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2025.12.10
医療法人社団 鈴木内科医院
募集内容
- 募集職種
- 雇用形態
- 所在地
- 北海道札幌市清田区清田４条２丁目１０番２５号
- 施設
- 仕事内容
- 短時間通所リハビリでの運動指導のお仕事です。 午前３時間、午後３時間の２部制のサービス提供となります。 主な仕事内容は １）利用者様の送迎業務 ２）フロア内 マシン機器の設定や体操や運動プログラム指導（レ ッドコード、集団プログラム） ３）利用者さんの身体能力測定等です。 当施設では高齢者の身体能力の向上及び日常生活動作能力向上に特化しており、利用者さんの目標達成、社会での役割の創出、尊厳の回復その人らしく生活できるを目標にこの仕事を通して地域社会の活性化や皆様が安心して生活できる環境づくりに努めています。
- 給料
-
【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,250円～1,450円
【基本給（時間換算額）】
1,250円～1,450円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 20 円 ～ 80 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 固定残業
-
【固定残業の有無】
なし
- 待遇
-
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 20 円 ～ 80 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 試用期間
-
【試用期間の有無】
あり
【試用期間】
３か月
【試用期間の条件差異の有無】
あり
【試用期間の詳細条件】
- 加入保険
- 労災
- 受動喫煙防止措置事項
- 屋内禁煙
- 契約期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務時間
-
【就業時間について】
就業時間内で実働４時間程度のシフト制勤務 ＊９時～１２時半、９時～１６時半、１３時～１７時等勤務時間応相談
【休憩時間】
60分
- 休暇
-
【休日】
日祝日その他
【週休二日制】
毎 週
【6ヶ月経過後の年次有給休暇日数】
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 3日
- 福利厚生
-
【加入保険】
労災
【利用可能託児施設】
なし
【マイカー通勤】
可
駐車場 あり
【再雇用制度】
あり （上限 65歳まで）
- 応募条件
-
【年齢】
年齢制限 あり
（59歳以下）
【年齢制限該当事由】
定年を上限
【年齢制限の理由】
定年年齢を上限とする募集
【学歴】
必須
高校以上
【必要な経験等】
不問
【免許・資格】
必須
介護福祉士
必須
介護職員初任者研修修了者
必須
介護職員実務者研修修了者
※いずれかの免許・資格所持で可
普通自動車運転免許 必須
事業所情報
- 法人・施設名
- 医療法人社団 鈴木内科医院
- アクセス
-
-
※こちらの求人情報はハローワークインターネットサービスからの情報を基に掲載しています。
最新の募集状況の確認や、類似条件の求人をご案内いたします。
https://www.hellowork.mhlw.go.jp/index.html
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社会福祉法人 ろく舎
- 給料
-
【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,100円～1,300円
【基本給（時間換算額）】
1,100円～1,300円
【その他の手当等】
【処遇改善手当】 ・月額３，０００円～６，０００円 【資格手当】 ・月額２，０００円～７，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,500円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 最寄駅
- 最寄駅なし
- アクセス
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株式会社 Ｎネット
- 給料
-
【時給】
月額（ａ＋ｂ）193,827円～222,425円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）】
193,827円～222,425円
【その他の手当等】
◇経験等を考慮し賃金を決定します。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 12,900円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 20 円 ～ 60 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
- アクセス
株式会社 フロンティア 北海道支店
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）183,000円～183,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
153,000円～153,000円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当：１回７，０００円（月５～７回程度） 資格手当：介護福祉士プラス１０，０００円 入社後４か月目以降、業務手当は処遇改善加算手当となります。３０，０００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
- アクセス
社会福祉法人 渓仁会 藤野すずらんの杜
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）188,500円～255,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
175,000円～242,000円
【定額的に支払われる手当】
休日調整手当 12,000 円～12,000 円
被服手当 1,500 円～1,500 円
【その他の手当等】
【別途手当支給あり】 夜勤手当： ４，５００円／回（別途深夜割増支給） 扶養手当： ５，５００円／人（規定により支給） 住宅手当：２５，０００円／月上限 職種手当：１５，０００円（介護福祉士）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 45,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 1,400 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
- アクセス
株式会社 ニチイ学館 札幌支店
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）238,940円～258,940円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（23.0日）】
228,940円～228,940円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
勤続年数手当 ０～２０，０００円 時間帯別手当 早朝・夜間１５０円／時 深夜 ２５０円／時 ＊１０～１８歳のお子さんを持つスタッフに対し、 子ども手当の支給あり （１名につき３，０００円／月）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.86ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
- アクセス
株式会社 ニチイ学館 札幌支店
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）238,940円～258,940円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（23.0日）】
228,940円～228,940円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
勤続年数手当 ０～２０，０００円 時間帯別手当 早朝・夜間１５０円／時 深夜 ２５０円／時 ＊１０～１８歳のお子さんを持つスタッフに対し、 子ども手当の支給あり （１名につき３，０００円／月）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.86ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
- アクセス
株式会社 ニチイ学館 札幌支店
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）238,940円～258,940円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（23.0日）】
228,940円～228,940円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
・勤続年数手当：０～２０，０００円 ・時間帯別手当：早朝・夜間１５０円／時 ・１０～１８歳のお子さんを持つスタッフに対し、 子ども手当の支給あり（１名につき３０００円／月）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.86ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
- アクセス
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