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フリーワード検索
2026.02.14
- 給与
- 【月給】
月額213,000円~249,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
175,000円~200,000円
【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当 21,000 円~25,000 円
処遇改善手当 17,000 円~24,000 円
【その他の手当等】
*資格手当あり: 3,000円(介護福祉士) *住居手当:(上限)25,000円 *扶養手当:(配) 15,000円 (子) 5,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ◆「なのはな苑むつみ」小規模多機能型居宅介護事業所の入居者に 対して、入浴や食事などの日常的な“介護及び心身のケア”を 行っていただきます。 ・ショートステイのついたデイサービスのようなところをイメージ してください。 ※無資格・未経験の方にも先輩スタッフより丁寧に指導させていた だきますので、安心してご応募ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 62歳) 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労働基準法第61条年少者の深夜業務/定年(63歳)のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者優遇(採用面) 【免許・資格】 あれば尚可 ホームヘルパー2級 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者
- 住所
- 愛知県岡崎市合歓木町字上郷間297-1 なのはな苑むつみ「小規模多機能型居宅介護事業所」
2026.02.14
- 給与
- 【月給】
月額213,000円~249,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
175,000円~200,000円
【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当 21,000 円~25,000 円
処遇改善手当 17,000 円~24,000 円
【その他の手当等】
*資格手当あり(介護福祉士)3,000円 *夜勤手当1回5,000円×回数 *扶養手当(配偶者)15,000円 (子)1人5,000円 *住居手当(上限)25,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ◆地域密着型特別養護老人ホームの入居者様に対し、食事・入浴・ 排泄・移動など、日常的な“介護及び心身のケア”を行っていた だきます。 ・施設は4ユニット、29床です。 ※未経験の方にも先輩スタッフより丁寧に指導させていただきます ので、安心してご応募ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 62歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法第61条年少者の深夜業務/定年(63歳)のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者優遇(採用面) 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士
- 住所
- 愛知県岡崎市上地町新佐原85番地 地域密着型特別養護老人ホーム「なのはな苑うえじ」
2026.02.14
- 給与
- 【月給】
月額207,000円~272,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
180,000円~245,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 18,000 円~18,000 円
処遇改善手当 9,000 円~9,000 円
【その他の手当等】
*住居手当:(上限)25,000円 *扶養手当:(配) 15,000円 (子) 5,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ◆地域包括支援センターにおいて、介護、医療、福祉などの関係 機関と協力して、地域の高齢者の健康、生活、財産、権利など の“相談業務”を行います。 *相談者のご自宅を訪問し、相談業務を行う場合もあります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (62歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年(63歳)のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネジャーとしての経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 愛知県岡崎市合歓木町上郷間337-1(なのはな苑ねむのき内) むつみ地域包括支援センター
2026.02.14
- 給与
- 【月給】
月額244,000円~274,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
210,000円~240,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 25,000 円~25,000 円
処遇改善手当 9,000 円~9,000 円
【その他の手当等】
*住居手当:(上限)25,000円 *扶養手当:(配) 15,000円 (子) 5,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ◆地域包括支援センターにおいて、介護、医療、福祉などの関係 機関と協力して、地域の高齢者の健康、生活、財産、権利など の“相談業務”を行います。 *相談者のご自宅を訪問し、相談業務を行う場合もあります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (62歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年(63歳)のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 主任ケアマネジャーやケアマネジャーとしての経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 その他の福祉・介護関係資格 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 愛知県岡崎市合歓木町上郷間337-1(なのはな苑ねむのき内) むつみ地域包括支援センター
2026.02.14
- 給与
- 【月給】
月額213,000円~249,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
175,000円~200,000円
【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当 21,000 円~25,000 円
処遇改善手当 17,000 円~24,000 円
【その他の手当等】
*資格手当あり: 3,000円(介護福祉士) *住居手当:(上限)25,000円 *扶養手当:(配) 15,000円 (子) 5,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ◆グループホーム(1フロア、2ユニット、18床)の入居者に 対し、入浴・排泄・食事・移動など、日常的な“介護及び心身 のケア”を行っていただきます。 ※未経験の方にも先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます ので、安心してご応募ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 62歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法第61条年少者の深夜業務/定年(63歳)のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者優遇(採用面) 【免許・資格】 あれば尚可 ホームヘルパー2級 あれば尚可 介護福祉士
- 住所
- 愛知県岡崎市合歓木町字上郷間337番地-1 グループホーム「なのはな苑ねむのき」
