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フリーワード検索
2025.11.15
- 給与
- 【日給】
月額（ａ＋ｂ）245,001円～315,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
200,000円～200,000円
【定額的に支払われる手当】
ベースアップ手当 40,000 円～80,000 円
社歴手当 1 円～30,000 円
役職手当 5,000 円～5,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 30.00％ ～ 40.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 高齢者と障がい者の自宅生活を支える訪問介護の事業所です。 サービス提供責任者として ・契約書の交付と適切な保管 ・担当者会議への出席、議事録作成 ・定期的なモニタリングの作成、保管 ・アセスメントの作成と適切な時期の更新 ・計画書の作成、交付、保管 ・現場での登録ヘルパーへの同行、申し送り ・研修の実施、感染症対策委員会等の委員会への参加 を行なっていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ７０歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 訪問介護事業所でのヘルパーとしての就労経験 【必要なＰＣスキル】 エクセル等に入力ができる 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 介護職員基礎研修修了必須、正看護師必須、ヘルパー１級必須 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福島県福島市笹谷字成出西４－１
2025.11.14
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）216,000円～216,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
171,000円～171,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 37,000 円～37,000 円
資格手当 8,000 円～8,000 円
【その他の手当等】
・時間外手当 【賞与時支給手当】毎月積み立て、賞与時支給 １．子育て介護手当：３，０００円／人／月（扶養に入れるお子さま（１８歳未満）・要介護者合わせて３名まで）２．処遇改善手当：１０，０００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 11,300円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 70,000 円 ～ 360,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 利用者の自宅へお伺いし、介護業務を行って頂きます。 具体的には、食事・入浴・排泄介助の身体介助や、 掃除・洗濯・料理、通院介助などの生活支援／援助など。 家事の得意な主婦／主夫の方に多く活躍頂いている事業所です。 外回り約５０％・事務作業約５０％でバランスが取りやすいよう、 全体で協力し配慮しあっております。 計画書作成などの事務作業時間もしっかりとれますので、ご安心 ください♪ ＜ 急募 ＞
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県松山市東石井６丁目２－１５ ２０１号 石井訪問介護事業所
2025.11.14
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）197,000円～217,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
180,000円～200,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 7,000 円～7,000 円
役職手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
経験考慮手当：１０，０００～２５，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊訪問介護サービスの調整業務、訪問介護計画書の作成業務等を 行います。 ※既存のサービス提供責任者と協力して業務を行います。 ＊訪問介護業務もあります。 社用車使用：軽自動車（ＡＴ）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として募集・採用するため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県今治市桜井４丁目６番５２号「訪問介護 さくら」
2025.11.14
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）235,860円～235,860円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
235,860円～235,860円
【その他の手当等】
資格手当 ０～３００００円 時間帯別手当 １５０～２５０円 業務交通費 １７円／ｋｍ 通信手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- サービス提供責任者業務 ・訪問介護業務 ・ヘルパー管理、顧客管理、連絡調整 等 ＊応募前の職場見学可能です ＊制服貸与 ＊エリア：高松市内、三木町 ＊社用車：軽自動車、もしくは自家用車使用 自家用車使用の場合は業務交通費を支給 「働き方改革関連認定企業」 「次世代育成支援対策支援法に基づく認定事業所」
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 ホームヘルパー１級 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 香川県高松市元山町１２４‐１ コーポ川添 １Ｆ ニチイケアセンター川添
2025.11.14
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）243,067円～310,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
143,067円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 5,000 円～10,000 円
処遇改善手当 40,000 円～50,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 5,000 円 ～ 20,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 利用者様宅への訪問 身体介護、生活援助 障害の方に対する移動支援 ＰＣ入力、事務処理 ※幅広い年齢の方が活躍中 ※未経験者歓迎 ＊ハローワークの紹介状を、持参してください。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 パソコンの基本操作 【免許・資格】 必須 ホームヘルパー２級 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 サービス提供責任者：必須 ※訪問介護員は上記いずれか 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 広島県広島市安佐南区伴中央６丁目１－５－４－２Ｆ ヘルパーステーション梨杏
