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静岡県のケアマネジャー(介護支援専門員)の介護求人
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フリーワード検索
2026.07.08
- 給与
- 【月給】
月額310,000円~340,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
210,000円~240,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円~20,000 円
役職手当 80,000 円~80,000 円
【その他の手当等】
・インセンティブ有 換算値16件から30件まで1件5000円 ・自家用車使用手当3000円/月
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ◆ケアプランの作成 お客様やご家族の意向に沿った最適な介護サービス計画の立案。 相談・調整業務 ◆ご利用者様宅への訪問(モニタリング)や、介護サービス事業者との連絡調整。 ◆給付管理業務 介護保険サービス利用に関する書類作成や事務手続き。 ◆認定調査の受託 市区町村から委託された要介護認定のための訪問調査。 ※施設売上管理など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする。 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネージャーとしての経験2年以上 【必要なPCスキル】 エクセル、ワードなどの入力 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 あれば尚可 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県沼津市共栄町7-8 ベラビスタコヤマ407
2026.07.04
- 給与
- 【月給】
月額252,000円~317,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
220,000円~285,000円
【定額的に支払われる手当】
勤務手当 5,000 円~5,000 円
資格手当 15,000 円~15,000 円
処遇改善手当手当 12,000 円~12,000 円
【その他の手当等】
家族手当(配偶者5000円 扶養家族2500円) 住宅手当(借家10000円 持ち家5000円) 休日手当、 保育料補助等があります
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00% ~ 2.00%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.5ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 介護老人保健施設に併設の居宅介護支援事業所にてケアマネジメント業務をしていただきます。ケアマネジメント業務全般 ・利用者のケアプラン作成 ・定期的な利用者宅への訪問 ・利用者とサービス事業者との連絡調整等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 主任介護支援専門員 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県磐田市一色26番地
2026.07.04
- 給与
- 【月給】
月額238,000円~271,440円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.3日)】
200,000円~230,400円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 20,000 円~23,040 円
処遇改善手当 18,000 円~18,000 円
【その他の手当等】
職種手当は基本給の10%(賞与にも反映されます) 時間外勤務手当 住宅手当 上限13500円(賃貸住宅世帯主対象) 扶養手当 配偶者13000円 子6500円 永年勤続手当 5年10000円 10年30000円 オンコール手当 月額2000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 3,500 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 居宅介護支援センター竜爪園でのケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・サービス事業者との連絡調整 ・利用者宅訪問 ・サービス担当者会議開催 ・認定調査 等 現在男性職員5名が従事しています。 (内、主任ケアマネジャー3名)
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 正規職員雇用は定年齢60歳までのため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 社会福祉及び介護福祉等に関する施設や事業所での相談業務経験、 又はケアマネ業務経験必須 【必要なPCスキル】 パソコンの専用ソフトを使用して記録やケアプラン等を入力するスキルが最低限必要です。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県静岡市葵区長尾89-1
2026.07.03
- 給与
- 【時給】
時間額1,200円~1,400円
【基本給(時間換算額)】
1,200円~1,400円
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- *居宅介護支援業務一般 〇ケアマネジメント アセスメント・ケアプラン作成・サービス担当者会議・サービス 調整・モニタリングなど ◯給付管理業務 ◯その他 事故防止・情報管理・個人情報保護
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年60歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 未経験者歓迎 施設ケアマネジメント経験者歓迎 居宅介護支援の経験者歓迎 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県島田市横井4丁目7番3号 居宅介護支援 一期一会ケアプランセンター島田
2026.07.03
- 給与
- 【時給】
時間額1,610円~1,610円
【基本給(時間換算額)】
1,610円~1,610円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ~ 40 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 居宅介護事業所において、ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・関係機関との連絡調整 ・お客様の生活相談 等 *在宅ワークと営業所勤務でバランス良く働けます。 (PC・スマホ支給・テザリング機能を使用してネット環境保障) *未経験・ブランクのある方でも懇切丁寧に指導します。 *業務には自家用車及び社有車(軽)を使用して頂きます。 (ガソリン代支給) *更新研修、主任CM研修の(交通費・研修費等)キャッシュ バック制度有。(研修は出勤扱いで受講していただけます)
