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フリーワード検索
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額235,500円～267,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）】
182,000円～182,000円
【定額的に支払われる手当】
職種・役割手当 23,000 円～55,000 円
資 格手当 12,000 円～12,000 円
処遇改善手当 15,500 円～15,500 円
事業所加算手当 3,000 円～3,000 円
【その他の手当等】
＊職種手当には役割手当の１５，０００円を含む ＊年末年始手当（１２／３１～１／３）：４００円／時 ＊通勤手当（車）：１２円／Ｋｍ ＊賞与とは別途、処遇改善加算一時金を支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 県内７か所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算１を取得。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底し、質の高いサービスの 提供を目指しています。夜勤なし。社用携帯貸与あり。 主な業務内容は以下の通りです。 ・お客様宅へ訪問してのモニタリング ・ヘルパーの同行指導 ・訪問介護サービスの現場対応 ・訪問介護のルート調整 ※訪問エリア：御船町、益城町、甲佐町、嘉島町、東区（下江津、 沼山津、花立）、南区城南町（営業所３０分圏内） ※担当件数：２５～３０件程度 ※訪問時は社用車使用、自家用車にて直行直帰可。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （68歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として募集するもの 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 訪問介護の経験があれば尚可 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 熊本県上益城郡御船町大字滝川１１９０－１ フラワーハイツＣ棟 「セントケア御船」
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額193,500円～237,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）】
167,000円～167,000円
【定額的に支払われる手当】
職種・資格手当 8,000 円～52,000 円
事業所加算手当 3,000 円～3,000 円
処遇改善手当 15,500 円～15,500 円
【その他の手当等】
＊年末年始手当（１２／３１～１／３）：４００円／時 ＊通勤手当（車）：１２円／Ｋｍ ＊資格手当 介護福祉士：１２，０００円／月 実務者研修：７，０００円／月 ＊資格・経験に応じた月額詳細は特記事項参照 ＊賞与とは別途、処遇改善加算一時金を支給（５月）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- お客様のご自宅に訪問し、食事や入浴、排泄などの身体介助から 掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活をサポートします。 初めは同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問して いただきますが、迷った時は電話をかけて確認し合う環境が 整っています。※訪問時は社用車使用、自家用車にて直行直帰可。 訪問エリア：御船町、益城町、甲佐町、嘉島町、東区（下江津、 沼山津、花立）、南区城南町（営業所３０分圏内） 県内７か所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算１を取得。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底し、 質の高いサービスを提供しています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （68歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として募集するもの 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 熊本県上益城郡御船町大字滝川１１９０－１ フラワーハイツＣ棟 「セントケア御船」
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額205,500円～237,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）】
167,000円～167,000円
【定額的に支払われる手当】
職 種手当 8,000 円～40,000 円
事業所加算手当 3,000 円～3,000 円
処遇改善手当 15,500 円～15,500 円
資 格手当 12,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
＊年末年始手当（１２／３１～１／３）：４００円／時 ＊通勤手当（車）：１２円／Ｋｍ ＊職種手当の詳細は求人に関する特記事項参照 ＊賞与とは別途、処遇改善加算一時金を年２回支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- お客様のご自宅に訪問し、食事や入浴、排泄などの身体介助から 掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活をサポートします。 初めは同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問して いただきますが、迷った時は電話をかけて確認し合う環境が 整っています。※訪問時は社用車使用、自家用車にて直行直帰可。 訪問エリア：北区、西区一部、菊池市、玉名郡玉東町 （営業所３０分圏内） 県内７か所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算１を取得。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底し、 質の高いサービスを提供しています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （68歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として募集するもの 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 熊本県熊本市北区植木町豊田４８１－１ 「セントケア植木」
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額193,500円～237,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）】
167,000円～167,000円
【定額的に支払われる手当】
職種・資格手当 8,000 円～52,000 円
事業所加算手当 3,000 円～3,000 円
処遇改善手当 15,500 円～15,500 円
【その他の手当等】
＊年末年始手当（１２／３１～１／３）：４００円／時 ＊通勤手当（車）：１２円／Ｋｍ ＊資格手当 介護福祉士：１２，０００円／月 実務者研修：７，０００円／月 ＊賞与とは別途、処遇改善加算一時金を支給（５月） ＊資格・経験に応じた月額詳細は特記事項参照
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- お客様のご自宅に訪問し、食事や入浴、排泄などの身体介助から 掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活をサポートします。 初めは同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問して いただきますが、迷った時は電話をかけて確認し合う環境が 整っています。※訪問時は社用車使用、自家用車にて直行直帰可 訪問エリア：北区、西区一部、菊池市、玉名郡玉東町 （営業所３０分圏内） 県内７か所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算１を取得。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底し、 質の高いサービスを提供しています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （68歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として募集するもの 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 熊本県熊本市北区植木町豊田４８１－１ 「セントケア植木」
