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フリーワード検索
2026.01.07
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,600円～1,600円
【基本給（時間換算額）】
1,600円～1,600円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ＊複合高齢者施設（特別養護老人ホーム・有料老人ホーム・ 小規模多機能型居宅介護）での介護のお仕事です。 ＊“おもてなしの心”で地域の高齢者にとって、 安心の拠点となることを目指します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験ある方 認知症介護実践者研修お持ちの方優遇します。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 兵庫県芦屋市朝日ケ丘町９－１
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）260,000円～280,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
190,000円～210,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 10,000 円～10,000 円
資格手当 5,000 円～5,000 円
処遇・特処遇手当 40,000 円～40,000 円
処遇補助金・手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
住宅手当：賃貸料の１／２（上限３０，０００円） 扶養手当：配偶者 １５，０００円 子（２人迄）５，０００円 基本給：６ヶ月経過後 ４大卒 ３，５００円 ４大卒外３，３００円ＵＰ
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～ 1.50％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ※複合高齢者施設（小規模多機能・特別養護老人ホーム・有料老人ホーム）のいずれかのお仕事になります。 ※日勤のみ夜勤無しです。 ※６０歳以上の方、ご相談下さい。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳定年 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者優遇 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 認知症介護実践者研修保持者 優遇 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 兵庫県芦屋市朝日ケ丘町９－１
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）204,000円～254,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（24.5日）】
200,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
ベア手当 4,000 円～4,000 円
【その他の手当等】
給食費補助
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.62ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ●居宅介護支援事業所でのケアマネージャーとしての業務になりま す。 【働き方改革関連認定企業】
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ＰＣ基本的操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 兵庫県神戸市東灘区本山中町４丁目１番８号
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）216,000円～310,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
193,000円～280,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 20,000 円～20,000 円
住宅手当 3,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
精勤手当 ３０００円 扶養手当 配偶者 １００００円 子（一人につき） ３０００円 ※住宅手当 世帯主 １００００円 非世帯主 ３０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ケアプランの作成 利用者宅への訪問 ご家族への面談、説明 関係機関、事業所との連絡／調整 等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ワード、エクセル 基本的な操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 あれば尚良
- 住所
- 大阪府守口市八雲中町３－１３－１７ 居宅介護支援センター いるか
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）202,000円～260,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.8日）】
138,000円～196,600円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 54,000 円～54,000 円
資格手当 10,000 円～10,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.1ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 入所者５０名の介護施設での ケアマネージャーとしてのお仕事です。 未経験の方、ブランクのある方も歓迎です。 丁寧に指導させていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 大阪府四條畷市上田原５９７ 近鉄奈良線 生駒駅下車奈良交通バス田原台センターから徒歩８分
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）270,000円～270,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
220,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当手当 50,000 円～50,000 円
【その他の手当等】
以後歩合制 持ちプラン数 （４１件～４５件 ＋３万円） （４６件～４９件＋６万）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 18,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- 有料老人ホーム入居者様を主な対象とするケアマネジメント業務 ・入居前実地調査 ・サービス担当者会議の実施 ・アセスメントおよびケアプランの作成 ・モニタリング ・入居者様、ご家族や関係機関との連絡調整 ・介護保険の諸手続きや行政機関との調整 ・介護保険申請業務 ・通院同行
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネの経験 【免許・資格】 必須 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 大阪府高槻市春日町１２番１３号 オ・プティ・スワン高槻
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）230,600円～318,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
212,600円～295,600円
【定額的に支払われる手当】
住宅手当 8,000 円～12,000 円
調整手当 1,000 円～1,000 円
処遇改善金手当 9,000 円～10,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 4,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・高槻市富田南・下田部地域包括支援センターでの総合相談 及びケアマネージメント業務全般 ・実働時間 １日７時間ですので、アフター生活にゆとりができます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の方を募集する。 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大阪府高槻市登町３３－２ 「下田部地域包括支援センター」
