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フリーワード検索
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）196,000円～196,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
196,000円～196,000円
【その他の手当等】
職能手当（担当件数による）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 新たに開設予定の居宅介護支援事業所において、主任介護支援専門員として勤務していただきます。主な業務内容・介護が必要な方やご家族からの相談対応・ケアプラン作成・事業所や医療機関との連絡調整・介護認定の申請代行、モニタリング、給付管理など 地域に密着し、利用者様一人一人の生活を支える温かいケアを大切に、立ち上げスタッフとして、事業所づくりにも意見を出しながら、一緒に形をつくっていけるやりがいのあるお仕事です。 詳しい業務内容を知りたい方は、お気軽に見学にお越しください。 リボーンのＨＰからでも問合せできます。 【施設見学歓迎】※見学面接同日も可 採用後、
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限としての募集（省令１号） 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 主任ケアマネ経験がある方歓迎します。 【必要なＰＣスキル】 パソコンの基本操作（Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ）できるレベル 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 新潟県妙高市栗原２－８－２１ スローライフくりはら
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）208,200円～332,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
159,200円～283,500円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 14,000 円～14,000 円
特例処遇改善手当 15,000 円～15,000 円
居住支援特別手当 10,000 円～10,000 円
品川居住支援手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
○就職お祝い金（５万円）※基準要件あり ○資格手当、扶養手当 ※該当者のみ ○住居手当（世帯主の場合） ○オンコール手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 45,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 4,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.65ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 高齢者在宅介護支援センターで、 利用者のケアプラン作成、相談業務。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ４０代まで未経験可。５０代以上の方は介護支援専門員経験必須。 【必要なＰＣスキル】 パソコン操作のできる方。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都品川区大井３－１５－７ 当法人 品川区大井第二在宅介護支援センター
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）208,200円～332,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
159,200円～283,500円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 14,000 円～14,000 円
特例処遇改善手当 15,000 円～15,000 円
居住支援特別手当 10,000 円～10,000 円
品川居住支援手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
○就職お祝い金（５万円）※基準要件あり ○資格手当、扶養手当 ※該当者のみ ○住居手当（世帯主の場合） ○オンコール手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 45,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 4,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.65ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 高齢者在宅介護支援センターで、 利用者のケアプラン作成、相談業務。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ４０代まで未経験可。５０代以上の方は介護支援専門員経験必須。 【必要なＰＣスキル】 パソコン操作のできる方。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都品川区大井４－１４－８ 当法人 品川区大井在宅介護支援センター
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）260,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）】
170,000円～200,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
調整手当 37,000 円～46,000 円
職務等手当 35,000 円～36,000 円
処遇改善手当 8,000 円～8,000 円
【その他の手当等】
皆勤手当：５０００円 住宅手当：１５０００円（対象者のみ）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.95ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 総合相談支援、権利擁護業務、包括的・継続的ケアマネジメント、 介護予防ケアマネジメント等の地域包括支援センターの業務全般 「高齢者サポートセンター」は地域にお住まいの高齢な方やその ご家族、地域住民の皆さんの介護や福祉など、さまざまな相談に 対応しています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年制６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 相談業務未経験者でも意欲のある方 相談業務の経験あれば尚可 【必要なＰＣスキル】 入力業務、簡単なエクセル・ワードでの入力等 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員・社会福祉士あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 千葉県市川市東国分１丁目２７番１８号 市川市高齢者サポートセンター国分
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）270,000円～340,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
270,000円～340,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- ○当社運営の「まごころケアサポート」において、 ケマネージャーとして業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成、管理等の事務処理 ・ご利用者及びご家族との相談業務 等 ＊市原市、千葉市緑区を中心したエリアが対象です。 ＊訪問の際は社用車を使用します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 千葉県市原市潤井戸１０５８ まごころケアサポート
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）231,440円～272,090円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
191,200円～230,400円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 12,000 円～12,000 円
調整手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
