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フリーワード検索
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額243,400円～288,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.7日）】
197,017円～234,245円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 11,363 円～13,111 円
職務手当 4,370 円～4,370 円
【その他の手当等】
賞与額計算の基準額（下限）は２１６，４００円です。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅支援事業所山水苑神峰において居宅サービス利用者に対しての業務を行います。 ・介護サービス計画書の作成 ・利用者との面談、サービスの提供状況の確認 ・関係機関との連絡調整 等 ※ケアマネジャーは責任感が求められる反面、 やりがいの大きい仕事です。 ※実務経験のないかたでも一から指導します。 ※外出の際は、法人所有者を使用します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 茨城県日立市神峰町１－８－６ 山水苑サテライト
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額243,400円～288,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.7日）】
197,017円～234,245円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 11,363 円～13,111 円
職務手当 4,370 円～4,370 円
【その他の手当等】
賞与額計算の基準額（下限）は２１６，４００円です。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅支援事業所山水苑千波において居宅サービス利用者に対しての業務を行います。 ・介護サービス計画書の作成 ・利用者との面談、サービスの提供状況の確認 ・関係機関との連絡調整 等 ※ケアマネジャーは責任感が求められる反面、 やりがいの大きい仕事です。 ※実務経験のないかたでも一から指導します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 茨城県水戸市千波町２３３１－１ 山水苑デイサービス千波
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額300,000円～350,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
270,000円～320,000円
【定額的に支払われる手当】
主任介護専門手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
時間外手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 6,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 下記の業務を行っていただきます。 ・ケアプラン作成 ・介護保険相談
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳未満の方を募集（定年が６０歳のため） 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者優遇 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 社会福祉士 あれば尚可 介護福祉士 【必要な免許資格その他】 社会福祉主事あれば尚可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 茨城県ひたちなか市大字三反田５１９６ 「ケアプランあから」
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額257,700円～267,700円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
185,000円～185,000円
【定額的に支払われる手当】
各種手当 72,700 円～82,700 円
【その他の手当等】
【別途支給】 ・夜勤手当は６，０００円／回を支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 360,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 《定年なし》 介護付有料老人ホームでの介護業務全般 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画 および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。 ・医療機関と連携を取っております。 日中は看護師在中（夜間はオンコール対応あり） ◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労働基準法の規定による（深夜業務） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護職経験 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 京都府京都市上京区今出川通大宮１丁東入る北猪熊２９５ 介護付有料老人ホーム 「プレザンメゾン堀川今出川」
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額257,700円～267,700円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
185,000円～185,000円
【定額的に支払われる手当】
各種手当 72,700 円～82,700 円
【その他の手当等】
【別途支給】 ・夜勤手当は６，０００円／回を支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 360,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 《定年なし》 ●仕事内容 介護付き有料老人ホームでサブまたはフロアリーダーをお任せ。 ・介護業務全般 ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理、 ・各種会議への出席、多職種間の連携 ・業務フローの修正および改善の立案 ・社員面談（相談・援助） ・新入社員のオリエンテーション、ＯＪＴ ・介護スタッフの技術指導
