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NEW
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額213,500円~271,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
191,500円~246,000円
【定額的に支払われる手当】
制服手当 2,000 円~2,000 円
処遇改善手当 2,000 円~2,000 円
専門職手当 3,000 円~3,000 円
資格手当 15,000 円~18,000 円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 5,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務 *特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービスなどが入る福祉施設内にある居宅介護支援事業所です ※職員は老若男女仲が良くて、勤続年数も長いです。 ※有給休暇がしっかり取得でき、働きやすい職場です。 ※ステップアップの研修、資格取得支援制度あり ・テーマ別研修、スキルアップ研修など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 京都府京都市右京区太秦一ノ井町41番地
NEW
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額225,744円~245,920円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
192,984円~210,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 32,760 円~35,920 円
【その他の手当等】
夜勤手当:6000円/1回 年末年始手当:380円/時 12/30~1/3 ※処遇改善手当3ヶ月後より支給
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 3,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 京都壬生ケアセンターそよ風 / 定員:30名 特別報酬あり★平均34.1万円(最高額135万円) ショートステイの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助(食事、入浴、排泄、移乗など) ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の記入(ご利用報告など、簡単なPC操作) ・機能訓練補助業務 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ※無資格の方は、認知症介護基礎研修を受講いただきます。 (費用会社負担)
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 64歳) 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労基法第61条による深夜勤務のため、65歳定年制のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパッドを使用しています 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 【必要な免許資格その他】 認知症介護基礎研修でも可
- 住所
- 京都府京都市中京区壬生天池町24 『京都壬生ケアセンターそよ風』
NEW
2026.05.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,420円~1,420円
【基本給(時間換算額)】
1,200円~1,200円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 220 円~220 円
【その他の手当等】
1夜勤あたり:28,720円(処遇込) ※時給×16H+夜勤手当6,000円(1回) ※処遇改善手当3ヶ月後より支給 *年末年始手当:380円/時 12/30~1/3
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ~ 30 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 京都桂ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり ショートステイの夜勤専従介護スタッフのお仕事です。 夜勤専門としてお客様が安心して眠りにつけるよう環境づくり をお手伝いするお仕事です。 ・食事、排泄介助などの身体介助 ・介護記録の記入 ・フロア、居室の清掃 定員:20名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 59歳) 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労基法第61条による深夜勤務のため 60歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護業務の経験 【必要なPCスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパッドを使用しています 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士
- 住所
- 京都府京都市西京区御陵塚ノ越町24-1 『京都桂ケアセンターそよ風』
NEW
2026.05.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,322円~1,400円
【基本給(時間換算額)】
1,122円~1,200円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 200 円~200 円
【その他の手当等】
年末年始手当:380円/時 12/30~1/3 ※処遇改善手当3ヶ月後より支給
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ~ 30 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 京都壬生ケアセンターそよ風 / 定員:30名 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり ショートステイの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助(食事、入浴、排泄、移乗など) ・就寝介助・起床介助・機能訓練補助業務 ・介護記録の記入(ご利用報告など、簡単なPC操作) ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎・添乗業務(基本は1対1送迎となります。)
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパッドを使用しています 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 【必要な免許資格その他】 無資格・未経験の方も歓迎します。
- 住所
- 京都府京都市中京区壬生天池町24 『京都壬生ケアセンターそよ風』
NEW
2026.05.01
- 給与
- 【時給】
時間額1,180円~1,400円
【基本給(時間換算額)】
1,085円~1,200円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 95 円~200 円