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）270,000円～270,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
220,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当手当 50,000 円～50,000 円
【その他の手当等】
以後歩合制 持ちプラン数 （４１件～４５件 ＋３万円） （４６件～４９件＋６万）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 18,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- 有料老人ホーム入居者様を主な対象とするケアマネジメント業務 ・入居前実地調査 ・サービス担当者会議の実施 ・アセスメントおよびケアプランの作成 ・モニタリング ・入居者様、ご家族や関係機関との連絡調整 ・介護保険の諸手続きや行政機関との調整 ・介護保険申請業務 ・通院同行
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネの経験 【免許・資格】 必須 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 大阪府茨木市鮎川４－６－３ コンセール茨木
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）293,408円～340,112円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
289,408円～300,112円
【定額的に支払われる手当】
ケース手当 4,000 円～40,000 円
【その他の手当等】
ケース手当 １件あたり４，０００円 期末手当 年１回、業績に応じて支給 勤続手当：３，０００～４０，０００円 モデル年収：３０代（ケアマネ３年目）約４９０万円 ５０代（主任ケアマネ）約５８０万円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 20,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊ご利用者が安心して生活できるよう居宅介護計画を作成します。 医療機関やＭＳＷ、サービス事業所との連携業務、担当者会議 の開催、サービスの調整など ＊現在ケアマネ８名在籍（女性６名、男性２名） ＊３０～５０代の職員が活躍しています。 ＊ケアマネ更新研修費用、主任ケアマネ研修費用は会社が補助しま す。 ＊未経験の方の採用実績があります。先輩スタッフと一緒にひとつ ひとつ業務に慣れていただきます。ご利用者様宅への訪問も慣れ るまでは先輩と同行します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 大阪府高槻市城西町７－１１ 摂津ビル２０１号 なずなケアプランセンター
2026.01.07
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,650円～1,700円
【基本給（時間換算額）】
1,650円～1,700円
【その他の手当等】
ケース手当 １件あたり４，０００円 期末手当 年１回、業績に応じて支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 200円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1時間あたり 1.60％ ～ 5.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
- 仕事内容
- ＊ご利用者が安心して生活できるよう居宅介護計画を作成します。 医療機関やＭＳＷ、サービス事業所との連携業務、担当者会議 の開催、サービスの調整など ＊現在ケアマネ８名在籍（女性６名、男性２名） ＊３０～５０代の職員が活躍しています。 ＊ケアマネ更新研修費用、主任ケアマネ研修費用は会社が補助しま す。 ＊未経験の方の採用実績があります。先輩スタッフと一緒にひとつ ひとつ業務に慣れていただきます。ご利用者様宅への訪問も慣れ るまでは先輩と同行します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 大阪府高槻市城西町７－１１ 摂津ビル２０１号 なずなケアプランセンター
2026.01.07
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,180円～1,350円
【基本給（時間換算額）】
1,180円～1,350円
【その他の手当等】
資格手当（介護支援専門員）月額３０００円支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 30 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成までの一連の業務 （併設のサービス付き高齢者向け住宅入居者様のケアプラン作成を 含む） ・申請の代行 ・認定調査の受託 ・給付管理票の作成 ・その他、居宅介護支援に関する一切の業務【介護】
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 基本的なパソコン操作・入力 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 大阪府泉南市信達大苗代７６５ 「ケアプランセンターふくはち」
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）245,219円～300,219円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.4日）】
200,000円～225,000円
【定額的に支払われる手当】
職能手当 40,219 円～65,219 円
資格手当手当 5,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
皆勤手当 ５，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎ケアマネ業務全般 ケアプランの作成及びその他付随する業務 利用者宅への訪問／施設への訪問 エリアは主に枚方市です。 ＊社用車（車・バイク）、自転車で移動していただけます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 大阪府枚方市中宮山戸町２５－１０ 坂野病院 居宅介護支援事業所
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）260,219円～315,219円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.4日）】
200,000円～225,000円
【定額的に支払われる手当】
職能手当 40,219 円～65,219 円
資格手当 5,000 円～10,000 円
主任ケアマネ手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
皆勤手当 ５，０００円 資格手当は、ケアマネージャー保有に対しての支給で、主任ケアマネ手当に加えての支給です。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎ケアマネ業務全般 ケアプランの作成及びその他付随する業務 利用者宅への訪問／施設への訪問 エリアは主に枚方市です。 ＊社用車（車・バイク）、自転車で移動していただけます。 ＊ケアマネージャーのみの保有の方は、 ケアマネージャーの募集もしています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢（６５歳）を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） 必須
- 住所
- 大阪府枚方市中宮山戸町２５－１０ 坂野病院 居宅介護支援事業所
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）229,700円～343,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）】
199,700円～313,100円
【定額的に支払われる手当】
