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フリーワード検索
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,065円～1,130円
【基本給（時間換算額）】
1,065円～1,130円
【その他の手当等】
年末年始手当 ミーティング出席手当 夜勤手当 １回２５００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ≪小規模多機能型居宅介護における夜勤業務≫ ご利用者様の介護業務全般 居室最大利用８名の 夜勤業務を行います。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 深夜勤務があるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 介護記録入力あります 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 岐阜県各務原市三井町２丁目１４－１ 陽だまりの宿
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）214,000円～253,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
151,000円～170,000円
【定額的に支払われる手当】
介護職員処遇手当 3,000 円～20,000 円
資格手当 5,000 円～8,000 円
生涯設計前払手当 55,000 円～55,000 円
【その他の手当等】
○住宅手当 １０，０００円 （会社規定あり） ○子供手当 １０，０００円／人 （会社規定あり） ○夜勤手当 ６，０００円／回
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 20 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ★ 看護小規模多機能型居宅介護 かえりえ わかみや ★ ・介護が必要なお客様のご自宅を訪問したり、通い・泊まりの場で 日常生活全般のサポートをして頂きます。 ・ご利用者様が安心して過ごせるよう、必要な身の周りの介護（食 事介助、入浴介助、排せつ介助等）を行います。 ・通所介護だけでなく、訪問介護も行い、ご自宅での生活もお手伝 いします。 ・通いのご利用者様と会話を楽しんだり、レクリエーションを行な う等のお仕事もして頂きます。 ＊雇用後の
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 61歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 ２２時以降深夜の１８歳未満の就労禁止／定年年齢を上限とする 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護職経験１年以上 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 長野県岡谷市若宮１－５－２７ 『看護小規模多機能型居宅介護 かえりえ わかみや』
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,115円～1,400円
【基本給（時間換算額）】
1,065円～1,200円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 50 円～200 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ★ 看護小規模多機能型居宅介護 かえりえ わかみや ★ ・介護が必要なお客様のご自宅を訪問したり、通い・泊まりの場で 日常生活全般のサポートをして頂きます。 ・ご利用者様が安心して過ごせるよう、必要な身の周りの介護（食 事介助、入浴介助、排せつ介助等）を行います。 ・通所介護だけでなく、訪問介護も行い、ご自宅での生活もお手伝 いします。 ・通いのご利用者様と会話を楽しんだり、レクリエーションを行な う等のお仕事もして頂きます。 ＊雇用後の
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ＊介護職１年以上の実務経験 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 長野県岡谷市若宮１－５－２７ 『看護小規模多機能型居宅介護 かえりえ わかみや』
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）182,500円～206,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
182,500円～206,400円
【その他の手当等】
夜勤手当：８，０００円／１回 宿直手当：３，０００円／１回 リーダー手当：～５０００円 皆勤手当：４，２００～４，６００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 8,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 10 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.6ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊小規模多機能型居宅介護事業所（通所、訪問、泊まりの複合 サービス）に於ける介護業務、生活支援 ・施設内での食事、排泄、入浴等の介助、散歩等の付き添い ・訪問による生活援助、身体介護他 ＊応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ち下さい。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 69歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 深夜業の原則禁止、定年７０歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護経験 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 長野県安曇野市明科七貴４５８８－２
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）210,000円～290,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）】
170,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 40,000 円～40,000 円
【その他の手当等】
★特別手当あり！（処遇改善交付金を別途一時金で支給）【昨年度実績１回／年】 ★夜勤手当５０００円 ★入職祝い金１０万円あり
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- 看護小規模多機能型居宅介護支援事業所とは、１つの事業所で「泊り」「通い」「訪問」（看護・介護）を組み合わせて一体的に管理し、２４時間３６５日、利用者や家族の状態に即応できる複合型サービスです。 ■介護業務、経験に応じて管理業務 ■複合型施設だからこそこれまでの経験（デイサービス・訪問介護・施設系・病院系など）がいかせます！ ★働きやすい職場環境作りに力を入れています。 詳しくは「求人に関する特記事項」欄をご覧ください！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６０歳及び労働基準法により１８歳未満の深夜業禁止 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山梨県甲斐市西八幡３８２２－１ 看護小規模多機能型居宅介護かのん
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）195,500円～195,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
