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フリーワード検索
2026.07.14
- 給与
- 【月給】
月額175,000円～230,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
175,000円～230,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 22,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ～ 1,700 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆居宅介護支援センターでのお仕事です。 ＊利用者様に合わせたケアプランの作成等をお願いいた します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年制度（６５歳）があるため。 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 奈良県香芝市良福寺３７－１
2026.07.14
- 給与
- 【時給】
時間額1,300円～1,500円
【基本給（時間換算額）】
1,300円～1,500円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 22,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ～ 1,700 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- 居宅介護支援センターでのお仕事です。 利用者様に合わせたケアプランの作成等をお願いいたします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年制度（６５歳）があるため。 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 奈良県香芝市良福寺６６８番地４３
2026.07.14
- 給与
- 【月給】
月額347,260円～347,260円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
317,260円～317,260円
【定額的に支払われる手当】
管理者手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
・土日祝夕朝手当 ５０円／時 ・年末年始手当 ７００円／時 ・扶養手当 ５０００円／人
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆居宅介護支援事業所の管理業務 ・居宅のケアマネ業務全般 ・介護に関する相談 ・利用者のアセスメント ・ケアプランの作成 ・関係各所との連絡調整 ・月次サービス提供表作成 ・給付管理（実績入力・電送業務は別途事務員を配置している） ・サービス利用状況の確認・モニタリング（利用者宅訪問） ・サービスに係る書類の整備 ＊丁寧に指導致します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 ケアマネージャーの実務経験５年以上 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 奈良県生駒郡三郷町東信貴ケ丘１－２－２７ 特定非営利活動法人 三郷サンサンハウス 居宅介護支援事業所
2026.07.14
- 給与
- 【月給】
月額287,710円～287,710円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
274,710円～274,710円
【定額的に支払われる手当】
主任手当 13,000 円～13,000 円
【その他の手当等】
・土日祝夕朝手当 ５０円／時 ・年末年始手当 ７００円／時 ・扶養手当 ５０００円／人
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆居宅のケアマネ業務全般を担当していただきます。 ・介護に関する相談 ・利用者のアセスメント ・ケアプランの作成 ・関係各所との連絡調整 ・月次サービス提供表作成 ・給付管理（実績入力・電送業務は別途事務員を配置している） ・サービス利用状況の確認・モニタリング（利用者宅訪問） ・サービスに係る書類の整備 ＊丁寧に指導致します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 ケアマネジャー実務経験が短期間でもあればよい 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）があれば尚よし 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 奈良県生駒郡三郷町東信貴ケ丘１－２－２７ 特定非営利活動法人 三郷サンサンハウス 居宅介護支援事業所
2026.07.14
- 給与
- 【時給】
時間額1,650円～1,650円
【基本給（時間換算額）】
1,650円～1,650円
【その他の手当等】
プラン料 要介護 １，０００円／件 要支援 ５００円／件
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- サンライフ学園前ケアプランセンターで勤務するケアマネジャーの お仕事です。 ・利用者様のケアプラン作成他、ケアマネジメント業務 ・給付管理業務 ・利用者様宅などへの訪問活動 等 ※プラン料手当も加算されます。 プラン料手当 要介護１件１，０００円 要支援１件５００円 ※未経験の方も丁寧に指導いたします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 奈良県奈良市学園大和町５丁目７２４－４
2026.07.14
- 給与
- 【月給】
月額253,000円～313,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
200,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 50,000 円～60,000 円
資格手当 3,000 円～3,000 円
【その他の手当等】
住宅手当：５，０００～１０，０００円 家族手当：５，０００～１７，０００円 ※プラン料手当も加算されます。面接時ご案内します。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- サンライフ学園前ケアプランセンターで勤務するケアマネジャーのお仕事です。 ・利用者様のケアプラン作成他、ケアマネジメント業務 ・給付管理業務 ・利用者様宅などへの訪問活動 等 ※プラン料手当も加算されます。面接時ご案内します。 ※未経験の方も丁寧に指導いたします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 介護支援ソフトの操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 奈良県奈良市学園大和町５丁目７２４－４
2026.07.14
- 給与
- 【月給】
月額225,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
200,000円～270,000円
【定額的に支払われる手当】
職制手当 20,000 円～20,000 円
資格手当 5,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
