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NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額212,585円~249,473円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.1日)】
165,180円~196,770円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 18,170 円~21,645 円
介護職員処遇手当 19,535 円~21,358 円
処遇改善手当 9,700 円~9,700 円
【その他の手当等】
※扶養手当(9800円~) 住宅手当(上限16000円) ※資格手当:介護福祉士12000円 ケアマネ等 ※着任時支援手当 (3ヶ月目より毎月1万円を10ヶ月間支給) ※最終学歴より経験を考慮して基本給を決定
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00% ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 【ユニット型特別養護老人ホーム】 要介護3以上の方の日常生活において、食事・排泄・入浴などの生活援助を行い、利用者の生活を支える。 全室個室で10名を1ユニットとして介護サービスを提供する。 ※ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。 ※未経験の方であっても丁寧に指導します。 ~社会福祉人材に対する基本方針~ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ※2021年3月開設
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 64歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定め・労働基準法等法令で年齢制限の規定がある為 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 Wordへの入力 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 京都府京都市山科区御陵岡町1番地2 特別養護老人ホーム御陵洛東園
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額235,100円~255,100円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.1日)】
180,000円~180,000円
【定額的に支払われる手当】
各種手当 30,100 円~50,100 円
【その他の手当等】
【資格手当】 ・初任者研修、実務者研修:5,000円/月 ・介護福祉士:25,000円/月
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 《定年なし》 介護保険及び総合支援法に沿った在宅サービスの提供 ・身体介助 入浴・更衣・排泄・食事介助等 ・生活介助 掃除・買い物代行等 ・各種書類作成 幅広い年齢層のスタッフが活躍中です。 アットホームで働きやすい職場です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 訪問介護経験 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 特記事項参照
- 住所
- 京都府京都市山科区竹鼻堂ノ前町24-6 大栄外環ビル8F 「ケア21山科」
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【時給】
時間額1,150円~1,330円
【基本給(時間換算額)】
1,150円~1,330円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ご利用者さまの送迎、入浴、排せつ、食事、レクリエーション等 フロア清掃や日々の記録業務もお願いします。 何かされるより、「する方が好き」という方には、ピッタリの お仕事です。その時、その瞬間を共に喜び合える仲間を 募集しています。 【就業の場所:
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 京都府京都市山科区音羽森廻り34番地8 洛和デイセンター音羽
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額187,300円~253,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
136,600円~192,700円
【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当 13,700 円~19,300 円
処遇改善加算手当 31,000 円~31,000 円
資格手当 6,000 円~10,000 円
【その他の手当等】
●資格手当:介護福祉士6000円、社会福祉士10000円●夜勤手当6000円/回、早遅出手当500円/回●皆勤手当(3000円)・住宅手当・扶養手当は法人規程により別途支※別途経験加算あり ※地域職種調整手当25200円~0円が加算されます。実質賃金は212500円~253000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,700 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.45ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 「手のぬくもりのある介護」の実践により入所者のサポートをしていただきます。 入所定員90名(ショートステイ10名含む) ★令和5年11月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を 取得しました★
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 62歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定め・労働基準法等法令で年齢制限の規定がある為 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 京都府京都市山科区大宅御所田町115番1
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額220,110円~245,110円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(23.1日)】
185,110円~185,110円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 35,000 円~60,000 円
【その他の手当等】
*資格手当 *夜勤手当 3000円/1回 *朝夜勤手当別途支給
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~ 3,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 食事の介助、入浴介助、排泄、記録、日報 食事作り、掃除、夜間見回り、守り *入居者は7名で、重度障害のある方を多くのスタッフでケアするスタイルです。夜勤は2~3名体制(夜勤は月/8回) ※資格なしでもOKです。 ※資格取得の際、全面バックアップ
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 64歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定め・労働基準法等法令で年齢制限の規定がある為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 ホームヘルパー2級 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者
- 住所
- 京都府京都市山科区大塚元屋敷町46-11 グループホーム愛
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額268,800円~273,800円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.1日)】
