香川県の医療事務/受付の介護求人

該当件数 4件

職種	未選択変更
地域・駅	未選択変更
雇用形態・給与	未選択変更
こだわり条件	医療事務/受付変更

2026.05.27

株式会社　Ｍｉｇ

給与: 【月給】
月額215,000円～300,000円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.6日）】
215,000円～300,000円

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　20,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり 1,000 円～ 15,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　150,000 円～ 380,000 円（前年度実績）

仕事内容: 訪問介護事業所（サービス付き高齢者向け住宅施設内）でのサービス提供責任者業務の募集です。利用者様が安心して生活できるよう、訪問介護サービスの調整やスタッフ管理を行うお仕事です。ご本人様・ご家族様・ケアマネージャーとの連携を大切にしながら、一人ひとりに寄り添った支援を行っています。　経験を活かしたい方はもちろん、ブランクのある方も歓迎です。　・相談受付　・ヘルパーの割り当て等サービス調整　・介護計画書等の書類作成　訪問先は施設内利用者様となります。　シフトのフォローや定期的に訪問サービスも行って頂きます。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（65歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年が６６歳のため【学歴】不問【必要な経験等】あれば尚可サービス提供責任者【必要なＰＣスキル】介護ソフトの使用あり【免許・資格】必須介護福祉士必須介護職員実務者研修修了者必須介護職員基礎研修修了者 ※いずれかの免許・資格所持で可普通自動車運転免許　　あれば尚可（AT限定可）

住所: 香川県観音寺市植田町１４００番地

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2026.05.09

ケアパートナー　高松（ケアパートナー　株式会社）

給与: 【月給】
月額512,800円～512,800円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.5日）】
366,400円～366,400円

【定額的に支払われる手当】
職務手当　　30,000　円～30,000　円
資格手当　　50,000　円～50,000　円
役職手当　　60,000　円～60,000　円
処遇改善手当　　6,400　円～6,400　円

【その他の手当等】
家族手当（配偶者）１６０００円～（対象者のみ）　家族手当（子供）４０００（対象者のみ）

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　40,000円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　なし）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与月数　計 4.7ヶ月分（前年度実績）

仕事内容: ケアマネジャーとして、お客さまとそのご家族のアセスメントや、ケアプランの作成、サービス事業者やお客さまとの調整などを行います。併設のデイサービス事業所のスタッフとのチームワークも抜群です！　※フレックスタイム制。在宅ワークも可能です。　　具体的には・・・　・ケアプラン作成・アセスメント・モニタリング　・介護や生活支援に関する相談の受付　・行政、地域、ご利用者様、ご家族様、事業所への報告、連絡等

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（72歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年７３歳のため【学歴】必須高校以上【必要な経験等】必須主任介護支援専門員【必要なＰＣスキル】エクセル・ワードなど【免許・資格】あれば尚可介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許　　必須（AT限定可）

住所: 香川県高松市上天神町７９３－１

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2026.05.02

株式会社両備ヘルシーケア

給与: 【月給】
月額231,700円～241,700円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
178,700円～188,700円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　45,000　円～45,000　円
処遇改善支援手当　　8,000　円～8,000　円

【その他の手当等】
・役職手当０～６５，０００円　（管理者手当３５，０００円）

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　24,500円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり～ 6,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　425,700 円～ 814,700 円（前年度実績）

仕事内容: 両備ヘルシーケア高松の居宅介護支援事業所にて、利用者の方の相談受付、面談、契約及び利用者の方の利用されるサービス事業所との調整、請求業務等の介護支援専門員に関する業務を担当していただきます。　※制服は貸与させていただきます。　※１人で業務が行えるようになるまで、ОＪＴによりフォローさせ　ていただきます。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（65歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年制度による年齢制限【学歴】不問【必要な経験等】必須医療・介護関連事業所にて介護・相談援助関連業務の経験が合計１　０年前後以上あり、併せて介護支援専門員の経験が５年以上ある方を募集させていただきます。【必要なＰＣスキル】日常的な記録はパソコンを使って行います。エクセルやワードも業務にて使用いたします。【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）【必要な免許資格その他】主任介護支援専門員　　　　　必須普通自動車運転免許　　必須（AT限定可）

住所: 香川県高松市浜ノ町５３－３８　両備ヘルシーケア高松

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2026.05.02

株式会社両備ヘルシーケア

給与: 【月給】
月額231,700円～241,700円

【基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（21.2日）】
178,700円～188,700円

【定額的に支払われる手当】
資格手当　　45,000　円～45,000　円
処遇改善支援手当　　8,000　円～8,000　円

【その他の手当等】
・役職手当０～６５，０００円　（管理者手当３５，０００円）

【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額　24,500円

【昇給制度】
あり

【昇給（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【昇給金額／昇給率】
金額　1月あたり～ 6,000 円（前年度実績）

【賞与制度】
あり

【賞与（前年度実績）】
（前年度実績　あり）

【賞与回数（前年度実績）】
2回

【賞与金額】
賞与金額　425,700 円～ 814,700 円（前年度実績）

仕事内容: 両備ヘルシーケア高松の居宅介護支援事業所にて、利用者の方の相談受付、面談、契約及び利用者の方の利用されるサービス事業所との調整、請求業務等の介護支援専門員に関する業務を担当していただきます。　※制服は貸与させていただきます。　※１人で業務が行えるようになるまで、ОＪＴによりフォローさせ　ていただきます。

応募要件: 【年齢】年齢制限　あり（65歳以下）【年齢制限該当事由】定年を上限【年齢制限の理由】定年制度による年齢制限【学歴】不問【必要な経験等】必須医療・介護関連事業所にて介護・相談援助関連業務の経験が合計１０年前後以上あり、併せて介護支援専門員の経験がある方を採用させていただきます。【必要なＰＣスキル】日常的な記録はパソコンを使って行います。エクセルやワードも業務にて使用いたします。【免許・資格】必須介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許　　必須（AT限定可）

住所: 香川県高松市浜ノ町５３－３８　両備ヘルシーケア高松

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