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額197,500円～234,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）】
167,000円～167,000円
【定額的に支払われる手当】
職 種手当 8,000 円～40,000 円
処遇改善手当 15,500 円～15,500 円
資格手当 7,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
・待機手当：１，５００円／回（月８回程度） ・夜勤手当：６，０００円／回 ・喀痰吸引：５，０００円／月※対象者のみ ・資格手当 介護福祉士：１２，０００円／月 実務者研修：７，０００円／月 ・通勤手当（車）：１２円／Ｋｍ
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 看護小規模多機能とは「通い」「泊まり」「訪問介護」「訪問看 護」の４種類のサービスを柔軟に組み合わせて提供する地域密着 型のサービスです。※夜勤の回数等はご相談に応じます。 通い（上限１８名）：食事・排泄・入浴介助、レク対応、送迎等 泊り（上限７名）：見守り、身体介助、清掃、書類整理等 訪問：服薬確認、掃除、配食弁当温め等 （安否確認を兼ねた短時間の訪問が中心） ※訪問・送迎時は社用車を使用 ※夜勤は一人体制ですが、オンコール待機を２名配置し、 緊急時のフォロー体制を整えています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （68歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として募集するもの 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 熊本県熊本市東区新外３丁目３－３３ 「セントケア 看護小規模多機能くまもと」
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額193,500円～237,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）】
167,000円～167,000円
【定額的に支払われる手当】
職種・資格手当 8,000 円～52,000 円
事業所加算手当 3,000 円～3,000 円
処遇改善手当 15,500 円～15,500 円
【その他の手当等】
＊年末年始手当（１２／３１～１／３）：４００円／時 ＊通勤手当（車）：１２円／Ｋｍ ＊資格手当 介護福祉士：１２，０００円／月 実務者研修：７，０００円／月 ＊資格・経験に応じた月額詳細は特記事項参照 ＊賞与とは別途、処遇改善加算一時金を支給（５月）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- お客様のご自宅に訪問し、食事や入浴、排泄などの身体介助から 掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活をサポートします。 初めは同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問して いただきますが、迷った時は電話をかけて確認し合う環境が 整っています。※訪問時は社用車（軽ＡＴ車）使用 訪問エリア：中央区、東区、益城町一部（営業所３０分圏内） 県内７か所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算１を取得。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底し、 質の高いサービスを提供しています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （68歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として募集するもの 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 熊本県熊本市中央区帯山３丁目１８－４２ エルグランド帯山 １階Ｂ号室 「セントケア熊本」
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額205,500円～237,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）】
167,000円～167,000円
【定額的に支払われる手当】
職 種手当 8,000 円～40,000 円
事業所加算手当 3,000 円～3,000 円
処遇改善手当 15,500 円～15,500 円
資 格手当 12,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
＊年末年始手当（１２／３１～１／３）：４００円／時 ＊通勤手当（車）：１２円／Ｋｍ ＊賞与とは別途、処遇改善加算一時金を支給 ※職種手当の詳細は求人に関する特記事項参照
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- お客様のご自宅に訪問し、食事や入浴、排泄などの身体介助から 掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活をサポートします。 初めは同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問して いただきますが、迷った時は電話をかけて確認し合う環境が 整っています。※訪問時は社用車（軽ＡＴ車）使用 訪問エリア：中央区、東区、益城町一部（営業所３０分圏内） 県内７か所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算１を取得。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底し、 質の高いサービスを提供しています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （68歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として募集するもの 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 熊本県熊本市中央区帯山３丁目１８－４２ エルグランド帯山 １階Ｂ号室 「セントケア熊本」
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額205,500円～237,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）】
167,000円～167,000円
【定額的に支払われる手当】
職 種手当 8,000 円～40,000 円
事業所加算手当 3,000 円～3,000 円
処遇改善手当 15,500 円～15,500 円
資 格手当 12,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
＊年末年始手当（１２／３１～１／３）：４００円／時 ＊通勤手当（車）：１２円／Ｋｍ ＊賞与とは別途、処遇改善加算一時金を支給 ※職種手当の詳細は求人に関する特記事項参照
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- お客様のご自宅に訪問し、食事や入浴、排泄などの身体介助から 掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活をサポートします。 初めは同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問して いただきますが、迷った時は電話をかけて確認し合う環境が 整っています。※訪問時は社用車使用、自家用車にて直行直帰可。 訪問エリアは営業所から３０分圏内です。 県内７か所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算１を取得。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底し、 質の高いサービスを提供しています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （68歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として募集するもの 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 熊本県熊本市中央区十禅寺１丁目３－１ 「セントケア熊本駅前」
