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募集内容
- 募集職種
- 雇用形態
- 勤務形態
- 専門業務型裁量労働制
- 所在地
- 北海道札幌市白石区菊水1条4丁目6番38号 「グランウエルネス菊水」
- 仕事内容
- <サービス付き高齢者向け住宅のコンシェルジュ業務> ・入居者安否確認、見守り。 ・入居者からの生活相談対応(相談員業務ではありません)、 家族との相談、来客対応。 ・ダイニングレストランでの入居者食事の配膳補助。 ・施設管理(共用部清掃含む)等。 *身体介助は基本ありません。 *月1回程度の宿直あり(21:00~翌7:00) グランウエルネス中島公園にて緊急時対応、夜勤では ありません。朝夕食付。 *市内他施設との兼務可能性あり。
- 給料
-
【月給】
月額(a+b)235,000円~255,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.7日)】
230,000円~250,000円
【定額的に支払われる手当】
技術手当 5,000 円~5,000 円
【その他の手当等】
*技術手当あり 初任者研修修了者: 5,000円/月 実務者研修修了者:10,000円/月 介護福祉士 :15,000円/月 社会福祉士 :20,000円/月 *宿直 6,000円/回
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 350,000 円 ~ 580,000 円(前年度実績)
- 固定残業
-
【固定残業の有無】
なし
- 待遇
-
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与金額 350,000 円 ~ 580,000 円(前年度実績)
- 試用期間
-
【試用期間の有無】
あり
【試用期間】
3ヶ月
【試用期間の条件差異の有無】
あり
【試用期間の詳細条件】
- 加入保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 受動喫煙防止措置事項
- 屋内禁煙
- 契約期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務時間
-
(1)7時00分~16時00分
(2)12時00分~21時00分
(3)15時00分~21時00分
【就業時間について】
*1日実働6~8時間。1ヶ月を平均して週40時間以内の範囲で所定労働日を定める1ヶ月単位のシフト制。 *21:00~翌7:00 月1回程度の宿直あり。グランウエルネス中島公園にて緊急時の対応のみ。仮眠休憩、朝夕食付。
【休憩時間】
60分
- 休暇
-
【年間休日数】
104日
【休日】
その他
【週休二日制】
その他
【6ヶ月経過後の年次有給休暇日数】
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
- 福利厚生
-
【加入保険】
雇用 労災 健康 厚生
【利用可能託児施設】
なし
【マイカー通勤】
可
駐車場 あり
【再雇用制度】
あり (上限 68歳まで)
- 応募条件
-
【年齢】
年齢制限 あり
(64歳以下)
【年齢制限該当事由】
定年を上限
【年齢制限の理由】
65歳定年のため
【学歴】
不問
【必要な経験等】
必須
介護関連業務の経験
【必要なPCスキル】
文書入力がスムーズにできるレベル
【免許・資格】
必須
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
介護福祉士
【必要な免許資格その他】
社会福祉士 あれば尚可
普通自動車運転免許 あれば尚可
事業所情報
- 法人・施設名
- グランコミュニティ 株式会社
- アクセス
-
-
※こちらの求人情報はハローワークインターネットサービスからの情報を基に掲載しています
https://www.hellowork.mhlw.go.jp/index.html
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社会福祉法人 ろく舎
- 給料
-
【月給】
月額(a+b)226,500円~326,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.7日)】
153,100円~168,300円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 33,000 円~100,000 円
【その他の手当等】
※入職後3か月間研修期間あり。研修期間終了後は、役職手当月額40,000円支給します。 ※c欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 24,500円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 3,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.1ヶ月分(前年度実績)
- 最寄駅
- 最寄駅なし
- アクセス
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- 給料
-
【時給】
月額(a+b)173,880円~218,400円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.0日)】
173,880円~218,400円
【その他の手当等】
◇経験等を考慮し賃金を決定します。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 12,900円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 20 円 ~ 60 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
- アクセス
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- 給料
-
【時給】
月額(a+b)178,020円~223,600円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日)】
178,020円~223,600円
【その他の手当等】
◇経験等を考慮し賃金を決定します。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 12,900円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1時間あたり 20 円 ~ 60 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
- アクセス
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- 給料
-
【時給】
月額(a+b)168,840円~225,120円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.1日)】
168,840円~225,120円
【その他の手当等】
*経験 能力等考慮して賃金決定します。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 12,900円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 20 円 ~ 50 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
- アクセス
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株式会社 Nネット
- 給料
-
【時給】
月額(a+b)171,360円~204,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
171,360円~204,000円
【その他の手当等】
*経験 能力等考慮して賃金決定します。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 12,900円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 20 円 ~ 50 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 福島交通飯坂線 飯坂温泉駅
- アクセス
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株式会社 Nネット
- 給料
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【時給】
月額(a+b)174,281円~205,440円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.4日)】
174,281円~205,440円
【その他の手当等】
*経験 能力等考慮して賃金決定します。 *記載の月額は1ヶ月の労働時間を171.2時間とし て算出しています。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 12,900円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 20 円 ~ 50 円(前年度実績)
【賞与制度】
なし
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 山形線 福島駅
- アクセス
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- 給料
-
【月給】
月額(a+b)174,100円~204,400円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.0日)】
174,100円~204,400円
【その他の手当等】
扶養手当0~34,000円 住宅手当0~27,000円 寒冷地手当(11月~3月) 7,360円~17,800円 *賃金表記は初任給額です。経験年数に応じ一定の基準 で加算されます。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,800 円 ~ 15,700 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.91ヶ月分(前年度実績)
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 JR田沢湖線 小岩井駅
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