【その他の手当等】
*夜勤手当 7、000円/回(16時間) *資格手当 10円/時間
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 30 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 高齢者や障がいをお持ちの方のショートステイ施設において、ご利 用者様の生活全般の支援を行います ・入浴・食事・排泄などの生活介護 ・レクリエーションやイベントのサポート ・見守りや日常会話などの心のケア ・各種記録の作成 ・送迎業務 *未経験やブランクのある方も先輩が指導します *資格取得支援制度あります ※ ※ ※ ※ ※ 【 急 募 】 ※ ※ ※ ※ ※
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳以上) 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 深夜業務がある為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ・介護経験者や有資格者歓迎 ・無資格・未経験の方も応募可能(資格取得支援あり) 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 京都府南丹市八木町諸畑後町10-1
2026.04.25
- 給与
- 【時給】
月額191,520円~194,880円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.9日)】
191,520円~194,880円
【その他の手当等】
*月額=時給×8時間×21日で試算表示。 *時間給について 介護福祉士 1,160円 介護職員実務者研修 1,150円 介護職員初任者研修・認知症介護基礎研修 1,140円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,680 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム入所者(ショートステイ利用者を含む) 合計70名の介護業務全般 身体、誘導、排せつ、食事、入浴等の介助 等 *日勤のみの業務です。 *未経験の方は指導します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 ホームヘルパー2級、認知症介護基礎研修
- 住所
- 京都府京田辺市三山木西ノ河原43-2
2026.04.25
- 給与
- 【月給】
月額245,300円~245,300円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.9日)】
167,800円~167,800円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 5,000 円~5,000 円
食事手当 2,500 円~2,500 円
特別手当 40,000 円~40,000 円
夜勤手当 30,000 円~30,000 円
【その他の手当等】
b欄の夜勤手当には、月6回の手当を含む (夜勤手当 5,000円/回)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム入所者(ショートステイ利用者を含む)合計70名の介護業務全般 身体、誘導、排せつ、食事、入浴等の介助 等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 64歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法の規定(深夜業)及び定年の定めがあるため。 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 高齢者施設経験がある方が望ましい 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 京都府京田辺市三山木西ノ河原43-2
2026.04.25
- 給与
- 【時給】
時間額1,130円~1,150円
【基本給(時間換算額)】
1,130円~1,150円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ~ 10 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ・特別養護老人ホーム(ショートステイ利用者を含む) 合計70名の介護業務全般 身体、誘導、排せつ、食事、入浴等の介助 等 *未経験の方は指導します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 ホームヘルパー2級、認知症介護基礎研修
- 住所
- 京都府京田辺市三山木西ノ河原43-2
2026.04.25
- 給与
- 【時給】
月額191,520円~194,880円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.9日)】
191,520円~194,880円
【その他の手当等】
*月額=時給×8時間×21日で試算表示。 *夜勤手当1回 5,000円 *時間給について 介護福祉士 1,160円 介護職員実務者研修 1,150円 介護職員初任者・認知症介護基礎研修 1,140円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,680 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム入所者(ショートステイ利用者を含む) 合計70名の介護業務全般 身体、誘導、排せつ、食事、入浴等の介助 等 *未経験の方は指導します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳以上) 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労働基準法の規定(深夜業)による。 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 ホームヘルパー2級、認知症介護基礎研修
- 住所
- 京都府京田辺市三山木西ノ河原43-2
2026.04.25
- 給与
- 【月給】
月額223,700円~223,700円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.9日)】
151,200円~151,200円
【定額的に支払われる手当】
食事手当 2,500 円~2,500 円
特別手当 40,000 円~40,000 円
夜勤手当 30,000 円~30,000 円
【その他の手当等】
・b欄には月6回の夜勤手当を含む (夜勤手当 5,000円/回)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム入所者(ショートステイ利用者を含む)合計70名の介護業務全般 身体、誘導、排せつ、食事、入浴等の介助 等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 64歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法の規定(深夜業)及び定年の定めがあるため。 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 高齢者施設での介護業務経験2年以上 【免許・資格】 必須 ホームヘルパー2級 必須 ホームヘルパー1級 必須 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 ヘルパー2級または介護職員初任者研修修了者以上
