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愛媛県の介護求人

該当件数 723件

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2026.10.02
セントケア四国株式会社 セントケア(東予)

給与
【時給】
時間額1,085円~1,265円

【基本給(時間換算額)】
1,045円~1,225円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当  40 円~40 円

【その他の手当等】
資格加算 初任者研修20円 実務者研修30円  介護福祉士50円から150円 夜勤手当6,000円/日 夜勤1回につき23,360円以上 ※16時間の時給と夜勤手当(別途深夜割増手当あり) 

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 100,000円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 10 円 ~ 100 円(前年度実績)

【賞与制度】
なし
仕事内容
※見学・お仕事説明は随時しています。履歴書不要  <夜勤専従>※夜勤回数応相談 15:30~翌9:30(休憩120分) フロア内での介護業務泊りのお客様は最大6名まで ※先輩スタッフと一緒に研修後お一人での夜勤を していただきます ※勤務中に不安なことがあった場合、介護職員も 電話で待機していますので相談することができます。  
応募要件
【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 システム・様式を使用しての簡単な入力 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 普通自動車運転免許  必須 (AT限定可)
住所
愛媛県新居浜市本郷1丁目3-24
2026.10.02
きらら・ケア 株式会社

給与
【月給】
月額191,400円~205,000円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日)】
151,400円~165,000円

【定額的に支払われる手当】
介護福祉士手当  10,000 円~10,000 円
処遇改善手当  30,000 円~30,000 円

【その他の手当等】
夜勤手当   5,500円/回 家族手当   2,000円

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 11,300円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,400 円 ~ 2,800 円(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ~ 200,000 円(前年度実績)
仕事内容
○グループホーム「きららハウス カトレア」において、  介護職員として勤務していただきます。  ・ご利用者様の生活援助(食事・排泄・入浴介助、  立ち上がり、歩行等の介助、衣服の脱着等) ・清掃、買い物、利用者様に関する記録                                          応募前職場見学もできますので、お気軽にお問い合わせください  *60歳以上の応募も歓迎いたします。(労働条件に変更あり)                               
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 64歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限年齢(定年が65歳)、深夜勤務があるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 ワード・エクセル(入力が可能であること) 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許  必須 (AT限定可)
住所
愛媛県八幡浜市保内町須川17-1 グループホーム きららハウスカトレア
2026.10.02
きらら・ケア 株式会社

給与
【月給】
月額215,000円~239,000円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日)】
170,000円~194,000円

【定額的に支払われる手当】
ケアマネージ手当  15,000 円~15,000 円
処遇改善手当  30,000 円~30,000 円

【その他の手当等】
夜勤手当   5,500円/回 家族手当   2,000円 資格手当   5,000円~15,000円

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 11,300円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,400 円 ~ 2,800 円(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ~ 200,000 円(前年度実績)
仕事内容
○グループホーム「きららハウス カトレア」において、  介護支援専門員として勤務していただきます。  ・施設でのケアプラン作成業務、その他付随する業務 ・入居者への介護援助業務、食事介助、排泄介助、入浴介助  オムツ交換、口腔ケア、リハビリ補助、シーツ交換 ・レクリエーション、利用者さんの移動の手伝い、  洗濯・清掃、配膳下膳  *60歳以上の応募も歓迎いたします。(労働条件に変更あり)  
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 64歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限年齢(定年が65歳)、深夜勤務があるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 (実務経験5年以上又は管理者研修修了者は優遇します) 【必要なPCスキル】 ワード・エクセル(入力が可能であること) 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 【必要な免許資格その他】 認知症実践者研修修了 普通自動車運転免許  必須 (AT限定可)
住所
愛媛県八幡浜市保内町須川17-1 グループホーム きららハウスカトレア
2026.10.02
ベストケア 株式会社 ひうち

給与
【月給】
月額196,500円~201,500円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.1日)】
181,500円~181,500円

【定額的に支払われる手当】
職務手当  15,000 円~20,000 円

【その他の手当等】
夜勤手当1回3000円(半年経過後は5200円) 【賞与時支給手当】 ・子育て介護手当3、000円/月/人 (健保扶養する18歳未満のお子様、要介護者合わせて3名まで) ・処遇改善手当(勤務時間による上限10、000円)

