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フリーワード検索
2025.11.05
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,424円～1,459円
【基本給（時間換算額）】
1,409円～1,409円
【定額的に支払われる手当】
勤続年数加算手当 15 円～50 円
【その他の手当等】
土日祝日手当１００円／時間、キャリアアップ手当３０ ～１５０円、 ※子ども手当：満１０歳～１８歳の子を持つ方に支給 子１名につき１５円／時間（社内規定あり） ※通信手当：８円／時給に加算して支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を 通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ■訪問介護サービス 等 ※初めはベテランスタッフがマンツーマンで指導いたします。 ベテランスタッフの指導により、介助などの業務を少しずつ 覚えていただきます。 ※未経験者でも安心して働けます。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士
- 住所
- 東京都小平市学園東町１－１０－３０ ハーモニ一橋学園１階 ニチイケアセンター一橋学園
2025.11.05
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,424円～1,459円
【基本給（時間換算額）】
1,409円～1,409円
【定額的に支払われる手当】
勤続年数加算手当 15 円～50 円
【その他の手当等】
土日祝日手当１００円／時間、キャリアアップ手当３０ ～１５０円、 ※子ども手当：満１０歳～１８歳の子を持つ方に支給 子１名につき１５円／時間（社内規定あり） ※通信手当：８円／時給に加算して支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を 通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ■訪問介護サービス 等 ※初めはベテランスタッフがマンツーマンで指導いたします。 ベテランスタッフの指導により、介助などの業務を少しずつ 覚えていただきます。 ※未経験者でも安心して働けます。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 東京都羽村市羽中１－９－３１ 羽中事務所１階 ニチイケアセンターはねなか
2025.11.05
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,424円～1,459円
【基本給（時間換算額）】
1,409円～1,409円
【定額的に支払われる手当】
勤続年数加算手当 15 円～50 円
【その他の手当等】
土日祝日手当１００円／時間、キャリアアップ手当３０ ～１５０円、 ※子ども手当：満１０歳～１８歳の子を持つ方に支給 子１名につき１５円／時間（社内規定あり） ※通信手当：８円／時給に加算して支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を 通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ■訪問介護サービス 等 ※初めはベテランスタッフがマンツーマンで指導いたします。 ベテランスタッフの指導により、介助などの業務を少しずつ 覚えていただきます。 ※未経験者でも安心して働けます。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士
- 住所
- 東京都東久留米市本町１－３－３０ メランプスビル４Ｆ ニチイケアセンター東久留米
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）275,130円～275,130円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
255,130円～255,130円
【定額的に支払われる手当】
居住支援特別手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
時間帯別手当 早朝・夜間１５０円／時間、深夜２５０円／時間 子ども手当：満１０歳～１８歳の子を持つ方に支給 子１名につき３，０００円／月（社内規定あり） 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方 に支給５，０００円／月（社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.67ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ■訪問介護サービス 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 東京都小平市美園町２－２－５ ソレイユ美園１Ｆ ニチイケアセンター小平美園
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）275,130円～275,130円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
255,130円～255,130円
【定額的に支払われる手当】
居住支援特別手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
時間帯別手当 早朝・夜間１５０円／時間、深夜２５０円／時間 子ども手当：満１０歳～１８歳の子を持つ方に支給 子１名につき３，０００円／月（社内規定あり） 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方 に支給５，０００円／月（社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.67ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ■訪問介護サービス 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 東京都小平市花小金井南町２－１７－６ ニチイケアセンター花みなみ
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）275,130円～275,130円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
255,130円～255,130円
【定額的に支払われる手当】
居住支援特別手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
時間帯別手当 早朝・夜間１５０円／時間、深夜２５０円／時間 子ども手当：満１０歳～１８歳の子を持つ方に支給 子１名につき３，０００円／月（社内規定あり） 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方 に支給５，０００円／月（社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.67ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ■訪問介護サービス 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 東京都東久留米市下里２－１４－２８ ニチイケアセンター下里
