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鳥取県のケアマネジャーの介護求人
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フリーワード検索
NEW
2025.12.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）209,500円～292,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
197,500円～262,100円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 7,000 円～25,000 円
業務手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
＊その他資格手当 主任介護支援専門員など、対象資格において加算方式 ＊児童支援手当＊扶養手当 ＊初任給調整手当（７０日間、最大７０，０００円 １日１，０００円支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,300 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護支援専門員としての一連の業務となります。 ・ケアプランの作成、支援業務 ・関係書類の作成、データ入力（専用ソフト使用）など （営業日：月～金 営業時間８：３０～１７：３０） ◎居宅介護支援事業所スタッフ
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネジメント業務 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鳥取県東伯郡三朝町横手３９６番地
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）274,850円～274,850円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
194,000円～194,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 40,000 円～40,000 円
処遇改善２手当 40,850 円～40,850 円
【その他の手当等】
マイカー使用手当１キロ１７円 （マイカー使用の場合のみ） 子ども手当 ３，０００円 （条件あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 640,800 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護を希望される方に対するケアマネージメント （ケアプランの作成調整、ご提案など）業務に従事していただきます。 ※マイカー使用手当あり（１Ｋｍ１７円） ◎「基本研修」「状況に合わせた研修」などスタッフ一人ひとりの状況に合わせた研修制度があります。 ※６０歳以上の方も応募可（特記事項参照）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢による年齢制限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鳥取県米子市加茂町２－１１３ 加茂町ビル２Ｆ ニチイケアセンター米子
NEW
2025.12.02
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）200,850円～256,450円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
172,000円～223,600円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
処遇改善手当 18,850 円～22,850 円
【その他の手当等】
＊正月勤務手当：１，０００円／月 （１／１～１／３ 最高３，０００円）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 14,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○ケアプランの作成 ○モニタリングなどのケアマネジメント ○相談援助 ○他機関との連携 ○介護業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （65歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６６歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 出来ればグループホームでの実務経験がある方を希望します。 （相談可） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 認知症介護実践者研修 必須 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鳥取県東伯郡琴浦町大字逢束１２３番地１
2025.11.28
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）262,850円～272,850円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
192,000円～192,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～40,000 円
処遇改善２手当 40,850 円～40,850 円
【その他の手当等】
マイカー使用手当１キロ１７円 （マイカー使用の場合のみ） 子ども手当 ３，０００円 （条件あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 640,800 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護を希望される方に対するケアマネージメント （ケアプランの作成調整、ご提案など）業務に従事していただき ます。 ※社用車あり（ＡＴ車） ※マイカー使用手当あり（１Ｋｍ１７円） （マイカー使用の場合のみ） ◎「基本研修」「状況に合わせた研修」などスタッフ一人ひとりの状況に合わせた研修制度があります。 ※６０歳以上の方も応募可（特記事項参照）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢による年齢制限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鳥取県鳥取市的場２丁目８６番地１ タウンアローズ８６ １０２号室
2025.11.28
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）225,000円～245,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）】
190,000円～200,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～15,000 円
職務手当 5,000 円～10,000 円
管理手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
＊皆勤手当 ５，０００円 ※通勤手当なしの表記ですが、当社規定により支給 （距離などを勘案の上）
【通勤手当】
なし
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○新規居宅介護支援事業所立ち上げに伴う業務 ○ケアプラン作成 ○ご利用者様、ご家族様の相談業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 主任介護支援専門員 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鳥取県鳥取市賀露町４１６２
2025.11.28
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）230,000円～235,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
190,000円～195,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当手当 30,000 円～30,000 円
処遇改善金手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
■管理職手当：１００００～４００００円 ■扶養手当：配偶者手当あり ※給料は経験等に応じて計算します