190,000円~190,000円
【定額的に支払われる手当】
各種手当 43,800 円~48,800 円
【その他の手当等】
夜勤手当5,000円/回(担当者のみ) 送迎手当(担当者のみ)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 3,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ~ 410,000 円(前年度実績)
- 仕事内容
- (株)ケア21小規模多機能型居宅介護での計画作成担当者業務 *介護業務含む ●「通い・宿泊・訪問」のサービスを複合的に提供している サービスです。施設サービス経験者だけでなく、在宅サービスを 経験している方も活躍して頂ける環境となっております。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳以上) 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労働基準法の規定による年齢制限(深夜業務) 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 京都府京都市山科区音羽初田町5-1 グループホーム 「たのしい家山科音羽」
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額208,800円~228,800円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.1日)】
185,000円~185,000円
【定額的に支払われる手当】
各種手当 23,800 円~43,800 円
【その他の手当等】
資格手当 介護福祉士:20,000円 送迎手当:(担当者のみ)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 《定年なし》 ◎(株)ケア21 デイサービスでの介護業務 ケア21のデイサービスで、介護業務を行なっていただきます。 送迎・入浴・食事・レクリエーション等の介護業務、 バイタルチェック等の体調管理をおこなっていただきます。 やりがいのある働きやすい職場を目指しておりますので スタッフ一同お待ちしております。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護職経験者(年数問わず) 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 京都府京都市山科区西野小柳町25 「たのしいデイやましな」
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額201,700円~216,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
192,700円~207,500円
【定額的に支払われる手当】
特定処遇改善手当 9,000 円~9,000 円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00% ~ 3.25%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 送迎、入浴介助、トイレ介助、集団体操、食事介助や見守り、 レクリエーション等介助 業務全般は先輩職員が丁寧にお教えします。わからないことはその場で質問ができます。ご利用者を笑顔に…、職員も笑顔に…をモットーに日々の業務に取り組んでいます。 介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます! 全職員が連続10日間の連休取得を義務付けられています
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 京都府京都市山科区音羽八ノ坪17番地1 洛和デイセンター 音羽のさと
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額234,500円~267,200円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
185,500円~214,200円
【定額的に支払われる手当】
☆手当 49,000 円~53,000 円
【その他の手当等】
b欄☆=介護支援専門員手当
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00% ~ 3.25%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所にて、ケアプラン作成、介護認定申請代行、認定調査(委託を受けた場合)、相談業務、各サービス事業所との連絡調整などの業務
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー)
- 住所
- 京都府京都市山科区音羽八ノ坪17-1 「居宅介護支援事業所 音羽」
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【時給】
時間額1,150円~1,330円
【基本給(時間換算額)】
1,150円~1,330円
【その他の手当等】
*日祝勤務手当:150円/時間 *報奨金 半期で980時間以上勤務者 50,000円支給 半期で780時間以上勤務者 40,000円支給
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 送迎、入浴介助、トイレ介助、集団体操、食事介助や見守り、 レクリエーション等介助 業務全般は先輩職員が丁寧にお教えします。わからないことはその場で質問ができます。ご利用者を笑顔に…、職員も笑顔に…をモットーに日々の業務に取り組んでいます。 介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます! 全職員が連続10日間の連休取得を義務付けられています
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 京都府京都市山科区音羽八ノ坪17-1 洛和デイセンター音羽のさと
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【時給】
時間額1,190円~1,460円
【基本給(時間換算額)】
1,190円~1,460円
【通勤手当】
なし
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 訪問ヘルパー業務 〇生活援助(居宅での調理・食事・炊事・選択) 〇身体介護(居宅サービスへの介助・入浴介助) 山科、伏見区醍醐地区 直行直帰になります 月に2回月例報告あり(15日、月末)
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 経験者(優遇) 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 京都府京都市山科区大宅向山10番5
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額217,900円~329,700円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日)】
172,300円~239,000円
【定額的に支払われる手当】
調整給手当 15,600 円~21,700 円
介護職手当 30,000 円~69,000 円
【その他の手当等】
*扶養手当:6,500円~ *住宅手当:持家 2,500円/賃貸 5,000円 *当直手当:(1回)7,500円~
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 55,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,700 円 ~ 2,900 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.15ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 〇介護老人保健施設での相談員業務 〇入所調整業務、退所支援等 〇他事業所との連絡調整や家族支援等 □日勤のみの勤務で身体的負担が少ない勤務です。 ※希望で、事務当直(15:50~翌9:10 休憩120分)の 勤務も可能です。(当直手当支給)(18歳以上に限る) 今までの介護職経験を活かしての相談員業務ができます!
