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NEW
2026.06.04
- 給与
- 【月給】
月額214,600円～214,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
154,900円～154,900円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～15,000 円
改善加算手当 44,700 円～44,700 円
【その他の手当等】
夜勤１回あたり７，４５２円（深夜割増＋夜勤手当）
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00％ ～ 2.03％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- グループホーム ソラストのりか新居浜での介護職員 ●未経験・ブランクありＯＫ！●エルダー制でしっかりサポートします●年間休日１２０日以上！創業６０年以上の大手企業で安定就業 ≪主なお仕事内容≫ ・入居者の見守り、入浴・食事介助、トイレ誘導・介助 ・レクリエーション、外出付添い、食事準備（湯煎） ・就寝介助、介護記録の入力（タブレット）、清掃 等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 深夜業務を含むため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者
- 住所
- 愛媛県新居浜市萩生１３１－８０ グループホーム ソラストのりか新居浜
NEW
2026.06.04
- 給与
- 【月給】
月額199,600円～199,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
154,900円～154,900円
【定額的に支払われる手当】
改善加算手当 44,700 円～44,700 円
【その他の手当等】
夜勤１回あたり３，１５４円（深夜割増＋夜勤手当） ★初任者研修の資格取得後、資格手当が付いて給与ＵＰ◎
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00％ ～ 2.03％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホーム ソラストさらさ道後の介護助手 ●無資格・未経験ＯＫ！●夜勤手当は別途支給あり ●資格取得支援あり！無料で初任者研修受講可！受講も勤務扱い◎ ・入居者の見守り、入浴・食事介助、トイレ誘導・介助 ・レクリエーション支援、外出の付き添い ・レストランへの誘導、配膳や片付け ・就寝介助、介護記録の入力 等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 深夜業務を含むため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 愛媛県松山市祝谷東町乙８１３－８ 介護付有料老人ホーム ソラストさらさ道後
NEW
2026.06.04
- 給与
- 【月給】
月額291,200円～291,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
230,000円～230,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～30,000 円
改善加算手当 31,200 円～31,200 円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00％ ～ 2.03％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホーム ソラストさらさ湯ノ浦でのケアマネージャー（計画作成担当者）／日勤のみ 【主なお仕事内容】 ●介護計画書（ケアプラン）の立案、検証、介護業務 ●ご入居者様・ご家族様との連絡・相談業務 ●地域包括支援センター、役所、事業者間連携
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ＰＣ文字入力ができる方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 愛媛県今治市湯ノ浦２２ 介護付有料老人ホーム ソラストさらさ湯ノ浦
NEW
2026.06.03
- 給与
- 【時給】
時間額1,040円～1,040円
【基本給（時間換算額）】
1,040円～1,040円
【その他の手当等】
処遇改善手当（年２回賞与時及び給与支給時）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 22,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 5.3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆特別養護老人ホームせせらぎにおいて、高齢者（２９名）の介護業務全般を行っていただきます。 ・食事の介助 ・入浴介助 ・排泄介助やおむつ交換 ・ほか、日常生活介助全般 ※勤務状況により、正社員登用の可能性あります。 ※年度ごとの更新になります（条件あり）。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 愛媛県西条市大町７３６－１
NEW
2026.06.03
- 給与
- 【月給】
月額180,000円～210,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
155,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 25,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
資格手当：３，０００～５，０００円 夜勤手当：４，５００円／回 時間外手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 7,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 「グループホーム 四ツ葉」での、介護業務全般 ・食事介助、入浴介助、排泄介助など ＊就業時間（４）夜勤の頻度は月に３～４回程度です。 ＊慣れるまで、スタッフがマンツーマンで指導いたします。 ＊未経験の方も大歓迎です。 ＊残業はほとんどありません。 ＊有給消化率１００％可能です。 ＊制服貸与します（上のみ３枚） ＊定年年齢以上の方も応相談
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 愛媛県松山市桜ケ丘６４３－２ グループホーム四ッ葉
NEW
2026.06.03
- 給与
- 【月給】
月額176,000円～204,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
170,000円～198,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 6,000 円～6,000 円
【その他の手当等】
