年収350万以上！最寄り駅から徒歩4分！福利厚生充実◎

給与

【給与】
月給：181,500円〜255,700円

【諸手当】
基本給：150,500円〜224,700円
資格手当：18,000円
処遇改善加算手当：13,000円
夜勤手当：8,500円／回
早出・遅出手当：350円／回
日祝手当：1,000円／回
住宅手当：7,000円（世帯主）
家族手当：配偶者6,000円、18歳未満の子3,500円
通勤手当実費支給：上限50,000円／月
※交通費は自宅から直線距離2km以上から支給

仕事内容

介護老人保健施設での介護業務全般 ※業務変更範囲：変更なし

応募要件

【必須条件】 介護福祉士 18歳〜59歳（定年の定めがある常用雇用及び深夜業務のため） ※経験、学歴不問

住所

月10日休み！年収350万〜！利用者30名のユニット特養！残業ほぼなし！

給与

【給与】
月給：215,750円〜258,500円
・基本給　175,000円〜195,000円
※22歳以上で高齢者介護業務経験80ヶ月以上の場合、基本給は195,000円

【諸手当】
資格手当：5,000円（実務者研修）〜20,000円（介護福祉士）
介護職処遇改善手当：28,000円
介護職技能経験手当：7,750円〜15,500円（資格及び経験による）
夜勤手当：20,000円〜（4,000円×5回〜）
扶養手当：
・配偶者　14,000円
・子2人まで6,000円／人
・父母など　2,000円／人
住居手当：6,000円〜16,000円
年末年始出勤手当：2,000円／日
通勤手当：上限45,000円／月（実費）

仕事内容

特別養護老人ホームでの介護業務全般 利用者の日常生活（食事・入浴・排泄など）の支援、介護 介護記録の作成 介護職員4人程度で利用者30人強を支援、介護（夜勤時間帯を除く） 利用者の平均介護度は、特養4.0、短期利用3.3 転勤の可能性あり（基本的に就労場所での勤務となりますが、中京区内（新町御池姉小路下ル町頭町92）でグループホームおよびデイサービスを運営していますので、希望や適性などによって、将来、勤務場所が変わることがあります） 従事すべき業務の変更：法人の定める範囲

応募要件

【必須条件】 介護福祉士又は実務者研修　いずれか必須 ※18歳〜59歳（法令の定めによる制限／定年年齢を上限とする）

住所

年収350万以上！手当充実！残業ほぼなし！

給与

【給与】
月給：233,000円〜252,000円

【諸手当】
夜勤手当：20,000円（5,000円／回　月4回程度）
介護業務従事手当：21,500円
特定処遇改善手当：7,000円〜18,000円
皆勤手当：10,000円
資格手当：
初任者研修：3,000円
実務者研修：5,000円
介護福祉士：10,000円
日曜日、祝日手当：700円／日
住宅手当：上限10,000円
年末年始手当：2,200円／日

仕事内容

ユニット型特別養護老人ホームでの介護業務全般 ご利用者の生活をサポートするための介護や生活支援を行います。 【その他業務】 看取り：有 看護師24時間常駐：無 緊急時の対応：オンコール対応有 【施設規模】 100名以下

応募要件

【歓迎条件】 無資格可 介護福祉士 初任者研修(ヘルパー2級)以上

住所

年収350万以上！手当充実！マイカー通勤OK！

給与

【給与】
月給：188,500円〜230,000円
（初任者）　月給：243,500円〜252,500円
（実務者）　月給：260,500円〜269,500円
（介護福祉士）　月給：277,500円〜285,000円

【諸手当】
皆勤手当：10,000円
住居手当：上限15,000円
扶養手当：配偶者 6,000円 子ども3,000円／人
夜勤手当：4,500円〜6,000円／回
通勤手当実費支給：上限月額45,000円
特別手当
資格手当
特定手当

仕事内容

特別養護老人ホームでの介護業務全般 9〜10名の入居者様に対する食事・入浴・排泄等の生活援助 ※4ユニットに対して3名の夜勤体制 ※清掃は外部に委託しており、業務負担軽減を図っています ※初任者/実務者研修修了者：夜勤は月5回程度

