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#サービス提供責任者
2025.10.29
サービス提供責任者／ 総合在宅介護サービスえるなな（株式会社 レイヤーセブン）
募集内容
- 募集職種
- サービス提供責任者
- 雇用形態
- 勤務形態
- 専門業務型裁量労働制
- 所在地
- 静岡県富士宮市小泉４８１－７ エルナナグレイス小泉
- 仕事内容
- 令和５年１０月オープンした住宅型有料老人ホーム「エルナナグレイス小泉」です。 訪問介護事業所と通所介護事業所が併設しています。 入居定員は３５名です。 ・訪問介護におけるサービス提供責任者業務 ・入居者様の日常生活に係る介護に関する事 ・その他、事務作業や管理に関する業務、介護業務に付帯する雑務 等
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）240,000円～290,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
170,000円～190,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 10,000 円～30,000 円
資格手当 10,000 円～10,000 円
調整手当 50,000 円～60,000 円
【その他の手当等】
夜勤が可能な方は、別途、勤務回数に応じて１回８０００円の夜勤手当を支給します。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 固定残業
-
【固定残業の有無】
なし
- 待遇
-
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 試用期間
-
【試用期間の有無】
あり
【試用期間】
３ヶ月
【試用期間の条件差異の有無】
あり
【試用期間の詳細条件】
試用期間中は職務手当は支給しない
- 加入保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 受動喫煙防止措置事項
- 屋内禁煙
- 契約期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務時間
-
(1)7時00分～16時00分
(2)9時00分～18時00分
(3)11時00分～20時00分
【休憩時間】
60分
- 休暇
-
【年間休日数】
112日
【休日】
その他
【週休二日制】
毎 週
【6ヶ月経過後の年次有給休暇日数】
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
- 福利厚生
-
【加入保険】
雇用 労災 健康 厚生
【退職金制度】
あり（勤続 3年以上）
【利用可能託児施設】
なし
【マイカー通勤】
可
駐車場 あり
【再雇用制度】
あり （上限 65歳まで）
- 応募条件
-
【年齢】
年齢制限 あり
（59歳以下）
【年齢制限該当事由】
定年を上限
【年齢制限の理由】
定年年齢未満を募集
【学歴】
不問
【必要な経験等】
あれば尚可
高齢者入所施設や訪問介護での勤務経験 （中高年層（ミドルシニア）世代については経験不問）
【必要なＰＣスキル】
Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄの簡単な文書作成や入力作業
【免許・資格】
必須
介護福祉士
普通自動車運転免許 必須
事業所情報
- 法人・施設名
- 総合在宅介護サービスえるなな（株式会社 レイヤーセブン）
- アクセス
-
-
※こちらの求人情報はハローワークインターネットサービスからの情報を基に掲載しています
https://www.hellowork.mhlw.go.jp/index.html
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セントケア中部 株式会社 静岡事業部
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）234,500円～266,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
169,000円～169,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 15,500 円～15,500 円
資格／地域手当 39,000 円～39,000 円
職種手当 8,000 円～40,000 円
事業所加算手当 3,000 円～3,000 円
【その他の手当等】
通勤手当（片道２ｋｍ未満は対象外、１０万円上限） ※「地域／資格手当」の詳細 ・地域手当（１２０００円） ・資格手当（１２０００円） ・役割手当（１５０００円） 給与幅は、介護福祉士としての介護経験による
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 6,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- 最寄駅なし
- アクセス
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社会福祉法人 檸檬
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）210,000円～260,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
200,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
住居手当２５０００円まで 扶養手当５０００円から 処遇改善手当６０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,200 円 ～ 1,900 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 名鉄常滑線 聚楽園駅
- アクセス
社会福祉法人 知多学園
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）213,200円～232,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
171,200円～190,000円
【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当 15,000 円～15,000 円
処遇改善手当 27,000 円～27,000 円
【その他の手当等】
住宅手当 ～２６８００円／月 扶養手当 配偶者１７６００円／月、子５５００円／月（１５才から２２才は１０７００円／月）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,600 円 ～ 4,800 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
- アクセス
株式会社 夢眠ホーム
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）276,400円～308,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
195,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 25,400 円～28,600 円
職務手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当 １３，０００円／回
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 名鉄瀬戸線 瓢箪山駅
- アクセス
株式会社ファースト・ステップ
- 給料
-
【月給】
月額（ａ＋ｂ）309,474円～401,170円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
270,000円～350,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 名鉄犬山線 上小田井駅
- アクセス
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