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フリーワード検索
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)195,500円~199,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
130,000円~130,000円
【定額的に支払われる手当】
都市手当 20,000 円~20,000 円
資格手当 15,000 円~15,000 円
職務手当 15,000 円~15,000 円
処遇改善手当 15,500 円~19,000 円
【その他の手当等】
(b)欄続き ・特別手当 20,000円~50,000円 ・ベースアップ加算手当 5,300円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり ~ 1,911 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 「メディス吉岡」でのケアマネジャー業務をお願い致します。 【ケアマネ業務】 ・入居相談対応 ・ご入居予定の方へのアセスメント ・ケアプランの作成 ・ご家族への説明 ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング ・医療機関、居宅介護支援事業所との連携 ・入居促進活動 【介護兼務業務】 ・入浴、食事、排せつなどの介助 ・介護補助 ・食事準備、配膳、下膳などの生活支援 ・介護記録の記入、作成 ・買い物代行、散歩の付き添等アクティビティ余暇活動の支援 ・上記に付随する業務 ※施設定員:21名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が60歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネ経験者優遇 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー)
- 住所
- 群馬県北群馬郡吉岡町大字大久保3265-3 メディス吉岡(当社施設)
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)195,000円~195,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
130,000円~130,000円
【定額的に支払われる手当】
都市手当 20,000 円~20,000 円
資格手当 15,000 円~15,000 円
職務手当 15,000 円~15,000 円
処遇改善手当 15,000 円~15,000 円
【その他の手当等】
(b)欄続き ・特別手当:20,000円~50,000円 ・ベースアップ手当:5,300円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 1,911 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホーム「メディス吉岡」のケアマネジャーとして 入居者のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などを お願い致します。 ・入居相談対応 ・新規ご入居予定の方へアセスメント ・実地調査 ・ケアプランの作成、説明、実施の管理 ・ご家族への説明 ・サービス担当者会議の開催 ・医療機関、居宅介護支援事業所との連携 ・モニタリング ・入居促進活動 ・介護業務 相談員ケアスタッフなど多職種で協力して行います。 ※施設定員:21名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が60歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 実務経験者優遇 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 群馬県北群馬郡吉岡町大久保3265-3 メディス吉岡(当社施設)
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)215,000円~270,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.6日)】
190,000円~210,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円~30,000 円
業務手当 10,000 円~30,000 円
【その他の手当等】
*扶養手当 5,000円 ~ *日祝手当 1,000円/1日 ※その他、経験により基本給等相談に応じます。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 0.05% ~ 0.10%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ○利用者・家族からの相談受付 ○介護申請等の支援、行政手続き ○介護サービス計画書(ケアプラン)の立案 ○サービス事業者との調整 ○PCによる請求業務 ※仕事内容など詳細は、面接時にご説明させていただきます
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 主任介護支援専門員経験 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県渋川市石原564-1 介護老人保健施設 銀玲
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額(a+b)1,541円~1,541円
【基本給(時間換算額)】
1,500円~1,500円
【定額的に支払われる手当】
介護加算手当 41 円~41 円
【その他の手当等】
時間外手当(当社規定による) 土・日・祝日出勤の場合 +100円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 26,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ○業務拡大につき介護支援専門員を増員募集します! *ケアプラン・介護予防ケアプラン作成 *認定調査・申請手続きの代行 *提供表の作成 *その他上記に付随する業務 ※介護支援専門員の経験ある方優遇! ◇応募前職場見学可能です。 ご希望の方はハローワーク窓口を通じてご連絡をお願いします。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県渋川市半田2726-1
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)191,400円~293,900円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.4日)】
155,300円~257,800円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 30,000 円~30,000 円
介護加算手当 6,100 円~6,100 円
【その他の手当等】
*扶養手当 ・第1子 20,000円 ・第2子 10,000円 ・その他(配偶者) 2,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 26,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,500 円 ~ 6,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.3ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ○業務拡大につき介護支援専門員を増員募集します! *ケアプラン・介護予防ケアプラン作成 *認定調査・申請手続きの代行 *提供票の作成 *その他常勤付随する業務 ※介護支援専門員の経験ある方優遇! ◇応募前職場見学可能です。 ご希望の方はハローワーク窓口を通じてご連絡をお願いします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限としているため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー)
- 住所
- 群馬県渋川市半田2726-1
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額(a+b)1,100円~1,300円
【基本給(時間換算額)】
1,100円~1,300円
【その他の手当等】
