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NEW
2026.04.15
- 給与
- 【月給】
月額191,600円～286,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.2日）】
138,000円～177,000円
【定額的に支払われる手当】
介護職手当 25,000 円～25,000 円
職能手当 10,000 円～50,000 円
住宅手当 1,000 円～15,000 円
処遇・支援手当 17,600 円～19,600 円
【その他の手当等】
＊夜勤手当：８，０００円／回 ＊早出手当：１，０００円／回 ＊扶養手当：配偶者１２，０００円 子１，０００円～８，０００円 ＊資格手当：１１，０００円（介護福祉士） ２０，０００円（ケアマネ）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 6,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 利用者の介護業務を担当していただきます。 ※介護業務は一定の体力を必要としますのでご留意ください ※当法人ホームページも併せてご覧ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため及び夜勤があるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護実務の経験あれば望ましい 【必要な免許資格その他】 介護福祉士 の資格があれば望ましい
- 住所
- 京都府城陽市中芦原５５ 京都京阪バス 東芦原 から 徒歩１分
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【時給】
時間額1,147円～1,178円
【基本給（時間換算額）】
970円～1,000円
【定額的に支払われる手当】
介護職員処遇手当 114 円～115 円
処遇改善手当 63 円～63 円
【その他の手当等】
※資格手当：時給プラス７０円（介護福祉士） ※着任時支援手当 （３ヶ月目より毎月１万円を１０ヶ月間支給） ※扶養の範囲内での勤務相談可
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 養護老人ホーム入居者の日常生活支援業務 ※未経験の方であっても丁寧に指導します。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。 研修費用助成・資格取得支援制度有 法人研修センターで実務者研 修・喀痰吸引等研修受講可（費用法人負担）奨学金返済負担軽減 支援制度有 採用後研修プログラム（１～５年目）有
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 Ｗｏｒｄへの入力 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 京都府京都市山科区御陵岡町１番地２ 養護老人ホーム御陵洛東園
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【月給】
月額187,300円～253,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
136,600円～192,700円
【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当 13,700 円～19,300 円
処遇改善加算手当 31,000 円～31,000 円
資格手当 6,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
●資格手当：介護福祉士６０００円、社会福祉士１００００円●夜勤手当６０００円／回、早遅出手当５００円／回●皆勤手当（３０００円）・住宅手当・扶養手当は法人規程により別途支※別途経験加算あり ※地域職種調整手当１５，７００円～０円が加算されます。実質賃金は１９１，３００円～２２９，５００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,700 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.45ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 「手のぬくもりのある介護」の実践により入所者のサポートをしていただきます。 入所定員９０名（ショートステイ１０名含む） ★令和５年１１月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取得しました★
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 62歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定め・労働基準法等法令で年齢制限の規定がある為 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 京都府京都市山科区大宅御所田町１１５番１
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【時給】
時間額1,380円～1,560円
【基本給（時間換算額）】
1,380円～1,560円
【その他の手当等】
・業務関連手当 １，１２２円／ｈ ・訪問業務手当（資格加算割増）４０円／ｈ ・当日キャンセル手当 訪問業務×０．６ ・交通手段手当（自転車・バイク） １，５００円～３，５００円（回数によって異なる）
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 高齢者、障がい者の在宅での介護、生活の支援を行います。 訪問範囲：山科区、東山区 ほとんどの場合、直行直帰となります。 最初は先輩とともに訪問し、慣れてきたら一人で訪問していただきます。同行訪問の時給は１，３８０円～となります。 ＊訪問先には公共交通機関、自転車、バイクを利用します。 ご自身の自転車やバイクを使っていただく場合は、別途交通用具 手当を支給しています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めのある常用雇用のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 ホームヘルパー２級 あれば尚可 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 京都府京都市山科区椥辻平田町１８４番地
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【時給】
時間額1,163円～1,163円
【基本給（時間換算額）】
970円～970円
【定額的に支払われる手当】
介護職員処遇手当 90 円～90 円
処遇改善手当 63 円～63 円
調整手当 40 円～40 円
【その他の手当等】
＊資格手当（介護福祉士のみ）：時給プラス７０円 ＊着任時支援手当 （３ヶ月目より毎月１万円を１０ヶ月間支給） ＊扶養の範囲内での勤務相談可