◆処遇改善手当は月により変動する場合があります ６０００円～ ／月 ◆資格手当あり ◆夜勤手当あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 2,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊グループホーム各入所者に対する介助やコミュニケーションをお願いします。 ・食事介助（配膳を含む） ・移動の介助 ・トイレの介助 ・入浴介助 ・声掛けや見守り ・バイタル測定（血圧、体温） ・シーツ交換 ・事業所内の雑用等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として、募集採用するため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 看護師 【必要な免許資格その他】 ヘルパー２級、准看護師等 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 愛媛県新居浜市政枝町２－３－３２
NEW
2026.06.03
- 給与
- 【月給】
月額176,000円～193,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
170,000円～187,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 6,000 円～6,000 円
【その他の手当等】
◆処遇改善手当は月により変動する場合があります ６０００円～ ／月 ◆資格手当あり ◆夜勤手当 ４８００円／回 ※深夜割増分を夜勤手当として支給します。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 2,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊グループホーム夜勤中の各入所者に対する介助や見守り等をお願いします。 ・食事介助（配膳を含む） ・移動の介助 ・トイレの介助 ・声掛けや見守り ・バイタル測定（血圧、体温） ・シーツ交換 ・事業所内の雑用等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として、募集採用するため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 愛媛県新居浜市政枝町２－３－３２
NEW
2026.06.03
- 給与
- 【時給】
時間額1,110円～1,200円
【基本給（時間換算額）】
1,010円～1,100円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 100 円～100 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 1,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 50 円 ～ 100 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 20,000 円 ～ 40,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊グループホーム各入所者に対する介助やコミュニケーションをお願いします。 ・食事介助（配膳を含む） ・移動、トイレ、入浴の介助 ・レクリエーション ・声掛けや見守り ・バイタル測定（血圧、体温） ・シーツ交換 ・事業所内の雑用等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 看護師 【必要な免許資格その他】 ヘルパー２級、准看護師等 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 愛媛県新居浜市政枝町２－３－３２
NEW
2026.06.03
- 給与
- 【月給】
月額213,000円～221,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
191,000円～191,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 22,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
グレード手当：０～３，０００円 業績手当：０～１８，０００円 日勤手当：５，８００～３，０００円 夜勤手当：４２，０００～８４，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 【実務者研修や介護福祉士をお持ちの方へ！】 介護の経験や資格を活かし、キャリアアップが目指せます。 ◎障害などで体を動かすことが困難な利用者様のお宅に伺い 日常生活のお手伝いをするケア業務とサービス提供責任者業務 ・見守り ・医療的ケア（たんの吸引、経管栄養） ・介護スタッフのフォロー、指導、育成 等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （35歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 高齢者等の特定年齢層の雇用促進 【年齢制限の理由】 中高年層（ミドルシニア）応援のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 無資格の方や初任者研修をお持ちの方はご相談可能です！
- 住所
- 愛媛県松山市三番町３丁目５番地６ 三好ビル３階 当社 ユースタイルケア愛媛 重度訪問介護
NEW
2026.06.03
- 給与
- 【月給】
月額180,000円～210,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
155,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 25,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当：６，５００円／回 資格手当：３，０００～１０，０００円 子供手当：３，０００円／人 時間外手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 7,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 食事介助、入浴介助、排泄介助等の介護業務全般 新しい施設（２ユニット４０床）でのケア業務です。 ＊慣れるまでスタッフがマンツーマンで指導します。 ＊残業ほとんどありません。 ＊有給消化率１００％。 ＊制服貸与します。 ＊定年年齢以上の方も応相談
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 愛媛県松山市問屋町８番６号 高齢者複合施設四葉
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,050円～1,300円
【基本給（時間換算額）】
1,050円～1,300円
【その他の手当等】
処遇改善手当 ２０００円程度／月（実績に応じ支給） 介護職員処遇改善加算金：年２回 計３万円程度支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 18,700円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 20 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 利用者の生活支援業務に従事していただきます。 食堂、居間等での朝食の食事介助及び安全確保のための見守り業務が主になります。 その他、清掃等の環境整備、雑務もあります。 ＜ 急募 ＞ 【働き方改革関連認定企業】
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 食事介助の経験があれば尚良し 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 愛媛県大洲市菅田町菅田丙４９５番地３４