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 20,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 【書類選考なし】人柄重視。資格手当支給。 【勤務時間相談可能】残業ほぼなし。年間休日１２０日 【賞与あり】人事制度を見直して、職員の頑張りを正当に評価！ ・施設／居宅は希望を伺ったうえで配属を決定します。 ・経験の有無は問いません。経験・能力に応じて業務をお任せします。 ・地域密着型なので利用者様と穏やかな雰囲気の中で働けます。 ※その他詳細は「求人に関する特記事項」欄をご確認ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鳥取県八頭郡八頭町船岡１９６１番地
2025.11.20
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）178,534円～260,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
178,534円～260,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・介護保険の各種申請に係る援助 ・居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ・各事業所、関係機関との連絡調整等 ・給付管理業務、認定調査業務 など
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員業務・居宅介護支援業務 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鳥取県境港市外江町３０３６
2025.11.20
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）185,000円～205,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
180,000円～200,000円
【定額的に支払われる手当】
技能手当 5,000 円～5,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.9ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所内における相談支援業務等 ○要介護認定の申請代行 ・ご本人・ご家族に代わって申請を行います。 ○プラン作成 ・利用者の希望等に応じたプランの提案、利用計画書の作成を 行います。 ○専門機関の紹介 ・サービス事業所等の紹介・調整を行います。 ○情報提供・相談等 ・介護保険制度等の説明やサービス等についての疑問などに 対応します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 相談支援業務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鳥取県倉吉市瀬崎町２７１４－１
2025.11.06
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）205,000円～205,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
185,000円～185,000円
【定額的に支払われる手当】
ケアマネ手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
＊その他資格手当：３，０００円～
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 16,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 1,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 施設利用者のケアプラン作成業務 ＊入居者のうち介護が必要な方が約８０名（２人体制）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年制のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鳥取県米子市皆生２丁目１３番１３号
2025.11.06
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）187,600円～354,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
157,600円～194,000円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 10,000 円～100,000 円
処遇改善手当 10,000 円～10,000 円
資格手当 10,000 円～50,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 47,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 老健施設・通所リハビリでのケアマネージャー業務 〈利用者定員〉 ・通所リハビリ ４０名 ・老健 ７０名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳定年制のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験あれば尚良し 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 鳥取県米子市榎原１８２３ 介護老人保健施設アイアイ
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）176,500円～194,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
170,000円～188,000円
【定額的に支払われる手当】
技能手当 5,000 円～5,000 円
処遇改善手当 1,500 円～1,500 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.9ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○地域包括支援センターにおける業務 ＊高齢者の総合相談支援業務 ＊権利擁護 ＊ケアマネジメント業務 ＊地域のネットワークの構築 など
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌの基本操作が可能な方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鳥取県倉吉市瀬崎町２７１４－１
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）225,000円～245,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
195,000円～211,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 10,000 円～14,000 円
資格手当 20,000 円～20,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 認知症の方が利用されるグループホームで、１ユニット９名で ２ユニットを運営しています。 ・利用される方の要望や状態に応じてケアプラン作成の一連の業務 （週１回、８時間程度） ・利用される方の日常生活支援（入浴介助、食事支援など）、レク リエーションなどの企画運営 サービスの向上やスタッフのスキルアップを目指し、各種勉強会へ の参加を積極的に取り入れています。 ＊６５歳以上の方、応相談＊
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鳥取県倉吉市中河原７７１－１ グループホーム華つばき
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）233,250円～293,850円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
206,400円～258,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～15,000 円
処遇改善手当 16,850 円～20,850 円
【その他の手当等】
＊資格手当：介護支援専門員 １０，０００円／月 ＊正月勤務手当：１，０００円／日 （１／１～１／３ 最高３，０００円）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 14,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊主な業務：ケアプランの作成、給付管理 モニタリングなどのケアマネジメントなど
