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フリーワード検索
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）308,500円～308,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）】
225,800円～225,800円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～30,000 円
改善加算手当 1,000 円～1,000 円
居住支援特別手当 10,000 円～10,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00％ ～ 2.03％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所 ソラスト練馬のケアマネージャー（主任） ・介護計画書（ケアプラン）の立案、検証 ・利用者様、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・給付管理業務、事業所の人員管理、スタッフ育成など ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します！ 資格更新研修は、勤務扱いとして受けていただけます。 ◎土日休みもＯＫ！ 家庭と両立しやすい正社員求人です。ご希望の働き方をご相談ください！
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 必須（※主任取得予定の方も可）
- 住所
- 東京都練馬区練馬１－２７－１１
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）250,000円～360,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
230,000円～330,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円～30,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・介護支援専門員業務 ・ケアプラン作成等 ・利用者：３５件程度
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とするため（省令１号） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員実務経験 【必要なＰＣスキル】 Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ基本操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都中央区新富２－５－１０ 新富ビル２Ｆ 「アズミメディケアセンター東京／東京介護ステーション」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
時間額（ａ＋ｂ）1,532円～1,532円
【基本給（時間換算額）】
1,532円～1,532円
【その他の手当等】
居住支援特別手当：月額１０，０００円 ※予防ケアプランの作成業務が週２０時間以上または月８０時間以上の場合 時間額は月額÷月平均勤務日数÷１日の勤務時間で算出 １９０，０００÷１６÷７．７５≒１，５３２
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 55,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 260,000 円 ～ 260,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 三鷹市井の頭地域包括支援センターでの介護支援専門員としての業務等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員の業務経験ある方歓迎（未経験も可） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都三鷹市牟礼６－１２－３０ 三鷹市井の頭地域包括支援センター
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）250,000円～379,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.8日）】
165,000円～165,000円
【定額的に支払われる手当】
居住支援特別手当 10,000 円～10,000 円
特別調整手当 75,000 円～204,000 円
【その他の手当等】
特別調整手当：要介護～１５件まで７５，０００円、 １６件～２０件まで１件につき４，５００円、２１件 ～２５件まで１件５，０００円、２６件～３０件まで １件５，５００円、３１件以上～１件６，０００円 その他加算、報奨金制度あり。 ※業績やスキルにより歩合単価は上がります。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与金額 150,000 円 ～ 250,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ・ケアプランの策定と、関係機関との連携、調整 ・介護サービスの紹介、利用者や家族へのサービス説明、手続きの サポート ・ケアマネジメント業務全般 ・認定調査（１件３５００円）
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネジャー経験者 【必要なＰＣスキル】 ＰＣスキル：文字・数字を定型フォームに入力できる。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都葛飾区柴又３丁目１－１
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）215,000円～315,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
180,000円～275,000円
【定額的に支払われる手当】
生活支援手当 15,000 円～15,000 円
資格手当 10,000 円～15,000 円
居住支援手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
家族手当あり
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.7ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・居宅介護支援事業所における介護支援専門員の業務全般。 ・未経験者歓迎。 ・しっかりとした教育体制が整っております。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 東京都板橋区仲町１番４号
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）300,000円～400,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
300,000円～400,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 「なでしこ園」という指定居宅介護支援事業所です。 居宅介護支援のみを行っています。 家庭訪問を通して高齢者のニーズに応じたケアプランを作成するお仕事です。 ケアマネージャー６名が従事しています。 和気あいあい、楽しく働いています。 残業がないよう無理のない範囲で働いています。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 高卒以上 【必要な経験等】 必須 自転車に乗れる事 【必要なＰＣスキル】 パソコンの基本操作（ワード・エクセル） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都新宿区高田馬場４－２２－４６－３０１ 当社 なでしこ園