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県磐田市見付富士見町439一1 セントケア富士見・訪問看護ステーション富士見
2026.07.03
- 給与
- 【月給】
月額269,500円~291,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
160,000円~182,000円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 47,500 円~47,500 円
資格手当 20,000 円~20,000 円
地域手当 12,000 円~12,000 円
役割手当 30,000 円~30,000 円
【その他の手当等】
*基本給は介護業界(介護職含む)経験を考慮
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 国が認めた「働きやすさ」静岡県内希少えるぼし認定企業 「考え続けた時間がケアになる」私たちは日本の社会で 最も敬愛される在宅介護会社を目指しています 【仕事内容】看護小規模多機能での計画作成業務全般 ◆ケアプランの作成や、相談業務、関係機関との調整等 *ケア業務なし(身体介護は原則ありません) ・登録定員29名。なじみの関係の中で深く寄り添える環境 ・先輩ケアマネの丁寧なフォローあり!未経験やブランクも安心 ・多職種チームで支えるサービスなので安心して働けます 「あなただから」と必要とされる喜びを、私たちと一緒に 感じていきませんか
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (67歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限(定年68歳) 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県磐田市見付501-1 セントケア看護小規模三本松
2026.07.03
- 給与
- 【月給】
月額220,000円~260,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
200,000円~240,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円~20,000 円
【その他の手当等】
資格手当 主任介護支援専門員:20000円 (介護支援専門員手当とは別で支給) 家族手当:3000円(1人につき/シングルの家庭) 職務実績手当:20000円~(担当件数等による)
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- *居宅介護支援業務一般 〇ケアマネジメント アセスメント・ケアプラン作成・サービス担当者会議・サービス 調整・モニタリングなど ◯給付管理業務 ◯その他 事故防止・情報管理・個人情報保護
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年60歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 未経験者歓迎 施設ケアマネジメント経験者歓迎 居宅介護支援の経験者歓迎 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県島田市横井4丁目7番3号 居宅介護支援 一期一会ケアプランセンター島田
2026.07.03
- 給与
- 【月給】
月額244,500円~244,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.7日)】
160,000円~160,000円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 47,500 円~47,500 円
役割手当 5,000 円~5,000 円
資格手当 20,000 円~20,000 円
地域手当 12,000 円~12,000 円
【その他の手当等】
*実績手当 計画作成実績の件数に応じて支給 *平均介護給付手当 評価機関6か月の平均介護給付件数を35件以上担当 した場合→10,000円/月
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 居宅介護事業所において、ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成・関係機関との連絡調整・お客様の生活相談 等 *在宅ワークと営業所勤務でバランス良く働けます。 (PC・スマホ支給・テザリング機能を使用してネット環境保障) *所属営業所はセントケアやいづ(焼津市与惣次)になりますが、 島田市にある営業所に出勤、またはやいづ営業所になります。 (詳細は面接時にご案内いたします。) ※業務には私有車を使用して頂きます。(ガソリン代支給) ※更新研修、主任CM研修の(交通費・研修費等)キャッシュ バック制度あり(研修は通勤扱いで受講していただけます) ☆中高年層(ミドルシニア)歓迎求人☆ 《
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (68歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 69才定年の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県島田市本通3丁目5-1 アヴェニュ-1F セントケア島田
2026.07.03
- 給与
- 【時給】
時間額1,680円~1,680円
【基本給(時間換算額)】
1,680円~1,680円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ~ 40 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 国が認めた「働きやすさ」静岡県内希少えるぼし認定企業 「考え続けた時間がケアになる」私たちは日本の社会で 最も敬愛される在宅介護会社を目指しています 【仕事内容】看多機施設でのケアマネジメント業務 (ケア業務なし) ◆お客様定員29名!顔馴染みのお客様へ柔軟なプラン作成 ・曜日や時間などシフト柔軟対応!家庭との両立も応援します ・他営業所のケアマネさんと月1回のミーティングがあり安心 ・未経験の方やブランクがある方も大歓迎!丁寧にサポート ・丁寧な社内研修あり!充実の研修制度でしっかり学べます ・ケアマネ・看護・介護の多職種チームで一緒に支える職場
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 【必要な免許資格その他】 認知症実践者研修・小規模サービス等計画作成担当者研修 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県静岡市清水区八坂東二丁目7番1号 セントケア八坂東
2026.07.03
- 給与
- 【月給】
月額255,000円~319,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日)】
210,000円~264,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 30,000 円~30,000 円
調整手当 10,000 円~20,000 円
出勤手当 5,000 円~5,000 円
【その他の手当等】
住宅手当:上限18000円 扶養手当:5000円~20000円 休日手当:1000円/回