資格手当 １資格につき５０００円 その他法人規定による手当あり。 住宅手当、扶養手当、皆勤手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 43,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 1,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○小規模多機能ホームでの介護支援業務です。 ・利用者様のケアプラン作成 ・利用者様、ご家族からの相談対応 ・ケアプラン開始後のモニタリングと見直し ・要介護認定等の申請手続き代行 ・サービス変更における調整 ・介護報酬等の給付管理 など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネジメント業務 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 兵庫県神戸市西区玉津町上池３１５－１０
2026.07.14
- 給与
- 【月給】
月額229,000円～265,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
186,000円～222,200円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～30,000 円
研修手当 13,000 円～13,000 円
【その他の手当等】
住宅手当 上限２０，０００円／月 年末年始手当（１２／２９～１／３）５，０００円／回
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームでの施設ケアマネージャー業務全般、 （施設ケアプラン作成、介護運営） 当法人は地域福祉を支える社会福祉法人です。 医師・看護・介護職等と連携し、チームで支援方針を検討します。 利用者一人ひとりに応じた施設ケアプランを作成します。 多職種の調整役として、安心できる支援体制を整えます。 地域に根差した福祉の実現に取り組める方を歓迎します。 ※法人内の他事業所又は他職種への配置転換の可能性があります。 ８／９社会福祉法人就職フェア 専用求人
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 施設ケアマネジャーの実務経験 【必要なＰＣスキル】 介護ソフトを利用したケアプランの作成 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 兵庫県丹波市柏原町北山２８９－１
2026.07.14
- 給与
- 【月給】
月額240,000円～242,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）】
225,000円～227,400円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
・住宅手当（世帯主のみ）５，０００円 ・扶養手当 ４，０００円～１８，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 21,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 1,200 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 地域包括支援センターでの仕事です。 ・要支援認定者の相談 ・ケアプランの作成 ・介護サービス事業者等との連携調整等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 兵庫県加古川市加古川町寺家町５７－１ 地域包括支援センターかこがわ
2026.07.14
- 給与
- 【時給】
時間額1,450円～1,500円
【基本給（時間換算額）】
1,450円～1,500円
【その他の手当等】
＊年１回寸志あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ＊在宅介護者におけるケアプランの作成、ケアマネジメント ＊ご利用者様宅への訪問、ヒアリング ＊市町村、サービス事業所、施設、ご家族様との連絡調整 ＊サービス担当者会議 ＊給付管理票の作成 同じ建物の中に、デイサービスとグループホームがあり、 幅広い年代の方がいきいきと働いています。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護専門員（ケアマネジャー）の業務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員の資格があれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 兵庫県宝塚市仁川北３丁目７番３号 「いきいき介護支援センター」
2026.07.14
- 給与
- 【月給】
月額275,000円～346,940円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
210,000円～275,400円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 21,000 円～27,540 円
特殊業務手当 2,000 円～2,000 円
ケアマネ手当 30,000 円～30,000 円
処遇改善支援手当 12,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
＊扶養手当 ＊住宅手当 ６，０００円 ＊勤続手当（５年以上）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 入所前面接、契約等。 請求業務、ご家族との連絡調整等。 ケアプラン作成等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 基本操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 兵庫県尼崎市富松町３丁目２－３７
2026.07.14
- 給与
- 【月給】
月額235,000円～295,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
220,000円～280,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～15,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 40,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり ～ 3,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅への訪問調査 ケアプラン作成業務等 在宅ケアマネジャー ご利用者が心地良く快適に過ごす為の介護生活のサポートを行います。 先輩が丁寧に指導いたします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験あれば尚良し 【必要なＰＣスキル】 エクセル・ワード入力 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 大阪府泉南郡熊取町五門東３－３３－３６ 「犬鳴ケアプランセンター熊取」
2026.07.14
- 給与
- 【月給】
月額243,000円～270,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
220,000円～240,000円
【定額的に支払われる手当】
住宅手当手当 3,000 円～10,000 円
資格手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
精勤手当 ３，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ケアプランの作成 サービスの調整 モニタリングと評価 カンファレンスの開催 介護保険更新手続き 多職種との連携など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 施設ケアマネージャー、居宅ケアマネージャー業務経験者 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 大阪府寝屋川市点野１丁目１番２６号
