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静岡県のケアマネジャーの介護求人
該当件数 144件
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NEW
2026.06.06
- 給与
- 【月給】
月額258,450円～344,350円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
200,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
職務・職能手当 10,000 円～25,000 円
資格手当 15,000 円～25,000 円
【その他の手当等】
役職手当：３千円～５万円 住宅手当：５千円～ 扶養手当：５千円～３万１千円 精勤手当：５千円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 1,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 400,000 円 ～ 600,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 弊社デイサービスに併設した居宅介護支援事業所で管理者兼務介護支援専門員の業務をお願いいたします。安定した弊社で地域に根付く介護サービスを目指しませんか。 事前に本社総務部まで履歴書を郵送いただくか、担当者へご連絡いただければ面接日を調整しますのでお気軽にお電話ください。 インスタグラムもご覧ください。 【＠ｋｌｉｎｅｃａｒｅ＿ｋｌｃ】
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 主任介護支援専門員をお持ちの方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県富士市今泉狢塚３１６９－１ Ｋライン・ケアセンター富士
NEW
2026.06.05
- 給与
- 【月給】
月額244,800円～269,900円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）】
244,800円～269,900円
【その他の手当等】
住宅手当：３０，０００円まで 扶養手当：配偶者 ５，０００円 その他１０，０００円～３，５００円 ※経験年数や資格により加算あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 15,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- グループホームの計画作成担当者 ・施設利用者、家族への面談を行いケアプランの作成 ・ケアプランの見直し ・評価、修正、介護現場業務 《
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 深夜勤務／定年年齢を上限 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員経験者 【必要なＰＣスキル】 エクセル・ワード基本操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県島田市島８２９－２ グループホームひぎり
NEW
2026.06.05
- 給与
- 【月給】
月額232,000円～313,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
200,000円～270,000円
【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当 32,000 円～43,200 円
【その他の手当等】
＊休日出勤手当 １日につき２，５００円 ＊住宅手当 ４，１００円～５，０００円 ＊扶養手当 あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 在宅高齢者の方のケアプランの作成業務を担当していただきます。利用者数３０人程度となり、訪問調査は静岡市内となり社用車で実施していただきます。（自家用車使用時は、ガソリン代の補助があり）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 パソコン基本操作（エクセル、ワード） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県静岡市葵区与左衛門新田７４－６
NEW
2026.06.05
- 給与
- 【月給】
月額202,800円～451,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
180,000円～400,000円
【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当 19,800 円～48,000 円
改定手当 3,000 円～3,000 円
【その他の手当等】
＊休日出勤手当 ２，５００円 ＊住宅手当 ４，１００円～５，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 1,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 静岡市より委託を受けた地域包括支援センター（美和・賎機・安倍）での業務になります。地域の高齢者の方やご家族の相談援助、圏域内のケアマネジャーへの個別支援、介護予防マネジメント業務等を行っていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 基本的なパソコン操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 社会福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員又は、看護師・保健師 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県静岡市葵区与左衛門新田７４－６
NEW
2026.06.05
- 給与
- 【時給】
時間額1,500円～1,500円
【基本給（時間換算額）】
1,500円～1,500円
【その他の手当等】
＊燃料費（自家用車使用の場合）１ｋｍ ７円～１３円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与金額 75,000 円 ～（前年度実績）
- 仕事内容
- 在宅高齢者のケアプラン作成業務を担当していただきます。 ・利用者数 ３０人程度 ・訪問調査は静岡市内。社用車使用。 ＊未経験の方でも一から丁寧にレクチャーさせていただきます。 ＊子育てや介護中の方も、仕事と家庭を両立し活躍されています。 ＊毎週１回、施設内研修を開催し、充実の研修環境があります。 楽寿会は静岡県介護技術コンテストで全１２回中９名のスタッフが最優秀賞を受賞しています。 キーワード【介護・福祉】
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 パソコン基本操作（エクセル、ワード） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県静岡市葵区与左衛門新田７４－６
NEW
2026.06.04
- 給与
- 【月給】
月額269,500円～269,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）】
160,000円～160,000円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 47,500 円～47,500 円
役割手当 30,000 円～30,000 円
資格手当 20,000 円～20,000 円
地域手当 12,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
＊基本給は介護業界での勤務経験等を考慮
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 国が認めた「働きやすさ」静岡県内でも希少なえるぼし認定企業「考え続けた時間がケアになる」 私たちは日本の社会で最も敬愛される在宅介護会社を目指しています 看護小規模多機能型居宅にて、ケアマネージャー業務全般をお願いします 当社は利用者様の暮らしをトータルで支えるため、県内で様々なサービスを展開しています だからこそ、あなたに合った「理想の働き方」がきっと見つかります ベテランから未経験まで幅広く活躍中！ フォロー体制や研修も充実しているので、ブランクのある方も安心して働けます まずは職場見学や体験だけでも大歓迎「あなただから」と必要とされる喜びを、私たちと一緒に感じてください