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 介護職経験が5年以上 (5年に満たない方も相談に応じます) 【免許・資格】 必須 介護福祉士 あれば尚可 社会福祉士
- 住所
- 京都府京都市山科区大宅向山10番5
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額268,800円~268,800円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.1日)】
190,000円~190,000円
【定額的に支払われる手当】
各種手当 43,800 円~43,800 円
【その他の手当等】
夜勤手当5,000円/回(担当者のみ)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 3,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ~ 410,000 円(前年度実績)
- 仕事内容
- 《定年なし》 (株)ケア21のグループホームでの計画作成担当者業務 ・介護業務 ・ケアマネジメント業務 ・医療関係者への対応 ・介護保険認定更新、区分変更申請代行 ・サービス担当者会議の開催 等 ●認知症を患う入居者様が、1ユニット9名で暮らすアットホーム な施設です。一人ひとりの個室を出ると、リビングとキッチンが あり、スタッフ手作りの食事を召し上がって頂きます。食事は、 提携の食材屋より毎食施設に届きますので、メニューを考える 必要はありません。作り方の通りにお願い致します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳以上) 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労働基準法の規定による年齢制限(深夜業務) 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 簡単なエクセル・ワード業務 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 【必要な免許資格その他】 認知症介護実践者研修修了者 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 京都府京都市山科区勧修寺御所内町122 グループホーム 「たのしい家山科小野」
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額250,500円~250,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
201,500円~201,500円
【定額的に支払われる手当】
介護支援※手当 49,000 円~49,000 円
【その他の手当等】
経験加算あり 残業手当支給 (b)※介護支援専門員手当
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00% ~ 1.00%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.8ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 病院併設の事業所です。 介護を必要とする方が介護保険サービスを受けられるように、ケアプラン(サービス計画書)の作成やサービス事業者との調整を行います。この度、同時に訪問看護・訪問介護・通リハも開設するため、退院時の支援や在宅診療との協調、介護相談事業など、医療と介護がこれまで以上にスムーズな連携を行える組織体制です。 可能な方には、病院の宿直をお願いすることもあります。(強制ではありません。) 介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます! 年1回、連続12日間休暇が取得できます!
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 簡単なPC入力 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 原動機付自転車免許
- 住所
- 京都府京都市山科区小山北溝町32-1 洛和会音羽リハビリテーション病院
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【時給】
時間額1,150円~1,330円
【基本給(時間換算額)】
1,150円~1,330円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 洛和会音羽リハビリテーション病院に併設する通所リハビリテーションスタッフ募集 通所リハビリにおける利用者さんの見守りや介助、集団体操の提供、個別リハビリ時のアシスト、送迎時の添乗など。(午前、午後各20人) 無資格の方は、入所1年以内に介護職員初任者研修などの修了が必要となります。働きながら、介護の資格が取得できる支援制度があります。 軽自動車・ステップワゴンタイプの自動車を運転してもらうこともあります。(送迎手当片道200円) ※勤務日数相談可!応募書類に希望勤務日数など明記ください。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 簡単なPC入力(定型フォームへの簡単入力業務) 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 京都府京都市山科区小山北溝町32-1 洛和会音羽リハビリテーション病院
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額216,500円~216,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
207,500円~207,500円
【定額的に支払われる手当】
★1手当 9,000 円~9,000 円
【その他の手当等】
b欄 ★1手当=特定処遇改善加算手当 経験加算あり 残業手当支給
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00% ~ 1.00%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 音羽リハビリテーション病院に併設する通所リハビリテーションスタッフの募集です 通所リハビリにおける利用者さんの見守りや介助、集団体操の提供、個別リハビリ時のアシスト、送迎時の添乗など。(午前、午後各20人) 軽自動車・ステップワゴンタイプの車両を運転してもらうこともあります。(送迎手当片道200円) 介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます! 年1回、連続12日間休暇が取得できます!
