愛知県の社割ありの介護求人

該当件数 26件

職種	未選択変更
地域・駅	未選択変更
雇用形態・給与	未選択変更
こだわり条件	社割あり変更

2026.08.08

ミソラ株式会社

給与: 【月給】
月額230,000円～380,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.8日）】
220,000円～340,000円

【その他の手当等】
・役職手当　利用者件数：　　５，０００円～２０，０００円／月　・業務習得手当：５，０００円～３２，０００円／月　・主任介護支援手当：２０，０００円／月　※（ｃ）記載の時間数は固定残業代の積算根拠であり、実際の時間数や見込み、実績ではありません。

【通勤手当】
一定額
月額　4,200円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 10,000 円～ 15,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 主任ケアマネ３名、事務員４名でサポート。平均３５件担当で、突発的な対応もできる余白を持たせています。未経験の方は先輩の同行訪問から始める研修期間が６か月あり、困ったことはすぐ主任ケアマネに相談できます。　主な業務は利用者様宅への訪問・面談、サービス事業所やご家族との連絡・調整、モニタリング、給付管理、記録入力など。　　無理なく長く働ける環境づくりを大切にし、さまざまな立場の人の感情に関わり調整するというケアマネジャーならではの役割に集中して丁寧に対応できるように環境を整えています。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】【定年未満の方の募集】【学歴】不問【必要な経験等】必須介護支援専門員【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許　　あれば尚可（AT限定可）

住所: 愛知県名古屋市北区光音寺町字野方１９０６－７６

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2026.08.08

ミソラ株式会社

給与: 【時給】
時間額2,100円～2,500円

【基本給（時間換算額）】
2,100円～2,500円

【通勤手当】
一定額
月額　4,200円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　100,000 円～ 150,000 円（前年度実績）

仕事内容: 主任ケアマネ３名、事務員４名でサポート。平均３５件担当で、突発的な対応もできる余白を持たせています。未経験の方は先輩の同行訪問から始める研修期間が６か月あり、困ったことはすぐ主任ケアマネに相談できます。　　主な業務は利用者様宅への訪問・面談、サービス事業所やご家族との連絡・調整、モニタリング、給付管理、記録入力など。　　無理なく長く働ける環境づくりを大切にし、さまざまな立場の人の感情に関わり調整するというケアマネジャーならではの役割に集中して丁寧に対応できるように環境を整えています。

応募要件: 【年齢】不問【学歴】不問【必要な経験等】必須介護支援専門員【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許　　あれば尚可（AT限定可）

住所: 愛知県名古屋市北区光音寺町字野方１９０６－７６

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2026.08.07

株式会社　アイシア

給与: 【時給】
時間額1,150円～1,450円

【基本給（時間換算額）】
1,150円～1,450円

【その他の手当等】
資格手当：週２０時間未満の場合　５，０００円　　　　　　週２０時間以上の場合　８，０００円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　10,000円

【昇給制度】
なし

【賞与制度】
なし

仕事内容: 介護経験ありの方を募集。　　入浴介助、食事介助をメインに行なっていただきます。。　　「笑顔・楽しさいっぱい」の場所です。　「やりがい」を感じながら、ともに高齢者の方にあった暮らしをサ　ポートする仕事です。　　お客様からの温かい言葉や笑顔が隣にある仕事です。　【ありがとう】と感謝の言葉を頂けるお仕事です。

応募要件: 【年齢】不問【学歴】不問【必要な経験等】必須介護に関わる知識・経験等【免許・資格】必須介護福祉士必須介護職員初任者研修修了者必須介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可【必要な免許資格その他】ヘルパー２級　必須普通自動車運転免許　　あれば尚可（AT限定可）

住所: 愛知県安城市赤松町堀切３５番地

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2026.08.02

株式会社　ナンブ

給与: 【月給】
月額222,200円～290,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
182,200円～250,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　40,000　円～40,000　円

【その他の手当等】
夜勤手当４，０００円／回　介護実務者研修修了者　５，０００円　介護福祉士手当　　　１０，０００円　＊年末年始特別手当あり（１２／３０～１／３）