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 11,300円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ~ 5,000 円(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与金額 70,000 円 ~ 360,000 円(前年度実績)
仕事内容
ショートステイでの介護業務全般をお任せします。 ★定員20名、スタッフ20名の短期入所生活介護施設です。  =具体的なお仕事内容= ●ご利用者様の、食事介助・入浴介助・トイレ介助・歩行介助 ●季節に合わせたイベントや、レクリエーションの実施 ●記録入力作業 ●送迎業務 ●夜勤業務(※慣れて頂いてから) など  未経験から入社してくれたスタッフが多く在籍しています! しっかりとサポートを致しますのでご安心下さいね。 
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として、募集採用するため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 簡単な文字・数値入力 普通自動車運転免許  必須 (AT限定可)
住所
愛媛県新居浜市泉池町11-11 2F ショートステイひうち
2026.10.02
きらら・ケア 株式会社

給与
【月給】
月額215,000円~239,000円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日)】
170,000円~194,000円

【定額的に支払われる手当】
ケアマネージ手当  15,000 円~15,000 円
処遇改善手当  30,000 円~30,000 円

【その他の手当等】
夜勤手当   5,500円/回 家族手当   2,000円 資格手当   5,000円~15,000円

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 11,300円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,400 円 ~ 2,800 円(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ~ 200,000 円(前年度実績)
仕事内容
○グループホーム「きららハウス アイリス」において、  介護支援専門員として勤務していただきます。  ・施設でのケアプラン作成業務、その他付随する業務 ・入居者への介護援助業務、食事介助、排泄介助、入浴介助  オムツ交換、口腔ケア、リハビリ補助、シーツ交換 ・レクリエーション、利用者さんの移動の手伝い、  洗濯・清掃、配膳下膳  *60歳以上の応募も歓迎いたします。(労働条件に変更あり)  
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 64歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限年齢(定年が65歳)、深夜勤務があるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 (実務経験5年以上又は管理者研修修了者は優遇します) 【必要なPCスキル】 ワード・エクセル(入力が可能であること) 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 【必要な免許資格その他】 認知症実践者研修修了 普通自動車運転免許  必須 (AT限定可)
住所
愛媛県八幡浜市保内町川之石6番耕地164番1 グループホーム きららハウスアイリス
2026.10.02
きらら・ケア 株式会社

給与
【月給】
月額181,400円~195,000円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日)】
151,400円~165,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当  30,000 円~30,000 円

【その他の手当等】
夜勤手当   5,500円/回 家族手当   2,000円 資格手当   特記事項欄参照

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 11,300円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,400 円 ~ 2,800 円(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ~ 300,000 円(前年度実績)
仕事内容
○グループホーム「きららハウスアイリス」において、  介護職員として勤務していただきます。                               ・ご利用者様の生活援助(食事・排泄・入浴介助、  立ち上がり、歩行等の介助、衣服の脱着等) ・清掃、買い物、利用者様に関する記録                               応募前職場見学もできますので、お気軽にお問い合わせください                               *60歳以上の応募も歓迎します。(労働条件は変更となります)  「中高年層(ミドルシニア)歓迎!」            
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 64歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限年齢(定年が65歳)、深夜勤務があるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 (経験者は優遇します) 【必要なPCスキル】 不問 普通自動車運転免許  必須 (AT限定可)
住所
愛媛県八幡浜市保内町川之石6番耕地164番1 グループホーム きららハウスアイリス
2026.10.02
きらら・ケア 株式会社

給与
【月給】
月額181,400円~195,000円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日)】
151,400円~165,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当  30,000 円~30,000 円

【その他の手当等】
夜勤手当   5,500円/回 家族手当   2,000円 資格手当   特記事項欄参照 

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 11,300円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,400 円 ~ 2,800 円(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ~ 200,000 円(前年度実績)
仕事内容
○グループホーム「きららハウス カトレア」において、  介護職員として勤務していただきます。  ・ご利用者様の生活援助(食事・排泄・入浴介助、  立ち上がり、歩行等の介助、衣服の脱着等) ・清掃、買い物、利用者様に関する記録                               応募前職場見学もできますので、お気軽にお問い合わせください                               *60歳以上の応募も歓迎いたします。(労働条件に変更あり)  「中高年層(ミドルシニア)歓迎!」 
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 64歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限年齢(定年が65歳)、深夜勤務があるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 ワード・エクセル(入力が可能であること) 普通自動車運転免許  必須 (AT限定可)
住所
愛媛県八幡浜市保内町須川17-1 グループホーム きららハウスカトレア
2026.10.02
きらら・ケア 株式会社