応募要件

【必須条件】 下記のいずれかに該当する方 ・高卒以上（無資格可） ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・介護福祉士 18歳〜64歳（深夜勤務/定年を上限とするため） ※経験不問 【歓迎条件】 介護施設での勤務経験がある方 PCスキルがある方（簡単な入力作業あり）

住所

駅チカ徒歩2分！リーダー候補募集！キャリアアップを目指せる安定した環境で長期勤務！

給与

【給与】
月給：230,000円〜270,000円

【諸手当】
住宅手当
通勤手当
夜勤手当

仕事内容

サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般 食事中の見守り、入浴介助、生活支援、身体介護など 業務内容は多岐にわたりますが各スタッフの役割分担を徹底し、１人のスタッフだけに負担がかからないようにしてます。 リーダー職の経験がない方も、経験豊富な施設長がサポートしますのでご安心ください。

応募要件

【必須条件】 初任者研修以上

住所

年収450万以上可能！訪問介護！手厚い福利厚生♪

給与

【給与】
月給：291,176円〜320,116円

【諸手当】
一律処遇改善手当：28,000円
処遇改善支援手当：8,000円
介護報酬加算手当：5,500円
訪問介護員外勤手当：10,000円
夜勤手当：5,000円／回
資格手当：20,000円
※介護福祉士と社会福祉士の両方所持の場合、資格手当：23,000円／月
通勤手当：概算9,660円
住宅手当：賃貸23,500円上限
扶養手当：配偶者17,800円、子6,000円／人)
正月手当：1/1〜1/3に出勤の場合、3,000円／日

仕事内容

訪問介護事業所での訪問介護業務全般 自宅で生活をされている高齢者をサポートするお仕事です！ ◆ヘルパーステーションにおける介護業務 ・身体介護 　（食事、着替え介助、排せつ介助などご利用者様の身体に直接関わる介護） ・生活援助 　（買い物代行、調理、そうじ、洗濯など身の回りのお世話） ・ケース記録の作成など

応募要件

【必須条件】 初任者研修以上

住所

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）244,760円～291,320円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日）】
190,000円～235,000円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　10,000　円～10,000　円
処遇改善手当　　32,760　円～34,320　円
調整手当　　12,000　円～12,000　円

【その他の手当等】
＊精勤手当　８，０００円／月　＊住宅手当　規定により支給　＊夜勤手当　６，０００円／回　＊処遇改善手当　日勤１９５円／時、夜勤２１５円／時　　介護職としての勤務実績確認後３か月後に支給　

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 0 円 ～ 3,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

定員１８名（９名×２ユニット）のグループホームにおける介護リーダーの募集です。職員のマネジメントを行いながら介護業務を行います。　★特別報酬あり※詳細は特記事項へ　　【業務内容】　・人事管理（スタッフの育成・シフト管理など）　・その他ご家族対応、生活サポート、緊急時対応など　　☆★介護職からキャリアアップをお考えの方大歓迎です★☆　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （18歳　～　64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用および夜勤があるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護職のご経験 【必要なＰＣスキル】 介護記録システムへの入力（簡単です） 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許　　必須

住所

京都府宇治市広野町西浦４２ー５

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）215,000円～230,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日）】
175,000円～190,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　40,000　円～40,000　円

【その他の手当等】
経験者優遇　・夜勤手当　６，０００円／回　・資格手当（介護福祉士）　１０，０００円　・住宅手当　１５，０００円　・年始手当（１／１～３）　３，０００円／日　

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.5ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

ユニット型特別養護老人ホーム及びケアハウス内での介護業務全般　（入居されているご入居者への食事や入浴、排泄等の身体介護、各居室内の清掃や洗濯等の生活援助など）　　特養定員２９名　全室個室（１ユニット１０名・１０名・９名の３ユニット）　ショートステイ定員１０名　全室個室（１０名の１ユニット）　ケアハウス定員２０名　全室個室　フロアごとに職員を固定し、入居者一人ひとりの暮らしに合わせた生活援助を行なう小規模単位のユニットケアです。　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （18歳　～　59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため／深夜業務があるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者