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ・ケアプランの作成 ・相談受付、申請代行:高齢者や家族等からの介護保険制度につい ての相談受け、サービス利用のための申請手続代行 ・モニタリング、アセスメントを行っていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県裾野市御宿1475
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,275円~1,450円
【基本給(時間換算額)】
1,260円~1,350円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15 円~100 円
【その他の手当等】
■資格手当:介護支援専門員15円~75円 主任介護支援専門員23円~100円 ■土日祝日手当:50円/時間
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00% ~ 3.00%(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務です。 ご入居者様一人ひとりの状態やご希望に沿った ケアプランを作成し、多職種と連携しながら、 安心して生活できる環境づくりを支えていただきます。 ・ケアプラン(介護サービス計画書)の作成、見直し ・ご入居者様、ご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の開催、調整 ・介護、看護、医療機関など関係職種との連携・調整 ・入居相談対応およびアセスメント業務 ・給付管理業務、各種書類作成・行政機関との連絡、調整 また、施設内の状況把握のため、現場スタッフと連携しながら ご入居者様の生活状況を確認していただきます。 「変更無し」
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 有資格者:介護支援専門員以上 実務経験:3ヶ月以上 【必要なPCスキル】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 あれば尚可 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県焼津市小川2924
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,300円~1,400円
【基本給(時間換算額)】
1,300円~1,400円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 2,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 介護福祉施設においてのケアマネジャーのお仕事です。 利用者の計画作成・相談業務・自宅訪問など。 *変更範囲:
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 基本操作ができる方。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県富士市本市場町938
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,180円~1,230円
【基本給(時間換算額)】
1,100円~1,150円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 80 円~80 円
【その他の手当等】
割増手当:8時以前と18時以降時給の200円増し その他、扶養手当や次世代育成手当、資格手当が契約時間に応じてあり。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 37,500円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ~ 10 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- *しらいとケアサポートセンターでの介護支援専門員業務* 利用者の生活状況や希望を丁寧に把握し、最適なケアプランを作成する業務です。 当拠点では短期入所、訪問介護、通所介護など複数の介護保険サービスを展開しており、事業所間の連携がスムーズなため、利用者に合わせた支援を迅速に提供できます。 ベテラン職員が多く在籍しており、困った時にすぐ相談できる万全のサポート体制が整っています。未経験者も丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。サービス担当者会議の調整、モニタリング、各種手続きの支援を通じて、利用者の在宅生活を支えるやりがいのある仕事です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県富士宮市上井出1285-1
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額235,500円~323,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日)】
175,000円~250,000円
【定額的に支払われる手当】
特別加算手当 18,500 円~31,500 円
職務手当 30,000 円~30,000 円
資格手当 12,000 円~12,000 円
【その他の手当等】
役職手当 10,000円~30,000円/月 扶養手当 5,000円~10,000円/月 被服手当 1,500円、2回/年
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,400 円 ~ 2,500 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所にて勤務していただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年制あり 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員の経験 【必要なPCスキル】 介護記録ソフト、エクセル・ワード等へのデータ・文字の入力 エクセルで簡単な集計表の作成ができれば尚可 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県田方郡函南町仁田284-5
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額230,000円~310,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
221,000円~300,000円
【定額的に支払われる手当】
特殊勤務手当 9,000 円~10,000 円
【その他の手当等】
借間手当 扶養手当 法人規定による
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 居宅支援事業所、包括支援センター、特養等におけるケアマネジメント業務 その他法人内の業務 ※この求人についての問い合わせは当法人事務所に直接電話でお願いします。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県沼津市内浦重須624番地
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,275円~1,450円
【基本給(時間換算額)】
1,260円~1,350円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15 円~100 円