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額193,500円～237,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）】
167,000円～167,000円
【定額的に支払われる手当】
職種・資格手当 8,000 円～52,000 円
事業所加算手当 3,000 円～3,000 円
処遇改善手当 15,500 円～15,500 円
【その他の手当等】
＊年末年始手当（１２／３１～１／３）：４００円／時 ＊通勤手当（車）：１２円／Ｋｍ ＊資格手当 介護福祉士：１２，０００円／月 実務者研修：７，０００円／月 ＊資格・経験に応じた月額詳細は特記事項参照 ＊賞与とは別途、処遇改善加算一時金を支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- お客様のご自宅に訪問し、食事や入浴、排泄などの身体介助から 掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活をサポートします。 初めは同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問して いただきますが、迷った時は電話をかけて確認し合う環境が 整っています。※訪問時は社用車使用、自家用車にて直行直帰可。 訪問エリアは営業所から３０分圏内です。 県内７か所全ての訪問介護営業所で特定事業所加算１を取得。 定期的な研修や健康診断の実施を徹底し、 質の高いサービスを提供しています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （68歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として募集するもの 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 熊本県熊本市中央区十禅寺１丁目３－１ 「セントケア熊本駅前」
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額252,000円～282,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
212,000円～242,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 25,000 円～25,000 円
職務手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
◆基本給（ａ）は年齢・職歴・学歴により算出 精勤手当：８，０００円／月 調整手当：０～３０，０００円※経験による
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 13,100 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- くまもとケアセンターそよ風 特別報酬あり★平均２４．７万円（最高額７５万円） 居宅介護支援事業所の主任ケアマネのお仕事です。 ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・ケアプラン・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 ・ご家族や関係各所への連絡や調整 など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセルを基本操作が可能な方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員（必須） 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 熊本県熊本市東区山ノ内３－９－２７
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額254,760円～287,920円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
207,000円～232,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 32,760 円～35,920 円
資格手当 5,000 円～10,000 円
スクランブル手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
◆基本給（ａ）は年齢・職歴・学歴により算出 夜勤手当：６，０００円／回 精勤手当：８，０００円／月 調整手当：０～３０，０００円※経験による ※処遇改善手当３ヶ月後より支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 13,100 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- くまもとケアセンターそよ風 特別報酬あり★平均３４．１万円（最高額１３５万円） スクランブルスタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・各書類作成（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーション（体操・脳トレ・手芸・その他） ・送迎業務（運転・添乗など） 多様な介護業務経験を積みたい方、 どの事業所でも柔軟に対応できる方のご応募をお待ちしています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護施設での勤務経験 夜勤のご経験 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパッドを使用しています 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 熊本県熊本市東区山ノ内３－９－２７
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額265,000円～275,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
200,000円～210,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円～20,000 円
処遇改善手当 30,000 円～30,000 円
職務手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
◆基本給（ａ）は年齢・職歴・学歴により算出 精勤手当：８，０００円／月 調整手当：０～３０，０００円※経験による
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 13,100 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 小春ケアパークそよ風 特別報酬あり★平均１８．９万円（最高額１２０万円） 有料老人ホームのケアマネのお仕事です。 ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・ケアプラン・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 ・ご家族や関係各所への連絡や調整 など 定員：２７名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセルを基本操作が可能な方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 （必須）
- 住所
- 熊本県熊本市南区島町２丁目１８－３６ 小春ケアパークそよ風
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額204,000円～206,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