住所

京都府京都市伏見区淀美豆町２８３番地　（福祉館いずみ）

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）207,900円～295,700円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.2日）】
172,300円～239,000円

【定額的に支払われる手当】
調整給手当　　15,600　円～21,700　円
介護職手当　　20,000　円～35,000　円

【その他の手当等】
＊扶養手当：６，５００円～　＊住宅手当：持家　２，５００円／賃貸　５，０００円　＊当直手当：（１回）７，５００円～　

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　55,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,700 円 ～ 2,900 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 4.15ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

〇介護老人保健施設での相談員業務　〇入所調整業務、退所支援等　〇他事業所との連絡調整や家族支援等　　□日勤のみの勤務で身体的負担が少ない勤務です。　※希望で、事務当直（１５：５０～翌９：１０　休憩１２０分）の　　勤務も可能です。（当直手当支給）（１８歳以上に限る）　　　今までの介護職経験を活かしての相談員業務ができます！　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 介護職経験が５年以上　（５年に満たない方も相談に応じます） 【免許・資格】 必須 介護福祉士 あれば尚可 社会福祉士

住所

京都府京都市山科区大宅向山１０番５

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）181,000円～226,100円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.2日）】
166,000円～211,100円

【定額的に支払われる手当】
調整給手当　　15,000　円～15,000　円

【その他の手当等】
＊扶養手当：６，５００円～　＊住宅手当：持家　２，５００円／賃貸　５，０００円　＊夜勤手当：（１回）８，６５０円～　＊介護職手当：２７，６００円～

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　55,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,700 円 ～ 2,900 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 4.15ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

〇利用者様とのコミュニケーション　〇レクリエーションの企画・実施　〇在宅復帰支援（リハビリ・外出・外泊・在宅訪問）　〇身体介護（入浴・排泄・食事等）　〇実習生の指導　等　　幅広く活躍して頂きます！　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （18歳　～　59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定め・労働基準法等法令で年齢制限の規程がある為 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士

住所

京都府京都市山科区大宅向山１０番５

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）209,600円～217,600円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.1日）】
209,600円～217,600円

【その他の手当等】
※処遇改善加算手当：２４，０００円※基本給に含む　※宿直手当：１回　５，０００円　※早出遅出手当：１回　２００円　※住居手当：賃貸・ローン契約　上限１０，０００円　※年末年始勤務手当：１回　２，０００円　※資格手当：１０，０００円　上限２０，０００円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　35,000円

【昇給制度】
なし

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

障がい者支援施設「京北やまぐにの郷」入所利用者の生活支援全般　※終業時間（１）（２）（３）　及び（４）２１：４５～０：００　（０：００～６：００は仮眠時間）　　　　　　６：００～１４：４５　　もしくは６：３０～１５：１５　（週１回程度）の交替勤務です。　（４）の就業時間は宿直勤務です。　　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労働基準法第６１条により１８歳未満の就業が禁止されている為 【学歴】 必須 高校以上 社会福祉学科専攻が望ましい。 【必要な経験等】 あれば尚可 福祉業務の経験があれば望ましい。（障がい者支援）　経験が無くても丁寧に指導します。 【必要なＰＣスキル】 マイクロソフト（ワード、エクセル等）の入力　 【免許・資格】 あれば尚可 社会福祉士 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 精神保健福祉士 【必要な免許資格その他】 教員免許状 普通自動車運転免許　　必須

住所

京都府京都市右京区京北大野町菖蒲ケ回互１０番地の２

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）201,100円～251,100円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.4日）】
147,200円～153,100円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　28,000　円～45,000　円
資格手当　　3,000　円～20,000　円
調整手当　　22,900　円～33,000　円

【その他の手当等】
＊住居手当：１５，０００円～３０，０００円　　　　　　　（社内規定有）　＊資格手当：初任者研修３，０００円　　　　　　：実務者研修７，０００円　　　　　　：介護福祉士２０，０００円　＊夜勤手当：７，０００円／回

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 350 円 ～ 400 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 1.8ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

