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フリーワード検索
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,064円～1,280円
【基本給（時間換算額）】
1,064円～1,280円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 5,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1時間あたり 1.00％ ～ 2.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- ・グループホームでは、認知症のご高齢者に家庭的な生活環境の基 で、一緒にお料理を作ったり、園芸をしたりと安心して、自信を 持って生活頂くための環境作りのサポートのお仕事です。 ・小規模多機能型では、「通い」を中心に、短期間の「宿泊」やご 自宅への「訪問」を組み合わせながら、ご高齢者の安心した在宅 生活のサポートです。（併設の有料老人ホームのご入居者様にも サポートいただきます。） ・食事、入浴などの身体介助 ・調理、レクリエーションの企画、実行
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 富山県小矢部市西中野６９４－１ はぁとふるケア あさがお
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額185,000円～195,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.4日）】
185,000円～195,000円
【その他の手当等】
・皆勤手当 ２，０００円 ・夜勤手当 ５，０００円／回（月５～６回程度） ・介護福祉士 １０，０００円 ・ヘルパー ３，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 16,100円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～ 2.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ～ 300,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- グループホーム利用者の日常のお世話全般業務 食事の世話、入浴介助、排泄・着替えのお世話 等 介護度は２～３程度の方が入所 定員は１８人程度 ※入所者送迎あり（社用車ＡＴ：軽四）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 69歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労基法による深夜労働禁止と定年年齢を上限として採用するため。 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護職経験 あれば尚可 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 【必要な免許資格その他】 ＊介護関係の資格あれば尚良し 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 富山県高岡市福岡町一歩二歩４６５番地『グループホームあゆみ』又は、砺波市中野３４０番地『グループホームあゆみ となみ野』
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,062円～1,100円
【基本給（時間換算額）】
1,062円～1,100円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 16,100円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 80,000 円 ～ 100,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- グループホーム利用者の日常のお世話全般業務 食事の世話、入浴介助、排泄、着替えのお世話 等 介護度は２～３程度の方が入所 定員は１８人程度
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 その他の福祉・介護関係資格
- 住所
- 富山県高岡市福岡町一歩二歩４６５番地『グループホームあゆみ』 又は、砺波市中野３４０番地『グループホームあゆみ となみ野』
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額240,000円～320,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
190,000円～270,000円
【定額的に支払われる手当】
計画作成担当手当 20,000 円～20,000 円
精勤手当 10,000 円～10,000 円
資格手当 10,000 円～10,000 円
ケアマネ実働手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当 ５，５００円／回（月４回程度）月５回より割増額有
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎認知症高齢者グループホームの計画作成業務 ※痴呆介護実務者研修（基礎課程）又は認知症介護実践研修（実践 者研修）受講者 ◎定員６名の家庭的なグループホームです。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労働基準法第６１条の年少者の深夜業 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 介護又は相談業務経験１年以上 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 又は認知症介護実践研修等を受講済みの方
- 住所
- 新潟県新発田市下中山２４６番地１
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
月額178,080円～186,560円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
178,080円～186,560円
【その他の手当等】
基本給（ａ）：時給×８時間×月平均労働日数で算出 夜勤手当・・・１回につき６，０００円 夜勤回数相談可能 最大１１回／月 ※夜勤は月５回程度です。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 5 円 ～ 20 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 認知症の入居者様が穏やかに過ごされている、大きなお家のような施設「グループホーム」のスタッフ募集です。スタッフは家族のように寄りそって入居者様の自立した生活のサポートを行います。 仕事内容の例・・・洗濯、掃除、料理などの家事の援助・入浴、移乗、お食事などのお身体にかかわる介助・一緒にレクリエーション・夜間の見守り・ご家族様の面会対応 一緒に働きたい方・・・仲間と協力して仕事をするのが好きな方、誰かを笑顔にすることにやりがいを感じる方 少人数の施設なので、一人ひとりのご利用者様とじっくり向き合うことが可能です。ご経験に合わせてお仕事をお任せしますので、未経験の方もまずはお気軽にご相談ください。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護経験ある方歓迎 介護福祉士お持ちの方優遇あり 【必要なＰＣスキル】 簡単なタブレット操作あり 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 新潟県三条市塚野目６－９－２９
