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フリーワード検索
NEW
2025.12.05
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,200円～1,200円
【基本給（時間換算額）】
1,200円～1,200円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ※ケアマネージャーとしての業務全般に従事して頂きます。 ※主に居宅介護支援が中心の業務となります。 ※介護保険サービス全般の助言マネジメントを行います。 ※資格更新に係る研修費用助成があります。 ※松山市勤労者福祉サービス（ワークｃｏｍ松山）加入します。 ※※ 急募 ※※
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員業務 【必要なＰＣスキル】 一般ＰＣスキル 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県八幡浜市大平１番耕地８７０番地２
NEW
2025.12.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）221,000円～241,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
160,000円～160,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 15,600 円～15,600 円
業務手当 25,400 円～45,400 円
資格手当 10,000 円～10,000 円
特別手当手当 10,000 円～10,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ※ケアマネージャーとして業務全般に従事して頂きます。 ※主に居宅介護支援が中心の業務となります。 ※介護保険サービス全般の助言やマネジメントを行います。 ※資格更新に係る研修費用の助成があります。 ※松山市勤労者福祉サービス（ワークｃｏｍ松山）加入します。 ※※ 急募 ※※
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限年齢としている求人（定年が６５歳） 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員業務 【必要なＰＣスキル】 一般ＰＣスキル 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県八幡浜市大平１番耕地８７０番地２
NEW
2025.12.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）242,000円～242,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
162,000円～162,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当手当 45,000 円～45,000 円
資格手当 35,000 円～35,000 円
【その他の手当等】
賞与時支給手当 ・子育て介護手当（扶養する１８歳未満の子、要介護者 合わせて３名迄）３、０００円／月１人 ・処遇改善手当（１０、０００円／月） ・時間外手当（１分単位での支給）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 11,300円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 70,000 円 ～ 360,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ケアプランの作成や介護サービスの調整・管理をお願いします。 ５名のケアマネジャーが在籍しています。 ・要介護者の課題分析、サービスとニーズの把握 ・ケアプランの作成、サービス担当者会議の運営 ・ケアプランの継続的な管理の再評価、介護支援サービスの記録 ・要介護認定の書類作成の代行等 ※未経験の方でも経験豊富な先輩社員がしっかりサポートさせてい ただきますのでご安心ください。 ※希望休優先でワークライフバランスを大事にご就業いただけま す。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 基本的な操作 （社内のシステム、ワード、エクセル） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員：必須 ＊求人に関する特記事項参照 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県松山市山越５丁目９－６ 「ベストケア株式会社 居宅介護事業所」
NEW
2025.12.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）242,000円～242,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
162,000円～162,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 45,000 円～45,000 円
資格手当 25,000 円～25,000 円
主任ケアマネ手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
【賞与時支給手当】毎月積み立て １．子育て介護手当：３，０００円／人／月（扶養に入れるお子さま（１８歳未満）・要介護者合わせて３名まで） 時間外手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 11,300円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 360,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援（ケアマネジャー）の業務をお願いいたします。 【具体的な内容】 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・ケアプランに基づく介護サービスの調整、管理 ・要介護者の課題分析、サービスとニーズの把握 ・サービス担当者会議の運営 ・ケアプランの継続的な管理の再評価 ・介護支援サービスの記録 ・要介護認定の書類作成の代行
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員：必須 ＡＴ限定可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県松山市東石井７丁目５－２９
NEW
2025.12.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）260,000円～320,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
200,000円～230,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 25,000 円～40,000 円
職務手当 35,000 円～50,000 円
【その他の手当等】
子供手当（１人につき月額１，０００円） 時間外手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 12,900円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ケアプランセンター華桔梗にて以下の業務を行っていただきます。 居宅介護支援業務全般 ・代行申請、アセスメント ・サービス計画書の作成や取り交わし ・モニタリング、記録 等 定年年齢以上の方も相談可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネージャー経験３年以上 【必要なＰＣスキル】 介護ソフトの入力 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県松山市南高井町１３７８－５