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （68歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６９歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 認知症実践者研修・小規模サービス等計画作成担当者研修 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県静岡市清水区八坂東二丁目７番１号 セントケア八坂東
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,275円～1,450円
【基本給（時間換算額）】
1,260円～1,350円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15 円～100 円
【その他の手当等】
■資格手当：介護支援専門員 １５円～７５円 主任介護支援専門員 ２３円～１００円 ■土日祝日手当：１００円／時
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務です。 ご入居者様一人ひとりの状態やご希望に沿った ケアプランを作成し、多職種と連携しながら、 安心して生活できる環境づくりを支えていただきます。 具体的には・・・ ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成、見直し ・ご入居者様、ご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の開催、調整 ・介護、看護、医療機関など関係職種との連携・調整 ・入居相談対応およびアセスメント業務 ・給付管理業務、各種書類作成 ・行政機関との連絡、調整 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 静岡県富士市松岡６０９－１
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,275円～1,450円
【基本給（時間換算額）】
1,260円～1,350円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15 円～100 円
【その他の手当等】
■資格手当：介護支援専門員 １５円～７５円 主任介護支援専門員 ２３円～１００円 ■土日祝日手当：１００円／時間
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務です。 ご入居者様一人ひとりの状態やご希望に沿った ケアプランを作成し、多職種と連携しながら、 安心して生活できる環境づくりを支えていただきます。 具体的には・・・ ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成、見直し ・ご入居者様、ご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の開催、調整 ・介護、看護、医療機関など関係職種との連携・調整 ・入居相談対応およびアセスメント業務 ・給付管理業務、各種書類作成 ・行政機関との連絡、調整 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 有資格者：介護支援専門員 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 静岡県富士市伝法１７－１９ メディケアレジデンス富士広見公園
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額242,032円～263,386円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
227,032円～243,386円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
■資格手当：介護支援専門員 １５，０００円 主任介護支援専門員 ２０，０００円 ■土日祝日手当：１，０００円／日
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務です。 ご入居者様一人ひとりの状態やご希望に沿った ケアプランを作成し、多職種と連携しながら、 安心して生活できる環境づくりを支えていただきます。 具体的には・・・ ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成、見直し ・ご入居者様、ご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の開催、調整 ・介護、看護、医療機関など関係職種との連携・調整 ・入居相談対応およびアセスメント業務 ・給付管理業務、各種書類作成 ・行政機関との連絡、調整 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 静岡県富士市松岡６０９－１
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額210,000円～280,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
210,000円～280,000円
【その他の手当等】
役職手当 役員に就業された場合 調整手当 仕事能力が確認された場合 特別手当 仕事技術が確認された場合
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 8,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ※ケアマネージャーの支援業務を担当して頂きます。 ・ケアプラン作成 ・相談業務 ・官公庁との連絡調整業務など ・認定調査 ・訪問時等の移動は社有車を使用 ・他、当センター就業規則に準ずる業務を担当して頂きます。 ※主任ケアマネージャー管理者業務 変更範囲：現在
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の上限がある為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県富士市久沢８６－１８
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額242,032円～263,386円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
227,032円～243,386円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
■資格手当：介護支援専門員１５，０００円 主任介護支援専門員２０，０００円 ■土日祝日手当：１，０００円／日
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務です。 ご入居者様一人ひとりの状態やご希望に沿った ケアプランを作成し、多職種と連携しながら、 安心して生活できる環境づくりを支えていただきます。 具体的には・・・ ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成、見直し ・ご入居者様、ご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の開催、調整 ・介護、看護、医療機関など関係職種との連携・調整 ・入居相談対応およびアセスメント業務 ・給付管理業務、各種書類作成 ・行政機関との連絡、調整 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 有資格者：介護支援専門員 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 静岡県富士市伝法１７ー１ メディケアレジデンス広見公園
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額204,500円～243,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
192,500円～231,400円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 12,000 円～12,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,600 円 ～ 3,600 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅支援事業所にて、ケアマネとしての業務をお願いします。 ◎介護を必要とする高齢者の相談を受けて、その方の心身の状況に応じた適切な介護サービスを利用できるように、介護サービス計画（ケアプラン）を作成。 ◎ご利用者さんの在宅生活を継続するため、これまでの経験を活かしてご活躍ください！ 平均受け持ち件数 ３５件