2025.11.14
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）270,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
120,000円～140,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 60,000 円～65,000 円
業務手当 43,000 円～45,000 円
資格手当 7,000 円～10,000 円
役職手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
＊定額的に支払われる手当 処遇改善加算等含む （求人に関する特記事項欄参照）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◇利用者宅での介護ヘルパー業務及び 訪問介護計画書の作成やヘルパーさん のスケジュール管理（サービス提供責任者業務）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区南田辺３丁目１９－１６
2025.11.14
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,383円～1,383円
【基本給（時間換算額）】
1,383円～1,383円
【その他の手当等】
資格手当：介護福祉士＋４０円 早朝夜間３００円 土日祝手当：１００円 子ども手当：１人につき＋１５円／時（社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～（前年度実績）
- 仕事内容
- 在宅介護におけるホームヘルパーサービス部門 ・在宅サービス（身体介護・生活援助・障がいサービス） ・関係機関との連携や連絡調整を行います。 ・スタッフ管理（人材育成、勤怠管理等） ・顧客管理（利用者への説明、介護計画作成） ＊＊業務の特徴＊＊ これまでの経験やスキルを活かしたお仕事です。 あなたのやさしさをちからにできるお仕事です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 大阪府枚方市高野道２－２０－１ リーガルメゾン枚方１０４ ニチイケアセンター高野道
2025.11.14
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,383円～1,383円
【基本給（時間換算額）】
1,383円～1,383円
【その他の手当等】
資格手当：介護福祉士＋４０円 勤続年数手当：４年～＋３０円、１０年～＋５０円／時 早朝夜間：３００円／土日祝手当：１００円 子ども手当：１人につき＋１５円／時（社内規定あり） キャリアアップ制度にて、＋３０円～１５０円／時ＵＰ
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～（前年度実績）
- 仕事内容
- 在宅介護におけるホームヘルパーサービス部門 ・在宅サービス（身体介護・生活援助・障がいサービス） ・関係機関との連携や連絡調整を行います。 ・スタッフ管理（人材育成、勤怠管理等） ・顧客管理（利用者への説明、介護計画作成） ＊あなたのやさしさをちからにできるお仕事です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 大阪府東大阪市御厨２－４－８ ニチイケアセンター東大阪御厨
2025.11.14
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）253,300円～253,300円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
250,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
給食手当 3,300 円～3,300 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 12,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ～ 300,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆利用者や家族との面談 ◆サービス担当者会議への出席 ◆訪問介護計画書の作成 ◆訪問介護員の業務管理 ◆訪問介護員の指導や育成 ◆訪問介護業務
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 ホームヘルパー１級 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 京都府福知山市字牧小字狭間２５０番５ 牧ニコニコハウス
2025.11.14
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）361,000円～361,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
251,000円～251,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 10,000 円～10,000 円
役職手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
早番手当 ３００円／回（６時－７時） 遅番手当 ３００円／回（１８時－２０時） 年末年始出勤手当 ５００円／時 ＧＷ／お盆出勤手当 ２５０円／時
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ◎ご入居者様、ご家族との相談業務 ◎ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成 ◎サービス提供実績の管理 ◎モニタリング ◎介護職員への指導、アドバイス ◎関係者との連絡調整 ◎介護業務（入浴、食事、排泄の介助やシーツ交換）など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 【定年未満の方の募集】 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ◎実務経験３年以上 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 愛知県名古屋市守山区瀬古東１丁目１６０７ 当社 （仮）（からふる庭園 守山）
2025.11.14
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,282円～1,322円
【基本給（時間換算額）】
1,282円～1,322円
【その他の手当等】
＊時間帯別手当：３００円／時間 他土日祝手当あり （６時～８時、１８時～２２時） ＊子ども手当：１５円／時間（満１０～１８歳以下） ＊回数手当：２００円／１件 ※勤続年数加算手当：勤続年数による。 ※その他「求人に関する特記事項」参照ください。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 30 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～（前年度実績）
