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兵庫県のケアマネジャー(介護支援専門員)の介護求人
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フリーワード検索
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)240,000円~260,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.7日)】
220,000円~240,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当手当 20,000 円~20,000 円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 5,000 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 居宅事業所での介護支援専門員としての業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 60歳定年の為 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 【必要な免許資格その他】 介護支援専門員 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県西脇市西脇273番地
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額(a+b)1,350円~1,400円
【基本給(時間換算額)】
1,350円~1,400円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ◎地域の在宅生活を支えていくお仕事です。 *居宅介護支援センターにおけるケアマネ業務 ・モニタリング(ご自宅への訪問) ・ケアプラン作成、管理 ・サービス調整、連絡 ・ご利用者やご家族の相談業務・要介護認定業務 ・更新申請に関する書類作成の代行業務・給付管理業務など
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 居宅での相談業務やケアマネージャーの経験があると尚可 【必要なPCスキル】 入力はすべて、タブレットあるいはパソコンを利用して行います。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県芦屋市朝日ケ丘町6-9 1F ケアステーションあしや聖徳園
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)291,000円~321,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.8日)】
261,000円~291,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円~30,000 円
【その他の手当等】
基本給には一律支給手当19,000を含みます。 時間外手当全額支給(1分単位) 年末年始手当(12/30~1/3)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 3,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する 住宅型有料老人ホームでのご入居者様の生活の支援 ~あなただけのケアプランを作成してください~ ■ケアマネージャーのお仕事は、ご入居者様お一人おひとりに 応じたケアプランをコーディネートすることです。 机に向かって淡々とこなすだけの仕事ではありません。 日ごろからご入居者様やご家族様、スタッフとコミュニケー ションを図ることで、あなたにしか作れないケアプランを 作成してください! ■スキルアップのための計画作成研修あり
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が65歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 居宅経験 【免許・資格】 必須 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員
- 住所
- 兵庫県西宮市高塚町11番18号 住宅型有料老人ホーム チャームスイート夙川 (2024年9月開設 居室数73)
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)247,000円~332,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.4日)】
220,000円~260,000円
【定額的に支払われる手当】
調 整手当 15,000 円~55,000 円
資格手当 10,000 円~15,000 円
処遇改善手当 2,000 円~2,000 円
【その他の手当等】
※資格手当 (特記事項欄参照) ※住宅手当 5,000円 ※時間外手当 あり(法定通り)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 4,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- □新規事業「ケアプランセンター」でのお仕事です。 *介護認定を受けた地域の利用者からの相談窓口 *ケアプラン作成、サービス事業者等との連絡・調整 *自宅での生活を支援 ~2024年から働き方改革3か年推進計画がスタート~ 第1弾!給与と休憩時間はそのままで、勤務時間が30分短縮♪ 第2弾!休日の増加・皆勤手当を調整手当に包含して支給♪ ☆入職時に5日間の有給休暇付与 ☆勤続手当、アニバーサリー休暇などのその他の福利厚生も充実 【
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 62歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 深夜勤務および定年が63歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験があれば尚良し 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 【必要な免許資格その他】 ※主任介護支援専門員 要資格 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県神戸市北区若葉台4丁目8番11号
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)237,000円~322,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.4日)】
210,000円~250,000円
【定額的に支払われる手当】
調 整手当 15,000 円~55,000 円
資格手当 10,000 円~15,000 円
処遇改善手当 2,000 円~2,000 円
【その他の手当等】
※資格手当(特記事項欄参照) ※住宅手当 5,000円 ※時間外手当 あり(法定通り)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 4,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- □新規事業「地域包括支援支援センター」でのお仕事です。 ケアマネジャー経験者歓迎!! *介護認定を受けた地域の利用者からの相談窓口 *ケアプラン作成、サービス事業者等との連絡・調整 *自宅での生活を支援 ~2024年から働き方改革3か年推進計画がスタート~ 第1弾!給与と休憩時間はそのままで、勤務時間が30分短縮♪ 第2弾!休日の増加・皆勤手当を調整手当に包含して支給♪ ☆入職時に5日間の有給休暇付与 ☆勤続手当、アニバーサリー休暇などのその他の福利厚生も充実 【
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (62歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 63歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験があれば尚良し(未経験でもご応募可能です) 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県神戸市北区若葉台4丁目8番11号
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)247,000円~332,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.4日)】
220,000円~260,000円
【定額的に支払われる手当】
調 整手当 15,000 円~55,000 円
資格手当 10,000 円~15,000 円
処遇改善手当 2,000 円~2,000 円
【その他の手当等】
※資格手当 (特記事項欄参照) ※住宅手当 5,000円 ※時間外手当 あり(法定通り)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 4,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- □新規事業「地域包括支援センター」でのお仕事です。 *介護認定を受けた地域の利用者からの相談窓口 *ケアプラン作成、サービス事業者等との連絡・調整 *自宅での生活を支援 ~2024年から働き方改革3か年推進計画がスタート~ 第1弾!給与と休憩時間はそのままで、勤務時間が30分短縮♪ 第2弾!休日の増加・皆勤手当を調整手当に包含して支給♪ ☆入職時に5日間の有給休暇付与 ☆勤続手当、アニバーサリー休暇などのその他の福利厚生も充実 【