給与
【月給】
月額191,400円~205,000円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.6日)】
151,400円~165,000円

【定額的に支払われる手当】
介護福祉士手当  10,000 円~10,000 円
処遇改善手当  30,000 円~30,000 円

【その他の手当等】
夜勤手当   5,500円/回 家族手当   2,000円

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 11,300円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,400 円 ~ 2,800 円(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ~ 300,000 円(前年度実績)
仕事内容
○グループホーム「きららハウスアイリス」において、  介護職員として勤務していただきます。  ・ご利用者様の生活援助(食事・排泄・入浴介助、  立ち上がり、歩行等の介助、衣服の脱着等) ・清掃、買い物、利用者様に関する記録                               応募前職場見学もできますので、お気軽にお問い合わせください                               *60歳以上の応募も歓迎します。(労働条件は変更となります)    
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 64歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限年齢(定年が65歳)、深夜勤務があるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 ワード・エクセル(入力が可能であること) 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許  必須 (AT限定可)
住所
愛媛県八幡浜市保内町川之石6番耕地164番1 グループホーム きららハウスアイリス
2026.10.02
医療法人隆典会 シルビウス・ケアセンター

給与
【月給】
月額204,000円~255,000円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.1日)】
150,000円~178,000円

【定額的に支払われる手当】
調整手当  39,000 円~62,000 円
初任給調整手当  5,000 円~5,000 円
資格手当  10,000 円~10,000 円

【その他の手当等】
*夜勤手当  7,000円/回          (月5回くらい夜勤があります)

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 18,000円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~ 2,000 円(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
仕事内容
*介護老人保健施設での介護業務に従事します。   ≪就業時間について≫ (1) 8:30~17:30・・・日勤 (2)17:00~ 9:00・・・夜勤(月に5回程度)  ※(1)(2)のシフトによる勤務です。    
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (62歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限に募集・採用 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護職としての経験があれば尚可 【免許・資格】 必須 介護福祉士
住所
愛媛県今治市別名261番地
2026.10.02
セントケア四国 株式会社 (南予)

給与
【月給】
月額252,500円~296,000円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.7日)】
160,000円~203,500円

【定額的に支払われる手当】
職種手当  47,500 円~47,500 円
役割手当  5,000 円~5,000 円
資格手当  20,000 円~20,000 円

【その他の手当等】
<ケアマネジャーのための待遇改善新設> ・平均介護給付手当10,000円/月 (所定の条件を満たした場合) ・スキル評価賞与加算120,000円/半年 (所定の評価基準を満たした場合賞与に加算) 

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 100,000円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
仕事内容
○居宅介護事業所にて、ケアマネジャーのお仕事を行っていただきます。 ・ケアプラン作成 ・関係機関との連絡調整 ・お客様の生活相談 など *お客様が少しでも長くお元気にご自宅で暮らしていけるように、 お客様やご家族様、関係機関と相談しながら最適なケアプランを組んでいただきます。 ※更新研修費用は会社で負担(6万円程度) ※全国に500か所以上の事業所を有するセントケア・ホールディングの子会社ですので、研修や情報交換の場も充実しています。 
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (68歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 69歳を定年とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 専用の帳票に入力程度 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許  必須 (AT限定可)
住所
愛媛県八幡浜市江戸岡1丁目8-5 マルマビル1F
2026.10.02
セントケア四国 株式会社 (南予)

給与
【月給】
月額284,500円~311,000円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.7日)】
177,000円~203,500円

【定額的に支払われる手当】
職種手当  47,500 円~47,500 円
役割手当  5,000 円~5,000 円
資格手当  20,000 円~20,000 円
主任ケアマネ手当  15,000 円~15,000 円

