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フリーワード検索
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）215,200円～289,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.7日）】
206,200円～211,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 8,000 円～8,000 円
資格手当 1,000 円～70,000 円
【その他の手当等】
住宅手当 ～１５，０００円 扶養手当 ５，５００円～ ※資格手当は経験等により算定します。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 40,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・特養（ユニットケア６０床） 要介護認定調査、変更調査、入退所管理 ・ケアプラン作成、ケアカンファレンスの開催 ・レセプト業務 ・指定更新、変更届申請業務 ・家族、関係機関との連携、調整 ・施設内の連携、調整 ・受診対応 ・事業計画案、予算案策定 ・催事立案、調整等 ・ユニット介護職の応援
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 広島県広島市中区吉島東二丁目１７番５号
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）187,000円～329,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
147,000円～239,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 30,000 円～30,000 円
調整手当 10,000 円～60,000 円
【その他の手当等】
＊皆勤手当： ５，０００円 ＊住宅手当：１６，０００円 ＊家族手当：配偶者５，０００円、子３，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.25ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◇介護老人保健施設まおにてケアマネージャーとして従事します。 介護老人保健施設：７２床 ★ローテーションにより完全週休２日制です。勤務体系や院内託児所など、働きやすい環境づくりに努めています。『求人に関する特記事項』欄に一部紹介していますので、ご覧ください。 ※配属部署について相談に応じます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 広島県竹原市下野町３１３６
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）250,000円～313,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
230,000円～280,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～13,000 円
職責手当 10,000 円～20,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.50％ ～ 2.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与金額 50,000 円 ～ 500,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ・ケアプランの作成 ・利用者やサービス事業者の連絡、調整 ・要介護認定業務 ※未経験者歓迎
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 広島県広島市中区土橋町３－１８ファミール土橋２０２
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）190,000円～230,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.6日）】
165,000円～170,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 20,000 円～20,000 円
調整手当 5,000 円～40,000 円
【その他の手当等】
携帯所持手当 ５，０００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 14,400円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所恋の水にて ・居宅介護支援事業所におけるケアマネージメント業務全般 ・介護保険の諸手続きや行政との連絡、調整 ・介護サービス事業所や家族との連絡、調整 ・サービス担当者会議の開催 ※実務未経験の方歓迎（指導します。）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳 継続雇用７０歳まで 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 （簡単なワード・エクセルが出来れば可） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 広島県尾道市高須町９２４－３３ 居宅介護支援事業所 恋の水
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）199,900円～237,900円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
169,000円～213,400円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
処遇改善手当 14,500 円～20,900 円
【その他の手当等】
就職支援金：採用３か月経過で２００，０００円 住宅手当：０～１５，０００円 家族手当： ８，０００円 （求人に関する特記事項欄参照）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 16,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 4,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆豊邑苑居宅介護支援事業所でのケアマネージャーとしての業務です。 現在ケアマネージャー３名体制で活動しています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員としての実務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 広島県東広島市豊栄町能良４１３番地
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）233,000円～260,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）】
203,000円～230,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～15,000 円
職種手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
【家族手当】配偶者：５，０００円 子 ：３，０００円／人
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 1,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◇ケアプラン作成 ◇利用者や家族との面談、相談業務 ◇介護保険利用のための必要な手続きサポート ◇介護スタッフとの連携、調整 等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者優遇 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 広島県尾道市門田町１－３９ 居宅介護支援事業所きらら
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）246,000円～297,975円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
160,000円～209,500円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 50,000 円～50,000 円
調整手当 19,500 円～19,500 円
地域手当 10,500 円～12,975 円
福祉手当 6,000 円～6,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり ～ 1.50％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.25ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務 ・入居されている高齢者のお客様やそのご家族から相談 ・ケアプランの作成、その実行内容の管理など ・介護業務の兼務あり ブランクがある方でも、付指導を行いながら業務習得のサポートをいたします。 施設見学も大歓迎です。 ※事務担当が在籍しているため請求業務なし
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 広島県広島市南区宇品海岸１丁目１２－４３ サザンリーフ宇品海岸
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）196,800円～216,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
171,800円～191,000円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 20,000 円～20,000 円
資格手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
