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フリーワード検索
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額256,500円～271,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）】
160,000円～160,000円
【定額的に支払われる手当】
職種役割手当 52,500 円～52,500 円
資格手当 20,000 円～35,000 円
地域手当 4,000 円～4,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーとしてのお仕事です。 ・お客様やご家族様との相談対応 ・お客様のプラン（居宅サービス計画）の作成 ・サービス事業所との連絡、調整 ・担当者会議の開催 ・モニタリング（定期訪問） ・給付管理業務 ・介護保険に関する相談対応 ・５年毎の更新研修の費用は会社で負担いたします。 ・ノートＰＣ、会社携帯の貸与あり ・社用車：軽四（ＡＴ車）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ７０歳定年制のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 居宅でのケアマネの実務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 香川県高松市勅使町６３４－１ セントケア 高松
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額215,000円～290,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.1日）】
200,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
職能手当 5,000 円～30,000 円
ケアマネ手当 10,000 円～10,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 18,300円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊ケアプラン作成、給付管理、訪問調査等、居宅介護支援事業所にて行ってもらいます。 ＜急募＞
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年制が６０歳のため ＊定年年齢以上の応募も相談可 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員としての経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 徳島県小松島市坂野町字樫のべ３２番地の１
2026.05.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,200円～1,200円
【基本給（時間換算額）】
1,200円～1,200円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,500円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所にてケアマネージャーとしての業務 ＊契約期間（更新）について １回目 採用日～３か月 ２回目 ６か月契約 ３回目以降 １年毎契約・更新となります。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 山口県萩市大字椿２３９８―１ 「萩市指定居宅介護支援事業所かがやき」
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額190,900円～237,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
189,900円～236,500円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 1,000 円～1,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所にてケアマネージャーとしての業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年制のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 山口県萩市大字椿２３９８―１ 「萩市指定居宅介護支援事業所かがやき」
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額171,600円～171,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
170,600円～170,600円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 1,000 円～1,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,500円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所にてケアマネージャーとしての業務 ＊契約期間（更新）について １回目 採用日～３か月 ２回目 ６か月契約 ３回目以降 １年毎契約・更新となります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （65歳以上） 【年齢制限該当事由】 高齢者等の特定年齢層の雇用促進 【年齢制限の理由】 高年齢者の雇用を促進する施策の対象となる者の募集・採用 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネージャーとしての経験１年以上 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 山口県萩市大字椿２３９８―１ 「萩市指定居宅介護支援事業所かがやき」
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額250,000円～280,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
156,000円～156,000円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 69,000 円～99,000 円
資格手当 25,000 円～25,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 45,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 3,250 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所「グッドタイムケアプランセンター・宮島」における主任介護支援専門員（管理者） ・ご利用者の介護計画の作成と管理をお願いします。 ・アセスメント、サービス計画書作成、担当者会議、 モニタリング、介護認定の手続き ・新規ご利用者、ご家族との対応 等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として６５歳未満 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 主任介護支援専門員の資格をお持ちで在宅の経験をお持ちの方 【必要なＰＣスキル】 基本的な入力作業（ｗｏｒｄ，Ｅｘｅｌ程度） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 広島県廿日市市阿品４－５１－２６
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額221,000円～309,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
190,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～30,000 円
ベースアップ手当 5,000 円～6,000 円
処遇改善手当 16,000 円～23,000 円
【その他の手当等】
●資格手当について 実務経験５年以上⇒３万円 実務経験３年以上⇒２万円 実務経験入社～ ⇒１万円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,200 円 ～ 3,400 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所の介護支援専門員として、利用者の心身の状況等を踏まえてサービス計画の作成や利用者様またはそのご家族の相談等に応じていただきます。 《子育て支援求人》 お子様の急な発熱や学校行事等に対応いたします。 ●シニア歓迎！ ●応募前職場見学可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が７０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 普通自動車免許（ＡＴ限定可） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 岡山県高梁市落合町近似１３９０－１