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労働基準法の規定による（深夜業務） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護職経験 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 京都府京都市右京区宇多野福王子町４８番地１ 介護付有料老人ホーム 「プレザンメゾン京都宇多野」
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額188,600円～213,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
152,100円～176,900円
【定額的に支払われる手当】
介護業務手当 36,500 円～36,500 円
【その他の手当等】
介護福祉士手当 ８，０００円 早出遅出手当 ５００円／回 夜勤手当 ８，０００円／回（月４回程度）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,400 円 ～ 2,600 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.25ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊フロアの環境整備、配膳、食事介助、レク企画・準備、排泄介助 入浴介助、口腔ケア、就寝介助、更衣介助、記録（ＰＣ・タブレット） ＊介護職だけでなく、各フロアに介護助手を別途配置しています。 ＊平均介護度３．２です。 ＊１日５～６名体制、夜勤は１フロア２名体制 ＊２０～６０代まで幅広い年齢層の職員が在籍しています。 ＊介護主任は、常に利用者目線で誠実な人柄です。 職員からの相談なども多く、話しかけやすい方です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため（深夜業務あり） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 【必要な免許資格その他】 無資格の方は、実務者研修の受講をお願いしております
- 住所
- 京都府京都市伏見区羽束師古川町１７７番地
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額206,100円～245,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
152,100円～191,500円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 8,000 円～8,000 円
介護業務手当 46,000 円～46,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当（１回） ８，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 900 円 ～ 2,600 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.25ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護老人保健施設（ユニット型）での介護業務 ＊ユニット内の環境整備、食事介助、入浴介助（３～４名／日） 各種委員会・カンファレンス参加、レク企画・運営 記録（ＰＣ）、口腔ケア、見守りなど。 ＊平均介護度３．４です。 ＊１ユニット１０名の入居者を３～４名体制でサポートします。 夜勤帯は２ユニット１名体制です。 ＊２０～４０代の職員が多く在籍しています。 ＊ユニットの業務格差を減らす取り組みとして、 頻繁に介助が必要な方を分散配置するようにしています。 ＊介護主任は業務に熱心で、職員フォローもしっかり行います。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため（深夜業務あり） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 実務者研修受講を条件に無資格者の応募可
- 住所
- 京都府京都市伏見区深草越後屋敷町１７番地
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額214,100円～267,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
152,100円～205,400円
【定額的に支払われる手当】
介護業務手当 62,000 円～62,000 円
【その他の手当等】
介護福祉士資格 ８，０００円 早出遅出手当 ５００円／回 夜勤手当 ８，０００円／回 （月４回程度）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 900 円 ～ 1,900 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.25ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ユニット内の環境整備、食事介助、入浴介助（３～４名／日） レクリエーションの企画・運営、記録業務（ＰＣ） 施設には清掃専門の職員が在籍しています。 平均介護度３．６ １ユニット１０名の入居者を３～５名体制でサポートします
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため／深夜業務があるため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 実務者研修受講を条件に無資格者の応募可
- 住所
- 京都府京都市伏見区日野田頬町７２－１
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額195,500円～235,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
135,000円～170,000円
【定額的に支払われる手当】
職能手当 15,000 円～20,000 円
処遇改善手当 45,500 円～45,500 円
【その他の手当等】
＊資格手当 介護福祉士 ５，０００円／月 実務者研修修了者 ３，０００円／月 ヘルパー２級・初任者研修修了者 ２，０００円／月 ＊皆勤手当 １０，０００円／月 ＊特定処遇改善手当 ３０，０００～４０，０００／月 年３回に分けて支給（７月・１２月・３月）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊通所介護（デイサービス）における介護業務 ＊入浴・排泄・食事・おやつ・移動・更衣などの介助 ＊レクリエーション・イベントの企画及び実施 ＊簡単な事務作業（連絡帳・カルテ記録などの入力） ＊送迎業務 ※基本運転手に同行 運転ができる方優遇 ＊アニマルセラピー等のボランティア対応（定期的に実施）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 介護業務経験者歓迎 【必要なＰＣスキル】 元のデータに数字や文章を入力する程度のスキルがあれば尚可 初心者にも丁寧に教えます 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 必須 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 京都府京都市伏見区醍醐内ケ井戸１９番地１