2026.02.14
- 給与
- 【月給】
月額207,000円~272,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
180,000円~245,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 18,000 円~18,000 円
処遇改善手当 9,000 円~9,000 円
【その他の手当等】
*住居手当:(上限)25,000円 *扶養手当:(配) 15,000円 (子) 5,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ◆地域包括支援センターにおいて、介護、医療、福祉などの関係 機関と協力して、地域の高齢者の健康、生活、財産、権利など の“相談業務”を行います。 *相談者のご自宅を訪問し、相談業務を行う場合もあります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (62歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年(63歳)のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネジャーとしての経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー)
- 住所
- 愛知県岡崎市福岡町字四反田26番地 「なのはな苑ふくおか」内 地域包括支援センター
2026.02.14
- 給与
- 【月給】
月額213,000円~249,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
175,000円~200,000円
【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当 21,000 円~25,000 円
処遇改善手当 17,000 円~24,000 円
【その他の手当等】
*夜勤手当:1回5,000円×回数 *資格手当あり: 3,000円(介護福祉士) *住居手当:(上限)25,000円 *扶養手当:(配) 15,000円 (子) 5,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ◆特別養護老人ホーム(従来型で2フロア、合計特養80床、 ショート20床)の入居者に対し、入浴・排泄・食事・移動 など、日常的な“介護及び心身のケア”を行っていただきます。 ※未経験の方にも先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます ので、安心してご応募ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 62歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法第61条年少者の深夜業務/定年(63歳)のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者優遇(採用面) 【免許・資格】 あれば尚可 ホームヘルパー2級 あれば尚可 介護福祉士
- 住所
- 愛知県岡崎市福岡町字四反田26番地 特別養護老人ホーム なのはな苑ふくおか
2026.02.14
- 給与
- 【月給】
月額212,500円~224,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
185,000円~190,000円
【定額的に支払われる手当】
役職手当 7,500 円~7,500 円
処遇改善手当 17,000 円~24,000 円
資格手当 3,000 円~3,000 円
【その他の手当等】
*住居手当:(上限)25,000円 *扶養手当:(配) 15,000円 (子) 5,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ◆老人福祉施設において、適切なサービスが提供できるように全体 的な管理を行います。 ・ご利用者様の個別支援計画の作成や、スタッフの連絡調整・指導 などを担います。 〈主な業務〉 ・アセスメントや個別支援計画書の作成 ・スタッフへの指導・助言 ・関係者や関係機関との連携 ・現場の介護業務のサポート など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (62歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年(63歳)のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護福祉士としての経験 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 愛知県岡崎市福岡町字四反田26番地 (なのはな苑ふくおか内) なのはな苑ヘルパーステーション
2026.02.14
- 給与
- 【月給】
月額244,000円~274,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
210,000円~240,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 25,000 円~25,000 円
処遇改善手当 9,000 円~9,000 円
【その他の手当等】
*住居手当:(上限)25,000円 *扶養手当:(配) 15,000円 (子) 5,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ◆地域包括支援センターにおいて、介護、医療、福祉などの関係 機関と協力して、地域の高齢者の健康、生活、財産、権利など の“相談業務”を行います。 *相談者のご自宅を訪問し、相談業務を行う場合もあります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (62歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年(63歳)のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 主任ケアマネジャーやケアマネジャーとしての経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 その他の福祉・介護関係資格 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 愛知県岡崎市福岡町字四反田26番地 なのはな苑ふくおか 「地域包括支援センター」
2026.02.14
- 給与
- 【月給】
月額191,200円~254,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.2日)】
167,200円~230,500円
【定額的に支払われる手当】
介護福祉士手当 10,000 円~10,000 円
処遇手当 8,000 円~8,000 円
介護処遇手当 6,000 円~6,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当: 8,500円/回 【夜勤ナシも相談可】 住宅手当(該当者)10,000円
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 300 円 ~ 12,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ◆小規模特養での介護 利用者の日常生活のお世話 食事介助、入浴介助、おむつ交換、着替え補助、話相手等 《4ユニット》 入所者 :10名、10名、9名 ショート:7名 ◆レクレーション企画 他
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 59歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労基法による18歳未満の深夜労働禁止、定年年齢を上限とする為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 5年間以上の正社員としての介護職経験 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 富山県氷見市鞍川1902-4 「特別養護老人ホーム 氷見鶴寿苑」
2026.02.14
- 給与
- 【月給】
月額184,200円~247,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.2日)】
