兵庫県のサービス管理責任者の介護求人

該当件数 51件

職種	未選択変更
地域・駅	未選択変更
雇用形態・給与	未選択変更
こだわり条件	サービス管理責任者変更

2025.10.29

ユースタイルラボラトリー　株式会社

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）233,000円～241,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日）】
211,000円～211,000円

【定額的に支払われる手当】
職務手当　　22,000　円～30,000　円

【その他の手当等】
グレード手当：０～３，０００円　業績手当：０～１８，０００円　夜勤手当：４０，０００～８０，０００円　　　　　（夜勤８回～１６回、５，０００円／回）

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 0 円～ 50,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 【実務者研修や介護福祉士をお持ちの方へ！】　※介護の経験や資格を活かし、キャリアアップが目指せます。　　◎障害などで体を動かすことが困難なご利用者様のお宅に伺い　　日常生活のお手伝いをするケア業務とサービス提供責任者業務　・見守り　・医療的ケア（たんの吸引、経管栄養）　・介護スタッフのフォロー、指導、育成　等

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（35歳　～　59歳）【年齢制限該当事由】高齢者等の特定年齢層の雇用促進【年齢制限の理由】中高年層（ミドルシニア）応援のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護職員実務者研修修了者あれば尚可介護福祉士【必要な免許資格その他】無資格の方や初任者研修をお持ちの方はご相談可能です！

住所: 兵庫県神戸市中央区八幡通四丁目２番９号フラワーロードビル９０１号室　当社　ユースタイルケア　兵庫　重度訪問介護

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2025.10.29

株式会社　ＳＯＬ

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）275,977円～304,200円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.6日）】
138,000円～160,500円

【定額的に支払われる手当】
　　　地域手当　　25,000　円～25,000　円
　処遇改善手当　　36,000　円～36,000　円
　　　資格手当　　20,000　円～20,000　円

【その他の手当等】
実務者研修：５，０００円　

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　700,000 円～ 800,000 円（前年度実績）

仕事内容: ・ケアマネージャーの作成したケアプランに基づいた訪問介護　　計画書等の作成　・お客様、ご家族様、ケアマネージャーとの連絡調整　・ヘルパーさんの育成、指導、スケジュール調整など　・お客様宅でのサービス提供　【未経験者大歓迎】　◇介護未経験の方でも丁寧に研修、指導しますので、安心してご応　　募ください。　「こんな研修がやってみたい」などの個々の意見を形にした研修内　　容を実現します。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年が６５歳のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【必要なＰＣスキル】ワードやエクセルなど【免許・資格】必須介護福祉士必須介護職員実務者研修修了者必須ホームヘルパー１級 ※いずれかの免許・資格所持で可普通自動車運転免許　　必須

住所: 兵庫県神戸市中央区若菜通６－２－１４　センターリングビル２階　「あくとケア神戸三宮」（当社事業所）

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2025.10.29

株式会社　ニッシンケアサービス　

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）235,000円～300,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日）】
200,000円～230,000円

【定額的に支払われる手当】
職能資格手当　　5,000　円～10,000　円
特定処遇改善手当　　30,000　円～60,000　円

【その他の手当等】
皆勤手当：５，０００円　家族手当：５，０００円　　※特記事項参照

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 3,000 円～ 4,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 業務拡大に伴う新規募集！！　少人数のアットホームな雰囲気で働いてみませんか？　※ブランクある方でも大歓迎。　※ご希望の方は職場見学も可能です。　　【仕事内容】　　介護事業（訪問介護）の介護計画の作成等、訪問介護事業の全般　を担当していただきます。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（69歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢未満の方を募集（定年７０歳）【学歴】不問【必要な経験等】必須介護職に３年以上の経験【免許・資格】必須介護福祉士普通自動車運転免許　　必須

住所: 兵庫県神戸市北区緑町３丁目２－４７　　「Ｓｏｌｅａｄｏ山之街」

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2025.10.29

株式会社　ニッシンケアサービス　

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）235,000円～300,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.3日）】
200,000円～230,000円