【その他の手当等】
<ケアマネジャーのための待遇改善新設> ・平均介護給付手当10,000円/月 (所定の条件を満たした場合) ・スキル評価賞与加算120,000円/半年 (所定の評価基準を満たした場合賞与に加算) 

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 100,000円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
仕事内容
○居宅介護事業所にて主任ケアマネジャーのお仕事を行っていただきます ・ケアプラン作成・関係機関との連絡調整・お客様の生活相談など *お客様が少しでも長くお元気にご自宅で暮らしていけるように、お客様やご家族様、関係機関と相談しながら最適なケアプランを組んでいただきます。 ※現在ケアマネジャーとしてご活躍中の方で主任ケアマネジャーを目指す方もぜひお気軽にご相談ください。 ※更新研修費用は会社で負担(6万円程度) ※全国に500か所以上の事業所を有するセントケア・ホールディングの子会社ですので、研修や情報交換の場も充実しています。   <急募>         
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (68歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 69歳を定年とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 専用の帳票に入力程度 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許  必須 (AT限定可)
住所
愛媛県八幡浜市江戸岡1丁目8-5 マルマビル1F
2026.10.02
ベストケア・デイサービスセンターしまなみ

給与
【時給】
時間額1,160円~1,210円

【基本給(時間換算額)】
1,160円~1,210円

【その他の手当等】
残業代別途支給(残業はほとんどありません!) 【支給手当】 ・子育て介護手当:3,000円/月/人(扶養内の  18歳未満のお子様・要介護者合わせて3名まで) 

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
日額 565円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 6 円 ~ 10 円(前年度実績)

【賞与制度】
なし
仕事内容
デイサービスセンターでの介護業務を行います。 【具体的なお仕事内容】 ・ご利用者様の食事介助、入浴介助、トイレ介助 ・季節に合わせたイベントやレクリエーションの実施 ・必須:送迎業務 ・対応記録への記入 ◆デイしまなみはどんな施設?◆ 利用様定員45名、スタッフ16名のデイサービスです。 主婦/主夫の方がとくに多く、子育て中の方も、 安心して勤務いただける環境が整っている施設です♪ しっかりサポートしますので、ご安心くださいね。 
応募要件
【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 【必要な免許資格その他】 免許はAT限定可能 普通自動車運転免許  必須 (AT限定可)
住所
愛媛県今治市近見町1丁目3番3号
2026.10.02
医療法人隆典会 シルビウス・ケアセンター

給与
【月給】
月額189,000円~240,000円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.1日)】
150,000円~178,000円

【定額的に支払われる手当】
調整手当  34,000 円~57,000 円
初任給調整手当  5,000 円~5,000 円

【その他の手当等】
*夜勤手当  7,000円/回          (月5回くらい夜勤があります)

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 18,000円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~ 2,000 円(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
仕事内容
*介護老人保健施設での介護業務に従事します。   ≪就業時間について≫ (1) 8:30~17:30・・・日勤 (2)17:00~ 9:00・・・夜勤(月に5回程度)  ※(1)(2)のシフトによる勤務です。    
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (62歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限に募集・採用 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護職員初任者研修終了者は優遇 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者
住所
愛媛県今治市別名261番地
2026.10.02
社会福祉法人 みかん会

給与
【月給】
月額185,500円~215,500円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
154,000円~184,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当  31,500 円~31,500 円

【その他の手当等】
職能手当6,000円/月(介護福祉士) 夜勤手当7,000円/回 住宅手当10,000~15,000円/月 扶養手当5,000円/人 時間外手当

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 12,000円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
仕事内容
「有料老人ホームみかん・松前」(定員29名)にて、入居者の介護業務に携わっていただきます。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、衣類の着脱、レクリエーション 等  *シフト制 *夜勤可能な方を希望します     
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許  あれば尚可 (AT限定可)
住所
愛媛県伊予郡松前町大字恵久美804-1 有料老人ホームみかん・松前
2026.10.02
社会福祉法人 みかん会

給与
【月給】
月額185,500円~215,500円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
154,000円~184,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当  31,500 円~31,500 円

【その他の手当等】
職能手当6,000円/月(介護福祉士) 夜勤手当6,000円/回 住宅手当10,000~15,000円/月 扶養手当5,000円/人 時間外手当