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　15,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり～ 1.20％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2.5ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ※サービス付き高齢者向け住宅「みなみの風竜美丘」（５４室）　　に入居されている方への介護サービスの提供を行います。　　※「ここに住んで良かった」と思って頂けるサービスを　　職員全員で取り組んでいます。　　※話易く、報連相・情報共有も心掛けており、明るい職場です。　　インカムを利用しているので、困った時にすぐアドバイスや　　ヘルプがあるので安心です。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳　～　59歳）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】労働基準法第６１条年少者の深夜業務／定年（６０歳）のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護職員初任者研修修了者必須介護職員実務者研修修了者必須介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可

住所: 愛知県岡崎市戸崎町字牛転１０番地９１

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2026.08.02

株式会社　ナンブ

給与: 【月給】
月額232,200円～300,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
182,200円～250,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　40,000　円～40,000　円
資格手当　　10,000　円～10,000　円

【その他の手当等】
夜勤手当　　　　　　　　７，０００円／回　介護福祉士手当　　　　１０，０００円　※ｂ資格手当　＊年末年始手当あり（１２／３０～１／３）　　＜職責手当＞　管理者　２０，０００円　※管理者就任時に支給

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　15,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり～ 1.60％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2.7ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: グループホーム奏　幡豆（９名定員×２ユニット）にて管理者を担　っていただける方の候補者を募集します。　　〇業務内容　・認知症対応型共同生活介護の事業運営・管理業務。　・入居されている方に対する介護サービスの提供。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳　～　59歳）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】労働基準法第６１条年少者の深夜業務のため／定年６０歳のため【学歴】不問【必要な経験等】必須認知症介護２年以上【免許・資格】必須介護福祉士【必要な免許資格その他】「求人に関する特記事項欄」に記載の資格保有があれば尚可

住所: 愛知県西尾市西幡豆町浜田３６－１　グループホーム奏　幡豆（はず）

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2026.07.10

株式会社　ナンブ

給与: 【月給】
月額239,000円～300,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
189,000円～250,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　30,000　円～30,000　円
資格手当　　20,000　円～20,000　円

【その他の手当等】
＊年末年始特別手当あり（１２／３０～１／３）　８時間未満　１５００円／日　８時間以上　３０００円／日　

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　15,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり～ 1.20％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2.5ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: サービス付き高齢者向け住宅と介護付有料老人ホームの混合型施設　（８７室）でのお仕事です。　平均介護度：１．７　　・ご利用者様の施設サービス計画書の作成　・モニタリングと定期的な評価の見直し　・担当者会議の開催や、利用者様への相談など　・新規の方の事前面談や退院に向け医療機関との連携　・ご利用者様やご家族様の代わりに要介護認定の申請　・他の介護職同様、介護業務もお願いします。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年６０歳のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）

住所: 愛知県北名古屋市西之保青野東５３－１　ハートケアメゾンみなみの風　西春

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2026.07.10

株式会社　ナンブ

給与: 【月給】
月額222,200円～290,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
182,200円～250,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　40,000　円～40,000　円

【その他の手当等】
夜勤手当　　　７，０００円／回　介護実務者研修修了者　　　５，０００円　介護福祉士手当　　　　　１０，０００円　＊年末年始特別手当あり（１２／３０～１／３）　

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　15,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり～ 1.20％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2.5ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: サービス付き高齢者向け住宅と介護付有料老人ホームの混合型施設（８７室）　　ご入居されています、自立・要支援・要介護の方々との　コミュニケーションを大切に、寄り添った介護を心掛け、　日常生活を送るうえで必要な援助を提供する仕事です。　　介護を受ける方やその家族からいただく感謝の言葉、　日々の生活を見守る中で感じる、入居者様の状態の好転などが　介護の仕事ならではのやりがいです。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳　～　59歳）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】労働基準法第６１条年少者の深夜業務のため／定年６０歳のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【必要な免許・資格】不問

住所: 愛知県北名古屋市西之保青野東５３－１　ハートケアメゾン　みなみの風　西春

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2026.07.04

株式会社サンガジャパン　西日本支社

給与: 【月給】
月額211,100円～261,100円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.4日）】
147,200円～153,100円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　28,000　円～45,000　円
資格手当　　3,000　円～20,000　円
調整手当　　32,900　円～43,000　円