家族手当 配偶者１０，０００円 第一子４，０００円 第二子以降２，０００円 皆勤手当 ５，０００円 祝日勤務の場合、１日当たり日直手当２，０００円支給 ※但し、１月当たり４日までを上限とする。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ・利用者宅を訪問（１回／月）し、ケアプランのアセスメント、 モニタリングの実施 ・サービス担当者会議の日程調整 ・ご利用者、ご家族へのケアプラン説明 ・ご利用者、ご家族の相談対応 ・ケアプラン計画のとおりサービスを受けられているか確認の ための事業所訪問 ・請求業務 ・支援経過等のパソコン入力 等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳定年のため（省令１号） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 エクセル、ワード等の入力程度 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 埼玉県さいたま市南区別所３丁目１６－１１ ５Ｆ ハートランド浦和「居宅介護支援事業所」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）309,400円～355,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
218,300円～254,500円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 20,000 円～30,000 円
諸手当 71,100 円～71,100 円
【その他の手当等】
＊住宅手当１５，０００円（諸条件による） ＊扶養手当／配偶者１０，０００円 その他 ５，０００円 ※定額的に支払われる手当（ｂ）の諸手当内訳 訪問手当・ベースアップ評価手当・待機手当・ 調整手当 の合計
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 6,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ≪令和８年８月（北棟）新病棟オープンにつき増員募集！！≫ 有給休暇は３ヶ月後より付与します 正職員は業務災害総合保険に加入 ＊介護支援専門員業務 ・利用者相談業務 ・サービス事業所との連絡調整 ・ケアプラン作成 ・上記に付随する業務 ・訪問時は社用車・・・軽自動車（ＡＴ車）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢（６５歳）未満の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 埼玉県日高市大字森戸新田９９－１ あさひヶ丘ケアプランセンター
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）217,100円～314,300円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
190,000円～270,000円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 17,100 円～24,300 円
資格手当 10,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
・前歴を考慮いたします
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 185,000 円 ～ 890,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務です。 完全週休２日制です。 スタッフは現在４名です。 ・ケアプランの作成、担当者会議、モニタリングの実施等の 一般的な介護支援専門員の業務です。 ・併設事業所は地域密着型特養、ショートステイ、通所介護です。 ・主任介護支援専門員の方も募集しています
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ＊省令１号：定年年齢を上限として当該上限年齢未満で募集する為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員としての業務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県高崎市吉井町岩崎２３１６－７
2025.10.29
- 給与
- 【年俸制】
月額（ａ＋ｂ）237,500円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.6日）】
205,500円～260,000円
【通勤手当】
なし
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ・要支援、要介護者ご本人やご家族からの相談を受け、一人ひとり に適切な介護サービス計画の作成をしてくださる方を募集。 ・介護支援専門員資格と自動車運転免許をお持ちであれば、ケアマ ネとしてのご経験は問いません。 ・介護サービス計画作成業務（最初はＰＣの使い方に慣れるために も引き継ぎ等の簡単な業務からのスタート） ・市町村や居宅サービス事業者、介護保険施設などと連絡調整 ・利用者宅への訪問、調査、その他、付随業務 ※管理者や慣れた職員が慣れるまで一緒に行います。 ※ＰＣは一人一台あります。 ※携帯は会社携帯を一台貸与いたします。 ※訪問は社用車があります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 居宅経験・施設経験のある方（未経験の方も可です） 【必要なＰＣスキル】 ＥＸＣＥＬ・ＷＯＲＤができること。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県太田市上小林町２３６番地３
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）219,200円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
175,200円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 8,000 円～14,000 円
処遇手当 6,000 円～6,000 円
処遇改善手当 20,000 円～20,000 円
ケアマネ職務手当 10,000 円～10,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 55,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 【介護支援専門員】 居宅介護支援事業所にて、相談業務、サービス事業者や関係機関との連絡・調整、ケアプランの作成 等を行う。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６５歳 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 茨城県稲敷市幸田１２５２
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）181,800円～222,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
173,800円～214,500円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 8,000 円～8,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.86ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 当呉羽会、居宅介護支援事業所ガーデニアケアプランサービスの ケアマネジャーとして勤務していただきます。 ・介護サービスの相談 ・要介護認定申請手続き（代行） ・居宅サービス計画（ケアプラン）作成 ・サービス担当者会議の調整 ・継続的なモニタリング ・居宅サービス計画（ケアプラン）の管理、評価 ・各種委員会の参加
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳未満の方を募集（定年が６０歳） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネジャーとしての経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福島県いわき市錦町落合１－１
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）194,350円～238,550円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）】
175,350円～219,550円
【定額的に支払われる手当】
資 格手当 10,000 円～10,000 円
処遇改善加算手当 9,000 円～9,000 円
【その他の手当等】