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額187,900円～203,900円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
161,900円～177,900円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 26,000 円～26,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当：５，０００円／回 準夜勤手当：２，０００円／回 介護福祉士資格手当：４，０００円 主任手当：６，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 6,700 円 ～ 7,600 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎認知症高齢者のグループホームでの介護・生活支援業務全般 ・食事介助・入浴介助・排泄介助 レクリエーションの介助・見守り ・食事（調理済み）の盛り付け・配膳９～１２名分を１人～２人で 対応 ・妙高市内スーパーへおやつ類の買出しもあります。（週１） ※買出しの際は、社用車（軽ＡＴ車）使用 ※夜勤については相談可能。可能な方は月１～６回で相談可能。 ◆応募前職場見学可能（事前連絡要）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限としての募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許資格その他】 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 新潟県妙高市末広町１１２４番地
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,050円～1,100円
【基本給（時間換算額）】
950円～990円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 100 円～110 円
【その他の手当等】
夜勤手当：５，０００円／回 準夜勤手当：２，０００円／回 介護福祉士手当：４，０００円 主任手当：６，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ◎認知症高齢者のグループホームでの介護・生活支援業務全般 ・食事介助・入浴介助・排泄介助 レクリエーションの介助・見守り ・食事（調理済み）の盛り付け・配膳９～１２名分を１人～２人で 対応 ・妙高市内スーパーへおやつ等の買出し（週１） ※買出しの際は、社用車（軽ＡＴ車）使用 ※夜勤については相談可能。可能な方は月１～６回で相談可能。 ◆応募前職場見学可能（事前連絡要）
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許資格その他】 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 新潟県妙高市末広町１１２４番地
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額203,000円～280,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
158,000円～215,200円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 35,000 円～35,000 円
資格手当 10,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
本求人の月給制は欠勤控除を伴います ・扶養手当（１人）：５，０００円 ・特別手当：０～２０，０００円 ・夜勤手当：６，０００円／回
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00％ ～ 2.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ２０２４年４月開設！ 認知症高齢者グループホームとは、認知症と診断された高齢者が、共同生活をする場所です。家事・リハビリ・レクリエーションなど、日常生活を通じた機能訓練によって、認知症の改善、進行の緩和を目指します。 ○各年間行事イベント運営、ご利用者の介護業務、生活援助業務、食事介助、排せつ介助、入浴介助、外出介助、趣味のサポート、他 ※各種研修（初任者研修、喀痰吸引研修、階層別研修）、各職種部会等があります。 ※未経験者でも安心して介護を覚えられる研修制度有
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とするため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 実務経験３年以上 【免許・資格】 必須 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 新潟県新潟市西区坂井１４５０番地１ あたごの杜坂井 グループホームさかい
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額193,000円～250,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
158,000円～215,200円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 35,000 円～35,000 円
【その他の手当等】
・資格手当：０～３０，０００円 ・夜勤手当：６，０００円／回（深夜割増分含む） ・扶養手当（１人）：５，０００円 ・特別手当：０～２０，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 0.00％ ～ 2.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
- 仕事内容
- ２０２４年４月開設！ 認知症高齢者グループホームとは、認知症と診断された高齢者が、 共同生活をする場所です。家事・リハビリ・レクリエーションなど 、日常生活を通じた機能訓練によって、認知症の改善、進行の緩和 を目指します。 ○各年間行事イベント運営、ご利用者の介護業務、生活援助業務、 食事介助、排せつ介助、入浴介助、外出介助、趣味のサポート、他 ※各種研修（初任者研修、喀痰吸引研修、階層別研修）、各職種部 会等があります。 ※未経験者でも安心して介護を覚えられる研修制度有
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 ホームヘルパー２級 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 新潟県新潟市西区坂井１４５０番地１ あたごの杜坂井 グループホームさかい
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,385円～1,435円
【基本給（時間換算額）】
1,385円～1,435円
【その他の手当等】
初任者研修：時給１，３８５円 介護福祉士：時給１，４３５円 時間外手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 【グループホームのご入居者に対する介護業務】 更衣、食事、入浴等の一部介助 レクリエーションの提供 介護記録の記入 等 ＊１ユニット９名、全１８室の小規模な施設です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 ヘルパー２級 ヘルパー１級 必須
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区久末１７４４－２ グループホームフローレンスケアたかつ
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額280,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