【定額的に支払われる手当】
職能資格手当　　5,000　円～10,000　円
特定処遇改善手当　　30,000　円～60,000　円

【その他の手当等】
皆勤手当：５，０００円　家族手当：５，０００円　　※特記事項参照

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 3,000 円～ 4,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 業務拡大に伴う新規募集！！　少人数のアットホームな雰囲気で働いてみませんか？　　※ブランクある方でも大歓迎。　※ご希望の方は職場見学も可能です。　　【仕事内容】　　介護事業（訪問介護）の介護計画の作成等、訪問介護事業の全般　を担当していただきます。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（69歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢未満の方を募集（定年７０歳）【学歴】不問【必要な経験等】必須介護職に３年以上の経験【免許・資格】必須介護福祉士普通自動車運転免許　　必須

住所: 兵庫県尼崎市南武庫之荘１丁目２９－２７　　ソレアード　武庫之荘

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2025.10.29

株式会社やさしい手

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）256,000円～286,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.0日）】
212,000円～237,000円

【定額的に支払われる手当】
　　　　資格手当　　5,000　円～10,000　円
　　　　食事手当　　5,000　円～5,000　円
連携体制維持手当　　4,000　円～4,000　円
　　　エリア手当　　30,000　円～30,000　円

【その他の手当等】
■該当者のみ　・住宅手当（２万円／世帯主）　・家族手当（２万円／配偶者、４千円／子一人につき）　・資格手当：実務者研修７千円　　介護福祉士：２万円（ライセンス手当１万円含む）　・夜勤手当：５千円／一勤務

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　35,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり 1.00％～ 5.00％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 1.2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ・ケアマネジャー等からの新規お客様受注受付　・お客様宅の事前訪問（アセスメント）　・お客様との契約締結　・サービス計画書と介護目標の設定　・ホームヘルパーさんの指導、同行、介護サービスの提供　・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催　・ケアマネジャーへのサービス報告　・サービス担当者会議の出席・改善提案　・介護給付費請求業務　・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務等　※サービス提供責任者としての実務経験は不問です。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（60歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年が６１歳のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須ホームヘルパー１級必須介護職員基礎研修修了者必須介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可【必要な免許資格その他】介護福祉士

住所: 兵庫県神戸市東灘区青木３‐１‐４３　　　「やさしい手　サービス付き高齢者住宅　潮騒の家」

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2025.10.29

株式会社やさしい手

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）248,000円～286,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.0日）】
212,000円～237,000円

【定額的に支払われる手当】
　　　　食事手当　　5,000　円～5,000　円
　　　　資格手当　　7,000　円～20,000　円
連絡体制維持手当　　4,000　円～4,000　円
エリア手当　　20,000　円～20,000　円

【その他の手当等】
■該当者のみ　・住宅手当（２万円／世帯主）　・家族手当（２万円／配偶者、４千円／子一人につき）　・資格手当：実務者研修７千円　　介護福祉士：２万円（ライセンス手当１万円含む）　・夜勤手当：５千円／一勤務

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　35,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり 1.00％～ 5.00％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 1.2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ＊ご利用者宅の事前訪問　＊介護サービス　＊サービス計画書と介護目標の設定　＊ご利用者との契約手続き　＊ホームヘルパーさんの指導・同行　＊サービス見直しに伴うカンファレンス開催　＊介護給付費請求業務

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（60歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年６１歳のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護福祉士必須ホームヘルパー１級必須介護職員基礎研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可【必要な免許資格その他】実務者研修のいずれか普通自動車運転免許　　必須

住所: 兵庫県神戸市西区持子２－１２２

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2025.10.29

株式会社やさしい手

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）228,000円～256,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.0日）】
212,000円～237,000円

【定額的に支払われる手当】
　　　　食事手当　　5,000　円～5,000　円
　　　　資格手当　　7,000　円～10,000　円
連絡体制維持手当　　4,000　円～4,000　円

