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フリーワード検索
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）274,705円～302,929円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.6日）】
168,000円～190,500円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
地域手当 25,000 円～25,000 円
処遇改善手当 6,000 円～6,000 円
居住支援手当 10,000 円～10,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,500 円 ～ 8,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 600,000 円 ～ 900,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ・ケアマネジメント業務 ・各帳票作成 ・介護保険の諸手続きや行政機関とのやりとり ・介護サービス利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っている事や悩み、希望をお聞きしてケアプランを作成します。プラン実施のためにサービス事業所との連絡や調整を行い、プランが計画通りに実施されているのかを観察や評価します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 エクセルやワード入力など 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員
- 住所
- 東京都練馬区中村北４－１３－２ ロイヤル中村橋２０３ 「あくとケア練馬」
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）2,000円～3,500円
【基本給（時間換算額）】
2,000円～3,500円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 100 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 居宅介護支援業務 ・相談援助 ・ケアプランの作成 ・ご利用者様宅への訪問 ・関係機関との連絡調整 ・書類作成（記録・契約書等） ＊一人一人の方を大切に仕事をしたい方歓迎 ＊未経験の方にも丁寧に指導致します。 ＊週２日以上～ ◎ご自身の都合で変則勤務可能。 ＊ブランクある方丁寧にお仕事レクチャーします。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都目黒区目黒１－５－１９目黒第一ビル３０７
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）283,850円～283,850円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
273,850円～273,850円
【定額的に支払われる手当】
居住支援特別手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
子ども手当：満１０歳～１８歳の子を持つ方に支給 子１名につき３，０００円／月（社内規定あり） 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方 に支給５，０００円／月（社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.67ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 ≪仕事例≫ ■介護保険の各種申請に係る援助 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ■各事業所、関係機関との連絡調整 等 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。 ※社用車は軽自動車です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 東京都昭島市松原町３－８－１ ニチイケアセンター拝島
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）286,920円～286,920円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
276,920円～276,920円
【定額的に支払われる手当】
居住支援特別手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
・子ども手当：満１０歳～１８歳の子を持つ方に支給 子１名につき３，０００円／時間（社内規定あり） ・オンコール手当：１，５００円／回
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.67ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ■小規模多機能型居宅介護は「通い」サービスを中心に、「訪問」 「宿泊」の提供をします。「通い」は１日最大１５名のお客様が 利用される施設のケアマネージャー業務です ■お客様の介護度は様々です ■介護業務も行っていただくことでお客様の状況を把握し、介護 サービス計画の策定や相談業務を行っていただきます ■関係機関との連絡調整や給付管理、営業活動など
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 小規模多機能型サービス等計画作成担当研修、認知症介護実践 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 東京都東村山市美住町２―９―２ ニチイケアセンター美住
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）308,125円～361,250円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