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 12,000円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
仕事内容
「グループホームここち」(定員18名)にて、入居者の介護業務に携わっていただきます。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、衣類の着脱、レクリエーション 等  *シフト制 *夜勤可能な方を希望します  
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許  あれば尚可 (AT限定可)
住所
愛媛県松山市志津川町200番地
2026.10.02
ゼット商事 有限会社

給与
【月給】
月額174,000円~180,000円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
162,000円~166,000円

【定額的に支払われる手当】
職務手当  12,000 円~14,000 円

【その他の手当等】
精勤手当5,000円/月 住宅手当(条件あり)10,000円/月 資格手当 介護福祉士・実務者研修2,000円/月 介護職員処遇改善加算60000円程度/年 初任者研修、実務者研修15,000円/月       介護福祉士20,000円/月

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 5,000円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00% ~ 5.00%(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
仕事内容
・通所介護事業所における介護業務 ・利用者様の送迎 ・定員30名  デイサービスほがら家は、利用者様の立場に立って満足できるケアサービスを行っております。 また、四季を感じる季節行事・誕生会・カルチャー行事等様々なレクリエーションを行っております。   
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 ホームヘルパー2級 普通自動車運転免許  必須 (AT限定可)
住所
愛媛県松山市六軒家町3-22 フォーシーズンズまつやま デイサービス ほがら家
2026.10.02
ケアプラス 株式会社

給与
【月給】
月額225,000円~240,000円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.5日)】
160,000円~160,000円

【定額的に支払われる手当】
職務手当  20,000 円~20,000 円
改善手当  35,000 円~50,000 円

【その他の手当等】
*勤務年数・職階・貢献度に応じて手当あり  ・役職手当:0~70,000円 (他職経験者は最大70,000円まで考慮) ・貢献手当、住宅手当、通信手当、保険手当 ・改善手当は、国の制度に応じて修正あり

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 5,000円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 0.50% ~(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与金額 196,830 円 ~ 448,070 円(前年度実績)
仕事内容
「ケアプラスデイサービスセンター新居浜」において、利用者様に対する介護業務(入浴介助・食事介助・レクリエーションの実施等)を行っていただきます。  60歳以上の方歓迎 60歳以上の場合は1年毎の契約となりますが、賃金、休日等の待遇は同等ですので、お気軽に応募してください。  
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士
住所
愛媛県新居浜市坂井町1丁目6-12 ケアプラスデイサービスセンター新居浜
2026.10.02
ケアプラス 株式会社

給与
【時給】
時間額1,200円~1,500円

【基本給(時間換算額)】
1,200円~1,500円

【その他の手当等】
●改善手当:月額300円~5,000円 (改善手当は、国の制度に応じて修正あり)

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 5,000円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ~(前年度実績)

【賞与制度】
なし
仕事内容
「ケアプラスデイサービスセンター新居浜」において、利用者様に対する介護業務(入浴介助・食事介助・レクリエーションの実施等)を行っていただきます。  60歳以上の方歓迎 60歳以上の場合は1年毎の契約となりますが、賃金、休日等の待遇は同等ですので、お気軽に応募してください。  
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
住所
愛媛県新居浜市坂井町1丁目6-12 ケアプラスデイサービスセンター新居浜
2026.10.02
ケアプラス 株式会社

給与
【時給】
時間額1,800円~2,100円

【基本給(時間換算額)】
1,800円~2,100円

【その他の手当等】
●改善手当:月額300円~5,000円 (改善手当は、国の制度に応じて修正あり)

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 5,000円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ~(前年度実績)

【賞与制度】
なし
仕事内容
「ケアプラスデイサービスセンター西条」において、利用者様に対するリハビリ業務(QOL向上のための運動機能回復訓練等)を行っていただきます。  60歳以上の方歓迎 60歳以上の場合は1年毎の契約となりますが、賃金、休日等の待遇は同等ですので、お気軽に応募してください。  
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 理学療法士 必須 作業療法士 ※いずれかの免許・資格所持で可
住所
愛媛県西条市朔日市257-1 ケアプラスデイサービスセンター西条
2026.10.02
有限会社 プラスイー(ケアプラスデイサービスセンター)