225,000円～245,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当手当 15,000 円～15,000 円
資格手当手当 10,000 円～10,000 円
処遇改善一律手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
◆基本給（ａ）は年齢・職歴・学歴により算出し 調整手当を含む（金額は給与規定による） ※夜勤手当６，０００円／回 ※精勤手当８，０００円 ※処遇改善手当は３ヶ月後より支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 13,100 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- かわさき柿生グループホームそよ風 特別報酬あり★平均２６．６万円（最高額１０９万円） グループホームの介護管理職のお仕事です。 高齢者向け介護施設での管理業務です。 スタッフのシフト調整や育成を行いながら ・身体介助 ・レクリエーションの実施 ・書類作成など 幅広く担当 お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます ＰＣ業務あり 送迎の有無は施設により異なります 定員：１８室
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労基法第６１条による深夜勤務のため ６５歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ・介護施設２年以上の経験 ・認知症介護実践者研修 ・認知症対応型サービス事業管理者研修 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパッドを使用しています 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 社会福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 ※管理者経験者優遇！ 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 神奈川県川崎市麻生区上麻生７－４０－４ 『かわさき柿生グループホームそよ風』
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,500円～1,570円
【基本給（時間換算額）】
1,300円～1,350円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 200 円～220 円
【その他の手当等】
夜勤手当：６０００円／１回 年末年始手当：３８０円／時 １２／３０～１／３ ※処遇改善手当３ヶ月後より支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- かわさき柿生グループホームそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり グループホームの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーションや体操の実施（体操・脳トレ・手芸・その他） ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し 定員：１８室
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労基法第６１条による深夜勤務のため ６０歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパッドを使用しています 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 未経験可
- 住所
- 神奈川県川崎市麻生区上麻生７－４０－４ 『かわさき柿生グループホームそよ風』
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額243,460円～285,920円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
210,700円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 32,760 円～35,920 円
【その他の手当等】
夜勤手当：６０００円／１回 年末年始手当：３８０円／時 １２／３０～１／３ ※処遇改善手当３ヶ月後より支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 相模原古淵グループホームそよ風 特別報酬あり★平均２６．６万円（最高額１０９万円） グループホームの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーションや体操の実施（体操・脳トレ・手芸・その他） ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し 定員：２７室
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労基法第６１条による深夜勤務のため ６５歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護業務経験 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパッドを使用しています 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 神奈川県相模原市南区古淵１丁目１番２１号 『相模原古淵グループホームそよ風』
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,425円～1,470円
【基本給（時間換算額）】
1,225円～1,250円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 200 円～220 円
【その他の手当等】
年末年始手当：３８０円／時 １２／３０～１／３ ※処遇改善手当３ヶ月後より支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 相模原古淵グループホームそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり グループホームの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーションや体操の実施（体操・脳トレ・手芸・その他） ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し 定員：２７室
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護業務経験 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパッドを使用しています 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 神奈川県相模原市南区古淵１丁目１番２１号 『相模原古淵グループホームそよ風』
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,425円～1,445円
【基本給（時間換算額）】
1,225円～1,225円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 200 円～220 円
【その他の手当等】