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）275,130円～275,130円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
255,130円～255,130円
【定額的に支払われる手当】
居住支援特別手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
時間帯別手当 早朝・夜間１５０円／時間、深夜２５０円／時間 子ども手当：満１０歳～１８歳の子を持つ方に支給 子１名につき３，０００円／月（社内規定あり） 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方 に支給５，０００円／月（社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.67ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ■訪問介護サービス 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 東京都青梅市河辺町６－５－９ ニチイケアセンター河辺
2025.11.05
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,424円～1,459円
【基本給（時間換算額）】
1,409円～1,409円
【定額的に支払われる手当】
勤続年数加算手当 15 円～50 円
【その他の手当等】
土日祝日手当１００円／時間、キャリアアップ手当３０ ～１５０円、 ※子ども手当：満１０歳～１８歳の子を持つ方に支給 子１名につき１５円／時間（社内規定あり） ※通信手当：８円／時給に加算して支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を 通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ■訪問介護サービス 等 ※初めはベテランスタッフがマンツーマンで指導いたします。 ベテランスタッフの指導により、介助などの業務を少しずつ 覚えていただきます。 ※未経験者でも安心して働けます。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士
- 住所
- 東京都西東京市南町１－５－１４Ｔ′ｓｇａｒｄｅｎ田無１階 ニチイケアセンター田無みなみ
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）275,130円～275,130円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
255,130円～255,130円
【定額的に支払われる手当】
居住支援特別手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
時間帯別手当 早朝・夜間１５０円／時間、深夜２５０円／時間 子ども手当：満１０歳～１８歳の子を持つ方に支給 子１名につき３，０００円／月（社内規定あり） 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方 に支給５，０００円／月（社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.67ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ■訪問介護サービス 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 東京都羽村市羽中１－９－３１ 羽中事務所１階 ニチイケアセンターはねなか
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）275,130円～275,130円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
255,130円～255,130円
【定額的に支払われる手当】
居住支援特別手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
時間帯別手当 早朝・夜間１５０円／時間、深夜２５０円／時間 子ども手当：満１０歳～１８歳の子を持つ方に支給 子１名につき３，０００円／月（社内規定あり） 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方 に支給５，０００円／月（社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.67ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ■訪問介護サービス 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 東京都東久留米市本町１－３－３０ メランプスビル４Ｆ ニチイケアセンター東久留米
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）275,130円～275,130円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
255,130円～255,130円
【定額的に支払われる手当】
居住支援特別手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
時間帯別手当 早朝・夜間１５０円／時間、深夜２５０円／時間 子ども手当：満１０歳～１８歳の子を持つ方に支給 子１名につき３，０００円／月（社内規定あり） 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方 に支給５，０００円／月（社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.67ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ■訪問介護サービス 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 東京都東大和市南街５－４４－７ シャリオ１Ｆ ニチイケアセンター東大和
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）275,130円～275,130円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
255,130円～255,130円
【定額的に支払われる手当】
居住支援特別手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
時間帯別手当 早朝・夜間１５０円／時間、深夜２５０円／時間 子ども手当：満１０歳～１８歳の子を持つ方に支給 子１名につき３，０００円／月（社内規定あり） 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方 に支給５，０００円／月（社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.67ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ■訪問介護サービス 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 東京都西東京市ひばりが丘北３－３－３５ 稲富ビル１階 ニチイケアセンターひばりが丘