給与
【月給】
月額225,000円~240,000円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.5日)】
160,000円~160,000円

【定額的に支払われる手当】
職務手当  20,000 円~20,000 円
改善手当  35,000 円~50,000 円

【その他の手当等】
*勤続年数・職階・貢献度に応じて手当あり  ・役職手当:0~70,000円 (他職経験者は最大70,000円まで考慮) ・貢献手当、住宅手当、通信手当、保険手当 ・改善手当は、国の制度に応じて修正あり

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 5,000円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 0.50% ~(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与金額 196,830 円 ~ 448,070 円(前年度実績)
仕事内容
「ケアプラスデイサービスセンター三津」において、利用者様に対する介護業務(入浴介助・食事介助・レクリエーションの実施等)を行っていただきます。  60歳以上の方歓迎 60歳以上の場合は1年毎の契約となりますが、賃金、休日等の待遇は同等ですので、お気軽に応募してください。  
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士
住所
愛媛県松山市中須賀1-5-3 ケアプラスデイサービスセンター三津
2026.10.02
ケアプラス 株式会社

給与
【月給】
月額225,000円~240,000円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.5日)】
160,000円~160,000円

【定額的に支払われる手当】
職務手当  20,000 円~20,000 円
改善手当  35,000 円~50,000 円

【その他の手当等】
*勤務年数・職階・貢献度に応じて手当あり  ・役職手当:0~70,000円 (他職経験者は最大70,000円まで考慮) ・貢献手当、住宅手当、通信手当、保険手当 ・改善手当は、国の制度に応じて修正あり

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 5,000円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 0.50% ~(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与金額 196,830 円 ~ 448,070 円(前年度実績)
仕事内容
「ケアプラスデイサービスセンター北宇和島」において、利用者様に対する介護業務(入浴介助・食事介助・レクリエーションの実施等)を行っていただきます。  60歳以上の方歓迎 60歳以上の場合は1年毎の契約となりますが、賃金、休日等の待遇は同等ですので、お気軽に応募してください。  
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士
住所
愛媛県宇和島市伊吹町甲1226番地1 ケアプラスデイサービスセンター北宇和島
2026.10.02
ケアプラス 株式会社

給与
【月給】
月額225,000円~240,000円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.5日)】
160,000円~160,000円

【定額的に支払われる手当】
職務手当  20,000 円~20,000 円
改善手当  35,000 円~50,000 円

【その他の手当等】
*勤務年数・職階・貢献度に応じて手当あり  ・役職手当:0~70,000円 (他職経験者は最大70,000円まで考慮) ・貢献手当、住宅手当、通信手当、保険手当 ・改善手当は、国の制度に応じて修正あり

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 5,000円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 0.50% ~(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与金額 196,830 円 ~ 448,070 円(前年度実績)
仕事内容
「ケアプラスデイサービスセンター宇和島」において、利用者様に対する介護業務(入浴介助・食事介助・レクリエーションの実施等)を行っていただきます。  60歳以上の方歓迎 60歳以上の場合は1年毎の契約となりますが、賃金、休日等の待遇は同等ですので、お気軽に応募してください。  
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士
住所
愛媛県宇和島市宮下甲1535番地25 ケアプラスデイサービスセンター宇和島
2026.10.02
ケアプラス 株式会社

給与
【月給】
月額225,000円~240,000円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.5日)】
160,000円~160,000円

【定額的に支払われる手当】
職務手当  20,000 円~20,000 円
改善手当  35,000 円~50,000 円

【その他の手当等】
*勤務年数・職階・貢献度に応じて手当あり  ・役職手当:0~70,000円 (他職経験者は最大70,000円まで考慮) ・貢献手当、住宅手当、通信手当、保険手当 ・改善手当は、国の制度に応じて修正あり

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 5,000円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 0.50% ~(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与金額 196,830 円 ~ 448,070 円(前年度実績)
仕事内容
「ケアプラスデイサービスセンター垣生」において、利用者様に対する介護業務(入浴介助・食事介助・レクリエーションの実施等)を行っていただきます。  60歳以上の方歓迎 60歳以上の場合は1年毎の契約となりますが、賃金、休日等の待遇は同等ですので、お気軽に応募してください。  
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士
住所
愛媛県松山市東垣生町70-1 ケアプラスデイサービスセンター垣生
2026.10.02
ケアプラス 株式会社