2026.07.14
- 給与
- 【月給】
月額250,000円～292,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
173,333円～192,000円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 56,667 円～80,000 円
資格手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
加算手当、内部研修手当 処遇改善加算による一時金年２回支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 21,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ケアプラン、アセスメント、モニタリング作成 担当者会議の開催
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （61歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年上限・期間の定めのない雇用契約の対象として募集採用 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 大阪府堺市南区檜尾 ３３６０－１２ 南海泉北線 光明池駅 南海バス檜尾山北 バス停より徒歩１分
2026.07.14
- 給与
- 【月給】
月額255,000円～292,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
130,000円～130,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～15,000 円
職務手当 30,000 円～37,500 円
特別手当 20,000 円～50,000 円
都市給手当 50,000 円～50,000 円
【その他の手当等】
（ｂ）欄続き 処遇改善手当：１０，０００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 1,911 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務をお願い致します。 ・入居予定の方のアセスメント、実地調査 ・ケアプランの作成、説明、実施、見直し ・モニタリングと更新 ・サービス担当者会議の開催 ・ご入居者様、ご家族への説明や相談対応 ・支援経過記録の作成 ・介護補助、受診対応、医師対応 ・事務所での電話対応 ・上記に付随する業務 ※施設定員：５０名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネ業務経験のある方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 埼玉県草加市瀬崎２－２７－１５ グリーンライフ草加（当社施設）
2026.07.14
- 給与
- 【時給】
時間額1,685円～1,685円
【基本給（時間換算額）】
1,100円～1,100円
【定額的に支払われる手当】
都市手当 200 円～200 円
資格手当 80 円～80 円
職務手当 160 円～160 円
調整手当 145 円～145 円
【その他の手当等】
（ｂ）欄続き 処遇改善手当：６３円／時 居住支援特別手当：２００００円／月 （ご就業時間によって変動あり） ※東京都からの支援金の為、終了する場合あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- グループホームでのケアマネジャー業務をお願い致します。 ・入居予定の方のアセスメント、実地調査 ・ケアプランの作成、説明、実施の管理 ・モニタリングと更新、見直し ・ご家族ご本人へのプラン説明や相談業務 ・介護業務の補助 ・受診対応、事務所での受付、電話対応 ・上記に付随する業務 ※施設定員：１８名
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネ業務のご経験がある方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 東京都足立区江北３－１９－１１ ひよこの里（当社施設）
2026.07.14
- 給与
- 【時給】
時間額1,563円～1,763円
【基本給（時間換算額）】
1,090円～1,100円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 80 円～80 円
職務手当 160 円～160 円
特別手当 170 円～360 円
処遇改善手当 63 円～63 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- グループホームでのケアマネジャー業務をお願い致します。 ・ご入居予定の方のアセスメント、入居相談 ・ケアプラン作成、説明、実施、見直しの管理 ・ご入居者様やご家族様への説明、相談対応 ・モニタリングと更新 ・サービス担当者会議の開催 ・支援経過記録 ★介護業務の兼務あり ・上記に付随する業務 ※定員：１８名
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネ業務経験者 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 埼玉県久喜市栗橋１３４２－１ グリーンライフ栗橋（当社施設）
2026.07.14
- 給与
- 【月給】
月額230,625円～316,439円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
180,000円～230,000円
【定額的に支払われる手当】
職能手当 20,000 円～50,000 円
資格手当 10,000 円～10,000 円
加算手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
・住宅手当 ３，０００円（世帯主の場合） ・扶養手当 ２，０００円 ・皆勤手当 ８，０００円（条件あり） ・日・祝手当 １，０００円（１日）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ご入居者様へのケアマネジメント業務全般 ・ケアプラン作成 ・プラン会議 ・ご家族様との連絡、調整 ・行政などの手続き 等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネージャー経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 大阪府大阪市西成区聖天下２丁目８番５号
2026.07.14
- 給与
- 【月給】
月額270,000円～270,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
270,000円～270,000円
【その他の手当等】
試用期間終了後、経験・能力を評価のうえ、 基本給３０万円を予定しています。
【通勤手当】
なし
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- 主任ケアマネジャー・ケアマネジャーの募集です ■ケアマネ業務全般 －主な内容－ ■相談受付、契約 ■アセスメント ■ケアプランの作成 ■サービス担当者会 ■モニタリング、評価
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 主任介護支援専門員又は介護支援専門員の１年以上の経験 【必要なＰＣスキル】 入力程度 【免許・資格】 あれば尚可 原動機付自転車免許 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 京都府久世郡久御山町栄３丁目１－２０ 『ケアプランセンター月』 京都京阪バス 西栄町下車 徒歩２分
2026.07.14
- 給与
- 【時給】
時間額1,600円～1,600円
【基本給（時間換算額）】
