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フリーワード検索
NEW
2026.08.18
- 給与
- 【月給】
月額270,000円～305,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
200,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 20,000 円～25,000 円
資格手当 30,000 円～30,000 円
調整手当 20,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
皆勤手当 ３，０００円 扶養手当 配）５，０００円 子）３，０００円 土日祝日手当 １，０００円～２，０００円／日 役職手当、通勤手当、宿直手当、特別勤務手当 等
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 900 円 ～ 2,100 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 660,000 円 ～ 680,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊地域包括支援センター（藤岡南中学校区）の業務全般 （主な業務内容） ・介護予防ケアマネジメント事業 ・総合相談支援事業 ・権利擁護業務 ・認知症地域支援業務 ・在宅医療、介護の連携推進業務 等 ＊業務内容から地域へ出向く為、移動手段として社用車 軽自動車を使用します ※原則本人からの異動の申し出が無い限り
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳未満の方を募集（定年６５歳） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 地域包括支援センターでの業務 ※当職未経験者も歓迎 【必要なＰＣスキル】 職務上、ワード・エクセル・パワーポイント等の基本操作 【免許・資格】 必須 その他の福祉・介護関係資格 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県豊田市西中山町才ケ洞１０－５ 特別養護老人ホーム 藤岡の楽園
NEW
2026.08.18
- 給与
- 【月給】
月額282,000円～353,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
280,000円～343,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善加算手当 2,000 円～10,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ～ 686,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 利用者様の状態や希望を伺い、在宅生活を続けるためのケアプラン（介護サービス計画）を作成する仕事です。 医療・介護・家族との連絡調整、サービスの利用状況の確認（モニタリング）などを行い、必要な支援につなげます
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県名古屋市守山区大字廿軒家８番１７号 守山プラザ２０１
NEW
2026.08.18
- 給与
- 【月給】
月額257,000円～327,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
222,000円～252,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～70,000 円
食事手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
■該当者のみ※下記月額手当として支給 ・住宅手当（世帯主：２万円） ・家族手当（配偶者：２万円、子１人につき／４千円） ・資格手当 社会福祉士：２万円 精神保健福祉士：２万円 住環境コーディネーター：５千円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～ 5.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない業務などにつきましては、 同行研修や社内研修などによりスキルアップ可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （60歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６１歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 なし 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県名古屋市北区平安通１－５ ヴュロードリベルテ３階
2026.08.15
- 給与
- 【時給】
時間額1,700円～1,700円
【基本給（時間換算額）】
1,400円～1,400円
【定額的に支払われる手当】
職能手当 300 円～300 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 30 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 10,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 【令和９年４月オープン予定！オープニングスタッフ募集】 認知症グループホームのケアマネジャー（計画作成担当者）を募集します。オープンまでは近隣施設で研修・勤務を行うため、安心して新施設での勤務を迎えられます。 ケアプランの作成・見直し、ご利用者様やご家族との相談・連絡調整、介護業務全般をお願いします。 家庭的な雰囲気の中、ご利用者様と一緒に食事づくりや買い物、季節行事などを楽しみながら、一人ひとりに寄り添った個別ケアを行っています。研修制度・資格取得支援も充実しており、グループホーム未経験の方やブランクのある方も歓迎します。 【オープンまでは刈谷市内で就業。詳細はお尋ねください。】
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳未満の方を募集（定年６０歳） 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 介護・医療５年以上の実務経験 【必要なＰＣスキル】 パソコン基本操作（エクセル・ワード） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 認知症介護実践研修（実践者研修）修了 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県岡崎市細川町字長原４０－５ グループホーム ジョイア細川 名鉄バス細川バス停から徒歩２分
2026.08.15
- 給与
- 【月給】
月額267,000円～267,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
172,200円～172,200円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
職務手当 74,800 円～74,800 円
処遇手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