167,200円~230,500円
【定額的に支払われる手当】
初任者研修手当 3,000 円~3,000 円
処遇手当 8,000 円~8,000 円
介護処遇手当 6,000 円~6,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当: 8,500円/回【夜勤ナシも応相談】 住宅手当(該当者)10,000円 実務者研修 5,000円(どちらかの資格支給)
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 300 円 ~ 12,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ◆小規模特養での介護 利用者の日常生活のお世話 食事介助、入浴介助、おむつ交換、着替え補助、話相手等 《4ユニット》 入所者 :10名、10名、9名 ショート:7名 ◆レクレーション企画 他
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 59歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労基法による18歳未満の深夜労働禁止、定年年齢を上限とする 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者
- 住所
- 富山県氷見市鞍川1902-4 「特別養護老人ホーム 氷見鶴寿苑」
2026.02.14
- 給与
- 【月給】
月額179,400円~244,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.2日)】
165,400円~230,500円
【定額的に支払われる手当】
処遇手当手当 8,000 円~8,000 円
介護処遇手当手当 6,000 円~6,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当: 8,500円/回【夜勤ナシも相談可】 住宅手当(該当者)10,000円 実務者研修 5,000円
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 300 円 ~ 12,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ◆小規模特養での介護 利用者の日常生活のお世話 食事介助、入浴介助、おむつ交換、着替え補助、話相手等 《4ユニット》 入所者 :10名、10名、9名 ショート:7名 ◆レクレーション企画 他
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 59歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労基法による18歳未満の深夜労働禁止、定年年齢を上限とする為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 富山県氷見市鞍川1902-4 「特別養護老人ホーム 氷見鶴寿苑」
2026.02.14
- 給与
- 【月給】
月額196,400円~254,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.2日)】
172,400円~230,500円
【定額的に支払われる手当】
介護福祉士手当 10,000 円~10,000 円
処遇手当 8,000 円~8,000 円
介護処遇手当 6,000 円~6,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当: 8,500円/回 【夜勤ナシも相談可】 住宅手当(該当者) 10,000円
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 300 円 ~ 12,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ◆小規模特養での介護 利用者の日常生活のお世話 食事介助、入浴介助、おむつ交換、着替え補助、話相手等 《4ユニット》 入所者 :10名、10名、9名 ショート:7名 ◆レクレーション企画 他
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 59歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労基法による18歳未満の深夜労働禁止、定年年齢を上限とする 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 10年間以上の正社員としての介護職経験 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 富山県氷見市鞍川1902-4 「特別養護老人ホーム 氷見鶴寿苑」
2026.02.14
- 給与
- 【月給】
月額189,400円~247,500円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.2日)】
172,400円~230,500円
【定額的に支払われる手当】
初任者研修手当 3,000 円~3,000 円
処遇手当 8,000 円~8,000 円
介護処遇手当 6,000 円~6,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当: 8,500円/回【夜勤ナシも相談可】 住宅手当(該当者)10,000円 実務者研修 5,000円
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 300 円 ~ 12,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ◆小規模特養での介護 利用者の日常生活のお世話 食事介助、入浴介助、おむつ交換、着替え補助、話相手等 《4ユニット》 入所者 :10名、10名、9名 ショート:7名 ◆レクレーション企画 他
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 59歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労基法による18歳未満の深夜労働禁止、定年年齢を上限とする為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者
- 住所
- 富山県氷見市鞍川1902-4 「特別養護老人ホーム 氷見鶴寿苑」
2026.02.14
- 給与
- 【月給】
月額190,700円~244,700円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
162,200円~214,200円
【定額的に支払われる手当】
介護手当 26,000 円~26,000 円
処遇改善手当 1,500 円~3,000 円
グレード手当 1,000 円~1,500 円
【その他の手当等】
*賃金は経験年数・資格により決定します。 ・夜勤手当 8,000円/回 ・資格手当 0円~6,000円 ・休日出勤手当 1,000円/回
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 16,500円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,200 円 ~ 2,700 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.1ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ユニット型特養(定員70名)・短期入所生活介護(定員20名)の入居者に対する介護全般の仕事です。(入浴、食事、排泄の介助等)
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として募集 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 富山県富山市下新北町6番45号
2026.02.14
- 給与
- 【月給】
月額235,200円~313,550円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(17.5日)】
214,200円~262,550円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 20,000 円~50,000 円
被服手当 1,000 円~1,000 円
【その他の手当等】
・住宅手当:~18,000円 ・扶養手当:1,000円~15,000円 ・時間外手当