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 簡単なPC入力 【免許・資格】 必須 介護福祉士 【必要な免許資格その他】 普通自動車運転免許(AT限定可) 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 京都府京都市山科区小山北溝町32-1 洛和会音羽リハビリテーション病院
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額242,500円~242,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
207,500円~207,500円
【定額的に支払われる手当】
★1手当 25,000 円~25,000 円
役割手当 10,000 円~10,000 円
【その他の手当等】
b欄 ★1手当=特定処遇改善加算手当 経験加算あり 残業手当支給
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00% ~ 1.00%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.8ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 病院併設の事業所です。 サービス提供責任者業務として在宅生活におけるコーディネートをお願いします。現場での指導、サービスの把握、評価など現場業務を中心としたOJTを担当して頂きます。 楽しくやりがいのある仕事です。45名の登録ヘルパー在籍 ※業務に応じて早出、遅出あり。 ※週休3日制(選択制:希望者のみ) 介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます! 年1回、連続12日間休暇が取得できます!
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 簡単なPC入力 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 原動機付自転車免許
- 住所
- 京都府京都市山科区小山北溝町32-1 洛和会音羽リハビリテーション病院
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【時給】
時間額1,500円~2,300円
【基本給(時間換算額)】
1,500円~2,300円
【その他の手当等】
*個人の携帯を使用する場合 Wi-Fi費用手当あり
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 50 円 ~ 100 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 訪問介護のヘルパー業務
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 原動機付自転車免許 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 京都府京都市山科区西野山中鳥井町43-5
NEW
2026.01.23
- 給与
- 【月給】
月額186,300円~198,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.1日)】
180,300円~192,500円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 6,000 円~6,000 円
【その他の手当等】
別途年二回 処遇改善金支給 前年度実績100,000円以上
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ~ 1,500 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅「ハウスセゾン京都山科」に併設されている訪問介護事業所です。主に入居者様の支援になります。 サービス提供責任者の主な仕事内容 ・ケアマネジャーとの連絡調整 ・書類作成やモニタリング、その他付帯する業務 ご利用者様の状況把握の為、訪問介護業務も行っていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めのある常用雇用のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 医療介護分野いずれかの実務経験3年以上 【必要なPCスキル】 簡単な入力作業 書類作成等 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 京都府京都市山科区竹鼻堂ノ前町40-1
2025.12.19
サービス提供責任者募集◎年間休日122日で安定したワークライフバランス!
- 給与
- 【給与】
月給:195,000円〜233,500円
【諸手当】
資格手当:<介護福祉士・実務者研修修了>20,000円
通勤手当
早出遅出手当
超過勤務手当
- 仕事内容
- 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務全般 ホームヘルプサービスに関するご利用者との相談業務、訪問介護計画の作成、ケアマネジャー等関係機関スタッフとの相談・調整業務、ホームヘルパーの派遣調整、介護相談・助言・指導、労務管理などを行います。 また、介護職として訪問介護業務を行います。
- 応募要件
- 【必須条件】 介護福祉士または実務者研修修了者 【歓迎条件】 原付(バイク)免許
- 住所
2025.12.19
年間休日122日で安定したワークライフバランス!
- 給与
- 【給与】
月給:180,000円〜233,500円
【諸手当】
資格手当:<無資格>5,000円
<初任者研修>10,000円
<介護福祉士・実務者研修修了>20,000円
