年収350万以上！！年間休日110日の大手法人求人です☆

給与

【給与】
月給：260,000円〜340,000円

【諸手当】
調整給：28,500円
初任給調整手当：1,500円
調整手当：10,000円
職務手当/役職手当：30,000円
インセンティブ：〜80,000円※評価により支給
通勤手当：全額支給

仕事内容

住宅型有料老人ホームでの主任業務全般 ・施設運営・経費管理、施設改善指導、施設管理職教育、職員教育 ・入居営業、企画推進、施設売上管理、協力業者との連携 ・内部監査実施、介護保険関係書類の整備・指導、ケアマネとの連携 ・人事、採用、財務、総務全般 まずは介護の事、法律・事業の仕組み、収益構造、現場の業務内容の他、 現状と課題を理解し、解決案を模索します。 益々需要が見込まれる介護業界の中で、 課題や改善点を解決し、ご利用者様に喜んで頂けるサービスの提供、 求められる施設のオープン等を一緒に模索して頂きたいと考えています。

応募要件

【必須条件】 下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 その他介護支援専門員など介護資格をお持ちの方

住所

大阪市旭区新森2丁目12番10号

年収350万以上！！年間休日110日の大手法人求人です☆

給与

【給与】
月給：260,000円〜340,000円

【諸手当】
調整給：28,500円
初任給調整手当：1,500円
調整手当：10,000円
職務手当/役職手当：30,000円
インセンティブ：〜80,000円※評価により支給
通勤手当：全額支給

仕事内容

住宅型有料老人ホームでの主任業務全般 ・施設運営・経費管理、施設改善指導、施設管理職教育、職員教育 ・入居営業、企画推進、施設売上管理、協力業者との連携 ・内部監査実施、介護保険関係書類の整備・指導、ケアマネとの連携 ・人事、採用、財務、総務全般 まずは介護の事、法律・事業の仕組み、収益構造、現場の業務内容の他、 現状と課題を理解し、解決案を模索します。 益々需要が見込まれる介護業界の中で、 課題や改善点を解決し、ご利用者様に喜んで頂けるサービスの提供、 求められる施設のオープン等を一緒に模索して頂きたいと考えています。

応募要件

【必須条件】 下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 その他介護支援専門員など介護資格をお持ちの方

住所

大阪市住吉区長居西2丁目11-16

定年なし！幅広い年代の方が活躍中！勤務日数・勤務時間相談可能で生活に合った働き方が可能◎

給与

【給与】
月給：220,640円~238,640円

【諸手当】
資格手当：＜介護福祉士＞18,000円
　　　　　＜実務者研修＞10,000円
時間帯別手当：（6時〜8時・18時〜22時）150円／時間
　　　　　　　（22時〜翌6時）250円／時間
勤続年数手当：在籍1年以上2,000円／月〜※在籍年数に応じて手当支給
※以降、在籍5年以上（18,000円／月）まで毎年UP
※在籍8年以上の場合は、20,000円／月
子ども手当：子1名につき、3,000円／月（満10歳〜18歳のお子様）
保育所手当：10,000円／月（ニチイの企業主導型保育所を利用する方）
通勤手当：月50,000円まで（規定支給）

仕事内容

訪問介護施設での訪問介護業務全般 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 ＜主な業務内容＞ ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） ※一人で複数のお客様を担当し、多様な介護度の方に対応します。

応募要件

【必須条件】 初任者研修以上 【歓迎条件】 普通運転免許保有者歓迎

住所

大阪府大阪市東淀川区豊里六丁目28番32号優勝マンション　１階

年収350万以上！！年間休日110日の大手法人求人です☆

給与

【給与】
月給：260,000円〜340,000円

【諸手当】
調整給：28,500円
初任給調整手当：1,500円
調整手当：10,000円
職務手当/役職手当：30,000円
インセンティブ：〜80,000円※評価により支給
通勤手当：全額支給

仕事内容

住宅型有料老人ホームでの主任業務全般 ・施設運営・経費管理、施設改善指導、施設管理職教育、職員教育 ・入居営業、企画推進、施設売上管理、協力業者との連携 ・内部監査実施、介護保険関係書類の整備・指導、ケアマネとの連携 ・人事、採用、財務、総務全般 まずは介護の事、法律・事業の仕組み、収益構造、現場の業務内容の他、 現状と課題を理解し、解決案を模索します。 益々需要が見込まれる介護業界の中で、 課題や改善点を解決し、ご利用者様に喜んで頂けるサービスの提供、 求められる施設のオープン等を一緒に模索して頂きたいと考えています。

応募要件

【必須条件】 下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 その他介護支援専門員など介護資格をお持ちの方

住所

大阪府岸和田市春木旭町8-5

2024年12月新規open★オープニングスタッフ募集！ 年収380万以上の新規施設求人♪

給与

【給与】
＜介護福祉士＞
月給：267,833円〜
＜実務者研修＞
月給：260,333円〜
＜初任者研修＞
月給：257,833円〜

【諸手当】
時間外手当：みなし残業代分を超えた場合に支給
年末年始手当
夜勤手当：5,000円※月7回目から追加で支給
正社員手当：17,500円／月※処遇改善加算より
通勤手当：上限30,000円／月

仕事内容

住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ・利用者様の身体介護（食事・排泄・入浴など） ・ベッドや車イスへの移動に関する支援 ・レクリエーションの計画・実施 ・身の回りのお世話 ・生活環境の整備（掃除・洗濯） ・利用者様の見守り ・起床、就寝のサポート ・夜間の見回り ・簡単なパソコン入力業務など

応募要件

【必須条件】 初任者研修了（旧ホームヘルパー2級）以上 簡単なPC操作 経験・前職・学歴不問

住所

大阪府門真市沖町32番3号

最寄り駅から徒歩1分！年収350万以上も可能！

給与

【給与】
月給：250,000円〜
＜初任者研修＞250,000円〜
＜実務者研修＞255,000円〜
＜介護福祉士＞260,000円〜
※雇用開始時契約社員スタート
（最短半年後から正社員登用開始）
※残業手当・夜勤手当（平均回以上）等は必要に応じ別途支給

【諸手当】
調整給　：12,700円
調整手当：10,000円
資格手当：10,000円〜20,000円
職務手当：10,000円※正職員登用後より支給
処遇改善手当：20,000円〜70,000円
夜勤手当：5,000円／回（平均４〜５回）
通勤手当：上限2万円／月

仕事内容

住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ・食事、入浴、排せつ介助 ・生活援助 ・レクリエーション活動 ・記録業務 ・イベントの実施など

応募要件

【必須条件】 初任者研修以上

住所

大阪府岸和田市春木旭町8~5

定年なし！頑張った分だけお給与に反映！ヘルパーさんでも400万以上稼いでる方も多数！

給与

【給与】
月給：208,000円〜
＜初任者研修＞140,000円〜
＜介護福祉士＞150,000円〜

【諸手当】
職能手当：23,000円〜48,000円※年2回のキャリアパスで、ランク別に支給
処遇改善手当金：5,000円〜30,000円※処遇改善交付金の利率により変動
皆勤手当：10,000円
夜勤手当：5,000円／回
交通費：全額支給