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員 【必要なＰＣスキル】 Ｅｘｃｅｌ Ｗｏｒｄ 基本操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県袋井市山崎５９０２番地の１６７
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額244,800円～269,900円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）】
244,800円～269,900円
【その他の手当等】
住宅手当：３０，０００円まで 扶養手当：配偶者 ５，０００円 その他１０，０００円～３，５００円 ※経験年数や資格により加算あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 15,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- グループホームの計画作成担当者 ・施設利用者、家族への面談を行いケアプランの作成 ・ケアプランの見直し ・評価、修正、介護現場業務 《
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 深夜勤務／定年年齢を上限 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員経験者 【必要なＰＣスキル】 エクセル・ワード基本操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県島田市島８２９－２ グループホームひぎり
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額210,000円～280,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
210,000円～280,000円
【その他の手当等】
役職手当・・・役員に就業された場合 調整手当・・・仕事能力が確認された場合 特別手当・・・仕事技術が確認された場合
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 8,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊ケアマネージャー支援業務 ・管理、相談業務 ・ケアプラン作成 ・官公庁との連絡調整業務など ・認定調査 ・訪問時等の移動は社有車を使用 ・他、当センター就業規則に準ずる業務を担当して頂きます。 ＊主任ケアマネージャー管理者業務 ＊業務の
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 就業規則で定年はありますが、定年以上の方の応募も歓迎 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県富士宮市小泉２２１－１
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額242,032円～263,386円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
227,032円～243,386円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
■資格手当：介護支援専門員 １５，０００円 主任介護支援専門員 ２０，０００円 ■土日祝日手当：５００円／日
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務です。 ご入居者様一人ひとりの状態やご希望に沿った ケアプランを作成し、多職種と連携しながら、 安心して生活できる環境づくりを支えていただきます。 具体的には・・・ ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成、見直し ・ご入居者様、ご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の開催、調整 ・介護、看護、医療機関など関係職種との連携・調整 ・入居相談対応およびアセスメント業務 ・給付管理業務、各種書類作成 ・行政機関との連絡、調整 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 静岡県富士宮市若の宮町４１２
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,275円～1,450円
【基本給（時間換算額）】
1,260円～1,350円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15 円～100 円
【その他の手当等】
■資格手当：介護支援専門員 １５円～７５円 主任介護支援専門員 ２３円～１００円 ■土日祝日手当：５０円／時間
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務です。 ご入居者様一人ひとりの状態やご希望に沿った ケアプランを作成し、多職種と連携しながら、 安心して生活できる環境づくりを支えていただきます。 具体的には・・・ ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成、見直し ・ご入居者様、ご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の開催、調整 ・介護、看護、医療機関など関係職種との連携・調整 ・入居相談対応およびアセスメント業務 ・給付管理業務、各種書類作成 ・行政機関との連絡、調整 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 静岡県富士宮市若の宮町４１２
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額197,400円～287,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
180,400円～258,100円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 15,000 円～15,000 円
その他手当 2,000 円～14,000 円
【その他の手当等】
扶養手当：１人目～６，０００円 住居手当：限度額２７，０００円 ＊扶養手当、住居手当共に支給要件あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 45,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 〇居宅介護支援サービス計画書の作成 ＊介護保険ソフトを使用 〇要介護認定の申請代行 〇他サービス事業者との連携 〇利用者様宅の訪問等 ＊社有車を使用します（軽自動車オートマ車）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 ●主任介護支援専門員（必須） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県伊東市吉田８２５－１
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,275円～1,450円
【基本給（時間換算額）】
1,260円～1,350円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15 円～100 円
【その他の手当等】
■資格手当：介護支援専門員 １５円～７５円 主任介護支援専門員 ２３円～１００円 ■土日祝日手当：１００円／時間
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ※一般居宅への訪問はございません。 ・ご利用者宅への訪問 （新規契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護相談 ご利用者様がその人らしい充実した日々を過ごせるようサポートし ていただきます。 仕事はイチから丁寧にお教えしますので安心して始めることが出来 ます。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県沼津市岡宮１３０２－３
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,275円～1,425円
【基本給（時間換算額）】
1,260円～1,350円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15 円～75 円