住宅手当：０円～１５，０００円 扶養手当：０円～２５，５００円 宿直手当：４，５００円／回 寒冷地手当：７０，０００円～２００，０００円／年 ※ｂ欄の手当は必ず支給されます
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 19,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 3,400 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆特別養護老人ホーム 沼ノ端はくちょう苑において ケアマネージャーとして業務に従事していただきます ・ケアプランの作成、交付、モニタリング ・介護保険の申請代行 ・アセスメント、カンファレンス ・担当者会議（移動の際は社有車使用） ・研修業務 ・職員指導・管理業務 ・宿直業務（週１回）施設内の定期巡回、急変時対応など ＊２３時～６時は就寝時間
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳定年による 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 施設にてケアマネージャーの経験 【必要なＰＣスキル】 基本操作（エクセル・ワード） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 北海道苫小牧市北栄町３丁目１９番２６号 特別養護老人ホーム 沼ノ端はくちょう苑
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）223,400円～227,800円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
198,400円～202,800円
【定額的に支払われる手当】
ケアマネ手当 25,000 円～25,000 円
【その他の手当等】
住宅手当（世帯主のみ）持家 １０，０００円 賃貸上限１６，０００円 扶養手当 配偶者 １６，０００円 子（２人目まで） ５，５００円／人 子（３人目から） ２，０００円／人
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 600 円 ～ 800 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護老人保健施設において、利用者の給付管理及び、ケアプランの作成・請求などの業務を行っていただきます。又、利用者の相談に応じ介護サービスの利用調整、関係者間の連絡等を行なっていただきます。 ＊研修制度がありますので、キャリアアップが可能です。 ＊福祉のリーディングカンパニーで一緒に働きませんか。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 実務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 北海道札幌市清田区真栄栄４３４番地６ アンデルセン福祉村 「介護老人保健施設 ノテげんきのでる里」
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,300円～1,490円
【基本給（時間換算額）】
1,300円～1,490円
【その他の手当等】
※資格手当は定められた当社査定表による
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 小樽市の「住宅型有料老人ホームフルールハピネスおたる」 でのお仕事です。 ・居宅サービス計画作成業務 ・要介護、要支援認定の代行申請業務 ・各関係機関、事業所との連絡調整 ・外来などの患者様の介護保険サービス等に係る相談業務 ・付随する業務全般等 住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所です。 アットホームな雰囲気でとても働きやすい環境です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 北海道小樽市若松２丁目７番１２号 「住宅型有料老人ホーム フルールハピネスおたる」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）195,000円～225,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
180,000円～205,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 15,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
・住宅手当：１００００円 ・扶養手当：（配）７０００円（子）２０００円／人 介・護職員等処遇改善等手当：（入職３ヶ月後） ３５０００円～４００００円程度 夜勤手当 ６，０００円／回（希望者のみ月２回程度）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 17,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 1,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○ユニット型特別養護老人ホームの介護支援専門員として、ご利用者様がより快適に過ごされるよう施設サービス計画作成や相談業務の支援を行います。 ・ケアマネジメント業務 ・ご利用者様、ご家族様の相談業務 ・他機関、他職種（医師・看護師・介護士等）との連携・調整業務 ・入所、退所の申請業務 ・ご利用者様の日常生活のお世話など ユニット型特別養護老人ホーム：２０床又は３０床 ・生活相談員や介護職員との兼務（相談可）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護・福祉・医療に関する経験者優遇 【必要なＰＣスキル】 パソコン入力可能な方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 鹿児島県鹿児島市長田町３２番１号
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）271,850円～271,850円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
231,850円～231,850円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 35,000 円～35,000 円
管理手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
資格手当：主任介護支援専門員 ３５，０００円 勤続年数可算手当（在籍５年以上）：３，０００円 子ども手当：満１０～１８歳１人につき３，０００円／ 月（社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 640,800 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護を必要とする方が、可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、適切なサービスを受けるためのサポートをします。 ■ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ■定期的な訪問（モニタリング）・サービス担当者会議の開催 ■サービス事業者等、関係機関との連絡調整 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■給付管理業務 等 ＊社用車（ＡＴ車）あり ＊自家用車使用の場合は規定によりガソリン代支給
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 ※主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鹿児島県出水市昭和町１７－２２ 「 ニチイケアセンター出水 」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）195,000円～220,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
180,000円～205,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
・住宅手当：１００００円 ・扶養手当：（配）７０００円（子）２０００円／人 ・居宅介護支援事業所手当（処遇改善）：（入職３ヶ月後）５０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 17,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 1,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○介護支援専門員として、在宅のご利用者様が快適に過ごされる よう相談業務・サービス調整・ケアプラン作成業務に従事して いただきます。 ・ケアマネジメント業務 ・ご利用者様、ご家族様の相談業務 ・他機関、他職種（医師・看護師・介護士等）との連携・調整業務 ・各種の申請業務 ・訪問業務（社用車あり）など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護・福祉・医療に関する経験者優遇 【必要なＰＣスキル】 パソコン入力可能な方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 鹿児島県鹿児島市長田町３２番１号