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.46ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- デイサービスセンターを利用する高齢者の介護支援業務 一般型デイサ－ビス定員３５名・認知症対応型デイサ－ビス定員 １２名・短時間型デイサ－ビス定員 午前・午後 各７名の事業 を運営。 洛東園デイサ－ビスセンタ－では、個別・集団での機能訓練や多種 多様なレクリエーション等を行い、ご利用者のやる気を引き出し、 楽しみを感じて頂きながら、身体機能の維持・向上に取り組んでい ます。また、ご利用者、ご家族に安心して住み慣れた地域で暮らし て頂けるようにデイサービスを休まれた場合の昼食・夕食の配達や デイサ－ビス利用時の夕食の持ち帰りサービスを行っています。 運転できる方には運転をお願いする場合があります。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 不問 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 京都府京都市東山区本町１５丁目７９４ 洛東園デイサ－ビスセンタ－
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【月給】
月額212,451円～252,334円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
183,900円～213,150円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 16,551 円～19,184 円
資格手当 12,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
※主任介護支援専門員手当（５０００円） 住宅手当（上限１６，０００円） 扶養手当（９，８００円～）年末年始手当等 ※着任時特別手当 （３ヶ月目より毎月１万円を１０ヶ月間支給） ※最終学歴より経験を考慮して基本給を決定
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務 未経験でも大丈夫です。丁寧に指導させて頂きます。 訪問はバイク・電動自転車で行っております。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ご利用者の思いを尊重した支援を実践します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ソフトはほのぼの使用 ケアプラン作成などパソコン業務あり 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 社会福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 京都府京都市山科区御陵岡町１番地２ 居宅介護支援事業所 御陵洛東園
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【月給】
月額212,451円～252,334円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
183,900円～213,150円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 16,551 円～19,184 円
資格手当 12,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
※主任介護支援専門員手当（５０００円） 住宅手当（上限１６０００円） 扶養手当（９８００円～） 年末年始手当等 ※着任時支援手当 （３ヶ月目より毎月１万円を１０ヶ月間支給） ※最終学齢より経験を考慮して基本給を決定。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務 特定事業所加算２を算定しており、６名体制（うち主任介護支援専門員２名）で運営しています。 未経験者歓迎！ 丁寧に指導させて頂きます。 訪問はバイク・電動自転車で行っております。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 居宅介護支援事業所経験又は、在宅サービス（小規模やデイサービスなど）経験 未経験歓迎 【必要なＰＣスキル】 ソフトはほのぼの使用 ケアプラン作成などパソコン業務あり 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 社会福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 京都府京都市東山区本町１５丁目７９４ 居宅介護支援事業所洛東園
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【月給】
月額212,585円～249,473円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
165,180円～196,770円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 18,170 円～21,645 円
介護職員処遇手当 19,535 円～21,358 円
処遇改善手当 9,700 円～9,700 円
【その他の手当等】
※扶養手当（９８００円～） 住宅手当（上限１６０００円） ※資格手当：介護福祉士１２０００円 ケアマネ等 ※着任時支援手当 （３ヶ月目より毎月１万円を１０ヶ月間支給） ※最終学歴より経験を考慮して基本給を決定
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 【ユニット型特別養護老人ホーム】 要介護３以上の方の日常生活において、食事・排泄・入浴などの生活援助を行い、利用者の生活を支える。 全室個室で１０名を１ユニットとして介護サービスを提供する。 ※ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。 ※未経験の方であっても丁寧に指導します。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ※２０２１年３月開設
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定め・労働基準法等法令で年齢制限の規定がある為 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 Ｗｏｒｄへの入力 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 京都府京都市山科区御陵岡町１番地２ 特別養護老人ホーム御陵洛東園
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【月給】
月額177,100円～232,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
132,600円～182,100円
【定額的に支払われる手当】
特殊業務手当 12,000 円～16,400 円
処遇改善加算手当 31,000 円～31,000 円
資格手当 1,500 円～3,000 円
【その他の手当等】