【その他の手当等】
＊住居手当：１５，０００円～３０，０００円　　　　　　（社内規定有）　＊夜勤手当：７，０００円／回　　※求人に関する特記事項欄参照

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　30,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 350 円～ 400 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 1.8ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: □グループホーム（１８名）　□車・バイク通勤ＯＫ　□研修制度あり／昇給・賞与あり／リフレッシュ休暇あり　【業務内容】　・身体介助（食事、入浴、排せつ等）　・生活介助（ご利用者の見守り、居室巡回等）　・レクリエーションやイベントの企画・実施　・ご利用者の送迎　　その他、付随する介護業務全般

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳　～　64歳）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年の定めがある常用雇用のため【学歴】必須高校以上【必要な経験等】あれば尚可介護職経験１年以上【免許・資格】あれば尚可介護職員初任者研修修了者あれば尚可介護職員実務者研修修了者あれば尚可介護福祉士普通自動車運転免許　　あれば尚可（AT限定可）

住所: 愛知県名古屋市名東区平和が丘一丁目１０９番地　『いだか翔裕館　いだかグループホーム』

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2026.07.02

株式会社　ナンブ

給与: 【月給】
月額222,200円～290,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
182,200円～250,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　40,000　円～40,000　円

【その他の手当等】
夜勤手当　７，０００円／回　　介護実務者研修修了者　５，０００円　介護福祉士手当　１０，０００円　年末年始特別手当あり（１２／３０～１／３）

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　15,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり～ 1.20％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: 複合施設『なんぶの郷』内にある「グループホームリズム」での　お仕事です。中庭に面したフロアーは日当たり良好で、自然を感じ　られます。　　職員同士の声かけが盛んでとても活気があり、入居者様と何をして　楽しもうかと、レクリエーションを考えたり、社員皆で一緒に取り　組んでいます。　入居者様の食事も職員が作っています。入居者様のご要望に応えたり、季節の食材を味わっていただいています。月に１度のおやつ　作りは入居者様に作っていただいています。　資格取得制度、プリセプター制度など未経験の方も安心して就業できる制度を整えております。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳　～　59歳）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】労働基準法第６１条年少者の深夜業務／定年（６０歳）のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【必要な免許・資格】不問

住所: 愛知県岡崎市若松町字西之切５０　ハートケアヴィレッジ　なんぶの郷　リズム

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2026.07.02

株式会社　ナンブ

給与: 【月給】
月額222,200円～290,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
182,200円～250,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　40,000　円～40,000　円

【その他の手当等】
夜勤手当　７，０００円／回　　介護福祉士　１０，０００円／月　実務者研修　　５，０００円／月　＊年末年始特別手当あり（１２／３０～１／３）

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　15,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり～ 1.20％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2.5ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ◆『ハートケアヴィレッジなんぶの郷』にある、　　「有料老人ホーム　ハーモニー」での介護業務です。　　◆幅広い入居者様の対応があり、お持ちの資格や経験も、　　活かすことができます。経験の浅い方も、ベテランスタッフが　　サポートしますので、スキルアップが期待できます。　　◆２４時間看護師が常駐しておりますし、医療機関の先生の往診も　　月２回ほどあり、安心して就業できる環境です。　　明るい施設で、皆と協力しながら、介護スキルを磨きませんか。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳　～　59歳）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】労働基準法第６１条年少者の深夜業務／定年（６０歳）のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【必要な免許・資格】不問

住所: 愛知県岡崎市若松町字西之切５０　ハートケアヴィレッジ　なんぶの郷

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2026.07.02

株式会社　ナンブ

給与: 【月給】
月額222,200円～290,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
182,200円～250,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　40,000　円～40,000　円

【その他の手当等】
夜勤手当（就業時間６）　４，０００円／回　夜勤手当（就業時間７）　７，０００円／回　介護実務者研修修了者　　５，０００円　介護福祉士手当　　　　１０，０００円　　＊年末年始特別手当あり（１２／３０～１／３）

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　15,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり～ 1.20％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2.5ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: グループホームに入居されている方に対する介護サービスの提供。　利用者様が自立した日常生活を送れるように支援します。　　・食事作り、掃除、洗濯などは一緒に行います。　・食事介助・入浴介助・トイレ介助は必要に応じて行います。　・季節の行事や、レクリエーションを行い、利用者様も楽しく　　ゆったり過ごします。　　　笑いの絶えない、あっとほーむな職場です。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳　～　59歳）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】労働基準法第６１条年少者の深夜業務のため／定年６０歳のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【必要な免許・資格】不問