157,000円～157,000円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 8,000 円～8,000 円
地域手当 8,000 円～8,000 円
処遇改善加算手当 15,500 円～15,500 円
資格手当 7,000 円～7,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当 １回６０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 通い・泊り・訪問の３つのサービスを提供する小規模多機能型居宅介護施設「セントケア大月榮町」においてお客様の食事、入浴、トイレ介助、レクリエーション補助、送迎業務等のデイサービス業務及び、訪問介護サービス、宿泊の業務を行います。社用車あります。 技術や知識も必要ですが、一番大切なのは人柄とお客様を想う気持ちです。採用時研修や同行研修を丁寧に行いますので、ブランクのある方や経験が少ない方でもご安心ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 67歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法により１８歳未満の深夜業禁止及び定年年齢６８歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山梨県大月市大月２丁目３番８号 セントケア大月榮町
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）188,500円～188,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
157,000円～157,000円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 8,000 円～8,000 円
地域手当 8,000 円～8,000 円
処遇改善加算手当 15,500 円～15,500 円
【その他の手当等】
夜勤手当 １回６０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 通い・泊り・訪問の３つのサービスを提供する小規模多機能型居宅介護施設「セントケア大月榮町」においてお客様の食事、入浴、トイレ介助、レクリエーション補助、送迎業務等のデイサービス業務及び、訪問介護サービス、宿泊の業務を行います。社用車あります。 技術や知識も必要ですが、一番大切なのは人柄とお客様を想う気持ちです。採用時研修や同行研修を丁寧に行いますので、ブランクのある方や経験が少ない方でもご安心ください。 施設内で養成講座を開講しています。 資格取得補助金制度有（初任者研修・実務者研修）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 67歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法により１８歳未満の深夜業禁止及び定年年齢６８歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山梨県大月市大月２丁目３番８号 セントケア大月榮町
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）247,500円～247,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
152,000円～152,000円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 47,500 円～47,500 円
資格手当 20,000 円～20,000 円
地域手当 8,000 円～8,000 円
役割手当 20,000 円～20,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 通い・泊り・訪問の３つのサービスを提供する小規模多機能型居宅介護施設「セントケア大月榮町」での、お客様のケアプラン作成やアセスメントが主な業務内容です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （67歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６８歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 山梨県大月市大月２丁目３番８号 セントケア大月榮町
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）227,500円～227,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
157,000円～157,000円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 35,000 円～35,000 円
地域手当 8,000 円～8,000 円
処遇改善加算手当 15,500 円～15,500 円
資格手当 12,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当 １回６０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 通い・泊り・訪問の３つのサービスを提供する小規模多機能型居宅介護施設「セントケア大月榮町」においてお客様の食事、入浴、トイレ介助、レクリエーション補助、送迎業務等のデイサービス業務及び、訪問介護サービス、宿泊の業務を行います。社用車あります。 技術や知識も必要ですが、一番大切なのは人柄とお客様を想う気持ちです。採用時研修や同行研修を丁寧に行いますので、ブランクのある方や経験が少ない方でもご安心ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 67歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法により１８歳未満の深夜業禁止及び定年６８歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護福祉士としての実務経験６年以上 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山梨県大月市大月２丁目３番８号 セントケア大月榮町
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）212,500円～212,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
157,000円～157,000円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 20,000 円～20,000 円
地域手当 8,000 円～8,000 円
処遇改善加算手当 15,500 円～15,500 円
資格手当 12,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当 １回６０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 通い・泊り・訪問の３つのサービスを提供する小規模多機能型居宅介護施設「セントケア大月榮町」においてお客様の食事、入浴、トイレ介助、レクリエーション補助、送迎業務等のデイサービス業務及び、訪問介護サービス、宿泊の業務を行います。社用車あります。 技術や知識も必要ですが、一番大切なのは人柄とお客様を想う気持ちです。採用時研修や同行研修を丁寧に行いますので、ブランクのある方や経験が少ない方でもご安心ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 67歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法により１８歳未満の深夜業禁止及び定年年齢６８歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護福祉士としての実務経験３年以上 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山梨県大月市大月２丁目３番８号 セントケア大月榮町