- 仕事内容
- 【サービス提供責任者】 ・利用申し込みに関わる調整 ・介護計画の作成、説明 ・担当者会議への出席 ・他事業所との連携 ・訪問介護サービス ・スタッフへの連絡 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員基礎研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 ホームヘルパー１級 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 石川県金沢市三口町火３７ ニチイもろえ
2025.11.14
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）235,610円～277,610円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
216,610円～216,610円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 18,000 円～30,000 円
処遇改善手当 1,000 円～31,000 円
【その他の手当等】
子供手当（１０～１８歳の子供一人毎）３，０００円 資格手当は介護福祉士が１８，０００円 ケアマネジャーが３１，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.86ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 訪問介護事業所（ニチイケアセンター船橋）でのサービス提供責任 者業務 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じ て、サービス全般に関わるコーディネートを行います。 《仕事例》 ■指定訪問介護の利用申込み関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ■訪問介護業務 など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 基本的なパソコン操作 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 千葉県船橋市本町６－４－１８ 竹内ビル３階
2025.11.14
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）251,000円～263,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
130,000円～130,000円
【定額的に支払われる手当】
職務給手当 29,900 円～29,900 円
処遇改善手当 41,200 円～50,800 円
【その他の手当等】
※処遇手当は資格やスキルにより決定します。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- お話だけ聞いてみたい方も大歓迎！ 面接という形ではなく、『説明会』形式のご案内も可能です。 ■ケアマネージャーとの連絡、介護計画の作成、利用者とホームヘルパーの調整、研修を行います。 ■現場でのサービス提供のみではなく、訪問介護サービスを広い視野で考えることができるというやりがいがあります。 ■地域に密着した利用者本位のサービスを提供したいという想いを一緒に実現しましょう。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６０歳を上限とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員基礎研修修了者 必須 ホームヘルパー１級 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 または、実務者研修のいずれか 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 宮城県仙台市太白区向山４丁目１９番地１０号 アースサポート仙台
2025.11.14
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）251,000円～263,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
130,000円～130,000円
【定額的に支払われる手当】
職務給手当 29,900 円～29,900 円
処遇改善手当 41,200 円～50,800 円
【その他の手当等】
※処遇手当は資格やスキルにより決定します。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- お話だけ聞いてみたい方も大歓迎！ 面接という形ではなく『説明会』形式のご案内も可能です。 ■ケアマネージャーとの連絡、介護計画の作成、利用者とホームヘルパーの調整、研修を行います。 現場でのサービス提供のみではなく、訪問介護サービスを広い視野で考えることができるというやりがいがあります。 地域に密着した利用者本位のサービスを提供したいという想いを一緒に実現しましょう。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６０歳を上限とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員基礎研修修了者 必須 ホームヘルパー１級 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 または、実務者研修のいずれか 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 宮城県仙台市宮城野区福室３丁目２４番１８号 アースサポート仙台高砂
2025.11.14
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）223,800円～235,800円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
130,000円～130,000円
【定額的に支払われる手当】
職務給手当 16,100 円～16,100 円
処遇改善手当 33,200 円～42,800 円
【その他の手当等】
※処遇手当は資格やスキルにより決定します。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- お話だけ聞いてみたい方も大歓迎！ 面接という形ではなく『説明会』形式のご案内も可能です。 ■ケアマネージャーとの連絡、介護計画の作成、利用者とホームヘルパーの調整、研修を行います。 現場でのサービス提供のみではなく、訪問介護サービスを広い視野で考えることができるというやりがいがあります。 地域に密着した利用者本位のサービスを提供したいという想いを一緒に実現しましょう。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６０歳を上限とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員基礎研修修了者 必須 ホームヘルパー１級 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 または介護職員実務者研修のいずれかお持ちの方 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 岩手県一関市上大槻街４番２３号 アースサポート一関
