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フリーワード検索
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額205,000円～220,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
200,000円～215,000円
【定額的に支払われる手当】
住宅手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
年齢給、年功給あり。件数・能力に合わせた職能給あり。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 一般的なケアマネジャー業務です。介護を必要とする高齢者やその家族が適切な介護サービスを受けられるよう支援します。具体的にはケアプランの作成、相談対応、関係機関との連絡・調整が主なお仕事です。 ■資格をお持ちの方で経験の無い方も、ケアマネジャーとして経験 のある方も、大歓迎です！ ■子育て世代も大歓迎。子どもの急な体調不良等のお休みでも、在 宅ワークで対応可。職歴や経験問いません。一からのスタートで も大丈夫！一緒に楽しくスキルアップを目指しましょう。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネージャーとしての経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 京都府京都市中京区西ノ京冷泉町１１６ＮＥＳＴ冷泉町１０５号
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額245,835円～331,536円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
216,200円～292,500円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 17,296 円～23,400 円
処遇改善手当 9,339 円～12,636 円
特定処遇改善手当 3,000 円～3,000 円
【その他の手当等】
〇扶養，住宅手当有り（条件等は内規による） ※処遇改善手当：基本給と業務手当の合算の４％ ※特定処遇改善手当： 資格の有無や在籍年数の他、業務の姿勢や 内容を勘案し職員毎に定めた額を支給。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 下記業務を担当していただきます。 ・特養および短期入所生活介護事業のケアプラン等の作成と管理 ・入退所者関連業務 ・相談員の業務支援 ・入退所及び入退院支援 ・行事、委員会、研修等の企画運営 ・入所利用者の相談指導
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年制のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県三島市玉沢８０番地
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額233,000円～285,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
178,000円～230,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 8,000 円～8,000 円
介護改善手当 3,000 円～3,000 円
ケアマネ手当 44,000 円～44,000 円
【その他の手当等】
・日祭手当２０００円／回 ・住宅手当、家族手当等、規定に基づき支給 ・介護改善金・ケアマネ手当は、年度及び介護報酬改正により金額が変更になる場合があります。
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.7ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 軽費老人ホームに併設で新規開設予定の居宅介護支援事業所の立ち上げ業務です ・新規居宅介護支援事業所の立ち上げ ・居宅介護支援事業所の管理者 ・利用者様のケアプランの作成 ・モニタリング給付管理 ・サービス提供事業者との連絡調整 等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳の歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 居宅介護支援事業所でのケアマネ経験 【必要なＰＣスキル】 通常のワード・エクセル操作ができれば大丈夫です。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県浜松市中央区大人見町３００７番地の１
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額216,982円～265,432円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
194,100円～241,600円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 3,000 円～3,000 円
給与特別改善手当 3,882 円～4,832 円
介護処遇改善手当 16,000 円～16,000 円
【その他の手当等】
＊住宅手当⇒上限：２７，０００円 ＊扶養手当⇒・配偶者 ：１６，０００円 ・２子まで： ６，０００円 ・３子以降： ２，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ★働き方改革関連認定企業★ ◎居宅介護支援事業所さつま園での介護支援専門員（ケアマネージ ャー）業務全般に従事します。 ◎要介護認定を受けた方が自宅等で介護サービスを利用しながら、 本人の「その人らしい望む暮らし」の実現に向けたお手伝いをさ せていただいています。 ◎ケアプランの作成、利用者様のご家族からの相談受付、利用者様 宅への訪問、介護認定申請、サービス事業所との連絡・連携等の 業務に従事します。 ◆スタッフ：介護支援専門員２名（内兼務１名）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６０歳未満の方を募集。 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 鹿児島県薩摩郡さつま町求名１３３４１番地－１ 【居宅介護支援事業所さつま園】
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額234,600円～256,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
147,600円～154,400円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 25,000 円～25,000 円
職務手当 20,000 円～30,000 円
職群手当 15,000 円～20,000 円
ＢＵ手当 2,000 円～2,000 円
【その他の手当等】
別途インセンティブ支給（０～２５，０００円） オンコール手当（１，５００円／回）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 250 円 ～ 1,250 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 203,000 円 ～ 532,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 【介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般】 ノートパソコン・ポケットＷｉ－Ｆｉ・スマートフォンを１人１台貸与しています。場所は選ばず仕事が出来ます。 研修も活発に行っており、複数事業所があり事業所間の交流があるため、情報交換が行える環境です。 介護業務との兼務はありませんので、ケアプラン作成業務に専念して頂けます。予定実績管理はクラウドシステム管理で便利です。 慣れるまでは既存のスタッフがサポートしますのでご安心下さい。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護職のご経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 福岡県福岡市早良区四箇田団地９－１ アップルハート早良ケアプランセンター
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額239,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
189,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 30,000 円～30,000 円
資格手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
＊年末年始特別手当あり（１２／３０～１／３） ８時間未満 １５００円／日 ８時間以上 ３０００円／日