1,600円～1,600円
【その他の手当等】
食事手当（朝からの勤務で概ね１３時３０分を超える場合）、自家用車移動代や携帯電話の使用相当額を補助します。
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 40 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 3,000 円 ～ 40,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所にてご利用者様に介護保険サービスが円滑に提供できるようにお手伝いをお願い致します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の求職者を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ご経験がなくても優しく丁寧にマンツーマンでご指導させていただきます。 【必要なＰＣスキル】 介護保険ソフト（ナーシングネット）をパソコンで用いますので、一連のパソコン操作ができると望ましいです。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県知多市つつじが丘３丁目１１番地２５ 快護相談所 和び咲び
2026.07.14
- 給与
- 【月給】
月額238,180円～253,180円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
194,180円～206,180円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 24,000 円～27,000 円
資格手当手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
＊移動手当 ２５円／ｋｍ
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 390,200 円 ～ 507,800 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 【小規模多機能型居宅介護事業所あゆ】 ＊「通い」「訪問」「泊まり」の多機能型サービスを顔なじみのスタッフがケアすることで、ご利用者に安心してご利用いただきます。 ＊仕事内容…登録定員２９名のご利用者に係るケアプランを作成していただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ・認知症介護実践者研修修了 ・小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修修了 【必要なＰＣスキル】 ＰＣ基本操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 長野県長野市大字大豆島１６５５－３
2026.07.14
- 給与
- 【月給】
月額227,700円～263,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
191,700円～227,400円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 15,000 円～15,000 円
処遇改善手当 21,000 円～21,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.1ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 老健施設「加賀のぞみ園」「居宅介護支援事業所」高齢者グループホーム「まどい」のいずれかでのケアマネジメント業務です。当法人では、働く方のライフスタイルに合わせた柔軟な勤務相談が可能です。時短勤務やダブルワークをご希望の方も、状況に応じて個別に調整いたします。無理なく働ける環境づくりを心掛けております。応募前の事前見学も可能ですので、まずはお気軽にご相談ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年を上限として期間の定めのない労働契約として募集・採用 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ（入力程度）、介護記録ソフトを使用して おります。入社後、操作及び入社方法などの説明を行いますので ＰＣスキルがなくても大丈夫です。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員（居宅介護支援事業所のみ） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 加賀市南郷町３乙４ 「加賀のぞみ園」「居宅介護支援事業所」 加賀市直下町イ３２－１「グループホームまどい」
2026.07.14
- 給与
- 【時給】
時間額1,250円～1,400円
【基本給（時間換算額）】
1,250円～1,400円
【その他の手当等】
＊業務手当：月額３５００円（週３０時間以上の場合） ＊処遇改善加算手当あり ＊東京都居住支援特別手当あり（月額１万円） ＊年末年始手当：１回２０００円 （１２／３１～１／３） ＊介護支援専門員法定研修受講料補助事業の活用あり
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 20 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 地域包括支援センターにおける、ケアマネージャーのお仕事です。 主に要支援者を対象としたケアマネジメントを担当していただき ます。ベテラン職員が丁寧に指導しますので、是非応募ください。 ◇介護支援専門員（地域包括支援センター） 地域包括支援センターは、住民の介護予防や相談・支援、虐待防 止の他、高齢者が住み慣れた地域で安心して暮らせるよう、地域 住民や関係機関と連携し、さまざまな支援を総合的に行うところ です。その中で介護支援専門員は、ケアプランの作成や連絡調整、 利用者の定期的なモニタリング、施設入所希望時の紹介などを主 に行っていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 高齢福祉施設等における勤務経験 【必要なＰＣスキル】 ・基本的なＰＣの操作（ワード、エクセル、パワーポイント） ・ビジネスメールの送受信 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 あれば尚可
- 住所
- 東京都稲城市百村２５５
2026.07.14
- 給与
- 【時給】
時間額1,550円～1,550円
【基本給（時間換算額）】
1,550円～1,550円
【その他の手当等】
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 2,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 3,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ・平成２０年９月開設の介護付有料老人ホーム 「櫻乃苑 町田中町」のケアマネ業務 ケアプランの作成 モニタリング 認定調査 等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 簡単な入力程度のため、スキルは必要ありません。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都町田市中町 ３丁目９番５号 櫻乃苑 町田中町
2026.07.14
- 給与
- 【月給】
月額269,500円～316,900円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
231,000円～251,900円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 13,000 円～20,000 円