住所: 愛知県岡崎市牧御堂町字郷前２４－２　グループホーム奏

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2026.07.02

株式会社サフィール

給与: 【月給】
月額208,000円～208,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.4日）】
160,000円～160,000円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　8,000　円～8,000　円
勤続手当　　20,000　円～20,000　円
能力手当　　10,000　円～10,000　円
物価調整手当　　10,000　円～10,000　円

【その他の手当等】
記載の賃金は最低保証額のため、年齢や能力、処遇改善金により変動あり。

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　20,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり 2.00％～ 3.00％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 3ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ・利用者様のご自宅での様子の聞き取り（月数回）　・利用者様宅の自宅浴室環境の計測　・利用体験後、本利用になったお客様の契約業務　・各契約者の担当者会議の出席　・ご家族の相談ごとや振替利用の調整、その他日程調整　・入浴業務　・運動補助業務　・施設⇔利用者様自宅までの送迎業務（車はハイエースなし、小型車中心）

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年年齢を上限とする。【学歴】不問【必要な経験等】あれば尚可生活相談員、デイサービス勤務経験あり【免許・資格】必須社会福祉士必須介護福祉士必須介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可【必要な免許資格その他】社会福祉主事普通自動車運転免許　　必須（AT限定可）

住所: 愛知県名古屋市天白区野並２丁目３４３　野並第一ビル１Ｆ　「笑皆の風（エミノカゼ）」

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2026.06.30

ケアパートナー株式会社　ケアパートナー大高

給与: 【時給】
時間額1,172円～1,230円

【基本給（時間換算額）】
1,172円～1,230円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　40,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1時間あたり 5 円～ 20 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　40,000 円～ 100,000 円（前年度実績）

仕事内容: ☆ご利用者様への介護、入浴、食事の介助、機能訓練等の業務をしていただきます。※未経験者歓迎　　無資格ＯＫ　運転業務なし　・会社説明会随時開催、ご連絡下さい。　※仕事内容は丁寧にご指導します。　　＊エリアは緑区・豊明市・大府市周辺のお客様が多くご利用になってみえます。

応募要件: 【年齢】不問【学歴】不問【必要な経験等】不問【必要な免許・資格】不問

住所: 愛知県名古屋市緑区清水山２－４０２

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2026.06.26

ケアパートナー株式会社　ケアパートナー大高

給与: 【時給】
月額198,771円～208,608円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
198,771円～208,608円

【その他の手当等】
資格保有者は考慮します。　・介護福祉士　・社会福祉士　・健康運動指導士　等　　＠×８時間×２１．２日　

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　40,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　40,000 円～ 60,000 円（前年度実績）

仕事内容: ☆ご利用者様への介護、入浴、食事の介助、機能訓練補助等の業務をして頂きます。※未経験者歓迎　無資格歓迎　資格取得サポート有り　　※仕事内容は、丁寧にご指導します。

応募要件: 【年齢】不問【学歴】不問【必要な経験等】不問普通自動車運転免許　　必須（AT限定可）

住所: 愛知県名古屋市緑区清水山２－４０２

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2026.06.26

ゴールドエイジ　株式会社

給与: 【時給】
時間額1,285円～1,335円

【基本給（時間換算額）】
1,285円～1,335円

【その他の手当等】
遅番手当　１５０円／時間（１８：００～２２：００）　早番手当　１５０円／時間（５：００～９：００）　日曜日出勤手当　１５０円／時間（終日）　母子父子手当（子供１８歳以下まで）　６０円／時間

【通勤手当】
実費支給（上限なし）

【昇給制度】
なし

【賞与制度】
なし

仕事内容: 名古屋市の有料老人ホーム「ゴールドエイジ　ロイヤル名西」での夜勤介護業務。　身体介護や生活支援サービス等の提供やコール対応、またご入居者様の状況に応じて、食事のお世話、衣服の交換など。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「介護」

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳　～　64歳）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】【労働基準法第６１条の年少者の深夜業務のため／定年６５歳】【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護福祉士必須介護職員実務者研修修了者必須介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可【必要な免許資格その他】ホームヘルパー２級、１級　　　　「介護」

