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フリーワード検索
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）247,000円～247,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
150,000円～150,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 25,000 円～25,000 円
資格手当 30,000 円～30,000 円
処遇改善手当 42,000 円～42,000 円
【その他の手当等】
＊住宅手当：５，０００円（世帯主に限る） ＊扶養手当：１～２人目まで５，５００円、 ３人目以降２，０００円 ＊通勤手当：距離により支給（片道２ｋｍ以上） ◆各手当は規定による
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 6,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 認知症グループホームにて、主に以下の業務に従事していただきます。 ◇書類作成（ケアプランなど） ◇相談業務（入退居手続、ご家族との連絡調整など） ◇介護補助（病院受診など：車種／軽四、ワンボックスカー）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年齢６５歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 北海道函館市亀田中野町２７８番３４ 「認知症グループホーム 函館あいの里」
2025.12.02
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）220,000円～250,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
220,000円～250,000円
【通勤手当】
一定額
月額 5,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○利用者に対して介護サービスをプランニングしていただきます。 ・居宅介護支援計画の作成および配布 ・関係市町村・福祉サービス提供主体・保険医療機関との連絡調整 ・居宅介護支援計画の実施状況の把握 ・介護保険施設の紹介その他便宜の提供 ・関係書類の申請代行 ・障害福祉制度の関係機関との連携調整 ・介護専用ソフトへの入力
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネジャーの実務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 北海道北見市緑が丘２丁目１２番１３号グリーンヒルズＢ４号室 介護支援センター えーる
2025.12.02
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）290,000円～290,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.4日）】
200,000円～200,000円
【定額的に支払われる手当】
資 格手当 30,000 円～30,000 円
職 務手当 60,000 円～60,000 円
【その他の手当等】
＊職能手当：０～６０，０００円（当社査定表による）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆有料老人ホーム「フルールハピネスとまこまい」にて 介護支援専門員として業務に従事していただきます ・入居者様ケアプランの作成業務 ・モニタリング業務 ・利用者様の状況把握等の管理業務 等 ※施設に入居されている利用者様が対象となる為、ご自分の車で 外部へ出かけることはありません。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 北海道苫小牧市字錦岡４４３番地４４３ 有料老人ホーム フル一ルハピネスとまこまい内 「介護相談センター 萌 とまこまい」
2025.12.02
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）215,050円～215,050円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
180,050円～180,050円
【定額的に支払われる手当】
技術手当 10,000 円～10,000 円
処遇改善手当 25,000 円～25,000 円
【その他の手当等】
住宅手当：（上限）１７，０００円 暖房手当あり 家族手当あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 26,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 750 円 ～ 1,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎社会医療法人孝仁会 老人保健施設 星が浦の介護支援専門員 として下記業務を実施いただきます。 〇入所者様の施設サービス計画作成等利用に関わる業務。 〇介護保険申請、更新等に関わる業務 〇利用者、ご家族様の相談対応、家庭訪問、契約、 送迎の添乗、運転、買い物支援等の業務 ※その他、内部委員会、研修会等の参加があります。 ■
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 相談業務等の経験 【必要なＰＣスキル】 簡単なワード等のＰＣ操作ができる程度 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 北海道釧路市星が浦大通３丁目９番３５号 老人保健施設 星が浦
2025.12.02
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）188,400円～264,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
134,400円～197,400円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 32,000 円～32,000 円
資格手当 17,000 円～17,000 円
住宅手当 5,000 円～18,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当：６，０００円～６，５００円／回 扶養家族がいる場合扶養手当あり ＊通勤手当は片道１ｋｍ以上より支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 高齢者の日常生活における介護支援業務を行っていただきます。 （認知症対応型共同生活介護施設） ○食事介助 ○入浴介助 ○生活介助等の業務に従事します。 ○介護計画の作成等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限／労働基準法そのほか法令規定により年齢制限 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 北海道河東郡音更町木野西通８丁目１番地１４ 「グループホームどんぐり」
2025.11.28
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,176円～1,176円
【基本給（時間換算額）】
1,120円～1,120円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 56 円～56 円