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,150円～1,250円
【基本給（時間換算額）】
1,150円～1,250円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 5,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 30 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 20,000 円 ～ 20,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ●デイサービスでの介護の仕事です。 ●未経験者の方でも応募可能です。 ●お願いしたいお仕事の内容は、 ・利用者様の介護（食事介助、入浴介助、排泄介助など） ・利用者様の送迎をして頂きます。 ・様々なレクリエーションをして頂きます。 ・簡単な書類作成をして頂きます。（ワード、エクセルは使いません） ●分からない所は、フロアリーダーが丁寧に一から仕事を教えます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として、募集採用するため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者優遇します。 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県新居浜市中筋町２－１－５ デイサービスセンター すみの
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）220,000円～240,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
210,000円～230,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇手当 10,000 円～10,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 5,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- ＊介護保険の居宅介護支援事業所としてのケアプラン作成、 訪問調査などの業務を主に行います。 ●新人ケアマネ大歓迎です。 教育指導体制も充実しています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年を上限とし募集・採用するため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県今治市蒼社町２－２－３
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,300円～1,300円
【基本給（時間換算額）】
1,300円～1,300円
【通勤手当】
なし
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 当院居宅支援事業所におけるケアマネ業務の仕事です。 介護を必要とする人に対して個々のニーズに応じた介護サービスを提供するため、アセスメント（課題分析）やケアマネジメントを行い、必要なケアプラン（介護サービス計画書）を作成します。 ＊エリア：松山市内（社用車使用）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 原動機付自転車免許 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 愛媛県松山市六軒家町３－１９
NEW
2025.12.02
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）219,200円～219,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
219,200円～219,200円
【その他の手当等】
扶養手当（子一人につき）：６，５００円／人 （１６～２２歳５，０００円加算） 住居手当：１２，０００円（上限） 時間外手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,800 円 ～ 2,600 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 「松山市地域包括支援センター三津浜」での地域の高齢者への総合的支援（包括的支援事業）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 他施設での勤務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員：必須
- 住所
- 愛媛県松山市祓川２丁目１０－２３ 地域包括支援センター三津浜
NEW
2025.12.02
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）219,200円～219,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
219,200円～219,200円
【その他の手当等】
扶養手当（子一人につき）：６，５００円／人 （１６～２２歳５，０００円加算） 住居手当：１２，０００円（上限） 時間外手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,800 円 ～ 2,600 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 「松山市地域包括支援センター三津浜」での地域の高齢者への総合的支援（包括的支援事業）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 他施設での勤務経験 【免許・資格】 必須 社会福祉士
- 住所
- 愛媛県松山市祓川２丁目１０－２３ 地域包括支援センター三津浜
2025.11.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）210,000円～220,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
190,000円～200,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 20,000 円～20,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆介護支援専門員として、ケアプランの作成他相談業務を担当して いただきます。 ◎土、日、祝休み。 ◎未経験者の方も歓迎します。 ◎経験者は優遇します。 ＃川之江
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として募集採用するため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員としての経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県四国中央市金生町下分２１９－１
2025.11.22
- 給与
- 【月給】
時間額（ａ＋ｂ）1,844円～1,896円
【基本給（時間換算額）】
1,844円～1,896円
【その他の手当等】
・通勤手当は通勤距離に応じて正規職員同様、０円～ ３１，６００円支給します。（２，５００円は２ ｋｍ以上５ｋｍ未満での支給額） ・年度ごとの再度の任用で昇給。 ・期末手当は、任用初年度は１．６２５か月分程度支給（任用月数による）
【通勤手当】
一定額