【その他の手当等】
■資格手当:介護支援専門員15円~75円 主任介護支援専門員23円~100円 ■土日祝日手当:50円/時間 ■早番遅番手当:100円/時間
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務です。 ご入居者様一人ひとりの状態やご希望に沿った ケアプランを作成し、多職種と連携しながら、 安心して生活できる環境づくりを支えていただきます。 具体的には・・・ ・ケアプラン(介護サービス計画書)の作成、見直し ・ご入居者様、ご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の開催、調整 ・介護、看護、医療機関など関係職種との連携・調整 ・入居相談対応およびアセスメント業務 ・給付管理業務、各種書類作成 ・行政機関との連絡、調整 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 あれば尚可 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県駿東郡清水町伏見545-1
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額220,000円~220,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(19.6日)】
179,000円~179,000円
【その他の手当等】
25時間を超える残業代は35%割増にて支給 試用期間終了後は処遇改善加算手当あり ケアマネジメント手数料あり
【通勤手当】
一定額
月額 6,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 在宅介護の居宅介護支援事業所にて、ケアマネジメント業務に従事していただきます。具体的には、ケアプランの作成、利用者のケア、サービス内容の調整、介護保険上の給付管理、PC(介護ソフト)の入力等です。サービス提供エリアは職場のある駿東郡清水町及び隣接市町村が約9割ですので、遠方に行くことは少なめです。 初めての方でも丁寧に指導いたします。 ・ケアマネジメントの件数に応じた歩合給が充実していますので、頑張った分だけ毎月の給与に反映されるシステムです。 ・会社はアットホームな雰囲気で、勤続年数の長いスタッフが多いです。 ・定年退職者が出たことによる久々のケアマネ募集です。 ・再雇用制度あり、安心して長く働けます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (69歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 定型フォーマットへの入力、システムへの入力 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県駿東郡清水町徳倉1566-2
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額242,032円~263,386円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
227,032円~243,386円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円~20,000 円
【その他の手当等】
■資格手当:介護支援専門員15,000円 主任介護支援専門員20,000円 ■土日祝日手当:500円/日 ■早番遅番手当:100円/時間
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 なし)
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務です。 ご入居者様一人ひとりの状態やご希望に沿った ケアプランを作成し、多職種と連携しながら、 安心して生活できる環境づくりを支えていただきます。 具体的には・・・ ・ケアプラン(介護サービス計画書)の作成、見直し ・ご入居者様、ご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の開催、調整 ・介護、看護、医療機関など関係職種との連携・調整 ・入居相談対応およびアセスメント業務 ・給付管理業務、各種書類作成 ・行政機関との連絡、調整 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 あれば尚可 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県駿東郡清水町伏見545-1
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額242,032円~263,386円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
227,032円~243,386円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円~20,000 円
【その他の手当等】
■資格手当:介護支援専門員15,000円 主任介護支援専門員20,000円 ■土日祝日手当:500円/日
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 なし)
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務です。 ご入居者様一人ひとりの状態やご希望に沿った ケアプランを作成し、多職種と連携しながら、 安心して生活できる環境づくりを支えていただきます。 具体的には・・・ ・ケアプラン(介護サービス計画書)の作成、見直し ・ご入居者様、ご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の開催、調整 ・介護、看護、医療機関など関係職種との連携・調整 ・入居相談対応およびアセスメント業務 ・給付管理業務、各種書類作成 ・行政機関との連絡、調整 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 あれば尚可 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県駿東郡清水町堂庭246-1
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,275円~1,450円
【基本給(時間換算額)】
1,260円~1,350円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15 円~100 円
【その他の手当等】
■資格手当:介護支援専門員15円~75円 主任介護支援専門員23円~100円 ■土日祝日手当:50円/時間
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務です。 ご入居者様一人ひとりの状態やご希望に沿った ケアプランを作成し、多職種と連携しながら、 安心して生活できる環境づくりを支えていただきます。 具体的には・・・ ・ケアプラン(介護サービス計画書)の作成、見直し ・ご入居者様、ご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の開催、調整 ・介護、看護、医療機関など関係職種との連携・調整 ・入居相談対応およびアセスメント業務 ・給付管理業務、各種書類作成 ・行政機関との連絡、調整 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー)
