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NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額210,000円～280,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
210,000円～280,000円
【その他の手当等】
役職手当 役員に就業された場合 調整手当 仕事能力が確認された場合 特別手当 仕事技術が確認された場合
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 8,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ※ケアマネージャーの支援業務を担当して頂きます。 ・ケアプラン作成 ・相談業務 ・官公庁との連絡調整業務など ・認定調査 ・訪問時等の移動は社有車を使用 ・他、当センター就業規則に準ずる業務を担当して頂きます。 ※主任ケアマネージャー管理者業務 変更範囲：現在
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の上限がある為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 静岡県富士市久沢８６－１８
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額233,900円～244,700円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
154,900円～165,700円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 19,000 円～19,000 円
調整手当 30,000 円～30,000 円
処遇改善手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
家族手当 ２，０００円～ ５，０００円 育児手当１０，０００円～２０，０００円 住宅手当１２，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- かわな居宅介護支援事業所にて、ケアマネージャー業務をお願いします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として募集（定年が６０歳のため） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛知県名古屋市昭和区山花町６２番地１ （かわな居宅介護支援事業所）
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額240,000円～316,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
135,000円～156,000円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 45,000 円～60,000 円
職務手当 30,000 円～70,000 円
処遇改善手当 10,000 円～10,000 円
資格手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
家族手当：配偶者１００００円、子５０００円／１人（６名まで）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり ～ 1,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 50,000 円 ～ 100,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 有料老人ホームに入居する利用者の介護度や生活状況などに合わせたケアプランの作成などのケアマネージャー業務を担当していただきます。 加えて、入居者およびその家族への相談業務、入居希望者への入居対応と入居促進業務を担当していただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネージャー業務 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 静岡県裾野市御宿２－１ 「アレンジメントケア裾野」
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額280,000円～350,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
170,000円～210,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 35,000 円～45,000 円
資格手当 20,000 円～20,000 円
調整手当 35,000 円～45,000 円
特別手当 20,000 円～30,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 8,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 〇施設でのケアマネージャー業務を担当していただき ます。業務は主に以下の通りとなります。 ・ケアプラン作成、モニタリング等 ・入所相談・案内対応 ・入所決定・手配 ・ケースワーカー、ケアマネ（併設の山の上病院、関連施設、外部 の病院、介護施設）と患者様の受け入れ、送り出しについて調整 ・居宅支援事業所、介護施設、急性期病院へ訪問し、営業活動 ・利用者様の状態確認 ※入職後、研修・指導を行います。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （60歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６１歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験がなくても応募可能です。 【必要なＰＣスキル】 簡単な入力業務ができれば可 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県静岡市清水区草ヶ谷６５１－７
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額254,400円～299,040円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
184,800円～208,120円
【定額的に支払われる手当】
役職手当 5,000 円～10,000 円
資格手当 52,800 円～65,120 円
管理者手当 8,000 円～12,000 円
調整手当 3,800 円～3,800 円
【その他の手当等】
◆業績手当 ・要介護利用者件数×３００円 ・要支援利用者件数×１００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 10,560 円 ～ 21,560 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護支援専門員業務は下記の通りです □介護支援業務 ・ケアプラン作成 ・利用者宅の定期的な訪問等 ・インテーク面接、相談業務 □訪問先は函南町周辺が中心です ・社有車（ＡＴ）または電動自転車を使用してもらいます
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 パソコンソフトを使い、計画、記録入力があります 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県田方郡函南町間宮７６０－３
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額210,000円～280,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
210,000円～280,000円
【その他の手当等】
