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日勤◎月給25万以上!無資格未経験可能な就労移行支援事業所♪
- 給与
- 【給与】
月給:252,000円〜325,000円
【諸手当】
基本給:205,000円〜236,000円
固定残業代:35,000円〜44,000円(20時間分)
※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給
資格手当:0円〜10,000円(重複支給あり)
ベースアップ加算手当:12,000円(報酬改定による手当)
通勤手当:上限50,000円/月
家族手当:上限30,000円(入社一年以降・社内規程あり)
住宅手当:上限30,000円(入社一年以降・社内規程あり)
資格手当:3,000円〜10,000円/月(重複支給あり)
休日手当
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所での生活支援員業務全般 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 (パソコン訓練、ビジネスマナー、グループワークなどのトレーニング) 就職活動のサポート(面接への同行、職場配慮など条件交渉) 就職後の定着面談 市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせ
- 応募要件
- 【歓迎条件】 無資格可・未経験可
- 住所
- 熊本県熊本市中央区水道町8-2秀匠苑ビル4階
日勤◎月給25万以上!無資格未経験可能な就労移行支援事業所♪
- 給与
- 【給与】
月給:252,000円〜325,000円
【諸手当】
基本給:205,000円〜236,000円
固定残業代:35,000円〜44,000円(20時間分)
※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給
資格手当:0円〜10,000円(重複支給あり)
ベースアップ加算手当:12,000円(報酬改定による手当)
通勤手当:上限50,000円/月
家族手当:上限30,000円(入社一年以降・社内規程あり)
住宅手当:上限30,000円(入社一年以降・社内規程あり)
資格手当:3,000円〜10,000円/月(重複支給あり)
休日手当
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所での生活支援員業務全般 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 (パソコン訓練、ビジネスマナー、グループワークなどのトレーニング) 就職活動のサポート(面接への同行、職場配慮など条件交渉) 就職後の定着面談 市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせ
- 応募要件
- 【歓迎条件】 無資格可・未経験可
- 住所
- 熊本県熊本市中央区水前寺1-17-32石本ビル2階
日勤◎月給25万以上!無資格未経験可能な就労移行支援事業所♪
- 給与
- 【給与】
月給:252,000円〜325,000円
【諸手当】
基本給:205,000円〜236,000円
固定残業代:35,000円〜44,000円(20時間分)
※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給
資格手当:0円〜10,000円(重複支給あり)
ベースアップ加算手当:12,000円(報酬改定による手当)
通勤手当:上限50,000円/月
家族手当:上限30,000円(入社一年以降・社内規程あり)
住宅手当:上限30,000円(入社一年以降・社内規程あり)
資格手当:3,000円〜10,000円/月(重複支給あり)
休日手当
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所での生活支援員業務全般 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 (パソコン訓練、ビジネスマナー、グループワークなどのトレーニング) 就職活動のサポート(面接への同行、職場配慮など条件交渉) 就職後の定着面談 市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせ
- 応募要件
- 【歓迎条件】 無資格可・未経験可
- 住所
- 熊本県熊本市西区春日1-14-3くまもと森都心C棟1階2号室
日勤◎月給25万以上!無資格未経験可能な就労移行支援事業所♪
- 給与
- 【給与】
月給:252,000円〜325,000円
【諸手当】
基本給:205,000円〜236,000円
固定残業代:35,000円〜44,000円(20時間分)
※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給
資格手当:0円〜10,000円(重複支給あり)
ベースアップ加算手当:12,000円(報酬改定による手当)
通勤手当:上限50,000円/月
家族手当:上限30,000円(入社一年以降・社内規程あり)
住宅手当:上限30,000円(入社一年以降・社内規程あり)
資格手当:3,000円〜10,000円/月(重複支給あり)
休日手当
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所での生活支援員業務全般 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 (パソコン訓練、ビジネスマナー、グループワークなどのトレーニング) 就職活動のサポート(面接への同行、職場配慮など条件交渉) 就職後の定着面談 市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせ
- 応募要件
- 【歓迎条件】 無資格可・未経験可
- 住所
- 大分県大分市上野町7-37ハウゼ上野101号室
日勤◎月給25万以上!無資格未経験可能な就労移行支援事業所♪
- 給与
- 【給与】
月給:252,000円〜325,000円
【諸手当】
基本給:205,000円〜236,000円
固定残業代:35,000円〜44,000円(20時間分)
※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給
資格手当:0円〜10,000円(重複支給あり)
ベースアップ加算手当:12,000円(報酬改定による手当)
通勤手当:上限50,000円/月