オンコール手当：７００円／持ち帰り１回 扶養手当：１０，０００円／１人（要件有）
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,200 円 ～ 3,600 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.9ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ●地域包括支援センターにおける業務 ・ケアプランの作成 ・総合相談支援業務 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・関係機関との連携、連絡調整業務 ・パソコンを使用しての書類作成業務 ・公用車を運転しての訪問調査業務 ・その他、上記に付随する業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 相談員経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 広島県広島市西区草津東２丁目８－５ 広島市庚午地域包括支援センター
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）197,920円～242,360円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
170,000円～212,000円
【定額的に支払われる手当】
賞与前払手当 9,920 円～12,360 円
資格手当 15,000 円～15,000 円
処遇改善手当 3,000 円～3,000 円
【その他の手当等】
・扶養手当・住宅手当・残業手当・年末年始出勤手当 ・処遇改善手当（上限３０００円）給与規定により支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 入居者様のケアプラン担当者としての業務全般 ◇当施設には先輩職員によるマンツーマンの教育体制があり、 未経験の方、またはブランクのある方も丁寧に指導させて いただきます。 ◇一人ひとりに寄り添った利用者様主体のケアプランを行って おります。 ◇ご利用者様一人ひとりの特徴に合わせ快適な毎日を過ごして 頂けるよう支えるプラン作成を行って頂きます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 できれば経験者が望ましい 【必要なＰＣスキル】 入力程度で可 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 兵庫県たつの市揖西町小神字塚原１５５１番地 桑の実園
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）245,000円～287,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
156,000円～193,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～15,000 円
ケアマネ手当 50,000 円～50,000 円
処改等手当 29,000 円～29,000 円
【その他の手当等】
※役職手当 ０円～５０，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 12,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 192,500 円 ～ 252,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆居宅支援事業所のケアマネ業務を担当していただきます。 ＊ハローワークを通じて応募してください。 ＊面接の際にはハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）・資格証（写し）を持参してください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 法令による年齢制限定年年齢を下回る制限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 在宅での介護支援専門員経験あればなお良し 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県姫路市的形町的形１７６８－２８
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）245,000円～287,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
156,000円～193,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～15,000 円
ケアマネ手当 50,000 円～50,000 円
処改等手当 29,000 円～29,000 円
【その他の手当等】
※役職手当 ０円～５０，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 12,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 192,500 円 ～ 252,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆居宅支援事業所のケアマネ業務を担当していただきます。 ＊ハローワークを通じて応募してください。 ＊面接の際にはハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）・資格証（写し）を持参してください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 法令による年齢制限定年年齢を下回る制限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 在宅での介護支援専門員経験あればなお良し 【必要なＰＣスキル】 ＰＣで文字が打てる程度。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県姫路市的形町的形１７６８－２８
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）230,000円～246,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
230,000円～246,400円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 3.00％ ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆小学校跡地を利用した複合型福祉施設 小規模多機能またはサービス付高齢者向け住宅でのケアマネージ ャー業務をしていただきます ＊就業時間はローテーションに基づきます。 ＊概ね６０歳以上応募可 ＊応募ご希望の方はハローワークを通じて応募してください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を下回る年齢（省令１号） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県神崎郡神河町南小田１２３３－２
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,400円～1,500円
【基本給（時間換算額）】
1,400円～1,500円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ※小学校跡地を利用した総合型福祉施設 ※デイサービス・小規模多機能・サービス付き高齢者住宅など、 終の住処をコンセプトにした施設でのケアマネージャー業務をし ていただきます ＊ハローワークを通して応募してください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を下回る年齢（省令１号） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県神崎郡神河町南小田１２３３－２
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）240,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.9日）】
220,000円～270,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
特別手当 10,000 円～20,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 担当利用者の訪問サービス ・ケアプラン作成業務 ・給付管理 ＊＊＊急募＊＊＊ ※少人数のアットホームな職場です。 ※ブランクがある方も大歓迎です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 文書打ち込み程度 給付管理システムは一緒にいたします。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員があれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 兵庫県宝塚市栄町３－１－１７ グリーンエクセル宝塚１０１
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,200円～1,500円
【基本給（時間換算額）】
1,200円～1,500円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- 担当利用者の訪問サービス ・ケアプラン作成業務 ・給付管理 ＊＊ 急 募 ＊＊ ＊少人数のアットホームな職場です。 ブランクがある方も大歓迎です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 文書打ち込み程度 給付管理システムは一緒にいたします。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 兵庫県宝塚市栄町３－１－１７ グリーンエクセル宝塚１０１
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,400円～1,500円