月額 2,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 地域包括支援センター（市役所２階）に勤務し、介護予防ケアプラン作成業務等に従事します。 【業務内容
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県新居浜市一宮町１－５－１
2025.11.21
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）209,174円～215,086円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
209,174円～215,086円
【その他の手当等】
・通勤手当は通勤距離に応じて正規職員同様、０円～ ３１，６００円支給します。（２，５００円は２ ｋｍ以上５ｋｍ未満での支給額） ・年度ごとの再度の任用で昇給。 ・期末勤勉手当は、任用初年度は２．２９か月分程度支給（任用月数及び勤務成績による）
【通勤手当】
一定額
月額 2,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 地域包括支援センター（市役所２階）に勤務し、介護予防ケアプラン作成業務等に従事します。 【業務内容
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県新居浜市一宮町１－５－１
2025.11.14
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）183,900円～223,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）】
173,900円～213,100円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
回数手当：６００円／１回 改善手当：１４００円程度（変動有り）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆共立病院内ケアプランセンターにおいて、介護保険サービス利用 のための、利用者のご家族との相談および、各種手続きを行って いただきます。 ※利用者３０～４０名を担当していただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用で募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 愛媛県西条市三津屋南９－１０
2025.11.14
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）186,000円～203,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
180,000円～190,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 3,000 円～3,000 円
処遇改善手当 3,000 円～10,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 18,700円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 入浴・食事介助のないデイサービスです。簡単な運動の案内がメインの仕事です。利用者様のほとんどは、自立した移動が可能です。 そのため身体介助はほとんどありません。 （送迎範囲は松山市内、社用車あり） デイサービスでの勤務経験がなくても大歓迎です。 元気で思いやりのある方を募集しています。 職場の見学も随時可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県松山市東一万町１番地 東一万ビル１０１ リハビリ特化型デイサービスれすと
2025.11.08
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,300円～1,900円
【基本給（時間換算額）】
1,300円～1,900円
【その他の手当等】
日曜日・祝日手当 時給１００円増 処遇改善手当 ５，０００円～２０，０００円／月 年末年始手当 １，０００円増／日 （遠隔地の交通費補助あり）
【通勤手当】
なし
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 50,000 円 ～ 100,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- サービス提供責任者としての業務に従事していただきます。 訪問介護計画書などの書類作成。 ヘルパーの業務管理・実施状況の把握等。 利用者を訪問し訪問介護サービス業務。 仕事の内容に関する詳細については、 面接時にご説明いたします。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 ホームヘルパー１級 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 介護職員初任者研修修了者、ホームヘルパー２級 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県南宇和郡愛南町城辺甲１９８８ 城辺総合事務所３階（旧城辺商工会館）
2025.11.08
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,200円～1,200円
【基本給（時間換算額）】
1,200円～1,200円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 5,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ＊『もりケアサービス』にて居宅介護支援業務全般を行っていただ きます。 ＜主な業務＞・高齢者の生活相談 ・介護保険申請代行 ・居宅サービス計画の作成 ・サービス担当者会議への参加 ・サービス実施状況等の把握及び評価 など ※業務開始１～２ヶ月間は管理者が同行し、指導など行いますので 安心してください。 ※資格は取得したが、実務経験がない方も歓迎します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 簡単なＰＣ入力 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県今治市常盤町５丁目２ー２３ 『もりケアサービス』
2025.11.08
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）250,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
250,000円～300,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 5,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 5,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- ＊『もりケアサービス』にて居宅介護支援業務全般を行っていただ きます。 ＜主な業務＞・高齢者の生活相談 ・介護保険申請代行 ・居宅サービス計画の作成 ・サービス担当者会議への参加 ・サービス実施状況等の把握及び評価 など
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 簡単なＰＣ入力 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県今治市常盤町５丁目２ー２３ 『もりケアサービス』
2025.11.07
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,100円～1,200円
【基本給（時間換算額）】
1,100円～1,200円
【その他の手当等】
介護手当 約２，０００円／月