ケアマネ手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
＊主任ケアマネ手当：１０，０００円（資格保持者のみ） ＊特定加算手当２：月額４，０００円（年収上限あり） ＊ケアプラン作成手当：作成件数に応じて支給 （例）介護１５件：１０，０００円 ＊オンコール手当：月額６，０００円（１７～翌５時）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,100 円 ～ 2,900 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◇ケアプランセンターあいわにおける介護支援専門員業務 ＊ケアプランの作成、各事業所、役所等との連絡業務等 介護保険の申請代行、ケアプランの作成をしていただきます。 また、介護保険の内容説明、要介護認定に関すること、ケアプラン作成依頼など、介護保険に関する利用者様からの相談にのっていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 オンコール対応、及び定年を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ＊包括支援センター・居宅介護支援事業所等 経験者優遇 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員（あれば尚可）
- 住所
- 大阪府豊中市寺内１－１－１０
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）229,700円～343,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）】
199,700円～313,100円
【定額的に支払われる手当】
ケアマネ手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
＊主任ケアマネ手当：１０，０００円（資格保持者のみ） ＊特定加算手当２：月額４，０００円（年収上限あり） ＊ケアプラン作成手当：作成件数に応じて支給 （例）介護１５件：１０，０００円 ＊オンコール手当：月額６，０００円（１７～翌５時）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,100 円 ～ 2,900 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◇ケアプランセンターあいわ豊中南における介護支援専門員業務 ＊ケアプランの作成、各事業所、役所等との連絡業務等 介護保険の申請代行、ケアプランの作成をしていただきます。 また、介護保険の内容説明、要介護認定に関すること、ケアプラン作成依頼など、介護保険に関する利用者様からの相談にのっていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 オンコール対応、及び定年による 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ＊包括支援センター・居宅介護支援事業所等 経験者優遇 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員（あれば尚可）
- 住所
- 大阪府豊中市小曽根４ー２１ー２１ー２０１ ケアプランセンターあいわ豊中南
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）217,800円～244,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
172,800円～194,400円
【定額的に支払われる手当】
ケアマネ手当 15,000 円～20,000 円
調整手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
その他条件により 住宅手当 １５，０００円 家族手当支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 864,000 円 ～ 997,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 〇入所者、ご家族様のご希望を踏まえた施設ケアプランの作成 〇各専門職との担当者会議の設定、開催調整 〇在宅復帰へ向けた退所前訪問、在宅ケアマネージャーとの調整 医師、看護師、介護士、栄養士、理学療法士、作業療法士、 言語聴覚士等、様々な専門職の意見を踏まえ、利用者さまを支える コーディネートを担って頂きます。 医療法人として、医療と介護が密に連携し、利用者さまを支えて いく中で、自身の成長も感じられるお仕事です。 ※施設ケアマネージャーの経験のない方、居宅ケアマネージャーの 経験が浅い方でもご応募可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とした募集の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 大阪府岸和田市藤井町２－２２－２０ 「老人保健施設 華」
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）217,800円～244,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
172,800円～194,400円
【定額的に支払われる手当】
ケアマネ手当 15,000 円～20,000 円
調整手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
その他条件により 住宅手当 １５，０００円 家族手当支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 864,000 円 ～ 972,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 在宅の方へのケアマネジメント業務 ※経験が浅い方もご応募可能です
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とした募集の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 大阪府岸和田市西之内町２－１３ 「岸和田在宅総合センター」
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）230,000円～250,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
190,000円～210,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 40,000 円～40,000 円
【その他の手当等】
＊介護職員処遇改善加算と特定処遇改善加算あり ＊経験により応相談 ＊家族手当：～２万円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 6,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- セルビス介護支援センターみなみでの介護支援専門（ケアマネージャー）業務 ・在宅で過ごされているご利用者様のケアプラン作成 ・担当利用者様のサービスの調整業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （62歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集採用 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 その他の福祉・介護関係資格 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任ケアマネージャー
- 住所
- 大阪府堺市南区原山台１丁１４番１２号 セルビス介護支援センターみなみ
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）217,800円～244,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
172,800円～194,400円
【定額的に支払われる手当】
ケアマネ手当 15,000 円～20,000 円
調整手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