家族手当：１０，０００円（条件あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00％ ～ 3.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 371,300 円 ～ 719,400 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ★ケアマネジャーとしての実務経験がある方の募集です★ ケアマネとしての経験を活かし、活躍していただける方を募集しています！ 利用者の介護要望により、ケアプランを作成して頂きます。 市町村・介護サービス事業者・介護保険施設等と連携して、 総合的な介護サービスを提供します。 ◎在宅ワーク導入しています ◎内定者実習費用の補助制度あり 「働き方改革関連認定企業」
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 【定年年齢が６０歳のため】 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 ケアマネジャーの経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県北名古屋市法成寺ツナギ畑１０７番地１ 株式会社福祉の里 北名古屋西ケアプランセンター
2026.08.15
- 給与
- 【月給】
月額267,000円～267,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
172,200円～172,200円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
職務手当 74,800 円～74,800 円
処遇手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
家族手当：１０，０００円（条件あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00％ ～ 3.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 371,300 円 ～ 719,400 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 利用者の介護要望により、ケアプランを作成して頂きます。 市町村・介護サービス事業者・介護保険施設等と連携して、 総合的な介護サービスを提供します。 ◎在宅ワークを導入しています ◎内定者実習費用の補助制度あり 「働き方改革関連認定企業」 ○
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 【定年年齢が６０歳のため】 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネジャーの経験がある場合、試用期間の優遇あり。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県北名古屋市熊之庄尾形３３９１ー１ 北名古屋東ケアプランセンター
2026.08.15
- 給与
- 【時給】
時間額1,320円～1,380円
【基本給（時間換算額）】
1,320円～1,380円
【その他の手当等】
＊別途支給＊ 土日祝手当：時給＋７０円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1時間あたり 0.00％ ～ 3.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 25,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- グループホームでの計画作成と介護業務です。（主な仕事内容）計画プラン作成・調整、入浴介助、食事介助、排せつ介助、季節のイベント、レクリエーション活動、運動機能向上のお手伝い等です。計画作成のみを希望される場合はご相談ください。１ユニット９名の入居者様を担当し、家庭的な雰囲気の中でお一人おひとりに寄り添ったケアを行います。未経験、ブランクのある方も新人指導担当が研修を行いますので安心です。介護記録の入力や閲覧はタブレット端末で行いますので、入社時に分かりやすくお伝えします。【子育て世代応援】お子さんの急な発熱等、急なお休みにも対応できます。※施設見学可能ですので、お気軽にお問合せください。 「働き方改革関連認定企業」 ○
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 認知症介護実践者研修修了者（修了見込可）
- 住所
- 愛知県北名古屋市弥勒寺東３丁目１８３－１ グループホーム 遊楽苑西春
2026.08.14
- 給与
- 【月給】
月額267,000円～267,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
172,200円～172,200円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
職務手当 74,800 円～74,800 円
処遇手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
家族手当 １００００円（条件あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00％ ～ 3.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 371,300 円 ～ 719,400 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 利用者の介護要望により、ケアプランを作成して頂きます。 市町村・介護サービス事業者・介護保険施設等と連携して、 総合的な介護サービスを提供します。 ◎在宅ワーク導入しています。 ◎内定者実習費用の補助制度あり 「働き方改革関連認定企業」
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 【定年未満の方の募集】 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネジャーの経験がある場合、優遇あり 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県春日井市篠木町８丁目２－２２ 当社 春日井営業所
2026.08.13
- 給与
- 【月給】
月額210,400円～260,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
165,400円～215,200円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善加算手当 30,000 円～30,000 円
資格手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
家族手当 配偶者 ８，０００円 子 供 ４，０００円 夜勤手当 ７，０００円 遅番手当 １，０００円 処遇改善支援金による手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,300 円 ～ 2,600 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ケアマネージャー業務及び小規模多機能型居宅介護業務をお願いします。 既存のケアマネージャーと一緒に、利用者様と介護内容（日程調整等）の相談業務に当たっていただきます。 食事や入浴、掃除、洗濯、レクリエーション等の支援。個人個室。 日勤・夜勤。 夜勤は相談してご対応いただく場合があります。 同一建物内に特別養護老人ホーム、グループホーム、小規模多機能の夜勤者、さらに当直職員あり。看護師に２４時間連絡可能。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 エクセル・ワードの入力程度 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県春日井市高森台５丁目６番地１ どんぐりの森