【その他の手当等】
■土日祝日手当：１００円／時 ■資格手当：介護支援専門員１５円～７５円 主任介護支援専門員２３円～１００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務です。 ご入居者様一人ひとりの状態やご希望に沿った ケアプランを作成し、多職種と連携しながら、 安心して生活できる環境づくりを支えていただきます。 具体的には・・・ ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成、見直し ・ご入居者様、ご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の開催、調整 ・介護、看護、医療機関など関係職種との連携・調整 ・入居相談対応およびアセスメント業務 ・給付管理業務、各種書類作成 ・行政機関との連絡、調整 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 実務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県湖西市新居町新居３３９４－４
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額242,032円～263,386円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
227,032円～243,386円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
◇資格手当：介護支援専門員１５，０００円 主任介護支援専門員２０，０００円 ◇土日祝日手当：１，０００円／日
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務です。 ご入居者様一人ひとりの状態やご希望に沿った ケアプランを作成し、多職種と連携しながら、 安心して生活できる環境づくりを支えていただきます。 具体的には・・・ ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成、見直し ・ご入居者様、ご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の開催、調整 ・介護、看護、医療機関など関係職種との連携・調整 ・入居相談対応およびアセスメント業務 ・給付管理業務、各種書類作成 ・行政機関との連絡、調整 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 実務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県湖西市新居町新居３３９４－４
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額265,700円～265,700円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
210,700円～210,700円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～30,000 円
車両借上手当 10,000 円～10,000 円
特別手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
・資格手当 介護支援専門員：３００００円 （主任介護支援専門員：３５０００円） ・通勤手当：片道通勤距離ｋｍ×５００円 ・家族手当：５０００円～
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～ 2.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- １介護保険サービス相談 ２ケアプラン作成 ３ケアマネジメント業務（アセスメント～給付） ４担当者会議 ５その他
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 又は主任介護支援専門員があれば可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県焼津市石津１丁目１０番地１１ 【小規模多機能型居宅介護施設 あいの街焼津】
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額265,700円～265,700円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
210,700円～210,700円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～30,000 円
車両借上手当 10,000 円～10,000 円
特別手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
・資格手当 介護支援専門員：３００００円 （主任介護支援専門員：３５０００円） ・通勤手当：片道通勤距離ｋｍ×５００円 ・家族手当：５０００円～
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～ 2.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- １介護保険サービス相談 ２ケアプラン作成 ３ケアマネジメント業務（アセスメント～給付） ４担当者会議 ５その他
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 又は主任介護支援専門員があれば可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県静岡市清水区袖師町１４１ー１ 【グループホーム あいの街袖師】
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額228,200円～266,700円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
193,200円～228,700円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 20,000 円～20,000 円
資格手当 15,000 円～18,000 円
【その他の手当等】
※基本給は学歴、年齢、経験により決定 扶養手当：あり（規定による） 子育て支援手当：あり（規定による）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,100円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,400 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊介護老人福祉施設に併設した居宅介護支援事業所内でのケアマネジメント業務です。 介護を必要とする人や家族の相談、ケアプランの作成、他機関との連絡調整等が主な仕事内容です。ケースによってはケアマネジメント業務が孤立化しないように、ご利用者の担当を複数のケアマネジャーで支援しています。 支援記録にはケアカルテを使用、ご利用者のご自宅への訪問は社用車を使用いたします。 ※資格の更新研修は勤務扱い、費用は法人が負担します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県磐田市下野部３６３－１ 【介護老人福祉施設 梅香の里】
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額231,500円～250,700円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
191,500円～210,700円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～30,000 円
車両借上手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
・資格手当 介護支援専門員：３００００円 （主任介護支援専門員：３５０００円） ・通勤手当：片道通勤距離ｋｍ×５００円 ・家族手当：５０００円～
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～ 2.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- １介護保険サービス相談 ２ケアプラン作成 ３ケアマネジメント業務（アセスメント～給付） ４担当者会議 ５その他