家族手当:上限30,000円(入社一年以降・社内規程あり)
住宅手当:上限30,000円(入社一年以降・社内規程あり)
資格手当:3,000円〜10,000円/月(重複支給あり)
休日手当
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所での生活支援員業務全般 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 (パソコン訓練、ビジネスマナー、グループワークなどのトレーニング) 就職活動のサポート(面接への同行、職場配慮など条件交渉) 就職後の定着面談 市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせ
- 応募要件
- 【歓迎条件】 無資格可・未経験可
- 住所
- 鹿児島県鹿児島市上之園町4-6アルベラータ上之園 2階B号室
日勤◎月給25万以上!無資格未経験可能な就労移行支援事業所♪
- 給与
- 【給与】
月給:252,000円〜325,000円
【諸手当】
基本給:205,000円〜236,000円
固定残業代:35,000円〜44,000円(20時間分)
※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は別途支給
資格手当:0円〜10,000円(重複支給あり)
ベースアップ加算手当:12,000円(報酬改定による手当)
通勤手当:上限50,000円/月
家族手当:上限30,000円(入社一年以降・社内規程あり)
住宅手当:上限30,000円(入社一年以降・社内規程あり)
資格手当:3,000円〜10,000円/月(重複支給あり)
休日手当
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所での生活支援員業務全般 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 (パソコン訓練、ビジネスマナー、グループワークなどのトレーニング) 就職活動のサポート(面接への同行、職場配慮など条件交渉) 就職後の定着面談 市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせ
- 応募要件
- 【歓迎条件】 無資格可・未経験可
- 住所
- 鹿児島県鹿児島市中央町4-34メディカルミュゼビル中央駅4階
月給30万以上の就労移行支援事業所のサービス管理責任者♪
- 給与
- 【給与】
月給:307,000円〜375,000円
【諸手当】
基本給:253,000円〜279,000円
固定残業代:42,000円〜51,000円(20時間分)
※超過分は別途支給
基本手当:0円〜30,000円(役割に応じた手当)
資格手当:0円〜10,000円(重複支給あり)
ベースアップ加算手当:12,000円(報酬改定による手当)
※経験・年齢による
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務全般 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 (パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等) 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など
- 応募要件
- 【必須条件】 サービス管理責任者の要件を満たす方 ※未経験可
- 住所
- 長崎県長崎市西坂町2-3長崎駅前第一生命ビルディング7階
月給30万以上の就労移行支援事業所のサービス管理責任者♪
- 給与
- 【給与】
月給:307,000円〜375,000円
【諸手当】
基本給:253,000円〜279,000円
固定残業代:42,000円〜51,000円(20時間分)
※超過分は別途支給
基本手当:0円〜30,000円(役割に応じた手当)
資格手当:0円〜10,000円(重複支給あり)
ベースアップ加算手当:12,000円(報酬改定による手当)
※経験・年齢による
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務全般 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 (パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等) 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など
- 応募要件
- 【必須条件】 サービス管理責任者の要件を満たす方 ※未経験可
- 住所
- 熊本県熊本市中央区水道町8-2秀匠苑ビル4階
月給30万以上の就労移行支援事業所のサービス管理責任者♪
- 給与
- 【給与】
月給:307,000円〜375,000円
【諸手当】
基本給:253,000円〜279,000円
固定残業代:42,000円〜51,000円(20時間分)
※超過分は別途支給
基本手当:0円〜30,000円(役割に応じた手当)
資格手当:0円〜10,000円(重複支給あり)
ベースアップ加算手当:12,000円(報酬改定による手当)
※経験・年齢による
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務全般 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 (パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等) 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など
- 応募要件
- 【必須条件】 サービス管理責任者の要件を満たす方 ※未経験可
- 住所
- 熊本県熊本市中央区水前寺1-17-32石本ビル2階
月給30万以上の就労移行支援事業所のサービス管理責任者♪
- 給与
- 【給与】
月給:307,000円〜375,000円
【諸手当】
基本給:253,000円〜279,000円
固定残業代:42,000円〜51,000円(20時間分)
※超過分は別途支給
基本手当:0円〜30,000円(役割に応じた手当)
資格手当:0円〜10,000円(重複支給あり)
ベースアップ加算手当:12,000円(報酬改定による手当)
※経験・年齢による