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）265,000円～285,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）】
250,000円～270,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 5,000 円～5,000 円
居住支援特別手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
◎基本給は当法人規程に則り経験、資格、職務内容を もとに算定いたします。 ◎以下の手当が支給要件に基づき月額で支給。 ■住宅手当８千５百円～９千円 ■子育て支援補助金５千円（保育園児のいる職員）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ～ 3,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎要介護認定者が、在宅で生活を送るための支援を致します。 ■ケアプランの作成 ■相談、モニタリング ■関連機関との連絡・調節 ■サービス担当者会議の運営・給付管理 ■要介護認定の申請代行 ■介護保険認定調査 ◎お仕事に必要な介護支援専門員更新研修等の研修費用は全額施設で負担いたします。 ◎残業がほとんどなく、事業所内の雰囲気もよく、長く働ける環境です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都板橋区小茂根４－１１－１１ こもね介護計画センター
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）2,200円～2,500円
【基本給（時間換算額）】
2,200円～2,500円
【その他の手当等】
■資格やこれまでのご経験等により考慮し決定致します。
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 100 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 高時給★資格を活かして働く！未経験・ブランクＯＫのケアマネジャーのお仕事♪週３日～／ご家庭の急なお休みや希望は柔軟に対応◎ 看護小規模多機能居宅介護とグループホームが併設の事業所です。 ケアマネージャー業務全般をお任せします。 【主な業務】 ・ケアプランの作成 ・介護保険や介護の相談業務 ・保険請求業務 ・移乗介助、入浴介助、食事介助、施設内レクの参加など
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員あれば尚可
- 住所
- 東京都練馬区土支田４丁目２３－２１ 看護小規模多機能型居宅介護くらしさ練馬
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）230,000円～270,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
200,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
特別手当 20,000 円～30,000 円
資格（全員）手当 10,000 円～20,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
- 仕事内容
- ◎ケアマネージャーの下記お仕事です ・介護計画書の作成 ・サービス事業所・サービス従業者との連携，連絡業務 ・介護保険支援者の相談援助業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネージャーの経験 【必要なＰＣスキル】 簡単なパソコン操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都武蔵野市境２－１３－４ リッチボン２階
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）252,700円～301,700円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）】
200,000円～230,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 32,700 円～51,700 円
居住支援特別手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
資格手当：介護福祉士５０００円、 介護支援専門員５０００円 住宅手当：２５０００円 宿直手当：５５００円／回 ※平均月４回
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,250 円 ～ 2,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- １．ご利用者は１ユニット１０名、合計６０名の特養ご利用者のケアマネ業務を行っていただきます。 ２．オープンから８年目、静かな住宅地にあります。 ３．入居者の９０％以上の方が杉並区の方で、ご家族も近隣にお住まいの方が多く面会も頻繁にあるため、ご家族対応も重要な仕事となります。 ４．ご利用者、ご家族、居室担当が出席したカンファレンスを行います（コロナ禍のため、ご家族参加は現在はおこなっていません） ５．新規入所、退院後のケアプラン作成、見直し業務があります。 ６．他職種連携の柱となる重要な仕事です。 ７．宿直が月４回あります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集する為深夜時間帯勤務含む為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 施設ケアマネの経験がある方 【必要なＰＣスキル】 ワード、エクセル、パワーポイントの基礎的な知識 日々の記録はデータ管理となります。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 社会福祉士 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 東京都杉並区和泉四丁目１６番１０号
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）320,000円～400,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
320,000円～400,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 20,000 円 ～ 20,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- ・ケアマネージャー業務全般 ・利用者宅へのモニタリング ・記録の作成 ・担当者会議の開催 ・サービス事業者の調整等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 必須
- 住所
- 東京都江東区冬木５－２ ブルービルカトウ２Ｆ 「プリーズ江東」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）300,000円～400,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