【その他の手当等】
※ｂ欄の手当は必ず支給されます
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 19,500円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ◆特別養護老人ホーム 沼ノ端はくちょう苑において ケアマネージャーとして業務に従事していただきます ・ケアプランの作成、交付、モニタリング ・介護保険の申請代行 ・アセスメント、カンファレンス ・担当者会議 ・研修業務 ・職員指導・管理業務
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 施設での勤務経験 【必要なＰＣスキル】 基本操作（エクセル・ワード） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 北海道苫小牧市北栄町３丁目１９番２６号 特別養護老人ホーム 沼ノ端はくちょう苑
2025.11.28
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）207,000円～243,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
172,000円～205,700円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円～20,000 円
処遇改善手当 15,000 円～17,500 円
【その他の手当等】
＊住宅手当 １１，５００円～２１，０００円 ＊扶養手当 配偶者１６，０００円、子４，５００円 ３人目より１，０００円 ＊寒冷地手当（年１回９月支給） ９０，０００円～１７１，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 26,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,800 円 ～ 1,900 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 要介護者の状況や希望をふまえた「ケアプラン（介護サービス計画）」を作成 サービス提供事業者や医療機関との調整 介護保険サービスの利用手続きのサポート 利用者の状態や生活環境の変化に応じた見直し（モニタリング）等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 例外事由１号・６５歳未満 定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 北海道江別市新栄台４６番地の１
2025.11.28
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）218,800円～248,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
215,800円～245,100円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 3,000 円～3,000 円
【その他の手当等】
＊通勤手当：２ｋｍ以上の場合 ２，０００円から距離に応じて支給 ＊資格手当：介護支援専門員有資格者に対し 月額３，０００円を支給 ＊初任給については経験年数等を勘案し前歴換算
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.04ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 高齢者や障がい者等やそのご家族との介護相談、要介護認定の書類作成代行、ケアプランの作成、モニタリング、アセスメント等があります。 ＊外勤のため運転業務あります（社用車／ＡＴ車）
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護サービス事業所及び介護施設等での勤務経験 【必要なＰＣスキル】 パソコンのワード・エクセルなどの基本的操作が出来れば可 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 北海道函館市川汲町１５２０番地（函館市南茅部支所内） 「社会福祉法人函館市社会福祉協議会 南茅部支所」
2025.11.27
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）211,600円～230,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
193,600円～212,600円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 8,000 円～8,000 円
地域手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
・医療費補助制度 ・食事補助制度 ・こども手当 ５，０００円（１子につき・５子まで）
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.10％ ～ 1.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護サービス計画（ケアプラン）業務をお願いいたします。 また、介護に関する相談、市区町村、介護サービス事業者、医療施設との連絡調整や要介護認定の申請代行等を行っていただきます。 同敷地内に、サービス付き高齢者向け住宅、訪問介護センター、訪問看護ステーションがあり、他職員とも連携して業務に従事して頂きます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （62歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６３歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 居宅経験があれば尚よし 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 北海道札幌市西区西野７条３丁目１ー２０ 居宅介護支援センター札幌西（当社施設）
2025.11.26
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）207,420円～290,380円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
180,000円～260,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
＊Ｃ欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠とな るもの。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を 示すものではない。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所、もしくは小規模多機能型居宅介護の相談援助、申請代行、ケアプラン作成等を行っていただきます。 ＊社有車あり ＊月１２休常勤、パート勤務も相談に応じます。 （時給１，４５０円～）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 相談援助業務経験 【必要なＰＣスキル】 パソコン基本操作ができる方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 ※求人に関する特記事項欄参照 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 北海道札幌市厚別区もみじ台西３丁目３番５ー１０２号