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務全般 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 (パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等) 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など
- 応募要件
- 【必須条件】 サービス管理責任者の要件を満たす方 ※未経験可
- 住所
- 熊本県熊本市西区春日1-14-3くまもと森都心C棟1階2号室
月給30万以上の就労移行支援事業所のサービス管理責任者♪
- 給与
- 【給与】
月給:307,000円〜375,000円
【諸手当】
基本給:253,000円〜279,000円
固定残業代:42,000円〜51,000円(20時間分)
※超過分は別途支給
基本手当:0円〜30,000円(役割に応じた手当)
資格手当:0円〜10,000円(重複支給あり)
ベースアップ加算手当:12,000円(報酬改定による手当)
※経験・年齢による
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務全般 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 (パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等) 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など
- 応募要件
- 【必須条件】 サービス管理責任者の要件を満たす方 ※未経験可
- 住所
- 大分県大分市上野町7-37ハウゼ上野101号室
月給30万以上の就労移行支援事業所のサービス管理責任者♪
- 給与
- 【給与】
月給:307,000円〜375,000円
【諸手当】
基本給:253,000円〜279,000円
固定残業代:42,000円〜51,000円(20時間分)
※超過分は別途支給
基本手当:0円〜30,000円(役割に応じた手当)
資格手当:0円〜10,000円(重複支給あり)
ベースアップ加算手当:12,000円(報酬改定による手当)
※経験・年齢による
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務全般 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 (パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等) 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など
- 応募要件
- 【必須条件】 サービス管理責任者の要件を満たす方 ※未経験可
- 住所
- 鹿児島県鹿児島市上之園町4-6アルベラータ上之園 2階B号室
月給30万以上の就労移行支援事業所のサービス管理責任者♪
- 給与
- 【給与】
月給:307,000円〜375,000円
【諸手当】
基本給:253,000円〜279,000円
固定残業代:42,000円〜51,000円(20時間分)
※超過分は別途支給
基本手当:0円〜30,000円(役割に応じた手当)
資格手当:0円〜10,000円(重複支給あり)
ベースアップ加算手当:12,000円(報酬改定による手当)
※経験・年齢による
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務全般 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 (パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等) 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など
- 応募要件
- 【必須条件】 サービス管理責任者の要件を満たす方 ※未経験可
- 住所
- 鹿児島県鹿児島市中央町4-34メディカルミュゼビル中央駅4階
年収400万以上可能!サービス付き高齢者向け住宅での施設長◎
- 給与
- 【給与】
月給:296,000円〜299,000円
【諸手当】
資格手当:実務者研修7,000円、介護福祉士10,000円
住宅手当:20,000円
扶養手当(配偶者):20,000円
扶養手当(親・子):4,000円/人
交通費支給(上限35,000円/月)
食事手当:5,000円
連絡体制維持手当:4,000円
処遇改善手当有
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅での管理者業務全般 【管理者業務】 ・社員教育、育成、指導 ・勤怠管理 ・行政対応、事務所運営 ・社員、非常勤採用業
- 応募要件
- 【必須条件】 実務者研修以上
- 住所
- 大分県大分市北鶴崎1丁目4-10
年収400万以上可能!サービス付き高齢者向け住宅での施設長◎
- 給与
- 【給与】
月給:296,000円〜299,000円
【諸手当】
資格手当:実務者研修7,000円、介護福祉士10,000円
住宅手当:20,000円
扶養手当(配偶者):20,000円
扶養手当(親・子):4,000円/人
交通費支給(上限35,000円/月)
食事手当:5,000円
連絡体制維持手当:4,000円
処遇改善手当有
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向けでの管理者業務全般 【管理者業務】 ・社員教育、育成、指導 ・勤怠管理 ・行政対応、事務所運営 ・社員、非常勤採用業
- 応募要件
- 【必須条件】 実務者研修以上
- 住所
- 大分県中津市大字下池永826
年収400万以上可能!サービス付き高齢者向け住宅での施設長◎
- 給与
- 【給与】
月給:296,000円〜299,000円
【諸手当】
資格手当:実務者研修7,000円、介護福祉士10,000円
住宅手当:20,000円
扶養手当(配偶者):20,000円
扶養手当(親・子):4,000円/人
交通費支給(上限35,000円/月)
食事手当:5,000円
連絡体制維持手当:4,000円
処遇改善手当有
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅での管理者業務全般 【管理者業務】 ・社員教育、育成、指導 ・勤怠管理 ・行政対応、事務所運営 ・社員、非常勤採用業
- 応募要件
- 【必須条件】 実務者研修以上
- 住所
- 鹿児島県鹿児島市平之町17-7
サービス提供責任者募集◎年間休日124日★大手法人の為福利厚生充実!