300,000円～400,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 20,000 円 ～ 20,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- ・ケアマネージャー業務全般 ・利用者宅へのモニタリング ・記録の作成 ・担当者会議の開催 ・サービス事業者の調整等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都江東区冬木５－２ ブルービルカトウ２Ｆ 「プリーズ江東」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）213,000円～240,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
190,000円～215,000円
【定額的に支払われる手当】
資格（全員）手当 7,000 円～9,500 円
処遇改善手当 16,000 円～16,000 円
【その他の手当等】
【該当者に支給】 ＊皆勤手当：６，０００円 ＊住宅手当：２０，０００円（上限・賃貸本人契約） ＊扶養手当：５，０００円～ ＊年末年始手当：４，０００円／日
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎「特別養護老人ホーム ピオーネ三鷹」にてケアマネージャー 業務全般を行っていただきます。 ＊ケアプラン作成、カンファレンスの開催、家族への連絡、アセ スメント、モニタリング、介護相談等 ＊受診送迎、付き添い ＊その他付帯する業務 ◎利用定員１１６名 ＊入居：ユニット型（全室個室）１０４名 ＊ショートスティ：ユニット型（全室個室）１２名 ◎見学できます！！ お待ちしております！！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年７０歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 東京都三鷹市井口１ー１７－２２ 「特別養護老人ホーム ピオーネ三鷹」
2025.10.29
- 給与
- 【年俸制】
月額（ａ＋ｂ）267,820円～367,820円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
166,900円～232,200円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 16,690 円～23,220 円
初任調整手当 1,000 円～1,500 円
暫定手当 83,230 円～110,900 円
【その他の手当等】
ｂ調整手当は基本給の１０％ 賃金月額＝年俸÷１２ヶ月で表示
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 5,940 円 ～ 5,940 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ○居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務です。 ○勤務番および休日の配置は本人希望を考慮し前月末に作成する勤 務予定表によります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （60歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６１歳のため（省令１号） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都西東京市緑町３－６－１ 田無病院 西武池袋線 ひばりが丘駅南口／西武新宿線 田無駅北口から 西武バス「住友重機械工業前」下車 徒歩３分
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）305,000円～305,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
255,000円～255,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～30,000 円
食事手当 8,000 円～8,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅支援事業所におけるケアマネージャー業務です。 ・相談業務／ケアプラン作成／モニタリング訪問／担当者会議／ 関係機関との連携・調整／認定調査／給付管理 等 ◇ＯＪＴによる研修がございますので、安心して業務に取り組んで いただけます。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 実践者研修（あれば尚可） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 東京都葛飾区高砂３ー２７ー１３ ＳＩＬＶＥＲＳＵＰＰＯＲＴＧＡＲＤＥＮＳみつばち （当社直営）
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）300,000円～400,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
300,000円～400,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 新規オープンから居宅事業所に携わっていただきます オープン後は管理者として 地域の行政・包括や他事業所との連携、営業 利用者の管理 売上の管理など ケアマネージャーとしての業務（計画書の作成、モニタリング 請求業務、申請代行業務） ご利用者様が安心して充実した日常生活を 送ることが出来るよう支援をお願いします
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 主任ケアマネージャー（主任介護支援専門員）資格をお持ちの方 ケアマネージャーの経験者で、管理者として勤務が出来る方 【必要な免許資格その他】 主任ケアマネージャー（主任介護支援専門員）
- 住所
- 東京都立川市曙町１－１９－３ 薬袋ビル２階
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）297,000円～297,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）】
255,000円～255,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当手当 42,000 円～42,000 円
【その他の手当等】
主任ケアマネージャーには別途資格手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
- 仕事内容
- 居宅の介護支援専門員 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・サービスの連絡調整 ・その他ケアプラン作成に必要な業務
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員としての実務経験あれば尚可 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセル・メール 定型フォームに入力 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都小金井市前原町３－３６－１６
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,673円～1,673円
【基本給（時間換算額）】
1,563円～1,563円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 110 円～110 円
【その他の手当等】
資格手当は￥１１０×勤務時間