【通勤手当】
実費支給(上限なし)
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,600 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.6ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ●居宅介護支援事業所での介護支援業務 *ケアプランの作成 *給付管理 *相談援助業務 等 ※お子様の急病や学校行事等によるお休みなど、考慮可能です。 ※ケアマネジャーとしての経験・主任介護支援専門員の実務経験 ある方は、採用面・待遇面にて優遇します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が65歳の為(省令第1号) 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 記録等の入力はパソコンで行います。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) あれば尚可 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 あれば尚可 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 神奈川県大和市福田1551 ケアセンター敬愛の園 居宅介護支援事業所
2026.02.14
- 給与
- 【月給】
月額215,700円~292,200円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
165,700円~212,200円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 50,000 円~80,000 円
【その他の手当等】
扶養手当(法人規定による) 夜勤手当 1回7,000円 ※残業手当別途支給
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 33,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 5,500 円 ~ 5,500 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 「介護」 特別養護老人ホームでの入居様の生活援助や身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等)を行っていただきます。 *ユニットケア施設(利用定員77名) *介護経験者優遇
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 64歳) 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 深夜業務あり、定年制による 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 群馬県沼田市久屋原町414-1 「特別養護老人ホームくやはら」
2026.02.14
- 給与
- 【月給】
月額230,000円~255,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
220,000円~240,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円~15,000 円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 なし)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 なし)
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所の新規立ち上げにともない、主任ケアマネージ ャーとして、ゼロから理想の職場づくりに携わっていただきます。 土日祝休みで、無理なく長く働ける環境をご用意しています。 ●居宅介護支援事業所の運営管理 ●ケアプランの作成および相談援助 ●自治体や医療機関、サービス事業者との連携 ●書類作成やデータ入力などの事務業務 経験者は待遇面を優遇!あなたの知識が新しい事業所のスタンダー ドになります。残業は少なく、プライベートも大切にしながら地域 の福祉に貢献できる仕事です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が65歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 居宅介護支援事業所での勤務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 岩手県盛岡市仙北2丁目13-15ヒューマンスクエア盛岡南1階
2026.02.14
- 給与
- 【日給】
月額223,712円~232,484円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
184,212円~192,984円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 39,500 円~39,500 円
【その他の手当等】
日給×20.4日 夜勤手当:4,500円/回(深夜割増含む) 初任者研修修了者 日給9,030円 実務者研修修了者 日給9,195円 介護福祉士 日給9,460円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 35,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
1回
【賞与金額】
賞与金額 50,000 円 ~ 50,000 円(前年度実績)
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護事業所において、介護業務(食事・排泄・移動介助等)その他のサポート業務全般、送迎業務を行っていた だきます。 *研修制度有り、キャリアアップが可能です。 *正職員登用の制度あり。 *福祉のリーディングカンパニーで一緒に働きませんか。 *副業可
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 実務経験 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 ホームヘルパー2級 あれば尚可 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 ホームヘルパー1級・介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 北海道札幌市豊平区月寒東4条19丁目1番3号 「小規模多機能型居宅介護 ノテ月寒東」
2026.02.14
- 給与
- 【時給】
月額175,440円~175,440円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
175,440円~175,440円
【その他の手当等】
時給×8H×20.4日
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 35,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームにおいて介護職員の補助業務(身体介護以外)を行っていただきます。 *研修制度ありキャリアアップも可能です。 *正職員登用の制度あり。 *福祉のリーディングカンパニーで一緒に働きませんか。 *地下鉄東豊線福住駅2番出口徒歩1分の好立地です。未経験、無 資格の方でも親切・丁寧に指導します。 ※ 初任者研修(2026年2月開講)資格取得も可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 北海道札幌市豊平区月寒東1条13丁目4-58 「特別養護老人ホームノテ幸栄の里」
2026.02.14
- 給与
- 【日給】
月額223,712円~232,484円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
184,212円~192,984円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 39,500 円~39,500 円
【その他の手当等】