- 住所
- 京都府京田辺市三山木西ノ河原43-2
2026.04.25
- 給与
- 【月給】
月額192,300円~192,300円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.9日)】
167,800円~167,800円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 5,000 円~5,000 円
食事手当 2,500 円~2,500 円
特別手当 17,000 円~17,000 円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ・特養入所者の相談援助 ・家庭との連絡調整業務 ・新規利用者の契約他 ・特養入所者70名(ショートステイ利用者20名含む)介護職兼務 ・ショートステイ利用者の送迎や医療機関受診送迎あり
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがあるため。 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 高齢者施設就業の経験及び生活相談員経験がある方 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 社会福祉士 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 社会福祉主事任用資格等 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 京都府京田辺市三山木西ノ河原43-2
2026.04.21
- 給与
- 【月給】
月額195,390円~264,280円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.2日)】
175,000円~213,500円
【定額的に支払われる手当】
資格業務手当 5,000 円~20,000 円
処遇改善手当 15,390 円~30,780 円
【その他の手当等】
*早出手当:350円 *遅出手当:300円 *夜勤手当:5,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 45,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ~ 3,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ショートステイにおける食事の準備・後片付け、食事・入浴・排泄介助、その他生活支援になります。 ※当施設では個別ケアを大切にしており、高齢であっても、認知症 があっても一人の人として、一人の大人として、少しでも自分ら しい生活が送れるように支援しています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 64歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めのある常用雇用のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護施設での就業経験 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 京都府京都市中京区元本能寺南町346番地
2026.04.15
- 給与
- 【月給】
月額187,300円~253,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
136,600円~192,700円
【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当 13,700 円~19,300 円
処遇改善加算手当 31,000 円~31,000 円
資格手当 6,000 円~10,000 円
【その他の手当等】
●資格手当:介護福祉士6000円、社会福祉士10000円●夜勤手当6000円/回、早遅出手当500円/回●皆勤手当(3000円)・住宅手当・扶養手当は法人規程により別途支※別途経験加算あり ※地域職種調整手当15,700円~0円が加算されます。実質賃金は191,300円~229,500円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,700 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.45ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 「手のぬくもりのある介護」の実践により入所者のサポートをしていただきます。 入所定員90名(ショートステイ10名含む) ★令和5年11月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取得しました★
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 62歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定め・労働基準法等法令で年齢制限の規定がある為 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 京都府京都市山科区大宅御所田町115番1
2026.04.15
- 給与
- 【月給】
月額177,100円~232,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
132,600円~182,100円
【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当 12,000 円~16,400 円
処遇改善加算手当 31,000 円~31,000 円
資格手当 1,500 円~3,000 円
【その他の手当等】
●資格手当:初任者1500円、実務者3000円●夜勤手当6000円/回、早遅出手当500円/回●皆勤手当(3000円)・住宅手当・扶養手当は法人規程により別途支給※別途経験加算あり ※地域職種調整手当21,400円~0円が加算されます。実質賃金は198,500円~232,500円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.45ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 「手のぬくもりのある介護」の実践により入所者のサポートをしていただきます。 入所定員90名(ショートステイ10名含む) ★令和5年11月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取得しました★
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 62歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定め・労働基準法等法令で年齢制限の規定がある為 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 京都府京都市山科区大宅御所田町115番1
2026.04.15
- 給与
- 【月給】
月額214,500円~298,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
198,000円~248,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 16,500 円~50,000 円
【その他の手当等】