通勤手当
早出遅出手当
超過勤務手当
- 仕事内容
- 訪問介護事業所での介護業務全般 主に中重度要介護者を対象とした身体介護業務を担当
- 応募要件
- 【歓迎条件】 無資格・未経験可 ・原付(バイク)免許をお持ちの方 ・介護福祉士の所持が望ましい
- 住所
2025.12.19
サービス提供責任者◎幅広い年代の方が活躍中!大手法人で拠点も多く自宅近辺で働ける◎
- 給与
- 【給与】
月給:236,430円〜256,430円
【諸手当】
資格手当:<介護福祉士>18,000円
<実務者研修>10,000円
時間帯別手当:(6時〜8時・18時〜22時)150円/時間
(22時〜翌6時)250円/時間
勤続年数手当:在籍1年以上2,000円/月〜※在籍年数に応じて手当支給
※以降、在籍5年以上(18,000円/月)まで毎年UP
※在籍8年以上の場合は、20,000円/月
子ども手当:子1名につき、3,000円/月(満10歳〜18歳のお子様)
保育所手当:10,000円/月(ニチイの企業主導型保育所を利用する方)
通勤手当:月50,000円まで(規定支給)
- 仕事内容
- 訪問介護施設でのサービス提供責任者業務全般 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートをするお仕事。 <主な業務内容> ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ・生活支援(調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等) ・身体介護(食事介助・入浴の介助・排泄介助等)等
- 応募要件
- 【必須条件】 実務者研修以上 【歓迎条件】 普通運転免許保有者歓迎
- 住所
2025.12.19
サービス提供責任者◎幅広い年代の方が活躍中!大手法人で拠点も多く自宅近辺で働ける◎
- 給与
- 【給与】
月給:236,430円〜256,430円
【諸手当】
資格手当:<介護福祉士>18,000円
<実務者研修>10,000円
時間帯別手当:(6時〜8時・18時〜22時)150円/時間
(22時〜翌6時)250円/時間
勤続年数手当:在籍1年以上2,000円/月〜※在籍年数に応じて手当支給
※以降、在籍5年以上(18,000円/月)まで毎年UP
※在籍8年以上の場合は、20,000円/月
子ども手当:子1名につき、3,000円/月(満10歳〜18歳のお子様)
保育所手当:10,000円/月(ニチイの企業主導型保育所を利用する方)
通勤手当:月50,000円まで(規定支給)
- 仕事内容
- 訪問介護施設でのサービス提供責任者業務全般 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートをするお仕事。 <主な業務内容> ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ・生活支援(調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等) ・身体介護(食事介助・入浴の介助・排泄介助等)等
- 応募要件
- 【必須条件】 実務者研修以上 【歓迎条件】 普通運転免許保有者歓迎
- 住所
2025.12.19
定年なし!幅広い年代が活躍中!未経験OK!
- 給与
- 【給与】
月給:219,430円〜237,430円
【諸手当】
資格手当:<介護福祉士>18,000円
<実務者研修>10,000円
時間帯別手当:(6時〜8時・18時〜22時)150円/時間
(22時〜翌6時)250円/時間
勤続年数手当:在籍1年以上2,000円/月〜※在籍年数に応じて手当支給
※以降、在籍5年以上(18,000円/月)まで毎年UP
※在籍8年以上の場合は、20,000円/月
子ども手当:子1名につき、3,000円/月(満10歳〜18歳のお子様)
保育所手当:10,000円/月(ニチイの企業主導型保育所を利用する方)
通勤手当:月50,000円まで(規定支給)
- 仕事内容
- 訪問介護施設での訪問介護業務全般 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 <主な業務内容> ・生活支援(調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等) ・身体介護(食事介助・入浴の介助・排泄介助等) ※一人で複数のお客様を担当し、多様な介護度の方に対応します。
- 応募要件
- 【必須条件】 初任者研修以上 【歓迎条件】 普通運転免許保有者歓迎
- 住所
2025.12.19
定年なし!幅広い年代が活躍中!未経験OK!
- 給与
- 【給与】
月給:219,430円〜237,430円
【諸手当】
資格手当:<介護福祉士>18,000円
<実務者研修>10,000円
時間帯別手当:(6時〜8時・18時〜22時)150円/時間
(22時〜翌6時)250円/時間
勤続年数手当:在籍1年以上2,000円/月〜※在籍年数に応じて手当支給
※以降、在籍5年以上(18,000円/月)まで毎年UP
※在籍8年以上の場合は、20,000円/月
子ども手当:子1名につき、3,000円/月(満10歳〜18歳のお子様)
保育所手当:10,000円/月(ニチイの企業主導型保育所を利用する方)
通勤手当:月50,000円まで(規定支給)
- 仕事内容
- 訪問介護施設での訪問介護業務全般 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 <主な業務内容> ・生活支援(調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等) ・身体介護(食事介助・入浴の介助・排泄介助等) ※一人で複数のお客様を担当し、多様な介護度の方に対応します。
- 応募要件
- 【必須条件】 初任者研修以上 【歓迎条件】 普通運転免許保有者歓迎
- 住所
2025.12.19
定年なし!幅広い年代が活躍中!未経験OK!