2026.08.11
- 給与
- 【月給】
月額366,400円～366,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
220,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 30,000 円～30,000 円
資格手当 50,000 円～50,000 円
役職手当 60,000 円～60,000 円
処遇改善手当 6,400 円～6,400 円
【その他の手当等】
家族手当（配偶者）：１６，０００～（対象者のみ） 家族手当（子供）：４，０００円（対象者のみ）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 40,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.7ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ケアマネジャーとして、お客様とそのご家族のアセスメントやケアプランの作成、サービス事業者やお客様との調整などを行います。 併設のデサービス事業所のスタッフとのチームワークも抜群です！ ※フレックスタイム制、在宅ワークも可能です。 ・ケアプラン作成、アセスメント、モニタリング ・介護や生活支援に関する相談の受付 ・行政、地域、ご利用者、ご家族、事業所への報告、連絡など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳のため 【学歴】 必須 高等学校専攻科以上 【必要な経験等】 あれば尚可 主任介護支援専門員としての勤務経験 【必要なＰＣスキル】 エクセルやワード等でのフォーマットへの簡単な入力程度 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県小牧市応時２丁目９４ 小牧ガーデンスクエア
2026.08.11
- 給与
- 【月給】
月額296,660円～296,660円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
170,000円～170,000円
【定額的に支払われる手当】
役職手当 55,000 円～55,000 円
資格手当 30,000 円～30,000 円
処遇改善手当 4,000 円～4,000 円
【その他の手当等】
会議手当：２５００円／回 夜勤手当：２３００円／回 年末年始手当：１２５０～５０００円／回※勤務時間 による
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 6,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 独り立ちできるようになるまで、しっかりサポート！ ケアマネ業務が初めての方も、ブランクのある方も大歓迎です。 ◎小規模多機能で介護支援専門員のお仕事です。 ・ケアプランの作成、モニタリング ・給付管理、介護業務 ・ご家族様やご利用者様の相談対応など ★登録定員：２９名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 69歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法第６１条の年少者の深夜業／７０歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 愛知県名古屋市中村区烏森町６丁目９１番地 「小規模多機能 あかりの家 中村苑」
2026.08.08
- 給与
- 【月給】
月額229,800円～274,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.6日）】
186,800円～226,200円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 10,000 円～10,000 円
資格手当 7,000 円～12,000 円
処遇改善手当 26,000 円～26,000 円
【その他の手当等】
宿直手当（６，０００円／回） 住居手当（上限２０，０００円） 扶養手当（配偶者：１０，０００円、 第一子：５，０００円、第二子以降：３，０００円） 役職手当、特別勤務手当、時間外手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 36,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務（ご利用者個々の意 思を尊重したケアプランの作成、更新業務、要介護認定の申請 代行業務、定期モニタリング業務、会議の開催、その他の相談 業務）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため、深夜業を含むため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県大府市長草町ドンド１９ 大府の郷居宅介護支援事業所
2026.08.08
- 給与
- 【月給】
月額242,800円～298,150円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
241,800円～297,150円
【定額的に支払われる手当】
被服手当 1,000 円～1,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 700,000 円 ～ 800,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所（あさひが丘介護センター）に所属頂き ケアプランの作成や利用者様宅への訪問 他機関との連絡調整、訪問調整など 利用者様のニーズに合わせて 在宅介護サービスのトータルサポート業務を 行って頂きます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県春日井市庄名町９１８－１ 特別 養護老人ホーム しょうなあさひが丘
2026.08.08
- 給与
- 【月給】
月額230,000円～380,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
220,000円～340,000円
【その他の手当等】
・役職手当 利用者件数： ５，０００円～２０，０００円／月 ・業務習得手当：５，０００円～３２，０００円／月 ・主任介護支援手当：２０，０００円／月 ※（ｃ）記載の時間数は固定残業代の積算根拠であり、実際の時間数や見込み、実績ではありません。
【通勤手当】
一定額
月額 4,200円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 10,000 円 ～ 15,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 主任ケアマネ３名、事務員４名でサポート。平均３５件担当で、突発的な対応もできる余白を持たせています。未経験の方は先輩の同行訪問から始める研修期間が６か月あり、困ったことはすぐ主任ケアマネに相談できます。 主な業務は利用者様宅への訪問・面談、サービス事業所やご家族との連絡・調整、モニタリング、給付管理、記録入力など。 無理なく長く働ける環境づくりを大切にし、さまざまな立場の人の感情に関わり調整するというケアマネジャーならではの役割に集中して丁寧に対応できるように環境を整えています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 【定年未満の方の募集】 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県名古屋市北区光音寺町字野方１９０６－７６