- 住所
- 静岡県駿東郡清水町堂庭246-1
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額242,032円~263,386円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
227,032円~243,386円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円~20,000 円
【その他の手当等】
■資格手当:介護支援専門員 15,000円 主任介護支援専門員 20,000円 ■土日祝日手当:1,000円/日
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 なし)
- 仕事内容
- ※一般居宅への訪問はございません。 ・ご利用者宅への訪問 (新規契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護相談 ご利用者様がその人らしい充実した日々を過ごせるようサポートし ていただきます。 仕事はイチから丁寧にお教えしますので安心して始めることが出来 ます。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 あれば尚可 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県沼津市岡宮1302-3
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
月額235,200円~243,600円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
235,200円~243,600円
【その他の手当等】
※基本給は学歴、年齢、経験により決定 扶養手当:あり(規定による) 子育て支援手当:あり(規定による) 時給×8h×21日
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 28,100円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ~ 100,000 円(前年度実績)
- 仕事内容
- *介護老人福祉施設に併設した居宅介護支援事業所内での ケアマネジメント業務です。 介護を必要とする人や家族の相談、ケアプランの作成、他機関との連絡調整等が主な仕事内容です。 ケースによってはケアマネジメント業務が孤立化しないように、ご利用者の担当を複数のケアマネジャーで支援しています。 支援記録にはケアカルテを使用、ご利用者のご自宅への訪問は 社用車を使用いたします。 ※資格の更新研修は勤務扱い、費用は法人が負担します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県磐田市下野部363-1 【介護老人福祉施設 梅香の里】
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額231,500円~250,700円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
191,500円~210,700円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円~30,000 円
車両借上手当 10,000 円~10,000 円
【その他の手当等】
・資格手当 介護支援専門員:30000円 (主任介護支援専門員:35000円) ・通勤手当:片道通勤距離km×500円 ・家族手当:5000円~
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00% ~ 2.00%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 1介護保険サービス相談 2ケアプラン作成 3ケアマネジメント業務(アセスメント~給付) 4担当者会議 5その他
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 【必要な免許資格その他】 又は主任介護支援専門員があれば可 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県藤枝市東町1番43号 【小規模多機能型居宅介護施設あいの街青島】
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額231,500円~250,700円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
191,500円~210,700円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円~30,000 円
車両借上手当 10,000 円~10,000 円
【その他の手当等】
・資格手当 介護支援専門員:30000円 (主任介護支援専門員:35000円) ・通勤手当:片道通勤距離km×500円 ・家族手当:5000円~
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00% ~ 2.00%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 1介護保険サービス相談 2ケアプラン作成 3ケアマネジメント業務(アセスメント~給付) 4担当者会議 5その他
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 【必要な免許資格その他】 又は主任介護支援専門員があれば可 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県静岡市駿河区高松一丁目17番地1号 【小規模多機能型居宅介護施設あいの街高松】
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額265,700円~265,700円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
210,700円~210,700円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円~30,000 円
車両借上手当 10,000 円~10,000 円
特別手当 15,000 円~15,000 円
【その他の手当等】
・資格手当 介護支援専門員:30000円 (主任介護支援専門員:35000円) ・通勤手当:片道通勤距離km×500円 ・家族手当:5000円~
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00% ~ 2.00%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 1介護保険サービス相談 2ケアプラン作成 3ケアマネジメント業務(アセスメント~給付) 4担当者会議 5その他
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 【必要な免許資格その他】 又は主任介護支援専門員があれば可 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県焼津市石津1丁目10番地11 【グループホームあいの街焼津】