*資格手当10,000円(介護福祉士) 7,000円(介護支援専門員所持) 30,000円(介護支援専門員業務従事) *役職手当 ユニットリーダー 5,000円等 *家族手当 3,500円~ *夜勤手当 7,000円/回
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 2.80% ~ 5.00%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 高齢者や障がいをお持ちの方のショートステイ施設において、ご利用者様の生活全般の支援を行います ・入浴・食事・排泄などの生活介護 ・レクリエーションやイベントのサポート ・見守りや日常会話などの心のケア ・各種記録の作成 ・送迎業務 *夜勤あり *未経験やブランクのある方も先輩が指導します *資格取得支援制度あります
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 64歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法による深夜業務/定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ・介護福祉士・介護職員初任者研修修了または認知症介護初任者研修修了があれば歓迎 ・無資格・未経験の方も応募可能(資格取得支援あり) 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 必須 (AT限定不可)
- 住所
- 京都府南丹市八木町諸畑後町10-1
2026.04.11
- 給与
- 【時給】
時間額1,140円~1,300円
【基本給(時間換算額)】
1,140円~1,300円
【その他の手当等】
*時間給は、経験・資格を反映 *制服手当:1,000~2,000/月 *早出手当:100~200円/回 ※扶養範囲内での勤務相談:可
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 15 円 ~ 50 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 40,000 円 ~ 200,000 円(前年度実績)
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム及び併設されているショートステイでの 介護業務(食事・入浴・排泄等) ※職員は老若男女仲が良く、勤続年数も長いです ※有給休暇がしっかり取得でき、働きやすい職場です ※未経験の方の研修、現任者へのスキルアップ研修や資格取得支援 制度があります ・テーマ別研修(事故防止、感染防止、接遇など) ・スキルアップ研修(新人研修、救命講習、現任者研修) ・正社員登用に向けたキャリアパス面談(年2回)の実施 ※介護の仕事が未経験の方でも先輩職員がついて丁寧に指導します
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 京都府京都市右京区太秦一ノ井町39番地8
2026.04.09
- 給与
- 【月給】
月額219,000円~223,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
201,000円~201,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当手当 8,000 円~12,000 円
緊急勤務手当 10,000 円~10,000 円
【その他の手当等】
*扶養手当:¥3,000/月(配偶者) ¥1,000/月(その他) *夜間電話対応手当:¥500/回(月10回程度) *緊急出勤手当:¥2,000/回(勤務時間以外で緊急出勤対応した場合)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 13,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 400 円 ~ 1,200 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.1ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ショートステイ20床の相談員業務全般。 ご利用者様の居室予約管理、利用時の送迎業務や利用中の状態管理の業務があります。 ご利用者様のケアマネジャーと共に、利用時の契約業務や連携業務、緊急時のご家族様への連絡等があります。 送迎車両としてVOXY・NBOXを使用し、AT限定OKです。 ※特養ユニットと併設の為、特養の相談員業務も一部含む
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 *定年の定めがあるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 社会福祉士 あれば尚可 介護支援専門員(ケアマネージャー) ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 社会福祉士主事等(ヘルパー2級は不可)
- 住所
- 京都府福知山市字大門900番地 特別養護老人ホーム 豊の郷
2026.04.07
- 給与
- 【月給】
月額207,200円~207,200円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
202,200円~202,200円
【定額的に支払われる手当】
処遇支援手当 5,000 円~5,000 円
【その他の手当等】
*資格手当(介護福祉士):8000円~12000円 *資格手当(初任者研修):3000円 *扶養手当:3000円(配偶者) *夜勤手当:3000円/回 *早出手当: 500円/回 *遅出手当: 500円/回
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 13,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 400 円 ~ 1,200 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.1ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 未経験の方でも入社後にOJTで1人前になるまで教えます。 1ユニットに10名、2ユニットで1グループ、グループ毎にシフトを組んで入居者様の介助をしています。 特別養護老人ホームに80人、ショートステイに20人のご利用者様がおられます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 59歳) 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 *定年の定めがあるため、労働基準法等法令で年齢制限の規定 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許資格その他】 入社後介護職員初任者研修取得を目指して頂きます(補助有)
- 住所
- 京都府福知山市字大門900番地 特別養護老人ホーム 豊の郷
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額218,500円~247,200円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
207,500円~236,200円
【定額的に支払われる手当】
特定処遇改善手当 11,000 円~11,000 円
【その他の手当等】