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）200,500円～200,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
157,000円～157,000円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 8,000 円～8,000 円
地域手当 8,000 円～8,000 円
処遇改善加算手当 15,500 円～15,500 円
資格手当 12,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当 １回６０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 通い・泊り・訪問の３つのサービスを提供する小規模多機能型居宅介護施設「セントケア大月榮町」においてお客様の食事、入浴、トイレ介助、レクリエーション補助、送迎業務等のデイサービス業務及び、訪問介護サービス、宿泊の業務を行います。社用車あります。 技術や知識も必要ですが、一番大切なのは人柄とお客様を想う気持ちです。採用時研修や同行研修を丁寧に行いますので、ブランクのある方や経験が少ない方でもご安心ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 67歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法により１８歳未満の深夜業禁止及び定年年齢６８歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山梨県大月市大月２丁目３番８号 セントケア大月榮町
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,110円～1,110円
【基本給（時間換算額）】
1,060円～1,060円
【定額的に支払われる手当】
介護福祉士手当 50 円～50 円
【その他の手当等】
※週２０時間以上勤務可能な方は 社保加入 時給１００円プラス ○夜勤手当 １回６，０００円 ○土日祝日手当：時給プラス５０円 ○職種手当：介護福祉士有資格者で実務経験３年以上の 方に対して支給（２０円～１００円）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 20 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 通い・泊り・訪問の３つのサービスを提供する小規模多機能型居宅介護施設「セントケア大月小規模」において、お客様の食事、入浴、トイレ介助、レクリエーション補助、送迎業務等のデイサービス業務及び、訪問介護サービス、宿泊の業務を行います。 技術や知識も必要ですが、一番大切なのは人柄とお客様を想う気持ちです。採用時研修や同行研修を丁寧に行いますので、ブランクのある方や経験が少ない方でもご安心ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労働基準法により１８歳未満の深夜業禁止 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山梨県大月市大月２丁目３番８号 セントケア大月榮町
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,090円～1,090円
【基本給（時間換算額）】
1,060円～1,060円
【定額的に支払われる手当】
実務者研修手当 30 円～30 円
【その他の手当等】
※週２０時間以上勤務可能な方は 社保加入時給１００円プラス ○夜勤手当 １回６０００円 ○土日祝日手当：時給プラス５０円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 20 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 通い・泊り・訪問の３つのサービスを提供する小規模多機能型居宅介護施設「セントケア大月榮町」においてお客様の食事、入浴、トイレ介助、レクリエーション補助、送迎業務等のデイサービス業務及び、訪問介護サービス、宿泊の業務を行います。 技術や知識も必要ですが、一番大切なのは人柄とお客様を思う気持ちです。採用時研修や同行研修を丁寧に行いますので、ブランクのある方や経験が浅い方でもご安心ください。 丁寧に研修します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労働基準法により１８歳未満の深夜業禁止 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山梨県大月市大月２丁目３番８号 セントケア大月榮町
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,060円～1,060円
【基本給（時間換算額）】
1,060円～1,060円
【その他の手当等】
※週２０時間以上勤務可能な方は 社保加入時給１００円プラス ○夜勤手当 １回６，０００円 ○土日祝日手当：時給プラス５０円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 20 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 通い・泊り・訪問の３つのサービスを提供する小規模多機能型居宅介護施設「セントケア大月榮町」において、お客様の食事、入浴、トイレ介助、レクリエーション補助、送迎業務等のデイサービス業務及び、訪問介護サービス、宿泊の業務を行います。 技術や知識も必要ですが、一番大切なのは人柄とお客様を思う気持ちです。採用時研修や同行研修を丁寧に行いますので、ブランクのある方や経験が少ない方でもご安心ください。 施設内で資格取得養成講座もございます。 資格取得補助制度も行っています。（初任者研修・実務者研修）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労働基準法により１８歳未満の深夜業禁止 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山梨県大月市大月２丁目３番８号 セントケア大月榮町
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）232,500円～232,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
157,000円～157,000円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 40,000 円～40,000 円
地域手当 8,000 円～8,000 円
処遇改善手当 15,500 円～15,500 円
資格手当 12,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当 １回６０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 通い・泊り・訪問の３つのサービスを提供する小規模多機能型居宅介護施設「セントケア大月榮町」においてお客様の食事、入浴、トイレ介助、レクリエーション補助、送迎業務等のデイサービス業務及び、訪問介護サービス、宿泊の業務を行います。社用車あります。 技術や知識も必要ですが、一番大切なのは人柄とお客様を想う気持ちです。採用時研修や同行研修を丁寧に行いますので、ブランクのある方や経験が少ない方でもご安心ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 67歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法により１８歳未満の深夜業禁止及び定年６８歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護福祉士としての実務経験１０年以上 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山梨県大月市大月２丁目３番８号 セントケア大月榮町