役職手当・・・役員に就業された場合 調整手当・・・仕事能力が確認された場合 特別手当・・・仕事技術が確認された場合
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 8,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊ケアマネージャー支援業務 ・管理、相談業務 ・ケアプラン作成 ・官公庁との連絡調整業務など ・認定調査 ・訪問時等の移動は社有車を使用 ・他、当センター就業規則に準ずる業務を担当して頂きます。 ＊主任ケアマネージャー管理者業務 ＊業務の
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 静岡県富士宮市小泉２２１－１
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額200,000円～250,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
200,000円～250,000円
【その他の手当等】
資格手当（介護支援専門員）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- ＊在宅介護支援の業務です。 ・要介護者やそのご家族との相談 ・最適な介護サービスによるケアプランの作成 ・サービス事業所、施設、ご家族との連絡調整 ・利用者様宅への訪問 ・担当者会議 など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護職の経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 静岡県島田市東町１９７１－５
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額197,700円～237,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）】
197,700円～237,500円
【その他の手当等】
住宅手当 ３０，０００円まで 扶養手当 配偶者５，０００円 子５，０００円から１０，０００円 その他３，５００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 15,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- グループホームの計画作成担当者 ・施設利用者、家族への面談を行いケアプランの作成 ・ケアプランの見直し ・評価、修正、介護現場業務 《
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 深夜勤務／定年年齢を上限 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員経験者 【必要なＰＣスキル】 エクセル・ワード基本操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県島田市島８２９－２ グループホームひぎり
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額198,600円～253,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）】
192,600円～247,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 6,000 円～6,000 円
【その他の手当等】
インセンティブ手当（契約件数４０件以上は１件につき＠６，０００円をプラス支給） 扶養手当、住宅手当、休日勤務手当、年末年始手当、電話待機手当、調整手当（福祉系学卒者）等
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 4,900 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 〇特別養護老人ホーム西之島の郷に併設の居宅介護支援事業所の業務全般 ・居宅介護計画書の作成 ・在宅ケアサービスの相談、援助 ・介護保険申請等にかかる手続き 等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 居宅ケアマネージャーの業務経験 【必要なＰＣスキル】 居宅介護計画書等は介護ソフトを使用してＰＣ入力します。 特別なＰＣスキルは必要ありませんが、業務内でＰＣを使用しての文字入力作業があります。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県磐田市西之島２６番地１
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【時給】
時間額1,515円～1,515円
【基本給（時間換算額）】
1,515円～1,515円
【その他の手当等】
＊子ども手当：満１０歳から１８歳の子を持つ方に支給 子１名につき、１５円／時間（社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 （仕事例） ・介護保険の各種申請に係る援助 ・居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ・各事業所、関係機関との連絡調整 等 ・その他、給付管理業務、認定調査業務等を行ないます。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 静岡県牧之原市大沢４－１ ニチイケアセンター相良
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額269,850円～269,850円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
269,850円～269,850円
【その他の手当等】
入社５年以降３，０００円 子ども手当：満１０歳～１８歳の子を持つ方に支給 子１名につき３，０００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 1,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.29ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 （仕事例） ・介護保険の各種申請に係る援助 ・居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ・各事業所、関係機関との連絡調整 等 ・その他、給付管理業務、認定調査業務等を行ないます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６０歳により 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 静岡県藤枝市瀬古２丁目１２－４ ニチイケアセンター藤枝
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額243,500円～290,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
210,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
職責手当 10,000 円～10,000 円
ケアマネ資格手当 20,000 円～20,000 円
介護業務手当手当 3,500 円～10,000 円
【その他の手当等】
基本給は年齢・経験考慮。 ※ケアマネ更新の際に必要な研修費用は会社で負担します。 早番・遅番業務をした場合、 早遅手当：１回につき３００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 7,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ■年間有休取得平均１３日以上■ケアマネ業務と介護業務の両方に携わることで、現場を理解した実践的なケアマネジメントが可能です。■ケアマネ更新時に必要な研修費用は会社で負担します。 ■主な仕事内容… ・ケアプランの作成、見直し ・入居者様、ご家族様との面談・相談対応 ・入居希望者様の対応 ・食事、着替え、移動など入居者様の日常生活のお手伝い ■サポート体制…オンライン研修実施／定期面談や先輩職員によるフォローアップ ■