- 給与
- 【給与】
時給:1,231円 〜2,061円
<生活支援サービス>時給1,231円〜1,771円
<身体介護サービス>時給1,521円〜2,061円
【諸手当】
回数手当:190円/回
土日祝日手当:100円/時間
資格手当:<介護福祉士>+40円/時間
時間帯別手当:早朝・夜間300円/時間、深夜400円/時間
勤続年数手当:最大50円/時間
子ども手当:子1名につき15円/時間(満10歳〜18歳のお子様)
保育所手当:10,000円/月(ニチイの企業主導型保育所を利用する方)
キャリアアップ手当:最大150円/時間
通勤手当:(滞在型):支給なし
(巡回型):月50,000円まで(規定支給)
- 仕事内容
- 訪問介護施設での訪問介護業務全般 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 <主な業務内容> ・生活支援(調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等) ・身体介護(食事介助・入浴の介助・排泄介助等) ※一人で複数のお客様を担当し、多様な介護度の方に対応します。
- 応募要件
- 【必須条件】 初任者研修以上 【歓迎条件】 普通運転免許保有者歓迎
- 住所
2025.12.19
定年なし!幅広い年代が活躍中!未経験OK!
- 給与
- 【給与】
時給:1,231円 〜2,061円
<生活支援サービス>時給1,231円〜1,771円
<身体介護サービス>時給1,521円〜2,061円
【諸手当】
回数手当:190円/回
土日祝日手当:100円/時間
資格手当:<介護福祉士>+40円/時間
時間帯別手当:早朝・夜間300円/時間、深夜400円/時間
勤続年数手当:最大50円/時間
子ども手当:子1名につき15円/時間(満10歳〜18歳のお子様)
保育所手当:10,000円/月(ニチイの企業主導型保育所を利用する方)
キャリアアップ手当:最大150円/時間
通勤手当:(滞在型):支給なし
(巡回型):月50,000円まで(規定支給)
- 仕事内容
- 訪問介護施設での訪問介護業務全般 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 <主な業務内容> ・生活支援(調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等) ・身体介護(食事介助・入浴の介助・排泄介助等) ※一人で複数のお客様を担当し、多様な介護度の方に対応します。
- 応募要件
- 【必須条件】 初任者研修以上 【歓迎条件】 普通運転免許保有者歓迎
- 住所
2025.07.08
2019年オープンのきれいな施設でキャリアアップ! 成長しやすい施設です!
- 給与
- 【給与】
月給:240,000円〜
【諸手当】
資格手当 10,000円〜40,000円
夜勤手当:6,000円/日
早出手当:2,000円/日
遅出手当:2,000円/日
通勤手当:上限なし
- 仕事内容
- 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ・居室の掃除 ・排泄介助 ・入浴介助 ・食事の配膳、見守り、食事介助 ・レクリエーションの企画・運営など 介護を必要とされる高齢者の生活をサポートする仕事です
- 応募要件
- 【必須条件】 下記いずれかの資格をお持ちの方 介護福祉士 介護職員初任者研修修了者 介護職員実務者研修修了者 年齢 18歳以上(夜勤があるため) 【歓迎条件】 経験不問 学歴不問
- 住所
- 京都府京都市山科区厨子奥若林町46-2
2025.07.08
2019年オープンのきれいな施設で生活相談員!これからチャレンジでも可能!
- 給与
- 【給与】
月給:195,000円 〜 255,000円
※経験・スキル等考慮し、資格手当を決定
【諸手当】
相談員手当:15,000円〜35,000円
資格手当:10,000円〜40,000円
通勤手当:上限なし
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホームでの生活相談員業務全般 ・施設の入退所手続き ・利用者および家族に対する相談援助 ・施設内における連絡・調整業務 ・施設内での介護業務
- 応募要件
- 【必須条件】 下記いずれかの資格をお持ちの方 社会福祉士 介護福祉士 社会福祉士主事任用資格 【歓迎条件】 普通自動車運転免許(AT限定可) 施設での相談員業務、介護業務の経験 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 京都府京都市山科区厨子奥若林町46-2
2025.07.08
2019年オープンのきれいな施設でサービス提供責任者募集!
- 給与
- 【給与】
月給:300,000円〜
【諸手当】
資格手当:40,000円※介護福祉士
20,000円※実務者研修
役職手当:35,000円※主任手当含む
早出・遅出手当:2,000円/回
通勤手当
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホームでのサ責業務全般 日々の業務の割り振り 現場指導・フォロー レセプト業務 介護支援専門員とのやり取り 各種会議への参加
- 応募要件
- 【必須条件】 介護福祉士 介護職員実務者研修(ヘルパー1級) 【歓迎条件】 管理職・サ責経験者歓迎
- 住所
- 京都府京都市山科区厨子奥若林町46-3
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