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 62歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 深夜勤務および定年が63歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験があれば尚良し 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 【必要な免許資格その他】 ※主任介護支援専門員 要資格 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県神戸市北区若葉台4丁目8番11号
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)253,160円~300,620円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
253,160円~300,620円
【その他の手当等】
・介護支援専門員手当:20,000~50,000円 (一定件数以上を担当した場合) ・主任介護支援専門員手当:5,000円 ・管理者手当:25,000円~(任用の場合) ・家族手当:5,000~15,000円 (扶養家族に応じて支給)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 4,800 円 ~ 4,800 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 なし)
- 仕事内容
- ケアマネジャー(介護支援専門員)
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 65歳定年制のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネジャー(介護支援専門員) 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 兵庫県尼崎市食満7-7-11 (第三診療所4階)
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)257,900円~257,900円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
130,000円~130,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 40,500 円~40,500 円
専門職手当 30,000 円~30,000 円
処遇改善手当 6,800 円~6,800 円
調整手当 17,800 円~17,800 円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 10,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- これまでの経験や専門的な資格を活かして、お客様をサポート していただきます。 ■仕事内容■ ・ケアプランの作成 ・お客様やご家族の相談業務 ・関係機関への連絡調整 ・介護保険の給付管理 ・認定調査 など ケアマネージャーとしての実務経験不問・キャリアアップ・プライベートと両立。 アースサポートなら希望する働き方、キャリアデザインがすべて 叶います!
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 60歳未満の方を募集(定年60歳) 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 兵庫県神戸市兵庫区荒田町1丁目10番5号 アースサポート神戸
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)320,000円~350,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日)】
215,000円~215,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円~20,000 円
職務手当手当 10,000 円~10,000 円
管理者手当手当 10,000 円~33,000 円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 1,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 管理者業務、ケアプランの作成等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員資格 必須
- 住所
- 兵庫県伊丹市西台4丁目6-26 2階 SAIY0ケアプラン
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)219,000円~257,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.1日)】
194,000円~222,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円~20,000 円
調整手当 5,000 円~15,000 円
【その他の手当等】
皆勤手当:5,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 3,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 「ハイムゾンネ宝寿苑」施設における介護支援専門員業務 ・利用者様のケアプラン作成 ・認定調査立会い ・ご家族様との連絡調整 など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が65歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネジャー業務 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県加古川市東神吉町神吉708-1
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)250,000円~270,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.4日)】
190,000円~190,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 30,000 円~30,000 円
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 10,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 介護付き有料老人ホーム「はっぴーらいふ小野」 における居宅介護支援員業務をお任せします。(定員30名) 未経験の方でもご相談下さい。ブランクのある方も活躍しています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 弊社規程の定年が65歳である為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護実務経験 【必要なPCスキル】 基本操作程度 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) あれば尚可 看護師 あれば尚可 准看護師
- 住所
- 兵庫県小野市王子町886-1 はっぴーらいふ小野
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)209,500円~265,300円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.1日)】
209,500円~265,300円
【その他の手当等】
・住宅手当(本人借家の場合)月額20,000円 ・保育料補助あり(3歳まで)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~ 4,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ・居宅介護支援事業所における介護支援業務。 ・管理業務。 ・ケアマネージャー業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が65歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 主任ケアマネ業務経験又は、 主任ケアマネ研修の受講が2・3年以内に出来る人 (介護支援業務の実務が3~5年以上) 【必要なPCスキル】 基本操作 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員研修修了 必須 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県神戸市東灘区向洋町中3丁目2-5 甲南居宅介護支援事務所
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額(a+b)1,116円~1,400円