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）200,200円～222,700円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
200,200円～222,700円
【その他の手当等】
賃金は、法人給与規程に則り、経験・資格を考慮する。 オンコール手当あり（１日当たり５００円）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 13,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 3,450 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護及び介護予防の方々のケアマネージメントを行います。 ・行政提出書類作成 ・ケアプラン作成（３５名） ・相談業務 ・書類作成 ・担当者会議開催 ・関係機関との連携 ・給付管理業務 ＊事務所内に専任事務員がいます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として募集するもの 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員としての業務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員、看護師資格あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 熊本県熊本市東区尾ノ上３丁目１－３４ 「居宅介護支援事業所 なかよし」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）245,000円～353,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
200,000円～298,500円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 15,000 円～25,000 円
処遇改善手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
役職手当 ５，０００－２０，０００（担った場合） 家族（扶養）手当 配偶者 １００００ 子 ３０００／１人 （３人まで）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,900円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 580 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.7ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○小規模多機能ホームでのケアマネージャー業務全般 利用者様の ・アセスメント ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ・請求業務など ・その他、上記に付随する業務
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要なＰＣスキル】 ワード、エクセル等の基本操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 熊本県山鹿市山鹿１６３１－１ 「小規模多機能ホーム 湯乃端」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）275,000円～295,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
235,000円～255,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 25,000 円～25,000 円
資格手当 15,000 円～15,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＜仕事内容＞ 相談、アセスメント、ケアプラン作成、担当者会議開催、モニタリング、申請代行、医療連携、地域包括支援センターとの連携、給付管理、国保請求等 エリア：福岡市内及び近郊市外（社用車あり）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 居宅ケアマネの実務経験３年以上 【必要なＰＣスキル】 エクセル・ワードによる簡単な書類作成等ができるレベル 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福岡県福岡市博多区半道橋２丁目７－５０
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）244,138円～268,563円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
200,000円～220,000円
【その他の手当等】
資格手当３０，０００円 その他手当あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 23,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- 令和８年３月１日オープン予定 福岡ケアプランセンター＜春ル風＞主任マネージャー募集！！ ・利用者様やご家族との面談 ・ケアプラン作成・見直し ・担当者会議、モニタリング実施 ・医療機関や介護事業所との連携 ・給付管理業務など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福岡県福岡市早良区原６－２１－３５ 「福岡ケアプランセンター 春ル風」
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,177円～1,189円
【基本給（時間換算額）】
1,177円～1,189円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ○居宅介護支援事業所にて、ケアマネジメントを 行なっていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とするもの 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福岡県みやま市山川町河原内１２２４番地
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）205,000円～275,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
180,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
主任介護支援手当 10,000 円～10,000 円
管理者手当 15,000 円～15,000 円
【通勤手当】
一定額
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与月数 計 1ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- サービス計画書（ケアプラン）作成 介護ソフトを使った給付管理 ご利用者、ご家族、関係事業所との連携（訪問、連絡、調整など） 希望、スキルアップのための研修等への参加
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福岡県北九州市小倉北区緑ケ丘１ー４ー２５ー２０１ ケアプランセンター温家（ハルヤ）
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）231,000円～231,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
191,000円～191,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当手当 15,000 円～15,000 円
職務手当手当 25,000 円～25,000 円
【その他の手当等】