住所: 愛知県名古屋市西区名西２丁目３６－２７　ゴールドエイジロイヤル名西

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2026.06.24

株式会社　ナンブ

給与: 【月給】
月額222,200円～290,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
182,200円～250,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　40,000　円～40,000　円

【その他の手当等】
夜勤手当　　　６，５００円／月　　介護福祉士　１０，０００円／月　実務者研修　　５，０００円／月　＊年末年始特別手当あり（１２／３０～１／３）

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　15,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり～ 1.60％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2.7ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ケアタウン豊明は、３２名定員の介護付有料老人ホームです。　要支援１から要介護の方までがご入居されています。必要に応じて、入居者様へ移動援助・食事援助・入浴援助の身体援助と身の回りのサポートをする生活援助をお願いします。　　当施設では未経験から始められた方もいます。　入居者様の名前を思えていただき、食事介助や配膳等できることから始めていただきます。　夜勤は数ヶ月から１年ほど経験を得てから徐々にお願いしていますので未経験の方もご安心ください。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳　～　59歳）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】労働基準法第６１条年少者の深夜業務のため／定年６０歳のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【必要な免許・資格】不問

住所: 愛知県豊明市三崎町中ノ坪２４番地８　ケアタウン豊明

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2026.06.18

ナーシングホーム　ケアリール犬山

残業ほぼなし◎ライフステージに合わせて柔軟に働ける介護スタッフ◎

給与: 【給与】
月給：255,000円〜361,000円
※＜日勤のみ＞月給：255,000円〜
　＜夜勤あり＞月給：291,000円〜361,000円

【諸手当】
固定残業代：＜日勤のみ＞51,800円（35時間分　超えた場合は別途追加支給）
　　　　　　＜夜勤あり＞51,800円〜73,200円（35〜40時間分　超えた場合は別途追加支給）
夜勤手当：9,000円／回
交通費支給：上限20,000円

仕事内容: サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般・身体介助食事介助（食事形態・量の確認、誤嚥防止の見守りや声かけ　等）排泄介助（オムツ交換、トイレ誘導、排泄記録　等）入浴介助（個浴・機械浴に応じたサポート）更衣介助（衣類の準備、着脱の補助、プライバシー配慮　等）移乗・移動介助（ベッド⇔車椅子/トイレ間の介助、歩行補助　等）・生活援助シーツ交換や清掃、物品の準備・片付け清拭・保湿などの皮膚ケア口腔内の観察とケア補助居室や環境の整備・体位管理・安全配慮体位変換、ポジショニング、姿勢の調整・保持ベッド柵の確認、移動時のブレーキ・段差への注意関節や皮膚の保護、安全確認全般・健康管理サポートバイタルチェックや体調の観察・記録ご利用者様への声かけ・様子観察を通じた変化の把握

応募要件: 【必須条件】・介護職員初任者研修修了者　必須・介護職員実務者研修修了者　必須・介護福祉士　必須・准看護師　必須 ※上記のいずれかの資格をお持ちの方・喀痰吸引研修修了者　あれば尚可・介護施設等での実務経験3年以上　あれば尚可

住所: 愛知県犬山市二本木9番1

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2026.06.18

グループホーム奏　田町

経験不問！福利厚生が充実◎明るく活気ある当施設で、やりがいを感じながら働きませんか？

給与: 【給与】
月給：215,000円〜285,000円

【諸手当】
処遇改善手当：35,000円
夜勤手当
・7,000円／回（16時間）
・4,000円／回（8時間）
介護実務者研修修了者：5,000円
介護福祉士手当：10,000円
年末年始特別手当あり（12/31〜1/3）
通勤手当：実費支給　上限月額15,000円

仕事内容: グループホームでの介護業務全般食事作り、掃除、洗濯などの生活支援食事介助、入浴介助、トイレ介助（必要に応じて）などの身体介護季節の行事や、レクリエーション

