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NEW
#介護職・ヘルパー
2026.03.31
介護職・ヘルパー／ 株式会社 ケアジャパン
募集内容
- 募集職種
- 介護職・ヘルパー
- 雇用形態
- 勤務形態
- 専門業務型裁量労働制
- 所在地
- 愛媛県松山市余戸東２丁目７－１３
- 施設
- 仕事内容
- ・無資格の方でも応募いただけます。入社後に初任者研修を修了した方が多くいます。自社内に研修学校があります ・グループホーム（２ユニット、定員計１８名）での介護業務：入浴介助、トイレ介助、食事介助、清掃、洗濯、食事作りなど利用者と一緒に行うこともあり、日常生活に近い環境を作ることで認知症の進行を制御したり機能の維持に努めます ・慣れてきたら夜勤勤務を担当していただきます ・郡中線余戸駅近く、交通至便。余戸地区の閑静な住宅地の中の施設です ＊業務上、社用車を使用することがありますが、運転免許必須ではありません。（お出かけ外出に社用車を使用）
- 給料
-
【月給】
月額179,500円～193,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
173,000円～185,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 6,500 円～8,000 円
【その他の手当等】
賃金は資格、経験による 夜勤手当：１回４，５００円（就業時間（４）夜勤に対して） 年末年始手当１２／３１～１／３：３，０００円／日 １，５００円／半日 ６５歳以上の方、処遇改善手当４，５００円～
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 7,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 固定残業
-
【固定残業の有無】
なし
- 待遇
-
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 試用期間
-
【試用期間の有無】
あり
【試用期間】
３ヶ月
【試用期間の条件差異の有無】
あり
【試用期間の詳細条件】
- 加入保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 受動喫煙防止措置事項
- 屋内禁煙
- 契約期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務時間
-
(1)8時30分～17時30分
(2)7時00分～16時00分
(3)11時00分～20時00分
【就業時間について】
４）１７：００～１０：００（休憩６０分）月３～６回 （平均：週１回程度）
【休憩時間】
60分
- 休暇
-
【年間休日数】
107日
【休日】
その他
【週休二日制】
毎 週
【6ヶ月経過後の年次有給休暇日数】
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
- 福利厚生
-
【加入保険】
雇用 労災 健康 厚生
【利用可能託児施設】
あり
【マイカー通勤】
可
駐車場 あり
【再雇用制度】
あり
- 応募条件
-
【年齢】
不問
【学歴】
不問
【必要な経験等】
不問
【免許・資格】
あれば尚可
介護福祉士
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
ホームヘルパー２級
普通自動車運転免許 あれば尚可
（AT限定可）
事業所情報
- 法人・施設名
- 株式会社 ケアジャパン
- アクセス
-
-
※こちらの求人情報はハローワークインターネットサービスからの情報を基に掲載しています。
最新の募集状況の確認や、類似条件の求人をご案内いたします。
https://www.hellowork.mhlw.go.jp/index.html