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり ～ 1.20％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅と介護付有料老人ホームの混合型施設 （８７室）でのお仕事です。 平均介護度：１．７ ・ご利用者様の施設サービス計画書の作成 ・モニタリングと定期的な評価の見直し ・担当者会議の開催や、利用者様への相談など ・新規の方の事前面談や退院に向け医療機関との連携 ・ご利用者様やご家族様の代わりに要介護認定の申請 ・他の介護職同様、介護業務もお願いします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 愛知県北名古屋市西之保青野東５３－１ ハートケアメゾンみなみの風 西春
2026.07.10
- 給与
- 【時給】
時間額1,385円～1,590円
【基本給（時間換算額）】
1,095円～1,300円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 115 円～115 円
処遇改善手当 175 円～175 円
【その他の手当等】
【年末年始手当（１２／３０～１／３）】 ８時間未満 １５００円／日 ８時間以上 ３０００円／日
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅と介護付有料老人ホームの混合型施設 （８７室）でのお仕事です。 平均介護度：１．７ ・ご利用者様の施設サービス計画書の作成 ・モニタリングと定期的な評価の見直し ・担当者会議の開催や、利用者様への相談など ・新規の方の事前面談や退院に向け医療機関との連携 ・ご利用者様やご家族様の代わりに要介護認定の申請 ・他の介護職同様、介護業務もお願いします。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 愛知県北名古屋市西之保青野東５３－１ ハートケアメゾンみなみの風 西春
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額250,000円～320,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
220,000円～275,000円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 30,000 円～45,000 円
【その他の手当等】
請求実績数に応じて手当を支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊ケアプランの作成や給付管理 ＊利用者とサービス事業者の間の調整 ＊要介護認定申請や認定調査 その他ケアマネージャーとしての職務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 パソコン操作（エクセル・ワードの入力） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員
- 住所
- 兵庫県尼崎市南武庫之荘２丁目２６－２７－１０１ 「いいあす」
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額215,925円～275,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
148,500円～162,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 22,425 円～23,100 円
資格手当 35,000 円～35,000 円
業務手当 10,000 円～55,000 円
【その他の手当等】
年末年始手当：２，０００円／日 １２／３０～１／３の間
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 60,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.9ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・離宮西町居宅介護支援事業所で、在宅の高齢者の内、要介護（要支援）認定を受けている方の介護（予防）支援業務 管轄区域内の認定調査業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集（定年６０歳） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援業務経験 【必要なＰＣスキル】 一般的なエクセル、ワード程度 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任ケアマネージャー 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 兵庫県神戸市須磨区離宮西町２丁目２番３号 離宮西町居宅介護支援事業所
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額210,925円～270,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
148,500円～162,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 22,425 円～23,100 円
資格手当 30,000 円～30,000 円
業務手当 10,000 円～55,000 円
【その他の手当等】
年末年始手当：２，０００円／日 １２／３０～１／３の間
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 60,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.9ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・離宮西町居宅介護支援事業所で、在宅の高齢者の内、要介護（要支援）認定を受けている方の介護（予防）支援業務 管轄区域内の認定調査業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集（定年６０歳） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援業務経験 【必要なＰＣスキル】 一般的なエクセル、ワード程度 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 兵庫県神戸市須磨区離宮西町２丁目２番３号 離宮西町居宅介護支援事業所
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額231,700円～240,700円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
178,700円～178,700円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 35,000 円～35,000 円
経験手当 1,000 円～10,000 円
処遇改善手当 17,000 円～17,000 円
【その他の手当等】
皆勤手当 ９，０００円 勤続手当 １，０００円～ 経験年数に応じて
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・施設入所者のケアプラン作成
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 介護支援専門員
- 住所
- 大阪府門真市島頭３－１－１５ 京阪バス 島頭バス停から徒歩５分
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額245,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
245,000円～300,000円
【その他の手当等】
要介護者３６件目からは、前月の担当件数に応じて １件５０００円～７０００円の加算あり
【通勤手当】
なし
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 居宅訪問（社用車はＡＴ車）、要介護認定を受けられた方に寄り添った支援を提供するためのケアプラン作成
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員の経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 大阪府堺市堺区大仙西町６丁１５７－１ プランドールＦ２ ４０６号 セイケアプランセンター
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額300,000円～469,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.9日）】
244,000円～391,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 17,000 円～17,000 円