2025.11.05
- 給与
- 【年俸制】
月額（ａ＋ｂ）251,000円～320,250円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）】
251,000円～320,250円
【その他の手当等】
別途夜勤手当１０，０００円／回（×月４回） ※上記給与は無資格～介護福祉士の方の モデル給与となります。 ※上記給与は処遇改善手当を含みます。開設以降支給 ※交通費は規定に基づき、別途支給します。 月額（概要）＝年俸÷１２ヶ月
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00％ ～ 2.00％（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ★２０２５年１２月新規開設 介護職員を募集★ 特別養護老人ホームでの介護業務（食事介助・入浴介助・ 排泄介助）及びレクリエーションなどをお任せします。 タムスグループの特養では、ご入居者様が健やかに自立した 生活ができるように、全施設で「おむつゼロ・トイレで排泄 できる・下剤ゼロ」の自立支援ケアに積極的に取り組んでいます。 【変更内容：変更なし】
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため／深夜勤務があるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者歓迎！ ★特養経験者だけでなく病院経験者、老健経験者活躍中！ ★デイサービス・グループホーム経験者も活躍中！ 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者
- 住所
- 東京都江東区亀戸９－６－２７
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）275,130円～275,130円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
255,130円～255,130円
【定額的に支払われる手当】
居住支援特別手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
時間帯別手当 早朝・夜間１５０円／時間、深夜２５０円／時間 子ども手当：満１０歳～１８歳の子を持つ方に支給 子１名につき３，０００円／月（社内規定あり） 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方 に支給５，０００円／月（社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.67ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ≪仕事例≫ ■指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ■訪問介護サービス 等
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 東京都小平市学園東町１－１０－３０ ハーモニ一橋学園１階 ニチイケアセンター一橋学園
2025.11.05
- 給与
- 【年俸制】
月額（ａ＋ｂ）251,000円～320,250円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）】
251,000円～320,250円
【その他の手当等】
夜勤手当：１０，０００円／回 ※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定。 ※上記給与は、処遇改善手当を含みます。 ※交通費は規定に基づき、別途支給します。 ※月額（概算）＝年俸÷１２ヶ月
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ＊ユニットケアでの（食事介助・入浴介助・排泄介助）レクリエー ションなどを行っていただきます。 【タムスさくらの杜春江について】 ・開設 ：２０１８年４月 ・入所定員：特別養護老人ホーム１４０名、ショートステイ１２名 ・ユニット数：１１～１２名×１３ユニット 【変更内容：変更なし】
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため・深夜時間帯を含むため（省令２号） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護経験 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者
- 住所
- 東京都江戸川区春江町５丁目４－２ 当法人施設 特別養護老人ホーム タムスさくらの杜春江
2025.11.05
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,314円～1,314円
【基本給（時間換算額）】
1,314円～1,314円
【その他の手当等】
※時給は、経験・スキル・保有資格などによって決定。 ※上記時給は、処遇改善手当を含みます。 ※交通費は規定に基づき、別途支給します
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームでの介護業務（食事・入浴・排泄介助） 及びレクリエーションなどをお任せします。 ＜タムスグループ特養の特徴＞ タムスグループの特養では、ご入居者様が健やかに自立した生活が できるように、全施設で「おむつゼロ・トイレで排泄できる・下剤ゼロ」の自立支援ケアに積極的に取り組んでいます。 【変更内容：変更なし】
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護経験 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者
- 住所
- 東京都江戸川区南葛西三丁目１０番２１ 当法人施設 特別養護老人ホーム タムスさくらの杜南葛西
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）245,000円～400,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
150,000円～160,000円
【定額的に支払われる手当】
運転手当 15,000 円～23,000 円
調整手当 13,909 円～46,239 円
資格手当 15,000 円～100,000 円
居住支援手当手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