職務手当 15,000 円～15,000 円
居住支援特別手当 10,000 円～10,000 円
歩合手当手当 500 円～20,000 円
【その他の手当等】
・扶養手当（単身で子育て又は介護中） １人：５，０００円、２人：９，０００円 ・転送電話当番手当 １日／３００円～（交替制）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 利用者様やご家族の希望を伺いながら、在宅生活を安心して続けら れるよう支援するお仕事です。主な業務内容は以下の通りです。 ・介護保険サービス利用に関する相談対応 ・アセスメントの実施 ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成・見直し ・サービス担当者会議の開催・調整 ・各サービス事業所・医療機関・行政との連携 ・利用者様宅への定期訪問・モニタリング ・給付管理業務（請求業務）記録作成・書類管理 利用者様一人ひとりの生活に寄り添い、安心して暮らし続けられる よう支援する、やりがいのあるお仕事です。 ＃マザーズ
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員資格取得者優遇
- 住所
- 東京都足立区西新井栄町３丁目１１－１
2026.07.14
- 給与
- 【月給】
月額269,500円～316,900円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
231,000円～251,900円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 13,000 円～20,000 円
職務手当 15,000 円～15,000 円
居住支援特別手当 10,000 円～10,000 円
歩合手当手当 500 円～20,000 円
【その他の手当等】
・扶養手当（単身で子育て又は介護中） １人：５，０００円、２人：９，０００円 ・転送電話当番手当 １日／３００円～（交替制）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護を必要とする方ができる限り自立した生活を送ることができる ように、適切なサービスを受けるためのサポートをする ケアマネジャーのお仕事です。 基礎から学べる体制が整っておりますので未経験者の方もご安心 下さい。ＯＪＴ研修にてしっかりフォローアップさせて頂きます。 〈主な業務内容〉 ●アセスメント ●ケアプラン作成 ●モニタリング ●認定調査 ●相談業務 ●事業所やご家族との連携 など ＊現在、女性３名男性３名のケアマネジャーが在籍しております。 （うち主任ＣＭ４名） ＃マザーズ
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員資格取得者優遇
- 住所
- 東京都足立区保木間２－１６－１２ 東武バス 第四都営住宅前バス停下車・徒歩１０分
2026.07.14
- 給与
- 【月給】
月額310,000円～400,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
200,000円～200,000円
【定額的に支払われる手当】
能力手当 50,000 円～120,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 5,000 円 ～ 20,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ■ケアマネージャーを大募集！ 施設ケアマネではありません。 完全なお客様目線でプランをお書きいただきます。 【主なお仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・計画を実施するためのサポート ・計画通りにサービスが実施されているかの観察や評価 ・在宅介護に関する相談窓口 等 ケアマネ経験がある方を優先いたします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （65歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集する為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネージャー業務実務経験者 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員
- 住所
- 東京都豊島区南長崎３ー３ー７ 当社施設：ハピネスケア豊島
2026.07.14
- 給与
- 【月給】
月額258,000円～290,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
200,000円～230,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 8,000 円～10,000 円
住宅手当 30,000 円～30,000 円
居住支援特別手当 10,000 円～10,000 円
介護処遇改善手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
管理者手当 主任手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 2.00％ ～ 4.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆ケアマネジメントをしていただく仕事です。訪問看護ステーション併設の居宅介護支援事業所ですので、医療に関する分野の知識が身に付き、キャリアアップが図れます。 ◆居宅介護支援の実務経験がなくても、やる気があれば教育・研修制度が充実しておりますので安心。事務所見学大歓迎！優しくサポートいたします。 ◆「あなたに来てもらってよかった」その人の住まいでその人らしい生活のために。地域社会に貢献できる非常に意義の高い仕事です。ワークライフバランスを大切にしています。仕事と育児を両立しながら働くスタッフもたくさんいます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都目黒区上目黒２－３６－３ マイ・ケアプランセンター 目黒支店
2026.07.14
- 給与
- 【月給】
月額258,000円～290,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
200,000円～230,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 8,000 円～10,000 円
住宅手当 30,000 円～30,000 円
居住支援特別手当 10,000 円～10,000 円
介護処遇改善手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
管理者手当 主任手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 2.00％ ～ 4.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆ケアマネジメントをしていただく仕事です。訪問看護ステーション併設の居宅介護支援事業所ですので、医療に関する分野の知識が身に付き、キャリアアップが図れます。 ◆居宅介護支援の実務経験がなくても、やる気があれば教育・研修制度が充実しておりますので安心。事務所見学大歓迎！優しくサポートいたします。 ◆「あなたに来てもらってよかった」その人の住まいでその人らしい生活のために。地域社会に貢献できる非常に意義の高い仕事です。ワークライフバランスを大切にしています。仕事と育児を両立しながら働くスタッフもたくさんいます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都渋谷区神南１－４－２ マイ・ケアプランセンター東京 渋谷支店
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