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額257,700円～267,700円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日）】
185,000円～185,000円
【定額的に支払われる手当】
各種手当 72,700 円～82,700 円
【その他の手当等】
【夜勤手当】 ６，０００円／回（月平均５回程度）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 360,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 《定年なし》 ●仕事内容 介護付き有料老人ホームでサブまたはフロアリーダーをお任せ。 ・介護業務全般 ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理、 ・各種会議への出席、多職種間の連携 ・業務フローの修正および改善の立案 ・社員面談（相談・援助） ・新入社員のオリエンテーション、ＯＪＴ ・介護スタッフの技術指導
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳以上） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労働基準法の規定による（深夜業務） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 京都府京都市中京区西ノ京塚本町３－１ 介護付有料老人ホーム 「プレザングラン京都円町」
2026.02.07
- 給与
- 【時給】
時間額1,500円～1,610円
【基本給（時間換算額）】
1,500円～1,610円
【その他の手当等】
年末年始手当：１日３，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 45,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 在宅で生活するご利用者が安心して過ごせるよう、健康面から日常を支える看護業務を担当します。バイタル測定などの健康管理、傷の処置や服薬確認といった医療的ケアを行い、状態変化の早期発見にも努めます。機能訓練指導員と連携し、リハビリの補助や日常生活動作のサポートも実施。介護職員とも協力しながら、ご利用者一人ひとりの「その人らしい生活」を支えるやりがいのある仕事です。 時間は８時３０分から１７時３０分、または９時３０分から１６時４５分。３６５日営業していますので、土日祝も勤務できる方大歓迎。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 福祉・介護サービスの経験 【必要なＰＣスキル】 記録はパソコンになりますので基本的なパソコン入力は必要となります。 【免許・資格】 必須 看護師 必須 准看護師 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 京都府京都市伏見区久我東町２０２番地の６
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額193,000円～204,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
184,000円～195,000円
【定額的に支払われる手当】
調整手当 9,000 円～9,000 円
【その他の手当等】
経験加算あり 資格手当：６０００円～ 夜勤手当：７５００円 日曜・祝日出勤手当：１回１０００円 年末年始出勤手当：１回２５００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 6,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 362,000 円 ～（前年度実績）
- 仕事内容
- 特別養護老人ホーム・デイサービス・ケアハウスでの業務となります。 定員は、特別老人ホーム５０名、ショートステイ４名、ケアハウス５０名となります。 例えば、特別養護老人ホームではご利用者の方々の口腔ケア、排せつ介助、着衣介助等がメインの業務となります。 ＊配属については採用後に決定となりますが、どこの部署に配属になっても先輩職員が引き継ぎ、サポートしますので安心して働ける職場です。また、女性職員が多く、子育て中の女性も活躍しています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の定めがある常用雇用のため（深夜業務あり） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 社会福祉主事（あれば尚可）、普通自動車免許（あれば尚可） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 京都府京都市伏見区深草泓ノ壺町３７－１
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額200,000円～500,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
200,000円～500,000円
【その他の手当等】
・資格手当あり ・管理職手当あり ・初期研修（基本１ヶ月／場合により１～３ヶ月）の 期間は時給１２００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 800円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- ※通所介護施設 本当に美味しいごはんのある「大切なひとのための侭の家」での介護スタッフとしての業務。企画、運営。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 中学・義務教育学校以上 【必要な経験等】 必須 管理職経験者（リーダー及びマネージメントスキルなど） 【必要なＰＣスキル】 オフィスソフト操作等 【免許・資格】 あれば尚可 社会福祉士 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 食関連免許・福祉関連免許・教育関連免許・リーダー資格など 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県島田市岸１４９８ 「大切なひとのための侭の家」
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額201,000円～281,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