*日祝手当 125円/1時間 ※その他、経験により時給等相談に応じます。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 5 円 ~ 100 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ○利用者・家族から相談受付 ○介護申請等の支援、行政手続き ○介護サービス計画書(ケアプラン)の立案 ○サービス事業者との調整 ○PCによる請求業務 ☆60歳以上の方も歓迎します! ※仕事内容など詳細は面接時に説明いたします。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 実務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県渋川市石原564-1 介護老人保健施設 銀玲
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)224,600円~228,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.7日)】
201,600円~205,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 18,000 円~18,000 円
特殊業務手当 5,000 円~5,000 円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 24,500円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 居宅支援事業所の立ち上げに伴った求人です。 ・ケアプランの作成、見直し ・介護認定に関する業務 ・行政機関、医療機関、ご家族との連携及び調整業務 等 特別養護老人ホームあいの花においてケアマネージャー業務を担当していただきます。 平成29年度5月に新規開所した特養です。 「笑顔の大家族」を目指していきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 例外事由1号 定年年齢を上限として募集する 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネージャー業務経験者 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県邑楽郡大泉町大字吉田2392-3
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)220,000円~280,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
210,000円~270,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円~10,000 円
【その他の手当等】
資格手当 保有する資格毎に3,000円~10,00 0円/月 上限額24,000円 家族手当 1人につき6、000円~20,000円 住宅手当 上限額20,000円(家賃の3分の1を補 助)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 45,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,500 円 ~ 3,500 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.91ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務 ・利用者の方のご家庭を訪問し、状態の把握を行います。 ・沼田市からの要請により、介護認定の為の訪問・面談をお願い する場合もあります。 ・利用者の方のケアプラン作成、その他の申請書類の作成。また、 ご本人やご家族との相談や打ち合わせなどをお願いします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネージャーの経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県沼田市横塚町957-2 「ききょうの里居宅介護支援事業所」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)190,000円~210,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.4日)】
180,000円~200,000円
【定額的に支払われる手当】
勤務手当 10,000 円~10,000 円
【その他の手当等】
・皆勤手当 3,000円 ・家族手当 4,000円~ ・住宅手当 4,000円~
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1時間あたり 0.81% ~ 1.25%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.6ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- *居宅介護支援事業所ケアプランセンターかさかけにて ケアプランの作成及びサービス事業者との調整 担当者会議の参加など 入職祝金100,000円支給あり!!
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (45歳以下) 【年齢制限該当事由】 キャリア形成 【年齢制限の理由】 長期勤続によるキャリア形成をはかるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 ワード・Excel等使用するのに抵抗のない方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県みどり市笠懸町阿左美574-3
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額(a+b)1,300円~1,600円
【基本給(時間換算額)】
1,300円~1,600円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 21,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ~ 50 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ~ 200,000 円(前年度実績)
- 仕事内容
- ケアプラン作成業務、訪問、相談業務等(担当件数は相談による) 【応募前の職場見学ができます。ハローワークの窓口にてご相談ください!!】
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 1号:定年年齢を上限とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県高崎市箕郷町矢原12-1
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)236,720円~255,200円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日)】
215,200円~232,000円
【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当 21,520 円~23,200 円
【その他の手当等】
*処遇改善手当は基本給に含まれています *上記とは別に処遇改善手当 年3回支給 15~30万円/年(前年度実績) *住宅手当:12,000円/月
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 21,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.6ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 介護老人保健施設のケアマネジメント 介護老人保健施設で介護支援専門員としてケアプランの作成を行います。また、入所者に対する相談業務を行います。 介護支援専門員は複数人の体制で、業務を分担して協力しながら行っていくので安心して業務できます。 【応募前の職場見学ができます。ハローワークの窓口にてご相談ください!!】
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 1号:定年年齢を上限とする為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー)
- 住所
- 群馬県高崎市箕郷町矢原12-1
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)210,000円~239,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
195,000円~214,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円~20,000 円
役務手当 5,000 円~5,000 円