2025.11.26
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,400円～1,500円
【基本給（時間換算額）】
1,400円～1,500円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 50 円 ～ 100 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 50,000 円 ～ 100,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所か小規模多機能型居宅介護事業所のケアマネ業務（相談援助、申請代行、ケアプラン作成等）。 ＊社有車あり
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 計画作成業務の経験 【必要なＰＣスキル】 ケアマネソフトに対応出来る方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員、認知症介護実践者研修修了あれば尚可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 北海道札幌市厚別区もみじ台西３丁目３番５ー１０２号
2025.11.26
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）235,500円～235,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）】
199,000円～199,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善等手当 36,500 円～36,500 円
【その他の手当等】
・住宅手当：１０，０００円～２７，０００円 ・扶養手当：６，５００円～１０，０００円／人 ・寒冷地手当：９，８００円～２６，０００円 ・賃金補足：年齢、経験加算あり （詳細は求人に関する特記事項欄参照） ※ｂ欄の手当は必ず支給されます
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,400 円 ～ 4,900 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.38ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆日高町立特別養護老人ホーム 日高高寿園にて介護支援専門員 として入所者の支援に従事していただきます ・ケアプラン作成 ・介護認定調査 等 ～施設入所者３０名 ショートステイ１０名程度～
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年制による 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 基本操作（ワード、エクセル） ＊ケアプラン作成時等で既成フォーマットに入力ができる程度 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 北海道沙流郡日高町栄町東１丁目３０３－１２ 日高町立特別養護老人ホーム 日高高寿園
2025.11.22
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）223,200円～278,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）】
193,200円～238,200円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～20,000 円
業務手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
住宅手当５，０００円～１０，０００円（規定有）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 18,700円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ～ 1,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護付き有料老人ホームにて、介護支援専門員業務を行っていただ きます。具体的には、入居者のケアプラン作成・サービス調整、家 族との連絡調整、介護保険請求業務、レクレーション運営、訪問診 療の対応、病院を含む外部機関とのやり取り、介護職・看護職との 調整業務、入退院時のＩＣ、入居判定、書類作成業務や会議への参 加。 ＊定員５４名の施設です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員の実務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 北海道札幌市白石区北郷１条３丁目１番５５号 「介護付有料老人ホーム あさひガーデン」
2025.11.22
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）210,000円～310,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
210,000円～310,000円
【その他の手当等】
※手当に関しましては各種規定がございますので、選考 時にお伝えします。 ・車両借上手当 ・時間外手当 ・職務手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 1,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.1ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 私たちは、在宅で暮らす利用者様がもっと、自分らしく過ごすことができるような援助をしたい。そう願って、事業をスタートしました。仕事内容は利用者様の居宅などにお伺いし、ケアプラン作成やモニタリングを行うとともに、関係事業所との調整を行います。 私たちは利用者を輝かせるお仕事です。その人がどうやったらもっと自分らしく暮らせるかということを念頭に援助をしていくお仕事です。居宅なので不安ということもあるかもしれませんが、一緒に働く仲間のサポートもありますし、リハビリ業務に今以上に専念できる大変やりがいのある仕事です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 実務経験１年程度 【必要なＰＣスキル】 基本的なワード、エクセル、パワーポイントの作成やメール、介護ソフトに記録を入力するなどは必須です。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 北海道札幌市豊平区月寒東１条１７丁目５番４８号
2025.11.22
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）250,000円～330,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
250,000円～330,000円
【その他の手当等】