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額208,800円～231,800円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
173,800円～196,800円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 25,000 円～25,000 円
職務手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当：５，０００円／回
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,500 円 ～ 3,800 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- グループホーム銀河にて、高齢者・認知症高齢者の介護業務全般に従事していただきます。食事の介助、入浴介助、生活リハビリ介助レクリエーション介助等を行います。 ※夜勤回数は相談に応じます。 ※勤務異動有り ＜ 急募 ＞ 【働き方改革関連認定企業】 【ひめボス宣言スーパープレミアム認証事業所】 「中高年層（ミドルシニア）歓迎求人」
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛媛県大洲市徳森字野田１４７７番地１
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,050円～1,650円
【基本給（時間換算額）】
1,050円～1,650円
【その他の手当等】
●処遇改善手当、資格手当あります。（面接時に説明します。）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 21,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- デイサービスにおいて、介護および日常生活支援を行っていただきます。 食事、入浴、排泄などの介助 お散歩、レクリエーションのお手伝い 送迎（ＡＴ車両使用：トヨタハイエース、軽四ダイハツタント） 送迎エリア：旧東予市、丹原町、小松町 業務に関する詳細は、面接時に説明いたします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用で募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 その他の福祉・介護関係資格 普通自動車運転免許 必須 （AT限定不可）
- 住所
- 愛媛県西条市丹原町今井４５７番地１
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,500円～1,500円
【基本給（時間換算額）】
1,500円～1,500円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 21,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ◆デイサービスご利用者様の送迎業務を行っていただきます。 ・車はトヨタのハイエース及び軽四 ダイハツのタントを使用します。 ・送迎エリアは旧東予市・丹原町・小松町地区です。 ※業務に関する詳細は、面接時に説明いたします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛媛県西条市丹原町今井４５７番地１
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,033円～1,600円
【基本給（時間換算額）】
1,033円～1,600円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- 利用者のご自宅に訪問し、生活援助（調理、掃除、買い物等）、身体介護（排泄、食事、移乗等の介助）を提供します。 基本は直行直帰となります。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 【必要な免許資格その他】 初任者研修修了以上または相当の資格 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛媛県西条市三津屋１８０－４藤ビル１階１号室
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額183,120円～216,800円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
165,120円～197,800円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 11,000 円～11,000 円
ベースアップ手当 7,000 円～8,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当：５，０００円／回 介護職員処遇改善：計１５万円程度支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 18,700円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 4,000 円 ～ 6,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.1ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ●利用者の生活支援業務に従事していただきます。 食事介助、更衣介助、移乗・移動介助、排泄介助、入浴介助、清 潔介助等又、居室等環境整備、レクリエーション、クラブ活動支 援等の業務になります。 ※８人の利用者を４～５人のスタッフで対応します。 【働き方改革関連認定企業】 ≪シニア世代応援求人≫
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ワード 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 愛媛県大洲市菅田町菅田丙４９５番地３４
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,050円～1,300円
【基本給（時間換算額）】
1,050円～1,300円
【その他の手当等】
処遇改善手当 ２０００円程度／月（実績に応じ支給） 介護職員処遇改善加算金：年２回 計３万円程度支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 18,700円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 20 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 利用者の生活支援業務に従事していただきます。 食堂、居間等での夕食の食事介助及び安全確保のための見守り業務が主になります。 その他、清掃等の環境整備、雑務もあります。 ＜ 急募 ＞ 【働き方改革関連認定企業】
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 食事介助の経験があれば尚良し 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 愛媛県大洲市菅田町菅田丙４９５番地３４