- 給与
- 【給与】
月給:231,000円〜324,000円
【諸手当】
資格手当:実務者研修7,000円、介護福祉士10,000円
住宅手当:20,000円
扶養手当(配偶者):20,000円
扶養手当(親・子):4,000円/人
交通費支給:上限35,000円/月
食事手当:5,000円
処遇改善手当有
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅でのサ責業務全般 ・ケアマネジャー等からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問(アセスメント) ・お客様との契約締結 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導、同行、介護サービスの提供 ・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務等
- 応募要件
- 【必須条件】 基礎研修以上
- 住所
- 鹿児島県鹿児島市平之町17-7
日勤正社員!月給241,000円〜年間休日120日!
- 給与
- 【給与】
月給:241,000円〜
【諸手当】
資格手当:介護福祉士10,000円/月
介護職処遇改善手当:41,000円
交通費全額支給(会社規定に基づく)
家族手当:配偶者10,000円/月、子1人目8,000円/月、子2人目6,000円/月、子3人目以降4,000円/月※健康保険上の扶養家族のみ※子は20歳まで
日祝出勤手当:1,000円/日
年末年始手当:3,000円/日※会社規程による
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般(パーキンソン病専門) ケアプランに沿った個別ケアや食事、入浴、排泄介助の実施、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズ等が主な業務 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 ・「訪問介護業務」入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施します。 ・「施設介護業務」入居者様からのナースコールがあった際の訪問対応や、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導を行います。 ・「看護補助業務」看護師と一緒に施設内の居室を訪問します。 居室訪問時の必要備品(おむつ、ガーゼ等)の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポートなどが主な業務
- 応募要件
- 【必須条件】 初任者研修以上
- 住所
- 熊本県熊本市北区武蔵ヶ丘9丁目2-43
看護小規模多機能型居宅介護事業所での介護業務/初任者研修以上/介護職/KGS1394
- 給与
- 【給与】
月給:217,000円〜324,000円
※スキル、能力、経験によって給与は考慮
【諸手当】
資格手当:初任者研修5,000円、実務者研修7,000円、介護福祉士10,000円
ライセンス手当:10,000円(介護福祉士保持者)
食事手当:5,000円
世帯主手当:20,000円
扶養手当(配偶者):20,000円
扶養手当(子・親):4,000円/人
交通費支給
- 仕事内容
- 看護小規模多機能型居宅介護事業所での介護業務全般 通所利用者への対応 自宅利用者への対応 宿泊利用者への対応 業績向上のための活動 サービス管理業務
- 応募要件
- 【必須条件】 初任者研修以上
- 住所
- 大分県大分市北鶴崎1丁目4-8
看護小規模多機能型居宅介護事業所でのケアマネジャー業務/介護支援専門員/ケアマネジャー/KGS1395
- 給与
- 【給与】
月給:251,000円〜311,000円
※スキル、能力、経験によって給与は考慮
【諸手当】
基本給:236,000円
食事手当:5,000円
介護支援専門員:10,000円
住宅手当:20,000円
扶養手当(配偶者):20,000円
扶養手当(親・子):4,000円/人
職務手当:10,000円
エリア手当:5,000円(主任介護支援専門員取得者のみ)
- 仕事内容
- 看護小規模多機能型居宅介護事業所でのケアマネ業務全般 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の変化の有無の確認(モニタリング) ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業(請求業務)など
- 応募要件
- 【必須条件】 介護支援専門員
- 住所
- 大分県大分市北鶴崎1丁目4-8
ケアマネ募集◎年間休日124日☆在宅勤務制度利用可能!