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額231,700円～241,700円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
178,700円～188,700円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 45,000 円～45,000 円
処遇改善支援手当 8,000 円～8,000 円
【その他の手当等】
・役職手当０～６５，０００円 （管理者手当３５，０００円）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり ～ 6,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 425,700 円 ～ 814,700 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 両備ヘルシーケア高松の居宅介護支援事業所にて、利用者の方の相談受付、面談、契約及び利用者の方の利用されるサービス事業所との調整、請求業務等の介護支援専門員に関する業務を担当していただきます。 ※制服は貸与させていただきます。 ※１人で業務が行えるようになるまで、ОＪＴによりフォローさせ ていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （65歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年制度による年齢制限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 医療・介護関連事業所にて介護・相談援助関連業務の経験が合計１ ０年前後以上あり、併せて介護支援専門員の経験が５年以上ある方を募集させていただきます。 【必要なＰＣスキル】 日常的な記録はパソコンを使って行います。エクセルやワードも業務にて使用いたします。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 香川県高松市浜ノ町５３－３８ 両備ヘルシーケア高松
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額231,700円～241,700円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
178,700円～188,700円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 45,000 円～45,000 円
処遇改善支援手当 8,000 円～8,000 円
【その他の手当等】
・役職手当０～６５，０００円 （管理者手当３５，０００円）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり ～ 6,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 425,700 円 ～ 814,700 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 両備ヘルシーケア高松の居宅介護支援事業所にて、利用者の方の相談受付、面談、契約及び利用者の方の利用されるサービス事業所との調整、請求業務等の介護支援専門員に関する業務を担当していただきます。 ※制服は貸与させていただきます。 ※１人で業務が行えるようになるまで、ОＪＴによりフォローさせ ていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （65歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年制度による年齢制限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 医療・介護関連事業所にて介護・相談援助関連業務の経験が合計１０年前後以上あり、併せて介護支援専門員の経験がある方を採用させていただきます。 【必要なＰＣスキル】 日常的な記録はパソコンを使って行います。エクセルやワードも業務にて使用いたします。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 香川県高松市浜ノ町５３－３８ 両備ヘルシーケア高松
2026.05.02
- 給与
- 【日給】
月額189,320円～208,440円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
188,320円～205,440円
【定額的に支払われる手当】
特定処遇手当 1,000 円～3,000 円
【その他の手当等】
・介護福祉士手当：５０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 16,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務 ＊利用者の介護サービス計画の作成 ＊認定申請、認定調査、相談援助業務、請求業務 ＊訪問調査（社用車使用：ＡＴ車）
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 ※主任介護支援専門員資格あれば尚可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 島根県出雲市湖陵町差海３１８番地１ 居宅介護支援事業所 湖水苑
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額191,000円～268,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
165,000円～228,200円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 5,000 円～5,000 円
特定処遇手当 1,000 円～3,000 円
職務手当 20,000 円～32,000 円
【その他の手当等】
・介護福祉士手当：５０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 16,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務 ＊利用者の介護サービス計画の作成 ＊認定申請、認定調査、相談援助業務、請求業務 ＊訪問調査（社用車使用：ＡＴ車）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満としての募集・採用 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 主任介護支援専門員経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 ※主任介護支援専門員資格 必須 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 島根県出雲市湖陵町差海３１８番地１ 居宅介護支援事業所 湖水苑
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額232,200円～275,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
232,200円～275,200円
【その他の手当等】
居宅介護専門員：１０，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 17,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,520 円 ～ 17,600 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 150,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務（ケアプラン作成、ご利用者・ご家族様の相談対応、介護サービスの調整、介護ソフトへの入力業務など）受持ち件数２５～３０件程度となります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年制のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 鳥取県米子市熊党２００番地１