※手当に関しましては各種規定がございますので、選考 時にお伝えします。 ・オンコール手当 ・車両借上手当 ・時間外手当 ・職務手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 1,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.1ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 私たちは、在宅で暮らす利用者様がもっと、自分らしく過ごすことができるような援助をしたい。そう願って、事業をスタートしました。仕事内容は利用者様の居宅などにお伺いし、ケアプラン作成やモニタリングを行うとともに、関係事業所との調整を行います。 私たちは利用者を輝かせるお仕事です。その人がどうやったらもっと自分らしく暮らせるかということを念頭に援助をしていくお仕事です。居宅なので不安ということもあるかもしれませんが、一緒に働く仲間のサポートもありますし、リハビリ業務に今以上に専念できる大変やりがいのある仕事です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 実務経験１年程度 【必要なＰＣスキル】 基本的なワード、エクセル、パワーポイントの作成やメール、介護ソフトに記録を入力するなどは必須です。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 北海道札幌市豊平区月寒東１条１７丁目５番４８号
2025.11.19
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,210円～1,210円
【基本給（時間換算額）】
1,210円～1,210円
【その他の手当等】
◎資格やこれまでの経験を考慮します。
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 100 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ☆週３日～勤務ＯＫ☆小規模多機能型ホームのケアマネ募集◎ 介護支援専門員としてスキルアップを目指せます！ 【主な業務】■ケアプランの作成 ■モニタリング、見直し ■ご利用者様・ご家族からの相談対応 ■各種申請の手続き代行 ■介護報酬等の給付管理 ■食堂等で利用者様の見守り対応 ご利用者様の状態に合わせて訪問・通所・宿泊といった複数のサー ビスを 一体的に提供しているため、柔軟に介護サービスを変更することが できます。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 その他の福祉・介護関係資格は求人に関する特記事項を参照
- 住所
- 北海道札幌市北区北２１条西７丁目２－１４ 小規模多機能型ホーム くらしさノース２１
2025.11.19
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）232,500円～232,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
202,500円～202,500円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
◎給与は経験を考慮し決定いたします
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 300,000 円 ～ 550,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎小規模多機能型ホームのケアマネ募集◎スキルアップを目指せ る環境で資格を活かして活躍しませんか♪昇給賞与あり☆ 【主な業務】■ケアプランの作成 ■モニタリング、見直し ■ご利用者様・ご家族からの相談対応 ■各種申請の手続き代行 ■介護報酬等の給付管理 ■食堂等で利用者様の見守り対応 ※小規模多機能ホームくらしさノース２１サテライト （東区北二十条東１４ー４ー１８）と兼務していただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ＰＣの基本操作ができる方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 その他の福祉・介護関係資格は求人に関する特記事項を参照
- 住所
- 北海道札幌市北区北２１条西７丁目２－１４ 小規模多機能型ホーム くらしさノース２１ ※兼務あり：仕事内容欄・求人に関する特記事項参照
2025.11.19
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）270,000円～320,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
250,000円～300,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
世帯主 住宅手当：０～１０，０００円 家族手当：５，０００円 職務手当：上限３０，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 働き方見直しのため増員応募です。 患者様の介護全般に関する相談・援助、関係機関との連絡調整ほか 患者様ご家族様と面接し、介護内容を査定し、ケアプランの作成 病院内での相談業務 オンライン面会サポート 患者様、ご家族様をはじめ、医療スタッフやその他関連機関との連携、調整、案内 入院希望者様への施設、料金、当院の取り組み等の説明や病院内資料の作成等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネ 【必要なＰＣスキル】 簡単なパソコン操作 ワード エクセル 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 北海道札幌市北区北２５条西１６丁目２－１
2025.11.19
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）223,400円～227,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
198,400円～202,400円
【定額的に支払われる手当】
ケアマネ手当 25,000 円～25,000 円
【その他の手当等】
住宅手当（世帯主のみ）持家 １０，０００円／月 賃貸上限１６，０００円／月 扶養手当 配偶者 １６，０００円／月 子（二人目まで） ５，５００円／人 子（三人目から） ２，０００円／人
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 600 円 ～ 800 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームにおいて、利用者の給付管理及び、ケアプラン の作成・請求などの業務を行っていただきます。又、利用者の相談 に応じ介護サービスの利用の利用調整、関係者間の連絡等を行なっ ていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 実務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 北海道札幌市白石区菊水元町４条１丁目１－１ 「特別養護老人ホーム ノテきくすいの里」
2025.11.19
- 給与
- 【日給】
月額（ａ＋ｂ）217,984円～217,984円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
192,984円～192,984円
【定額的に支払われる手当】
ケアマネ手当 25,000 円～25,000 円
【その他の手当等】
