2024年1月オープン♪年4回5連休の取得可能◎日勤のみ♪月給38万〜★

給与

【給与】
月給：380,000円〜500,000円
基本給（185,000円）

【諸手当】
役職手当：118,000円（固定残業代45時間分93,110円含む）
処遇改善手当：62,000円
特定処遇改善手当：15,000円

仕事内容

住宅型有料老人ホームでの事業所責任者兼管理者（候補）業務全般 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動

応募要件

【必須条件】 介護施設での管理者の経験がある方 普通自動車運転免許（AT可）

住所

大阪府岸和田市中井町二丁目16番33号

定年なし！サービス提供責任者◎幅広い年代の方が活躍中！勤務日数・勤務時間相談可能で生活に合った働き方が可能◎

給与

【給与】
月給：236,640円〜246,640円

【諸手当】
資格手当：＜介護福祉士＞18,000円
　　　　　＜実務者研修＞10,000円
時間帯別手当：（6時〜8時・18時〜22時）150円／時間
　　　　　　　（22時〜翌6時）250円／時間
勤続年数手当：在籍1年以上2,000円／月〜※在籍年数に応じて手当支給
※以降、在籍5年以上（18,000円／月）まで毎年UP
※在籍8年以上の場合は、20,000円／月
子ども手当：子1名につき、3,000円／月（満10歳〜18歳のお子様）
保育所手当：10,000円／月（ニチイの企業主導型保育所を利用する方）
通勤手当：月50,000円まで（規定支給）

仕事内容

訪問介護施設でのサービス提供責任者業務全般 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートをするお仕事。 ＜主な業務内容＞ ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整　 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付　 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等）等

応募要件

【必須条件】 いずれかの資格を保有 ・介護福祉士 ・介護福祉士実務者研修（旧ホームヘルパー講座1級・介護職員基礎研修） 【歓迎条件】 普通運転免許保有者歓迎

住所

大阪府岸和田市磯上町2丁目1番18号

定年なし！幅広い年代の方が活躍中！勤務日数・勤務時間相談可能で生活に合った働き方が可能◎

給与

【給与】
月給：220,640円~238,640円

【諸手当】
資格手当：＜介護福祉士＞18,000円
　　　　　＜実務者研修＞10,000円
時間帯別手当：（6時〜8時・18時〜22時）150円／時間
　　　　　　　（22時〜翌6時）250円／時間
勤続年数手当：在籍1年以上2,000円／月〜※在籍年数に応じて手当支給
※以降、在籍5年以上（18,000円／月）まで毎年UP
※在籍8年以上の場合は、20,000円／月
子ども手当：子1名につき、3,000円／月（満10歳〜18歳のお子様）
保育所手当：10,000円／月（ニチイの企業主導型保育所を利用する方）
通勤手当：月50,000円まで（規定支給）

仕事内容

訪問介護施設での訪問介護業務全般 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 ＜主な業務内容＞ ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） ※一人で複数のお客様を担当し、多様な介護度の方に対応します。

応募要件

【必須条件】 初任者研修以上 【歓迎条件】 普通運転免許保有者歓迎

住所

大阪府岸和田市磯上町2丁目1番18号

最寄り駅から徒歩1分！年収350万以上も可能！

給与

【給与】
月給：250,000円〜
＜初任者研修＞250,000円〜
＜実務者研修＞255,000円〜
＜介護福祉士＞260,000円〜
※雇用開始時契約社員スタート
（最短半年後から正社員登用開始）
※残業手当・夜勤手当（平均回以上）等は必要に応じ別途支給

【諸手当】
調整給　：12,700円
調整手当：10,000円
資格手当：10,000円〜20,000円
職務手当：10,000円※正職員登用後より支給
処遇改善手当：20,000円〜70,000円
夜勤手当：5,000円／回（平均４〜５回）
通勤手当：上限2万円／月

仕事内容

住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ・食事、入浴、排せつ介助 ・生活援助 ・レクリエーション活動 ・記録業務 ・イベントの実施など

応募要件

【必須条件】 初任者研修以上

住所

大阪府岸和田市春木旭町8~5

年収350万以上！！年間休日110日の大手法人求人です☆

給与

【給与】
月給：260,000円〜340,000円

【諸手当】
調整給：28,500円
初任給調整手当：1,500円
調整手当：10,000円
職務手当/役職手当：30,000円
インセンティブ：〜80,000円※評価により支給
通勤手当：全額支給

仕事内容

住宅型有料老人ホームでの主任業務全般 ・施設運営・経費管理、施設改善指導、施設管理職教育、職員教育 ・入居営業、企画推進、施設売上管理、協力業者との連携 ・内部監査実施、介護保険関係書類の整備・指導、ケアマネとの連携 ・人事、採用、財務、総務全般 まずは介護の事、法律・事業の仕組み、収益構造、現場の業務内容の他、 現状と課題を理解し、解決案を模索します。 益々需要が見込まれる介護業界の中で、 課題や改善点を解決し、ご利用者様に喜んで頂けるサービスの提供、 求められる施設のオープン等を一緒に模索して頂きたいと考えています。

応募要件

【必須条件】 下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 その他介護支援専門員など介護資格をお持ちの方

住所

大阪府岸和田市春木旭町8-5

年収350万以上！！年間休日110日の大手法人求人です☆

給与

【給与】
月給：260,000円〜340,000円

【諸手当】
調整給：28,500円
初任給調整手当：1,500円
調整手当：10,000円
職務手当/役職手当：30,000円
インセンティブ：〜80,000円※評価により支給
通勤手当：全額支給

仕事内容

住宅型有料老人ホームでの主任業務全般 ・施設運営・経費管理、施設改善指導、施設管理職教育、職員教育 ・入居営業、企画推進、施設売上管理、協力業者との連携 ・内部監査実施、介護保険関係書類の整備・指導、ケアマネとの連携 ・人事、採用、財務、総務全般 まずは介護の事、法律・事業の仕組み、収益構造、現場の業務内容の他、 現状と課題を理解し、解決案を模索します。 益々需要が見込まれる介護業界の中で、 課題や改善点を解決し、ご利用者様に喜んで頂けるサービスの提供、 求められる施設のオープン等を一緒に模索して頂きたいと考えています。

応募要件

【必須条件】 下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 その他介護支援専門員など介護資格をお持ちの方

住所

大阪府岸和田市春木旭町8-5

定年なし！幅広い年代の方が活躍中！勤務日数・勤務時間相談可能で生活に合った働き方が可能◎

給与

【給与】
月給：220,640円~238,640円

【諸手当】
資格手当：＜介護福祉士＞18,000円
　　　　　＜実務者研修＞10,000円
時間帯別手当：（6時〜8時・18時〜22時）150円／時間
　　　　　　　（22時〜翌6時）250円／時間
勤続年数手当：在籍1年以上2,000円／月〜※在籍年数に応じて手当支給
※以降、在籍5年以上（18,000円／月）まで毎年UP
※在籍8年以上の場合は、20,000円／月
子ども手当：子1名につき、3,000円／月（満10歳〜18歳のお子様）
保育所手当：10,000円／月（ニチイの企業主導型保育所を利用する方）
通勤手当：月50,000円まで（規定支給）