176,000円～256,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 25,000 円～25,000 円
【その他の手当等】
精勤手当 ５０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○サテライト型介護老人保健施設内でのケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成、パソコン入力 ・相談員業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県静岡市清水区押切９９７－５
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額212,000円～331,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
150,000円～240,000円
【定額的に支払われる手当】
夜勤手当 32,000 円～56,000 円
介護処遇改善手当 30,000 円～35,000 円
【その他の手当等】
☆資格手当 介護福祉士 月額８０００円 初任者研修 月額３０００円 ☆精勤手当 月額５０００円 ☆調整手当 月額５０００～２００００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○サテライト型介護老人保健施設にて、介護業務にあたっていただ きます。主な業務内容としては、入所者様の入浴介助・食事介助 ・排泄介助・シーツ衣類交換・レクリエーション等になります。 ☆未経験者の方でも親切丁寧に指導します。経験者優遇します。 ☆ユニット型個室、入所定員２９床、短期１１床、通所定員５０ 名。 ☆入所利用者の平均介護度は２、７。お元気な方が多く、一般的な 老健施設と比較して、介助者に負担のかかる介助は少なめです。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 深夜業務有１８歳未満原則禁止の為・定年６５歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 ホームヘルパー２級
- 住所
- 静岡県静岡市清水区押切９９７－５
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額219,700円～239,700円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
165,000円～165,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 51,700 円～51,700 円
資格手当 2,000 円～22,000 円
地域手当 1,000 円～1,000 円
【その他の手当等】
★介護福祉士をお持ちの方：２３１，０００円～ 【別途手当】 キャリアパス手当：５００円～５，０００円 インセンティブ手当支給 勉強会・ミーティング手当支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ★日勤のみ★訪問介護未経験の方歓迎★静岡県働きやすい介護職場認証 【主な業務】 在宅生活の自立を目的にお一人おひとりに合わせたケアを提供します。 ・入浴介助、トイレ介助などの身体介護 ・料理補助、掃除、洗濯、買い物同行などの生活援助 ＊お客様宅には先輩スタッフが同行して丁寧にお伝えします。 ＊子育て中の方も活躍中です！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が７０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県静岡市駿河区池田２２６ー２ まごころ介護サービス 静岡
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額269,600円～281,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
170,000円～170,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 50,000 円～50,000 円
資格手当 10,000 円～22,000 円
処遇改善手当 39,600 円～39,600 円
【その他の手当等】
・キャリアパス手当：５００円～５，０００円／月 ・ＩＴ介護士手当：７，０００円～９，０００円 ・勉強会、ミーティング手当支給 ・インセンティブ手当支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 250,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ★実務未経験の方も歓迎！★丁寧なＯＪＴ・サポート体制★静岡県働きやすい介護職場認証 【お任せする業務】 小規模多機能ホームでのケアマネジャー業務 ・計画作成担当業務 ・関係機関やお客様ご家族様との連携 ・介護補助業務 ＊見学随時受付中！まずはお話だけでも大歓迎です！お気軽にお問い合わせください
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県島田市中溝町５８０ まごころの家＊島田
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額196,800円～216,800円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
160,000円～160,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 2,000 円～22,000 円
地域手当 1,000 円～1,000 円
処遇改善手当 33,800 円～33,800 円
【その他の手当等】
★介護福祉士をお持ちの方：２０８，１００円～ 【別途手当】 キャリアパス手当：５００円～５，０００円 ＩＴ介護士手当：７，０００円～９，０００円 勉強会・ミーティング手当支給 インセンティブ手当支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ★夜勤なし正社員★資格取得でベースアップ可能！★未経験から活躍中の方多数！あなたのペースで働きませんか？【詳しくは詳細を表示してご確認ください】 〈小規模多機能型居宅介護での介護業務〉 ・食事・入浴・排泄介助、レクリエーション、送迎、お客様宅への訪問など、お客様の在宅生活をスタッフ全員でお支えします。 ＊入社後研修３日間の実施・毎月の勉強会・先輩社員同行 （プリセプター制度）を導入。分からないことや悩みを気軽に 相談できます！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が７０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県静岡市葵区四番町９－２０ まごころの家＊番町