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）188,500円～188,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
157,000円～157,000円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 8,000 円～8,000 円
地域手当 8,000 円～8,000 円
処遇改善手当 15,500 円～15,500 円
【その他の手当等】
夜勤手当 １回６０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ※小規模多機能型居宅介護施設「セントケア新西原」において お客様の食事、入浴、トイレ介助、レクリエーション補助、 送迎業務等のデイサービス業務及び、訪問介護サービス、 宿泊の業務を行います。社用車あります。 ※技術や知識も必要ですが、一番大切なのは人柄とお客様を想う 気持ちです。採用時研修や同行研修を丁寧に行いますので、 ブランクのある方や経験が少ない方でもご安心ください。 丁寧に研修します。 ※施設内で養成講座を開講しています。資格取得補助金制度あり。 （初任者研修・実務者研修）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 67歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法により１８歳未満の深夜業禁止及び定年６８歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山梨県富士吉田市新西原４丁目１３－４６ セントケア新西原
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）247,500円～247,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
152,000円～152,000円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 47,500 円～47,500 円
資格手当 20,000 円～20,000 円
地域手当 8,000 円～8,000 円
役割手当 20,000 円～20,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護施設「セントケア新西原」での、 お客様のケアプラン作成やアセスメントが主な業務内容です。 ☆２０１８年３月に新規開設しました！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （67歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６８歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 山梨県富士吉田市新西原４丁目１３－４６ セントケア新西原
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）227,500円～227,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
157,000円～157,000円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 35,000 円～35,000 円
地域手当 8,000 円～8,000 円
処遇改善手当 15,500 円～15,500 円
資格手当 12,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当 １回６，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ※小規模多機能型居宅介護施設「セントケア新西原」において お客様の食事・入浴・排せつの介助、レクリエーション補助、 送迎業務等のデイサービス業務及び、訪問介護サービス、 宿泊の業務を行います。社用車にて送迎を行って頂きます。 ※技術や知識も必要ですが、一番大切なのは人柄とお客様を想う 気持ちです。採用時研修や同行研修を丁寧に行いますので ご安心ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 67歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法により１８歳未満の深夜業禁止及び定年６８歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護福祉士としての実務経験６年以上 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山梨県富士吉田市新西原４丁目１３－４６ セントケア新西原
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）212,500円～212,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
157,000円～157,000円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 20,000 円～20,000 円
地域手当 8,000 円～8,000 円
処遇改善手当 15,500 円～15,500 円
資格手当 12,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当 １回６０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ※小規模多機能型居宅介護施設「セントケア新西原」において お客様の食事、入浴、トイレ介助、レクリエーション補助、送迎 業務等のデイサービス業務及び、訪問介護サービス、 宿泊の業務を行います。社用車あります。 ※技術や知識も必要ですが、一番大切なのは人柄とお客様を想う 気持ちです。採用時研修や同行研修を丁寧に行いますので、 ブランクのある方や経験の少ない方でもご安心ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 67歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法により１８歳未満の深夜業禁止及び定年６８歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護福祉士としての実務経験３年以上 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山梨県富士吉田市新西原４丁目１３－４６ セントケア新西原
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）200,500円～200,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
157,000円～157,000円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 8,000 円～8,000 円
地域手当 8,000 円～8,000 円
処遇改善手当 15,500 円～15,500 円
資格手当 12,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当 １回６０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ※小規模多機能型居宅介護施設「セントケア新西原」において お客様の食事・入浴・排せつの介助、レクリエーション補助、 送迎業務等のデイサービス業務及び、訪問介護サービス、 宿泊の業務を行います。社用車にて送迎を行って頂きます。 ※技術や知識も必要ですが、一番大切なのは人柄とお客様を想う 気持ちです。採用時研修や同行研修を丁寧に行いますので ご安心ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 67歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法により１８歳未満の深夜業禁止及び定年６８歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山梨県富士吉田市新西原４丁目１３－４６ セントケア新西原