年末年始手当：３８０円／時 １２／３０～１／３ ※処遇改善手当３ヶ月後より支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 湯河原温泉ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり グループホームの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーションや体操の実施（体操・脳トレ・手芸・その他） ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し 定員：２７室
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパットを使用しています 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 【必要な免許資格その他】 無資格未経験の方も歓迎 経験者優遇
- 住所
- 神奈川県足柄下郡湯河原町宮上７７１－２４ 『湯河原温泉ケアセンターそよ風』
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,425円～1,620円
【基本給（時間換算額）】
1,225円～1,400円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 200 円～220 円
【その他の手当等】
年末年始手当：３８０円／時 １２／３０～１／３ ※処遇改善手当３ヶ月後より支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 川崎ナーシングヴィラそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり グループホームの遅番介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーションや体操の実施（体操・脳トレ・手芸・その他） ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し 定員：１８室
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護経験 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパットを使用しています 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 未経験可 有資格者優遇
- 住所
- 神奈川県川崎市幸区南加瀬５－１８－１２ 『川崎ナーシングヴィラそよ風』
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,425円～1,620円
【基本給（時間換算額）】
1,225円～1,400円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 200 円～220 円
【その他の手当等】
年末年始手当：３８０円／時 １２／３０～１／３ ※処遇改善手当３ヶ月後より支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 川崎ナーシングヴィラそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり グループホームの早番介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーションや体操の実施（体操・脳トレ・手芸・その他） ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し 定員：１８室
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護経験 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパッドを使用しています 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 未経験の方歓迎 有資格者優遇
- 住所
- 神奈川県川崎市幸区南加瀬５－１８－１２ 『川崎ナーシングヴィラそよ風』
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,425円～1,470円
【基本給（時間換算額）】
1,225円～1,250円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 200 円～220 円
【その他の手当等】
年末年始手当：３８０円／時 １２／３０～１／３ ※処遇改善手当３ヶ月後より支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 相模原ケアコミュニティそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり グループホームの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーションや体操の実施（体操・脳トレ・手芸・その他） ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し 定員：１８室
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパットを使用しています 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 未経験可能 経験者優遇
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区矢部一丁目５－２０ 『相模原ケアコミュニティそよ風』
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,620円～1,740円
【基本給（時間換算額）】
1,400円～1,520円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 220 円～220 円
【その他の手当等】
夜勤手当６，０００円（１回） １夜勤あたり：３１，９２０円～３３，８４０円（処遇込） ※処遇改善手当３ヶ月後より支給 年末年始手当：３８０円／時 １２／３０～１／３
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 川崎ナーシングヴィラそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり グループホームの夜勤専従介護スタッフのお仕事です。 夜勤専門としてお客様が安心して眠りにつけるよう環境づくり をお手伝いするお仕事です。 ・食事、排泄介助などの身体介助 ・介護記録の記入 ・フロア、居室の清掃 定員：１８室
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労基法第６１条による深夜勤務のため ６０歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護経験 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパットを使用しています 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 未経験可 有資格者優遇
- 住所
- 神奈川県川崎市幸区南加瀬５－１８－１２ 『川崎ナーシングヴィラそよ風』
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額243,460円～285,920円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
210,700円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 32,760 円～35,920 円
【その他の手当等】