【基本給(時間換算額)】
1,116円~1,400円
【通勤手当】
なし
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ケアプランの作成やご利用者宅への訪問等ケアマネジャーの業務全般の担当となります。 ※未経験者可です。 ※週2~4日程度の勤務となります。 ※9:00~17:00までの勤務です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー)
- 住所
- 兵庫県伊丹市南野1丁目4-30
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)247,750円~247,750円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
227,750円~227,750円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円~20,000 円
【その他の手当等】
職能給 :10,000円/月(経験実績に応じて増額考慮)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- *居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務 *介護老人保健施設グリーンアルス伊丹での 入所者に対する自立支援・在宅復帰に向けた ケアプランの作成及び入所相談業務全般 ※未経験の方も、OJT及び毎月の研修・勉強会も整っており安心 です。 見学や業務の体験もできますので安心してご応募ください!
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (66歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年67歳 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 エクセル・ワード必須、介護ソフト(ほのぼの)使用 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) あれば尚可 社会福祉士 【必要な免許資格その他】 主任介護専門員 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県伊丹市西野3-240
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)216,000円~254,150円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
205,000円~234,150円
【定額的に支払われる手当】
特別手当 3,000 円~3,000 円
資格手当 1,000 円~10,000 円
処遇手当 7,000 円~7,000 円
【その他の手当等】
・住宅手当 15,000円 ・扶養手当 5,000円~16,000円 ・祝日手当 2,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 1,200 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.7ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 介護老人保健施設におけるケアマネジメント業務、 入所・退所の相談援助業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 65歳定年 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネージャー 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 兵庫県宝塚市山本丸橋2丁目22-1
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)205,700円~245,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日)】
160,200円~200,000円
【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当 10,000 円~10,000 円
処遇改善手当 25,500 円~25,500 円
職務手当 10,000 円~10,000 円
【その他の手当等】
*時間外手当の支給については法定通りです。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 8,500円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 3,100 円 ~ 4,100 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.45ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 介護を必要としている人が、適切な生活支援を受けられるよう 各種サービス(ケアプラン等)に関する手続きを行っていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限 【学歴】 必須 短大以上 短大、専門学校卒以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 【必要な免許資格その他】 ケアマネージャー、普通自動車運転免許 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県多可郡多可町八千代区俵田111-27
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)271,500円~317,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.3日)】
174,000円~219,500円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 47,500 円~47,500 円
地域手当 20,000 円~20,000 円
資格手当 20,000 円~20,000 円
役割・待機手当 10,000 円~10,000 円
【その他の手当等】
平均介護給付手当:10,000~20,000円/月 特定事業所加算手当:150~24,000円/月 主任ケアマネ手当:15,000円/月 スキル評価手当:240,000円/年
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 4,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ご自宅での生活を維持継続できるよう、お客様一人ひとりに合わせたケアプランを作成します。 介護保険の相談や手続き代行、生活相談、関係機関や地域との調整などを行います。 <育成体制> 入社時は研修(座学・OJT)を実施。未経験でも安心です。 1か月は同行研修で基礎を習得し、2か月目から担当開始。 半年で35件を目安に担当。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (67歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年未満の方を募集(定年68歳) 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 ケアプラン作成や給付管理は専用ソフトを使用します。 特別なスキルは不要ですが、最低限の入力、操作が できるとスムーズです。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 兵庫県神戸市中央区多聞通2-4-4 ブックローン神戸ビル東館2F セントケア神戸
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)220,500円~220,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.2日)】
160,000円~160,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 50,000 円~50,000 円
資格手当 10,000 円~10,000 円
諸費手当 500 円~500 円
【その他の手当等】
基本給については、経験年数等優遇し決定します 皆勤手当 3,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 地域において包括的なケアマネジメントを継続的に行う
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県加古川市平岡町高畑 1-1
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額(a+b)1,300円~1,300円
【基本給(時間換算額)】
1,300円~1,300円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 100,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- *居宅介護支援事業所でのケアマネジメント *地域に信頼され患者さんに愛される医療を ホームページをぜひご覧下さい!