155,000円～155,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 26,000 円～26,000 円
地域加算手当 15,000 円～15,000 円
資格手当 8,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
※夜勤手当 ５，０００円／回 ※季節手当 １，５００／日（年末年始、ＧＷ、お盆） ※定期昇給 ２，０００円／年 ※資格手当について： 初任者研修８０００円、実務者研修１００００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 高齢者介護施設にて、利用者様の日常生活を支える介護業務全般 【主な業務内容】 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・レクリエーションや季節行事の企画・参加 ・介護記録の記入、申し送り業務 ※職場の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ菊陽」と検索 〇丁寧な研修と先輩のサポート体制で、未経験者も安心 〇資格取得支援もあり、スキルアップやキャリアアップが可能 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 ＊入居者定員：５４名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労基法による（深夜業あり）及び定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護施設での介護経験 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 熊本県菊池郡菊陽町花立一丁目５番３０号 「ケアライフ菊陽」
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額241,000円～241,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（17.4日）】
165,000円～165,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 26,000 円～26,000 円
地域加算手当 15,000 円～15,000 円
資格手当 35,000 円～35,000 円
【その他の手当等】
※季節手当 １，５００／日（年末年始、ＧＷ、お盆） ※定期昇給 ２，０００円／年
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 高齢者介護施設にて、利用者様の日常生活を支える介護業務全般 【主な業務内容】 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・レクリエーションや季節行事の企画・参加 ・介護記録の記入、申し送り業務 ※職場の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ菊陽」と検索 〇丁寧な研修と先輩のサポート体制で、未経験者も安心 〇資格取得支援もあり、スキルアップやキャリアアップが可能 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 ＊入居者定員：５４名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労基法による（深夜業あり）及び定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護施設での実務経験 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 熊本県菊池郡菊陽町花立一丁目５番３０号 「ケアライフ菊陽」
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額229,000円～256,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
155,000円～155,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 26,000 円～26,000 円
夜勤（固定）手当 40,000 円～40,000 円
資格手当 8,000 円～35,000 円
【その他の手当等】
＊夜勤手当は１０回分を定額で支給。 １１回目は４，０００円を追加で支給。 ※季節手当 １，５００／日（年末年始、ＧＷ、お盆） ※定期昇給 ２，０００円／年 ※資格手当：初任者研修８０００円、 実務者研修１００００円、介護福祉士３５０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 老人ホーム入居者様への生活支援を行っていただきます。 ・就寝前の見守り、トイレ誘導、コール対応 ・夜間の定期巡回、体位変換、排泄介助 ・早朝の起床介助、更衣、洗面の介助 ・記録業務（システムへの入力） ・その他付随する業務 ・入居者定員：４４名 ※施設の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ春日」と検索 〇２名以上の勤務体制あり、安心して働けます。 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労基法による（深夜業あり）及び定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護施設での実務経験 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 熊本県熊本市西区春日７丁目１６－１２ 「ケアライフ春日」
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額229,000円～256,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
155,000円～155,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 26,000 円～26,000 円
夜勤（固定）手当 40,000 円～40,000 円
資格手当 8,000 円～35,000 円
【その他の手当等】
＊夜勤手当は１０回分を定額で支給。 １１回目は４，０００円を追加で支給。 ※季節手当 １，５００／日（年末年始、ＧＷ、お盆） ※定期昇給 ２，０００円／年 ※資格手当：初任者研修８０００円、 実務者研修１００００円、介護福祉士３５０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 老人ホーム入居者様への生活支援を行っていただきます。 ・就寝前の見守り、トイレ誘導、コール対応 ・夜間の定期巡回、体位変換、排泄介助 ・早朝の起床介助、更衣、洗面の介助 ・記録業務（システムへの入力） ・その他付随する業務 ・入居者定員：５４名 ※施設の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ菊陽」と検索 〇２名以上の勤務体制あり、安心して働けます。 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労基法による（深夜業あり）及び定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護施設での実務経験 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 熊本県菊池郡菊陽町花立一丁目５番３０号 「ケアライフ菊陽」
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額221,000円～221,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
155,000円～155,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 26,000 円～26,000 円
夜勤（固定）手当 40,000 円～40,000 円
【その他の手当等】
＊夜勤手当は１０回分を定額で支給。 １１回目は４，０００円を追加で支給。 ※季節手当 １，５００／日（年末年始、ＧＷ、お盆） ※定期昇給 ２，０００円／年