200,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当手当 60,000 円～80,000 円
居宅支援手当手当 10,000 円～10,000 円
職務手当手当 20,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
試用期間３か月間（同条件） 管理者は管理者手当あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与金額 150,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 【自宅で生活する方のケアマネージメント業務】 要介護、要支援の認定を受けた方のケアプラン立案、作成を行っていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネージャー業務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都足立区島根４－３８－５ 『居宅介護支援事業所リンク・ケアマネオフィス』
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）350,000円～350,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
300,000円～300,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 40,000 円～40,000 円
調査手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
扶養手当１０，０００円 地域密着手当１０，０００円 東京都居住支援手当１０，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ケアプラン作成・モニタリング アセスメント・サービス担当者会議の実施 関連機関との連絡調整 職員育成や運営管理（管理者候補として） 管理者経験がない方も歓迎 先輩スタッフがしっかりサポートしますので安心してステップアップできます。「利用者にもスタッフにも優しい職場」で一緒に地域を支えていきましょう。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 管理者経験者優遇 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員あれば尚可
- 住所
- 東京都文京区弥生２－１５－１３ ケアワーク弥生（当社施設）
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）280,000円～280,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
240,000円～240,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 40,000 円～40,000 円
【その他の手当等】
東京都居住支援手当１０，０００円 調査手当１０，０００円 扶養手当１０，０００円 地域密着手当１０，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護を必要とされる方に最適なサービスを、ご本人やご家族と話し合い、ケアプランを作成します。 介護が始まってからも定期的に訪問し、介護に関する相談や助言を行い精神面でもサポートします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者優遇 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 研修中の人も含む
- 住所
- 東京都文京区弥生２－１５－１３ ケアワーク弥生（当社施設）
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）249,800円～299,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
179,800円～229,500円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 50,000 円～50,000 円
採用調整手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
休日手当：１，５００円／日 平日緊急：１，０００円／回 休日緊急：２，０００円／回 正月手当：４，０００円／日
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 150,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 700 円 ～ 3,300 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務です。 高齢者やご家族からの多様な相談に対応し 自律支援を目的としたケアプラン作成やサービス調整を行います。 地域の暮らしをコーディネートできる、 やりがいの大きなお仕事です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネジャーとして３年ほど経験されている方大歓迎 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都板橋区四葉２－２１－１６ 老人保健施設エーデルワイス内一階 医療法人財団 朔望会 下赤塚地域包括支援センター
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）250,000円～257,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.9日）】
148,000円～148,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 30,000 円～30,000 円
精勤手当 7,000 円～7,000 円
資格手当 30,000 円～30,000 円
住宅（固）手当 15,000 円～22,000 円
【その他の手当等】