2025.11.13
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）186,500円～203,750円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.8日）】
162,500円～179,750円
【定額的に支払われる手当】
介護処遇改善手当 3,500 円～3,500 円
処遇改善手当 8,000 円～8,000 円
職務手当 10,000 円～10,000 円
資格手当 2,500 円～2,500 円
【その他の手当等】
○当法人の規定による ・住宅手当 上限２２，０００円 ・扶養手当 子・配偶者 ・正月（勤務）手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 23,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 2,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○サービス提供責任者の主な業務 ＊訪問介護計画、評価表の作成 ＊利用者と訪問介護員間の調整（シフト作成含む） ＊訪問介護員の指導・管理・技術的助言 ＊サービス提供状況の把握、アセスメント ＊利用者家族や担当ケアマネジャー等関係機関との連絡調整 ○訪問介護員の主な業務 ＊訪問介護サービスの利用に対し、身体介護、生活援助、 通院時乗降介助等の外出時の移動支援等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 【必要な免許資格その他】 ※資格取得支援制度があります 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鹿児島県枕崎市住吉町１４ サザンヒルズ内（３階） 「南方園ホームヘルプ」
2025.11.13
- 給与
- 【時給】
月額（ａ＋ｂ）200,159円～368,124円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
183,859円～210,124円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 8,800 円～88,000 円
ベースアップ手当 2,500 円～20,000 円
役職手当 5,000 円～50,000 円
【その他の手当等】
・移動交通手当 ・土日祝手当：５００円～／１日 ・時間帯に応じて別途手当有り ・業務内容により別途手当有り ・通信手当：５０００円 ※時給×８Ｈ×２１．６日 ＊所持の資格により基本給を決定 ●管理者になれば月給となります。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 30,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 355,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊訪問介護事業所のサービス提供責任者を募集します。 サービス提供業務の調整や利用者のご家族、ケアマネ、支援員へ の連絡調整などを行っていただきます。 ＊利用者のお宅に伺って、家事援助、身体介護等必要な訪問介護 サービスを行っていただきます。 ＊訪問入浴での介護業務や管理業務を行って頂きます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢（６０歳）による年齢制限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護経験 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士
- 住所
- 岡山県岡山市南区福富西１丁目１３－２１
2025.11.13
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）179,000円～191,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
160,000円～172,600円
【定額的に支払われる手当】
サ責手当 15,000 円～15,000 円
ベースアップ手当 4,000 円～4,000 円
【その他の手当等】
残業手当 処遇改善加算手当 通勤手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 6,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・訪問介護サービスの利用調整 ・訪問介護計画の作成 ・実績報告 ・ヘルパー研修計画の立案 ・訪問介護サービスの提供 ・その他組合が命じる業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年を上限とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 訪問介護サービスの経験がある方が望ましい 【必要なＰＣスキル】 Ｗｏｒｄ Ｅｘｃｅｌの基本操作ができる程度のＰＣスキル必須 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 ホームヘルパー１級 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 岡山県倉敷市福田町古新田８０２―１６ ヘルパーステーションたんぽぽ
2025.11.13
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）238,140円～238,140円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
238,140円～238,140円
【その他の手当等】
資格手当：ケアマネジャー＋３００００円 介護福祉士＋１８０００円 実務者研修修了者＋１００００円 勤続年数手当０円～２００００円 時間帯別手当１５０円～２５０円 子ども手当：３０００円／１人（社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.67ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 在宅介護におけるホームヘルパーサービス部門 ・在宅サービス（身体介護・生活援助・障がいサービス） ・関係機関との連携や連絡調整を行います。 ・スタッフ管理（人材育成、勤怠管理等） ・顧客管理（利用者への説明、介護計画作成） ＊＊業務の特徴＊＊ これまでの経験やスキルを活かしたお仕事です。 あなたのやさしさをちからにできるお仕事です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 サービス提供責任者経験者優遇 【免許・資格】 必須 ホームヘルパー１級 必須 介護職員基礎研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 介護福祉士、ケアマネジャー 必須
- 住所
- 大阪府門真市末広町１７－１４ ポケットアベニュー２階 ニチイケアセンター門真
2025.11.13
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）238,140円～238,140円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