□ＧＨ（９名）／有料老人ホーム（２８名）　□ユニットリーダー募集♪　【業務内容】　・身体介助（食事、入浴、排せつ等）／移動、移乗介助　・配膳、下繕／シーツ交換　・ご利用者の見守り、居室巡回　・口腔ケア／自立に必要な生活訓練の支援／受診時の付き添い　・ご利用者の送迎／レクリエーションやイベントの企画・実施　等　※ユニットリーダーでの募集になるため上記のほか　職員への指示や取りまとめを行っていただきます。　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （18歳　～　64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用／労働基準法第６１条（深夜業務） 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 夜勤を含む介護業務の経験２年以上 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所

京都府京都市山科区小山南溝町１７番地　『おとわ翔裕館』

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）216,481円～261,481円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
183,881円～188,881円

【定額的に支払われる手当】
業務手当　　10,000　円～20,000　円
資格手当　　10,000　円～40,000　円
処遇改善手当　　12,600　円～12,600　円

【その他の手当等】
＊住宅手当：１０，０００円　＊特別手当：年２回支給

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 0 円 ～ 0 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　0 円 ～ 0 円（前年度実績）

仕事内容

福祉用具の貸与・販売・住宅改修に関するアドバイスを行う専門家です。福祉用具を使用する方やその家族、担当のケアマネジャーなどへ福祉用具に関するアドバイスをしたり、相談を受けることが主となります。また、福祉用具の使用に関する計画書（ケアプラン）の作成も行います。　　〈福祉用具専門相談員の資格について〉　＊資格をお持ちでない方は、入社後に取得（講習受講）していただ　　きます。資格取得（講習受講）の支援制度あります。　＊資格をお持ちでない方は、補助からのスタートになります。　＊介護福祉士・福祉用具専門相談員の資格をお持ちの方は、講習を　　受けなくても福祉用具専門相談員の業務に就くことができます。

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 福祉用具専門相談員 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許　　必須

住所

京都府京都市右京区西京極中町３７－１

給与

【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,216円～1,245円

【基本給（時間換算額）】
1,058円～1,087円

【定額的に支払われる手当】
業務手当　　86　円～86　円
処遇改善手当　　72　円～72　円

【その他の手当等】
＊資格手当：５８円～１６１円　＊住宅手当：５８円～５８円　＊特別手当：年４回（賞与含む）　　※扶養範囲内での勤務相談：可

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1時間あたり 0 円 ～ 0 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　0 円 ～ 0 円（前年度実績）

仕事内容

訪問入浴サービスにおける介護職員業務です。　看護師１名・介護職員２名の【３人１組チーム】でご利用者様宅を　訪問し、専用浴槽を使って入浴介助を行います。　＜主な業務＞　　・　入浴前後の準備、片付け　　・　入浴介助（洗身・洗髪・移動の補助）　　・　車両での移動、機材の搬入出　　・　ご利用者様やご家族様とのコミュニケーション　※一人で対応することはなく、未経験でも安心して始められます。　※入社後は研修・同行指導があり、基礎から丁寧に学べます。　※正社員への登用の途あり　

応募要件

【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問

住所

京都府京都市伏見区桃山町泰長老１１３－３　『ラ・ケアみなみ』

給与

【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,246円～1,504円

【基本給（時間換算額）】
1,058円～1,087円

【定額的に支払われる手当】
業務手当　　58　円～115　円
資格手当　　58　円～230　円
処遇改善手当　　72　円～72　円

【その他の手当等】
＊住宅手当：５８円　＊特別手当：年２回支給

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1時間あたり 0 円 ～ 0 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　0 円 ～ 0 円（前年度実績）

仕事内容

福祉用具の貸与・販売・住宅改修に関するアドバイスを行う専門家です。福祉用具を使用する方やその家族、担当のケアマネジャーなどへ福祉用具に関するアドバイスをしたり、相談を受けることが主となります。また、福祉用具の使用に関する計画書（ケアプラン）の作成も行います。　　〈福祉用具専門相談員の資格について〉　＊資格をお持ちでない方は、入社後に取得（講習受講）していただ　　きます。資格取得（講習受講）の支援制度あります。　＊資格をお持ちでない方は、補助からのスタートになります。　＊介護福祉士・福祉用具専門相談員の資格をお持ちの方は、講習を　　受けなくても福祉用具専門相談員の業務に就くことができます。