2026.08.08
- 給与
- 【時給】
時間額2,100円～2,500円
【基本給（時間換算額）】
2,100円～2,500円
【通勤手当】
一定額
月額 4,200円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 150,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 主任ケアマネ３名、事務員４名でサポート。平均３５件担当で、突発的な対応もできる余白を持たせています。未経験の方は先輩の同行訪問から始める研修期間が６か月あり、困ったことはすぐ主任ケアマネに相談できます。 主な業務は利用者様宅への訪問・面談、サービス事業所やご家族との連絡・調整、モニタリング、給付管理、記録入力など。 無理なく長く働ける環境づくりを大切にし、さまざまな立場の人の感情に関わり調整するというケアマネジャーならではの役割に集中して丁寧に対応できるように環境を整えています。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県名古屋市北区光音寺町字野方１９０６－７６
2026.08.08
- 給与
- 【月給】
月額281,000円～291,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
234,000円～234,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～25,000 円
２４時間体制手当 15,000 円～15,000 円
処遇改善支援手当 17,000 円～17,000 円
【その他の手当等】
［調整手当］０円～４０，０００円 ［処遇改善手当］２３，０００円 ※入職２ヶ月後より支給で毎月支給 ［家族手当］配偶者：１５，０００円 第一子：１０，０００円 第二子以降：５，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ●居宅介護支援事業所における介護支援業務全般 ・ケアプランの作成 ・介護保険の居宅サービスの調整、サービス担当者会議の開催・運営 ・給付される利用料の管理 ・必要に応じた家族、利用事業所、主治医対応 ・認知症カフェの運営（月１回開催） ※時間外での電話対応あり（２４時間体制手当あり） 担当エリア：天白区・緑区・南区・瑞穂区など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする。 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県名古屋市天白区笹原町１７０１番地
2026.08.07
- 給与
- 【月給】
月額256,800円～310,800円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
256,800円～310,800円
【その他の手当等】
入職転居手当（条件有） 扶養手当 当直手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 21,450円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ～ 2,900 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 城東地区高齢者あんしん相談センター（包括）にて 要支援者のプランの作成等を行います。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員は必須です。
- 住所
- 愛知県犬山市大字前原字橋爪山１５番地１２１ 特別養護老人ホーム ぬく森
2026.08.07
- 給与
- 【月給】
月額241,000円～300,800円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
241,000円～300,800円
【その他の手当等】
入職転居手当 扶養手当 当直手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 21,450円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ～ 2,900 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所ぬく森にて 要介護者のプランの作成等を行います。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 愛知県犬山市大字前原字橋爪山１５番地１２１ 特別養護老人ホーム ぬく森
2026.08.07
- 給与
- 【月給】
月額256,800円～310,800円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
256,800円～310,800円
【その他の手当等】
入職転居手当 扶養手当 当直手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 21,450円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ～ 2,900 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 城東地区高齢者あんしん相談センター（包括）にて 要支援者のプランの作成等を行います。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員は必須です。
- 住所
- 愛知県犬山市大字前原字橋爪山１５番地１２１ 特別養護老人ホーム ぬく森
2026.08.07
- 給与
- 【月給】
月額229,800円～274,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.6日）】
186,800円～226,200円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 10,000 円～10,000 円
資格手当 7,000 円～12,000 円
処遇改善手当 26,000 円～26,000 円
【その他の手当等】
宿直手当（６，０００円／回） 住居手当（上限２０，０００円） 扶養手当（配偶者：１０，０００円、 第一子：５，０００円、第二子以降：３，０００円） 役職手当、特別勤務手当、時間外手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 36,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務（ご利用者個々の意 思を尊重したケアプランの作成、更新業務、要介護認定の申請 代行業務、定期モニタリング業務、会議の開催、その他の相談 業務） ＊在宅訪問あり（当法人の車を使用）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県豊田市保見町南山１０９―１ 保見の里 居宅介護支援事業所
2026.08.07
- 給与
- 【月給】
月額229,800円～274,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.6日）】