●資格手当：初任者１５００円、実務者３０００円●夜勤手当６０００円／回、早遅出手当５００円／回●皆勤手当（３０００円）・住宅手当・扶養手当は法人規程により別途支給※別途経験加算あり ※地域職種調整手当２１，４００円～０円が加算されます。実質賃金は１９８，５００円～２３２，５００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.45ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 「手のぬくもりのある介護」の実践により入所者のサポートをしていただきます。 入所定員９０名（ショートステイ１０名含む） ★令和５年１１月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取得しました★
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 62歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定め・労働基準法等法令で年齢制限の規定がある為 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 京都府京都市山科区大宅御所田町１１５番１
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【月給】
月額212,218円～249,036円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
165,180円～196,770円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 18,170 円～21,645 円
介護職員処遇手当 19,168 円～20,921 円
処遇改善手当 9,700 円～9,700 円
【その他の手当等】
※扶養手当（９８００円～） 住宅手当（上限１６０００円） ※資格手当：介護福祉士１２０００円 ケアマネ等 ※着任時支援手当 （３ヶ月目より毎月１万円を１０ヶ月間支給） ※最終学歴より経験を考慮して基本給を決定
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 養護老人ホーム入居者の日常生活支援業務 ※未経験の方であっても丁寧に指導します。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。 研修費用助成・資格取得支援制度有 法人研修センターで実務者研 修・喀痰吸引等研修受講可（費用法人負担）奨学金返済負担軽減 支援制度有 採用後研修プログラム（１～５年目）有
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定め・労働基準法等法令で年齢制限の規定があるため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 Ｗｏｒｄへの入力 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 京都府京都市山科区御陵岡町１番地２ 養護老人ホーム御陵洛東園
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【月給】
月額216,337円～253,611円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
165,180円～196,770円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 18,170 円～21,645 円
介護職員処遇手当 22,152 円～24,361 円
処遇改善手当 10,835 円～10,835 円
【その他の手当等】
※扶養手当（９８００円～） 住宅手当（上限１６０００円） ※資格手当：介護福祉士１２０００円 ケアマネ等 ※着任時支援手当 （３ヶ月目より毎月１万円を１０ヶ月間支給） ※最終学歴より経験を考慮して基本給を決定
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅における高齢者の身体介護、生活支援業務 （一部、障害者の身体介護・生活支援あり） ＊直行直帰あり。未経験の方であっても丁寧に指導します。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。 研修費用助成・資格取得支援制度有 法人研修センターで実務者研 修・喀痰吸引等研修受講可（費用法人負担）奨学金返済負担軽減 支援制度有 採用後研修プログラム（１～５年目）有
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 Ｗｏｒｄへの入力 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 必須 原動機付自転車免許 【必要な免許資格その他】 資格のない方は初任者研修後に就業開始（研修費用法人負担）
- 住所
- 京都府京都市山科区御陵岡町１番地２ 御陵洛東園ホームヘルプサービス
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【月給】
月額221,654円～259,945円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
165,180円～196,770円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 18,170 円～21,645 円
介護職員処遇手当 27,469 円～30,695 円
処遇改善手当 10,835 円～10,835 円
【その他の手当等】
※扶養手当（９８００円～） 住宅手当（上限１６０００円） ※資格手当：介護福祉士手当１２０００円 ケアマネ等 ※着任時支援手当（３ヶ月目より毎月１万円を１０ヶ月間支給） 最終学歴より経験を考慮して基本給決定
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅における高齢者の身体介護、生活支援業務 （一部、障害者の身体介護・生活支援あり） ※直行直帰あり。未経験の方であっても丁寧に指導します。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。 研修費用助成・資格取得支援制度有 法人研修センターで実務者研 修・喀痰吸引等研修受講可（費用法人負担）奨学金返済負担軽減 支援制度有 採用後研修プログラム（１～５年目）有
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ＷＯＲＤへの入力 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 必須 原動機付自転車免許 【必要な免許資格その他】 資格のない方は初任者研修後に就業開始（研修費用法人負担）
- 住所
- 京都府京都市東山区本町１５丁目７９４ 洛東園ホームヘルプサービス
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【時給】
時間額1,491円～1,491円
【基本給（時間換算額）】
1,270円～1,270円
【定額的に支払われる手当】
介護職員処遇手当 150 円～150 円
処遇改善手当 71 円～71 円
【その他の手当等】