【その他の手当等】
●加算手当：各種加算算定時に支給 ●認調手当：認定調査１件につき、３，０００円 ●勤続手当：勤続年数に応じた金額（勤続１年以上） ●移動交通費：会社規定により別途支給 ●育児手当：保育所・学童にかかった費用の４割を支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 115,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ◆在宅勤務併用可能！ ◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します！ ●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント 業務を担当していただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、 全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としてい ます。プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。 ●実務未経験者、初心者、ブランクのある方も歓迎します。 ●管理者や先輩ケアマネージャーに加え、本社に育成・サポートス タッフを配置しています。業務が不安な方には丁寧に指導させて いただきます。お気軽にご相談ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため、６４歳以下の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区高品町１５９１－５ 三恭ビル０００１号室 Ｈａｎａ居宅支援センター高品
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額352,000円～484,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.9日）】
274,200円～389,000円
【定額的に支払われる手当】
主任手当 15,000 円～15,000 円
処遇改善手当 17,000 円～17,000 円
【その他の手当等】
●加算手当：各種加算算定時に支給 ●認調手当：認定調査１件につき、３，０００円 ●勤続手当：勤続年数に応じた金額（勤続１年以上） ●移動交通費：会社規定により別途支給 ●育児手当：保育所・学童にかかった費用の４割を支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 45,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ◆在宅勤務併用可能！ ◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します！ ●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント 業務全般を行っていただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、 全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としてい ます。プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため、６４歳以下の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 必須 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区高品町１５９１－５ 三恭ビル０００１号室 Ｈａｎａ居宅支援センター高品
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額352,000円～484,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.9日）】
274,200円～389,000円
【定額的に支払われる手当】
主任手当 15,000 円～15,000 円
処遇改善手当 17,000 円～17,000 円
【その他の手当等】
●加算手当：各種加算算定時に支給 ●認調手当：認定調査１件につき、３，０００円 ●勤続手当：勤続年数に応じた金額（勤続１年以上） ●移動交通費：会社規定により別途支給 ●育児手当：保育所・学童にかかった費用の４割を支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 45,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ◆在宅勤務併用可能！ ◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します！ ●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント 業務全般を行っていただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、 全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としてい ます。プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため、６４歳以下の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 必須 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 千葉県市原市ちはら台西５－２３－６ ちはら台中央センター２０１号 ケイ・ティ・グループ居宅支援センターちはら台
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額352,000円～484,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.9日）】
274,200円～389,000円
【定額的に支払われる手当】
主任手当 15,000 円～15,000 円
処遇改善手当 17,000 円～17,000 円
【その他の手当等】
●加算手当：各種加算算定時に支給 ●認調手当：認定調査１件につき、３，０００円 ●勤続手当：勤続年数に応じた金額（勤続１年以上） ●移動交通費：会社規定により別途支給 ●育児手当：保育所・学童にかかった費用の４割を支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 45,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ◆在宅勤務併用可能！ ◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します！ ●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント 業務全般を行っていただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、 全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としてい ます。プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため、６４歳以下の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 必須 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 千葉県木更津市太田４丁目１２番２１号 木更津ムツミ居宅支援センター
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額300,000円～469,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.9日）】
244,000円～391,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 17,000 円～17,000 円
【その他の手当等】