2026.05.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,380円～1,480円
【基本給（時間換算額）】
1,300円～1,400円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 80 円～80 円
【その他の手当等】
時間外手当（法定）
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務です。 利用者様のケアプラン作成を主とし、担当者会議や、 利用者様・家族様の相談受付、医療機関や関係機関との連携 書類作成や、サービス提供状況の把握・調整など ※週２～３日、１日５～６時間程度の時短勤務も応相談！ また、実務未経験の方でもお気軽にご相談ください。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 ※有資格者で経験が無い方も応相談
- 住所
- 和歌山県日高郡日高川町大字川原河２６４ はるす・ケアプランサービス
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額213,680円～234,860円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
150,000円～170,700円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 50,000 円～50,000 円
処遇改善手当 13,680 円～14,160 円
【その他の手当等】
時間外手当（法定） 家族手当（当社規定）
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,600 円 ～ 6,200 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 260,000 円 ～ 600,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務です。 利用者様のケアプラン作成を主とし、担当者会議や、 利用者様・家族様の相談受付、医療機関や関係機関との連携 書類作成や、サービス提供状況の把握・調整など ※週２～３日のパート勤務や、 １日５～６時間程度の時短勤務も応相談！ また、実務未経験の方でもお気軽にご相談ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の年齢を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 ※有資格者で経験が無い方も応相談
- 住所
- 和歌山県日高郡日高川町大字川原河２６４ はるす・ケアプランサービス
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額215,000円～354,150円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
210,000円～294,150円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 2,000 円～10,000 円
特別手当 3,000 円～50,000 円
【その他の手当等】
・住宅手当：１５０００円 ・扶養手当：５０００円～１６０００円 ・ケアプラン手当：１件３００円（概ね３０件ほど） ・オンコール手当：１日１０００円（月７日程度）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 830 円 ～ 1,200 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.75ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊居宅介護支援事業所（ケアメイト）における ケアマネージャー業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 兵庫県宝塚市山本丸橋２丁目２２－１
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額254,000円～254,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）】
180,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
業績手当 30,000 円～30,000 円
サ責手当 30,000 円～30,000 円
介護職手当 14,000 円～14,000 円
【その他の手当等】
その他請求実績により３ヶ月後から処遇改善加算手当の支給があります。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 50,000 円 ～ 100,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊訪問介護事業所（マザーケアヘルパーステーション豊中）での 「管理者」「サービス提供責任者」業務 ・事業所の運営管理 ・利用者・ヘルパーの管理、ヘルパー指導 ・居宅介護支援事業所・地域包括支援センターへの訪問 ・事務処理 ※兵庫県内で６か所のヘルパーステーションを運営する布亀株式会 社が初めて大阪府内に開設するヘルパーステーションです
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳のため（再雇用、勤務延長あり） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 訪問介護事業所での管理者経験 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセル 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 大阪府豊中市服部本町６丁目６－１ メゾンマルシン２階 「マザーケアヘルパーステーション豊中」
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額242,000円～274,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.6日）】
172,000円～204,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～15,000 円
職務手当 15,000 円～15,000 円
ケアマネ手当 5,000 円～5,000 円
調整手当 35,000 円～35,000 円
【その他の手当等】
住宅手当 ８，０００円（単身） １２，０００円（扶養有） 家族手当 ５，０００円（１人あたり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～ 2.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・予防ケアプラン作成 ・認定調査 等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集（定年６０歳） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ・ケアマネとしての勤務３年以上 ・主任ケアマネ取得意欲のある方 【必要なＰＣスキル】 ＥＸＣＥＬ、ＷＯＲＤ等、パソコン基本的スキル要 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区舞子台７丁目２番１号 老人保健施設舞子台内 「居宅支援まいこだい」
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額250,000円～310,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
250,000円～310,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 0 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 0 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所内でのお仕事です。 ●介護サービス計画の作成および相談業務 ●要介護認定の申請代行、訪問調査 ※不安なことがあればいつでも相談できる体制を整え、 適宜面談の機会を設けフィードバックを行い、安心して 働ける環境があります。 ※あなたの頑張りが評価されるしくみがあり、キャリア 転職の方でもリスタートしやすい待遇を用意しています。 ※リフレッシュ休暇や退職金共済等の手当も充実 【トライアル雇用併用求人】