夜勤手当：６０００円／１回 年末年始手当：３８０円／時 １２／３０～１／３ ※処遇改善手当３ヶ月後より支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 湯河原温泉ケアセンターそよ風 特別報酬あり★平均２６．６万円（最高額１０９万円） グループホームの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーションや体操の実施（体操・脳トレ・手芸・その他） ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し 定員：２７室
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労基法第６１条による深夜勤務のため ６５歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパッドを使用しています 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 【必要な免許資格その他】 無資格未経験の方も歓迎 経験者優遇
- 住所
- 神奈川県足柄下郡湯河原町宮上７７１－２４ 『湯河原温泉ケアセンターそよ風』
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,425円～1,445円
【基本給（時間換算額）】
1,225円～1,225円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 200 円～220 円
【その他の手当等】
年末年始手当：３８０円／時 １２／３０～１／３ ※処遇改善手当３ヶ月後より支給 夜勤手当：６０００円／１回
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 湯河原温泉ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり グループホームの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーションや体操の実施（体操・脳トレ・手芸・その他） ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し 定員：２７室
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパットを使用しています 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 【必要な免許資格その他】 無資格未経験の方も歓迎 経験者優遇 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 神奈川県足柄下郡湯河原町宮上７７１－２４ 『湯河原温泉ケアセンターそよ風』
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額262,760円～280,920円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
230,000円～245,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 32,760 円～35,920 円
【その他の手当等】
夜勤手当：６０００円／１回 年末年始手当：３８０円／時 １２／３０～１／３ ※処遇改善手当３ヶ月後より支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 相模原ケアコミュニティそよ風 特別報酬あり★平均２６．６万円（最高額１０９万円） グループホームの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーションや体操の実施（体操・脳トレ・手芸・その他） ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し 定員：１８室
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労基法第６１条による深夜勤務のため ６５歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパッドを使用しています 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 無資格：入社後、認知症基礎研修を受講（会社負担）
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区矢部一丁目５－２０ 『相模原ケアコミュニティそよ風』
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,500円～1,550円
【基本給（時間換算額）】
1,280円～1,330円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 220 円～220 円
【その他の手当等】
夜勤手当６，０００円（１回） １夜勤あたり：３０，０００～３０，８００円（処遇込） ※処遇改善手当３ヶ月後より支給 年末年始手当：３８０円／時 １２／３０～１／３
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 相模原ケアコミュニティそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり グループホームの夜勤専従介護スタッフのお仕事です。 夜勤専門としてお客様が安心して眠りにつけるよう環境づくり をお手伝いするお仕事です。 ・食事、排泄介助などの身体介助 ・介護記録の記入 ・フロア、居室の清掃 定員：１８室
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労基法第６１条による深夜勤務のため ６０歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 高齢者施設勤務経験 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパットを使用しています 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区矢部一丁目５－２０ 『相模原ケアコミュニティそよ風』
2026.07.02
- 給与
- 【月給】
月額252,760円～275,920円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
220,000円～240,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 32,760 円～35,920 円
【その他の手当等】
夜勤手当：６０００円／１回 年末年始手当：３８０円／時 １２／３０～１／３ ※処遇改善手当３ヶ月後より支給
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 川崎ナーシングヴィラそよ風 特別報酬あり★平均２６．６万円（最高額１０９万円） グループホームの介護スタッフのお仕事です。 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・レクリエーションや体操の実施（体操・脳トレ・手芸・その他） ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し 定員：１８室
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労基法第６１条による深夜勤務のため ６５歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護経験 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパッドを使用しています 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 未経験可 有資格者優遇
- 住所
- 神奈川県川崎市幸区南加瀬５－１８－１２
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,445円～1,445円
