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フリーワード検索
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額227,980円～271,335円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
166,980円～206,735円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 61,000 円～64,600 円
【その他の手当等】
＊夜勤手当 ５，０００円／回 ＊家族手当 配偶者 １５，０００円 第１子 ５，０００円 第２子以降 ３，０００円 ＊勤続手当（「求人に関する特記事項」欄参照） ※処遇改善手当は翌月より支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.30％ ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ★「サービス付き高齢者向け住宅」でのお仕事です★ ＊施設利用者の日常生活の介護全般をお願いします。 ＊総戸数４４戸。単身・夫婦世帯入居可。介護認定不問。 ＊制服の貸与あり。 ◎「働き方改革関連認定企業」働きやすさで表彰を受けています 【えるぼし（３つ星）認定企業】【くるみん認定企業】
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労基法６１条（１８歳未満の深夜業禁止）・定年年齢６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 奈良県奈良市百楽園５－４－１９ 「サービス付き高齢者向け住宅 Ｃｏｃｏｄｅ百楽園」
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額207,100円～271,335円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
153,000円～206,735円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 54,100 円～64,600 円
【その他の手当等】
＊家族手当 配偶者 １５，０００円 第１子 ５，０００円 第２子以降 ３，０００円 ＊勤続手当（「求人に関する特記事項」欄参照） ※処遇改善手当は翌月より支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.30％ ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 〇奈良市北西部から生駒市にかけて地域密着で医療・介護サービスを提供する「あすか会」です ＊利用者様のご自宅を訪問し、介護や日常生活のケアを行います （身体介護及び生活援助） ☆訪問エリアは主にサ高住ココデ百楽園及び当社施設より片道１５分程の範囲です。２０２４年３月に富雄駅前事務所に移転！ ★「働き方改革関連認定企業」 えるぼし（三ツ星）認定 くるみん認定
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年制のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 ホームヘルパー２級 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 奈良県奈良市富雄元町３丁目３－１１
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額202,000円～261,485円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
150,000円～199,285円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 52,000 円～62,200 円
【その他の手当等】
・家族手当：配偶者 １５，０００円 第１子 ５，０００円 第２子以降 ３，０００円 ・夜勤手当 ４，０００円／回 ・勤続手当（「求人に関する特記事項」欄参照） ※処遇改善手当は翌月より支給 初月は賃金下限１６０，９３５円以上
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.30％ ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ★「働きやすい職場環境づくり」厚生労働大臣奨励賞受賞★ えるぼし（３つ星）、くるみん認定企業 ◎全居室個室のユニット型介護老人保健施設です。従来型の施設と 違い、入居者様の快適な生活環境にも配慮した施設運営を心がけています。 ＊食事・入浴・排せつ介助を始め日常生活に関わる介護業務、レクリエーションの企画・運営等に携わっていただきます。 ＊無資格の方・未経験の方、歓迎します！ ＊制服の貸与あり
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労基法６１条（１８歳未満の深夜業禁止）・定年年齢６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 奈良県奈良市帝塚山２丁目２１番２１号 「介護老人保健施設アンジェロ」
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額202,000円～261,485円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
150,000円～199,285円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 52,000 円～62,200 円
【その他の手当等】
・家族手当：配偶者 １５，０００円 第１子 ５，０００円 第２子以降 ３，０００円 ・夜勤手当 ４，０００円／回 ・勤続手当（「求人に関する特記事項」欄参照） ※処遇改善手当は翌月より支給 所月は賃金下限１６０，９３５円以上を保障
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.30％ ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ★「働きやすい職場環境づくり」厚生労働大臣奨励賞受賞★ えるぼし（３つ星）、くるみん認定企業 ◎従来型の施設と違い、入居者様の快適な生活環境にも配慮した施設運営を心がけています。 ＊食事・入浴・排せつ介助を始め日常生活に関わる介護業務、レクリエーションの企画・運営等に携わっていただきます。 ＊無資格の方・未経験の方、歓迎します。 ＊制服の貸与あり
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労基法６１条（１８歳未満の深夜業禁止）・定年年齢６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 奈良県生駒市上町２番地１
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額202,000円～261,485円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