未経験の方でも、資格取得に応じて キャリアアップが行えます。 ＞ケアマネージャー取得 １０，０００円 ＞住環境コーディネーター２級 １０００円 ＞住環境コーディネーター１級 ５０００円 ＞管理者手当 ３～５万円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 60,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 「１００歳まで歩く」入れ替え性で１回の人数は１５人前後。 年配者とのお話がお好きな方、運動サポートもしたい方 週２回前後通っている方が多く馴染みの方々が多いです。 また、ご利用者さまの自宅周りの環境を知ってもらう目的として 車での送迎業務も行って頂いております。（ワンボックス） 入職時ペーパードライバーの方もいらっしゃいますが 乗る位置・介助方法・運転技術など確認した後から送迎スタート。 利用者さんは曜日ごとに毎回同じメンバーでルートも同じ。 １度覚えればスムーズにできます。 未経験、ブランクのある方もスタッフがサポートします。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護職経験者優遇！ 未経験の方も入職後サポート致します。 【必要なＰＣスキル】 文字入力が可能な程度 【免許・資格】 必須 介護福祉士 【必要な免許資格その他】 普通自動車免許（ＡＴ可） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 東京都荒川区荒川６丁目１３番地２号 小林ビル エバーウォーク町屋
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）245,000円～400,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
150,000円～160,000円
【定額的に支払われる手当】
運転手当 15,000 円～23,000 円
調整手当 13,909 円～46,239 円
資格手当 15,000 円～100,000 円
居住支援手当手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
未経験の方でも、資格取得に応じて キャリアアップが行えます。 ＞ケアマネージャー取得 １０，０００円 ＞住環境コーディネーター２級 １０００円 ＞住環境コーディネーター１級 ５０００円 ＞管理者手当 ３～５万円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 60,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 「１００歳まで歩く」入れ替え性で１回の人数は１５人前後。 年配者とのお話がお好きな方、運動サポートもしたい方 週２回前後通っている方が多く馴染みの方々が多いです。 また、ご利用者さまの自宅周りの環境を知ってもらう目的として 車での送迎業務も行って頂いております。（ワンボックス） 入職時ペーパードライバーの方もいらっしゃいますが 乗る位置・介助方法・運転技術など確認した後から送迎スタート。 利用者さんは曜日ごとに毎回同じメンバーでルートも同じ。 １度覚えればスムーズにできます。 未経験、ブランクのある方もスタッフがポートします。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護職経験者優遇！ 未経験の方も入職後サポート致します。 【必要なＰＣスキル】 文字入力が可能な程度 【免許・資格】 必須 介護福祉士 【必要な免許資格その他】 普通自動車免許（ＡＴ可） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 東京都墨田区東向島２丁目２０丁目１１号 向島ダイヤマンション１階 【エバーウォーク曳舟】
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）245,000円～400,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
150,000円～160,000円
【定額的に支払われる手当】
運転手当 15,000 円～23,000 円
調整手当 13,909 円～46,239 円
資格手当 15,000 円～100,000 円
居住支援手当手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
未経験の方でも、資格取得に応じて キャリアアップが行えます。 ＞ケアマネージャー取得 １０，０００円 ＞住環境コーディネーター２級 １０００円 ＞住環境コーディネーター１級 ５０００円 ＞管理者手当 ３～５万円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 60,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 「１００歳まで歩く」入れ替え性で１回の人数は１５人前後。 年配者とのお話がお好きな方、運動サポートもしたい方 週２回前後通っている方が多く馴染みの方々が多いです。 また、ご利用者さまの自宅周りの環境を知ってもらう目的として 車での送迎業務も行って頂いております。（ワンボックス） 入職時ペーパードライバーの方もいらっしゃいますが 乗る位置・介助方法・運転技術など確認した後から送迎スタート。 利用者さんは曜日ごとに毎回同じメンバーでルートも同じ。 １度覚えればスムーズにできます。 未経験、ブランクのある方もスタッフがポートします。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護職経験者優遇！ 未経験の方も入職後サポート致します。 【必要なＰＣスキル】 文字入力が可能な程度 【免許・資格】 必須 介護福祉士 【必要な免許資格その他】 普通自動車免許（ＡＴ可） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 東京都墨田区石原３丁目２７番地１０号 原田ビル １階 【エバーウォーク両国】
2025.11.05
- 給与
- 【年俸制】
月額（ａ＋ｂ）268,200円～337,450円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）】
268,200円～337,450円
【その他の手当等】
※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。 ※上記給与は処遇改善手当を含みます。 ※交通費は規定に基づき、別途支給します。 ※月額（概算）＝年俸÷１２
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00％ ～ 1.20％（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ・利用者様活動介助・食事介助等 ・利用者様送迎 ・書類作成（ＰＣ入力）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 基本的なＰＣスキル（Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ） 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 東京都江戸川区東篠崎１－１１－１ タムスさくら病院江戸川（当法人施設）
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）196,190円～204,190円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
160,000円～160,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 2,000 円～5,000 円
住宅手当 8,500 円～13,500 円
調整手当 25,690 円～25,690 円