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 老人ホーム入居者様への生活支援を行っていただきます。 ・就寝前の見守り、トイレ誘導、コール対応 ・夜間の定期巡回、体位変換、排泄介助 ・早朝の起床介助、更衣、洗面の介助 ・記録業務（システムへの入力） ・その他付随する業務 ・入居者定員：４４名 ※施設の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ春日」と検索 〇２名以上の勤務体制あり、安心して働けます。 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労基法（深夜業務）／定年年齢６５歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護施設での実務経験 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 熊本県熊本市西区春日７丁目１６－１２ 「ケアライフ春日」
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額221,000円～221,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
155,000円～155,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 26,000 円～26,000 円
夜勤（固定）手当 40,000 円～40,000 円
【その他の手当等】
＊夜勤手当は１０回分を定額で支給。 １１回目は４，０００円を追加で支給。 ※季節手当 １，５００／日（年末年始、ＧＷ、お盆） ※定期昇給 ２，０００円／年
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 老人ホーム入居者様への生活支援を行っていただきます。 ・就寝前の見守り、トイレ誘導、コール対応 ・夜間の定期巡回、体位変換、排泄介助 ・早朝の起床介助、更衣、洗面の介助 ・記録業務（システムへの入力） ・その他付随する業務 ・入居者定員：５４名 ※施設の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ菊陽」と検索 〇２名以上の勤務体制あり、安心して働けます。 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労基法（深夜業務）／定年年齢６５歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護施設での実務経験 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 熊本県菊池郡菊陽町花立一丁目５番３０号 「ケアライフ菊陽」
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額241,000円～241,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
165,000円～165,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 26,000 円～26,000 円
地域加算手当 15,000 円～15,000 円
資格手当 35,000 円～35,000 円
【その他の手当等】
※夜勤手当 ５，０００円／回 ※季節手当 １，５００／日（年末年始、ＧＷ、お盆） ※定期昇給 ２，０００円／年
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 高齢者介護施設にて、利用者様の日常生活を支える介護業務全般 【主な業務内容】 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・レクリエーションや季節行事の企画・参加 ・介護記録の記入、申し送り業務 ※職場の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ菊陽」と検索 〇丁寧な研修と先輩のサポート体制で、未経験者も安心 〇資格取得支援もあり、スキルアップやキャリアアップが可能 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 ＊入居者定員：５４名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労基法による（深夜業あり）及び定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護施設での介護経験 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 熊本県菊池郡菊陽町花立一丁目５番３０号 「ケアライフ菊陽」
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額204,000円～206,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
155,000円～155,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善加算手当 26,000 円～26,000 円
地域加算手当 15,000 円～15,000 円
資格手当 8,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
※夜勤手当 ５，０００円／回 ※季節手当 １，５００／日（年末年始、ＧＷ、お盆） ※定期昇給 ２，０００円／年 ※資格手当について： 初任者研修８０００円、実務者研修１００００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 高齢者介護施設にて、利用者様の日常生活を支える介護業務全般 【主な業務内容】 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・レクリエーションや季節行事の企画・参加 ・介護記録の記入、申し送り業務 ※職場の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ春日」と検索 〇丁寧な研修と先輩のサポート体制で、未経験者も安心 〇資格取得支援もあり、スキルアップやキャリアアップが可能 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 ＊入居者定員：４６名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労基法による（深夜業あり）及び定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護施設での実務経験 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 熊本県熊本市西区春日７丁目１６－１２ 「ケアライフ春日」
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額241,000円～241,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
165,000円～165,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善加算手当 26,000 円～26,000 円
地域加算手当 15,000 円～15,000 円
資格手当 35,000 円～35,000 円
【その他の手当等】
※夜勤手当 ５，０００円／回 ※季節手当 １，５００／日（年末年始、ＧＷ、お盆） ※定期昇給 ２，０００円／年
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 高齢者介護施設にて、利用者様の日常生活を支える介護業務全般 【主な業務内容】 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・レクリエーションや季節行事の企画・参加 ・介護記録の記入、申し送り業務 ※職場の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ春日」と検索 〇丁寧な研修と先輩のサポート体制で、未経験者も安心 〇資格取得支援もあり、スキルアップやキャリアアップが可能 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 ＊入居者定員：４６名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労基法による（深夜業あり）及び定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護施設での実務経験 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 熊本県熊本市西区春日７丁目１６－１２ 「ケアライフ春日」