＊資格手当 時給プラス７０円（介護福祉士のみ） ＊早出手当 遅出手当 ＊着任時支援手当 （３ヶ月目より毎月１万円を１０ヶ月間支給）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1時間あたり ～ 1.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.46ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅における高齢者の身体介護、生活支援業務 （一部、障害者の身体介護・生活支援あり） ※直行直帰あり。未経験の方であっても丁寧に指導します。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。 研修費用・資格取得支援助成（年間５万円上限）法人研修センターで実務者研修・喀痰吸引等研修受講可（費用法人負担）
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 京都府京都市山科区御陵岡町１番地２ 御陵洛東園ホームヘルプサービス
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【時給】
時間額1,527円～1,527円
【基本給（時間換算額）】
1,270円～1,270円
【定額的に支払われる手当】
介護職員処遇手当 186 円～186 円
処遇改善手当 71 円～71 円
【その他の手当等】
＊資格手当 時給プラス７０円（介護福祉士のみ） ＊早出手当 遅出手当 ＊着任時特別手当 （３ヶ月目より毎月１万円を１０ヶ月間支給）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1時間あたり ～ 1.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.46ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅における高齢者の身体介護、生活支援業務 （一部、障害者の身体介護・生活支援あり） ※直行直帰あり。未経験の方であっても丁寧に指導します。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。 研修費用助成（年間５万円上限）・資格取得支援制度有 法人研修センターで実務者研修・喀痰吸引等研修受講可（費用法人負担）
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 京都府京都市東山区本町１５丁目７９４ 洛東園ホームヘルプサービス
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【月給】
月額213,685円～250,784円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
165,180円～196,770円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 18,170 円～21,645 円
介護職員処遇手当 20,635 円～22,669 円
処遇改善手当 9,700 円～9,700 円
【その他の手当等】
※扶養手当（９８００円～） 住宅手当（上限１６０００円） ※資格手当：介護福祉士１２０００円 ケアマネ等 ※着任時支援手当 （３ヶ月目より毎月１万円を１０ヶ月間支給） ※最終学歴より経験を考慮して基本給を決定
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム入居者の生活支援業務 ※未経験の方であっても丁寧に指導します。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ２０２１年５月：プライバシ－が確保された個室的な居室に改修。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを目指します。 研修費用助成・資格取得支援制度有 法人研修センタ－で実務者研修・喀痰吸引等研修受講可（費用全額法人負担） 採用後研修プログラム（１～５年目）有 ◇ミドルシニアの方歓迎
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定め・労働基準法等法令で年齢制限の規定がある為 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 Ｗｏｒｄへの入力 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 京都府京都市東山区本町１５丁目７９４ 特別養護老人ホ－ム洛東園
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【月給】
月額213,685円～250,784円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
165,180円～196,770円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 18,170 円～21,645 円
介護職員処遇手当 20,635 円～22,669 円
処遇改善手当 9,700 円～9,700 円
【その他の手当等】
※扶養手当（９８００円～） 住宅手当（上限１６０００円） ※資格手当：介護福祉士１２０００円 ケアマネ等 ※着任時支援手当 （３ヶ月目より毎月１万円を１０ヶ月間支給） ※最終学歴より経験を考慮して基本給を決定
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 【令和７年４月 ひとまち交流館京都に新規開所】 京都市菊浜特別養護老人ホーム入居者の生活支援業務 ※未経験の方であっても丁寧に指導します。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを目指します。 研修費用助成・資格取得支援制度有 法人研修センタ－で実務者研修・喀痰吸引等研修受講可（費用全額法人負担） 採用後研修プログラム（１～５年目）有
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定め・労働基準法等法令で年齢制限の規定がある為 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 Ｗｏｒｄへの入力 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 京都府京都市下京区西木屋町通上ノ口上る梅湊町８３番地１ ひとまち交流館京都４階・５階 京都市菊浜特別養護老人ホーム
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【月給】
月額212,585円～249,473円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
165,180円～196,770円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 18,170 円～21,645 円
介護職員改善手当 19,535 円～21,358 円
処遇改善手当 9,700 円～9,700 円
【その他の手当等】