日給×２０．４日 日給９，４６０円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与金額 50,000 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームにおいて、利用者の給付管理及び、ケアプラン の作成・請求などの業務を行っていただきます。又、利用者の相談 に応じ介護サービスの利用の調整、関係者間の連絡等を行っていた だきます。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 実務経験１年以上 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 北海道札幌市白石区菊水元町４条１丁目１－１ 「特別養護老人ホーム ノテきくすいの里」
2025.11.19
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,210円～1,210円
【基本給（時間換算額）】
1,210円～1,210円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 100 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ☆週３日～勤務ＯＫ☆小規模多機能型ホームのケアマネ募集◎ 介護支援専門員としてスキルアップを目指せます！ 【主な業務】■ケアプランの作成 ■モニタリング、見直し ■ご利用者様・ご家族からの相談対応 ■各種申請の手続き代行 ■介護報酬等の給付管理 ■食堂等で利用者様の見守り対応 ご利用者様の状態に合わせて訪問・通所・宿泊といった複数のサービスを 一体的に提供しているため、柔軟に介護サービスを変更することができます。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ＰＣの基本操作ができる方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 その他の福祉・介護関係資格は求人に関する特記事項を参照 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 北海道札幌市東区北２０条東１４－４－１８ 小規模多機能型ホーム くらしさノース２１サテライト
2025.11.19
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,230円～1,230円
【基本給（時間換算額）】
1,230円～1,230円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームにおいて、利用者の給付管理及び、ケアプラン の作成・請求などの業務を行っていただきます。又、利用者の相談 に応じ介護サービスの利用の利用調整、関係者間の連絡等を行って いただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 北海道札幌市白石区菊水元町４条１丁目１－１ 「特別養護老人ホーム ノテきくすいの里」」
2025.11.15
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）197,600円～243,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.6日）】
192,600円～215,000円
【定額的に支払われる手当】
年齢加算手当 1,000 円～15,000 円
実務手当 3,000 円～3,000 円
資格手当 1,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
・待機手当 １，５００円 ・寒冷地手当、住宅手当、扶養手当あり（規程あり）
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 5,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.35ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における、要介護者の日常生活の状況把握・ 援助目標の設定及びケアプランの作成等のケアマネジャー業務に 従事していただきます。 ○利用者及び家族との相談支援 ○認定調査 ○利用者宅への訪問等は社用車（ＡＴ）使用 ＊研修制度が充実しています。 ＊キャリアアップを支援しています。（費用は会社負担あり）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 実務経験 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセルの基本操作できる方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 北海道札幌市豊平区平岸６条１２丁目９番２５号 「勤医協月寒居宅介護支援事業所」
2025.11.15
- 給与
- 【日給】
時間額（ａ＋ｂ）1,300円～1,500円
【基本給（時間換算額）】
1,300円～1,500円
【その他の手当等】
時間額は日額÷４時間で計算しています。 ＊資格手当：３，０００円～１０，０００円 ＊寒冷地手当：３０，０００円～５０，０００円 （１０月に一括支給）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 17,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 11,250 円 ～ 26,250 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 入居利用者様のケアプラン作成及び更新、新規利用者様のモニタリング、入所調整やご利用者様や家族様の相談対応などを担います。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネ経験者 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 北海道札幌市北区新琴似２条１３丁目８番３ 小規模多機能ホーム夢なごみ
2025.11.14
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）197,600円～243,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.6日）】
192,600円～215,000円
【定額的に支払われる手当】
年齢加算手当 1,000 円～15,000 円
実務手当 3,000 円～3,000 円
資格手当 1,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
・待機手当 １，５００円 ・寒冷地手当、住宅手当、扶養手当あり（規程あり）
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 5,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.35ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における、要介護者の日常生活の状況把握・ 援助目標の設定及びケアプランの作成等のケアマネジャー業務に 従事していただきます。 ○利用者及び家族との相談支援 ○認定調査 ○利用者宅への訪問等は社用車（ＡＴ）使用 ＊研修制度が充実しています。 ＊キャリアアップを支援しています。（費用は会社負担あり）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 実務経験 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセルの基本操作できる方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 北海道札幌市南区藤野３条４丁目１５番３５号 「勤医協居宅介護支援事業所もなみの里」