【基本給（時間換算額）】
1,400円～1,500円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ◆介護保険に伴うケアマネージャー業務 ＊姫路市、神崎郡、加西市エリアにお住まいの利用者宅への訪問 業務（社用車：軽自動車が主となります） ＊応募ご希望の方はハローワークを通じて連絡の上、ハローワーク 紹介状・履歴書を持参してください。 ＊勤務日数・時間は相談に応じます
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を下回る年齢（省令１号） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県神崎郡市川町甘地１６６－３
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）228,800円～262,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
228,800円～262,000円
【その他の手当等】
新規手当 ５，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 3.00％ ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆介護保険に伴うケアマネージャー業務 ＊姫路市、神崎郡、加西市エリアにお住まいの利用者宅への訪問 業務（社用車：軽自動車が主となります） ＊応募ご希望の方はハローワークを通じて連絡の上、ハローワーク 紹介状・履歴書を持参してください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を下回る年齢（省令１号） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県神崎郡市川町甘地１６６－３
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）225,000円～350,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
225,000円～350,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 居宅事業所において、介護者等からの相談に応じサービスを適切に利用できるよう支援する。 ・専用システムの入力（請求業務一式） ・利用者の相談 ・サービス提供事業者との連絡業務など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ７０歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 できればエクセルなど 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 兵庫県尼崎市東園田町百十一の五 東園田ビル一階
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）260,000円～260,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
205,000円～205,000円
【定額的に支払われる手当】
住宅（固定）手当 10,000 円～10,000 円
免許手当 10,000 円～10,000 円
危険手当 5,000 円～5,000 円
主任ケアマネ手当 30,000 円～30,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 1,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 中央区在住の要介護者に対するケアマネ業務 【事業所画像あり】
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 主任ケアマネ業務 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセルの基本操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県神戸市中央区中山手通７丁目３番１８号
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）230,000円～230,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
205,000円～205,000円
【定額的に支払われる手当】
住宅（固定）手当 10,000 円～10,000 円
免許手当 10,000 円～10,000 円
危険手当 5,000 円～5,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 中央区在住の要介護者に対するケアマネ業務 【事業所画像あり】
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年未満の方を募集（定年６０歳） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネ業務 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセルの基本操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 兵庫県神戸市中央区中山手通７丁目３番１８号
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）220,000円～286,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
197,000円～263,000円
【定額的に支払われる手当】
資 格手当 20,000 円～20,000 円
被 服手当 3,000 円～3,000 円
【その他の手当等】
＊時間外手当 あり（法定通り） ＊経験により基本給を優遇します。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 1,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.95ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○居宅介護支援事業所での介護支援相談員業務 ＊ケアプランの作成・介護保険サービスの給付管理票の作成 ＊要介護認定の申請代行、利用者とサービス提供事業者との連絡・調整 ＊入退院や施設入居の支援 ＊その他業務（居宅介護支援の記録や付随する業務） ○定年年齢以上の方も応募も歓迎（定年６５歳） （６０歳以上定期昇給なし、６５歳以上１年更新） 【仕事の内容】
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ※居宅介護支援事業所でのケアマネジャーの経験 【必要なＰＣスキル】 Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ程度は必要です。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県三木市大塚２０６－６ 「居宅介護支援事務所 えびすの郷」
2025.10.29
- 給与
- 【年俸制】
月額（ａ＋ｂ）345,000円～345,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
321,600円～321,600円
【その他の手当等】
基本給は（年俸－固定残業代×１２）÷１２ヶ月で計算表示
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 250 円 ～ 500 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 令和５年３月１日に神戸市北区鳴子に新規オープンした特別養護老人ホームにおける施設ケアマネとして、入居者様のケアプラン作成、認定調査、ご家族や関係医療機関、施設内の各職種との連携等に従事していただきます。 ＊全室個室／ユニット型（入居１００床／ショートステイ２０床）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 エクセル・ワード基本的な操作（定型フォーマットへの入力、ボタン選択等）※記録の入力は基本的にＰＣでの操作となります。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 兵庫県神戸市北区鳴子３丁目１番
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）204,500円～241,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
195,000円～230,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 8,000 円～10,000 円
特定処遇改善手当 1,500 円～1,500 円
【その他の手当等】
扶養手当 配偶者 １２，０００円／月 子ども ８，０００円／月 年末年始 割増賃金あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ケイメゾンときめき居宅介護支援にて、在宅ケアマネジャーの 業務を担っていただきます。 一日でも長く住み慣れた自宅で過ごしていただけるよう支援し ていただける介護支援専門員を募集します。 初めてされる方も歓迎します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 在宅サービスに従事されていた方、大歓迎！ 【必要なＰＣスキル】 介護ソフトを使用するので簡単なＰＣ操作が必要です。 Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄの基本操作。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 自転車での訪問可。運転免許なし可。 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 兵庫県伊丹市森本１丁目８－１９