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額221,500円～248,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
165,000円～165,000円
【定額的に支払われる手当】
夜勤手当 18,000 円～18,000 円
処遇改善手当 36,500 円～43,600 円
資格手当 2,000 円～22,000 円
【その他の手当等】
★実務者研修・ヘルパー１級をお持ちの方：２２２，５００円 ★介護福祉士をお持ちの方：２３１，５００円 ・勉強会、ミーティング手当支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ★家庭都合休や有休取得しやすい環境！★未経験・ブランクあり歓迎！久しぶりに介護の仕事に復帰した方活躍中！【詳しくは詳細を表示してご確認ください】 サービス付き高齢者向け住宅併設！小規模多機能型居宅介護で の介護業務 食事・入浴・排泄介助、レクリエーション、送迎、お客様宅への 訪問など、お客様の在宅生活をスタッフ全員でお支えします！ ＊入社後当面は夜勤がなく、成長に合わせて順次担当します。 ＊入社後研修３日間の実施・毎月の勉強会・先輩社員同行 （プリセプター制度）を導入。分からないことや悩みを気軽に 相談できます！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 69歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 年少者の深夜業禁止／定年年齢委７０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県島田市中溝町５８０ まごころの家＊島田
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額205,700円～221,700円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
165,000円～165,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 1,000 円～1,000 円
資格手当 6,000 円～22,000 円
地域手当 1,000 円～1,000 円
処遇改善手当 32,700 円～32,700 円
【その他の手当等】
【別途支給】 ・インセンティブ手当：２，０００円～２５，０００円（実績による） ・勉強会、ミーティング手当 ・ＩＴ介護士手当：５００円～９，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ★ＯＪＴ・ＯＦＦＪＴ充実 ★日勤のみ！ワークライフバランス◎ デイサービスでの生活相談員業務 ・生活相談員として計画書等の書類作成 ・外部連絡対応 ・介護業務、送迎等 ＊学歴・年齢不問、ブランクのある方も歓迎しております ＊入社後３日間研修実施・毎月の勉強会・先輩社員同行 （プリセプター制度）を導入している為安心◎
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が７０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 あれば尚可 社会福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県静岡市葵区一番町６５ まごころ＊でい＊一番町
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額223,800円～251,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
165,000円～165,000円
【定額的に支払われる手当】
夜勤手当 18,000 円～18,000 円
処遇改善手当 37,800 円～45,100 円
地域手当 1,000 円～1,000 円
資格手当 2,000 円～22,000 円
【その他の手当等】
★介護福祉士をお持ちの方：２３５，１００円～ 【別途手当】 キャリアパス手当：５００円～５，０００円 ＩＴ介護士手当：７，０００円～９，０００円 勉強会・ミーティング手当支給 ＊夜勤５回以上の場合は追加で支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ★介護の経験がない方も歓迎！充実のサポートでオンリーワンの介護職として活躍しませんか？★インセンティブ手当支給【詳しくは詳細を表示してご確認ください】 ＜主な仕事＞ ・送迎・食事介助・入浴介助・レクリエーション企画・記録業務等 ＊入社後当面は夜勤がなく、成長に合わせて順次担当します。 ＊入社後研修３日間の実施・毎月の勉強会・先輩社員同行 （プリセプター制度）を導入。分からないことや悩みを気軽に 相談できます！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 69歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 年少者の深夜業務禁止／定年年齢が７０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県静岡市清水区川原町１０－２０ まごころの家＊川原町
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額223,800円～251,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
165,000円～165,000円
【定額的に支払われる手当】
夜勤手当 18,000 円～18,000 円
処遇改善手当 37,800 円～45,100 円
地域手当 1,000 円～1,000 円
資格手当 2,000 円～22,000 円
【その他の手当等】
★介護福祉士をお持ちの方：２３５，１００円～ 【別途手当】 キャリアパス手当：５００円～５，０００円 ＩＴ介護士手当：７，０００円～９，０００円 勉強会・ミーティング手当支給 ＊夜勤５回以上の場合は追加で支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ★介護の経験がない方も歓迎！充実のサポートでオンリーワンの介護職として活躍しませんか？★インセンティブ手当支給【詳しくは詳細を表示してご確認ください】 ＜主な仕事＞ ・送迎・食事介助・入浴介助・レクリエーション企画・記録業務等 ＊入社後当面は夜勤がなく、成長に合わせて順次担当します。 ＊入社後研修３日間の実施・毎月の勉強会・先輩社員同行 （プリセプター制度）を導入。分からないことや悩みを気軽に 相談できます！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 69歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 年少者の深夜業務禁止／定年年齢が７０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県静岡市清水区川原町１０－２０ まごころの家＊川原町