給与
【月給】
月額225,000円~240,000円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.5日)】
160,000円~160,000円

【定額的に支払われる手当】
職務手当  20,000 円~20,000 円
改善手当  35,000 円~50,000 円

【その他の手当等】
*勤務年数・職階・貢献度に応じて手当あり  ・役職手当:0~70,000円 (他職経験者は最大70,000円まで考慮) ・貢献手当、住宅手当、通信手当、保険手当 ・改善手当は、国の制度に応じて修正あり

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 5,000円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 0.50% ~(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与金額 196,830 円 ~ 448,070 円(前年度実績)
仕事内容
「ケアプラスデイサービスセンター西条」において、利用者様に対する介護業務(入浴介助・食事介助・レクリエーションの実施等)を行っていただきます。  60歳以上の方歓迎 60歳以上の場合は1年毎の契約となりますが、賃金、休日等の待 遇は同等ですので、お気軽に応募してください。  
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士
住所
愛媛県西条市朔日市257-1 ケアプラスデイサービスセンター西条
2026.10.02
ケアプラス 株式会社

給与
【月給】
月額215,000円~235,000円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.5日)】
160,000円~160,000円

【定額的に支払われる手当】
職務手当  10,000 円~15,000 円
改善手当  35,000 円~50,000 円

【その他の手当等】
*勤務年数・職階・貢献度に応じて手当あり  ・役職手当:0~70,000円 (他職経験者は最大70,000円まで考慮) ・貢献手当、住宅手当、通信手当、保険手当 ・改善手当は、国の制度に応じて修正あり

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 5,000円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 0.50% ~(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与金額 196,830 円 ~ 448,070 円(前年度実績)
仕事内容
「ケアプラスデイサービスセンター西条」において、利用者様に対する介護業務(入浴介助・食事介助・レクリエーションの実施等)を行っていただきます。  60歳以上の方歓迎 60歳以上の場合は1年毎の契約となりますが、賃金、休日等の待 遇は同等ですので、お気軽に応募してください。  
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
住所
愛媛県西条市朔日市257-1 ケアプラスデイサービスセンター西条
2026.10.02
ケアプラス 株式会社

給与
【月給】
月額225,000円~240,000円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.5日)】
160,000円~160,000円

【定額的に支払われる手当】
職務手当  20,000 円~20,000 円
改善手当  35,000 円~50,000 円

【その他の手当等】
*勤務年数・職階・貢献度に応じて手当あり  ・役職手当:0~70,000円 (他職経験者は最大70,000円まで考慮) ・貢献手当、住宅手当、通信手当、保険手当 ・改善手当は、国の制度に応じて修正あり

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 5,000円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 0.50% ~(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与金額 196,830 円 ~ 448,070 円(前年度実績)
仕事内容
「ケアプラスデイサービスセンター今治」において、利用者様に対する介護業務(入浴介助・食事介助・レクリエーションの実施等)を行っていただきます。  60歳以上の方歓迎 60歳以上の場合は1年毎の契約となりますが、賃金、休日等の待遇は同等ですので、お気軽に応募してください。  
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士
住所
愛媛県今治市北鳥生町1丁目3-55 ケアプラスデイサービスセンター今治
2026.10.02
ケアプラス 株式会社

給与
【月給】
月額225,000円~240,000円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.5日)】
160,000円~160,000円

【定額的に支払われる手当】
職務手当  20,000 円~20,000 円
改善手当  35,000 円~50,000 円

【その他の手当等】
*勤務年数・職階・貢献度に応じて手当あり  ・役職手当:0~70,000円 (他職経験者は最大70,000円まで考慮) ・貢献手当、住宅手当、通信手当、保険手当 ・改善手当は、国の制度に応じて修正あり