応募要件

【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 福祉用具専門相談員 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許　　必須

住所

京都府京都市右京区西京極中町３７－１

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）211,481円～216,481円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
183,881円～188,881円

【定額的に支払われる手当】
業務手当　　15,000　円～15,000　円
処遇改善手当　　12,600　円～12,600　円

【その他の手当等】
＊住宅手当：１０，０００円　＊資格手当：１０，０００円～２８，０００円　＊特別手当：年４回（賞与含む）

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 0 円 ～ 0 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　0 円 ～ 0 円（前年度実績）

仕事内容

訪問入浴サービスにおける介護職員業務です。　看護師１名・介護職員２名の【３人１組チーム】でご利用者様宅を　訪問し、専用浴槽を使って入浴介助を行います。　＜主な業務＞　　・　入浴前後の準備、片付け　　・　入浴介助（洗身・洗髪・移動の補助）　　・　車両での移動、機材の搬入出　　・　ご利用者様やご家族様とのコミュニケーション　※一人で対応することはなく、未経験でも安心して始められます。　※入社後は研修・同行指導があり、基礎から丁寧に学べます。　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （44歳以下） 【年齢制限該当事由】 キャリア形成 【年齢制限の理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る目的で募集するため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問

住所

京都府京都市伏見区桃山町泰長老１１３－３　『ラ・ケアみなみ』

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）211,481円～216,481円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
183,881円～188,881円

【定額的に支払われる手当】
業務手当　　15,000　円～15,000　円
処遇改善手当　　12,600　円～12,600　円

【その他の手当等】
＊住宅手当：１０，０００円　　　＊資格手当：１０，０００円～２８，０００円　＊特別手当：年４回（賞与含む）

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 0 円 ～ 0 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　0 円 ～ 0 円（前年度実績）

仕事内容

訪問入浴サービスにおける介護職員業務です。　看護師１名・介護職員２名の【３人１組チーム】でご利用者様宅を　訪問し、専用浴槽を使って入浴介助を行います。　＜主な業務＞　　・　入浴前後の準備、片付け　　・　入浴介助（洗身・洗髪・移動の補助）　　・　車両での移動、機材の搬入出　　・　ご利用者様やご家族様とのコミュニケーション　※一人で対応することはなく、未経験でも安心して始められます。　※入社後は研修・同行指導があり、基礎から丁寧に学べます。　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （44歳以下） 【年齢制限該当事由】 キャリア形成 【年齢制限の理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る目的で募集するため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 普通自動車運転免許　　必須

住所

京都府京都市伏見区桃山町泰長老１１３－３　『ラ・ケア　みなみ』

給与

【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,216円～1,245円

【基本給（時間換算額）】
1,058円～1,087円

【定額的に支払われる手当】
業務手当　　86　円～86　円
処遇改善手当　　72　円～72　円

【その他の手当等】
＊資格手当：５８円～１６１円　＊住宅手当：５８円～５８円　＊特別手当：年４回（賞与含む）　　※扶養範囲内での勤務相談：可

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1時間あたり 0 円 ～ 0 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　0 円 ～ 0 円（前年度実績）

仕事内容

訪問入浴サービスにおける介護職員業務です。　看護師１名・介護職員２名の【３人１組チーム】でご利用者様宅を　訪問し、専用浴槽を使って入浴介助を行います。　＜主な業務＞　　・　入浴前後の準備、後片付け　　・　入浴介助（洗身・洗髪・移動の補助）　　・　車両での移動、機材の搬入出　　・　ご利用者様やご家族様とのコミュニケーション　※一人で対応することはなく、未経験でも安心して始められます。　※入社後は研修・同行指導があり、基礎から丁寧に学べます。　

応募要件

【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問

住所

京都府京都市右京区西京極中町３７－１

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）211,481円～216,481円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
183,881円～188,881円