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額223,800円～251,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
165,000円～165,000円
【定額的に支払われる手当】
夜勤手当 18,000 円～18,000 円
処遇改善手当 37,800 円～45,100 円
地域手当 1,000 円～1,000 円
資格手当 2,000 円～22,000 円
【その他の手当等】
★介護福祉士をお持ちの方：２３５，１００円～ 【別途手当】 キャリアパス手当：５００円～５，０００円 ＩＴ介護士手当：７，０００円～９，０００円 勉強会・ミーティング手当支給 ＊夜勤５回以上の場合は追加で支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ★家庭都合休や時短勤務等ご都合に合わせて柔軟に対応します ★未経験・ブランクあり歓迎！久しぶりに介護の仕事に復帰した方活躍中！【詳しくは詳細を表示してご確認ください】 〈主な業務〉 入浴・着替え・食事・排泄等の介助など生活全般のサポート。レクリエーション企画・夜勤業務等 ＊入社後当面は夜勤がなく、成長に合わせて順次担当します。 ＊入社後研修３日間の実施・毎月の勉強会・先輩社員同行 （プリセプター制度）を導入。分からないことや悩みを気軽に 相談できます！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 69歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が７０歳の為／年少者の深夜業務禁止 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県静岡市清水区川原町１０－２０ まごころホーム＊川原町
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額196,800円～216,800円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
160,000円～160,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 2,000 円～22,000 円
地域手当 1,000 円～1,000 円
処遇改善手当 33,800 円～33,800 円
【その他の手当等】
★介護福祉士をお持ちの方：２０８，１００円～ 【別途手当】 キャリアパス手当：５００円～５，０００円 ＩＴ介護士手当：７，０００円～９，０００円 勉強会・ミーティング手当支給 インセンティブ手当支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ★充実の人材育成制度★資格取得でベースアップ可能！ ★未経験・ブランクあり歓迎！久しぶりに介護の仕事に復帰した方 活躍中！【詳しくは詳細を表示してご確認ください】 〈小規模多機能型居宅介護での介護業務〉 ・食事・入浴・排泄介助、レクリエーション、送迎、お客様宅への 訪問など、お客様の在宅生活をスタッフ全員でお支えします。 ＊入社後研修３日間の実施・毎月の勉強会・先輩社員同行 （プリセプター制度）を導入。分からないことや悩みを気軽に 相談できます！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が７０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県静岡市清水区川原町１０－２０ まごころの家＊川原町
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額221,500円～248,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
165,000円～165,000円
【定額的に支払われる手当】
夜勤手当 18,000 円～18,000 円
処遇改善手当 36,500 円～43,600 円
資格手当 2,000 円～22,000 円
【その他の手当等】
★介護福祉士をお持ちの方：２３２，６００円～ 【別途手当】 キャリアパス手当：５００円～５，０００円 ＩＴ介護士手当：７，０００円～９，０００円 勉強会・ミーティング手当支給 ＊夜勤５回以上の場合は追加で支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ★介護の経験がない方も歓迎！充実のサポートでオンリーワンの介 護職として活躍しませんか？ ◆在宅生活の最後の砦と呼ばれる小規模多機能型居宅介護 ＜主な仕事＞ ・送迎・食事介助・入浴介助・レクリエーション企画等 ＊入社後当面は夜勤がなく、成長に合わせて順次担当します。 ＊入社後研修３日間の実施・毎月の勉強会・先輩社員同行 （プリセプター制度）を導入。分からないことや悩みを気軽に 相談できます！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 69歳） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 年少者の深夜業禁止／定年７０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県藤枝市岡出山３－７－１ まごころの家＊岡出山
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額211,000円～221,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
170,000円～170,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 20,000 円～20,000 円
資格手当 10,000 円～20,000 円
地域手当 1,000 円～1,000 円
調整手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
★インセンティブ：プラン数に応じ支給（３０件程度で ８～９万円／月） 想定月給：２８６，６００円～３０８，６００円 ＊賃金は経験、資格による
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 250,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎ケアマネ業務未経験の方歓迎◎静岡県働きやすい介護職場 プランインセンティブが魅力！お客様に合ったサービスやプランを作成します。 ＜主な業務＞ ・介護全般の相談業務 ・在宅の要介護者に対するケアプラン作成及びフォロー ＊業務に関しては、自家用車（原付可）を使用していただきます ＊見学随時受付中！お気軽にお問い合わせください！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が７０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県静岡市葵区一番町６５ まごころ介護サービス 静岡西