【その他の手当等】
夜勤１回 ９，０００円／回 処遇改善加算別途支給 （各種処遇改善手当等に関する詳細は、求人に関する特 記事項を参照下さい） 家族手当、精勤手当（条件による） 通勤手当（規定による）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.50％ ～ 2.50％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 有料老人ホーム「すみだ明生苑」に御入居されている利用者様の 食事介助、入浴介助、排泄介助を中心とした日常生活動作の支援業務。 ※経験者歓迎 未経験・ブランクがあっても応募可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳の為深夜業の制限（省令２号） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 東京都墨田区東墨田２－３－１０ すみだ明生苑
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）196,190円～204,190円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
150,000円～150,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 2,000 円～5,000 円
住宅手当 8,500 円～13,500 円
調整手当 35,690 円～35,690 円
【その他の手当等】
処遇改善加算別途支給 （各種処遇改善手当等に関する詳細は、求人に関する特 記事項を参照下さい） 家族手当、精勤手当（条件による） 通勤手当（規定による）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.50％ ～ 2.50％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 有料老人ホーム「すみだ明生苑」に御入居されている利用者様の 食事介助、入浴介助、排泄介助を中心とした日常生活動作の支援業務。 ※経験者歓迎 未経験・ブランクがあっても応募可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳の為深夜業の制限（省令２号） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 東京都墨田区東墨田２－３－１０ すみだ明生苑
2025.11.05
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,234円～1,381円
【基本給（時間換算額）】
1,234円～1,381円
【その他の手当等】
時給は資格、経験による 処遇改善手当別途支給 通勤手当 （公共交通機関・バイク・自転車通勤 可 通勤手当は規定による）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 有料老人ホーム「グランヴィ川口」のデイサービスをご利用されているご入居者様の食事介助、入浴介助、排泄介助を中心とした日常生活動作の支援業務と送迎の付添い。 グランヴィ川口では、心から寄り添える介護を提供しています。 アットホームな施設で、ベテラン職員が多く、ご入居者様お一人おひとりのご状況をしっかりと把握しています。 分からない事など、先輩職員が優しく丁寧に指導しておりますので お互いに助け合いながら心温まる介護を提供していきましょう。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 【必要な免許資格その他】 無資格・未経験でも可
- 住所
- 埼玉県川口市前川３－３９－１５ グランヴィ川口 蕨駅よりバス 前川バス停から徒歩１分
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）208,500円～213,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
160,000円～160,000円
【定額的に支払われる手当】
住宅手当 8,500 円～13,500 円
調整手当 40,000 円～40,000 円
【その他の手当等】
家族手当、精勤手当、資格手当（０～５，０００円） 通勤手当 （公共交通機関・バイク・自転車通勤 可） 通勤手当は規定による
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.50％ ～ 2.50％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 有料老人ホーム「大宮明生苑」のご入居希望される方へ入居に関する説明、施設サービスの説明。 相談業務や施設受入の準備、契約後の契約書取り交わし等の業務。 ＊急募＊経験不問＊
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 社会福祉士 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 または社会福祉主事任用
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区櫛引町２－３２７ 大宮明生苑
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）196,190円～204,190円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
150,000円～150,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 2,000 円～5,000 円
住宅手当 8,500 円～13,500 円
調整手当 35,690 円～35,690 円
【その他の手当等】
処遇改善加算別途支給 家族手当、精勤手当（条件による） 通勤手当 （公共交通機関・バイク・自転車通勤可 通勤手当は規定による）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.50％ ～ 2.50％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 有料老人ホーム「草加明生苑」に御入居されている利用者様の 食事介助、入浴介助、排泄介助を中心とした日常生活動作の支援業務。 ※経験者歓迎 未経験・ブランクがあっても応募可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳の為深夜業の制限（省令２号） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 埼玉県草加市旭町３ー５－２５ 草加明生苑
2025.11.05
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,234円～1,381円
【基本給（時間換算額）】
1,234円～1,381円
【その他の手当等】
時給は資格、経験による 処遇改善手当別途支給 通勤手当 （公共交通機関・バイク・自転車通勤 可 通勤手当は規定による）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 有料老人ホーム「草加明生苑」のデイサービスをご利用されている利用者様の食事介助、入浴介助、排泄介助を中心とした日常生活動作の支援業務と送迎の付添い。 ※経験者歓迎 未経験・ブランクがあっても応募可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 【必要な免許資格その他】 無資格・未経験でも可