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 短大以上 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者優遇 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 原動機付自転車免許 【必要な免許資格その他】 普通自動車免許又は原付免許必須 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県西宮市西宮浜4丁目15-1 マリナケアプランセンター
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)224,765円~224,765円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
190,440円~190,440円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 30,000 円~30,000 円
選択前払金手当 4,325 円~4,325 円
【その他の手当等】
携帯待機手当 500円/日 外勤手当 1,000円/日
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.6ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- *居宅介護事業所でのケアマネジメント *地域に信頼され患者さんに愛される医療を ホームページをぜひご覧下さい!
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 59歳以下の方を募集(定年が60歳) 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者優遇 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 原動機付自転車免許 【必要な免許資格その他】 普通自動車運転免許又は原付 いずれかの所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県西宮市西宮浜4丁目15-1 マリナケアプランセンター
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)252,000円~308,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日)】
232,000円~288,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円~20,000 円
【その他の手当等】
皆勤手当¥10000 住宅手当・扶養手当あり(条件による) ※他に祝祭日手当、時間外手当あり。
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 8,000 円 ~ 20,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして勤務していただきます ・ご利用者対応 ・ご家族対応 ・各サービス事業所の調整 ・給付管理業務 ・請求業務 など ※直行直帰、在宅勤務も可能です。ご相談下さい。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が65歳のため。 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネージャーの経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー)
- 住所
- 兵庫県尼崎市南七松町1-2
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)343,000円~407,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日)】
288,000円~352,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 35,000 円~35,000 円
管理者手当 20,000 円~20,000 円
【その他の手当等】
皆勤手当¥10,000 ※他に祝祭日手当、時間外手当あり。
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 10,000 円 ~ 15,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- オープニングスタッフです! 居宅介護支援事業所の管理者として勤務していただきます。 ・ご利用者対応 ・ご家族対応 ・各サービス事業所の調整 ・給付管理業務 ・請求業務 など ※直行直帰、在宅勤務も可能です。ご相談下さい。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が65歳のため。 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 主任ケアマネージャーの経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 兵庫県尼崎市南七松町1-2
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)260,000円~330,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
140,000円~190,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 40,000 円~40,000 円
資格手当 20,000 円~20,000 円
調整手当 50,000 円~50,000 円
処遇改善手当 10,000 円~30,000 円
【その他の手当等】
残業手当
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 2,200 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 有料老人ホームにおいて、利用者に対するケアプランの作成及び 相談業務を担当していただきます。 *ハローワークを通して応募してください。 ◆トライアル雇用併用求人◆ (制度の利用にはハローワークの紹介状が必要です) *ケアマネ業務未経験歓迎
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を下回る年齢 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県姫路市青山西2-17-25
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)220,000円~260,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.7日)】
220,000円~260,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 24,500円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 0ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ・ケアマネージャーの業務全般 介護保険認定の手続き代行からケアプラン作成と管理、 介護サービスの調整や介護に関する相談などの業務に 従事していただきます。 <子育て応援求人> お子様の学校行事・急病等配慮します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限に設定 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 【必要な免許資格その他】 普通自動車免許(AT可) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県朝来市和田山町林垣80-2 なごみの郷
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)287,000円~287,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日)】
252,000円~252,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円~30,000 円
食事手当 5,000 円~5,000 円
【その他の手当等】