【その他の手当等】
*賃金は、経験年数に応じ勘案いたします。 *就労祝い金あり
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 27,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 当施設において、ケアマネージャー業務の仕事に従事していただきます。 ・ケアプランの作成 ・利用者、ご家族様との相談業務 ・各種資料の作成 ・行政機関等の申請業務 ・給付管理業務 ・上記に付随するケアマネージャー業務全般
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 例外事由1号 定年年齢を上限として募集する 【学歴】 必須 短大以上 短大、専門卒以上 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネージャー経験者尚可 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県館林市北成島町1809-6 「ケアプラン介護相談の喜楽」
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額(a+b)1,000円~1,100円
【基本給(時間換算額)】
1,000円~1,100円
【その他の手当等】
時給は経験・スキルに応じて決定
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
日額 300円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ~ 30 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 日高病院グループの、高崎市吉井町にある居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員・ケアマネージャーのパート・アルバイトを募集します。資格をお持ちでしたら、実務経験は問いません。 ・利用者様やご家族様の相談受付、面談 ・課題の把握と分析、解決策の提案と紹介 ・ケアプラン作成業務 ・サービス提供事業所との連絡調整 ・自宅訪問などの状況把握(モニタリング) ・介護給付費の管理 ・要介護認定に関する業務 ※訪問時は社用車(軽自動車)使用
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県高崎市吉井町馬庭1014の1 建物内 居宅介護支援事業所
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)182,000円~192,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
182,000円~192,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,900円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 3,500 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 日高病院グループの、吉井町にある居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員・ケアマネージャーの正社員を募集します。資格をお持ちでしたら、実務経験は問いません。 ・利用者様やご家族様の相談受付、面談 ・課題の把握と分析、解決策の提案と紹介 ・ケアプラン作成業務 ・サービス提供事業所との連絡調整 ・自宅訪問などの状況把握(モニタリング) ・介護給付費の管理 ・要介護認定に関する業務 ※訪問時は社用車(軽自動車)使用
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年を上限とする為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 簡易的な入力作業(Word基本程度) 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県高崎市吉井町馬庭1014の1 吉井総合介護センター 内 居宅介護支援事業所
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)215,000円~245,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
130,000円~130,000円
【定額的に支払われる手当】
都市手当 20,000 円~20,000 円
職務手当 15,000 円~15,000 円
資格手当 15,000 円~15,000 円
特別手当 20,000 円~50,000 円
【その他の手当等】
(b)欄の続き 処遇改善手当:15,000円/月
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり ~ 1,911 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホーム「メディス太田」での ケアマネジャー業務をお願い致します。 ・入居相談 ・入居予定の方のアセスメント、実地調査 ・ケアプランの作成、説明、実施の管理 ・ご家族ご本人へのプラン説明や相談業務 ・医療連携と担当調整 ・介護業務補助受診対応、受付対応電話対応 ・支援経過記録 ※施設定員:21名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年60歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネ業務経験ある方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県太田市東新町72-9 メディス太田(当社施設)
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額(a+b)1,250円~1,350円
【基本給(時間換算額)】
970円~1,070円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 80 円~80 円
職務手当 160 円~160 円
調整手当 40 円~40 円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホーム「メディス桐生1番館」での ケアマネジャー業務をお願い致します。 ・入居相談 ・入居予定の方のアセスメント ・ケアプランの作成、実施 ・ご家族ご本人へのプラン説明 ・医療連携と担当調整 ・介護業務補助受診対応、受付対応電話対応 ※施設定員:30名
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネ業務 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県桐生市相生町3-176-8 メディス桐生1番館(当社施設)
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)215,000円~245,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
130,000円~130,000円
【定額的に支払われる手当】
都市手当 20,000 円~20,000 円
職務手当 15,000 円~15,000 円
資格手当 15,000 円~15,000 円
特別手当 20,000 円~50,000 円
【その他の手当等】
(b)の続き 処遇改善手当:15,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 1,911 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホーム「メディス笠懸」での ケアマネジャー業務をお願い致します。 ・入居相談 ・ご入居予定の方のアセスメント、実地調査 ・ケアプランの作成、説明、実施の管理 ・ご家族ご本人へのプラン説明や相談対応 ・医療連携と担当調整 ・モニタリングと更新 ・介護業務補助受診対応、受付対応電話対応 ・支援経過記録 家庭的であたたかい雰囲気のある施設です。一緒に働きませんか。 ※施設定員:21名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年60歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネ業務経験のある方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県みどり市笠懸町鹿4385-3 メディス笠懸(当社施設)
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額(a+b)1,000円~1,100円