238,140円～238,140円
【その他の手当等】
資格手当：ケアマネジャー＋３０，０００円 介護福祉士＋１８，０００円 実務者研修修了者＋１０，０００円 勤続年数手当：０円～２０，０００円 時間帯別手当： １５０円～２５０円 子ども手当／３，０００円／１人（社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.67ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 在宅介護におけるホームヘルパーサービス部門 ・在宅サービス（身体介護・生活援助・障がいサービス） ・関係機関との連携や連絡調整を行います。 ・スタッフ管理（人材育成、勤怠管理等） ・顧客管理（利用者への説明、介護計画作成） ＊＊業務の特徴＊＊ これまでの経験やスキルを活かしたお仕事です。 あなたのやさしさをちからにできるお仕事です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 サービス提供責任者経験者優遇 【免許・資格】 必須 ホームヘルパー１級 必須 介護職員基礎研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 介護福祉士、ケアマネジャー 必須
- 住所
- 大阪府大阪市旭区中宮１－１２－２１ ニチイケアセンター中宮
2025.11.13
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）238,140円～238,140円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
238,140円～238,140円
【その他の手当等】
資格手当：ケアマネジャー＋３００００円 介護福祉士＋１８０００円 実務者研修修了者＋１００００円 勤続年数手当０円～２００００円 時間帯別手当１５０円～２５０円 子ども手当：３０００円／１人（社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.67ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 在宅介護におけるホームヘルパーサービス部門 ・在宅サービス（身体介護・生活援助・障がいサービス） ・関係機関との連携や連絡調整を行います。 ・スタッフ管理（人材育成、勤怠管理等） ・顧客管理（利用者への説明、介護計画作成） ＊＊業務の特徴＊＊ これまでの経験やスキルを活かしたお仕事です。 あなたのやさしさをちからにできるお仕事です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 サービス提供責任者経験者優遇 【免許・資格】 必須 ホームヘルパー１級 必須 介護職員基礎研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 介護福祉士、ケアマネジャー 必須
- 住所
- 大阪府大東市御領１丁目１３番３３号 ニチイケアセンター御領
2025.11.13
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）260,100円～280,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
180,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
各種手当 55,100 円～75,100 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 《定年なし》 介護保険及び自立支援法に沿った在宅サービスの提供 ・シフト作成 ・カンファレンスへの出席 ・各種書類の作成 ・ヘルパーの指導、教育 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 訪問介護経験（年数問わず） 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員基礎研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 実務者研修以上の有資格者
- 住所
- 兵庫県宝塚市逆瀬川一丁目１１－１４ 後北ビル４階４０２号室 「ケア２１宝塚」
2025.11.13
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）260,100円～280,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
180,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
各種手当 55,100 円～75,100 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 《定年なし》 【２０２２年３月ＯＰＥＮ！】 介護保険及び自立支援法に沿った在宅サービスの提供 ・シフト作成 ・カンファレンスへの出席 ・各種書類の作成 ・ヘルパーの指導、教育 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 訪問介護経験（年数問わず） 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員基礎研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 実務者研修以上の有資格者
- 住所
- 兵庫県尼崎市武庫元町二丁目１６－１５ 元町壱番館１０２号室 「ケア２１武庫之荘」
2025.11.13
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）260,100円～280,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
180,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
各種手当 55,100 円～75,100 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 《定年なし》 介護保険及び自立支援法に沿った在宅サービスの提供 ・シフト作成 ・カンファレンスへの出席 ・各種書類の作成 ・ヘルパーの指導、教育 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 訪問介護経験（年数問わず） 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員基礎研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 実務者研修以上の有資格者
- 住所
- 兵庫県伊丹市宮ノ前三丁目１－３ 浅岡ビル２階 「ケア２１伊丹」
2025.11.13
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）260,100円～280,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
180,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