【基本給（時間換算額）】
1,225円～1,225円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 220 円～220 円
【その他の手当等】
夜勤手当６，０００円（１回） １夜勤あたり：２９，１２０（処遇込） ※処遇改善手当３ヶ月後より支給 年末年始手当：３８０円／時 １２／３０～１／３
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 湯河原温泉ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり グループホームの夜勤専従介護スタッフのお仕事です。 夜勤専門としてお客様が安心して眠りにつけるよう環境づくり をお手伝いするお仕事です。 ・食事、排泄介助などの身体介助 ・介護記録の記入 ・フロア、居室の清掃 定員：２７室
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労基法第６１条による深夜勤務のため ６０歳定年制 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ケアカルテの導入に伴い、記録については アイパットを使用しています 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 【必要な免許資格その他】 無資格未経験の方も歓迎 経験者優遇
- 住所
- 神奈川県足柄下郡湯河原町宮上７７１－２４ 『湯河原温泉ケアセンターそよ風』
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,225円～1,500円
【基本給（時間換算額）】
1,225円～1,500円
【その他の手当等】
経験などを考慮致します。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 8,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 70 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ◇グループホーム入居者様の高齢者介護 ・食事介助、入浴介助、排せつ介助 など ◇入居者９～１８名
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として当該上限年齢未満の労働者を募集するため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ※グループホームでの経験があれば尚可 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 ホームヘルパー２級 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区水郷田名２－１３－５５
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,300円～1,400円
【基本給（時間換算額）】
1,300円～1,400円
【その他の手当等】
＊被服手当（勤務日数による）：１，０００円／月 ＊賃金は所持資格に応じて下記のとおり 介護福祉士：１，４００円 実務者研修：１，３５０円 初任者研修：１，３００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 35,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 ～ 50,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- グループホームでの介護業務全般 ＊食事、排泄、就寝起床、入浴介助全般 ＊利用者様の衣服洗濯 ＊レクリエーション活動（体操、おやつレク等） ＊日報記入
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ＰＣ基本操作出来れば尚可 【免許・資格】 必須 ホームヘルパー２級 必須 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 ヘルパー２級・初任者研修以上必須 ※無資格不可
- 住所
- 神奈川県茅ヶ崎市南湖６－２－２４ 『グループホーム ふれあいの家みのり』
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,506円～1,506円
【基本給（時間換算額）】
1,230円～1,230円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 276 円～276 円
【その他の手当等】
・資格手当 介護福祉士：６０円／時 実務者研修：４２円／時 初任者研修：１８円／時
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ☆認知症高齢者グループホームにおける高齢者の介護業務全般 ☆入浴、食事、排泄等の介護全般（利用者９名） ※年齢・学歴・資格不問
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 神奈川県横須賀市小矢部４－１５－８ さくらの家 二番館２
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,225円～1,231円
【基本給（時間換算額）】
1,225円～1,231円
【その他の手当等】
◆土日祝手当：３０円／時 ◆別途、年末年始手当有 ◆お持ちの資格により、時給が変わります。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 幸区下平間にございます小規模多機能型居宅介護事業所 「花織さいわい」にて介護スタッフを募集いたします。 ＊介護を必要とされる方が、ご自宅で安心して暮らして頂く為に 在宅を中心に通い・泊まり・訪問サービスをご利用なさる ご利用者様の日常サポートがお仕事です。 身体介助や見守り、掃除やお食事用意・買い物、レクや 四季折々には外出イベントも行います。 ＊認知症対応型グループホーム「花物語さいわい」併設 ＊登録定員２５名 通い定員１５名 宿泊定員９名 ☆得意な事を生かしてみませんか！
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 神奈川県川崎市幸区下平間３４０－１
2026.07.02
- 給与
- 【時給】
時間額1,225円～1,231円
【基本給（時間換算額）】
1,225円～1,231円
【その他の手当等】
【土日祝手当】＋３０円／時 【夜勤手当】＋６０００円／回（深夜割増手当含む） ※別途、年末年始手当有り ※時給は資格の有無、種類に応じ異なります １回の夜勤給与計算 時給×１５ｈ＋６０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ★無資格ＯＫ★経験者優遇★１回の夜勤２４３７５円～★ ～時間を有効に使いたい方におすすめです～ 夜間帯ご入居者様が安心し穏やかに過ごせるようサポートします。 ＊「花物語かわさき南」は１ユニット９名、定員１８名の 認知症対応型グループホームです。 少人数のため、おひとりお一人に寄り添ったケアができます ＊夜間の定期的な安否確認、就寝・起床・排せつ時の見守りや 介助、夕食・朝食時の声掛けや誘導、記録業務など。 その他付随する業務。 ＊夜間は協力医療機関との連携により「オンコール体制」で 安心して介護に専念できる環境です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 深夜業務 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護実務経験 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 神奈川県川崎市川崎区渡田新町３－３－２
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