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ケアプランの作成などのパソコン入力業務があります。 Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ等の基本的な入力操作ができれば大丈夫です。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 静岡県静岡市駿河区大谷４０６－２ スイートシャワー大谷・にこやかハウス大谷
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【時給】
時間額1,515円～1,515円
【基本給（時間換算額）】
1,515円～1,515円
【その他の手当等】
＊子ども手当：満１０歳から１８歳の子を持つ方に支給 子１名につき、１５円／時間（社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 （仕事例） ・介護保険の各種申請に係る援助 ・居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ・各事業所、関係機関との連絡調整 等 ・その他、給付管理業務、認定調査業務等を行ないます。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 静岡県藤枝市瀬古２丁目１２－４ ニチイケアセンター藤枝
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額240,000円～280,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
210,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
ケアマネ資格手当 20,000 円～20,000 円
職責手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
基本給は年齢・経験考慮。 ■車両手当：業務使用走行距離に応じて支給 ※自家用車を業務に使用していただきます。走行距離に応じたガソリン代＋車両手当を支給。通勤も業務に含まれるため、通勤手当としての別途支給はありません。 ■歩合給：担当件数に応じて支給
【通勤手当】
なし
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 7,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ■「笑顔」と「ありがとう」を大切にする職場環境。ご利用者様やご家族様お一人おひとりに寄り添い、安心して在宅生活を送れるようサポートします。■更新時に必要な研修費用は会社が負担します■主な仕事内容… ・モニタリングやアセスメント、担当者会議の実施 ・ケアプランの作成・見直し ・サービス事業所への連絡・調整 ・ご利用者様・ご家族様との面談・相談対応 ・認定調査 など ■サポート体制：定期面談や先輩職員によるフォローアップあり。ブランクのある方や経験が浅い方も安心して働けます。 ■
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 記録やケアプラン作成などのパソコン入力業務があります。 Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌなどの基本的な入力ができれば可。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県静岡市駿河区丸子３－１２－５６ 生陽かいごプラン
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【時給】
時間額1,515円～1,515円
【基本給（時間換算額）】
1,515円～1,515円
【その他の手当等】
＊子ども手当：満１０歳から１８歳の子を持つ方に支給 子１名につき、１５円／時間（社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 （仕事例） ・介護保険の各種申請に係る援助 ・居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ・各事業所、関係機関との連絡調整 等 ・その他、給付管理業務、認定調査業務等を行ないます。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 静岡県静岡市駿河区宮竹２－１６－８ ニチイケアセンター駿河
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額269,850円～269,850円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
269,850円～269,850円
【その他の手当等】
入社５年以降３，０００円 子ども手当：満１０歳～１８歳の子を持つ方に支給 子１名につき３，０００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 1,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.29ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 （仕事例） ・介護保険の各種申請に係る援助 ・居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ・各事業所、関係機関との連絡調整 等 ・その他、給付管理業務、認定調査業務等を行ないます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６０歳により 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 静岡県島田市金谷清水１７５２－２９ ニチイケアセンター金谷
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【時給】
時間額1,500円～1,500円
【基本給（時間換算額）】
1,500円～1,500円
【その他の手当等】
＊燃料費（自家用車使用の場合）１ｋｍ ７円～１３円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与金額 75,000 円 ～（前年度実績）
- 仕事内容
- 在宅高齢者のケアプラン作成業務を担当していただきます。 ・利用者数 ３０人程度 ・訪問調査は静岡市内。社用車使用。 ＊未経験の方でも一から丁寧にレクチャーさせていただきます。 ＊子育てや介護中の方も、仕事と家庭を両立し活躍されています。 ＊毎週１回、施設内研修を開催し、充実の研修環境があります。 楽寿会は静岡県介護技術コンテストで全１２回中９名のスタッフが最優秀賞を受賞しています。 キーワード【介護・福祉】
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 パソコン基本操作（エクセル、ワード） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県静岡市葵区与左衛門新田７４－６
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額202,800円～451,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
180,000円～400,000円
【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当 19,800 円～48,000 円
改定手当 3,000 円～3,000 円
【その他の手当等】