【その他の手当等】
＊該当者のみ　・住宅手当２万円　・家族手当４千円　＊資格手当　　実務者研修７千円　　介護福祉士１万円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　35,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり 1.00％～ 5.00％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 1.2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ・ケアマネジャー等からの新規お客様受注受付　・お客様宅の事前訪問（アセスメント）　・お客様との契約締結　・サービス計画書と介護目標の設定　・ホームヘルパーさんの指導、同行、介護サービスの提供　・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催　・ケアマネジャーへのサービス報告　・サービス担当者会議の出席・改善提案　・介護給付費請求業務　・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務等　※サービス提供責任者としての実務経験は不問です。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（60歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年６１歳のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護福祉士必須ホームヘルパー１級必須介護職員基礎研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可【必要な免許資格その他】実務者研修のいずれか普通自動車運転免許　　必須

住所: 兵庫県明石市和坂１－１５－３８やさしえ西明石１階

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2025.10.29

株式会社リバティスクエア

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）240,000円～260,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.4日）】
240,000円～260,000円

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
なし

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　200,000 円～ 200,000 円（前年度実績）

仕事内容: サービス提供責任者及び訪問介護

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】一律６５歳【学歴】不問【必要な経験等】必須訪問介護経験者【免許・資格】必須介護福祉士普通自動車運転免許　　必須（AT限定不可）

住所: 兵庫県三田市けやき台４丁目３９番地２

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2025.10.29

株式会社ネオライフサポート

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）250,000円～350,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日）】
160,000円～240,000円

【定額的に支払われる手当】
職能等手当　　70,000　円～80,000　円

【その他の手当等】
＊給与は経験、実績、資格等を考慮して決定します。　＊訪問件数に応じた手当含む。　　前職給与考慮します。

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,000 円～ 10,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　500,000 円～ 900,000 円（前年度実績）

仕事内容: ◆利用者様、家族様、ヘルパー、ケアマネジャーをつなぐ調整役です。　◆ヘルパーを統括し、利用者へのサービス提供について　　計画します。　◆ヘルパーをフォローし、高齢者や障害者の利用者宅を訪問し、　　掃除・洗濯・買い物・調理などの生活援助や、入浴・排泄・　　食事などの身体介護などを行います。　　※未経験、ブランクありの方も相談可。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（65歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年が６６歳のため。【学歴】不問【必要な経験等】必須介護業務経験【必要なＰＣスキル】基本操作が可能な方。【免許・資格】あれば尚可介護職員実務者研修修了者あれば尚可介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可普通自動車運転免許　　必須

住所: 兵庫県神戸市北区八多町中８９４番地

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2025.10.29

株式会社やさしい手

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）228,000円～266,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.0日）】
212,000円～237,000円

【定額的に支払われる手当】
　　　　食事手当　　5,000　円～5,000　円
　　　　資格手当　　7,000　円～20,000　円
連絡体制維持手当　　4,000　円～4,000　円

【その他の手当等】
＊該当者のみ　・住宅手当（２万円／世帯主）　・家族手当（２万円／配偶者、４千円／子一人につき）　・資格手当：実務者研修７千円　　介護福祉士：２万円（ライセンス手当１万円含む）　・夜勤手当：５千円／１勤務

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　35,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり 1.00％～ 5.00％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 1.2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ＊ご利用者宅の事前訪問　＊介護サービス　＊サービス計画書と介護目標の設定　＊ご利用者との契約手続き　＊ホームヘルパーさんの指導・同行　＊サービス見直しに伴うカンファレンス開催　＊介護給付費請求業務

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（60歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年６１歳のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】あれば尚可介護福祉士必須ホームヘルパー１級必須介護職員基礎研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可【必要な免許資格その他】実務者研修のいずれか普通自動車運転免許　　必須

住所: 兵庫県姫路市土山３－３－８

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2025.10.29

けあさぽーとマリン　訪問介護　（株）マリン

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）264,900円～264,900円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日）】
238,000円～238,000円

【定額的に支払われる手当】
ベースアップ手当　　11,900　円～11,900　円
役職手当手当　　10,000　円～10,000　円
資格手当手当　　5,000　円～5,000　円