各種手当 55,100 円～75,100 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 《定年なし》 介護保険及び自立支援法に沿った在宅サービスの提供 ・シフト作成 ・カンファレンスへの出席 ・各種書類の作成 ・ヘルパーの指導、教育 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 訪問介護経験（年数問わず） 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員基礎研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 実務者研修以上の有資格者
- 住所
- 兵庫県尼崎市南塚口町二丁目２９－１ 宮本ビル２階 「ケア２１塚口」
2025.11.13
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）260,100円～280,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
180,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
各種手当 55,100 円～75,100 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 《定年なし》 介護保険及び自立支援法に沿った在宅サービスの提供 ・シフト作成 ・カンファレンスへの出席 ・各種書類の作成 ・ヘルパーの指導、教育 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 訪問介護経験（年数問わず） 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員基礎研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 実務者研修以上の有資格者
- 住所
- 兵庫県尼崎市七松町一丁目２０－２４ 佐藤ビル２階 「ケア２１立花」
2025.11.13
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）260,100円～280,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
180,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
各種手当 55,100 円～75,100 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 《定年なし》 介護保険及び自立支援法に沿った在宅サービスの提供 ・シフト作成 ・カンファレンスへの出席 ・各種書類の作成 ・ヘルパーの指導、教育 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 訪問介護経験（年数問わず） 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員基礎研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 実務者研修以上の有資格者
- 住所
- 兵庫県神戸市北区藤原台中町二丁目１６－９ トーショクビル３０２号室 「ケア２１岡場」
2025.11.13
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）260,100円～280,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
180,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
各種手当 55,100 円～75,100 円
【その他の手当等】
【資格手当】 ・実務者研修修了者：５，０００円／月 ・介護福祉士： ２５，０００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 《定年なし》 ・介護保険および総合支援法に沿った在宅サービスの提供 ・シフト作成 ・カンファレンスへの出席 ・各種書類の作成 ・ヘルパーの指導、教育 等 幅広い年齢層のスタッフが活躍中です。 アットホームで、働きやすい職場です。 スタッフが丁寧にお教えいたします。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護業務経験 【免許・資格】 必須 ホームヘルパー１級 必須 介護職員基礎研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 介護福祉士
- 住所
- 兵庫県神戸市兵庫区浜崎通１０－１７ ＡＮＧＥＬＯＴ浜崎通１階 「ケア２１兵庫駅前通り」
2025.11.13
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）260,100円～280,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
180,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
各種手当 55,100 円～75,100 円
【その他の手当等】
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 《定年なし》 介護保険及び総合支援法に沿った在宅サービスの提供 ・シフト作成 ・カンファレンスへの出席 ・各種書類の作成 ・ヘルパーの指導、教育 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 訪問介護経験（年数は問わず） 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員基礎研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 特記事項参照
- 住所
- 兵庫県神戸市中央区磯上通３－２－２ エイジングコート三宮２Ｆ 「ケア２１三宮」
2025.11.13
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）260,100円～280,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
180,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
各種手当 55,100 円～75,100 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 《定年なし》 介護保険及び自立支援法に沿った在宅サービスの提供 ・シフト作成 ・カンファレンスへの出席 ・各種書類の作成 ・ヘルパーの指導、教育 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 訪問介護経験（年数問わず） 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員基礎研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 実務者研修以上の有資格者
- 住所
- 兵庫県神戸市北区鈴蘭台北町四丁目１－１ 「ケア２１神戸北」
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