＊休日出勤手当 ２，５００円 ＊住宅手当 ４，１００円～５，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 1,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 静岡市より委託を受けた地域包括支援センター（美和・賎機・安倍）での業務になります。地域の高齢者の方やご家族の相談援助、圏域内のケアマネジャーへの個別支援、介護予防マネジメント業務等を行っていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 基本的なパソコン操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 社会福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員又は、看護師・保健師 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県静岡市葵区与左衛門新田７４－６
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2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額232,000円～313,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
200,000円～270,000円
【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当 32,000 円～43,200 円
【その他の手当等】
＊休日出勤手当 １日につき２，５００円 ＊住宅手当 ４，１００円～５，０００円 ＊扶養手当 あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 在宅高齢者の方のケアプランの作成業務を担当していただきます。利用者数３０人程度となり、訪問調査は静岡市内となり社用車で実施していただきます。（自家用車使用時は、ガソリン代の補助があり）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 パソコン基本操作（エクセル、ワード） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県静岡市葵区与左衛門新田７４－６
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2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額215,000円～301,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
168,000円～249,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 17,000 円～22,000 円
調整手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
■主任ケアマネジャー手当１０，０００円／月 ■日祝手当１，０００円／回 ■待機手当１，０００円／回 ■家族手当（該当者の場合）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 分からないことがあっても、必ず先輩スタッフがフォローします。 ケアマネジャー同士の研修や相談等も気軽にでき、安心して働ける職場です。 ■業務内容 ・ご利用者家族からの相談に対する課題の把握と解決策の提案 ・解決策に対するサービス事業所との情報共有 ・介護サービス計画書（ケアプラン）の立案 ・サービスが計画通り適正に行われているのかモニタリング ・サービス事業所との連絡調整 ・定期的な自宅訪問による状況把握（新たな課題の抽出）などの ケアマネジャー業務全般
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （61歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６２歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネジャー業務経験者 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県浜松市中央区西山町５００ 静岡県浜松市中央区雄踏町宇布見４０８０－４ 相談の上、上記どちらかの就業場所になります。
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2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額210,000円～255,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
185,000円～230,600円
【定額的に支払われる手当】
特技手当 25,000 円～25,000 円
【その他の手当等】
調整手当： ２５，０００円（経験５年目より） 家族手当：～２０，０００円（当社規定による） ※賃金は経験等により決定します。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 12,900円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護老人保健施設・花平ケアセンターの入所・短期入所療養を ご利用される方（定員１００名）への介護支援専門員の業務です。 ご利用者様の入所・短期入所療養の介護支援計画の作成業務を 行います。 ・介護支援計画の作成 ・入所前・退所後の訪問 ＊社有車使用 ・入所者及びご家族様との連絡相談 等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護業務及び相談業務の経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 社会福祉士 あれば尚可 精神保健福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県浜松市浜名区引佐町花平７０８ 【介護老人保健施設 花平ケアセンター】
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【時給】
時間額1,490円～1,540円
【基本給（時間換算額）】
1,490円～1,540円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ＊入居者様の計画作成 ＊ご家族の対応（入居相談等は主に管理者が対応します） ＊施設内で他職種（管理者、介護職、協力医療機関） と連携し業務を進めます。 ＊ケアマネ未経験者も歓迎
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 静岡県静岡市清水区梅ヶ谷５８
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2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額281,000円～331,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
150,000円～160,000円
【定額的に支払われる手当】
第二基本給手当 28,000 円～28,000 円
職務手当 78,000 円～113,000 円
資格手当 25,000 円～30,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホームでの業務になります。 施設内の他職種（施設長・介護職・看護職・リハビリ職・事務職等）と連携するため知識が広がります。 社内他事業所との情報交換の機会も定期的に行うため課題や成果の情報共有できます。 ・利用者様（定員５０名）のケアプランの作成 ・ご家族対応 ※入居相談等は、生活相談員が対応 ※お客様からの直接の電話が無く夜間等の緊急対応なし ※在宅への定期訪問業務なし
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 静岡県静岡市清水区梅ヶ谷５８
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【時給】
