姫路市飾磨区中浜町２丁目７９－２
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）147,175円～175,075円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
144,675円～172,575円
【定額的に支払われる手当】
ベースアップ手当 2,500 円～2,500 円
【その他の手当等】
介護福祉士等の国家資格手当 ３，０００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,800 円 ～ 7,100 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 379,632 円 ～ 624,437 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ・定員２０名の障害者通所施設です。主に知的障害や発達障害で重度の方が多く利用されています。ほぼ自力で動ける方ばかりで、お仕事内容は、食事、排泄などの介助・散歩や運動の補助支援・内職などの軽作業の支援・利用者さんの自宅への送迎などです。 ・「利用者さん自身が動きたい。動こう」という気持ちになれるような声掛けや支援を目指しています。 ・姫路市、太子町、たつの市の利用者さんが通われています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳を定年としているため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護・障害施設での経験者優遇 【必要なＰＣスキル】 パソコン入力の基本操作が出来る方（ケース記録入力の為） 【免許・資格】 あれば尚可 社会福祉士 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 精神保健福祉士 【必要な免許資格その他】 公認心理師 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県姫路市網干区高田７８－８ 生活介護みんなのひろば
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）204,200円～271,020円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）】
178,200円～239,020円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 8,000 円～8,000 円
処遇改善手当 18,000 円～24,000 円
【その他の手当等】
資格手当 介護福祉士 ８，０００円 社会福祉士１０，０００円 夜勤手当 ５，０００円／回 扶養手当 配偶者１３，０００円 子一人につき４，４００円～１３，２００円 住宅手当 上限２６，０００円、通勤手当（法人規定）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,200 円 ～ 8,470 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームでの利用者様への介護業務 ・食事や入浴、排泄、移動などの介助 ・レクリエーションの企画、実施 など ・１ヵ月の夜勤は４～６回あります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 深夜勤務があるため・定年６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 求人に関する特記事項参照
- 住所
- 兵庫県加古郡播磨町北古田１丁目１７番３７号
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