150,000円～199,285円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 52,000 円～62,200 円
【その他の手当等】
・家族手当：配偶者 １５，０００円 第１子 ５，０００円 第２子以降 ３，０００円 ・夜勤手当 ４，０００円／回 ・勤続手当（「求人に関する特記事項」欄参照） ※処遇改善手当は翌月より支給 所月は賃金下限１６０，９３５円以上を保障
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.30％ ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ★「働きやすい職場環境づくり」厚生労働大臣奨励賞受賞★ えるぼし（３つ星）、くるみん認定企業 ◎全居室個室のユニット型介護老人保健施設です。従来型の施設と 違い、入居者様の快適な生活環境にも配慮した施設運営を心がけています。 ＊食事・入浴・排せつ介助を始め日常生活に関わる介護業務、レクリエーションの企画・運営等に携わっていただきます。 ＊無資格の方・未経験の方、歓迎します！ ＊制服の貸与あり
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労基法６１条（１８歳未満の深夜業禁止）・定年年齢６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 奈良県生駒市上町８８番１号
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額225,300円～242,800円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
225,300円～242,800円
【その他の手当等】
※子育てや介護中の方に対する配慮（時間や日数の調整 など）を行う場合、それに合わせて賃金の設定をさせて いただきます。 ※処遇改善手当あり。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,700 円 ～ 1,700 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 〇居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・要介護高齢者の居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、ご自宅 への訪問 ・介護保険サービス事業者、市町村、その他関係機関等との連絡調 整、担当者会議など 〇その他、市町村から依頼の受けた要介護認定調査業務など ＊未経験の方も親切に指導します。 ＊自動車を使用する場合は、法人所有車を使用します。 ＊年度ごとの１年更新となります。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 奈良県生駒市北新町３番１号 「生駒市社会福祉協議会 幸楽」
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額177,700円～185,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
169,700円～177,500円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 8,000 円～8,000 円
【その他の手当等】
＊夜勤手当４，５００円／回程度＊資格手当（有資格者）５，０００円／月 ＊扶養手当 ＊住居手当 ＊特例一時金年間２４０，０００円 ＊特定特例一時金 年間１５０，０００円（年３回分割支給） ＊ベースアップ支援金 ９，０００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 59,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームでの介護業務 １ヶ月ごとのシフトで、休日希望も相談に応じます。 ◆夜勤できる方 【就業時間（１）（２）（３）以外あり】 （４）１１：００～２０：００ （５）１２：１５～２１：１５ （６）１７：３０～０８：３０ ◆法定有給休暇の他に厚生休暇として５日間休暇があります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 法令の規定による（深夜勤務があるため） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護施設での経験等があればなお良し 【必要なＰＣスキル】 文字入力程度 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 兵庫県丹波市市島町上竹田２３３６－１
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額180,000円～210,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（17.0日）】
180,000円～210,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 5,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 完全週休三日制のケアマネジャー ご利用者様・ご家族様の状況を丁寧にヒアリングし、その方らしい生活を支えるケアプランを作成・管理します。 ・ケアプランの作成・見直し・更新 ・サービス担当者会議の開催・調整 ・関係機関（訪問介護・医療機関など）との連携 ・ご利用者様・ご家族様への相談支援・面談 ・給付管理・各種書類作成など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 兵庫県伊丹市中野東１丁目３６３番地 内山ビル３０７号室
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額216,500円～216,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）】
181,500円～181,500円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 15,000 円～15,000 円
地域手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
残業代別途支給 【賞与時支給手当】 ・子育て介護手当：３０００円／月／人 （扶養する１８歳未満のお子様・要介護者合わせて３名まで） ・処遇改善手当：勤務時間による上限１００００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 11,300円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 70,000 円 ～ 360,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 【具体的なお仕事内容】 ●食事介助、入浴時の着脱サポート／介助、トイレ誘導／介助 ●イベントや、レクリエーションの実施 ●送迎業務（相談可） ●対応記録への記入 ★デイ王塚台はどんな施設？★ 利用者定員４５名、スタッフ２６名が所属しています。 スキルが高い職員が多く、チームワークが自慢の施設です。 抜群のサポート力で、新入社員さんをお支え致します♪