時間額1,490円～1,540円
【基本給（時間換算額）】
1,490円～1,540円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ＊入居者様の計画作成 ＊ご家族の対応（入居相談等は主に管理者が対応します） ＊施設内で他職種（管理者、介護職、協力医療機関） と連携し業務を進めます。 ＊ケアマネ未経験者も歓迎
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 静岡県静岡市清水区長崎５０７ ふるーら清水（介護付有料老人ホーム）
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額281,000円～331,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
150,000円～160,000円
【定額的に支払われる手当】
第二基本給手当 28,000 円～28,000 円
職務手当 78,000 円～113,000 円
資格手当 25,000 円～30,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ・介護付有料老人ホーム（特定施設：入居定員４５名）の 計画作成及びご家族の対応（入居相談は生活相談員が対応します） ・施設内で他職種（施設長、介護職、看護職、リハビリ職、事務職等）と連携し業務を進めます。 ・介護支援専門員の資格を有すれば実務経験は問いません。 （ケアマネ未経験者も歓迎） ・入居者様とのコミュニケーションを深めて頂く意味でも、 一部介護現場に入っていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネ未経験者も歓迎 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 静岡県静岡市清水区長崎５０７ ふるーら清水（介護付有料老人ホーム）
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【時給】
時間額1,515円～1,515円
【基本給（時間換算額）】
1,515円～1,515円
【その他の手当等】
＊子ども手当：満１０歳から１８歳の子を持つ方に支給 子１名につき、１５円／時間（社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 （仕事例） ・介護保険の各種申請に係る援助 ・居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ・各事業所、関係機関との連絡調整 等 ・その他、給付管理業務、認定調査業務等を行ないます。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 静岡県島田市金谷清水１７５２－２９ ニチイケアセンター金谷
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額269,850円～269,850円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
269,850円～269,850円
【その他の手当等】
入社５年以降３，０００円 子ども手当：満１０歳～１８歳の子を持つ方に支給 子１名につき３，０００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 1,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.29ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 （仕事例） ・介護保険の各種申請に係る援助 ・居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ・各事業所、関係機関との連絡調整 等 ・その他、給付管理業務、認定調査業務等を行ないます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 静岡県牧之原市大沢４－１ ニチイケアセンター相良
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【時給】
時間額1,435円～1,435円
【基本給（時間換算額）】
1,435円～1,435円
【その他の手当等】
・勤続年数手当：１５円（入社４年以降） ・子ども手当て：（１０～１８歳の子を持つ方 １名につき１５円）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ニチイは業界最大手！フォロー体制もしっかりしています。 私たちと共に、ケアマネジャーとして、地域の高齢者を支える お仕事をしましょう！！ 〈主な仕事内容〉 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態・生活環境・ご家族の状況 等を伺った上で、お客様が在宅で介護サービスを受ける為に 必要なケアプランを作成します。 ・介護サービスを開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、 状況に応じて他職種とも連携の上、サービス内容を調整します。 ・介護報酬の給付管理等 ※システム入力等ＰＣ使用します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 岐阜県岐阜市下土居２丁目２１－１８ ニチイケアセンター岐阜北
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額220,100円～282,900円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
190,100円～252,900円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
・家族手当 配偶者１２０００円、 子１人５５００円（２２歳に達した年度末まで） ・扶養の同居の父母 １人５５００円 ・扶養の同居の障がい者、要介護者 １人５５００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 26,200円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 16,700 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ケアマネジメント業務 ・介護保険利用者へのアセスメント ・介護計画作成等 ・その他帳票類作成等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 経験者 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 岐阜県土岐市下石町３０４番地８３９
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【時給】
時間額1,364円～1,404円
【基本給（時間換算額）】
1,364円～1,404円
【その他の手当等】
祝日手当 ７０円／時間給にプラス 処遇手当は働き方に寄り毎年１０円～２０円アップします。
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 10 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 日常生活において介護が必要な方とそのご家族のもとへ訪問し、介 護の相談やケアプラン作成、必要な介護サービス事業所等との調整 を行うお仕事です。 行政への申請等の支援も行います。 資格保持者で未経験の方でも応募は歓迎です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 文字の入力 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 岐阜県多治見市明和町２－４１－１
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