その他条件により 住宅手当 １５，０００円 家族手当支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 842,000 円 ～ 997,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 〇入所者、ご家族様のご希望を踏まえた施設ケアプランの作成 〇入所相談業務 〇各専門職との担当者会議の設定、開催調整 医師、看護師、介護士、栄養士、セラピスト、様々な専門職の意見 を踏まえ、利用者さまを支えるコーディネートを担って頂きます。 医療介入が多く、ご自宅で看取ることがむつかしい方も多く入所さ れます。ご家族と共にターミナルケアを考え、納得した旅立ち になるようサポートする中で、自身の成長も感じられるお仕事です。 ※施設ケアマネージャーの経験のない方、居宅ケアマネージャーの 経験が浅い方でもご応募可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とした募集の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 大阪府高石市綾園２－１５－１８ 介護医療院 菜の花
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）242,600円～263,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
202,600円～223,400円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 40,000 円～40,000 円
【その他の手当等】
＊介護職員処遇改善加算と特定処遇改善加算あり ＊経験により応相談 ＊家族手当：～２万円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 6,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホーム（定員８６名）でのケアマネジャー業務 ※ケアプラン作成に伴う書類作成業務、ご入居者様ご家族様との施設内での報告や相談業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （62歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集採用 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 その他の福祉・介護関係資格 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任ケアマネージャー
- 住所
- 大阪府堺市西区浜寺元町１丁１２０－１ エテルノテレサ浜寺元町
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）265,000円～325,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
240,000円～300,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円～20,000 円
オンコール手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
住宅手当０～１５０００円 扶養手当０～２００００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00％ ～ 3.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・高齢者福祉に関する権利擁護や総合相談支援業務 ・指定介護予防支援及び介護予防ケアマネジメント業務 ・地域住民の健康増進、介護予防等の地域活動に関する業務 ＊その他職員間で連携を取りながら、地域の高齢者の皆様が住み慣れた地域で安心して暮らしていけるように支援していくことが、主な業務となります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任ケアマネージャー資格
- 住所
- 大阪府吹田市幸町２２－５
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）260,000円～290,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
260,000円～290,000円
【その他の手当等】
介護支援専門員：２６０，０００円～ 主任介護支援専門員：２９０，０００円～ これまでのご経験を考慮し決定致します。 ※求人に関する特記事項を要参照
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 100 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 400,000 円 ～ 600,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- テレワーク可◎自分にあった時間で柔軟な働き方実現できます！交通費全額支給◎相談しやすいチーム体制♪資格取得支援あり！ ・要介護の認定申請と介護保険関連手続きの代行、 居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、住宅改修など、 介護サービスを提供する事業者との連絡調整、 在宅介護に関する相談窓口など、ケアマネジャー業務全般。 ◎テレワークが可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が７０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員あれば尚可
- 住所
- 大阪府大阪市西区立売堀４－７－２４ＴＭＧ阿波座ビル７０２号室
2026.01.07
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,500円～1,800円
【基本給（時間換算額）】
1,500円～1,800円
【その他の手当等】
＊資格やこれまでのご経験等を考慮し決定致します。 ※求人に関する特記事項参照
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 100 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- テレワーク可◎週３日から勤務が可能！自分にあった時間で柔軟な働き方実現できます！交通費全額支給◎相談しやすいチーム体制♪資格取得支援あり！ 要介護の認定申請と介護保険関連手続きの代行、居宅サービス計画 （ケアプラン）の作成、住宅改修など、介護サービスを提供する事 業者との連絡調整、在宅介護に関する相談窓口など、ケアマネジャ ー業務全般。 ◎ご自身のスケジュール次第でテレワークが可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員あれば尚可
- 住所
- 大阪府大阪市西区立売堀４－７－２４ＴＭＧ阿波座ビル７０２号室 アシストケアサービス
2026.01.07
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,500円～1,800円
【基本給（時間換算額）】
1,500円～1,800円
【その他の手当等】
＊資格やこれまでのご経験等を考慮し決定致します。 ※求人に関する特記事項を参照
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 100 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- テレワーク可◎週３日から勤務が可能！自分にあった時間で柔軟な働き方実現できます！交通費全額支給◎相談しやすいチーム体制♪資格取得支援あり！ 要介護の認定申請と介護保険関連手続きの代行、居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、住宅改修など、介護サービスを提供する事業者との連絡調整、在宅介護に関する相談窓口など、ケアマネジャー業務全般。 ◎ご自身のスケジュール次第でテレワークが可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員あれば尚可
- 住所
- 大阪府大阪市生野区勝山北３丁目１５－１３ アシストケアサービス
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）260,000円～290,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
260,000円～290,000円
【その他の手当等】
介護支援専門員：２６０，０００円～ 主任介護支援専門員：２９０，０００円～ これまでのご経験を考慮し決定致します。 ※求人に関する特記事項参照