*経験加算あり *残業手当支給 *家族手当(扶養の場合) 0~3歳に達した年度末 3,000円 3~18歳に達した年度末 10,000円 *夜勤手当:10,000円/回(月平均4回)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00% ~ 1.30%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 介護老人保健施設での入所者支援、入所相談窓口の対応業務です。 入退所に向けての支援や、ショートステイの利用相談など、居宅事業所との連絡調整や渉外活動もお願いします。 一人ひとりのどんな想いにも寄り添う姿勢を大切にまごころあふれるサービスをお届けします。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 社会福祉士 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 京都府乙訓郡大山崎町字円明寺小字開キ3-3
2026.04.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,160円~1,330円
【基本給(時間換算額)】
1,080円~1,200円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 80 円~130 円
【その他の手当等】
*日祝勤務手当:150円/時間 *報奨金: ・半期で980時間以上勤務者 50,000円支給 ・半期で780時間以上勤務者 40,000円支給
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 〈洛和ヴィラ桃山 ショートステイ〉 要介護者、ショートステイご利用者の日常的な介助(入浴・排せつ・食事・移乗移動・起床・就寝介助)日々の経過記録 「穏やかに、安心して暮らせる施設」を目指し、地域・関係機関との連携をより深めることにより、京都市南部地域の福祉拠点として施設、在宅サービスを展開提供しております。 【就業の場所:
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 ・ヘルパー1級 ・ヘルパー2級 (必須)
- 住所
- 京都府京都市伏見区桃山町大島38-528 洛和ヴィラ桃山3番館
2026.04.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,495円~1,595円
【基本給(時間換算額)】
1,495円~1,595円
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1時間あたり 0.00% ~ 2.03%(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ショートステイ ソラスト離宮での介護職員(施設兼務) ◆様々な施設で経験を積みたい方にピッタリ! ※複数施設兼務でご担当いただきます。 ・入浴、食事、排泄の介助等の身体介護 ・レクリエーションやイベントの企画・実行 ・居室清掃、介護記録入力、食事準備など
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 必須経験:介護職経験(サービス・年数問わず) 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 京都府京都市西京区下津林南大般若町120 ショートステイ ソラスト離宮
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額205,000円~205,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.1日)】
166,500円~166,500円
【定額的に支払われる手当】
改善加算手当 38,500 円~38,500 円
【その他の手当等】
夜勤1回あたり3,997円(深夜割増+夜勤手当)別途支給
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ショートステイ ソラスト離宮の介護助手 ◆無資格OK!未経験OK!ブランクありの方も歓迎! ◆未経験の方も安心の研修・サポート体制あり ◆年間休日120日以上!東証プライム上場企業の安定正社員求人 ・食事・入浴・排せつ等の介助や見守り ・レクリエーションやイベントの企画・実施 ・ご利用者様の居室の清掃、介護記録の記入 など ※夜勤については、慣れるまでは先輩スタッフが一緒に夜勤シフト に入りますのでご安心ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳以上) 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 深夜勤務あり 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 京都府京都市西京区下津林南大般若町120 ショートステイ ソラスト離宮
2026.04.01
- 給与
- 【時給】
時間額1,125円~1,125円
【基本給(時間換算額)】
1,125円~1,125円
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 100 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ショートステイ ソラスト離宮の介護職員【無資格OK】 ◆週1回~OK!実働6h~◎勤務時間は相談可!◆未経験スタート応援!資格取得支援制度や充実のサポート体制あり★ ・食事・入浴・排せつ等の介助 ・レクリエーションやイベントの企画・実施 ・居室の清掃・フロアの見守り ・介護記録の記入(タブレット) など
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 京都府京都市西京区下津林南大般若町120 ショートステイ ソラスト離宮
2026.04.01
- 給与
- 【時給】
時間額1,155円~1,155円
【基本給(時間換算額)】
1,155円~1,155円
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 100 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ショートステイ ソラスト離宮の介護職員 ●週1回~OK!勤務時間は相談可●未経験・ブランクありOK ・身体介護、生活援助、介護記録入力(タブレット) ・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容 ・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り ・居室清掃など
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 京都府京都市西京区下津林南大般若町120 ショートステイ ソラスト離宮
2026.04.01
- 給与
- 【時給】
時間額1,205円~1,205円
【基本給(時間換算額)】
1,205円~1,205円
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 100 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ショートステイ ソラスト離宮の介護福祉士 ●週1日~OK!勤務時間は相談可●ブランクありの方も歓迎! ・身体介護、生活援助、介護記録入力(タブレット) ・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容 ・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り ・居室清掃など
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 京都府京都市西京区下津林南大般若町120 ショートステイ ソラスト離宮