【基本給(時間換算額)】
1,000円~1,100円
【その他の手当等】
時給は経験・スキルに応じて決定
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
日額 300円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ~ 30 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 太田市のデイサービス内にある居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員・ケアマネージャーのパート・アルバイトを募集します。資格をお持ちでしたら、実務経験は問いません。 ・利用者様やご家族様の相談受付、面談 ・課題の把握と分析、解決策の提案と紹介 ・ケアプラン作成業務 ・サービス提供事業所との連絡調整 ・自宅訪問などの状況把握(モニタリング) ・介護給付費の管理 ・要介護認定に関する業務 ※訪問時は社用車(軽自動車)使用
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県太田市台之郷町275の1 建物内 居宅介護支援事業所
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額(a+b)1,000円~1,100円
【基本給(時間換算額)】
1,000円~1,100円
【その他の手当等】
時給は経験・スキルに応じて決定
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
日額 300円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ~ 30 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 日高病院グループの、沼田市にある居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員・ケアマネージャーのパート・アルバイトを募集します。資格をお持ちでしたら、実務経験は問いません。 ・利用者様やご家族様の相談受付、面談 ・課題の把握と分析、解決策の提案と紹介 ・ケアプラン作成業務 ・サービス提供事業所との連絡調整 ・自宅訪問などの状況把握(モニタリング) ・介護給付費の管理 ・要介護認定に関する業務 ※訪問時は社用車(軽自動車)使用
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県沼田市薄根町3300の1
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額(a+b)1,000円~1,100円
【基本給(時間換算額)】
1,000円~1,100円
【その他の手当等】
時給は経験・スキルに応じて決定
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
日額 300円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ~ 30 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 前橋市元総社町にある居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員・ケアマネージャーのパートを募集します。資格をお持ちでしたら、実務経験は問いません。 ・利用者様やご家族様の相談受付、面談 ・課題の把握と分析、解決策の提案と紹介 ・ケアプラン作成業務 ・サービス提供事業所との連絡調整 ・自宅訪問などの状況把握(モニタリング) ・介護給付費の管理 ・要介護認定に関する業務 ※訪問時は社用車(軽自動車)使用
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県前橋市元総社町1213の2 建物内 居宅介護支援事業所
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)182,000円~192,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
182,000円~192,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 21,600円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 3,500 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 前橋市元総社町にある居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員・ケアマネージャーの正社員を募集します。 資格をお持ちでしたら、実務経験は問いません。 ・利用者様やご家族様の相談受付、面談 ・課題の把握と分析、解決策の提案と紹介 ・ケアプラン作成業務 ・サービス提供事業所との連絡調整 ・自宅訪問などの状況把握(モニタリング) ・介護給付費の管理 ・要介護認定に関する業務 ※訪問時は社用車(軽自動車)使用
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年を上限とする為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 簡易的な入力作業(Word基本程度) 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県前橋市元総社町1213の2 建物内 居宅介護支援事業所
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)182,000円~182,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
182,000円~182,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,900円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 3,500 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 日高病院グループの、沼田市にある居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員・ケアマネージャーの正社員を募集します。資格をお持ちでしたら、実務経験は問いません。 ・利用者様やご家族様の相談受付、面談 ・課題の把握と分析、解決策の提案と紹介 ・ケアプラン作成業務 ・サービス提供事業所との連絡調整 ・自宅訪問などの状況把握(モニタリング) ・介護給付費の管理 ・要介護認定に関する業務 ※訪問時は社用車(軽自動車)使用
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年を上限とする為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 簡易的な入力作業(Word基本程度) 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県沼田市薄根町3300の1 建物内 居宅介護支援事業所
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)225,000円~270,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.4日)】
215,000円~250,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 10,000 円~20,000 円
【その他の手当等】
皆勤手当 5,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 24,500円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム天の間園においての介護支援専門員業務です。 ・介護保険関係の相談 ・ケアマネプランの作成 ・給付管理 その他、上記付帯作業をお願いします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が65歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県富岡市上高瀬1390
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)245,000円~261,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
220,000円~236,500円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 5,000 円~5,000 円