- 給与
- 【給与】
月給:237,000円〜261,000円
【諸手当】
基本給:222,000円
食事手当:5,000円
介護支援専門員:10,000円
資格手当※資格手当は、介護支援専門員を含む上位3資格まで資格手当
住宅手当:20,000円
扶養手当(配偶者):20,000円
扶養手当(親・子):4,000円/人
職務手当:10,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ・ご利用者様・ご家族からの相談受付 ・ケアプラン作成 ・サービス担当者会議へ参加 ・モニタリングなど
- 応募要件
- 【必須条件】 介護支援専門員
- 住所
- 大分県中津市大字下池永826
管理職候補!年間休日124日★未経験でも研修有の為安心♪
- 給与
- 【給与】
月給:290,000円〜314,000円
【諸手当】
基本給:252,000円
資格手当:20,000円(主任介護支援専門員)
食事手当:5,000円
エリア手当:3,000円
住宅手当:20,000円
扶養手当(配偶者):20,000円
扶養手当(親・子):4,000円/人
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員業務全般 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認(モニタリング) ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業(請求業務)
- 応募要件
- 【必須条件】 主任介護支援専門員
- 住所
- 大分県中津市大字下池永826
2024年3月OPEN◎年間休日124日★大手法人のサービス提供責任者!
- 給与
- 【給与】
月給:231,000円〜272,000円
【諸手当】
資格手当:介護福祉士10,000円、社会福祉士20,000円
ライセンス手当:10,000円(介護福祉士をお持ちの方へ資格手当とは別途支給)
住宅手当:20,000円
扶養手当(配偶者):20,000円
扶養手当(親・子):4,000円/人
交通費支給(上限35,000円/月)
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅でのサービス提供責任者業務全般 ・お客様との契約締結 ・アセスメント(事前訪問) ・介護計画書作成と目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供 ・ヘルパーのコーディネート業務 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・ケアマネジャーからの新規受付 ・その他事務作業
- 応募要件
- 【必須条件】 実務者研修以上
- 住所
- 大分県大分市北鶴崎1丁目4-8
2024年3月OPEN管理職候補!未経験でも研修有の為安心♪
- 給与
- 【給与】
月給:270,000円〜374,000円
【諸手当】
基本給:222,000円〜252,000円
資格手当:20,000円(主任介護支援専門員)10,000円(介護支援専門員)10,000円(介護福祉士)
食事手当:5,000円
エリア手当:3,000円(東京23区外)
住宅手当:20,000円
扶養手当(配偶者):20,000円
扶養手当(子一人につき):4,000円
件数手当(介護39件以上):10,000円
事業所件数手当(事業所平均39件以上):10,000円
事業所加算手当(特定Iもしくは医療連携):10,000円
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅での主任ケアマネジャー業務全般 主任ケアマネジャー業務 主任介護支援専門員としてのご経験や専門性を活かしながら、利用者様への質の高いケアマネジメントの提供と、ケアマネジャーの育成・支援
- 応募要件
- 【必須条件】 主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー)
- 住所
- 大分県大分市北鶴崎1丁目4-8
2024年3月OPEN!居宅介護支援事業所のケアマネジャー
- 給与
- 【給与】
月給:247,000円〜321,000円
【諸手当】
基本給:222,000円
資格手当:10,000円(介護支援専門員)10,000円(介護福祉士)
食事手当:5,000円
住宅手当:20,000円
扶養手当(配偶者):20,000円
扶養手当(子一人につき):4,000円
件数手当(介護39件以上):10,000円
事業所件数手当(事業所平均39件以上):10,000円
事業所加算手当(特定Iもしくは医療連携):10,000円
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅でのケアマネジャー業務全般 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認(モニタリング) ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業(請求業務)
- 応募要件
- 【必須条件】 介護支援専門員
- 住所
- 大分県大分市北鶴崎1丁目4-8
介護福祉士月給281,000円〜!年間休日120日の上場企業でお仕事しませんか?