186,800円～226,200円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 10,000 円～10,000 円
資格手当 7,000 円～12,000 円
処遇改善手当 26,000 円～26,000 円
【その他の手当等】
宿直手当（６，０００円／回） 住居手当（上限２０，０００円） 扶養手当（配偶者：１０，０００円、 第一子：５，０００円、第２子以降：３，０００円） 役職手当、特別勤務手当、時間外手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 36,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務（ご利用者個々の意 思を尊重したケアプランの作成、更新業務、要介護認定の申請 代行業務、定期モニタリング業務、会議の開催、その他の相談 業務） ※在宅訪問有り（当法人の車を使用）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳未満の方を募集（定年６０歳） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 介護支援専門員：取得見込の方も歓迎します 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県豊田市大清水町大清水１７９－１ 第２とよた苑居宅介護支援事業所
2026.08.04
- 給与
- 【月給】
月額250,000円～250,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
250,000円～250,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 7,100円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 10,000 円 ～ 350,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護相談の対応 介護保険の手続きサポート サービス事業所との調整 ケアプランの作成 定期訪問 等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県春日井市中野町２－７－２４ ひかりの森介護相談
2026.08.02
- 給与
- 【月給】
月額260,000円～310,620円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
160,000円～160,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 25,000 円～25,000 円
調整手当 35,000 円～70,000 円
【その他の手当等】
現在、特定事業所加算の事業所ではありませんが、特定事業所加算開始後は加算分を別途加算
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 100,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護支援事業所におけるケアマネ業務全般です。 津島ケアセンターでは、通所介護、短期入所介護と同じ建物です。 大当郎ケアセンターと合わせて５名のケアマネが在職し、月に１回会議をし情報交換をします。給与は一定件数まで定額で、件数が多くなると増額します。 一人１台パソコンを支給し業務の効率化を図っています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢（６０歳）未満の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県津島市南本町二丁目１番地 津島ケアセンターまほろば
2026.08.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,300円～1,700円
【基本給（時間換算額）】
1,300円～1,700円
【その他の手当等】
介護認定料の５割分別途支給 マイカーを使用した場合１ｋｍあたり３０円支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 介護支援事業所におけるケアマネ業務全般です。 津島ケアセンターでは、通所介護、短期入所介護と同じ建物です。 愛宕ケアセンターでは、通所介護、訪問介護、訪問看護と同じ敷地です。 サービス提供事業所が隣にある環境です。 大当郎ケアセンターと合わせて８名のケアマネが在職し、月に１回会議をします。 勤務時間に見合う件数を担当して頂きますが、勤務時間はケアマネ業務に支障がないことを条件に、柔軟な勤務が可能です。 また一人１台パソコンを支給し業務の効率化を図っています。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県津島市南本町二丁目１番地 津島ケアセンターまほろば 愛知県津島市東愛宕町１－５４－３ 愛宕ケアセンターまほろば
2026.08.02
- 給与
- 【月給】
月額250,000円～390,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
220,000円～360,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
別途通勤手当支給（通勤手当の項目で１日約１５０円、としていますが、実質は自宅から事務所までの距離に応じて支給します。）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 150円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 200,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 要介護及び要支援の利用者に対して介護保険サービスが受けられるように、サービスをどのような目的で利用するのかを記載した「ケアプラン」の作成を行っていただきます。また利用する介護保険等サービス事業所と連絡を取り合い、ケアプランに記載された目標が達成できるように、調整を行っていただきます。 また、それに付随する事務作業もあります。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 未経験者も歓迎です 【必要なＰＣスキル】 介護ソフト（カイポケ）はやりながら覚えて頂きます。時にエクセルやワードを使って頂く事があります。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県尾張旭市庄南町１－９－１ 庄南ハイツ１０１
2026.08.02
- 給与
- 【月給】
月額256,125円～276,125円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
240,000円～260,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 12,000 円～12,000 円
退職制度手当 4,125 円～4,125 円
【その他の手当等】