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額231,000円～231,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
170,000円～170,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 30,000 円～30,000 円
資格手当 20,000 円～20,000 円
地域手当 1,000 円～1,000 円
調整手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
★インセンティブ：プラン数に応じ支給（３０件程度で８～９万円／月） （例）プラン３０件程度の場合、月収３０万円以上可 ＊賃金は経験、資格による
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎プランインセンティブが魅力！◎静岡県働きやすい介護職場認証 資格を活かし、お客様に合ったサービスやプランを作成いただきます 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務 ・介護全般の相談業務 ・在宅の要介護者に対するケアプラン作成 ＊業務に関し、自家用車（原付可）を使用していただきます。 ＊見学・体験、随時受付中！まずはお話だけでも大歓迎です！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が７０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネジャーの実務経験５年以上 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 【必須】 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県静岡市葵区一番町６５ まごころ介護サービス 静岡西
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額210,000円～220,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
170,000円～170,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 20,000 円～20,000 円
資格手当 10,000 円～20,000 円
調整手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
・キャリアパス手当：５００円～５，０００円／月 ・ＩＴ介護士手当：５００円～９，０００円 ・勉強会、ミーティング手当支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 250,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎実務未経験の方も歓迎 ◎静岡県働きやすい介護職場認証 グループホームでのケアマネジャー業務 ・計画作成担当業務 ・関係機関やお客様ご家族様との連携 ・介護補助業務 ＊見学随時受付中！まずはお話だけでも大歓迎です！お気軽にお問い合わせください
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県藤枝市青葉町５丁目１２－１ まごころホーム＊青葉町
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額230,000円～232,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
170,000円～170,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 30,000 円～30,000 円
資格手当 20,000 円～22,000 円
車両手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
★インセンティブ：プラン数に応じ支給（３０件程度で ８～９万円／月） （例）プラン３０件程度の場合、月収３１万円以上可 ★ＩＴ介護士手当支給（取得の場合） ★勤続給支給（勤続年数に応じ） ＊賃金は経験、資格による
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎プランインセンティブあり ◎見学随時受付中です！お気軽にご連絡ください。 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・モニタリングやカンファレンス、担当者会議 ・プランの作成 ・お客様、ご家族様宅への訪問 ・給付業務 ・業務には自家用車（又は原付）を使用していただきます（車両手当あり）。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が７０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネジャーの実務経験５年以上 【必要な免許資格その他】 【必須】主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県藤枝市大洲４－１２－１３ まごころ介護サービス 藤枝南
2026.02.07
- 給与
- 【月給】
月額234,600円～246,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
170,000円～170,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 15,000 円～15,000 円
資格手当 10,000 円～22,000 円
処遇改善手当 39,600 円～39,600 円
【その他の手当等】
・キャリアパス手当：５００円～５，０００円／月 ・ＩＴ介護士手当：７，０００円～９，０００円 ・勉強会、ミーティング手当支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 250,000 円 ～ 400,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ★実務未経験の方も歓迎！★丁寧なＯＪＴ・サポート体制★静岡県働きやすい介護職場認証 【お任せする業務】 グループホームでのケアマネジャー業務 ・計画作成担当業務 ・関係機関やお客様ご家族様との連携 ・介護補助業務 ＊見学随時受付中！まずはお話だけでも大歓迎です！お気軽にお問い合わせください
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 静岡県島田市中溝町５８０
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