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,435円～1,435円
【基本給（時間換算額）】
1,360円～1,360円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 75 円～75 円
【その他の手当等】
資格により加算あり １サービスあたりの稼働給（４５分～６０分） １日５～８件 同行研修・社内研修１０３５円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 10 円 ～ 100 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 無資格・未経験から始められる、日曜休みの仕事です。 住み慣れた家でずっと暮らしたい 訪問入浴専用車に乗り、介護職員２名、看護職員１名でお客様のお 宅を訪問して、入浴介助を行います。 １件４０分から６０分、１日５から８件訪問します。 〇ケアスタッフ： 入浴準備・片付け・衣類の着脱・洗髪・洗体などを行います。お客様の安全を優先しながら、快適に安楽に入浴ができるように協力してサービスを提供します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛媛県新居浜市星原町１５－４７
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額191,500円～271,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）】
168,000円～203,500円
【定額的に支払われる手当】
介護処遇改善手当 15,500 円～15,500 円
職種・資格手当 8,000 円～52,000 円
【その他の手当等】
夜勤加算手当 ６０００円／回 オンコール（待機）手当１５００円／回 ※処遇改善一時金 年１回 ※介護福祉士については実務経験年数により加算あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- お客様の在宅生活を継続するため１事業所かた通い・訪問・泊りのサービスを組み合わせ、またマネジメントも提供しています。 ■小規模で働くメリット ・２９名までのお客様登録なので、状態変化に気づきやすい。・お客様もスタッフも少人数なので連携がとりやすい。・ご自宅や夜間も関われるので問題点の把握や改善への提案がしやすい。・お客様の状態に合わせて、サービス内容や回数等を調整しやすい。 管理者・ケアマネジャー・看護職員と協力し、お客様の在宅生活を諦めない支援を目指しています。 見学・お仕事説明は随時 お気軽にお問合せください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （68歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間を定めない雇用として募集・採用 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 システム・様式を使用しての簡単な入力 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 【必要な免許資格その他】 上記以外、介護福祉士・看護師・准看護師の資格所持でも可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛媛県西条市朔日市７８－７
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額182,000円～244,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）】
163,000円～225,000円
【定額的に支払われる手当】
ベースアップ手当 19,000 円～19,000 円
【その他の手当等】
準夜勤手当：２，０００円／回、深夜勤務手当：４，０００円／回、住居手当：上限１５，０００円／月 扶養手当：配偶者１６，０００円／月、子（１８歳未満、２２歳までの学生）１人につき５，０００円／月 育児応援手当 年末年始手当：１２月３１日～１月３日 ５００円／時
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,900円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.99％ ～ 1.33％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与金額 380,000 円 ～ 750,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ★身体負担軽減のためリフトを導入♪ご利用者も明るい方が多く、 笑顔や、やさしい言葉に支えられながら仕事ができます♪ 笑い声が絶えない、にぎやかな職場です★応募前の見学大歓迎！ ★業務になれるまで、先輩職員と一緒に働勤務（３～６か月程度） ★業務の内容、ご利用者の特性、リフトの使い方をしっかり学べ、 わからないことは、その都度相談できます。 ★身体障がいの方が多く、ほとんどのご利用者が車いすで生活して います。リフト移乗時のおしゃべりも楽しいひとときです。 ★夜勤も慣れるまで先輩２人と入り、しっかりサポート！ ★希望休や勤務変更も柔軟に対応♪急なお休みも他職種と協力し、 ご利用者の日常を支えています。★
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない雇用で募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ノートＰＣ、タブレットを用いてご利用者の記録をつけます。 （文字入力など簡単な操作です） ＊使用ソフトは、ほのぼのです。使い方は丁寧に教えます♪ 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 愛媛県西条市禎瑞字相生３８５番地 障害者支援施設ていずい ★働き方改革関連認定企業「ひめボス宣言事業所認証」取得
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,200円～1,200円
【基本給（時間換算額）】
1,085円～1,085円
【定額的に支払われる手当】
ベースアップ手当 115 円～115 円
【その他の手当等】
要件により扶養手当の支給あり 年末年始手当：１２月３１日～１月３日 ５００円／時
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,900円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 30,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊＊特別養護老人ホームにてご利用者の清潔で快適な毎日を支える入浴介助専門のお仕事です。ご利用者一人ひとりに安心して気持ちよく過ごしていただける入浴時間を一緒につくりませんか＊＊ ◇着替えや移動のお手伝いから、洗髪・洗身、入浴、整容までをチームで行います ◇２～４名のチーム体制で安心！ひとりで任されることはありません ◇リフトやスライディングシートを使う「抱えない介護」で身体の負担も少なめ◎ ◇チェア浴・ストレッチャー浴を導入で安全に介助できます ◇未経験の方も大歓迎！機械操作はシンプルですぐに覚えられます