応募要件: 【歓迎条件】無資格可未経験可学歴不問

住所: 愛知県岡崎市田町12-2

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2026.06.18

アミカ港介護センター

日勤のみ！研修制度も充実の大手法人運営施設！

給与: 【給与】
月給：219,600円〜249,600円

【諸手当】
職務給：45,000円（初任者・実務者）〜65,000円（介護福祉士）
勤労給：30,000円
職務調整給：5,000円
役割資格手当：0円〜10,000円（介護福祉士）
勤務地調整手当：10,000円
ベースアップ加算：9,000円
※特定処遇改善加算金は夏・冬と春（年3回に分けて）にまとめて支給されます
※残業代別途支給（1分単位で支給）
資格手当：（介護福祉士）10,000円
住宅手当：10,000円／月（規定あり）
交通費：1ヶ月50,000円まで支給

仕事内容: 訪問介護での介護業務全般【訪問介護事業所でのケアスタッフ業務】ご利用者宅を訪問し、自立した生活が送れるようサポートします。・身体介護：食事介助排せつ介助入浴介助見守りなど・生活援助：掃除洗濯調理買い物など・その他関連する業務 ※業務上、基本的なPC操作が必要となります。

応募要件: 【必須条件】・介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上

住所: 愛知県名古屋市港区川間町2-41 陽明ハイツ101号室

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2026.06.18

クルール岡崎大和町別館

2025年7月オープン♪施設内訪問介護！月給27万以上♪資格支援制度あり！車通勤可能◎

給与: 【給与】
月給：270,000円〜
※基本給・一律手当の総額

【諸手当】
夜勤手当：7000円／回
通勤手当
皆勤手当
家族手当
その他手当金額：1ヶ月あたり10万5000円〜

仕事内容: サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般・入浴介助・排泄介助・着替え介助・掃除、洗濯　等

応募要件: 【必須条件】初任者研修以上【歓迎条件】

住所: 愛知県岡崎市大和町字鳥ケ城24-1 クルール岡崎大和町別館

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2026.06.12

株式会社　ナンブ

給与: 【月給】
月額222,200円～290,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
182,200円～250,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　40,000　円～40,000　円

【その他の手当等】
夜勤手当４，０００円／回　介護実務者研修修了者　５，０００円　介護福祉士手当　　　１０，０００円　＊年末年始特別手当あり（１２／３０～１／３）

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　15,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり～ 1.20％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2.5ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ※みなみの風庄司田のサービス付き高齢者向け住宅（５３室）に　　入居されている方々への介護サービスの提供を行います。　　※「ここに住んで良かった」と思って頂けるサービスを　　職員全員で取り組んでおり、話易く、報連相や情報共有も　　し易く、明るい職場です。　　※無線機器を使用し、職員間の連携を図っているため、　　離れた場所で困ったことがあっても、確認を取ったり、　　助けを呼べるので安心して就業できる環境です。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（18歳　～　59歳）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】労働基準法第６１条年少者の深夜業務／定年（６０歳）のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護職員初任者研修修了者必須介護職員実務者研修修了者必須介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可

住所: 愛知県岡崎市庄司田２丁目１０－６　ハートケアメゾン　みなみの風　庄司田

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2026.06.02

株式会社　ナンブ

給与: 【月給】
月額212,200円～260,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
182,200円～220,000円

【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当　　30,000　円～40,000　円

【その他の手当等】
＊年末年始手当あり（１２／３０～１／３）　資格手当：０～２０，０００円　職務手当：０～１０，０００円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　15,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり～ 1.20％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: グループホーム奏田町内における、利用者様へのケアプラン作成を　お願いします。他の介護職同様、介護業務もお願いします。　　プラン数　：９名～１８名　　平均介護度：要介護２．２６　　職員も明るく、活気のある施設です。　　「もし自分の家族に介護が必要になった時にはお願いしたい」、　「友人に紹介したい」と思える業務を心がけています。　　◆自分のペースで仕事をしませんか。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年（６０歳）のため【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）