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）195,500円～195,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
157,000円～157,000円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 8,000 円～8,000 円
地域手当 8,000 円～8,000 円
処遇改善手当 15,500 円～15,500 円
資格手当 7,000 円～7,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当 １回６０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ※小規模多機能型居宅介護施設「セントケア新西原」において お客様の食事、入浴、トイレ介助、レクリエーション補助、 送迎業務等のデイサービス業務及び、訪問介護サービス、 宿泊の業務を行います。社用車あります。 ※技術や知識も必要ですが、一番大切なのは人柄とお客様を想う 気持ちです。採用時研修や同行研修を丁寧に行いますので、 ブランクのある方や経験の浅い方でもご安心ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 67歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法により１８歳未満の深夜業禁止及び定年６８歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山梨県富士吉田市新西原４丁目１３－４６ セントケア新西原
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,110円～1,110円
【基本給（時間換算額）】
1,060円～1,060円
【定額的に支払われる手当】
介護福祉士手当 50 円～50 円
【その他の手当等】
※週２０時間以上勤務可能な方は 社保加入時給１００円ＵＰ ○夜勤手当 １回６，０００円 ○土日祝日手当：時給プラス５０円 ○職種手当：介護福祉士有資格者で実務経験３年以上の 方に対して支給（２０円～１００円）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 20 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ※小規模多機能型居宅介護施設「セントケア新西原」において お客様の食事、入浴、トイレ介助、レクリエーション補助、 送迎業務等のデイサービス業務及び、訪問介護サービス、 宿泊の業務を行います。 ※技術や知識も必要ですが、一番大切なのは人柄とお客様を想う 気持ちです。採用時研修や同行研修を丁寧に行いますので、 ブランクのある方や経験が少ない方でもご安心ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労働基準法により１８歳未満の深夜業禁止 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山梨県富士吉田市新西原４丁目１３－４６ セントケア新西原
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,090円～1,090円
【基本給（時間換算額）】
1,060円～1,060円
【定額的に支払われる手当】
実務者研修手当 30 円～30 円
【その他の手当等】
※週２０時間以上勤務可能な方は 社保加入時給１００円ＵＰ ○夜勤手当 １回６，０００円 ○土日祝日手当：時給プラス５０円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 20 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ※小規模多機能型居宅介護施設「セントケア新西原」において お客様の食事、入浴、トイレ介助、レクリエーション補助、 送迎業務等のデイサービス業務及び、訪問介護サービス、 宿泊の業務を行います。 ※技術や知識も必要ですが、一番大切なのは人柄とお客様を思う 気持ちです。採用時研修や同行研修を丁寧に行いますので、 ブランクのある方や経験が浅い方でもご安心ください。 丁寧に研修します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労働基準法により１８歳未満の深夜業禁止 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山梨県富士吉田市新西原４丁目１３－４６ セントケア新西原
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,060円～1,060円
【基本給（時間換算額）】
1,060円～1,060円
【その他の手当等】
※週２０時間以上勤務可能な方は 社保加入時給１００円ＵＰ ○夜勤手当 １回６，０００円 ○土日祝日手当：時給プラス５０円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 20 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ※小規模多機能型居宅介護施設「セントケア新西原」において お客様の食事、入浴、トイレ介助、レクリエーション補助、 送迎業務等のデイサービス業務及び、訪問介護サービス、 宿泊の業務を行います。 ※技術や知識も必要ですが、一番大切なのは人柄とお客様を思う 気持ちです。採用時研修や同行研修を丁寧に行いますので、 ブランクのある方や経験が少ない方でもご安心ください。 ※施設内で資格取得養成講座もございます。資格取得補助制度も 行っています。（初任者研修・実務者研修）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労働基準法により１８歳未満の深夜業禁止 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山梨県富士吉田市新西原４丁目１３－４６ セントケア新西原
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）232,500円～232,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
157,000円～157,000円
【定額的に支払われる手当】
職種手当 40,000 円～40,000 円
地域手当 8,000 円～8,000 円
処遇改善手当 15,500 円～15,500 円
資格手当 12,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当 １回６，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ※小規模多機能型居宅介護施設「セントケア新西原」において お客様の食事、入浴、トイレ介助、レクリエーション補助、 送迎業務等のデイサービス業務及び、訪問介護サービス、 宿泊の業務を行います。社用車あります。 ※技術や知識も必要ですが、一番大切なのは人柄とお客様を想う 気持ちです。採用時研修や同行研修を丁寧に行いますので、 ブランクのある方や経験が少ない方でもご安心ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 67歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法により１８歳未満の深夜業禁止及び定年６８歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護福祉士としての実務経験１０年以上 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山梨県富士吉田市新西原４丁目１３－４６ セントケア新西原