●加算手当：各種加算算定時に支給 ●認調手当：認定調査１件につき、３，０００円 ●勤続手当：勤続年数に応じた金額（勤続１年以上） ●移動交通費：会社規定により別途支給 ●育児手当：保育所・学童にかかった費用の４割を支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 115,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ◆在宅勤務併用可能！ ◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します！ ●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント 業務を担当していただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、 全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としてい ます。プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。 ●実務未経験者、初心者、ブランクのある方も歓迎します。 ●管理者や先輩ケアマネージャーに加え、本社に育成・サポートス タッフを配置しています。業務が不安な方には丁寧に指導させて いただきます。お気軽にご相談ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため、６４歳以下の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 千葉県八千代市ゆりのき台１－４－２ イワイビル２ ２０１号 ケアプランＨａｎａ八千代
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額235,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
200,000円～247,000円
【定額的に支払われる手当】
生活（一律）手当 18,000 円～18,000 円
ケアマネ手当 12,000 円～30,000 円
ベースアップ手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
・扶養手当：１５，０００円 ・家族手当：１０，０００円 ・時間外手当 ・待機手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～ 1.50％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所での介護支援業務です。介護が必要な方の心身の状態に応じたケアプランを立案後、各介護サービス運営者と連携し、サービスを受けられるよう調整。介護認定の申請代行も担当していただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６５歳のため 【学歴】 必須 専修学校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセルの基本操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 千葉県流山市小屋１４６－１
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額300,000円～400,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
300,000円～400,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 20,000 円 ～ 20,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- ・ケアマネージャー業務全般 ・利用者宅へのモニタリング ・記録の作成 ・担当者会議の開催 ・サービス事業者の調整等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 必須
- 住所
- 千葉県香取郡東庄町窪野谷１６６１ 「プリーズ東庄」
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額280,000円～380,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
280,000円～380,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 20,000 円 ～ 20,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- ・ケアマネージャー業務全般 ・利用者宅へのモニタリング ・記録の作成 ・担当者会議の開催 ・サービス事業者の調整等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 千葉県香取郡東庄町窪野谷１６６１ 「プリーズ東庄」
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額225,000円～276,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
190,000円～235,000円
【定額的に支払われる手当】
生活（一律）手当 18,000 円～18,000 円
ケアマネ手当 12,000 円～18,000 円
ベースアップ手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
・扶養手当：１５，０００円 ・家族手当：１０，０００円 ・時間外手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～ 1.50％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 老健での介護支援業務です。 介護が必要な方の心身の状態に応じたケアプランを立案後、各介護サービス運営者と連携し、サービスを受けられるよう調整。 介護認定の申請代行も担当いただきます。 ケアプラン作成前には、ご本人やご家族の希望をきちんとヒアリングすることが重要。 その後も定期的に利用者様や関係者との情報交換を行い、随時ケアプランの改善を図ります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６５歳のため 【学歴】 必須 専修学校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセルの基本操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 千葉県流山市小屋１４６－１
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額236,000円～286,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
206,000円～256,000円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 30,000 円～30,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 担当範囲は館山市内だけです。担当件数は２０～４０ケース前後です。未経験の方は管理者や看護師資格を持った者がその都度おしえますので安心してください。土日祝日はお休みです。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 千葉県館山市大賀１０３番地の２
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額254,150円～294,350円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）】
209,650円～249,850円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円～20,000 円
処遇改善手当 24,500 円～24,500 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 21,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・サービス担当者会議の開催、資料作成・支援経過記録の入力 ・入所申込対応、相談対応 ・ご入所様、ご家族様からの相談対応業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネ業務経験者優遇 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 埼玉県鴻巣市屈巣５１５８
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額246,900円～257,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
214,900円～225,200円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円～20,000 円
処遇手当 12,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
＊経験により基本給考慮
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 未経験者ＯＫ 介護支援専門員の資格を活かし、マイペースで仕事できる 職場です。 シフトの調整も融通が利きます。 ＊ご利用者様・そのご家族様からの介護に関する相談、 ケアプランの作成 ＊ご家庭訪問 ＊要介護認定の書類作成代行 ＊介護事業所の選定、調整 など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 埼玉県幸手市南３丁目２３－３０