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護初任者研修（ヘルパー２級） 【必要なＰＣスキル】 ＰＣを使うことはほとんどありません 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定不可）
- 住所
- 愛媛県西条市氷見丙１９５番地 特別養護老人ホーム光風館 ★働き方改革関連認定企業「ひめボス宣言事業所認証」取得
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,085円～1,115円
【基本給（時間換算額）】
1,045円～1,075円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 40 円～40 円
【その他の手当等】
資格加算 初任者研修２０円 実務者研修６０円 介護福祉士８０円から１８０円 夜勤手当６，０００円／日 夜勤１回につき ※１６時間の時給と夜勤手当（別途深夜割増手当あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 10 円 ～ 100 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ●男女活躍中 ●未経験ブランク可 ●夜勤回数相談可 ●小規模型居宅介護とは来所・訪問にてお客様一人一人に寄り沿っ た介護でのサポート行います。泊りは７名・通い１８名 ●施設内や訪問での介護・送迎（ご家族への説明）など。 ●まずは施設内の見学とお仕事内容の説明を兼ねて、お客様やスタ ッフの様子などを見ていただいてからのご応募で構いません。（ その場合は履歴書不要です） ◎笑顔の素敵な方丁寧な対応ができる方お待ちしております。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 システム・様式を使用しての簡単な入力 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛媛県西条市朔日市７８－７
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額199,400円～267,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
140,000円～199,600円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 36,500 円～36,500 円
資格手当 2,000 円～10,000 円
調整手当 12,000 円～12,000 円
支援手当 8,900 円～8,900 円
【その他の手当等】
早出・遅出手当４００円／回 日・祝祭日手当１，０００円／回 夜勤手当５，０００円／回
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 13,700円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 700 円 ～ 2,100 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 「グランドライフであい」又は「特別養護老人ホームであい」での介護業務 食事介助・入浴介助・排泄介助の支援・介助に従事していただきます。 ＊就業時間（４）夜勤１６：３０～翌９：３０（月５～６回程度） ＊就業時間（１）～（４）のシフト制 ＊夜勤のみの勤務も可能です。（月１０～１１回程度） ＜ 急募 ＞
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とし期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 ホームヘルパー２級 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 愛媛県松山市余戸南５丁目３－１８ 「グランドライフであい」又は「特別養護老人ホームであい」
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額192,400円～306,630円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
140,900円～247,630円
【定額的に支払われる手当】
加給手当 11,500 円～19,000 円
資格手当 10,000 円～10,000 円
ケアマネ手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
ケアマネ手当（詳細） 入職から１年：月額３０，０００円 ２年目以降：利用者１件につき１，０００円 住宅手当（世帯主のみ）：１０，０００円 家族手当：４，０００円～ 時間外手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 2,532 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・利用者宅を訪問し、介護サービス計画を作成し、サービス事業所との調整を行います。 ・月に一度のモニタリング訪問を行います。 ・事業所から利用者宅への訪問時には社用車（ＡＴ軽自動車）を使用します。 ・エリアは松山市内および松山市近郊です。 ※未経験の方でも、マンツーマンで一緒に業務を行っていきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛媛県松山市森松町３０１番地２（２階）
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額220,000円～226,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
152,300円～152,300円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 13,700 円～13,700 円
資格手当 30,000 円～30,000 円
調整手当 24,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
日祭日手当１，０００円／回
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 13,700円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 700 円 ～ 2,100 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホーム「グランドライフであい」でのケアマネジャー業務です。 要支援・要介護者の日常生活の現状把握、援助目標の設定、ケアプラン（介護サービス計画）の作成等、利用者様の相談業務です。 ケアマネージャー業務は１人で行います。 約４０～５０人を担当していただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛媛県松山市余戸南５丁目３－１８ グランドライフであい
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額215,100円～251,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
180,000円～214,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 33,100 円～33,100 円
運転手当 2,000 円～4,500 円
【その他の手当等】
・資格手当（介護福祉士・社会福祉士）５，０００円 ・資格手当（介護支援専門員）１０，０００円 ・時間外手当 ・住宅補助：家賃の半額（上限１５，０００円） ※住宅補助を受ける場合は通勤手当は支給されない