〈ｂ欄手当〉 ・ケアマネージャー手当１０，０００～１０，０００円 ・東京都介護居住手当１０，０００円 〈その他手当〉 ・残業手当 ・電話当番手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.54％ ～ 0.54％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○【９時～１７時】【完全週休２日制】【賞与年２回】等、高待遇 ！！充実したワークライフバランスが可能 ○駅近＆電動自転車完備なので、通勤や利用者様宅訪問も快適 ○広々とした社内フロアにて、快適な環境でお仕事ができます。 ○ケアマネジメント業務「ケアプラン作成」「関係機関への調整連 絡」「認定調査」「利用者様やそのご家族への相談業務」「介護 保険の給付管理」が主な業務です。（居宅介護支援） 未経験者の方、大歓迎です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （61歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集する為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都新宿区新宿１－２０－１３ 花園公園ビル１０Ｆ
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）224,200円～423,800円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）】
198,200円～397,800円
【定額的に支払われる手当】
住宅手当 16,000 円～16,000 円
居住支援手当 10,000 円～10,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 8,600 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.34ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○要介護利用者が安心して在宅生活を送れるよう、ケアプランを 作成し関係機関と連携を図ります。 ○利用者宅への訪問は、事業所の電動自転車を使用します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年制のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 介護分野の経験 居宅ケアマネジャーとしての経験 【必要なＰＣスキル】 介護ソフトへの入力が必須 ワード、エクセル入力レベルが必要 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員尚可
- 住所
- 東京都北区東十条２－６－５第二富士ビル１階 『居宅介護支援事業所ハピネス』
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）324,600円～365,150円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
267,600円～300,150円
【定額的に支払われる手当】
勤務手当 47,000 円～55,000 円
資格手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
資格手当 介護福祉士２００００円など ※介護支援専門員以外で取得している資格分加算 扶養手当 配偶者１００００円 子５０００円 住宅手当 １２５００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・ご入居様のケアプラン作成や実調・契約 ・委員会などへの参加 ◎１ユニット１５床８ユニット、多床室３０床になります。 ◎ショートステイ１５床とデイサービスが併設しています。 ◎特養生活相談員と協力してもらいながら、業務を行っていただきます。 ※法人の理念である「愛と奉仕の精神」で、ケアに取り組んでいただける方をお待ちしております。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 不問 介護ソフトワイズマン使用 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 東京都足立区舎人３－１－１９
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,510円～1,510円
【基本給（時間換算額）】
1,510円～1,510円
【その他の手当等】
※土日祝手当＋５０円／時 ※年末年始手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 『花物語こうとう北』は１ユニット９名（定員１８名）の 認知症対応型共同生活介護グループホームです。ご本人の 心身の状態を間近で感じられ、情報収集や連携がすぐにとれます。 スタッフ皆でチームケアにてご本人を支えます。 ＊ご入居者様の日々のケアプランの作成 ＊要介護認定申請の代行及び介護保険に関する諸手続きの代行 ＊関係者事業者、ご家族との連絡調整等 ＊介護に携わりつつご本人のモニタリング、生活に関わる相談・ 援助など
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネジャー実務経験 【必要なＰＣスキル】 基本的なＰＣ操作、入力 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 認知症実践者研修修了必須
- 住所
- 東京都江東区北砂２丁目１１－７
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）308,640円～352,640円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
192,640円～192,640円
【定額的に支払われる手当】
資格・職能手当 80,000 円～120,000 円
処遇改善手当 26,000 円～30,000 円