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢（６５歳）を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 原動機付自転車免許
- 住所
- 大阪府枚方市田口１丁目１９－３ ２Ｆ はなまるケアプラン田口
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額233,000円～272,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
222,000円～252,000円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 8,000 円～8,000 円
資格手当 3,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
扶養手当：１，０００円～１７，０００円 住宅手当：１２，０００円 ＊いずれも諸条件あり ＊時間外手当：法定通り ＊退職金は基準のかけ金に加え５０００円を法人が全額 負担で増額。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00％ ～ 4.50％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所の介護支援専門員業務全般。 築５年の地域密着型特別養護老人ホーム淳風とよなか内にある居宅 介護支援事業所で設備が最新です。 全員にモバイルＰＣを貸与。クラウド型ソフトを使用しているので 、外出先にインターネットがあれば自宅でもカフェでもお仕事がで きます。さらに業務合わせたシフト制を導入し、ライフスタイルも 充実。ラインワークスも導入済みで、残業ほぼなしの働 きやすさが自慢です。自動車通勤可。連携保育所有。資格更新費用 は全額負担。研修も積極的に参加できます。法人内にショートステ イ、デイ、訪問介護、福祉用具、小規模多機能、包括支援センター があるので、困難なケースでもチームワークが抜群です。 ＊未経験の方、大歓迎！！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 大阪府豊中市二葉町２丁目４番５号
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額330,000円～355,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
205,000円～225,000円
【定額的に支払われる手当】
資格・管理者手当 55,000 円～60,000 円
営業手当 40,000 円～40,000 円
処遇改善手当 20,000 円～20,000 円
居住支援手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
家族手当：３，０００～ ５，０００円 勤続手当： ０～２０，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 豊島園近くです。 ご利用者様の要望により 居宅介護支援事業所を開設する事と致しました。 新規開設になりますので、お力をお貸しください。 新宿区中野区豊島区には既存の居宅介護支援事業所があります ので、困った際には応援体制は完備しております。 ケアマネ業務全般、請求業務（給付管理） 練馬区並びに近辺のご利用者様を担当して頂きます。 社内研修、社外研修の参加、地域ケアマネ連絡会への参加。 管理者としての勤務をお願い致します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 在宅介護の経験あれば尚良し 【必要なＰＣスキル】 簡単なワード、エクセル入力作業 介護ソフトの操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 東京都練馬区練馬４－２４－１０豊島園ビル３ＦＢ ハート介護サービス練馬
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額213,500円～271,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
191,500円～246,000円
【定額的に支払われる手当】
制服手当 2,000 円～2,000 円
処遇改善手当 2,000 円～2,000 円
専門職手当 3,000 円～3,000 円
資格手当 15,000 円～18,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 5,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務 ＊特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービスなどが入る福祉施設内にある居宅介護支援事業所です ※職員は老若男女仲が良くて、勤続年数も長いです。 ※有給休暇がしっかり取得でき、働きやすい職場です。 ※ステップアップの研修、資格取得支援制度あり ・テーマ別研修、スキルアップ研修など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 京都府京都市右京区太秦一ノ井町４１番地
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額225,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
195,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～20,000 円
マネジメント手当 20,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
調整手当０円～３０，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊居宅介護支援事業所におけるケアマネージメント業務全般 要介護者等が適切なサービスを受けられるよう、調整・ 相談・ケアプランの作成などを行っていただきます。 ※未経験者の方も歓迎いたします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 三重県四日市市生桑町６５５―１ すこやか居宅介護支援センター
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額242,800円～298,150円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
241,800円～297,150円
【定額的に支払われる手当】
被服手当 1,000 円～1,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 700,000 円 ～ 800,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所（あさひが丘介護センター）に所属頂き ケアプランの作成や利用者様宅への訪問 他機関との連絡調整、訪問調整など 利用者様のニーズに合わせて 在宅介護サービスのトータルサポート業務を 行って頂きます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県春日井市庄名町９１８－１ 特別 養護老人ホーム しょうなあさひが丘
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額211,000円～221,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
211,000円～221,000円
【その他の手当等】
主任ケアマネ手当１０，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における介護支援業務およびそれに付随する行為 ・ご利用者様の状態に応じたケアプランの作成 ・利用者様宅への定期訪問、ご家族様からのヒアリング ・サービス調整 ・担当者会議 ・電話対応など ＊未経験の方でも丁寧に指導いたします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ＊定年が７０歳の為６９歳以下 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 初めての方も安心してください。分かるまで何度でも教えます。経験のある方も大歓迎です。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県安城市美園町１－２３－１ ＡＰ－ＨＩＬＬ野々山ビル１Ｆ 居宅介護支援事業所おんじぃのへや
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額229,800円～274,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.6日）】