2026.03.24
- 給与
- 【月給】
月額212,300円~265,900円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
167,800円~209,400円
【定額的に支払われる手当】
制服手当 2,000 円~2,000 円
処遇改善手当 38,000 円~50,000 円
専門職手当 4,500 円~4,500 円
【その他の手当等】
*資格手当:初任者研修10,000円 実務者研修12,000円 介護福祉士15,000円 *夜勤手当4,500円/回 *早出・遅出手当 100~200円/回
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 5,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 地域密着型特別養護老人ホーム及び併設されているショートステイでの介護業務(食事・入浴・排泄・洗濯など) *1ユニット9~10名 *全室個室 ※職員は老若男女仲が良くて、勤続年数も長いです。 ※有給休暇がしっかり取得でき、働きやすい職場です。 ※未経験者の研修、ステップアップの研修、資格取得支援制度あり ・テーマ別研修(事故防止、感染防止、接遇など) ・スキルアップ研修(新人研修、救命講習、現任者研修)
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 59歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 京都府京都市右京区太秦一ノ井町41番地
2026.03.12
- 給与
- 【月給】
月額221,600円~221,600円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
192,000円~192,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 19,000 円~19,000 円
処遇改善支援手当 5,600 円~5,600 円
処遇改善2手当 5,000 円~5,000 円
【その他の手当等】
資格手当
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 なし)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ユニット型特別養護老人ホームでの介護職(1ユニット10名、定員70名)空床利用型ショートステイ併設日常生活面で常に介護を必要とする利用者様に対し、個別ケアを基本に食事や入浴、排泄、といった日常生活面での介助や機能訓練、健康管理等を提供します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳以上) 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 深夜勤務があるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 基本的なワード、エクセルの入力 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員基礎研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 その他の福祉・介護関係資格
- 住所
- 京都府京都市伏見区醍醐川久保町18-1
2026.03.05
- 給与
- 【月給】
月額187,800円~230,100円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
155,300円~192,700円
【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当 12,500 円~17,400 円
職務手当 10,000 円~10,000 円
処遇改善加算手当 10,000 円~10,000 円
【その他の手当等】
●皆勤手当(3000円)・住宅手当・扶養手当は法人規程により別途支給 ●資格手当:介護福祉士資格保有者6000円、社会福祉士保有者10000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,700 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.45ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 特養相談員業務。特養70名(内ショートステイ20名)の利用者およびご家族の必要な相談に応じるとともに、適切なサービスが提供されるよう施設内のサービスの調整、他職種との連携、外部機関との連携が主な仕事です。 ご利用者様の送迎も行っていただきます。 ★令和5年11月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取得しました★
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (62歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用及び夜勤があるため 【学歴】 必須 専修学校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) あれば尚可 社会福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 京都府木津川市加茂町駅東四丁目1番3
2026.03.05
- 給与
- 【月給】
月額204,480円~273,120円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
170,000円~230,000円
【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当 6,800 円~9,200 円
調整手当 17,680 円~23,920 円
初任給調整手当 5,000 円~5,000 円
相談員手当 5,000 円~5,000 円
【その他の手当等】
扶養手当 配偶者17,800円 子7,000円 住宅手当 5,000円~23,500円 年末年始手当(出勤に応じて支給) 処遇改善手当等 ※経験を加味して基本給決定
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 45,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 3,432 円 ~ 3,432 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.1ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームの相談業務 *特別養護老人ホーム(ショートステイ併設)の入退所手続き *サービス事業所との連携 *利用者管理及び待機者管理 *病院等受診対応 *介護報酬請求業務及び利用料管理 等 *ショートステイ・受診等の送迎(ワンボックスカー)
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 特別養護老人ホームの業務経験(必須) ・相談員業務もしくは介護業務 【免許・資格】 必須 社会福祉士 必須 介護福祉士 あれば尚可 介護支援専門員(ケアマネージャー) ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 京都府京都市左京区北白川山ノ元町47番地2
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