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    募集内容
- 募集職種
 
- 雇用形態
 
- 所在地
 - 兵庫県神戸市中央区神若通4丁目2-15
 
- 施設
 - 
                            
 
- 仕事内容
 - ※排泄処理や、入浴補助の業務はございません。 ※30~70代の従業員が中心に活躍している職場です。 ※同時間帯に4~5名程度の職員で対応して頂きます。 施設入居者への支援 *食事に関する各種支援 1)誘導 ・居室より食堂への誘導 ・食堂より居室への誘導 2)食事準備 ・配膳 ・下膳 *資格・経験が無くても応募いただけます。
 
- 給料
 - 
                        【時給】
時間額(a+b)1,120円~1,190円
【基本給(時間換算額)】
1,120円~1,190円
【その他の手当等】
精勤手当
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
日額 1,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし 
- 固定残業
 - 
                            【固定残業の有無】
なし
 
- 待遇
 - 
                        【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし 
- 試用期間
 - 
                            【試用期間の有無】
あり
【試用期間】
3か月
【試用期間の条件差異の有無】
あり
【試用期間の詳細条件】
 
- 加入保険
 - 労災
 
- 受動喫煙防止措置事項
 - 屋内禁煙
 
- 契約期間
 - 
                                                    雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
【雇用期間】
6ヶ月 
- 勤務時間
 - 
                        (1)6時30分~8時30分
(2)17時00分~19時00分
【就業時間について】
(1)(2)のいずれか。(1)+(2)も可。
【休憩時間】
0分 
- 休暇
 - 
                        【休日】
その他
【週休二日制】
毎 週 
- 福利厚生
 - 
                        【加入保険】
労災
【利用可能託児施設】
なし
【マイカー通勤】
不可
【再雇用制度】
なし 
- 応募条件
 - 
                        【年齢】
不問
【学歴】
不問
【必要な経験等】
不問
【免許・資格】
あれば尚可
ホームヘルパー2級
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
普通自動車運転免許 あれば尚可 
事業所情報
- 法人・施設名
 - 有限会社 山陽メディカル 山陽ケアセンター神戸
 
- アクセス
 - 
                        
 
- 
                        ※こちらの求人情報はハローワークインターネットサービスからの情報を基に掲載しています
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                    - 給料
 - 
                                        【給与】
月給:315,000円~
※諸手当含む
【諸手当】
通勤手当:~50,000円※実費支給
地域手当:15,000円/月
住宅手当:7,000円/月※神戸市中央区転居の場合は+30,000円支給
資格手当:10,000円
皆勤手当:3,000円
夜勤手当:11,000円/回
危険手当:5,000円
透析室手当:50,000円/月
保育補助:50,000円/月※該当者のみ
(院内保育所無料)
 
- 最寄駅
 - ポートライナー みなとじま駅
 
- アクセス
 - 神戸新交通ポートアイランド線(三宮-神戸空港) みなとじま 駅 徒歩1分
 
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月額(a+b)246,400円~263,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(16.0日)】
193,400円~210,000円
【定額的に支払われる手当】
介護業務手当 23,000 円~23,000 円
夜勤業務手当 30,000 円~30,000 円
【その他の手当等】
■短大卒・専門学校卒の基本給~195000円 ■福祉士資格手当~1つ保有は20000円 ※2つは25000円 3つは30000円 ■保育士資格手当~福祉士資格がない場合10000円 ■扶養手当~子ひとりにつき10000円 高校生・大学生は15000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 200 円 ~ 6,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.1ヶ月分(前年度実績) 
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                                    【月給】
月額(a+b)210,000円~300,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日)】
165,000円~225,000円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 20,000 円~30,000 円
資格手当 20,000 円~30,000 円
技能手当 5,000 円~15,000 円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 なし)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分(前年度実績) 
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                                    【月給】
月額(a+b)210,000円~300,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日)】
165,000円~225,000円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 20,000 円~30,000 円
資格手当 20,000 円~30,000 円
技能手当 5,000 円~15,000 円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分(前年度実績) 
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                                    【月給】
月額(a+b)210,000円~300,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
165,000円~225,000円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 20,000 円~30,000 円
資格手当 20,000 円~30,000 円
技能手当 5,000 円~15,000 円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分(前年度実績) 
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 - 
                                    【月給】
月額(a+b)183,000円~227,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日)】
165,000円~191,000円
【定額的に支払われる手当】
新加算手当 18,000 円~36,000 円
【その他の手当等】
・夜勤手当(4回):28,000円 ・資格手当(介護福祉士):15,000円 ・技能手当:0~30,000円 *その他手当あり
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
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月額(a+b)209,500円~284,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
172,500円~215,000円
【定額的に支払われる手当】
新加算手当 24,000 円~29,000 円
技能手当 13,000 円~40,000 円
【その他の手当等】
・夜勤手当:7,000円/回 ・資格手当:15,000円(介護福祉士) ・役職手当:10,000円 *その他手当あり
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
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【賞与(前年度実績)】
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【賞与回数(前年度実績)】
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【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分(前年度実績) 
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