【その他の手当等】
日祝手当（該当者）　健康診断手当１２，０００円／年

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
なし

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　1,050,000 円～ 1,500,000 円（前年度実績）

仕事内容: 　訪問介護ヘルパー（サ責）の募集です。けあさぽーとマリン　　年収ベースで４１７万円（賞与１００万円／年）以上です。　　長田区内の利用者宅に自転車やバイクで訪問していただきます。　　あなたの家事力が即戦力になります。掃除、洗濯、買物など　　いつもの家事仕事が高齢者のお役にたてるお仕事です。　　日常生活で培ってきた家事力や判断力それが活かされます。　　高齢者宅を訪問して身の回りのお世話や排泄や入浴の介助など　　の身体介護も行います。　ホームヘルパーのお仕事です。　　サービス提供責任者が未経験でも大丈夫、丁寧に指導します。　　社会保険や研修制度も完備です。夜勤や残業はありません。　　ぜひ挑戦してみてください。ご応募お待ちしています。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（69歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年未満の方を募集（定年７０歳）【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護職員実務者研修修了者必須介護福祉士必須介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可【必要な免許資格その他】原付免許あれば尚可

住所: 兵庫県神戸市長田区北町２丁目３８－１　北池ビル２階

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2025.10.29

セントケア西日本　株式会社

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）238,000円～288,500円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日）】
174,000円～219,500円

【定額的に支払われる手当】
処遇・加算手当　　17,000　円～17,000　円
地域手当　　20,000　円～20,000　円
職種手当　　20,000　円～20,000　円
資格手当　　7,000　円～12,000　円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　100,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,000 円～ 4,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 1.4ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ◎ずっと在宅を願われているお客様へ　『自立支援につながるケア』をお届けするお仕事です☆　・訪問介護計画書の作成　・ヘルパーへの指示・同行訪問　・シフト管理・スタッフ調整　・ケアマネ・家族との連携　◆主な訪問エリア：神戸市東灘区　◆正社員中心のチーム制を構築　◎働きやすい環境、地域ＮＯ１を目指しています。　◎これまでのノウハウがあるので手順書や書類も完備！　◎未経験の方でも安心して働けます！

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（67歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢未満の方を募集（定年６８歳）【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護福祉士必須介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所: 兵庫県神戸市東灘区田中町１－１－１５　きらり神戸２０１号室　　セントケア東灘

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2025.10.29

医療法人社団　中井病院

給与: 【年俸制】
月額（ａ＋ｂ）300,000円～500,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.1日）】
160,000円～180,000円

【定額的に支払われる手当】
調整手当　　140,000　円～320,000　円

【その他の手当等】
皆勤手当１０，０００円　処遇改善加算実績に応じて　　月額：年俸（基本給＋調整給）÷１２ヶ月　

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

【賞与制度】
なし

仕事内容: ○サービス提供責任者　事業所運営　書類管理　登録ヘルパーの管理　利用者の身体介護、生活援助

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年が６０歳のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【必要なＰＣスキル】不要【免許・資格】必須介護福祉士必須介護職員実務者研修修了者普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所: 兵庫県神戸市灘区大内通６丁目２－１　　中井病院居宅介護支援事業所

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2025.10.29

みのり農業協同組合

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）297,000円～305,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日）】
216,000円～216,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　71,000　円～79,000　円
職務手当　　10,000　円～10,000　円

【その他の手当等】
＊年末年始手当あり　＊夜勤手当　３，０００円／１回　＊時間外手当については法定通り

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 5,504 円～ 5,504 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
3回

【賞与金額】
賞与金額　512,000 円～ 512,000 円（前年度実績）

仕事内容: ＊ＪＡみのりでは「いつまでも住み慣れた地域、我が家で暮らした　い」という思いを大切に、在宅介護にこだわった高齢者福祉事業を　行っています。ＪＡみのりが運営する訪問介護事業所で、加東市内で訪問介護・定期巡回サービスを提供しています。　＊ヘルパー指導やシフト調整といったヘルパーの育成、管理業務、利用者様のモニタリング、訪問介護計画書の作成、ケアマネジャーや家族様、訪問看護とのサービス調整業務、訪問介護等のサービス提供が主な業務です。　＊シフト勤務ですが、非常勤スタッフが充実しているので、夜勤回数が少なく（２０２３年５月以降は月０回を継続中）家庭との両立がしやすい職場です。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳以上）【年齢制限該当事由】法令の規定により年齢制限がある【年齢制限の理由】深夜勤務ありのため【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護福祉士【必要な免許資格その他】介護福祉士、普通自動車免許普通自動車運転免許　　必須