- 給与
- 【給与】
月給:271,000円〜281,000円
<初任者研修・実務者研修>月給271,000円〜
<介護福祉士>月給281,000円〜
【諸手当】
夜勤手当:8,000円/回
資格手当:介護福祉士10,000円
介護職処遇改善手当:41,000円
交通費:全額支給(会社規定に基づく)
家族手当:配偶者10,000円/月、子1人目8,000円/月、子2人目6,000円/月、子3人目以降4,000円/月※健康保険上の扶養家族のみ※子は20歳まで
日祝出勤手当:1,000円/日
年末年始手当:3,000円/日 会社規程による
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ケアプランに沿った個別ケアや食事、入浴、排泄介助の実施、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズ等が主な業務となります。
- 応募要件
- 【必須条件】 初任者研修以上
- 住所
- 熊本県熊本市北区武蔵ヶ丘9丁目2-43
- 給与
- 【月給】
月額177,000円~179,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
141,100円~141,100円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 2,000 円~4,000 円
地域手当 15,000 円~15,000 円
調整手当 18,900 円~18,900 円
【その他の手当等】
*夜勤手当 7,000円/1回 (月5回程度あり) 夜勤手当を含む総支給額は 212,000円~214,000円になります。
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 6,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 〇施設入居者への介護と生活支援を行います。 【身体介護】食事介護、入浴介助、排泄介助、口腔ケア、移乗介助 【生活介助】リネン交換、洗濯、掃除、通院買物付添い (外出時 社有車:軽AT車使用)
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 *64歳以下の方を募集(定年65歳) 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護夜勤業務6ヶ月以上 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 (AT限定可)
- 住所
- 新潟県長岡市寺島町718番地 古正寺の杜
未経験歓迎◎年間休日122日♪
- 給与
- 【給与】
月給:203,000円〜232,000円
【諸手当】
介護改善手当:25,000円〜39,000円
資格手当:8,000円
夜勤手当:8,000円/回
通勤手当実費支給:上限月額20,000円
- 仕事内容
- 介護老人保健施設での介護業務全般 ・食事・排泄等のお世話等
- 応募要件
- 【必須条件】 介護福祉士 18歳〜59歳(深夜業務/定年上限のため) 経験不問 学歴不問
- 住所
- 静岡県静岡市清水区村松原1-2-34
年間休日120日&残業ほぼなし◎介護職員募集♪
- 給与
- 【給与】
月給:280,300円〜310,300円
【諸手当】
病棟・調整手当:26,000円
住宅手当(一律支給):5,000円
介護特別手当:60,000円〜70,000円
夜勤手当:1回11,000円
早番遅番手当:(6:00〜15:00、12:00〜21:00)1回3,500円
※夜勤、早番、遅番の回数は相談に応じます
資格手当:(介護福祉士)10,000円
通勤手当:実費支給上限月額7,000円
- 仕事内容
- 介護医療院での介護業務全般 ・入浴介助(機械浴による全介助)、清拭、オムツ交換 ・食事介助(配膳・下膳・全介助・見守り等)、体位交換 ・排泄介助(オムツ交換) ・シーツ交換、着替えの介助、オムツやパット類の補充 ・入所者様の移動補助と付き添い等 ※入所者様は介護度4または5の方が大半です ※1つの療養棟に約40から50名の方が入所しており、 介護職は常勤職員5〜6名+パート職員6から7名が在籍しています
- 応募要件
- 【歓迎条件】 免許・資格不問 介護福祉士あれば尚可 介護施設や療養病棟での勤務経験あれば尚可
- 住所
- 静岡県静岡市駿河区広野1494地の8
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