住宅手当 10,000 円～10,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 10,000 円 ～ 20,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護事業所のケアマネージャー。ご利用者とご家族の要望に寄り添いながら、ケアプランを組み立て、より良いケアを実現します。 最大２９名のご利用者に対し、ご家族、管理者、ケアマネージャー、看護師、ケアスタッフなどでチームとなり、一緒に考え、一緒にサポートできるのが小規模多機能型居宅介護の魅力と言えます。 ケアマネージャーの募集となりますが、資格をお持ちで実践の経験のない方でも大歓迎です。ベテランのケアマネが、懇切丁寧にケアマネ業務の基礎をお教えします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員、介護福祉士 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 東京都八王子市大横町５－９ パレード八王子（当社施設）
2025.09.08
定年制なし！ケアプランの件数に応じたインセンティブ等あり！頑張りを給料に評価してもらえる！
- 給与
- 【給与】
月給：250,000円〜385,000円
【諸手当】
基本給：170,000円
地域手当：20,000円
資格手当：10,000円
交通費実費支給：上限50,000円／月
ケアプラン件数手当：0〜100,000円程度（35件相当）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整 ・訪問介護などへの訪問など
- 応募要件
- 【必須条件】 介護支援専門員
- 住所
- 東京都多摩市馬引沢1-18-11マンション花みずきA1階
2025.09.08
定年制なし！ケアプランの件数に応じたインセンティブ等あり！頑張りを給料に評価してもらえる！
- 給与
- 【給与】
月給：250,000円〜385,000円
【諸手当】
基本給：170,000円
地域手当：20,000円
資格手当：10,000円
交通費実費支給：上限50,000円／月
ケアプラン件数手当：0〜100,000円程度（35件相当）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整 ・訪問介護などへの訪問など
- 応募要件
- 【必須条件】 介護支援専門員
- 住所
- 東京都練馬区田柄2-19-24早川貸店舗101号
2025.09.08
ケアマネ募集◎最大手の介護付き有料老人ホーム！福利厚生も充実！定年65歳
- 給与
- 【給与】
月給：270,000円〜
【諸手当】
交通費：全額支給（社内規定による）
家族手当：配偶者5,000円、18歳以下第3子までの子3,500円
住宅手当：10,000円〜20,000円（家賃45,000円以上の賃貸のみ）
転勤による費用（寮費、引越代、交通費）
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・入居者支援業務（行事・レクリエーション等） ・病院および居宅介護支援事業所への訪問
- 応募要件
- 【必須条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許 ※全国のサニーライフに転勤可能な方
- 住所
- 東京都新宿区北新宿3-19-8
2025.09.08
定年制なし！ケアプランの件数に応じたインセンティブ等あり◎頑張りを給料に評価してもらえる★
- 給与
- 【給与】
月給：250,000円〜385,000円
【諸手当】
基本給：170,000円
地域手当：20,000円
資格手当：10,000円
交通費実費支給：上限50,000円／月
特定事業所加算手当：25,000円
ケアプラン件数手当：0〜100,000円程度（35件相当）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整 ・訪問介護などへの訪問など
- 応募要件
- 【必須条件】 介護支援専門員
- 住所
- 東京都江戸川区平井1-8-3ヴェルジェ堀内1階
2025.09.08
定年制なし！ケアプランの件数に応じたインセンティブ等あり◎頑張りを給料に評価してもらえる★
- 給与
- 【給与】
月給：250,000円〜385,000円
【諸手当】
基本給：170,000円
地域手当：20,000円
資格手当：10,000円
交通費実費支給：上限50,000円／月
特定事業所加算手当：25,000円
ケアプラン件数手当：0〜100,000円程度（35件相当）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整 ・訪問介護などへの訪問など
- 応募要件
- 【必須条件】 介護支援専門員
- 住所
- 東京都渋谷区西原1-27-3藤井マンション1階
2025.09.08
定年制なし！ケアプランの件数に応じたインセンティブ等あり◎頑張りを給料に評価してもらえる★
- 給与
- 【給与】
月給：260,000円〜400,000円
【諸手当】
基本給：170,000円
地域手当：20,000円
資格手当：10,000円〜15,000円
交通費実費支給：上限50,000円／月
特定事業所加算手当：0円〜20,000円
居住支援特別手当（東京都限定事業）：10,000円
ケアプラン件数手当：0〜100,000円程度（35件相当）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整 ・訪問介護などへの訪問など
- 応募要件
- 【必須条件】 介護支援専門員または主任介護支援
- 住所
- 東京都港区南青山7-12-9
2025.09.08
定年制なし！ケアプランの件数に応じたインセンティブ等あり◎頑張りを給料に評価してもらえる★
- 給与
- 【給与】
月給：250,000円〜385,000円
【諸手当】
基本給：170,000円
地域手当：20,000円
資格手当：10,000円
交通費実費支給：上限50,000円／月
特定事業所加算手当：25,000円
ケアプラン件数手当：0〜100,000円程度（35件相当）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整 ・訪問介護などへの訪問など
- 応募要件
- 【必須条件】 介護支援専門員
- 住所
- 東京都調布市小島町2-51-9高野ビル301
2025.09.08
定年制なし！ケアプランの件数に応じたインセンティブ等あり◎頑張りを給料に評価してもらえる★