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許資格その他】 普通自動車免許（ＡＴ限定可） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 兵庫県神戸市西区王塚台２丁目７４
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額217,500円～224,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
181,500円～181,500円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 15,000 円～15,000 円
地域手当 20,000 円～20,000 円
資格手当 1,000 円～8,000 円
【その他の手当等】
残業代別途支給 【賞与時支給手当】 ・子育て介護手当：３０００円／月／人 （扶養する１８歳未満のお子様・要介護者合わせて３名 まで） ・処遇改善手当：勤務時間による上限１００００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 11,300円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 70,000 円 ～ 360,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 【具体的なお仕事内容】 ●食事介助、入浴時の着脱サポート／介助、トイレ誘導／介助 ●イベントや、レクリエーションの実施 ●送迎業務（相談可） ●対応記録への記入 ★デイ王塚台はどんな施設？★ 利用者定員４５名、スタッフ１９名が所属しています。 希望休を尊重し、全員でカバーし合える仕組みを整えています。 チームワークが自慢の施設です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 兵庫県神戸市西区王塚台２丁目７４
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額172,000円～250,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（17.4日）】
156,000円～210,000円
【定額的に支払われる手当】
ベースアップ手当 16,000 円～40,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 5,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 5,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 100,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊訪問介護の仕事に従事していただきます ＊高齢者の方々が自宅で快適に生活できるようサポートを行います 【主な仕事内容】 ・日常生活の支援（食事、入浴、排泄など） ・介護計画に基づくサービスの提供 ・利用者様とのコミュニケーションを通じた心身のケア ・記録業務や報告書の作成 ・チームメンバーと連携し、情報共有を行う ・シフト制での勤務となりますので、自身のライフスタイルに 合わせた働き方が可能です
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 兵庫県伊丹市中野東１丁目３６３番地 内山ビル３０７号室
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額230,000円～260,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
230,000円～260,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 5,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・介護計画書（ケアプラン）の作成、検討 ・ご利用者様、ご家族の相談業務 ・病院、クリニック、地域包括支援センター、役所、 事業者間連携、給付管理業務などをお任せします！ ※在宅勤務可 未経験の方、経験の浅い方は慣れるまで出社勤務、 その後在宅勤務切り替え可能 経験者の方は最初から在宅勤務ＯＫです
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 兵庫県伊丹市中野東１丁目３６３番地 内山ビル３０７号室
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額220,000円～220,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（17.4日）】
220,000円～220,000円
【その他の手当等】
夜勤シフト対応手当：１万円／月※夜勤専従 変動シフト対応手当：０～５千円／月（日・祝シフト可能な職員への手当）夜勤手当：３千円×１７．４回（月平均労働日数）※夜勤専従 資格手当（例：介護福祉士）：２万円／月 ※上記のほか、前歴手当、勤続年数、役職手当など
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 40,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 800,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 無資格・未経験・ブランクがある方でも安心して働けます。 特養又はデイサービスでの勤務となります。 週休３日・夜勤専従もございます。日祝勤務も選択出来る ので、ワークライフバランスに合った働き方が可能です。入職後に 働き方の変更ＯＫ！！詳細は特記事項をご覧ください。 ご利用者の生活にかかる介助全般を担当して頂きます。 ご利用者様とのコミュニケーションが一番大切なお仕事です。 ・食事 ・入浴 ・排泄身の回りのお世話 など 未経験の方はもちろん、経験者も大歓迎です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 深夜業務があり６５歳定年の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 兵庫県川辺郡猪名川町伏見台１－１－７０
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額246,100円～280,300円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）】
196,100円～225,300円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 25,000 円～30,000 円