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）250,000円～284,440円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
200,000円～219,440円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円～25,000 円
調整手当 30,000 円～40,000 円
【その他の手当等】
＊経験・能力を考慮の上で決定します。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 45,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 日の出みりんでお馴染み、日の出医療福祉グループが運営します、 小規模多機能型居宅介護「ゆとり庵一歩」にて ケアマネジャーを募集いたします。 ・ケアプランの作成、サービス担当者会議の開催 ・入居前の本人様、家族様面談 等々 チーム一丸となって生活者様の生活を考えております。 丁寧にお教えしますので、ケアマネジャー未経験の方でも お気軽にお問い合わせください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネジャー未経験者、歓迎！ 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県尼崎市大庄北３丁目１４－２７ サンホームあまがさき東館 「ゆとり庵一歩」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）250,000円～284,440円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
200,000円～219,440円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円～25,000 円
調整手当 30,000 円～40,000 円
【その他の手当等】
＊経験・能力を考慮の上で決定します。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 45,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 日の出みりんでお馴染み、日の出医療福祉グループが運営します、 特別養護老人ホームにて施設ケアマネジャーを募集いたします。 ・ケアプランの作成、サービス担当者会議の開催 ・入居前の本人様、家族様面談 等々 チーム一丸となって生活者様の生活を考えております。 丁寧にお教えしますので、施設ケアマネジャー未経験の方でも お気軽にお問い合わせください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネジャー未経験者、歓迎！ 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県尼崎市大庄北３丁目１５－１ サンホームあまがさき 特別養護老人ホーム 阪神バス 今北バス停から 徒歩（１）分
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）263,000円～313,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
228,000円～278,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～30,000 円
処遇改善手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
・職能手当：０円～５０，０００円 ・扶養手当： 配偶者・７，０００円 第一子・３，０００円 第二子以降・２，０００円 ・住宅手当（本人名義かつ世帯主の場合） 持家：３，０００円 賃貸：１０，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホーム「エトワール須磨離宮」でのケアマネ ジャーのお仕事です。建物は、６階建て、５９室となります。 ケアマネジャーも２人体制となります。 〇職員配置も２．５：１以上で平均介護度も「１．７」前後の ため、ケアマネジャーとして、ケアマネジメントに専念できます。 〇社内にケアマネジャー資格保持者がおり、相談できる 環境が整っております。 〇弊社の新制度により、就職されて条件を満たせば１か月目と ３ヶ月目に就職お祝い金が給与に加算されます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年未満の方を募集（定年６５歳） 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 介護施設での勤務経験があれば尚可 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 兵庫県神戸市須磨区千守町１丁目５－２３ エトワール須磨離宮
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）226,200円～241,700円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.0日）】
187,200円～202,700円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 27,000 円～27,000 円
介護支援手当 12,000 円～12,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,400円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,700 円 ～ 1,800 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 在宅で生活されている利用者様のご自宅を訪問して ご本人の意思や人権を尊重したサービス計画を作成する。 ・ケアプランの説明。 ・サービス担当者会議の開催。 ・モニタリングの実施。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳の為 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 社会福祉士 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセル 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県赤穂郡上郡町山野里２７４９－４８
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）256,000円～365,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
225,000円～307,500円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円～40,000 円
電話対応手当 1,000 円～2,500 円
自家用車使用手当 10,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
役職手当：２００００円～３００００円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 300,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ・介護保険法に基づく居宅介護支援 ・ケアプランの作成
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を下回る年齢 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 簡単なワード・エクセル入力 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県姫路市白浜町甲４０２－１１
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,500円～1,650円
【基本給（時間換算額）】
1,500円～1,650円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 50,000 円 ～ 100,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ・介護保険法に基づく居宅介護支援 ・ケアプランの作成
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 簡単なワード・エクセル入力 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 兵庫県姫路市白浜町甲４０２－１１
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）207,000円～280,520円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
191,000円～260,520円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 16,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
家族手当（１名）５，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.59％ ～ 8.81％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務全般 ＊事前にハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）・職務経歴書・ 資格証（写）を郵送して下さい。書類選考の上、後日ご連絡いた します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を下回る年齢 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 兵庫県姫路市本町１６５
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