- 住所
- 埼玉県草加市旭町３ー５－２５ 草加明生苑
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）196,190円～204,190円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
150,000円～150,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 2,000 円～5,000 円
住宅手当 8,500 円～13,500 円
調整手当 35,690 円～35,690 円
【その他の手当等】
処遇改善加算別途支給 （各種処遇改善手当等に関する詳細は、求人に関する特 記事項を参照下さい） 家族手当、精勤手当（条件による） 通勤手当（規定による）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.50％ ～ 2.50％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 御入居されている入居者様の食事介助、入浴介助、排泄介助を中心とした日常生活動作の支援業務。 足立区の住宅街の一角にある、ふちえ明生苑では、介護付有料老人ホームとデイサービス施設を持つ介護施設で、一緒に働いて頂ける介護スタッフの募集をしております。 他職種との連携がしっかりしており、様々な知識を学ぶ事で、自身の介護スキルを向上させる事ができる施設となっております。新しい職場で不安がありますが、ＯＪＴ研修もございますので、 未経験・ブランクがある方でも安心して働く事ができます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳の為深夜業務がある為１８歳以上 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 東京都足立区保木間４－３１－１ ふちえ明生苑
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）196,190円～204,190円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
160,000円～160,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 2,000 円～5,000 円
住宅手当 8,500 円～13,500 円
調整手当 25,690 円～25,690 円
【その他の手当等】
夜勤手当 ５，２００円／回 処遇改善手当 （各種処遇改善手当等に関する詳細は、求人に関する特 記事項を参照下さい） 精勤手当（条件による） 通勤手当（規定による）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.50％ ～ 2.50％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 「グループホーム竹」に御入居されている利用者様の食事介助、入浴介助、排泄介助を中心とした日常生活動作の支援業務。 ※経験者歓迎 未経験・ブランクがあっても応募可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳の為、深夜業の制限（省令２号） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 東京都足立区六月２ー３２－６ 「グループホーム竹」
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）196,190円～204,190円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
160,000円～160,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 2,000 円～5,000 円
住宅手当 8,500 円～13,500 円
調整手当 25,690 円～25,690 円
【その他の手当等】
夜勤１回 ９，０００円／回 処遇改善加算別途支給 家族手当、精勤手当（条件による） 通勤手当 （公共交通機関・バイク・自転車通勤可 通勤手当は規定による）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.50％ ～ 2.50％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 有料老人ホーム「草加明生苑」に御入居されている利用者様の 食事介助、入浴介助、排泄介助を中心とした日常生活動作の支援業務。 ※経験者歓迎 未経験・ブランクがあっても応募可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳の為深夜業の制限（省令２号） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 埼玉県草加市旭町３ー５－２５ 草加明生苑
2025.11.05
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）196,190円～204,190円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
150,000円～150,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 2,000 円～5,000 円
住宅手当 8,500 円～13,500 円
調整手当 35,690 円～35,690 円
【その他の手当等】
処遇改善加算別途支給 （各種処遇改善手当等に関する詳細は、求人に関する特 記事項を参照下さい） 家族手当、精勤手当（条件による） 通勤手当（規定による）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.50％ ～ 2.50％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 御入居されている利用者様の食事介助、入浴介助、排泄介助を中心とした日常生活動作の支援業務。 ご入居者定員が３０８名と都内最大規模の有料老人ホームです。施設では、様々な状態のご入居者様が生活している為、これから介護を学びたいという方にとって多くの事が学ぶ事が出来る環境があります。また、医療法人が母体の当施設では、２４時間看護師が常駐しており、急変時の対応も安心です。施設長を中心に看護職や相談員等、様々な職種との連携が整っております。職員数も多く、経験豊富なスタッフが悩みや相談事にも丁寧に対応しています。生活されるご入居者様やそのご家族様にとって、「この施設を選んで良かった」と思ってもらえるようなケアを目指しています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳の為深夜業の制限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 東京都足立区保木間４－３－５ ハートランド明生苑
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