【連休手当別途支給あり】 年末年始 ７，０００／日（１２／３１～１／３） ＧＷ ４，０００／日（５／３～５／５） お盆 ４，０００／日（８／１３～８／１５）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 280 円 ～ 640 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 300,000 円 ～ 780,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ○介護支援専門員業務 ○寝たきりの状態にある高齢者や認知症老人に対する介護業務 ※勤務先は「メープルヒル病院」及び 「介護老人保健施設ゆうゆ」になります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳定年の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 広島県大竹市玖波５－２－１
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）174,300円～179,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
174,300円～179,400円
【その他の手当等】
＊扶養手当（子のみ） ３，５００円／月 ＊住居手当（上限） ２８，０００円／月 ＊資格手当 ３，０００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 43,300円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○北部居宅介護支援事業所（下関市豊田町）におけるケアマネジメント相談業務、ケアプラン作成 ☆就業場所：下関市豊田町 ☆高齢者等の在宅生活を支えるためにサービス調整等行います。 ☆使用車両はオートマの軽自動車 ☆月２０日以内の勤務です。 ※経験が浅い方も、スタッフが丁寧に教えます。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 高齢者福祉等 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山口県下関市豊田町矢田１９４番地 「下関市社協 北部居宅介護支援事業所」
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）205,000円～230,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
180,000円～205,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～15,000 円
勤務手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
・皆勤手当 ３，０００円 ・調整手当 ５，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所の介護支援専門員として業務。 ※初心者大歓迎。 ～初心者でも丁寧に教えますので安心して仕事が出来ます～ ＊ケアプランの作成（パソコン操作） ・利用者の要望及び介護度に応じたサービスの調整等をおこなう。 ・サービス提供事業所との調整及び打ち合わせ等をおこなう。 ＊介護業務に関する支援相談及び訪問相談等をおこなう。 【 急 募 】
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 徳島県阿南市羽ノ浦町中庄池ノ上５５－１
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）213,000円～241,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
183,000円～201,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～40,000 円
【その他の手当等】
資格手当は資格により異なります。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 16,100円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 250,000 円 ～ 280,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所での勤務となります。 ＊ケアプラン作成 ＊モニタリング ＊介護保険の申請代行 ＊サービス担当者会議の開催 ＊関係機関との連携業務 ＊介護保険に関する相談業務等を行なっていただきます
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とした年齢制限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員あれば尚可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 岡山県倉敷市児島駅前４－３１－１０ 野上内科医院介護相談室
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,300円～1,600円
【基本給（時間換算額）】
1,300円～1,600円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 644円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所での勤務となります。 ＊ケアプラン作成 ＊モニタリング ＊介護保険の申請代行 ＊サービス担当者会議の開催 ＊関係機関との連携業務 ＊介護保険に関する相談業務 等を行なっていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とした年齢制限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員あれば尚可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 岡山県倉敷市児島駅前４－３１－１０ 野上内科医院介護相談室
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）219,750円～305,750円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
175,000円～240,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 9,000 円～30,000 円
処遇改善手当 15,750 円～15,750 円
資格手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
介護職員処遇改善一時金（年１回）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～ 5.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.7ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 入所者様のケアプラン作成、認定調査等の介護支援専門員業務全般 介護補助業務（食事介助・見守り等１日１時間～２時間程度） ＊経験を問わず、１対１で指導いたします。 ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員業務の経験がある方 【必要なＰＣスキル】 パソコン、タブレットを使用して書類を作成します 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 広島県福山市千田町２丁目５－５
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）249,000円～264,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
180,000円～195,000円
【定額的に支払われる手当】
その他手当 20,000 円～20,000 円
資格手当 30,000 円～30,000 円
時間外コール手当 4,000 円～4,000 円
処遇手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
家族手当：５，０００円／人 独居手当：４，０００円／人 福祉手当：３，０００円～５，０００円／人
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 1,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 746,000 円 ～ 791,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームでのケアマネージャーとして、ご入居されている 方のケアプランの作成、介護保険の更新、家族様、電話対応を中心にやって頂きます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 兵庫県川西市清和台東４丁目５‐１
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