■該当者のみ ※下記月額手当として支給 ・住宅手当(世帯主:2万円) ・家族手当(配偶者:2万円、子1人につき/4千円) ・資格手当 社会福祉士:2万円 精神保健師:2万円 住環境コーディネーター:5千円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00% ~ 5.00%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 【神戸西居宅介護支援事業所/主任ケアマネジャー】 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認(モニタリング) ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業(請求業務) ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作 成担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (60歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が61歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県神戸市西区糀台5-6-1
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額(a+b)1,600円~1,600円
【基本給(時間換算額)】
1,600円~1,600円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ~ 50 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- *複合高齢者施設(特別養護老人ホーム・有料老人ホーム・ 小規模多機能型居宅介護)での介護のお仕事です。 *“おもてなしの心”で地域の高齢者にとって、 安心の拠点となることを目指します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験ある方 認知症介護実践者研修お持ちの方優遇します。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 兵庫県芦屋市朝日ケ丘町9-1
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)260,000円~280,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.8日)】
190,000円~210,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 10,000 円~10,000 円
資格手当 5,000 円~5,000 円
処遇・特処遇手当 40,000 円~40,000 円
処遇補助金・手当 15,000 円~15,000 円
【その他の手当等】
住宅手当:賃貸料の1/2(上限30,000円) 扶養手当:配偶者 15,000円 子(2人迄)5,000円 基本給:6ヶ月経過後 4大卒 3,500円 4大卒外3,300円UP
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00% ~ 1.50%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ※複合高齢者施設(小規模多機能・特別養護老人ホーム・有料老人ホーム)のいずれかのお仕事になります。 ※日勤のみ夜勤無しです。 ※60歳以上の方、ご相談下さい。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 60歳定年 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者優遇 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 【必要な免許資格その他】 認知症介護実践者研修保持者 優遇 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 兵庫県芦屋市朝日ケ丘町9-1
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)290,000円~335,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日)】
252,000円~252,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円~75,000 円
食事手当 5,000 円~5,000 円
エリア手当 3,000 円~3,000 円
【その他の手当等】
住宅手当(2万円/世帯主) 家族手当(2万円/配偶者、4千円/子) *資格手当 主任ケアマネ 2万円 精神保健福祉士 1万円 社会福祉士 2万円 介護福祉士 1万円 住環境コーディネーター2級 5千円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00% ~ 5.00%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認(モニタリング) ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業(請求業務) ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作 成担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (60歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が61歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー) 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 兵庫県神戸市西区大津和3-6-4 シャルマンディアントス1階101号
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)255,000円~339,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日)】
237,000円~311,000円
【定額的に支払われる手当】
食事手当 5,000 円~5,000 円
資格手当 10,000 円~20,000 円
エリア手当 3,000 円~3,000 円
【その他の手当等】
該当者のみ 下記月額手当として支給 ・住宅手当 ・家族手当 ・資格手当
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00% ~ 5.00%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認(モニタリング) ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業(請求業務) ※実務経験がない方には、入職時に計画作成担当研修、同行 研修や社内研修などによりスキルアップ可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (60歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が61歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー)
- 住所
- 兵庫県神戸市西区大津和3-6-4 シャルマンディアントス1階101号
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)287,000円~327,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日)】
252,000円~252,000円
【定額的に支払われる手当】
食事手当 5,000 円~5,000 円
資格手当 30,000 円~70,000 円
【その他の手当等】
■該当者のみ ※下記月額手当として支給 住宅手当(世帯主:2万円) 家族手当(配偶者:2万円、子1人につき/4千円) 資格手当(社会福祉士:2万円、精神保健師:2万円 住環境コーディネーター:5千円)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 0.02% ~ 0.05%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 【主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー)業務】 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認(モニタリング) ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業(請求業務) ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作成担当 研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (60歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が61歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 基本ワード、エクセル等 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員
- 住所
- 兵庫県加古川市尾上町池田1681ー1 やさしえ加古川尾上
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