186,800円～226,200円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 10,000 円～10,000 円
資格手当 7,000 円～12,000 円
処遇改善手当 26,000 円～26,000 円
【その他の手当等】
宿直手当（６，０００円／回） 住居手当（上限２０，０００円） 扶養手当（配偶者：１０，０００円、 第一子：５，０００円、第２子以降：３，０００円） 役職手当、特別勤務手当、時間外手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 36,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務（ご利用者個々の意 思を尊重したケアプランの作成、更新業務、要介護認定の申請 代行業務、定期モニタリング業務、会議の開催、その他の相談 業務） ※在宅訪問有り（当法人の車を使用）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳未満の方を募集（定年６０歳） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 介護支援専門員：取得見込の方も歓迎します 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県豊田市大清水町大清水１７９－１ 第２とよた苑居宅介護支援事業所
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額229,800円～274,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.6日）】
186,800円～226,200円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 10,000 円～10,000 円
資格手当 7,000 円～12,000 円
処遇改善手当 26,000 円～26,000 円
【その他の手当等】
宿直手当（６，０００円／回） 住居手当（上限２０，０００円） 扶養手当（配偶者：１０，０００円、 第一子：５，０００円、第二子以降：３，０００円） 役職手当、特別勤務手当、時間外手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 36,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務（ご利用者個々の意 思を尊重したケアプランの作成、更新業務、要介護認定の申請 代行業務、定期モニタリング業務、会議の開催、その他の相談 業務） ＊在宅訪問あり（当法人の車を使用）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県豊田市保見町南山１０９―１ 保見の里 居宅介護支援事業所
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額207,000円～272,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
180,000円～245,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 18,000 円～18,000 円
処遇改善手当 9,000 円～9,000 円
【その他の手当等】
＊住居手当：（上限）２５，０００円 ＊扶養手当：（配） １５，０００円 （子） ５，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆特別養護老人ホームまたは居宅介護支援事業所において、介護 医療、福祉などの関係機関と協力して、地域の高齢者の健康、生 活、財産、権利などの“相談業務”を行います。 ※相談者のご自宅を訪問し、相談業務を行う場合もあります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （62歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年（６３歳）のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネジャーとしての経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 愛知県岡崎市福岡町字四反田２６番地 なのはな苑ふくおか
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額290,000円～350,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
290,000円～350,000円
【その他の手当等】
年末年始手当：３８０円／時 １２／３０～１／３ 特別報酬あり 寸志あり：年２回（６月・１２月）※業績による
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 新道ケアコミュニティそよ風 特別報酬あり★平均２４．７万円（最高額７５万円） 居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です。 ・利用契約の締結 ・ヒアリングやサービス提案 ・サービスの連絡、調整 ・ケアプラン・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 ・ご家族や関係各所（介護事業所や医療機関）への連絡や調整
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年制のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネジャーとしての経験 【必要なＰＣスキル】 ワード、エクセル等ＰＣの基本操作可能な方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 主任ケアマネジャーあれば尚可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県名古屋市西区新道１－９－３
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額283,940円～308,620円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
180,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
職能手当 20,000 円～20,000 円
役職手当 30,000 円～50,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 1,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- オープニング（新規立ち上げとなります。） 居宅介護支援事業所。 主任ケアマネ資格保有者。 担当する利用者様の介護計画書の作成。 ＊兼務や給与管理無し。 ＊マイカー（バイク）持ち込み求人です。 （ガソリン代、出先での駐車場代は規定内金額を会社負担） ＊原付バイクでの移動の方も大歓迎です。 ＊勤務時間等、幅広く相談に応じます。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 主任ケアマネ取得に必要な実務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任ケアマネ あれば尚可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県名古屋市天白区荒池１丁目２０１－１ アンプルケアサポート
2026.05.02
- 給与
- 【月給】
月額220,000円～280,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
220,000円～280,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 4,100円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 10,000 円 ～（前年度実績）
- 仕事内容
- ・居宅介護支援事業所における、ケアマネ業務 ・ケアプラン作成 ・電話対応 ・その他付随する業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネ業務 【必要なＰＣスキル】 介護系ソフト 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 静岡県島田市阪本１４４４ あけぼの館５階 ケアアシスト居宅介護支援事務所
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