2025.11.14
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）227,800円～265,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
202,800円～240,000円
【定額的に支払われる手当】
ケアマネ手当 25,000 円～25,000 円
【その他の手当等】
住宅手当（世帯主のみ）持家 １０，０００円／月 賃貸上限１６，０００円／月 扶養手当 配偶者 １６，０００円／月 子（２人目まで） ５，５００円／人 子（３人目から） ２，０００円／人
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所において、利用者の給付管理及び、ケアプランの作成・請求などの業務を行っていただきます。 ＊研修制度がありますので、キャリアアップが可能です。 ＊福祉のリーディングカンパニーで一緒に働きませんか。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 実務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 北海道札幌市豊平区中の島２条５丁目５－１ 「居宅介護支援事業所 ノテ豊平」
2025.11.14
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）188,000円～223,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
152,000円～169,000円
【定額的に支払われる手当】
資格・職務手当 25,000 円～30,000 円
事業所手当 3,000 円～3,000 円
住宅手当 5,000 円～18,000 円
車両借上手当 3,000 円～3,000 円
【その他の手当等】
・基本給は経験年数により決定。 ・待機手当 平日 １，０００円／日 土日祝 １，５００円／日 ・燃料手当：年１回・１０月支給（世帯区分あり） ・処遇改善手当 月 ６，０００円
【通勤手当】
なし
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 1,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○要介護高齢者及びその家族に対する在宅生活の支援業務全般。 ○要介護者宅を訪問し、生活状況を把握して適切な各種サービスに ついてご家族と打ち合わせを行い、決定する。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の求職者を募集するため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ＰＣ（エクセル・ワード）基本操作できる方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 北海道網走郡美幌町仲町２丁目３８番地
2025.11.14
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）250,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
250,000円～300,000円
【その他の手当等】
担当件数３５件未満は、２５０，０００円～ 担当件数３５件以上からベースアップ。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 5,000 円 ～ 20,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 【ケアマネ増員募集します！】 ケアプランセンターＡＬＬＵＲＥにおけるケアマネ業務全般をお願いします。 関係事業所から信頼が厚く、依頼が沢山あります。 事業所内のチームワークも良く、雰囲気が良い事業所です。 実務未経験者には、先輩ケアマネが付いて業務をしっかり教えます！育成に定評がある事業所です！ 利用者様への訪問もあるため車の運転が可能な方を希望します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 北海道札幌市中央区南４条西１０丁目１０１０―３－１Ｆ
2025.11.14
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）182,000円～243,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
182,000円～243,400円
【その他の手当等】
＊基本給・手当は当院賃金規定に準ずる ＊住宅手当（持ち家は支給対象外） 世帯主２０，０００円、準世帯主１０，０００円 ＊扶養手当：１人目 １０，０００円 ２人目以降 ５，０００円／人 （一定期間経過後に支給）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.60％ ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 当法人で運営する「地域包括支援センターゆのかわ」での業務に 従事していただきます。 ＊社用車：軽自動車（ＡＴ車）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年齢６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 在宅における介護支援専門員の経験ある方尚可 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 北海道函館市湯川１丁目１５番１９号 「地域包括支援センターゆのかわ」
2025.11.13
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）253,900円～330,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.7日）】
215,900円～272,600円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～50,000 円
処遇改善手当 8,000 円～8,000 円
【その他の手当等】
住宅手当上限 １４，０００円 扶養手当 ５，０００円～
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 40,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 900 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 老人施設入所者・ご家族等への相談業務及び生活支援、 ケアプラン作成等 ＊介護業務や夜勤などはありません ＊雇用期間満了後、１年毎の更新の可能性あり 「働き方改革関連認定企業」 札幌市ワーク・ライフ・バランスｐｌｕｓ認証企業
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 実務経験 【必要なＰＣスキル】 ＰＣ操作可能な方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 北海道札幌市西区八軒５条西８丁目５番１号
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