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （65歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６６歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 できれば介護支援専門員の実務経験がある方が望ましい 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鳥取県東伯郡琴浦町大字徳万７０番地１
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,340円～1,440円
【基本給（時間換算額）】
1,340円～1,440円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 認知症の方が利用されるグループホームで、１ユニット９名で ２ユニットを運営しています。 ・利用される方の要望や状態に応じてケアプラン作成の一連の業務 （週１回、８時間程度） ・利用される方の日常生活支援（入浴介助、食事支援など）、レク リエーションなどの企画運営 サービスの向上やスタッフのスキルアップを目指し、各種勉強会への参加を積極的に取り入れています。 ＊６５歳以上の方、応相談＊
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鳥取県倉吉市中河原７７１－１ グループホーム華つばき
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）230,000円～295,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
165,000円～185,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 5,000 円～5,000 円
処遇改善手当 30,000 円～45,000 円
調整手当手当 30,000 円～60,000 円
【その他の手当等】
＊日・祝出勤手当：５００円／回
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 150,000 円 ～ 200,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆小規模多機能ホーム事業所での介護支援専門員業務 ・介護サービス計画書（居宅プラン、個別援助プラン）作成 ・ご利用者様、ご家族様との相談業務、調整 ・行政機関、近隣関係者、医療機関等との折衝 ・モニタリング、評価等、ケアマネジメント全般 ・介護業務、送迎業務 ◎実務経験のある方歓迎します。 変更の範囲 介護支援専門員業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員業務 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 認知症介護実践者研修、計画作成担当者研修修了者優遇 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鳥取県鳥取市興南町８３ 変更の範囲 法人の運営する事業所（原則鳥取市内）
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）280,000円～390,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
265,000円～355,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～35,000 円
【その他の手当等】
医療費扶助（３割支給） 保育手当 １００００円まで 住宅手当 ５０００～１５０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 2.00％ ～ 2.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊利用者の「居宅サービス計画」の作成支援、サービス提供事業者との連絡調整等。 ＊その他、ケアマネージャー業務。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 鳥取県東伯郡湯梨浜町大字はわい温泉５８－５ 介護老人保健施設 ハワイ信生苑 居宅介護支援事業所
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）205,000円～205,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
185,000円～185,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
＊介護福祉士：２，０００円 ＊社会福祉士：２，０００円 ＊待機：１，５００円／１回
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 16,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 1,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成、相談業務 ・一般家庭訪問あり（米子市内） ＊社用車使用（軽自動車ＡＴ）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年制のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鳥取県米子市皆生新田１丁目７－４１ まごころケアプランセンター
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）215,000円～304,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）】
182,000円～253,200円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 22,000 円～40,000 円
居宅業務手当 11,000 円～11,000 円
【その他の手当等】
＊扶養手当、被服手当、住宅手当あり。 ＊待機手当 １，０００円から／回 ＊基本給は経験年数を加味します。 ＊資格途手当内訳（ケアマネ・介護福祉士・社会福祉士）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,900円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,900 円 ～ 6,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 米子駅前イオン４階で同一フロアで運用しています（居宅介護支援事業所と地域包括支援センター）。業務内容は相談業務、ケアプラン作成、介護サービスの調整担当利用者、家族からの相談業務、介護保険認定調査業務 等 〇仕事と子育てが両立しやすい職場です。 〇スキルアップのための補助制度あります（資格取得、継続・研修費用等） 〇急なお休みも柔軟に対応します。 〇学校行事なども考慮します。 ★医療法人厚生会ホームページをご覧ください！！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 ６５歳定年制のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 実務経験のある方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鳥取県米子市末広町３１１米子駅前イオン４階 ケアプランなかうみ 地域包括支援センター
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）208,500円～313,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
187,000円～292,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円～20,000 円
ベースアップ手当 1,500 円～1,500 円
【その他の手当等】
基本給は経験年数に応じて決定します。 ○賃金とは別に支給します。 ＊通勤手当・住宅手当・家族手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○特定施設入居者生活介護における施設ケアマネージャー業務全般 ○入居者様のアセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、サービス担当会議の運営など ＊施設ケアマネ経験者歓迎
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労基法により年少者の深夜労働禁止定年年齢が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネージャー業務 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鳥取県鳥取市扇町１７６番地
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