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- グループホームにおけるケアマネージャー業務となります。 １．グループホームにて、ケアプラン作成を中心に介護業務を 行っていただきます。 ＊未経験可 ２．当法人理念のＳＵＮ＝太陽、ＳＯＮ＝息子、 ＴＨＡＮＫ ＹＯＵ＝感謝のもと、ゲスト様（ご利用者様） を大切な存在として寄り添うケアを大切にしています。 ３．「法人理念に基づいた安心と寄り添いのケア」を実践し、 医療と介護が連携したチームでゲスト様（ご利用者様） の暮らしを支えます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 実践者研修（あれば尚可） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 東京都江戸川区平井７－２５－１７ ＳＵＮ倶楽部（当社施設）
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）294,000円～363,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
180,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～30,000 円
役付手当 70,000 円～70,000 円
調整手当 1,000 円～70,000 円
処遇改善手当 3,000 円～3,000 円
【その他の手当等】
食事手当：２００円／回 ドライバー手当：３００円／日 職務給：１０００円／年 年末年始手当：２５００円／日 ※１２／３１～１／３ ｂ追加分 居住支援特別手当 １００００円～１００００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 18,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与金額 10,000 円 ～ 200,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎居宅介護支援事業所勤務 ・在宅生活を送る利用者様へのケアプランの作成及び相談援助業務 ・介護サービスを提供する事業者等との連絡調整 ・その他付随する業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６５歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都国分寺市西町３－１５－７ エンデハウスＡ１０１ ケアプランこもれび家族
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,366円～2,192円
【基本給（時間換算額）】
1,250円～2,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 58 円～96 円
居住支援特別手当 58 円～96 円
【その他の手当等】
＊資格手当：１０，０００円＊食事手当：２００円／回 ＊皆勤手当：５，０００円（１６０時間／月以上） 【ｂ欄補足】 処遇改善手当：１月あたり１０，０００円と居住支援特別手当：１０，０００円を定額的に支給（時間額換算した金額をｂ欄に記載）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与金額 10,000 円 ～ 200,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 ・在宅生活を送る利用者様へのケアプランの作成及び相談援助業務 ・介護サービスを提供する事業者等との連絡調整 ・その他付随する業務
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都国分寺市西町３－１５－７ エンデハウスＡ１０１ ケアプランこもれび家族
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,510円～1,510円
【基本給（時間換算額）】
1,510円～1,510円
【その他の手当等】
【土日祝手当】＋５０円／時、 ※別途、年末年始手当有り 東京都居住支援特別手当 １万／月（規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ★車通勤ＯＫ★資格がいかせます★今年２月新規オープン★ ＊ご入居者様の日々のケアプランの作成 ＊要介護認定申請の代行及び介護保険に関する諸手続きの代行 ＊関係者事業者、ご家族との連絡調整等 ＊介護に携わりつつご本人のモニタリング、生活に関わる相談・ 援助など ・他業種のスタッフとチームケアでご入居者様の生活を支えます。 ・他業種のスタッフと情報共有し、チームケアでご本人をサポート します。暖かな雰囲気の職場です。 「花珠の家かつしか」は定員３８名の介護付有料老人ホームです。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネジャー実務経験 【必要なＰＣスキル】 基本的なＰＣ操作、入力 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都葛飾区東水元６－６－１３ 花珠の家かつしか
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）269,200円～371,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
269,200円～371,000円
【その他の手当等】
扶養手当：配偶者１６，０００円 その他 ５，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 当施設併設の居宅ケアプランセンターでのケアプラン等のお仕事です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員資格 必須
- 住所
- 東京都墨田区東向島２－３６－１１
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）213,800円～253,800円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
145,000円～165,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～30,000 円
調整手当 28,800 円～48,800 円
居住支援手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
皆勤手当：１０，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 各専門職から利用者様のアセスメントを提供してもらい、ケアマネジャーとしてのアセスメントと合わせてニーズ、課題を抽出し、担当者会議を行いケアプランを作成していきます。そして、各専門職のサービスが、ニーズ、課題の解決に向けて適切に行われているかをモニタリングし、調整していきます。 また、新しく施設に入所される場所、たとえば病院や自宅に行き、利用者と分担しながら行うことになります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都世田谷区三軒茶屋１－１６－１３
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,300円～1,400円
【基本給（時間換算額）】
1,300円～1,400円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 40,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 100 円 ～ 1,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 事業拡大に伴う求人！ ○ケアプランにおける作成・実施・モニタリング等全般 ○介護保険等にかかる手続き・相談業務全般 ○連携業務全般 （関連クリニック、他部署との連携・連絡調整） ※直帰直行有り・リモート業務可