処遇改善手当 25,000 円～25,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 33,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 650,000 円 ～ 850,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ご利用者様の心身の状態に合わせたサービス計画（ケアプラン）の作成。その後担当者会議を開催し、サービス計画に基づいた適切なサービス提供が確保されるよう各サービス事業者との連絡調整を 行っていただきます。また要介護認定を受ける必要があれば代行 申請も行います。 また、地域に向けた介護及び介護保険等に関する研修会を考えて います。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （61歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６２歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 兵庫県加古川市平岡町土山４２３－９
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額220,000円～220,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
210,000円～210,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
変動シフト対応手当：０～５千円／月（日・祝シフト可能な職員への手当） ※上記のほか、勤続年数、役職、社内資格、個人状況に応じて各種手当が将来支給されます。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 40,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 800,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 経験の浅い方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心し て働けます。年休１０７日もございます。日祝勤務も選択 出来るので、ワークライフバランスに合った働き方が可能です。 入職後に働き方の変更ＯＫ！！詳細は特記事項をご覧ください。 要介護の方に最適な介護サービスのケアプランを作成する仕事で、 経験のある方はもちろん、実務経験やブランクのある方も独自の 要請プログラムで独り立ちできますので、ご安心ください。 利用者宅訪問／介護認定調査／ケアプラン作成／介護保険諸手続／ 事業者・行政機関との連絡調整／給与管理 等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 兵庫県姫路市網干区興浜９０７－２０２
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額225,000円～225,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
210,000円～210,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
変動シフト対応手当：０～５千円／月（日・祝シフト可能な職員への手当） ※上記のほか、勤続年数、役職、社内資格、個人状況に応じて各種手当が将来支給されます。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 40,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 800,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 経験の浅い方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心し て働けます。年休１０７日もございます。日祝勤務も選択 出来るので、ワークライフバランスに合った働き方が可能です。 入職後に働き方の変更ＯＫ！！詳細は特記事項をご覧ください。 要介護の方に最適な介護サービスのケアプランを作成する仕事で、経験のある方はもちろん、実務経験やブランクのある方も独自の要請プログラムで独り立ちできますので、ご安心ください。 利用者宅訪問／介護認定調査／ケアプラン作成／介護保険諸手続／事業者・行政機関との連絡調整／給与管理 等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 その他の免許資格 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員
- 住所
- 兵庫県姫路市網干区興浜９０７－２０２
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額197,900円～215,700円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（17.4日）】
192,900円～210,700円
【定額的に支払われる手当】
ベースアップ手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
・資格手当（介護福祉士等） ５０００円（一資格） ・スキルアップ手当（社内研修参加者） ２０００円 ・訪問時の自家用車のガソリン代は別途支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,600 円 ～ 3,700 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 673,080 円 ～ 946,870 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ・在宅の高齢者、障害者の方や併設の高齢者住宅の方へのホームヘルプサービス。（週４日勤務） ・基本的には特定の高齢者有料老人ホームに訪問することになります。 ・サービス提供責任者が必ず初回同行しますので、経験のない方も安心してお仕事ができます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳を定年としているため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ヘルパー事業所での業務経験 【免許・資格】 必須 ホームヘルパー２級 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 兵庫県姫路市勝原区山戸２２３－１１ ヘルパーステーション言の葉
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額220,000円～220,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
210,000円～210,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
変動シフト対応手当：０～２千５百円／月（祝シフト可能な職員への手当） ※上記のほか、職歴手当、勤続年数、役職手当など
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 40,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ～ 800,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 姫路市から委託を受けた「地域包括支援センター」のスタッフの募集です。地域で暮らす高齢者の身近な相談窓口として相談業務をお任せします。年間休日１０７日もございます。 ＜具体的には＞ ・ケアプランの作成 ・介護相談 ・認定調査 ・管理業務 ・請求業務 など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 兵庫県姫路市下手野１３－５５ 高岡地域包括支援センター