＊扶養手当（９８００円～） 住宅手当（上限１６０００円） ＊資格手当：介護福祉士１２０００円 ケアマネ等 ＊着任時特別手当： （３ヶ月目より毎月１万円を１０ヶ月間支給） ＊最終学歴より経験を考慮して基本給を決定
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ユニット型特別養護老人ホーム入居者の生活支援業務 ＊未経験の方であっても丁寧に指導します。 ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます。 ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します。 ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します。 研修費用助成・資格取得支援制度有 法人研修センタ－で実務者研修・喀痰吸引等研修受講可 奨学金返済負担軽減支援制度有 採用後研修プログラム（１～５年目）有
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定め・労働基準法等法令で年齢制限の規定がある為 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 Ｗｏｒｄへの入力 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 京都府京都市東山区渋谷通本町東入上新シ町３５８ 特別養護老人ホーム修道洛東園
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【時給】
時間額1,641円～1,641円
【基本給（時間換算額）】
1,430円～1,430円
【定額的に支払われる手当】
介護職員改善手当 148 円～148 円
処遇改善手当 63 円～63 円
【その他の手当等】
＊資格手当：時給プラス７０円（介護福祉士） ＊着任時支援手当：月１万円 （３ヶ月目から１０ヶ月支給） ＊夜勤手当（５，５００円／ショ－ト夜勤１回につき）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.46ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム入居者の夜間生活支援業務 （夜勤専従） ※介護経験者に限る
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労働基準法等法令で年齢制限の規定があるため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 介護経験者に限る 【必要なＰＣスキル】 Ｗｏｒｄへの入力 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 京都府京都市下京区西木屋町通上ノ口上る梅湊町８３番地の１ ひとまち交流館４階・５階 京都市菊浜特別養護老人ホーム
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【時給】
時間額1,144円～1,174円
【基本給（時間換算額）】
970円～1,000円
【定額的に支払われる手当】
介護職員処遇手当 111 円～111 円
処遇改善手当 63 円～63 円
【その他の手当等】
＊資格手当（介護福祉士のみ）：７０円（時間給） ＊着任時支援手当： ３ヶ月目より毎月１万円を１０ヶ月間支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.46ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護事業所における高齢者の介護業務 ※未経験の方であっても丁寧に指導します ～社会福祉人材に対する基本方針～ ・法人全体で情熱を持って社会福祉人材育成に取り組みます ・誇りと希望を持って社会福祉の仕事に邁進できるよう一層の処遇 改善を行い、地域福祉を担う質の高い社会福祉人材を育成します ご利用者の思いを尊重した個別ケアを実践します ※研修費用助成・資格取得支援制度有 法人研修センターで実務者研修・喀痰吸引等研修受講可 （費用法人負担）
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 Ｗｏｒｄへの入力 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 京都府京都市東山区本町４丁目１３０番地 小規模多機能サービス もみじの家
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【月給】
月額300,560円～300,560円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
180,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当手当 27,000 円～27,000 円
役職手当手当 30,000 円～30,000 円
資格手当手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当：３０００円／１回（別途支給）・昇給：年１ 回（４月）※１％から３％の職能給還元あり・賞与：制度 あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- 新規施設にてケアの向上と管理業務を担っていただきます。 ・ケアマネジメント：訪問介護計画書の作成、アセスメント。 ・現場管理：スタッフの指導、サービス管理、シフト作成。 ・連携業務：ケアマネジャー様やご家族との連絡調整。 ・施設運営：管理者として、北川と共に施設全体の運営管理。 ＊Ｒａｓｈｉｃ稲沢：８月オ－プン、採用６月１日予定
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年制、再雇用制度あり 【学歴】 必須 高専以上 【必要な経験等】 あれば尚可 介護・訪問介護・有料老人ホーム・入浴介助・請求・売上管理・お むつ交換・地域連携・居宅介護支援事業所・機能訓練・訪問看護 【免許・資格】 必須 その他の福祉・介護関係資格 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県稲沢市祖父江町上牧５２３－１ 施設名：Ｒａｓｈｉｃ稲沢 ８月オープン予定
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【時給】
時間額1,100円～1,450円
【基本給（時間換算額）】
1,100円～1,450円
【その他の手当等】
・交通費等あり（１ケース１００円～２００円） 面接時説明 ・土日祝日ＵＰ（１ケース５０円～２５０円） ・資格手当：３０円～１００円／時間
【通勤手当】
なし
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- 訪問介護（介護、障がい） ＊利用者様宅を訪問して ・ご自宅での調理 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・外出介助 ・買い物の代行の支援に従事 ＊訪問地域：津市南部、旧三雲、一志、久居等々 直行直帰が可能な勤務形態です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 必須 ホームヘルパー２級 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 三重県津市高茶屋２丁目３５－４