【定額的に支払われる手当】
業務手当　　15,000　円～15,000　円
処遇改善手当　　12,600　円～12,600　円

【その他の手当等】
＊住宅手当：１０，０００円　＊資格手当：１０，０００円～２８，０００円　＊特別手当：年４回（賞与含む）　

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 0 円 ～ 0 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　0 円 ～ 0 円（前年度実績）

仕事内容

訪問入浴サービスにおける介護職員業務です。　看護師１名・介護職員２名の【３人１組チーム】でご利用者様宅を　訪問し、専用浴槽を使って入浴介助を行います。　＜主な業務＞　　・　入浴前後の準備、後片付け　　・　入浴介助（洗身・洗髪・移動の補助）　　・　車両での移動、機材の搬入出　　・　ご利用者様やご家族様とのコミュニケーション　※一人で対応することはなく、未経験でも安心して始められます。　※入社後は研修・同行指導があり、基礎から丁寧に学べます。　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （44歳以下） 【年齢制限該当事由】 キャリア形成 【年齢制限の理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る目的で募集するため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問

住所

京都府京都市右京区西京極中町３７－１

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）211,481円～216,481円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
183,881円～188,881円

【定額的に支払われる手当】
業　務手当　　15,000　円～15,000　円
処遇改善手当　　12,600　円～12,600　円

【その他の手当等】
＊住宅手当：１０，０００円　＊資格手当：１０，０００円～２８，０００円　＊特別手当：年４回（賞与含む）

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 0 円 ～ 0 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　0 円 ～ 0 円（前年度実績）

仕事内容

訪問入浴サービスにおける介護職員業務です。　看護師１名・介護職員２名の【３人１組チーム】でご利用者様宅を　訪問し、専用浴槽を使って入浴介助を行います。　＜主な業務＞　　・　入浴前後の準備、後片付け　　・　入浴介助（洗身・洗髪・移動の補助）　　・　車両での移動、機材の搬入出　　・　ご利用者様やご家族様とのコミュニケーション　※一人で対応することはなく、未経験でも安心して始められます。　※入社後は研修・同行指導があり、基礎から丁寧に学べます。　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （44歳以下） 【年齢制限該当事由】 キャリア形成 【年齢制限の理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る目的で募集するため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 普通自動車運転免許　　必須

住所

京都府京都市右京区西京極中町３７－１

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）194,500円～311,100円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
185,200円～296,800円

【定額的に支払われる手当】
＊特記事項欄手当　　2,000　円～7,000　円
支援手当　　7,300　円～7,300　円

【その他の手当等】
夜勤手当　　５，０００円／回　早出手当　　　　３５０円／回　生活関連・住宅手当（要件有）　年末年始手当

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　45,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,500 円 ～ 3,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

小規模多機能ホームにおける高齢者の介護及び日常生活支援　　　　　　　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （18歳　～　59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため（深夜業務あり） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護職としての経験があれば望ましい 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 社会福祉士 あれば尚可 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 実務者研修修了以上

住所

京都府京都市伏見区深草大亀谷万帖敷町４－１　小規模多機能ホーム　藤城の家

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）230,500円～264,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
149,000円～169,000円

【定額的に支払われる手当】
職務手当　　30,500　円～35,000　円
処遇改善手当　　45,000　円～49,000　円
衛生手当　　1,000　円～1,000　円
住宅手当　　5,000　円～10,000　円

【その他の手当等】
休日加算１０００円／回（日・祝出勤時に）　夜勤手当５０００円／回

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 0 円 ～ 5,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 4ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

■グループホームでの介護業務全般　・食事介助　・入浴介助　・排泄介助　・移乗介助　・レクリエーションの企画・補助　・記録業務　・生活支援業務（調理、洗濯等）　など施設内での介護業務全般を行って頂きます。　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （18歳　～　61歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定め・労働基準法等法令で年齢制限の規定があるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護職の業務経験 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者

住所

京都府京都市伏見区深草西浦町８丁目１９番地　グループホームふかくさ

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）201,100円～251,100円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.4日）】
147,200円～153,100円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　28,000　円～45,000　円
資格手当　　3,000　円～20,000　円
調整手当　　22,900　円～33,000　円