実務手当 20,000 円~20,000 円
【その他の手当等】
住宅手当 8,000円※支給要件あり 家族手当 配偶者8,000円、子供1人つき4,000円 ※支給要件あり ※残業代別途支給
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 33,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 2,700 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 「介護」 ・介護に関する相談 ・要介護認定申請等の代行申請 ・介護サービスの連絡・調整・会議 ・関係保健医療福祉サービス機関との連携、連絡調整 *介護支援専門員資格が必要です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県沼田市久屋原町345-1 「内田居宅支援事業所」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)238,000円~295,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日)】
188,000円~230,000円
【定額的に支払われる手当】
特別手当手当 20,000 円~35,000 円
資格手当 30,000 円~30,000 円
【その他の手当等】
精勤手当 10000円
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ●介護老人保健施設「藍」でのケアプラン作成業務 ●施設利用者の生活全般に関するご相談、アドバイス等を実施いた します。 ●入所者の利用料請求事務もあります。 ●日勤の業務となります。 ※当該求人は業務拡張による増員の募集です。 ●令和5年度に増床により近在(駅側50M位)に新築、 新規スタッフの増員募集となります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が65歳による。 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー)
- 住所
- 茨城県日立市千石町2丁目11-14 介護老人保健施設「藍」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)300,000円~300,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日)】
250,000円~250,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 50,000 円~50,000 円
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム、短期入所生活介護、居宅事業、デイサービスなどのサポート業務、ご希望があれば管理業務等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢60歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 ワード、エクセル、パワーポイントなど 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 茨城県取手市下高井2148
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)200,000円~205,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
170,000円~170,000円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 30,000 円~35,000 円
【その他の手当等】
・時間外手当 ・家族手当(条件あり) ・加算手当 0~5,000円
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり ~ 6,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 ~ 20,000 円(前年度実績)
- 仕事内容
- *小規模多機能型居宅介護にて介護支援業務を行って頂きます。 ・登録利用者様のケアプラン作成 ・ご利用者様に対する各種相談業務 (アセスメント・モニタリング) ・事業者・施設との連絡調整 ・未経験の方でも丁寧に指導します。 *利用者宅、関係先等への移動時に社用車(AT車)を運転します 異動・シフト等に制限があっても応募できます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が60歳のため、60歳未満の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 小規模多機能型居宅介護にての介護支援専門員業務経験あれば尚可 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 茨城県水戸市河和田町2893 フロイデ総合在宅サポートセンター水戸河和田
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)200,000円~205,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
170,000円~170,000円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 30,000 円~35,000 円
【その他の手当等】
・時間外手当 ・家族手当(条件あり) ・加算手当 0~5,000円
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり ~ 6,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 ~ 200,000 円(前年度実績)
- 仕事内容
- フロイデひたちなかメディカルプラザ看護小規模 多機能型居宅介護事業所スタッフ募集。 ・登録利用者様のケアプラン作成 ・ご利用者様に対する各種相談業務 ・事業者・施設との連絡調整 ※異動・シフト等に制限あっても応募できます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢60歳のため、60歳未満の方を募集。 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 茨城県ひたちなか市大字足崎1474-7 フロイデひたちなかメディカルプラザ
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額(a+b)400,000円~450,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
400,000円~450,000円
【その他の手当等】
・処遇改善等手当 ・昇給あり ・賞与あり
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- デイサービスを運営している事業所内でケアマネージャー業務をお願いいたます。 【仕事内容】 ・サービス担当者との会議、ご家族や関係機関との連携 ・入居者の要介護認定等の代行、アセスメント、ケアプランの作成 ・モニタリング・サービス事業者、関係機関との連携等 ※訪問には社用車あるいは自家用車を使用 ※訪問エリア:主に常陸太田市内
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 茨城県常陸太田市大里町237-1
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額(a+b)1,350円~1,350円
【基本給(時間換算額)】
1,350円~1,350円
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 50 円 ~ 100 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ★高齢者介護施設にて、ケアプランの作成 ・利用者様のサービス計画書の作成、プランの見直し ・合格したばかりで未経験の方、ブランクのある方歓迎 ☆転勤は通勤可能な範囲となります。 ☆企業内託児所有ります。 子育て中の方も安心してお勤めいただけます! ☆原則として介護付き有料老人ホーム、グループホーム内での施設ケアマネ業務です。 ※2022年9月1日にオープンした施設です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 茨城県石岡市東石岡4-6-44 ハートワン東石岡
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