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額265,700円~265,700円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
210,700円~210,700円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円~30,000 円
車両借上手当 10,000 円~10,000 円
特別手当 15,000 円~15,000 円
【その他の手当等】
・資格手当 介護支援専門員:30000円 (主任介護支援専門員:35000円) ・通勤手当:片道通勤距離km×500円 ・家族手当:5000円~
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00% ~ 2.00%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 1介護保険サービス相談 2ケアプラン作成 3ケアマネジメント業務(アセスメント~給付) 4担当者会議 5その他
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 【必要な免許資格その他】 又は主任介護支援専門員があれば可 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県静岡市清水区袖師町141ー1 【小規模多機能型居宅介護施設あいの街袖師】
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
月額235,200円~243,600円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
235,200円~243,600円
【その他の手当等】
土日祝時給100円増/年末年始時給400円増 子育て支援手当:あり(規定による) 時給×8h×21日
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 28,100円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ~ 100,000 円(前年度実績)
- 仕事内容
- *介護老人福祉施設に併設した居宅介護支援事業所内での ケアマネジメント業務です。 介護を必要とする人や家族の相談、ケアプランの作成、他機関との連絡調整等が主な仕事内容です。 ケースによってはケアマネジメント業務が孤立化しないように、 ご利用者の担当を複数のケアマネジャーで支援しています。 支援記録にはケアカルテを使用、ご利用者のご自宅への訪問は 社用車を使用いたします。 ※資格の更新研修は勤務扱い、費用は法人が負担します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県磐田市東原207-1 【介護老人福祉施設 豊田一空園】
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
月額235,200円~243,600円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
235,200円~243,600円
【その他の手当等】
土日祝時給100円増/年末年始時給400円増 子育て支援手当:あり(規定による) 時給×8h×21日
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 28,100円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ~ 100,000 円(前年度実績)
- 仕事内容
- *ケアハウスに併設した居宅介護支援事業所内での ケアマネジメント業務です。 介護を必要とする人や家族の相談、ケアプランの作成、他機関との連絡調整等が主な仕事内容です。 ケースによってはケアマネジメント業務が孤立化しないように、 ご利用者の担当を複数のケアマネジャーで支援しています。 支援記録にはケアカルテを使用、ご利用者のご自宅への訪問は 社用車を使用いたします。 ※資格の更新研修は勤務扱い、費用は法人が負担します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 静岡県磐田市加茂395 【ゆやの里】
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,300円~1,300円
【基本給(時間換算額)】
1,300円~1,300円
【その他の手当等】
ミーティング手当 年末年始手当 研修手当 ケアマネージャー業務は月48Hで時間給1300円 介護職員業務時の時間給は1100円 最低週1日有り
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 6,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- グループホーム ハーモニーみずほ(1ユニット9名)に入居されているお年寄りの日常生活(買い物、食事、入浴、掃除、洗濯等)を支援します。 一緒にご飯を食べたり散歩をしたり、「家族として」支えてください。 ケアマネージャー兼介護職の仕事に携わっていただきます。 ・ケアプランの作成業務 ・介護職員としての業務
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 高齢者介護経験あれば望ましい 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー)
- 住所
- 静岡県静岡市駿河区みずほ2丁目5-8
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額291,000円~341,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
150,000円~160,000円
【定額的に支払われる手当】
第二基本給手当 28,000 円~28,000 円
職務手当 48,000 円~75,000 円
処遇改善手当 40,000 円~48,000 円
資格手当 25,000 円~30,000 円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 24,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 4,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ・介護付有料老人ホーム(特定施設:入居定員100名)の 計画作成及びご家族の対応(入居相談は生活相談員が対応します) ・施設内で他職種(施設長、介護職、看護職、リハビリ職、事務職等)と連携し業務を進めます。 ・介護支援専門員の資格を有すれば実務経験は問いません。 (ケアマネ未経験者も歓迎) ・入居者様とのコミュニケーションを深めて頂く意味でも、 一部介護現場に入っていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が65歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネ未経験者も歓迎 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー)
- 住所
- 静岡県島田市東町183 でらいと島田(介護付有料老人ホーム)
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