【その他の手当等】
＊夜勤手当：７，０００円／回　＊住居手当：１５，０００円～３０，０００円　（社内規定有）　＊残業代全額支給　＊資格手当：３，０００円～２０，０００円（※求人に関する特記事項に詳細参照）

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 350 円 ～ 400 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 1.8ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

□小規模多機能（２４名）での介護業務全般のお仕事　□子育てに理解がある職場です♪　　▼主な業務内容▼　＊身体介助（食事、入浴、排せつ等）、移乗介助　＊口腔ケア　＊ご利用者の見守り、居室巡回　＊レクリエーションやイベントの企画・実施　＊受診時の付き添い／ご利用者の送迎業務　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （18歳　～　64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 ＊介護業務の実務経験　 【必要なＰＣスキル】 パソコン業務ができれば尚可 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許　　必須

住所

京都府京都市伏見区向島立河原町６７‐１　『観月橋翔裕館　小規模多機能ホーム』

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）198,100円～231,100円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.4日）】
147,200円～153,100円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　28,000　円～45,000　円
調整手当　　22,900　円～33,000　円

【その他の手当等】
＊住居手当：１５，０００円～３０，０００円　（社内規定有）　＊夜勤手当：７，０００円／回　＊資格手当：３，０００円～２０，０００円（※求人に関する特記事項欄参照）

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 350 円 ～ 400 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 1.8ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

□グループホーム（９名）／駅から徒歩８分♪　□研修あり！リフレッシュ休暇あり！　　【業務内容】　・身体介助（食事、入浴、排せつ等）　・生活介助（ご利用者の見守り、居室巡回等）　・レクリエーションやイベントの企画・実施　・ご利用者の送迎　その他、付随する介護業務全般　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （18歳　～　64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 介護の業務経験１年以上 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 【必要な免許資格その他】 無資格の方も応募できます。 普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所

京都府京都市山科区椥辻封シ川町４３‐２　『なぎつじ翔裕館１号館　グループホーム』

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）198,100円～231,100円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.4日）】
147,200円～153,100円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　28,000　円～45,000　円
調整手当　　22,900　円～33,000　円

【その他の手当等】
＊住居手当：１５，０００円～３０，０００円　（社内規定有）　＊夜勤手当：７，０００円／回　＊資格手当：３，０００円～２０，０００円（※求人に関する特記事項欄参照）

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 350 円 ～ 400 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 1.8ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

□椥辻駅から徒歩８分／有料老人ホーム（２９床）　□研修あり！リフレッシュ休暇あり！　【業務内容】　・身体介助（食事、入浴、排せつ等）　・移動、移乗介助／配膳、下繕　・口腔ケア／ご利用者の見守り、居室巡回　・レクリエーションやイベントの企画・実施　・自立に必要な生活訓練の支援　・受診時の付き添い／ご利用者の送迎　・シーツ交換／その他、生活全般の援助業務　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （18歳　～　64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 介護の業務経験１年以上 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 【必要な免許資格その他】 無資格の方も応募できます。※入社後に認知症基礎研修受講 普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所

京都府京都市山科区椥辻封シ川町４３‐２　『なぎつじ翔裕館１号館　有料老人ホーム』

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）183,800円～299,900円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.5日）】
177,100円～293,200円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　6,700　円～6,700　円

【その他の手当等】
住宅手当：５，０００円～１０，０００円　職責手当、家族手当などあり　※希望者は老健宿直も可（別途手当：１３，０００／１回）

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,348円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 2,300 円 ～ 6,300 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.6ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

在宅復帰を目指す高齢者の日常生活を支援するお仕事です。　入所９８床の施設入所者の希望に合ったケアプランを作成し、施設内の生活や在宅復帰を目指す利用者を多職種で支えるために、自宅訪問やご家族の相談、看護・介護・リハビリ職員のまとめ役となる業務をお任せします。　職員のチームワークを活かして自立した生活を促すケアを基本とし、利用者の笑顔を大切に仕事ができる職場です。　ケアマネ業務が初めての方でも、マンツーマンで指導するため、少しずつ業務を覚えて頂けます。　　「きょうと福祉人材育成認証制度」＜認証＞施設　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許　　あれば尚可