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 又は主任介護支援専門員があれば可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県静岡市駿河区高松１丁目１７－１ 【ケアプランセンターアイケア高松】
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額228,200円～266,700円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
193,200円～228,700円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 20,000 円～20,000 円
資格手当 15,000 円～18,000 円
【その他の手当等】
※基本給は学歴、年齢、経験により決定 扶養手当：あり（規定による） 子育て支援手当：あり（規定による）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,100円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,400 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊介護老人福祉施設に併設した居宅介護支援事業所内でのケアマネジメント業務です。 介護を必要とする人や家族の相談、ケアプランの作成、他機関との連絡調整等が主な仕事内容です。ケースによってはケアマネジメント業務が孤立化しないように、ご利用者の担当を複数のケアマネジャーで支援しています。 支援記録にはケアカルテを使用、ご利用者のご自宅への訪問は社用車を使用いたします。 ※資格の更新研修は勤務扱い、費用は法人が負担します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県磐田市東原２０７－１ 【介護老人福祉施設 豊田一空園】
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額228,200円～266,700円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
193,200円～228,700円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 20,000 円～20,000 円
資格手当 15,000 円～18,000 円
【その他の手当等】
※基本給は学歴、年齢、経験により決定 扶養手当：あり（規定による） 子育て支援手当：あり（規定による）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,100円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,400 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊ケアハウスに併設した居宅介護支援事業所内でのケアマネジメント業務です。 介護を必要とする人や家族の相談、ケアプランの作成、他機関との連絡調整等が主な仕事内容です。ケースによってはケアマネジメント業務が孤立化しないように、ご利用者の担当を複数のケアマネジャーで支援しています。 支援記録にはケアカルテを使用、ご利用者のご自宅への訪問は社用車を使用いたします。 ※資格の更新研修は勤務扱い、費用は法人が負担します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県磐田市加茂３９５ 【ゆやの里】
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額280,000円～330,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
280,000円～330,000円
【その他の手当等】
シングルペアレント応援手当あり 託児所・保育所・学童手当補助あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 34,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 特定施設でのケアマネ業務を行いながら、シフトに応じて本社にて スーパーバイザー業務も担当していただきます。 ※施設勤務と本社勤務の割合・曜日は、業務状況やご希望を踏まえ て調整します。 ＜ケアマネ業務＞ お客様の状況把握・モニタリング、ケアプラン作成・評価 サービス担当者会議の開催、介護職・看護職・医療等との連携 介護保険手続き、認定調査対応、ご家族への連絡・相談対応 ＜ＳＶ業務＞ ケアマネの育成・相談対応（業務上のアドバイス等） ケアプラン・記録の確認（コンプライアンスチェック、改善支援）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセル等の操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 認知症実践者研修・小規模多機能研修・主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県静岡市葵区常磐町２－１３－４ 芥川ビル
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【月給】
月額291,000円～341,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
150,000円～160,000円
【定額的に支払われる手当】
第二基本給手当 28,000 円～28,000 円
職務手当 48,000 円～75,000 円
処遇改善手当 40,000 円～48,000 円
資格手当 25,000 円～30,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ケアマネジャーを募集いたします。 ＊グル－プホーム入居者（２ユニット入居定員１８名）の計画作成 ＊ご家族の対応（入居相談等は主に管理者が対応します） ＊施設内で他職種（管理者、介護職、協力医療機関）と連携し業務 を進めます。 ＊ケアマネ未経験者も歓迎 ＊入居者とのコミュニケーションを深めて頂く意味でも、介護業務 を兼務していただくこともあります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネ未経験者も歓迎 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 認知症介護実践者研修必須 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県藤枝市茶町２丁目３番１７号 いろどり藤枝（小規模多機能型居宅介護）／ まーがれっと藤枝二号館（グループホーム）
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,510円～1,560円
【基本給（時間換算額）】
1,510円～1,560円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- グループホームでケアマネジャーを募集いたします。 ＊グル－プホーム入居者（２ユニット入居定員１８名）の計画作成 ＊ご家族の対応（入居相談等は主に管理者が対応します） ＊施設内で他職種（管理者、介護職、協力医療機関）と連携し業務 を進めます。 ＊ケアマネ未経験者も歓迎 ＊入居者とのコミュニケーションを深めて頂く意味でも、 介護業務を兼務していただくこともあります。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 認知症介護実践者研修必須 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県藤枝市茶町２丁目３番１７号 いろどり藤枝（小規模多機能型居宅介護）／ まーがれっと藤枝二号館（グループホーム）
NEW
2026.06.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,510円～1,560円
【基本給（時間換算額）】
1,510円～1,560円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ＊入居者様の計画作成 ＊ご家族の対応（入居相談等は主に管理者が対応します） ＊施設内で他職種（管理者、介護職、協力医療機関） と連携し業務を進めます。 ＊ケアマネ未経験者も歓迎
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県静岡市清水区長崎５０７ ふるーら清水（介護付有料老人ホーム）
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