住所: 兵庫県加東市沢部６１３　　ＪＡみのり加東ケアセンター

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2025.10.29

株式会社ソラスト介護事業本部

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）273,500円～278,500円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日）】
211,500円～211,500円

【定額的に支払われる手当】
改善加算手当　　32,000　円～37,000　円
特定事業所手当　　30,000　円～30,000　円

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり 0.00％～ 2.03％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 訪問介護事業所　ソラストつかしんのサービス提供責任者　◎研修・サポート体制充実！東証プライム上場企業の安定正社員◎資格と経験を活かしてキャリアアップをめざせます！　　・ホームヘルパーのシフト調整・管理・指導　・訪問介護計画の作成、サービス提供、同行訪問　・ご利用者やご家族と面談・契約、関係機関との調整　・モニタリング報告、実績確認　など

応募要件: 【年齢】不問【学歴】不問【必要な経験等】必須介護経験３年以上の介護福祉士、または介護経験５年以上の実務者研修修了者【免許・資格】必須介護福祉士必須介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可

住所: 兵庫県尼崎市塚口本町４－８－１　訪問介護事業所　ソラストつかしん

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2025.10.29

株式会社ソラスト介護事業本部

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）266,300円～271,300円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日）】
211,500円～211,500円

【定額的に支払われる手当】
改善加算手当　　34,800　円～39,800　円
特定事業所手当　　20,000　円～20,000　円

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり 0.00％～ 2.03％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 訪問介護事業所　ソラスト甲子園口のサービス提供責任者　◎研修・サポート体制充実！東証プライム上場企業の安定正社員　◎ワークライフバランス良好◎資格を活かしてキャリアアップ！　　・ホームヘルパーのシフト調整・管理・指導　・訪問介護計画の作成、サービス提供、同行訪問　・ご利用者やご家族と面談・契約、関係機関との調整　・モニタリング報告、実績確認　など

応募要件: 【年齢】不問【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護福祉士必須介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可

住所: 兵庫県西宮市甲子園口４－７－１１　訪問介護事業所　ソラスト甲子園口

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2025.10.29

ファミリー・ホスピス株式会社

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）260,000円～260,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
210,000円～210,000円

【定額的に支払われる手当】
調整手当　　40,000　円～40,000　円
資格手当　　10,000　円～10,000　円

【その他の手当等】
・夜勤手当：（７，０００円／回）別途支給　・喀痰吸引（１，０００円／人／月変動）　　　　　　　対応した人数による成果給

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 0 円～ 3,792 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　0 円～ 185,500 円（前年度実績）

仕事内容: がん末期と難病の方のケアを中心としたホスピス住宅　（住宅型有料老人ホーム）　「ファミリー・ホスピス神戸東灘ハウス」　　訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年６５歳のため【学歴】不問【必要な経験等】あれば尚可・サービス提供責任者の経験がある方　・訪問介護の経験がある方　・管理者、主任などの経験のある方【免許・資格】必須介護福祉士必須介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可

住所: 兵庫県神戸市東灘区深江南町１丁目３番２９　「ファミリー・ホスピス神戸東灘ハウス」（当社施設）

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2025.10.29

布亀株式会社　マザーケアヘルパーステーション

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）254,000円～254,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.7日）】
180,000円～180,000円

【定額的に支払われる手当】
業績手当　　30,000　円～30,000　円
サ責手当　　30,000　円～30,000　円
介護職手当　　14,000　円～14,000　円

【その他の手当等】
その他請求実績により３ヶ月後から処遇改善加算手当の支給があります。

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　15,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1時間あたり 0 円～ 2,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　50,000 円～ 100,000 円（前年度実績）