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額220,000円～220,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
210,000円～210,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
変動シフト対応手当：０～５千円／月（日・祝シフト可 能な職員への手当） ※上記のほか、前歴手当、勤続年数、役職手当など
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 40,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 800,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心して働けます。 年休１０７日、年休１５６日（週休３日）もございます。 日祝勤務も選択出来るので、ワークライフバランスに 合った働き方が可能です。入職後に働き方の変更ＯＫ！！詳細は 特記事項をご覧ください。自然に囲まれた心を癒す緑と温泉のリ ゾートデイサービス杣緑（そまみどり）で、ケアマネジャーとし て活躍しませんか？
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 兵庫県姫路市書写２８番地
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額225,000円～225,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
210,000円～210,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
変動シフト対応手当：０～２千５百円／月（祝シフト可能な職員への手当） ※上記のほか、職歴手当、勤続年数、役職手当など
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 40,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 800,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 姫路市から委託を受けた「地域包括支援センター」のスタッフの募集です。地域で暮らす高齢者の身近な相談窓口として相談業務をお任せします。年休１０７日もございます。 ＜具体的には＞ ・ケアプラン指導研修会の開催 ・地域ケア会議への参加、開催等 ・介護支援専門員との連携体制の強化 ・地域包括支援センター運営業務 ・主任介護支援専門員の資質向上に関する業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 必須
- 住所
- 兵庫県姫路市下手野１３－５５ 高岡地域包括支援センター
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額215,000円～240,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
210,000円～210,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 5,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
変動シフト対応手当０～５千円／月（日・祝シフト可能な職員への手当） ※上記のほか、前歴手当、勤続年数、役職手当など
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 40,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 800,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 経験の浅い方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心し て働けます。デイサービスでの勤務となります。 年休１０７日、年休１５６日（週休３日）もございます。 日祝勤務も選択出来るので、ワークライフバランスに合っ た働き方が可能です。入職後に働き方の変更ＯＫ！！詳細は特記事 項をご覧ください。近隣施設に託児所があるので、小さなお子さん がいる方も働きやすい環境です。 ・相談業務：ご利用者様やご家族のニーズを聞き取り状態や状況を 把握 ・契約業務：契約手続きと契約履行の管理 ・連携業務：ケアマネージャー、地域活動、行政機関との連携 ・介護業務等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 社会福祉士 必須 介護福祉士 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 社会福祉主事任用 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 兵庫県尼崎市宮内町２丁目８１－１
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額210,000円～210,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
210,000円～210,000円
【その他の手当等】
変動シフト対応手当：０～５千円／月（日・祝シフト可能な職員への手当） 資格手当（例：介護福祉士）：２万円／月 ※上記のほか、前歴手当、勤続年数、役職手当など
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 40,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 800,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 経験の浅い方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心し て働けます。年休１０７日もございます。日祝勤務も選択出来るので、ワークライフバランスに合った働き方が可能です。入職後に働き方の変更ＯＫ！！詳細は特記事項をご覧ください。 ＊施設内に託児所があるので、小さなお子さんがいる方も働きやす い環境です。 ・デイサービスでの介護業務全般 ・身体介助、食事介助、入浴介助 ・レクリエーションの企画運営など 資格お持ちの方から無資格未経験まで大歓迎です！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士
- 住所
- 兵庫県尼崎市宮内町１丁目２３－１ ヴィラ ベルセゾン
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額210,000円～210,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
210,000円～210,000円
【その他の手当等】