- 給与
- 【給与】
月給：250,000円〜385,000円
【諸手当】
基本給：170,000円
地域手当：20,000円
資格手当：10,000円
交通費実費支給：上限50,000円／月
特定事業所加算手当：25,000円
ケアプラン件数手当：0〜100,000円程度（35件相当）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整 ・訪問介護などへの訪問など
- 応募要件
- 【必須条件】 介護支援専門員
- 住所
- 東京都新宿区中井2-12-3三澤マンション1階
2025.09.08
定年制なし！ケアプランの件数に応じたインセンティブ等あり◎頑張りを給料に評価してもらえる★
- 給与
- 【給与】
月給：250,000円〜385,000円
【諸手当】
基本給：170,000円
地域手当：20,000円
資格手当：10,000円
交通費実費支給：上限50,000円／月
特定事業所加算手当：25,000円
ケアプラン件数手当：0〜100,000円程度（35件相当）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整 ・訪問介護などへの訪問など
- 応募要件
- 【必須条件】 介護支援専門員
- 住所
- 東京都西東京市田無町3-3-8共栄ビル3階
2025.09.08
定年制なし！ケアプランの件数に応じたインセンティブ等あり◎頑張りを給料に評価してもらえる★
- 給与
- 【給与】
月給：250,000円〜385,000円
【諸手当】
基本給：170,000円
地域手当：20,000円
資格手当：10,000円
交通費実費支給：上限50,000円／月
特定事業所加算手当：25,000円
ケアプラン件数手当：0〜100,000円程度（35件相当）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整 ・訪問介護などへの訪問など
- 応募要件
- 【必須条件】 介護支援専門員
- 住所
- 東京都江東区東砂7-16-8小林ビル102
2025.09.08
定年制なし！ケアプランの件数に応じたインセンティブ等あり◎頑張りを給料に評価してもらえる★
- 給与
- 【給与】
月給：250,000円〜385,000円
【諸手当】
基本給：170,000円
地域手当：20,000円
資格手当：10,000円
特定事業所加算手当：25,000円
ケアプラン件数手当：0〜100,000円程度（35件相当）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整 ・訪問介護などへの訪問など
- 応募要件
- 【必須条件】 介護支援専門員の方
- 住所
- 東京都大田区蒲田4丁目41-1大熊ビル1階
2025.09.08
定年制なし！ケアプランの件数に応じたインセンティブ等あり◎頑張りを給料に評価してもらえる★
- 給与
- 【給与】
月給：250,000円〜
【諸手当】
基本給：170,000円
地域手当：0,000円
資格手当：10,000円
交通費実費支給：上限50,000円／月
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整 ・訪問介護などへの訪問など
- 応募要件
- 【必須条件】 介護支援専門員の方
- 住所
- 東京都品川区南大井5-17-7 中村ビル1階
2025.09.08
定年制なし！ケアプランの件数に応じたインセンティブ等あり◎頑張りを給料に評価してもらえる★
- 給与
- 【給与】
月給：250,000円〜385,000円
【諸手当】
基本給：170,000円
地域手当：20,000円
資格手当：10,000円
特定事業所加算手当：0〜25,000円
ケアプラン件数手当：0〜100,000円
通勤手当：上限50,000円／月
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整 ・訪問介護などへの訪問など
- 応募要件
- 【必須条件】 介護支援専門員の方
- 住所
- 東京都世田谷区粕谷3-15-2 メゾネット田中
2025.09.08
定年制なし！ケアプランの件数に応じたインセンティブ等あり◎頑張りを給料に評価してもらえる★
- 給与
- 【給与】
月給：250,000円〜385,000円
【諸手当】
基本給：170,000円
地域手当：20,000円
資格手当：10,000円
特定事業所加算手当：25,000円
ケアプラン件数手当：0〜100,000円程度（35件相当）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整 ・訪問介護などへの訪問など
- 応募要件
- 【必須条件】 介護支援専門員の方
- 住所
- 東京都練馬区貫井2-12-1 ダイコー（株）社宅1階店舗
2025.09.08
定年制なし！ケアプランの件数に応じたインセンティブ等あり◎頑張りを給料に評価してもらえる★
- 給与
- 【給与】
月給：260,000円〜400,000円
【諸手当】
基本給：170,000円
地域手当：20,000円
資格手当：10,000円〜15,000円
居住支援特別手当：東京都限定事業10,000円
特定事業所加算手当：0円〜20,000円
交通費支給：最大月額50,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整 ・訪問介護などへの訪問など
- 応募要件
- 【必須条件】 介護支援専門員の方
- 住所
- 東京都葛飾区四ツ木1-20-2エムエス四ツ木ビル101号室
2025.09.08
定年制なし！ケアプランの件数に応じたインセンティブ等あり◎頑張りを給料に評価してもらえる★
- 給与
- 【給与】
月給：250,000円〜385,000円
【諸手当】
基本給：170,000円
地域手当：20,000円
資格手当：10,000円
特定事業所加算手当：25,000円
ケアプラン件数手当：0〜100,000円程度（35件相当）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整 ・訪問介護などへの訪問など
- 応募要件
- 【必須条件】 介護支援専門員の方
- 住所
- 東京都板橋区大山西町9-3
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