日給×20.4日 夜勤手当 4,500円/回(深夜割増含む) 初任者研修修了者 日給9,030円 実務者研修修了者 日給9,195円 介護福祉士 日給9,460円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 35,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
1回
【賞与金額】
賞与金額 50,000 円 ~ 50,000 円(前年度実績)
- 仕事内容
- 看護小規模多機能型居宅介護事業所において、介護業務(食事・排泄・移動介助等)その他のサポート業務全般、送迎業務を行って いただきます。 ◎令和7年5月オープンの事業所です。 *未経験者の方にも丁寧にサポートしますので、安心してご応募下 さい。 *研修制度有り、キャリアアップが可能です。 *福祉のリーディングカンパニーで一緒に働きませんか。 *副業可
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 実務経験 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 ホームヘルパー2級 あれば尚可 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 ホームヘルパー1級・介護職員実務者研修終了者 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 北海道札幌市豊平区月寒東1条13丁目4-58 「看護小規模多機能型居宅介護 ノテ幸栄の里」
2026.02.14
- 給与
- 【月給】
月額208,200円~290,200円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.4日)】
166,700円~245,200円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 11,500 円~15,000 円
処遇改善手当 20,000 円~20,000 円
交付金手当 10,000 円~10,000 円
【その他の手当等】
*扶養手当:事業所規定*住宅手当:事業所規定 *寒冷地手当:(10月支給:世帯区分による) *賃金:経験等を考慮した上で決定 *通勤手当:当法人規定により支給します。 *昇給・賞与:勤務実績及び当方業績等により決定 *賞与:1年目は在籍期間に応じて支給割合を決定
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,800 円 ~ 3,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- *特別養護老人ホームにおける介護支援専門員業務に従事します。 ・インテーク(入所前面談) ・入所者のアセスメント ・施設サービス計画書の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・入退所時の手続き ・生活全般に関する相談業務 ・ショートステイ利用者の送迎 ・見学、苦情への対応 ・各部署への情報提供や連絡調整など *施設入所定員:29名 ショートステイ定員:11名の4ユニットケア *送迎時は社用車(AT車)使用 【応募前職場見学可能】詳細はハローワーク窓口へ。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が60歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なPCスキル】 簡単なパソコン入力(定型フォームへの入力)業務ができる方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員(ケアマネージャー) 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 北海道登別市千歳町2丁目11番地10 社会福祉法人 登別千寿会 ニナルカの里
2026.02.14
- 給与
- 【月給】
月額174,150円~221,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.2日)】
160,150円~207,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 14,000 円~14,000 円
【その他の手当等】
扶養手当:2,000円~10,000円 住宅手当:上限23,000円 夜勤手当:1回 6,500円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,900円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
昇給率 1月あたり 0.53% ~ 1.30%(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ◯小規模特養(29床)です。 ◯ユニット型で1ユニット10人です。 ◯食事、入浴など高齢者の生活支援援助業務です。 月に5回程度夜勤があります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 64歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限・労働基準法そのほかの法令の規定により年齢制限 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 ホームヘルパー2級 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 北海道帯広市緑ケ丘8丁目1番地32 コムニの里 みどりヶ丘
2026.02.14
- 給与
- 【月給】
月額174,150円~221,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.2日)】
160,150円~207,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 14,000 円~14,000 円
【その他の手当等】
○住宅手当(持ち家・借家)23,000円上限 ○扶養手当 2,000円~10,000円上限 子は法人内規定による 世帯主であることが条件 ○夜勤手当 6,500円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,900円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,600 円 ~ 2,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ・月額定額で「通い、泊まり、訪問」を組み合わせ自宅での生活を支 える在宅サービス”最後の砦” ・1日10人前後の通所の方のケア、5から8人の宿泊者のケア、訪 問し掃除、洗濯、買い物等の家事支援や排泄ケア等の仕事あり ・夜勤は月に5回程度(体調や家庭状況等で配慮) ・開西病院・新井クリニックの医療費助成あり ・エスコン内野席に法人シートあり抽選で観戦可 ・職員同士カバーし合いながら働ける職場です *お気軽に施設見学だけでも対応しています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (18歳 ~ 64歳) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限・労働基準法そのほかの法令の規定により年齢制限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 *介護施設勤務経験 【必要なPCスキル】 ワード・エクセルの基本的な入力が出来る程度 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須 (AT限定不可)
- 住所
- 北海道帯広市緑ケ丘8丁目1番地32 コムニの里みどりヶ丘
2026.02.13
管理職募集!定年65歳!年間休日123日!
- 給与
- 【給与】
月給:404,600円〜454,620円
【諸手当】
固定残業代: 54,680円〜61,460円(20時間分)
※20時間を超える時間外労働は追加で支給
改善加算手当:16,000円
通勤手当:実費支給
- 仕事内容
- 介護付き有料老人ホームでの介護管理職(施設長・所長)業務全般 利用者様の受け入れ対応・相談対応 スタッフの採用・教育・労務管理 契約、保険請求、行政対応(消防計画の提出など) 介護業務(入居者の見守り、身体介護など)
- 応募要件
- 【必須条件】 初任者研修以上
- 住所
- 東京都江戸川区中央4-24-9
2026.02.13
正職員の生活支援員(ケアワーカー)募集♪お休みは月10日のシフト制♪経験不問!