住所

京都府京都市下京区七条御所ノ内西町６８　介護老人保健施設ぬくもりの里

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）208,000円～232,500円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日）】
132,600円～182,100円

【定額的に支払われる手当】
　　特殊業務手当　　12,000　円～16,400　円
処遇改善加算手当　　31,000　円～31,000　円
資格手当　　1,500　円～3,000　円

【その他の手当等】
●別途経験加算あり　●資格手当：初任者１５００円、実務者３０００円　●皆勤手当（３０００円）、その他、住宅手当・扶養手　当は法人規程により別途支給　＊基本給が下限額の場合は地域職種調整手当（上限３０９００円）が加算され２０８０００円となります。

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,500 円 ～（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.45ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

　ご家族の身体的・精神的負担の軽減が図れるよう、居宅サービス計画に基づき日帰りでレクリエーション・食事・入浴サービス等の日常生活上の介護を行っていただきます。　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （62歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため。 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許　　必須

住所

京都府京都市伏見区深草正覚町２３番

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）208,000円～232,500円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日）】
132,600円～182,100円

【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当　　12,000　円～16,400　円
処遇改善手当　　31,000　円～31,000　円
資格手当　　1,500　円～3,000　円

【その他の手当等】
●資格手当：初任者１５００、実務者３０００　　皆勤手当（３０００円）、その他、住宅手当・扶養手　当は法人規程により別途支給●別途経験加算あり　※地域職種調整手当３０９００円～０円が加算されます。実質賃金は、２０８０００円～になります。

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,500 円 ～（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.45ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

＊　＊　＊　＊　＊　急　募　＊　＊　＊　＊　＊　オレンジデイサービスの利用者に「手のぬくもりのある介護」を実　践していただきます。施設と利用者宅間の送迎、入浴介助等の他、　レクリエーション（外出行事含む）の立案実施、ケアプランの作成　等もあります。　※給与は経験加算あり。経験の浅い方には賃金補償がある場合もあ　ります。　★令和５年１１月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取　得しました★　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （62歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許　　必須

住所

京都府京都市山科区大宅御所田町１１５番１

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）206,500円～229,500円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日）】
132,600円～182,100円

【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当　　12,000　円～16,400　円
処遇改善手当　　31,000　円～31,000　円

【その他の手当等】
●資格手当：０～１００００円　皆勤手当（３０００円）、その他、住宅手当・扶養手当は法人規程により別途支給●別途経験加算あり　※地域職種調整手当３０９００～０円が加算されます。実質賃金は２０６５００円～になります。

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,500 円 ～（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.45ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

＊　＊　＊　＊　＊　急　募　＊　＊　＊　＊　＊　オレンジデイサービスの利用者に「手のぬくもりのある介護」を実　践していただきます。施設と利用者宅間の送迎、入浴介助等の他、　レクリエーション（外出行事含む）の立案実施、ケアプランの作成　等もあります。　　※給与は経験加算あり。経験の浅い方には賃金補償がある場合もあ　ります。　　★令和５年１１月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取得しました★　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （62歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 普通自動車運転免許　　必須

住所

京都府京都市山科区大宅御所田町１１５番１

給与

【月給】
月額（ａ＋ｂ）206,500円～229,500円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.0日）】
132,600円～182,100円

【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当　　12,000　円～16,400　円
処遇改善加算手当　　31,000　円～31,000　円

【その他の手当等】
●別途経験加算あり　●資格手当：０～１００００円皆勤手当（３０００円）　住宅手当・扶養手当は法人規程により別途支給　※地域職種調整手当３０９００円～０円が加算されます。実質賃金は２０６５００円～になります。

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,500 円 ～（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3.45ヶ月分（前年度実績）

仕事内容

デイサービスの利用者に「手のぬくもりのある介護」を実践していただきます。　施設と利用者宅間の送迎、入浴介助等の他、レクリエーション（外出行事含む）の立案実施、ケアプランの作成等もあります。　　★令和５年１１月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取得しました★　　

応募要件

【年齢】 年齢制限　あり （62歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 普通自動車運転免許　　必須

住所

京都府京都市山科区大宅御所田町１１５番１