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 相談受付～契約 担当者会議等の出席 送迎 相談員業務のない時間は入浴介助等介護業務があります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 相談員業務の経験 【免許・資格】 あれば尚可 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 社会福祉士 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛媛県伊予郡砥部町北川毛１４１２－３
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額189,000円～224,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
160,000円～190,000円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 5,000 円～7,000 円
職員処遇手当 24,000 円～27,500 円
【その他の手当等】
・夜勤職員手当５，０００円※夜勤１回以上の月に支給 ・夜勤手当：５，０００円／回 ・時間外手当 ※業務手当及び職員処遇の詳細は、求人の特記事項に記載
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 16,100円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 砥部オレンジ荘の特定施設入居者生活介護又は小規模多機能ホームでの介護業務全般のサポートとなります。 ※就業時間は、１ヵ月単位変形労働時間制に基づく（１）から（６）の交代制の勤務となります。 ※就業時間（５）（６）は夜勤 配属先により就業時間は異なります。 ＜ 急募 ＞
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護経験者優遇。未経験者も優遇。 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者
- 住所
- 愛媛県伊予郡砥部町大南２２６７番地
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額231,200円～288,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
152,300円～182,700円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～15,000 円
調整手当 28,000 円～40,000 円
相談員手当 20,000 円～30,000 円
処遇改善手当 12,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
【定期的に支払われる手当（ｂ）】 補助手当：８，９００～８，９００円 時間外手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 13,700円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 700 円 ～ 2,100 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- グランドライフであい（有料老人ホーム）における相談員業務 生活全般について入所者様の相談に応じる 〈 急募 〉
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護施設での勤務または生活相談員の経験 【免許・資格】 必須 社会福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 社会福祉主事任用資格：必須 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛媛県松山市余戸南５丁目３－１８ 高齢者総合福祉施設であい（グランドライフであい・グループホームであい・特養であい 等の複合施設）
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額235,000円～244,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
152,300円～152,300円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 13,700 円～13,700 円
資格手当 30,000 円～30,000 円
調整手当 39,000 円～48,000 円
【その他の手当等】
日祭日手当１，０００円／回 ＊パート可 時給１，１８１円～１，４００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 13,700円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 700 円 ～ 2,100 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームであいでのケアマネージャ業務 要介護者の日常生活の現状把握、援助目標の設定、ケアプラン（介護サービス計画）の作成等利用者様の相談業務です。 ＊ケアマネージャー業務は１人で行います。約７０～８０名を担当していただきます。 ＊パート可 ＜ 急募 ＞
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛媛県松山市余戸南５丁目３－１８ 高齢者総合福祉施設であい
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額197,900円～265,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
140,000円～199,600円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 35,000 円～35,000 円
資格手当 2,000 円～10,000 円
調整手当 12,000 円～12,000 円
支援手当 8,900 円～8,900 円
【その他の手当等】
夜勤手当３，５００円／回 日祝祭日手当１，０００円／回 早出・遅出手当４００円／回
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 13,700円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 700 円 ～ 2,100 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 「グループホームであい」での介護業務 食事介助、入浴介助、排泄介助の支援・介助に従事していただきます。 ＊夜勤のみの勤務も可能です。（月１０～１１回程度）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 ホームヘルパー２級 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 愛媛県松山市余戸南５丁目３－１８ グループホームであい
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