住所: 愛知県岡崎市田町１２番地２　グループホーム奏　田町

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2026.06.02

株式会社　ナンブ

給与: 【月給】
月額270,000円～315,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
200,000円～230,000円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　20,000　円～20,000　円
職務手当　　30,000　円～45,000　円
処遇改善手当　　20,000　円～20,000　円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　15,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
昇給率　1月あたり～ 1.20％（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 2.5ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ◆サービス付き高齢者向け住宅に入居されている方々及び近隣地　域の方々へのケアプラン作成します。ベテラン（経験者）の方や　初心者の方まで在籍（計７名）しており、相談しやすい環境です。　◆訪問時には会社の車（軽自動車）を利用します。ナンブ本社に　事務所があり、サ高住・デイサービス・福祉用具・訪問看護・　訪問介護事業所併設している為情報共有もバッチリです。　◆未経験の方は教育指導者がつき、マンツーマンで教育します。　◆経験者の方は、福祉用具貸与のみから困難ケースまで幅広い　プランに関わることができ、実績を積めます。　◆毎週全員が集まり会議を開催していますので、情報共有、　プランの相談等の場がもたれるので、多くの事例にふれることが　でき、知識を増やすことができます。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（59歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年（６０歳）のため【学歴】必須高校以上【必要な経験等】不問【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）

住所: 愛知県岡崎市戸崎町字牛転１０番地９１

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2026.06.02

ケアパートナー　株式会社

給与: 【時給】
時間額1,200円～1,258円

【基本給（時間換算額）】
1,200円～1,258円

【その他の手当等】
・土日祝は時給１００円アップ　（時給：１，２７２円～３３０円）　・時間外手当は１分単位で支給

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　40,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1時間あたり 0 円～ 24 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　11,975 円～ 26,625 円（前年度実績）

仕事内容: ２０２５年５月オープンのデイサービスセンターにて、食事や入浴などの日常生活支援や機能訓練（運動）の提供、レクリエーションなどをお願いします。研修も行っておりますので、安心して働くことができます。年次・年齢関係なく仲の良い環境で、スタッフ同士協力しながら納得のいく介護を実践できます！　未経験でも安心な研修制度を整えて、あなたをお待ちしています。　≪具体的には・・・≫　・入浴、食事等の介助　　　・お客さまの送迎　・レクリエーション　　　　・機能訓練　・ＰＣでの記録作業　など

応募要件: 【年齢】不問【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】あれば尚可介護職員初任者研修修了者普通自動車運転免許　　必須（AT限定可）

住所: 愛知県名古屋市天白区相川２－４４（地番）

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2026.06.02

ケアパートナー　株式会社

給与: 【時給】
月額260,400円～270,468円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.7日）】
260,400円～270,468円

【その他の手当等】
◎時給×８Ｈ×２１．７日で例示　　・土日祝は時給１００円アップ　・時間外手当（１分単位で支給）

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　40,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1時間あたり 0 円～ 24 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　40,400 円～ 60,600 円（前年度実績）

仕事内容: ２０２５年５月オープンのケアパートナーのデイサービスセンタ　ーにて、お客さまのバイタル測定や体調管理、お薬管理、塗布薬　などの処置、経管栄養やインスリン対応などをお願いします。　研修も行っておりますので、安心して業務行えます。デイサービス未経験やブランクがある方にも丁寧に指導するので安心です！

応募要件: 【年齢】不問【学歴】不問【必要な経験等】不問【免許・資格】必須准看護師あれば尚可看護師普通自動車運転免許　　あれば尚可（AT限定可）

住所: 愛知県名古屋市天白区相川２－４４（地番）

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2026.06.02

ケアパートナー　株式会社

給与: 【時給】
月額208,320円～218,388円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.7日）】
208,320円～218,388円

【その他の手当等】
◎時給×８Ｈ×２１．７日で例示　　・土日祝は時給１００円アップ　・時間外手当（１分単位で支給）

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　40,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1時間あたり 0 円～ 24 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　40,400 円～ 60,600 円（前年度実績）

仕事内容: ２０２５年５月オープンのデイサービスセンターです。研修なども行っておりますので、安心して働けます。また、食事や入浴などの日常生活支援や機能訓練（運動）の提供、レクリエーションなどをお願いします。年次・年齢関係なく仲の良い環境で、スタッフ同士協力しながら納得のいく介護を実践できます！未経験でも安心な研修制度を整えて、あなたをお待ちしています。　≪具体的には・・・≫　・入浴、食事等の介助　　・お客さまの送迎　・レクリエーション　　　・機能訓練・ＰＣでの記録作業　など

応募要件: 【年齢】不問【学歴】不問【必要な経験等】不問普通自動車運転免許　　必須（AT限定可）

住所: 愛知県名古屋市天白区相川２－４４（地番）

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