【通勤手当】
一定額
月額 3,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 介護老人保健施設入所者の介護業務 具体的には、食事介助、排泄介助、オムツ交換などの身体介護や衣類の着替え介助、声かけ、見守りなどを行います。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 愛媛県新居浜市船木甲３６５６－８
2025.11.07
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,100円～1,200円
【基本給（時間換算額）】
1,100円～1,200円
【その他の手当等】
介護手当 約２，０００円／月
【通勤手当】
一定額
月額 3,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 介護老人保健施設入所者の介護業務 具体的には、食事介助、排泄介助、オムツ交換などの身体介護や衣類の着替え介助、声かけ、見守りなどを行います。 ※６０歳以上の方の応募も可能です。 ※応募前職場見学可
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 愛媛県新居浜市船木甲３６５６－８
2025.11.06
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）290,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）】
200,000円～200,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 50,000 円～50,000 円
能力手当 30,000 円～40,000 円
通勤（一律）手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
＊通勤手当は交通手段・距離に関わらず全員に１０，０００円支給（ｂ欄の額は通勤手当欄の額の内数）
【通勤手当】
一定額
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 【新規事業立ち上げにつき募集】 この度、２０２５年度中の新規事業の立ち上げを考えております。 就業場所は訪問看護ステーションと同敷地内ですので利用者様のタイムリーな情報共有や連携がしやすい環境になります。 医療スタッフも４年目～３５年目まで心強いメンバーが揃っております。在職率も事業開始後、１０年近く経過していますが８５％を超えており、職場環境には自信があります！ 立ち上げに際しての書類作成等の負担のお願いはないです。 既存スタッフとのコミュニケーションをしっかりとっていただきたいです。 仕事内容：ケアマネージャーに付随する業務。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 主任ケアマネの業務経験 【必要なＰＣスキル】 ＰＣ基本操作（ワード） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県松山市保免上１丁目１３番３号 居宅介護支援事業所新
2025.11.05
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,350円～1,350円
【基本給（時間換算額）】
1,350円～1,350円
【その他の手当等】
通勤手当：２，０００円～２４，４００円 ・通勤距離片道２ｋｍ以上 ・１週間の勤務日数が４日未満の方に ついては、日額の通勤手当に相当する 額を支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,400円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 311,850 円 ～ 311,850 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 年間休日１２０日以上 採用時より有給付与あり 介護保険法において、要介護・要支援認定を受けた方からの相談 に応じ、ケアプランを作成し、内容を評価し、必要に応じて計画 の立て直しを行います。また、関係機関、各部署との連携・調整 を行います。 【働き方改革関連認定企業】 ひめボス事業所ＰＬＵＳ＋認定事業所
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県宇和島市住吉町１－６－１６ 総合福祉センター内
2025.11.05
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,350円～1,350円
【基本給（時間換算額）】
1,350円～1,350円
【その他の手当等】
通勤手当：２，０００円～２４，４００円 ・通勤距離片道２ｋｍ以上 ・１週間の勤務日数が４日未満の方に ついては、日額の通勤手当に相当する 額を支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,400円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 311,850 円 ～ 311,850 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 年間休日１２０日以上 採用時より有給付与あり 介護保険法において、要介護・要支援認定を受けた方からの相談 に応じ、ケアプランを作成し、内容を評価し、必要に応じて計画 の立て直しを行います。また、関係機関、各部署との連携・調整 を行います。 【働き方改革関連認定企業】 ひめボス事業所ＰＬＵＳ＋認定事業所
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県宇和島市津島町岩松甲４７１ 宇和島市役所津島支所内 「津島居宅介護支援事業所」
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）202,400円～202,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
202,400円～202,400円
【その他の手当等】
通勤手当：２，０００円～２４，４００円 ・通勤距離片道２ｋｍ以上
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,400円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 506,000 円 ～ 506,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護保険法において、要介護・要支援認定を受けた方からの相談 に応じ、ケアプランを作成し、内容を評価し、必要に応じて計画 の立て直しを行います。また、関係機関・各部署との連携・調整 を行います。 【働き方改革関連認定企業】 ひめボス事業所ＰＬＵＳ＋認定事業所
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 パソコン操作（エクセル・ワードほか）ができる方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県宇和島市住吉町１－６－１６ 総合福祉センター内
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）245,000円～315,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
180,000円～230,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 5,000 円～5,000 円
職務手当 10,000 円～30,000 円