仕事内容: ＊訪問介護事業所（マザーケアヘルパーステーション宝塚）での　　「管理者」「サービス提供責任者」業務　　・事業所の運営管理　　・利用者・ヘルパーの管理、ヘルパー指導　　・居宅介護支援事業所・地域包括支援センターへの訪問　　・事務処理　　※宝塚市の小林に事務所を構え社員・ヘルパーともにアットホー　ムな職場です。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年６５歳のため（再雇用、勤務延長あり）【学歴】不問【必要な経験等】あれば尚可訪問介護事業所での管理者経験【必要なＰＣスキル】ワード・エクセル【免許・資格】必須介護福祉士必須介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所: 兵庫県宝塚市光明町２９－３　　エステート川西２０２号

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2025.10.29

株式会社　シーヒューマン

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）289,000円～309,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.8日）】
200,000円～200,000円

【定額的に支払われる手当】
役職手当　　10,000　円～30,000　円
新処遇手当　　39,000　円～39,000　円

【その他の手当等】
夜勤手当５，０００円／回　年末年始手当　

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　25,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 0 円～ 1,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　590,000 円～ 700,000 円（前年度実績）

仕事内容: サービス付き高齢者向け住宅施設内で　利用者様への訪問介護のお仕事です。　　・訪問介護計画管理（計画書作成　及び　モニタリング等）　・訪問介護員の労務管理（訪問介護員シフト調整・稼働管理体制）　・訪問介護員の育成・指導（研修会の開催・技術指導等）　・サービス担当者会議への参加等（他職種との連携）　　〈

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳　～　64歳）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】労働基準法等による１８歳未満の就業の禁止、定年６５歳のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】あれば尚可介護福祉士必須介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可

住所: 兵庫県尼崎市次屋４－３－２６　ケアーセンターハナミズキ（ハナミズキ倶楽部尼崎）

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2025.10.29

株式会社　ニッシンケアサービス　

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）300,000円～350,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.3日）】
265,000円～280,000円

【定額的に支払われる手当】
職能資格手当　　5,000　円～10,000　円
特定処遇改善手当　　30,000　円～60,000　円

【その他の手当等】
皆勤手当：５，０００円　家族手当：５，０００円　　※特記事項参照

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 3,000 円～ 4,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 業務拡大に伴う新規募集！！　少人数のアットホームな雰囲気で働いてみませんか？　　※ブランクある方でも大歓迎。　※ご希望の方は職場見学も可能です。　　【仕事内容】　　介護事業（訪問介護）の介護計画の作成等、訪問介護事業の全般　を担当していただきます。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（69歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢未満の方を募集（定年７０歳）【学歴】不問【必要な経験等】必須介護職に３年以上の経験【免許・資格】必須介護福祉士普通自動車運転免許　　必須

住所: 兵庫県尼崎市南武庫之荘１丁目２９－２７　　ソレアード　武庫之荘

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2025.10.29

株式会社メイプル

給与: 【月給】
月額（ａ＋ｂ）217,500円～308,500円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
217,500円～308,500円

【その他の手当等】
別途月々のインセンティブ手当あり。　別途残業手当支給　入社祝い金あり：５万円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 0 円～（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　0 円～（前年度実績）

仕事内容: ・サービス提供責任者　ケアマネージャーやヘルパーとの連絡調整など、主にコーディネー　ト業務を行います。具体的にはケアマネージャーが作成するケアプ　ランに基づいた訪問介護計画書を作成して、利用者またはその家族　へ説明、内容について同意を得ます。ほかにも、担当ヘルパーとの　連携調整等、訪問介護サービスにともなう管理業務、ヘルパーの指　導や育成にも携わります。また、必要に応じてサービス提供業務を　行うこともあります。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（64歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年制有　その後勤務形態に関しては要相談【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護職員実務者研修修了者あれば尚可介護職員初任者研修修了者必須介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可

住所: 兵庫県尼崎市東七松町１－９－２０－１０３

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