変動シフト対応手当：５千円／月（日・祝シフト可能な職員への手当） デイサービス送迎運転手当：１万５千円／月 資格手当（例：介護福祉士）：２万円／月 ※上記のほか、前歴手当、勤続年数、役職手当など
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 40,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 800,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 経験の浅い方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心し て働けます。年休１０７日もございます。日祝勤務も選択出来るので、ワークライフバランスに合った働き方が可能です。入職後に働き方の変更ＯＫ！！詳細は特記事項をご覧ください。 近隣施設に託児所があるので、小さなお子さんがいる方も働きやす い環境です。 介護業界での経験は問いません。 ご利用者様とのコミュニケーションが一番大切なお仕事です。 ・施設内での入浴介助、食事介助 ・食事の準備、配膳・下膳、片付け ・レクリエーションの企画や実施 ・送迎補助など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 兵庫県尼崎市宮内町２丁目８１－１
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額220,000円～220,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
210,000円～210,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
変動シフト対応手当０～５千円／月（日・祝シフト可能な職員への手当） ※上記のほか、前歴手当、勤続年数、役職手当など
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 40,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 800,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 要介護の方に最適な介護サービスのケアプランを作成する仕事で、 経験のある方はもちろん、実務経験やブランクのある方も独自の要請プログラムで独り立ちできますので、ご安心ください。 年休１０７日もございます。日祝勤務も選択出来るので、 ワークライフバランスに合った働き方が可能です。入職後に働き方 の変更ＯＫ！！詳細は特記事項をご覧ください。 近隣施設に託児所があるので、小さなお子さんがいる方も働きやすい環境です。 ・ケアマネジャーの育成、ご利用者、ご家族の相談業務、ご利用者宅訪問、介護認定調査、ケアプラン作成、介護保険諸手続、事業者、行政機関との連絡調整 など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 兵庫県尼崎市宮内町２丁目８１－１
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額225,000円～225,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
210,000円～210,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
変動シフト対応手当０～５千円／月（日・祝シフト可能な職員への手当） ※上記のほか、前歴手当、勤続年数、役職手当など
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 40,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 800,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 要介護の方に最適な介護サービスのケアプランを作成する仕事で、 経験のある方はもちろん、実務経験やブランクのある方も独自の要請プログラムで独り立ちできますので、ご安心ください。 年休１０７日もございます。日祝勤務も選択出来るので、 ワークライフバランスに合った働き方が可能です。入職後に働き方 の変更ＯＫ！！詳細は特記事項をご覧ください。 近隣施設に託児所があるので、小さなお子さんがいる方も働きやすい環境です。 ・ケアマネジャーの育成、ご利用者、ご家族の相談業務、ご利用者宅訪問、介護認定調査、ケアプラン作成、介護保険諸手続、事業者、行政機関との連絡調整 など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 その他の免許資格 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 兵庫県尼崎市宮内町２丁目８１－１
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額220,000円～230,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
210,000円～210,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
変動シフト対応手当：０～５千円／月（日・祝シフト可能な職員への手当） ※上記のほか、前歴手当、勤続年数、役職手当など
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 40,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 800,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 経験の浅い方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心し て働けます。年休１０７日、年休１５６日（週休 ３日）もございます。日祝勤務も選択出来るので、ワークライフバ ランスに合った働き方が可能です。入職後に働き方の変更ＯＫ！！ 詳細は特記事項をご覧ください。 近隣施設に託児所があるので、小さなお子さんがいる方も働きやす い環境です。 相談業務：ご利用者様やご家族のニーズを聞き取り状態や状況を把 握。契約業務：ご利用者様の受け入れに際する契約手続きと契約履 行の管理。連携業務：ケアマネージャー、地域活動、行政機関との 連携。介護業務：お客様の状態に合わせて介護業務を行っていただ きます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 社会福祉士 必須 介護福祉士 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 社会福祉主事任用 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 兵庫県尼崎市栗山町１丁目２０－２０
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額225,000円～225,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
210,000円～210,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