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【時給】
時間額1,087円～1,090円
【基本給（時間換算額）】
1,087円～1,090円
【その他の手当等】
通信手当：１ヶ月に３００円～１５００円 処遇改善手当等：１ヶ月に０円～２７，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 227円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 15 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 「高齢者への訪問介護」 ご利用者さまの家事援助（調理、掃除、洗濯等）および身体介護（入浴、排せつ介護等）の業務をしていただきます。 訪問先への移動は社用車（軽自動車ＡＴ）を使用します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 必須 ホームヘルパー２級 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 三重県津市殿村３３２－１
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【時給】
時間額1,087円～1,400円
【基本給（時間換算額）】
1,087円～1,400円
【その他の手当等】
＊訪問１件につき１００円支給あり
【通勤手当】
なし
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- 利用者宅に訪問に行き、利用者様が出来ない家事全般、身体介護などを行う仕事になります。 ※教育研修は１ケ月～３ケ月の予定で研修いたします。 ※ご自身の車で直行直帰していただく仕事になります。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 普通自動車免許介護福祉士または介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 三重県名張市富貴ケ丘５番町３番地
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【月給】
月額214,500円～298,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
198,000円～248,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 16,500 円～50,000 円
【その他の手当等】
＊資格手当１０，０００円（介護福祉士） ７，０００円（介護支援専門員所持） ３０，０００円（介護支援専門員業務従事） ＊役職手当 ユニットリーダー ５，０００円等 ＊家族手当 ３，５００円～ ＊夜勤手当 ７，０００円／回
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 2.80％ ～ 5.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 高齢者や障がいをお持ちの方のショートステイ施設において、ご利用者様の生活全般の支援を行います ・入浴・食事・排泄などの生活介護 ・レクリエーションやイベントのサポート ・見守りや日常会話などの心のケア ・各種記録の作成 ・送迎業務 ＊夜勤あり ＊未経験やブランクのある方も先輩が指導します ＊資格取得支援制度あります
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 労働基準法による深夜業務／定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ・介護福祉士・介護職員初任者研修修了または認知症介護初任者研修修了があれば歓迎 ・無資格・未経験の方も応募可能（資格取得支援あり） 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 必須 （AT限定不可）
- 住所
- 京都府南丹市八木町諸畑後町１０－１
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【月給】
月額196,460円～295,680円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
174,680円～267,180円
【定額的に支払われる手当】
地域手当 9,240 円～9,240 円
資格手当 5,040 円～11,760 円
職種手当 7,500 円～7,500 円
【その他の手当等】
夜勤手当／５０００円（規定）、家族手当／配偶者２０００円、第一子５０００円、第二子３０００円、アニバーサリー手当／５０００円／年、リフレッシュ手当／３年３万円、５年５万円、１０年１０万円、お正月手当／３０００円（１月２日、３日）５０００円（１２月３１日、１月１日）、母子父子手当／（１８歳以下）１万円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 2,880 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ２０２１年に開設したサービス付き高齢者向け住宅での介護業務で す。デイサービス併設で送迎業務はありません。※入居戸数４８戸 、平均介護度約１．８ ＜主な業務＞ご入居者様の身体介護（食事介助、入浴介助、排泄介 護等）や生活支援等 家族のような生活支援・介護・医療サービスを心がけ、ご入居者様 、ご家族の方に「ここに居たい、居てよかった」と言っていただけ る住まいを目指しています。 ☆☆面接前に職場見学もОＫです☆☆ まずは採用担当（館長０５８６－８２－８４００）までお気軽に！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 深夜業務があるため／定年年齢を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可
- 住所
- 愛知県一宮市小信中島字南九反１４番地
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【時給】
時間額1,140円～1,240円
【基本給（時間換算額）】
1,140円～1,240円
【その他の手当等】
＊資格・就業時間により時給が変わります ・土日祝日は時給＋２００円 ・夕方１８時以降は時給＋２００円 ・７時～９時までは時給＋２５０円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 40,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 5,000 円 ～ 30,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ●入居者、利用者の日常生活の援助を行います。 具体的には、着替え、洗顔、排泄、食事、服薬、入浴の介助等 です。その他に、レクリエーションや機能訓練なども行います。 住み慣れた家のように、お年寄りが自分らしく生活できるよう にお手伝いをしています。 ＊シーツ交換、居室清掃は援助員が主担当になります。分業で 負担を分散することで、一人一人に丁寧に向き合える職場です。 ＊勤務時間・日数については相談に応じます。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 未経験者歓迎 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者