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員業務（介護・予防） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都杉並区高円寺南二丁目五三ー四 アークビル高円寺三〇三号室
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）380,000円～380,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
307,400円～307,400円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 居宅介護支援として新たに事業開始を予定しています。 主任介護支援専門員として管理者及び介護支援支援専門員を兼務して頂きます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員としての業務５年以上 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都八王子市横川町９２４番地２
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）260,000円～350,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.5日）】
200,000円～200,000円
【定額的に支払われる手当】
住宅（全員）手当 10,000 円～30,000 円
資格手当 20,000 円～30,000 円
職務手当 20,000 円～40,000 円
調整手当 10,000 円～50,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 高齢者の各種サービスの調整、ケアプランの作成、ケアマネジメント全般。 未経験でも丁寧に研修を行います。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ワード 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都板橋区蓮根２－１９－２３－３０２ ケアセンス プランセンター
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）274,400円～320,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
240,400円～282,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 12,000 円～12,000 円
調整手当 17,500 円～22,000 円
食事手当 4,500 円～4,500 円
【その他の手当等】
居住支援特別手当 ￥１０，０００
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 40,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 1,800 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 宅介護支援事業所でのケアマネ業務となります。 ・ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成、見直し ・ご利用者様やご家族との相談、連携先や関係各所との連絡～調整 ・医療連携 ・その他付帯業務 ＊長年勤務される方が多く、働きやすい環境です！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任ケアマネジャーあれば尚可
- 住所
- 東京都江戸川区西篠崎１－６－７ 当法人施設 熟年相談室きく２階
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）311,000円～372,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）】
190,000円～226,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 55,000 円～67,000 円
【その他の手当等】
資格手当（准看護師・看護師・ＰＴ・ОＴ・ＳＴ） ２，０００円～５，０００円 居住支援手当１０，０００円 ※東京都居住支援制度に伴い支給します。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 40,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 1,700 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 【居宅介護支援センターにおけるケアマネジメント業務全般】 居宅介護支援センターにて、介護保険サービスを利用するご利用者様からの相談に応じ、ご本人様の希望や心身の状態を考慮して、在宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプランを立てると同時に多職種との連携を行って頂きます。 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・各業務に関する多職種との連携 ・事務業務 ＊未経験の方には、研修があります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年７０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都千代田区九段北２‐３‐７前川九段ビル２階 当社 千代田ステーション
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）311,000円～372,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）】
190,000円～226,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 55,000 円～67,000 円
【その他の手当等】
資格手当（准看護師・看護師・ＰＴ・ОＴ・ＳＴ）２，０００円～３，０００円） 居住支援手当１０，０００円 ※東京都居住支援制度に伴い支給します。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 40,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 1,700 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 【居宅介護支援センターにおけるケアマネジメント業務全般】 居宅介護支援センターにて、介護保険サービスを利用するご利用者様からの相談に応じ、ご本人様の希望や心身の状態を考慮して、在宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプランを立てると同時に多職種との連携を行って頂きます。 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・各業務に関する多職種との連携 ・事務業務 ＊未経験の方には、研修があります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年７０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都中央区新川１丁目２５－２ 新川ＳＴビル１階 当社 訪問介護中央
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