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額323,386円～347,746円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.6日）】
190,500円～210,500円
【定額的に支払われる手当】
地域手当 25,000 円～25,000 円
処遇改善手当 20,000 円～20,000 円
資格手当 20,000 円～20,000 円
その他手当 10,000 円～10,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,500 円 ～ 8,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 600,000 円 ～ 900,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ・ケアマネジメント業務 ・各帳票作成 ・新人ケアマネージャーの指導、育成、相談 ・介護保険の諸手続きや行政機関とのやりとり ・介護サービス利用を希望する高齢者との面談を通じて、困ってい る事や悩み、希望をお聞きしてケアプランを作成します。 プラン実施のためにサービス事業所との連絡や調整を行い、プラ ンが計画通りに実施されているのかを観察や評価します。 ※主任介護支援専門員必須
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 エクセルやワード入力など 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員必須
- 住所
- 東京都大田区池上３－３９－９ ウィズミヤモト６０１ 「あくとケア池上」（当社事業所）
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額247,000円～560,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.8日）】
160,000円～266,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 40,000 円～76,000 円
役職手当 10,000 円～55,000 円
職能手当 10,000 円～74,000 円
処遇／支援手当 27,000 円～89,000 円
【その他の手当等】
※処遇／支援手当内訳（処遇手当：１万７千円～ ７万９千円／居住支援特別手当：１万円） ※年１回調整手当 ４，０００円～６１，０００円 ※居住支援特別手当は東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱に準じて支給する
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 30,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 事業名の由来は事業所に迷い込んだ猫の名前です。手作りのあたたかいおにぎりのような会社を目指し、皆で力を合わせて介護サービスを利用者様のお宅にお届けします。 ○介護を必要とする高齢者、ご家族の介護相談を受けること。 ○要介護認定の書類作成代行 ○ケアプランの作成 ○認定調査・他付随する業務全般 ☆業務に慣れるまで（概ね１ヶ月程度）はＯＪＴで入職時研修を行います。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ＰＣ基本操作（ワード・エクセルなど） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都世田谷区等々力４－４－１ 喜島ビル１Ｆ
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額295,500円～347,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）】
190,000円～226,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 50,000 円～56,000 円
【その他の手当等】
資格手当（准看護師・看護師・ＰＴ・ОＴ・ＳＴ）２，０００円～５，０００円） 居住支援手当１０，０００円 ※東京都居住支援制度に伴い支給します。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 40,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 1,700 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 【居宅介護支援センターにおけるケアマネジメント業務全般】 居宅介護支援センターにて、介護保険サービスを利用するご利用者様からの相談に応じ、ご本人様の希望や心身の状態を考慮して、在宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプランを立てると同時に多職種との連携を行って頂きます。 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・各業務に関する多職種との連携 ・事務業務 ＊未経験の方には、研修があります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年７０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都中央区新川１丁目２５－２ 新川ＳＴビル１階 当社 中央ステーション
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額208,000円～208,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
180,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 18,000 円～18,000 円
資格手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
・宿直手当：７，０００円／回 ・住宅手当：上限４０，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＜ケアマネージャー業務＞ ケアプランの作成 モニタリング 介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得 など ケアマネ業務の他に介護業務もお手伝いしていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳の為／深夜勤務がある為 【学歴】 必須 専修学校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 小規模多機能型居宅介護でのケアマネ経験がある方歓迎いたします。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 東京都港区南麻布４－６－１ ありすの杜きのこ南麻布 小規模多機能型居宅介護
2026.07.10
- 給与
- 【月給】
月額311,000円～372,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）】
190,000円～226,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 55,000 円～67,000 円
【その他の手当等】
資格手当（准看護師・看護師・ＰＴ・ОＴ・ＳＴ） ２，０００円～５，０００円 居住支援手当１０，０００円 ※東京都居住支援制度に伴い支給します。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 40,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 1,700 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 【居宅介護支援センターにおけるケアマネジメント業務全般】 居宅介護支援センターにて、介護保険サービスを利用するご利用者様からの相談に応じ、ご本人様の希望や心身の状態を考慮して、在宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプランを立てると同時に多職種との連携を行って頂きます。 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・各業務に関する多職種との連携 ・事務業務 ＊未経験の方には、研修があります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年７０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都千代田区九段北２‐３‐７前川九段ビル２階 当社 千代田ステーション
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