- 給与
- 【給与】
月給:225,500円〜
【諸手当】
夜勤手当:6,300円/回
早出手当:1,000円/回
介護福祉士手当:基本給×5%
通勤手当:上限あり25,000円/月
- 仕事内容
- 障がい者支援施設での生活支援員業務全般 救護施設 ※生活支援業務(介護を含む) 食事、入浴の支援 掃除、洗濯の支援 レクリエーション等の支援 その他の付帯業務
- 応募要件
- 【必須条件】 普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎条件】 無資格・未経験可
- 住所
- 千葉県千葉市緑区辺田町604
2026.02.13
ユニット型特養で、夜間の時間をしっかり支える役割です
- 給与
- 【給与】
月給:240,000円〜280,000円
【諸手当】
資格手当:10,000円〜20,000円
夜勤手当:60,000円
業務手当:10,000円
通勤手当全額支給
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームでの介護業務(夜勤専従)全般
- 応募要件
- 【必須条件】 初任者研修以上
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区横戸町899-1
2026.02.13
- 給与
- 【月給】
月額180,920円~186,920円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.1日)】
149,000円~155,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 13,000 円~13,000 円
資格手当 1,000 円~1,000 円
特定処遇改善手当 11,500 円~11,500 円
処遇改善補助手当 6,420 円~6,420 円
【その他の手当等】
※資格手当1,000円については全員に支給します *住宅手当:~30,000円
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 20,600円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.45ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ■通所リハビリの介護業務(利用者40名/スタッフ18名程度) □食事、排泄、入浴等の日常生活の介助、レクリエーションを行う □送迎業務(AT/軽~7人乗り)※乗務する車は相談可 主に諫早市内~雲仙市愛野町まで ☆当施設では、AIやICTの活用を進めることで、スタッフ一人ひとりが安心して働きがいを感じられる職場環境づくりに努めています。 ☆業務負担や腰への負担を軽減できる入浴設備を導入しています。 ※院内保育完備
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が65歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 長崎県諫早市有喜町648番地
2026.02.13
- 給与
- 【月給】
月額190,000円~200,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.1日)】
190,000円~200,000円
【その他の手当等】
*扶養手当(配偶者)10000円、 (子)4000円~5000円 *夜勤手当:6000円/回 *住居手当 *年末年始手当2000円/日(12/31~1/2) *初任給は資格・経験により異なります。 (法人の経験年数換算規程に基づく)
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 1,400 円 ~ 3,600 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームにおける介護業務 ☆ 急募 ☆ 〇主な仕事内容 食事、身体、排泄、入浴介助が主な業務になりますが、看護師と 連携しながら、利用されている方々の健康管理も行って頂きます 〇シーツ交換や施設内の環境整備等、利用者の方の清潔が保てるよ うに定期的に実施します。 〇入居者150名の方をスタッフ約100名の体制で、業務にあた っております(1日約45~50人体制) 〇備品管理・介護記録作成等入職後に少しずつ覚えて頂きます。 安心して応募下さい。 *その他:病院付添、送迎等。公用車(軽・普通車・ワンボックス AT)を使用。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (64歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が65歳の為。 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護職員初任者研修・介護職員実務者研修・介護職としての経験 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 佐賀県鳥栖市村田町1250番地1 「特別養護老人ホーム 真心の園」
2026.02.13
- 給与
- 【月給】
月額161,200円~197,000円
【基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.2日)】
122,000円~135,000円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 20,000 円~25,000 円
処遇改善手当 19,200 円~37,000 円
【その他の手当等】
住宅手当:~10,000円 資格手当:10,000円(介護福祉士) 運転手当:100円/回 *賃金は経験、本人能力等を考慮して決定します
【通勤手当】
実費支給(上限あり)
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【昇給金額/昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ~ 1,000 円(前年度実績)
【賞与制度】
あり
【賞与(前年度実績)】
(前年度実績 あり)
【賞与回数(前年度実績)】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
- 仕事内容
- ・通所リハビリテーションサービス利用者の介護業務 ・入浴介助、食事介助 ・レクリエーション ・送迎:軽自動車、普通車(小倉南区中心)
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり (59歳以下) 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年制があるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福岡県北九州市小倉南区沼本町1丁目9-39 医療法人慈恵会 沼本町病院
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