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額204,000円～206,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（17.4日）】
155,000円～155,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 26,000 円～26,000 円
地域加算手当 15,000 円～15,000 円
資格手当 8,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
※季節手当 １，５００／日（年末年始、ＧＷ、お盆） ※定期昇給 ２，０００円／年 ※資格手当について： 初任者研修８０００円、実務者研修１００００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 高齢者介護施設にて、利用者様の日常生活を支える介護業務全般 【主な業務内容】 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ※週休３日制 ・レクリエーションや季節行事の企画・参加 ・介護記録の記入、申し送り業務 ※職場の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ菊陽」と検索 〇丁寧な研修と先輩のサポート体制で、未経験者も安心 〇資格取得支援もあり、スキルアップやキャリアアップが可能 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 ＊入居者定員：５４名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労基法による（深夜業あり）及び定年年齢が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護施設での実務経験 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 熊本県菊池郡菊陽町花立一丁目５番３０号 「ケアライフ菊陽」
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額267,000円～277,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
227,000円～237,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 25,000 円～25,000 円
職務手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
◆基本給（ａ）は年齢・職歴・学歴により算出 精勤手当：８，０００円／月 調整手当：０～５０，０００円※経験による
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 13,100 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 高松ケアセンターそよ風 特別報酬あり★平均２４．７万円（最高額７５万円） 居宅介護支援事業所の主任ケアマネのお仕事です。 ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・ケアプラン・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 ・ご家族や関係各所への連絡や調整 など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 居宅支援専門員業務の経験 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセルを基本操作が可能な方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員（必須） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 香川県高松市屋島西町２２８９－１
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額224,760円～257,920円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
187,000円～212,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 32,760 円～35,920 円
資格手当 5,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
◆基本給（ａ）は年齢・職歴・学歴により算出 精勤手当：８，０００円／月 夜勤手当：６，０００円／回 調整手当：０～５０，０００円※経験による ※処遇改善手当３ヶ月後より支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 13,100 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 高松ケアセンターそよ風 特別報酬あり★平均３４．１万円（最高額１３５万円） ショートステイの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・機能訓練補助業務 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎・添乗業務（基本は１対１送迎となります。） 定員：２０名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護職のご経験 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパッドを使用しています 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 香川県高松市屋島西町２２８９－１
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額267,000円～277,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
227,000円～237,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 25,000 円～25,000 円
職務手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
◆基本給（ａ）は年齢・職歴・学歴により算出 精勤手当：８，０００円／月 調整手当：０～５０，０００円※経験による
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 13,100 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 高松木太ケアセンターそよ風 特別報酬あり★平均２４．７万円（最高額７５万円） 居宅介護支援事業所の主任ケアマネのお仕事です。 ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・ケアプラン・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 ・ご家族や関係各所への連絡や調整 など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 居宅支援専門員業務の経験 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセルを基本操作が可能な方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員（必須） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 香川県高松市木太町４１５０番４
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額194,600円～236,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
160,000円～190,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 3,000 円～10,000 円
処遇改善１手当 20,000 円～25,000 円