処遇改善一時金：年１回（勤続年数等により支給） 住宅手当：上限２００００円（条件あり） 家族手当：８０００円（条件あり） 永年勤続表彰（感謝状・金一封） ５年：１万円 １５年：５万円 ２５年：７万円 ３５年：１０万円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 阿久比一期一会ケアプランセンター（居宅介護支援事業所）における３０人程度のケアマネジメント業務 ・仕事内容は職員が丁寧に説明いたします。 ・職員同士のコミュニケーションをしっかりとれる環境なので、相談がしやすく、プライべートも充実させられます。 ・特別養護老人ホーム等と併設しているため、他職種との連携ももりやすいです。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の求職者を募集。 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員としての実務経験３年以上 又は主任介護支援専門員の資格 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 又は 介護支援専門員（実務３年以上） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県知多郡阿久比町大字卯坂字桜ケ丘１９５番地 介護老人福祉施設 阿久比一期一会荘
2026.08.02
- 給与
- 【月給】
月額213,000円～278,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
180,000円～245,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 18,000 円～18,000 円
処遇改善手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
＊住居手当：２５，０００円（上限） ＊扶養手当： （配） １５，０００円 （子） ５，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆特別養護老人ホームまたは居宅介護支援事業所において、介護 医療、福祉などの関係機関と協力して、地域の高齢者の健康、生 活、財産、権利などの“相談業務”を行います。 ※相談者のご自宅を訪問し、相談業務を行う場合もあります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （62歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年（６３歳）のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネジャーとしての経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 愛知県岡崎市福岡町字四反田２６番地 なのはな苑ふくおか
2026.08.02
- 給与
- 【月給】
月額213,000円～278,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
180,000円～245,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 18,000 円～18,000 円
処遇改善手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
＊住居手当：２５，０００円（上限） ＊扶養手当： （配） １５，０００円 （子） ５，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆地域包括支援センターにおいて、介護、医療、福祉などの関係 機関と協力して、地域の高齢者の健康、生活、財産、権利など の“相談業務”を行います。 ＊相談者のご自宅を訪問し、相談業務を行う場合もあります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （62歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年（６３歳）のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネジャーとしての経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 愛知県岡崎市合歓木町上郷間３３７－１（なのはな苑ねむのき内） むつみ地域包括支援センター
2026.08.02
- 給与
- 【月給】
月額250,000円～280,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
210,000円～240,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 25,000 円～25,000 円
処遇改善手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
＊住居手当：２５，０００円（上限） ＊扶養手当： （配） １５，０００円 （子） ５，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆地域包括支援センターにおいて、介護、医療、福祉などの関係 機関と協力して、地域の高齢者の健康、生活、財産、権利など の“相談業務”を行います。 ＊相談者のご自宅を訪問し、相談業務を行う場合もあります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （62歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年（６３歳）のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 主任ケアマネジャーやケアマネジャーとしての経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 その他の福祉・介護関係資格 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 愛知県岡崎市合歓木町上郷間３３７－１（なのはな苑ねむのき内） むつみ地域包括支援センター
2026.08.02
- 給与
- 【月給】
月額250,000円～280,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
210,000円～240,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 25,000 円～25,000 円
処遇改善手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
＊住居手当：２５，０００円（上限） ＊扶養手当： （配） １５，０００円 （子） ５，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆地域包括支援センターにおいて、介護、医療、福祉などの関係 機関と協力して、地域の高齢者の健康、生活、財産、権利など の“相談業務”を行います。 ＊相談者のご自宅を訪問し、相談業務を行う場合もあります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （62歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年（６３歳）のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 主任ケアマネジャーやケアマネジャーとしての経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 その他の福祉・介護関係資格 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 愛知県岡崎市福岡町字四反田２６番地 なのはな苑ふくおか 「地域包括支援センター」
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