主任ケアマネ手当 50,000 円～50,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務（計画作成、その他付属する書類作成、利用者宅への訪問、相談業務等） ＊残業の無い職場を目指しております。 ＊職員全員、明るく・仲の良い職場環境です。 ＊６０歳以上の方も応募可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めの無い労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 主任介護支援専門員としての業務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県松山市北斎院町４０２－４
2025.10.30
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）182,000円～187,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
130,000円～130,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 44,000 円～44,000 円
資格手当 3,000 円～8,000 円
特別手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
※保育手当（条件あり）１０，０００円／月 精勤手当 １０，０００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 5,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,600 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 【訪問介護業務のお仕事です】 利用者宅に訪問し「食事介助」「入浴介助」「排泄介助」の身体 介護や「食事作り」「掃除」「洗濯」「買物代行」等を行います。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 原動機付自転車免許 必須 ホームヘルパー２級 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 愛媛県新居浜市中筋町２－１－５ 「訪問介護ステーション すみの」
2025.10.30
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）197,000円～200,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
135,000円～135,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 44,000 円～44,000 円
資格手当 5,000 円～8,000 円
特別手当 5,000 円～5,000 円
役職手当 8,000 円～8,000 円
【その他の手当等】
※保育手当（条件あり）１０，０００円／月 精勤手当 １０，０００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 5,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,600 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 利用者の申し込みや相談に関わる調整 利用者および家族とのアセスメント（面談・面接） サービス担当者会議への参加 訪問介護計画書の作成 サービス提供手順書の作成 同行訪問 モニタリング ヘルパーへの支援・研修指導
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として、募集採用するため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県新居浜市中筋町２－１－５ 「訪問介護ステーション すみの」
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,300円～1,340円
【基本給（時間換算額）】
1,300円～1,340円
【その他の手当等】
職務手当３，０００円、資格手当など
【通勤手当】
一定額
日額 200円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ◆四国中央市内での訪問介護です。 ◆一日１～５件程度（希望・経験によって異なります）利用者宅を訪問し、身体介護・生活援助・入浴介護等を行います。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 ホームヘルパー２級 必須 看護師 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 普通自動車運転免許 又は 原付免許 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 愛媛県四国中央市三島宮川４丁目６－５５ 四国中央市福祉会館内 （ 四国中央市内各家庭を訪問 ）
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,350円～1,350円
【基本給（時間換算額）】
1,350円～1,350円
【その他の手当等】
通勤手当：２，０００円～２４，４００円 ・通勤距離片道２ｋｍ以上 ・１週間の勤務日数が４日未満の方に ついては、日額の通勤手当に相当する 額を支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,400円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 311,850 円 ～ 311,850 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護保険法において、要介護・要支援認定を受けた方らかの相談 に応じ、ケアプランを作成し、内容を評価し、必要に応じて計画 の立て直しを行います。また、関係機関、各部署との連携・調整 を行います。 【働き方改革関連認定企業】 ひめボス事業所ＰＬＵＳ＋認定事業所
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県宇和島市三間町迫目１２６ 三間保健福祉センター内 「三間居宅介護支援事業所」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）202,400円～202,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
202,400円～202,400円
【その他の手当等】
通勤手当：２，０００円～２４，４００円 ・通勤距離片道２ｋｍ以上
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,400円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 50,600 円 ～ 506,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 年間休日１２０日以上 採用時より有給付与あり 介護保険法において、要介護・要支援認定を受けた方からの 相談に応じ、ケアプランを作成し内容を評価し、必要に応じて 計画の立て直しを行います。 また、関係機関・各部署との連携や調整を行います。 【働き方改革関連認定企業】 ひめボス事業所ＰＬＵＳ＋認定事業所
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 パソコン操作（エクセル、ワードほか）ができる方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県宇和島市吉田町東小路甲５８－５ 「吉田居宅介護支援事業所」
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