処遇改善２手当 11,000 円～11,000 円
福利厚生手当 600 円～600 円
【その他の手当等】
※皆勤手当 ５，０００円 ※夜勤手当 ６，０００円／回
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.20％ ～ 2.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊介護職として ・入所利用者様の介護 等の業務に従事していただきます。 【特養・老健】 ５０床：１ユニット１０名前後の５ユニット ◆日勤希望の方相談可 ※介護業務経験者の方、募集。 ※介護福祉士またはヘルパー２級の資格をお持ちの方、募集。 【シニア応援求人】 ＊６０歳以上の方も応募可能な求人です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳定年のため、夜勤あり１８歳以上の就労に制限される。 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護業務 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 ホームヘルパー２級 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 香川県三豊市高瀬町上高瀬７１２番地３
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額186,600円～216,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
155,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善１手当 20,000 円～25,000 円
処遇改善２手当 11,000 円～11,000 円
福利厚生手当 600 円～600 円
【その他の手当等】
※皆勤手当 ５，０００円 ※夜勤手当 ６，０００円／回
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.20％ ～ 2.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◇介護職として ＊入所利用者様の介護業務 （入浴介助・食事介助・排泄介助・健康管理 移動時の介助等日常生活の支援） 【特養・老健】 ５０床：１ユニット１０名前後の５ユニット ＊初心者歓迎致します。 ◆日勤希望の方相談可 【シニア応援求人】 ＊６０歳以上の方も応募可能な求人です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 深夜勤務あり６０歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 香川県三豊市高瀬町上高瀬７１２番地３
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額205,620円～223,680円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
178,800円～186,400円
【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当 5,364 円～13,048 円
処遇改善手当 21,456 円～24,232 円
【その他の手当等】
夜勤手当１回 ６０００円 深夜手当１回 １４４０円～１７４９円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 11,300円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,300 円 ～ 2,800 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.7ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎Ｒ６年４月に移転、新しくなった施設で、入所者（特別養護老人 ホーム５０名、短期入所５名）に対する介護業務をして頂きます ・日常生活のお世話 ・レクレーションの提供 ・環境整備など ・利用者のショートステイ、病院への送迎を事業所のＡＴ車で 運転していただきます。 ＊介護関係の資格のない方、未経験の方も相談可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集する為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 ホームヘルパー２級 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 香川県小豆郡小豆島町草壁本町字上蔵田１－１３
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額195,500円～245,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
140,000円～168,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 28,500 円～32,500 円
資格手当 10,000 円～27,500 円
処遇改善支援手当 17,000 円～17,000 円
【その他の手当等】
・夜勤手当７，０００円／回 ・役職手当０～６５，０００円 ・出勤奨励手当３，０００円／日（年末年始出勤時） ・実務者研修は資格手当１７，０００円、処遇改善手当３０，５００円、介護福祉士は資格手当２７，５００円、処遇改善手当３２，５００円となります。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 6,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 402,000 円 ～ 1,206,400 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 定員４８名の住宅型有料老人ホーム及び訪問介護事業所で主に住宅 型有料老人ホームに入居されている方に対する身体介護、生活援助 等の介助及び夜間の入居者様からのコール対応を担当していただき ます。また、日常のレクリエーションや趣味活動の計画や実行等 を他の社員と協力しながら行なっていただきます。 ※制服は貸与させていただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 65歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 年少者の深夜業禁止による年齢制限及び定年年齢による 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 医療・介護関連業務の経験がある方を募集いたします。基本給は学歴により算出した額とその経験年数に１，０００を掛けた額を足した額となります。 【必要なＰＣスキル】 一部パソコンを使用しての記録の入力がありますが、日常的な記録 はタブレットを使用して行います。文字入力方法は市販のスマート フォンとほぼ同様です。 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者
- 住所
- 香川県高松市浜ノ町５３－３８ 両備ヘルシーケア高松
2026.04.02
- 給与
- 【月給】
月額174,000円～270,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.1日）】
164,000円～260,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
＊夜勤 ７，０００円／回 ＊扶養 配偶者１０，０００円 子 ３，０００円／人 ＊住宅 １０，０００円 （世帯主に限る） ＊資格手当 ０～７，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・特別養護老人ホーム及び併設のショートステイ における介護業務全般 ・食事、入浴、排泄等の介助 ・介護業務実践の一連の過程の記録等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 年少者の深夜業原則満１８歳未満不可・６０歳定年制の為 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 香川県高松市香南町横井４９２番地１
都道府県
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