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 100 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 400,000 円 ～ 600,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- テレワーク可◎自分にあった時間で柔軟な働き方実現できます！交通費全額支給◎相談しやすいチーム体制♪資格取得支援あり！ ・要介護の認定申請と介護保険関連手続きの代行、 居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、住宅改修など、 介護サービスを提供する事業者との連絡調整、 在宅介護に関する相談窓口など、ケアマネジャー業務全般。 ◎テレワークが可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が７０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員あれば尚可
- 住所
- 大阪府大阪市生野区勝山北３丁目１５－１３ アシストケアサービス
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）222,000円～222,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
165,000円～165,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 2,000 円～2,000 円
職務手当 55,000 円～55,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 220,000 円 ～ 220,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における介護支援専門員としての業務 ・介護に関する相談業務 ・ケアプランの作成 ・要介護認定申請及び介護保険関連手続きの代行 ・要支援を含め、３０件程度のケースを担当いただきます。 ※ワイズマンの介護保険ソフト使用 ※訪問等には自家用車を使用していただきます。 （社内規定に準ずる）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年（６５）歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員の経験（経験年数不問） 【必要なＰＣスキル】 Ｅｘｃｅｌ，Ｗｏｒｄの基本操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 石川県金沢市有松２丁目４番３２号 ふれあいタウン居宅介護支援事業所
2026.01.07
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,380円～1,400円
【基本給（時間換算額）】
1,180円～1,200円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 200 円～200 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 20 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ＊居宅介護支援事業所で介護支援専門員業務に従事していただきます。 ＊ケアマネジメント業務
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 居宅介護支援事業所での勤務経験がある方優遇します。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 大阪府大阪市阿倍野区天王寺町北３－１８－１６ 特養 いくとく
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）260,000円～270,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
240,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円～20,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 20,000 円 ～ 100,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ・支援計画（ケアプラン）の作成 ・利用者様・ご家族様からの介護や介護保険に関する相談 ・市・医療・福祉など他事業者との連絡調整 ・要介護認定など、介護保険に関する申請代行 ・福祉用具・介護用品のレンタルや住宅改修などの提案 ※【社用車あり】訪問の際は、社用車の使用が可能です。 ※【未経験可】居宅ケアマネ未経験の方でもご応募下さい。 研修制度あり。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員 【必要なＰＣスキル】 Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌでの入力 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員資格あれば尚よし 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 京都府宇治市平尾台４丁目３－３ 『ケアプランセンター頼政道』 京都京阪バス 頼政道バス停下車 徒歩２分
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）280,000円～290,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
240,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 40,000 円～40,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 20,000 円 ～ 100,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ・支援計画（ケアプラン）の作成 ・利用者様・ご家族様からの介護や介護保険に関する相談 ・市・医療・福祉など他事業者との連絡調整 ・要介護認定など、介護保険に関する申請代行 ・福祉用具・介護用品のレンタルや住宅改修などの提案 ※【社用車あり】訪問の際は、社用車の使用が可能です。 ※【未経験可】居宅ケアマネ未経験の方でもご応募下さい。 研修制度あり。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 主任介護支援専門員資格 【必要なＰＣスキル】 Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌでの入力 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 京都府宇治市平尾台４丁目３－３ 『ケアプランセンター頼政道』 京都京阪バス 頼政道バス停下車 徒歩２分
2026.01.07
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）227,500円～252,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
209,000円～234,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
住宅手当 8,500 円～8,500 円
【その他の手当等】
皆勤手当 ７，０００円 扶養手当 配 ４，０００円 子 ２，０００円 住宅手当は全員支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.6ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・老人保健施設における相談支援業務 ・地域関連機関との連携、調整 ・入退所管理 ・ケアプラン作成
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳未満の方を募集（定年６５歳） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 医療、介護現場における相談員もしくは介護支援専門員の経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 社会福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大阪府大阪市生野区勝山北４－１－８ 老人保健施設すこやか生野
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