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 5,000円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 0.50% ~(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与金額 196,830 円 ~ 448,070 円(前年度実績)
仕事内容
「ケアプラスデイサービスセンター道後持田」において、利用者様に対する介護業務(入浴介助・食事介助・レクリエーションの実施等)を行っていただきます。  60歳以上の方歓迎 60歳以上の場合は1年毎の契約となりますが、賃金、休日等の待遇は同等ですので、お気軽に応募してください。  
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士
住所
愛媛県松山市南持田町2-10 ケアプラスデイサ-ビスセンター道後持田
2026.10.02
株式会社 ツクイ 中国・四国圏

給与
【月給】
月額223,000円~279,600円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.5日)】
158,400円~210,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当  44,600 円~44,600 円
資格手当  10,000 円~15,000 円
地域・LP手当  4,000 円~4,000 円
特定事業所手当  6,000 円~6,000 円

【その他の手当等】
・夜勤手当:5千円/回 ・ICT手当:2千円/月 ・扶養手当(試用期間終了後)  配偶者:1万円/満18歳未満の子:5千円  第3子以降:1万円/満60歳以上の親:5千円

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 5,000 円(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与金額 160,000 円 ~ 1,850,000 円(前年度実績)
仕事内容
◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます! →まつげエクステ・ひげもOK!  <仕事内容> ※お住まいの方へ身体介護・生活援助を行います。 ▽身体介護 排泄介助・トイレ誘導、食事介助・誘導、 入浴介助、清拭介助 など ▽生活援助 掃除、洗濯、買い物代行、整理整頓 など ▽夜勤の追加業務:夜間の巡回・コール対応・起床介助 など ※外部のお客様への訪問もあります。
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護職の実務経験3年以上 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 ホームヘルパー2級 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 介護職員初任者研修以上 必須 普通自動車運転免許  必須 (AT限定可)
住所
愛媛県松山市若草町4-1 ツクイ・サンフォレスト松山
2026.10.02
テルウェル西日本株式会社 テルウェル西日本愛松園

給与
【月給】
月額219,170円~224,170円

【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.1日)】
175,300円~175,300円

【定額的に支払われる手当】
基本給加算手当  5,870 円~5,870 円
介護基本給手当  20,000 円~20,000 円
介護フロント手当  15,000 円~15,000 円
介護専門職手当  3,000 円~8,000 円

【その他の手当等】
資格手当(介護福祉士)5,000円/回 夜勤手当3,000円/回 深夜割増2,800円~/回 ライフサポート手当1,800円/月 時間外手当

【通勤手当】
実費支給(上限なし)

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ~ 1,500 円(前年度実績)

【賞与制度】
あり

【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【賞与回数(前年度実績)】
2回

【賞与金額】
賞与月数 計 2.25ヶ月分(前年度実績)
仕事内容
・未経験者歓迎!ベテラン職員が多数在籍・サポートしますので、介護分野に興味にある方におすすめ! ・グループホームにおける入居者の介護業務に従事していただき9名×2ユニットの認知症をお持ちの入居者様への介護業務(入浴・排泄・食事介助等) ・2027年1月以降、新たな運営法人にて雇用継続をさせていただく予定ですので長くご活躍いただけます。    
応募要件
【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許  あれば尚可 (AT限定可)
住所
愛媛県松山市喜与町1-8-4
2026.10.02
ケアプラス 株式会社

給与
【時給】
時間額1,600円~1,900円

【基本給(時間換算額)】
1,600円~1,900円

【その他の手当等】
●改善手当:月額300円~5,000円 (改善手当は、国の制度に応じて修正あり)

【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 5,000円

【昇給制度】
あり

【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)

【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ~(前年度実績)

【賞与制度】
なし
仕事内容
「ケアプラスデイサービスセンター大洲八幡浜」において、利用者 様に対する看護業務・機能訓練補助業務(バイタルチェック・健康 相談等)を行っていただきます。  *60歳以上の方歓迎  60歳以上の場合は1年毎の契約となりますが、賃金、休日等の待遇は同等ですので、お気軽に応募してください。  *日曜日のみ勤務のお仕事です。 *日曜日以外勤務可能な方も募集しております。別途求人票がありますのでご確認またはお問い合わせください。 
応募要件
【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 看護師 必須 准看護師 ※いずれかの免許・資格所持で可
住所
愛媛県大洲市中村853-1 ケアプラスデイサービスセンター大洲八幡浜

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