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,240円～1,340円
【基本給（時間換算額）】
1,000円～1,100円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 240 円～240 円
【その他の手当等】
ｂ欄「処遇改善手当」の詳細については見学や面接の際に詳しくご説明します。 ★特別手当あり！（処遇改善金を別途一時金で支給） 【昨年度実績１回／年】 ★入職祝い金１０万円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 看護小規模多機能型居宅介護支援事業所とは、１つの事業所で「泊り」「通い」「訪問」（看護・介護）を組み合わせて一体的に管理し、２４時間３６５日、利用者や家族の状態に即応できる複合型サービスです。 介護業務 ■複合型施設だからこそこれまでの経験（デイサービス・訪問介護・施設系・病院系など）がいかせます！ ★働きやすい職場環境作りに力を入れています。詳しくは求人票の特記事項欄をご覧ください！
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験があれば尚可 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 山梨県甲斐市西八幡３８２２－１ 看護小規模多機能型居宅介護かのん
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）200,000円～275,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.7日）】
200,000円～275,000円
【その他の手当等】
★入職祝い金１０万円あり
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- ■看護小規模多機能型居宅介護施設でのケアマネジャー業務 ■経験に応じて管理業務 ・訪問は社用車を使用します。 ・専用のスマホを支給します。 ※ブランクのある方可
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６０歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 計画作成担当者研修修了 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山梨県甲斐市西八幡３８２２－１
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,240円～1,340円
【基本給（時間換算額）】
1,000円～1,100円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 240 円～240 円
【その他の手当等】
ｂ欄「処遇改善手当」の詳細については見学や面接の際に詳しくご説明します。 ★特別手当あり！（処遇改善金を別途一時金で支給） 【昨年度実績１回／年】 ★入職祝い金１０万円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 看護小規模多機能型居宅介護支援事業所とは、１つの事業所で「泊り」「通い」「訪問」（看護・介護）を組み合わせて一体的に管理し、２４時間３６５日、利用者や家族の状態に即応できる複合型サービスです。 介護業務 ■複合型施設だからこそこれまでの経験（デイサービス・訪問介護・施設系・病院系など）がいかせます！ ★働きやすい職場環境作りに力を入れています。詳しくは求人票の特記事項欄をご覧ください！
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験があれば尚可 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 山梨県甲斐市西八幡３８２２－１ 看護小規模多機能型居宅介護かのん
2025.10.29
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）240,000円～310,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
200,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 30,000 円～70,000 円
資格手当 10,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当 ４，０００円／回
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 5,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 看護小規模多機能型居宅介護「なかみちの里」での介護業務です。 登録者２０名の方に対して「通所・宿泊・訪問」を通じて日常生活上の必要な支援を提供しながら馴染みの関係を築き、住み慣れた自宅で看取りも視野に入れ、安心して生活出来るよう支援していく仕事です。 ※デイサービスのご利用者は１日１５～１８名です。 送迎業務あり。 （送迎エリアは甲府市東部・南部。送迎車両は軽自動車が主） ※夜勤（宿泊サービス対応）は月２回～３回程度。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 65歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法により１８歳未満の深夜業禁止および定年が６６歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護経験必須 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山梨県甲府市上曽根町２３９５
2025.10.29
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,180円～1,240円
【基本給（時間換算額）】
950円～1,010円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 230 円～230 円
【その他の手当等】
＊就業時間（４）の２２：００～５：００の時給： １，９８０円～（夜間割増額含む） ＊介護福祉士は資格手当１２０円／時間を加算
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 150,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 20 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 「大切なのは、どこで働くかよりも誰と働くか」 気持ちの良いスタッフが皆様をお待ちしております。 ＊高齢者介護施設（認知症対応型グループホーム、小規模多機能型居宅介護、通所介護、訪問介護、居宅介護支援）の うちグループホームでの介護業務 ＊未経験の方でも丁寧にご指導致します。 ＊雇用後、６ヶ月は有期契約として採用します。ただし、年度末ま で６ヶ月未満の場合は契約を再締結します。当該６ヶ月後の更新 以降は、原則１年ごとの更新となります。 ＊パート職員も能力・経験などにより、正・契約職員への登用制度 があります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 深夜業務があるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護職の経験 【必要なＰＣスキル】 簡単な文字入力程度 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者
- 住所
- 山梨県上野原市上野原５２２ にんじんホーム・上野原
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