- 住所
- 愛知県一宮市丹陽町九日市場字新猫塚８５番地 当法人「特別養護老人ホーム 丹陽」
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【時給】
時間額1,150円～1,320円
【基本給（時間換算額）】
1,150円～1,320円
【その他の手当等】
資格手当として、初任者研修修了：７０円／時間 実務者研修修了：１００円／時間 介護福祉士：１７０円／時間 が加算されます。最低時給１，１５０円は令和８年８月支給給与分から、１，２７０円にアップします。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 50 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- リハビリ特化型デイサービスでのお仕事です。 リハビリマシンの乗り降りや運動の補助、レクの実施、飲み物の提供等を行っていただきます。 送迎のため車両を運転する場合があります（軽自動車）。 入浴や食事の提供がなく、運動中心のデイサービスです。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 ホームヘルパー２級 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県刈谷市西境町本郷２番２ リハビリ特化型デイサービスほっとパーク
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【月給】
月額232,081円～339,956円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
179,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
職務・職能手当 5,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
資格手当：２，０００円～１０，０００円 送迎手当：２，０００円／精勤手当：５，０００円 役職手当：３，０００円～４０，０００円 住宅手当：５，０００円～１０，０００円 扶養手当：５，０００円～３１，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 300,000 円 ～ 600,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 当社デイサービス利用者様の介護サービスの介護業務（入浴やお食事、レクリエーション活動）や口腔体操等、利用者様の生活のサポートをお願いします。安定した職場であなたの経験やスキルを発揮してください。夜勤も無く日曜もお休みですから、規則的な勤務形態でワークライフバランスを保ちやすい環境です。無資格、未経験者も、一から指導させていただきますのでご安心ください。 事前に本社総務部まで履歴書を郵送いただくか、担当者へご連絡いただければ面接日を調整しますのでお気軽にお電話ください。 インスタグラムもご覧ください。 【＠ｋｌｉｎｅｃａｒｅ＿ｋｌｃ】
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 岐阜県多治見市北丘町７丁目６－７４ Ｋライン・ケアセンター 岐阜ぷらす
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【時給】
時間額1,400円～1,600円
【基本給（時間換算額）】
1,400円～1,600円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 870円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 10 円 ～ 10 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- デイサービスと利用者様の架け橋になるお仕事です。担当者会議や、モニタリング・利用契約等の窓口になります。計画書作成やサービス現場も適時お手伝いいただきます。事前に本社総務部まで履歴書を郵送いただくか、担当者へご連絡いただければ面接日を調整しますのでお気軽にお電話ください。インスタグラムもご覧ください。 【＠ｋｌｉｎｅｃａｒｅ＿ｋｌｃ】
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護事業所での現場経験者 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 社会福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 社会福祉主事 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県丹羽郡扶桑町大字斎藤北山９４ Ｋライン・ケアセンター 扶桑北
NEW
2026.04.15
- 給与
- 【月給】
月額248,500円～291,140円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
160,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 35,000 円～50,000 円
処遇改善補助手当 9,000 円～9,000 円
【その他の手当等】
資格手当 （介護福祉士又は実務者研修１万円 処遇改善含む） ｃ欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ☆訪問介護事業所 芳泉（ほうせん）でのお仕事です。 《主な業務内容》 ・利用者様宅に訪問し、食事、入浴、排泄など 日常生活の支援を行っていただきます。 ＊訪問先は、瑞穂・南・緑・昭和区が主体です。 ＊直行・直帰も可能です。 ＊介護職員初任者研修は会社での受講支援制度があり、採用後に研修修了の上、就業開始していただくことも可能です。 【年齢問わず活躍頂ける職場です】 ◇応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてく ださい。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする。 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 ホームヘルパー２級 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 介護職員初任者研修は、会社支援での受講が可能です。 普通自動車運転免許 必須 （AT限定可）
- 住所
- 愛知県名古屋市瑞穂区神前町一丁目８０番地１
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