変動シフト対応手当：２，５００円／月（祝シフト可能な職員への手当） ※上記のほか、前歴手当、勤続年数、役職手当など
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 40,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 800,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 尼崎市から委託を受けた「立花南地域包括支援センター」での業務 です。年休１２０日、年休１０７日の働き方がございます。日祝勤 務も選択出来るので、ワークライフバランスに合った働き方が可能 です。 入職後に働き方の変更ＯＫ！詳細は特記事項をご覧ください。 総合相談支援（訪問、来所、電話）、介護申請手続き、介護予防ケ アプラン作成、委託ケアプランプラン契約、書類管理、請求業務、 認知症に関する施策（認知症啓発活動、認知症サポーター養成講 座、認知症カフェ運営支援等）、ケアマネジャーの後方支援（研修 企画や困難事例対応）、地域ケア会議の進行、医療機関や介護サー ビス事業所等の関係機関との連携、ネットワーク作り、事業者、行 政機関との連絡
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 その他の免許資格 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員
- 住所
- 兵庫県尼崎市三反田町３丁目３－１６（ヴィラ杢園１Ｆ） 介護と医療の窓口
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額220,000円～220,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
210,000円～210,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
変動シフト対応手当：０～５千円／月（日・祝シフト可 能な職員への手当） ※上記のほか、前歴手当、勤続年数、役職手当など
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 40,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 800,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 経験の浅い方、ブランクのある方も丁寧に指導しますので、安心し て働けます。年休１０７日もございます。日祝勤務も選択出来るので、ワークライフバランスに合った働き方が可能です。入職後に働き方の変更ＯＫ！！詳細は特記事項をご覧ください。 近隣施設に託児所があるので、小さなお子さんがいる方も働きやす い環境です。 地域で暮らす高齢者の身近な相談窓口として相談業務をお任せします。ご本人、ご家族からの相談対応（訪問、来所、電話）、医療機関や介護サービス事業所等の関係機関との連携ネットワーク作り、予防プランケース（要支援の方）の担当業務（サービス調整、ケアプラン作成、請求業務）、地域住民に対しての介護予防啓発、介護予防事業のサポート
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 兵庫県尼崎市栗山町１丁目２０－２０
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額220,000円～220,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（17.4日）】
220,000円～220,000円
【その他の手当等】
夜勤シフト対応手当：１万円／月（夜勤可能な職員への手当）変動シフト対応手当：０～５千円／月（日・祝シフト可能な職員への手当）夜勤手当：４万８千円（３千円×１６回）※夜勤専従 資格手当（例：介護福祉士）：２万円／月 ※上記のほか、前歴手当、勤続年数、役職手当など
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 40,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 800,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 無資格・未経験・ブランクがある方でも安心して働けます。 特養又はデイサービスでの勤務となります。 専門職：週休３日・夜勤専従もございます。日祝勤務も選択出来る ので、ワークライフバランスに合った働き方が可能です。入職後に 働き方の変更ＯＫ！！詳細は特記事項をご覧ください。 ご利用者様とのコミュニケーションが一番大切なお仕事です。 ・施設内での入浴介助、食事介助、排泄介助 ・食事の準備、配膳・下膳、片付け ・レクリエーションの企画や実施 ・送迎補助のなど
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 夜勤があるため／定年年齢未満の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 兵庫県尼崎市栗山町１丁目２０－２０
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額217,500円～224,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）】
181,500円～181,500円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 15,000 円～15,000 円
地域手当 20,000 円～20,000 円
資格手当 1,000 円～8,000 円
【その他の手当等】
【賞与時支給手当】毎月積立、賞与時に支給 ■子育て介護手当：３，０００円／人／月（扶養に入れ る１８歳未満のお子様・要介護者合わせて３名まで） ■処遇改善手当：１０，０００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 70,000 円 ～ 360,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ★施設見学・相談のみ大歓迎★ デイサービスでの介護業務をお任せいたします。 ご利用者定員４３名（平均介護レベル２～３）の施設で、 自立されたご利用者様が多い施設です。 【具体的なお仕事内容】 ・フロア見守り、食事・入浴のサポート、トイレ誘導 ・イベントやレクリエーションの実施 ・送迎業務（※慣れていただいてから。相談可能） ・対応記録への入力 ＊実務未経験の方も、先輩社員が丁寧にサポートいたします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 簡単な文字・数値入力 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 ホームヘルパー１級 必須 ホームヘルパー２級 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 実務者研修、初任者研修も歓迎 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 兵庫県神戸市東灘区本山南町６丁目１－６
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